人力資源管理咨詢簡單合同（5篇）

人力資源管理咨詢簡單合同（5篇）甲方：

乙方：

本著誠信合作、共同進(jìn)展的原則，經(jīng)友好協(xié)商，雙方就人力資源治理詢問效勞工程達(dá)成以下協(xié)議：

一、效勞范圍

乙方為甲方的設(shè)計和指導(dǎo)實施人力資源治理系統(tǒng)，詳細(xì)包括以下內(nèi)容：

1.1人力資源治理現(xiàn)狀的調(diào)研分析

1.1.1通過標(biāo)準(zhǔn)問卷、現(xiàn)場訪談、資料查閱等方式對甲方進(jìn)展全方位人力資源治理現(xiàn)狀的調(diào)研診斷。

1.1.2通過系統(tǒng)分析，形成具體的人力資源治理現(xiàn)狀調(diào)研分析報告。

1.2組織職位體系

1.2.1梳理并編制襄陽地城房地產(chǎn)開發(fā)有限公司的組織構(gòu)造。

1.2.2設(shè)計符合甲方進(jìn)展戰(zhàn)略要求的組織構(gòu)造。

1.2.3編制新組織構(gòu)造的部門職能、關(guān)鍵崗位的崗位說明書、關(guān)鍵崗位的職位進(jìn)展矩陣。

1.2.4對新組織構(gòu)造的各崗位進(jìn)展人員定編。

1.3績效治理體系

1.3.1編制績效治理手冊。

1.3.2編制各部門及關(guān)鍵崗位的績效考核指標(biāo)，形成《績效指標(biāo)辭典》。

1.4薪酬福利體系

1.4.1編制薪酬福利治理手冊。

1.4.2選擇崗位價值評估模型，完成核心崗位的價值評估。

1.4.3設(shè)計各職族職等的寬帶薪酬體系。

1.4.4對各崗位人員的薪酬數(shù)據(jù)進(jìn)展重新定位。

1.5建立員工培育和進(jìn)展體系

1.5.1設(shè)計滿意甲方進(jìn)展戰(zhàn)略的員工素養(yǎng)模型。

1.5.2設(shè)計持續(xù)不斷滿意員工力量素養(yǎng)提升的培訓(xùn)體系。

1.6建立人力資源流程和制度

1.6.1建立人力資源系統(tǒng)的主要治理流程。

1.6.2建立人力資源系統(tǒng)的主要治理制度。

1.7詢問方案的指導(dǎo)實施

1.7.1對工程設(shè)計的各種方案進(jìn)展廣泛的培訓(xùn)和宣導(dǎo)。

1.7.2指導(dǎo)甲方對工程設(shè)計的各種方案進(jìn)展實施。

二、工程預(yù)期目標(biāo)

通過有效的組織職位體系、績效體系、薪酬體系、人才培訓(xùn)體系、人力資源流程制度的健全與實施，滿意甲方當(dāng)前和中長期人力資源有效的開發(fā)和治理，吸引并留住優(yōu)秀人才、激發(fā)員工潛能和工作積極性、建立人才培育及輸出的需求，最終實現(xiàn)提高甲方人力資源競爭力和長期穩(wěn)定進(jìn)展的目標(biāo)。

三、工程時間規(guī)劃

3.1本工程方案設(shè)計階段的時間為十二個月，內(nèi)容分為五大局部：

3.1.1第一局部：完成工程啟動和現(xiàn)場診斷調(diào)研工作。

3.1.2其次局部：完成調(diào)研分析報告的公布，組織構(gòu)造、職位描述和人員定編的設(shè)計工作，乙方參謀人員在甲方現(xiàn)場的工作時間估計為30個工作人日。

3.1.3第三局部：完成績效治理的設(shè)計工作，乙方參謀人員在甲方現(xiàn)場的工作時間估計為60個工作人日。

3.1.4第四局部：員工培訓(xùn)體系的設(shè)計工作，乙方參謀人員在甲方現(xiàn)場的工作時間估計為20個工作人日。

3.1.5第五局部：完成核心流程和制度的設(shè)計工作，乙方參謀人員在甲方現(xiàn)場的工作時間估計為20個工作人日。

3.2本工程實施階段的時間為十二個月，乙方派駐一名參謀常駐甲方十個月，對工程設(shè)計的各種方案進(jìn)展廣泛的培訓(xùn)和宣導(dǎo)，幫助甲方推動詢問方案的深入實施和有效執(zhí)行。

