職工安全教育心得體會800字

員工安全教育心得領會800字員工安全教育心得領會800字1假如說公司的存在是為了追求效益，那么安全生產(chǎn)就是公司的效益，所以安全生產(chǎn)是立業(yè)之本。對于廣大公司員工來說，對安全生產(chǎn)的重視是我們的職責和義務，保證自我在正常生產(chǎn)的同時不遇到損害，是對公司負責，更是對自我和家庭負責。從進入公司的第一天起我們接觸的第一堂課就是安全教育，公司對員工進行公司、車間、班組三級安全教育，層層把關，可見安全生產(chǎn)對于公司的重要性。安全生產(chǎn)是每一個公司員工的護身符。誰違犯了，就等于飛蛾撲火。安全也是一把雙刃劍，恪守它的規(guī)則它就會保護你，違犯他的規(guī)則他就會讓你付出血的代價。違章致使這樣嚴重的結果，不可以說大家沒有認識。那么為何又常有違章的事發(fā)生呢我想有一個要點的問題長困擾著我們。那就是：我們老是相信自我所謂的經(jīng)驗，諒解自我的粗心，甚至放縱自我不遵規(guī)守紀的行為，最后，一足失成千古恨!每一個人都理解安全意味著什么，安全也是最簡單被人忽略的。當我們凝視這設備正常運轉(zhuǎn)的時候，當我們看著場所上一輛輛裝卸車遲緩駛過的時候，安全二字常常會被一時的松弛頃刻間隔開了我們的'腦筋，而就是這一頃刻，安全事故可能就會在這一瞬時發(fā)生。其實安全事故常常都是些完整可以防止的事件，安全事故也常常是發(fā)生在那些我們認為本不應發(fā)生的地方，事實證明僥幸和粗心粗心是造成安全事故發(fā)生的重要因素，所以工作的同時我們一定要把安全二字切記在心，達成工作任務以前一定要確認安全與否，主觀上惹起重視，三思爾后行，對任何存在危險的不安全因素都要仔細對待，不要麻木粗心，自認為是，做到縝密細致，圓滿安全的達成工作任務。安全生產(chǎn)是我們工作的基石，更是我們生活的保障。很多時候，許多警語常常我們耳熟能詳“安全生產(chǎn)預防為主，安全第一以人為本”，但我們需要的其實不完整部是這些，最重要的莫過于把慎密的思想落實到謹慎的行為中，謹于思慎于行。每一次血的教訓，都給了我們安全的警告，每一次事故的發(fā)生，總在于粗心與粗心，每一次事故的背后，總留有許很多多的后悔與悲傷，但我們要在哀思中反第1頁共6頁思，在反省中切記，切記這用生命換來的教訓。只需人人心中都能切記“安全第一，預防為主”的思想，對安全工作在思想上加以重視，內(nèi)行為上提早防備，提高安全意識，增強安全職責心，繃緊“安全這根弦”，我們就會創(chuàng)造出安全和睦的氛圍，我們的安全之花才會綻放的更為長遠嬌艷。員工安全教育心得領會800字2學習了這多舉事故事例，給我以深刻的領會。這些事故的發(fā)生，給國家和人民的生命財富帶來了巨大的損失，也給公司的安全生產(chǎn)造成極大的負面影響。同時也裸露出安全思想松弛、管理雜亂等一系列問題。痛定思痛，我們應當深刻汲取這些事故的教訓，貫通融會的抓好煤礦安全生產(chǎn)，努力把義橋煤礦打造成一個實質(zhì)安全型、和睦穩(wěn)固型、強勢競爭型、科學發(fā)展型的現(xiàn)代化公司。思想決定行動。抓好煤礦安全生產(chǎn)，第一要一直擺正搞質(zhì)量標準化與安全之間的關系、與生產(chǎn)之間的關系、與經(jīng)濟效益之間的關系，堅固建立“質(zhì)量為本、安全為天”和“鍥而不舍抓質(zhì)量、扎實有序做工作”的思想觀點，堅固建立起“抓質(zhì)量就等于抓安全、就等于增效益”的觀點，堅固建立“沒有質(zhì)量標準化建設就沒有安全生產(chǎn)的良性循環(huán)”的思想觀點，在全礦上下形成共鳴，凝集協(xié)力。要擬訂科學的管理體制、查核體制、事故問責體制和激勵體制等一系列制度。制度落實是要點。思想提高了，制度完美了，我們就要徹完全底去履行，去落實，去管理。層層落實睜開安全質(zhì)量標準化工作的責任，做到事事有人管、件件有下落。只有實行強有力的管理，才能保證安全質(zhì)量標準化工作扎實穩(wěn)步地向前推動。才能保證礦井的安全生產(chǎn)。殺不住“三違”的風，就邁不開安全的路。從發(fā)生的這幾舉事故來看，每一同幾乎都是因為違章指揮和違章作業(yè)造成的。