四、工程培訓(xùn)規(guī)劃

4.1第一局部詢問工作的培訓(xùn)分兩次實施，每次半天，培訓(xùn)主題為《現(xiàn)代組織設(shè)計與治理》和《工作分析與職位描述》。

4.2其次局部詢問工作的培訓(xùn)分兩次實施，每次半天，績效治理體系的培訓(xùn)主題為《目標(biāo)績效治理》。

4.3第三局部詢問工作的培訓(xùn)分二次實施，每次半天，薪酬福利體系的培訓(xùn)主題《如何進(jìn)展崗位價值評估》。

4.4第四局部詢問工作的培訓(xùn)主題為《如何編制人力資源流程和制度》，時間為半天，通過培訓(xùn)使學(xué)員了解并把握人力資源流程和制度的規(guī)劃識別方法、編寫方法等。

五、雙方的權(quán)利和義務(wù)

5.1雙方共同的義務(wù)

嚴(yán)格遵守本協(xié)議各項條款規(guī)定的內(nèi)容，并協(xié)商解決合作中消失的有爭議的問題。

5.2甲方的權(quán)利和義務(wù)

5.2.1為保證詢問工程工作得以順當(dāng)進(jìn)展，甲方應(yīng)就本工程成立獨立的工程組，同時委派一名工程負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)乙方和甲方工程組及各部門人員的溝通，并代表甲方組織進(jìn)展內(nèi)部研討、審批確定詢問工作規(guī)劃和工作過程中所交付的各種詢問成果。

5.2.2為保證工程按期完成，甲方應(yīng)對工程進(jìn)展過程中有關(guān)問題準(zhǔn)時做出打算，對乙方交付的各種詢問方案和文本準(zhǔn)時反應(yīng)意見。在乙方交付各種階段性詢問方案和文本后的二周時間內(nèi)，甲方應(yīng)向乙方發(fā)出書面的修改意見，否則視為甲方已承受該階段的詢問成果。

5.2.3甲方應(yīng)供應(yīng)乙方因詢問工作需要的相關(guān)信息資料，并積極協(xié)作乙方工程參謀按規(guī)劃進(jìn)展培訓(xùn)、爭論等工作。

5.2.4甲方向乙方工作人員供應(yīng)履行效勞時必需的獨立辦公室、網(wǎng)絡(luò)、桌子、椅子、長途電話及交通便捷等。

5.3乙方的權(quán)利和義務(wù)

5.3.1為保證詢問工程工作得以順當(dāng)進(jìn)展，乙方應(yīng)就本工程成立工程組，工程負(fù)責(zé)人及工程成員應(yīng)經(jīng)過甲方工程組的認(rèn)可。

5.3.2乙方應(yīng)根據(jù)協(xié)議的要求，依據(jù)工程規(guī)劃保質(zhì)保量完成效勞范圍所規(guī)定的`工作，按時向甲方提交合同要求的各種詢問成果及培訓(xùn)資料。

5.3.3乙方應(yīng)準(zhǔn)時向甲方通報工程的進(jìn)展?fàn)顩r，依據(jù)甲方對工程執(zhí)行及提交成果的意見準(zhǔn)時進(jìn)展修正。

六、工程費用

本工程的費用包括兩項，分別是詢問效勞費和差旅費，其中：

6.1工程費用的第一項為詢問效勞費，詢問費用為人民幣壹佰萬元整(￥1000000.00元)根據(jù)工程進(jìn)度，甲方分次支付給乙方：

6.2工程費用的其次項為差旅費和食宿費用為人民幣壹佰陸拾捌萬元整(￥1680000.00元)根據(jù)工程進(jìn)度，甲方分次支付給乙方：

參謀來往甲方的全部差旅費和食宿費用由甲方負(fù)責(zé)。

此份合同總金額為人民幣貳佰陸拾捌萬元整(RMB:2680000)。

七、保密

7.1本工程中所涉及的雙方的內(nèi)部資料、數(shù)據(jù)和其他商業(yè)信息，未經(jīng)有關(guān)方許可，任何一方不得以任何形式用于合同之外的目的，不得以任何形式向其他方泄露。