要想完全除去“三違”，就要寬泛動員組織各方面的力量，努力形成黨政領導一條線，工團組織一條線、縱向管理一條線、女工家眷一條線，在全礦形成對“三違”現(xiàn)象施以重壓的態(tài)勢。各隊，班組要充分利用班前會、口頭問答、知識測試、獻身說法、事例剖析^p、“三違”亮相等形式，認識“三違”危害，普及煤礦三大規(guī)程安全知識。對有“三違”思想的人員下重藥，提高人員的知識水平易技術素質(zhì)。安檢部門要在增強集中教育培訓的基礎上，經(jīng)過制度來拘束和規(guī)范員工的操作行為，對于違章違紀，不論責任者處于第2頁共6頁什么目的，不論能否造成結果，一律按規(guī)定進行辦理。這一點主假如我們管理干部要完全轉(zhuǎn)變觀點，決不可以當好人，作到寧聽罵聲，不聽哭聲，使干部員工對制度、規(guī)定形成敬畏感。對于各項制度，要求，一定有相應的追究落實體制，依據(jù)逐級負責制、崗位責任制的要求，一追究竟，完全追究不落實的人事。細節(jié)決定成敗。礦井的采煤、掘進、機電、運輸、“一通三防”等生產(chǎn)環(huán)節(jié)和有關崗位的安全質(zhì)量工作，是煤礦的生命線。所以，在礦井建設中，我們不單需要先進的技術裝備，更需要將精美化管理落實到安全生產(chǎn)、質(zhì)量標準化建設的全過程。經(jīng)過實行精美化管理，使安全生產(chǎn)切合國家法律、法例、規(guī)章、規(guī)程等規(guī)定，并達到和保持必定的標準，使煤礦一直處于安全生產(chǎn)的優(yōu)秀狀態(tài)，保證生產(chǎn)安全質(zhì)量標準有關的各項制度獲得正常、規(guī)范、優(yōu)化的運轉(zhuǎn)，全過程監(jiān)控全部影響生產(chǎn)安全質(zhì)量各環(huán)節(jié)、細節(jié)因素，限度地用科學的制度、規(guī)范、標準等，連續(xù)除去不安全和降損質(zhì)量的隱患性問題?？萍寂d企，文化強企。經(jīng)過形式多樣的局勢教育和文體活動，寬泛宣傳安全文化理念和公司發(fā)展遠景，進一步改良員工的精神狀態(tài)、思想觀點，增強了廣大員工的驕傲感、責任感和使命感。用實質(zhì)行動自覺投身到抓安全、抓質(zhì)量的隊伍里來，為義橋煤礦的建設和發(fā)展貢獻力量。員工安全教育心得領會800字3經(jīng)過這兩次重要事故，讓我深深地汲取了教訓，同時也讓我在教訓之余得益匪淺。一、仔細學習煤礦安全規(guī)程，嚴格落實安全生產(chǎn)，增強安全生產(chǎn)的緊急感、使命感、責任感是對我們安全的保障，是對我們技術提高的基礎，也是有效防備和截止重要事故的手段。二、作為一名煤礦員工，我們要仔細剖析^p事故原由，仔細學習事故舉措，深刻反省，保證工作安全進行。三、深刻認識了礦調(diào)動的重要性，我們要堅持一班三報告，實時做好報告工作，并做好值班記錄，正確詳盡地報告，仔細聽取調(diào)動安排，實時辦理和預防事故的發(fā)生，保證安全生產(chǎn)連續(xù)穩(wěn)固。第3頁共6頁事故，我們須引認為鑒，決不行重蹈覆轍;教訓，我們須慎思獲益，決不可以搪塞了事。一、安全第一，是我們向來依據(jù)的安全核心手段。安全運輸，也是依據(jù)的準則之一。此次事故，讓我理解了很多運輸方面的知識，比方膠帶司機職責，膠帶保護，運輸注意事項等等，自然我們得更為增強學習;安全供電，相同也是重中之重，怎樣保障供電安全實時即是我們學習的技術之一，特別對一個電工而言更是重要。我們得仔細學習，虛心對待。二、預防為主，是保障安全的重要手段之一。此次的事故，讓我認識了預防工作的重要性，認識到了檢修的重要性，這些都需要我們每一個人仔細對待，怎樣做好安全供電，怎樣做好安全運輸，怎樣做好安全事故辦理，這些都需要我們提早構想，提早預防。我們得引認為鑒。三、聽從指揮。無規(guī)矩不行方圓，我們須聽從指揮，聽從管理，依據(jù)程序，仔細對待。同時認清礦調(diào)動的重要性，實時報告睜開工作。煤礦工作是常抓不懈，緊抓不松的，我們也得跟上行進的步伐。