7.2本工程成果物的全部權(quán)歸甲方全部，未經(jīng)甲方許可乙方不得向除甲方外的任何第三方泄露，若乙方違約，甲方保存進(jìn)一步追究的權(quán)利。

八、違約責(zé)任

8.1甲方應(yīng)按合同商定向乙方支付工程詢問費。

8.2乙方應(yīng)按工程工作規(guī)劃供應(yīng)階段詢問結(jié)果。若乙方提交的詢問成果，經(jīng)甲方審核后未被認(rèn)可，且經(jīng)三次修改后仍未被認(rèn)可，甲方有權(quán)終止本協(xié)議。

九、爭議處理

甲乙雙方如對協(xié)議條款規(guī)定的理解有異議，或者對與協(xié)議有關(guān)的事項發(fā)生爭議，雙方應(yīng)本著友好合作的精神進(jìn)展協(xié)商。協(xié)商不能解決的，則任何一方均可向當(dāng)?shù)刂俨梦瘑T會申請仲裁。

十、不放棄條款

任何一方因疏忽而未追究另一方的任何違約責(zé)任，并不意味著該方放棄了任何應(yīng)有的權(quán)利。

十一、協(xié)議的完整及其他

11.1本協(xié)議及附件已構(gòu)成雙方當(dāng)事人的全部合同意圖，并取代之前就本工程所做出的一切口頭或其他書面協(xié)議。

11.2本協(xié)議自雙方簽定之日起生效。

11.3本協(xié)議未經(jīng)雙方書面同意，不得對此作任何修改。如有未盡事宜，經(jīng)雙方書面同意后，可簽定書面補充協(xié)議，補充協(xié)議同本協(xié)議具有同等法律效力。

十二、協(xié)議效力

本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

甲方：

乙方：

日期：

人力資源詢問合同2

甲方：

乙方：

甲、乙雙方依據(jù)《合同法》和其它相關(guān)法律、法規(guī)，就乙方代甲方編制《_建立工程》的可行性討論報告事宜達(dá)成全都，訂立本合同。

一、效勞范圍

甲方聘請乙方在為甲方《_建立工程》編制可行性討論報告事宜供應(yīng)詢問效勞，并出具可行性討論報告。

二、效勞期間(工程完成期限)及收費

1.托付效勞期間自_年_月至_年_月止。

2.本項效勞的收費標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_元。

三、甲、乙方的根本義務(wù)

(一)甲方的根本義務(wù)

1.與乙方誠信合作，為乙方開展工作供應(yīng)便利，向乙方供應(yīng)與效勞事項相關(guān)的狀況和資料。

2.如有關(guān)的狀況和事實發(fā)生變化，應(yīng)準(zhǔn)時告知乙方。

3.根據(jù)商定支付乙方效勞費。

4.向乙方提出的要求不應(yīng)與法律及會計職業(yè)道德和職業(yè)紀(jì)律的規(guī)定相沖突。

(二)乙方的根本義務(wù)

1.必需遵守職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀(jì)律。

2.應(yīng)當(dāng)勤勉盡職，依法在合同商定范圍內(nèi)維護(hù)甲方的最大利益，充分利用其專業(yè)優(yōu)勢、技術(shù)技能，完成商定的工作，按時提交可行性討論報告。

3.對工作中知悉的甲方商業(yè)隱秘或個人隱私應(yīng)當(dāng)予以保密。

四、其他商定事項

1.雙方之間發(fā)生爭議的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)展協(xié)商或由第三方調(diào)解，在無法通過協(xié)商和調(diào)解方式的狀況下，任何一方均可向人民法院起訴。

2.本協(xié)議書未盡事宜，甲乙雙方應(yīng)持積極態(tài)度友好協(xié)商解決。

3.本協(xié)議書一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，效力一樣。

甲方：__________________

乙方：_______________

日期：

人力資源治理詢問簡潔合同2

甲方：______________________

乙方：______________________

依據(jù)《中華人民共和國合同法》和有關(guān)法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就甲方向乙方供應(yīng)企業(yè)治理詢問效勞的事宜達(dá)成全都，簽訂本合同，以資共同遵守：

第一條效勞范圍

乙方聘請甲方在以下第______項(以下簡稱工程)為乙方供應(yīng)治理詢問效勞：

1.日常會計帳務(wù)處理詢問及稅法詢問。

2.制訂財務(wù)核算制度。

3.制訂財務(wù)治理制度。

4.制訂企業(yè)內(nèi)部掌握制度。

5.受托財務(wù)分析，出具財務(wù)分析報告。

6.投資融資詢問。

7.制訂人力資源治理工作手冊。

8.制訂企業(yè)總務(wù)治理工作手冊。

9.代辦一般納稅人臨時認(rèn)定手續(xù)。

甲方應(yīng)當(dāng)對乙方企業(yè)所處的內(nèi)外部環(huán)境進(jìn)展深入的訪談、調(diào)研，客觀中立地端詳，提出有前瞻性和建立性的根底建立變革思路，制定切實可行的規(guī)劃方案，從而強化高、中和基層治理人員的治理意識、提高治理技能以及提高員工的工作積極性。

其次條效勞期間

1.本協(xié)議商定的詢問效勞期間自______年______月至______年______月止。

2.其中集中詢問時間(包括企業(yè)調(diào)研診斷、工程方案規(guī)劃設(shè)計、工程推動實施和工程運行)為12周(3個月)，自______年______月至______年______月。甲方詢問參謀應(yīng)保證每周有2-3天在乙方所在單位辦公，乙方也可以依據(jù)實際狀況與詢問參謀協(xié)商調(diào)整工作時間。

3.除集中詢問期間外，甲方詢問參謀可以通過電話、郵件、傳真、信件以及其他方式向乙方供應(yīng)不定時效勞，詳細(xì)效勞時間和方式由詢問參謀與乙方協(xié)商確定。

第三條詢問費用及支付方式

1.本協(xié)議商定的專業(yè)詢問工程總費用為人民幣______元(大寫______)，乙方通過銀行轉(zhuǎn)賬的方式匯至在甲方指定賬戶。

開戶銀行：

銀行賬號：

2.專業(yè)詢問工程費用從簽約之日起計算，合同簽訂之日起7個工作日內(nèi)，乙方即支付第一期費用______元，從詢問效勞期的其次個月起，應(yīng)于每月10號前向甲方支付______元整，直至本合同履行屆滿或者終止。

3.詢問參謀效勞期間，乙方應(yīng)當(dāng)派遣車輛負(fù)責(zé)接送，若乙方不能派車接送，則詢問參謀往來車費實行實報實銷。

第四條詢問工程工作要求

1.為保證本工程的順當(dāng)進(jìn)展，乙方應(yīng)確定1位主要聯(lián)系人，負(fù)責(zé)與甲方和詢問參謀進(jìn)展工程日常工作的接洽與溝通。

2.甲方詢問參謀在乙方所在地的工作期間，乙方應(yīng)供應(yīng)完善的辦公條件，包括供應(yīng)食宿和辦公室。

3.乙方應(yīng)賜予甲方詢問參謀適當(dāng)?shù)氖跈?quán),即甲方詢問參謀對認(rèn)為與本工程有關(guān)的企業(yè)資料有知曉的權(quán)力,并可要求乙方協(xié)作供應(yīng)有關(guān)資料。如乙方無法供應(yīng)局部資料,應(yīng)與甲方進(jìn)展溝通,協(xié)商解決的方法。

第五條雙方權(quán)利義務(wù)

(一)甲方的權(quán)利義務(wù)

1.必需遵守職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀(jì)律。

2.應(yīng)當(dāng)勤勉盡職，依法在合同商定范圍內(nèi)維護(hù)甲方的最大利益。

3.應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)時向乙方發(fā)表參謀意見;按時完成提交工程報告。