員工安全教育心得領會800字4安全部是社會文明和進步的重要標記，是堅持以人為本安全理念的必定要求，是堅持人與自然和睦發(fā)展的前提條件，是鋼鐵生產(chǎn)公司生計發(fā)展的基本要求，特別對于我們水電氣管理部門來說，安全部是永久的主題。此刻，我在水電氣管理部門工作，更能感覺到安全責任的重要，水電氣管理工作聯(lián)系著千家萬戶人民民眾的幸福生活，安全更是我們平常工作的重中之重，是我們?nèi)抗ぷ鞯暮诵?，也是我們責任的核心，我們一定建立“沒有安全就沒有效益，沒有安全就沒有全部”的觀點，把安全作為第一因素，把安全作為第一需要，把安全作為應盡的首要責任。所以在工作中，我們的首要責任，就是安全，第一是對自己的崗位安全責任制有正確的認識，有嫻熟的安全理論水平易激烈的安全意識;其次，要嚴格恪守各項操作規(guī)程，嚴格按安全流程做事，保證不出現(xiàn)違規(guī)操作;再次，要有過硬的安全基本技術，有安全應急能力，要經(jīng)過不停的練習各種應急預第4頁共6頁案，不停提高自己的安全技術，提高辦理突發(fā)事件的能力，熟習安全設備的特征和使用方法，練好基本功。目前，“安全生產(chǎn)月”主題活動已經(jīng)全面睜開，我信心在此次活動中，仔細學習安全理論，踴躍參加安全議論，增強安全技術訓練，使自己的安全水平有更大提高。員工安全教育心得領會800字5自省公司下發(fā)《百日安全無事故專項行動方案》和中原公司下發(fā)《對于睜開安全生產(chǎn)百日提高專項活動的通知》文件以來，依據(jù)文件要求，油庫領導班子立刻組織全體人員睜開學習培訓，并對油庫目前的安全管理、近期事故事例進行大議論，現(xiàn)總結心得領會以下:一、建立安全意識，貯備安全技術對于安全生產(chǎn)，一定在思想上賜予重視。只有建立安全意識，才能把“安全”這一精神貫串到平常的生產(chǎn)過程中。因為油庫員工年紀較大，而此刻的設備自動化水平較高，應當增強對員工操作技術水平、突發(fā)事件應急反響的培訓力度。平常操作技術水平的高低直接影響生產(chǎn)作業(yè)安全與否，只有真實懂技術，才能更好地辨別潛伏的風險。比方近期學習的事故事例：某油庫檢修安全閥作業(yè)，因為閥門封閉不嚴，造成油品滲漏，散落油品被靜電引倡始火，這一事故就反應出以下問題：一是員工的安全意識不強，沒有正確剖析^p作業(yè)潛伏的風險;二是進入防爆區(qū)域沒有除去人體靜電，使用明令嚴禁使用的非防爆工具、容器;三是準備不足，施工現(xiàn)場沒有設置戒備線，沒有擺放滅火器械;四是應急能力不足，沒有在第一時間息滅初始火災。二、多方管控，使作業(yè)過程安穩(wěn)運轉(zhuǎn)面對危化行業(yè)，我們要有為自己負責，同時也要為他人負責的思想意識。一個擁有和睦氣氛、相互監(jiān)察、互相提示的班組團隊才有益于安全生產(chǎn)。比如我們下載作業(yè)，一旦計量調(diào)動崗經(jīng)過對講機和輸油泵站聯(lián)系交流，其余崗位人員聽到下載的指令后，就會立刻著手做好準備工作，有異議也會第一時間提出來;化驗崗位與輸油泵站交流化驗數(shù)據(jù)時，其余崗位如計量崗就會第一時間知道信息，假如有什么第5頁共6頁疑慮，也會立刻提出來。多方管控使整個作業(yè)過程都受控，在大家的互相監(jiān)察和協(xié)助下安全運轉(zhuǎn)。三、深入現(xiàn)場，給設備設備切脈問診，向現(xiàn)場要安全每天的例行巡檢要保持高度的責任心，一直把安全生產(chǎn)放在首位。油庫班子成員每天的現(xiàn)場巡檢，特別是對要點部位的看、聽、摸。比如油庫的油氣回收裝置，它是油庫的寶貝疙瘩，我起碼每天都要看一看它，聽一聽有沒有異樣響動，看一看各種儀表顯示能否正常，摸一摸它有沒有發(fā)熱等;再比方每天都要到儲罐區(qū)看一見解蘭連結處能否有滲漏，高低液位顯示能否正常，可燃氣體報警系統(tǒng)能否顯示正常等。安不忘危的過程必定要聯(lián)合現(xiàn)場，每天的巡檢與現(xiàn)場相聯(lián)合，與各項方案相聯(lián)合，聯(lián)想一下學習過的事例，當事件發(fā)生時自己該怎么做，安不忘危才能保平安。四、平易心態(tài)，把工作和生活分別對待俗語說“家