4.對乙方的商業(yè)隱秘或個人隱私應(yīng)當(dāng)保守隱秘。

(二)乙方的權(quán)利義務(wù)

1.與甲方誠信合作，為甲方開展工作供應(yīng)便利，向甲方供應(yīng)與效勞事項相關(guān)的狀況和資料，并保證其真實、合法、有效。

2.如有關(guān)的狀況和事實發(fā)生變化，應(yīng)準(zhǔn)時告知甲方。

3.根據(jù)商定支付效勞費。

4.向甲方提出的要求不應(yīng)與法律及會計職業(yè)道德和職業(yè)紀(jì)律的規(guī)定相沖突。

第六條合同的終止

1.因客觀狀況發(fā)生變化，甲乙雙方協(xié)商終止合同。

2.甲方向乙方提交的”方案與商定的有較大差距，而甲方拒絕根據(jù)乙方意見做出修改的，乙方有權(quán)終止合同。

3.合同因以上緣由而終止的,對于甲方提交的方案，乙方應(yīng)支付相應(yīng)階段的詢問費。

第七條違約責(zé)任

1.乙方逾期付款，應(yīng)向甲方支付每日萬分之六的違約金。逾期一個月，甲方除可終止合同，已收取的費用不予退還，并支付相當(dāng)于總費用10%的違約金;對于逾期期間內(nèi)甲方所提交的經(jīng)乙方簽字認(rèn)可的方案，乙方應(yīng)支付詢問費。

2.因甲方緣由造成未按時完成工作超過1個月，乙方除可以終止合同、收回已付的費用外，甲方還應(yīng)向乙方支付相當(dāng)于總費用10%的違約金。

3.乙方延遲向甲方供應(yīng)材料或未準(zhǔn)時對甲方供應(yīng)的方案提出修改意見，甲方完本錢工程的時間也應(yīng)當(dāng)順延。

4.甲方將在乙方了解到的有關(guān)狀況、乙方向甲方供應(yīng)的材料及本工程方案泄露給第三人，造成乙方損失，甲方應(yīng)擔(dān)當(dāng)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

5.乙方擅自變更或解除本合同，甲方不退還乙方已支付的費用;甲方擅自變更或解除本合同，應(yīng)退還已收取的費用。

第八條其他事項

1.本協(xié)議書自雙方簽字蓋章之日起生效。

2.雙方之間發(fā)生爭議的，雙方應(yīng)當(dāng)進(jìn)展友好協(xié)商解決，在無法通過協(xié)商解決的狀況下，任何一方均可申請仲裁處理。

3.本協(xié)議書未盡事宜，甲乙雙方應(yīng)持積極態(tài)度友好協(xié)商解決，并達(dá)成書面的補充協(xié)議。

4.本協(xié)議書一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等的法律效力。

甲方：

乙方：

日期：

人力資源治理詢問簡潔合同3

托付方：__________（以下簡稱甲方）

受托方：__________（以下簡稱乙方）

依據(jù)《民法典》，甲乙雙方就下述工程的治理詢問，經(jīng)協(xié)商全都，簽訂本合同。

1.工程名稱：__________（以下簡稱本工程）

2.詢問效勞內(nèi)容、形式和要求：

見附件1，假如甲方提出追加詢問內(nèi)容，甲乙雙方協(xié)商解決，必要的話另外簽訂合作協(xié)議。

3.履行期限及甲方協(xié)作事項：

3.1履行期限：從年月至年月進(jìn)展詢問效勞。

3.2甲方按乙方的《詢問留意事項》（詳見附件2）供應(yīng)協(xié)作事項。

4.酬勞及其支付方式：

4.1本工程酬勞為萬元人民幣，乙方的差旅費、食宿費由甲方擔(dān)當(dāng)。

4.2支付方式：

4.2.1簽訂本合同之后即由甲方向乙方預(yù)付酬勞的50％，即5萬元人民幣；

4.2.2乙方提交改制詢問方案報告并得甲方確認(rèn)后的3日內(nèi)，甲方向乙方支付3萬元人民幣；乙方提交醫(yī)療投資公司管控方案報告后3日內(nèi)支付2萬元人民幣；

4.2.3甲方對乙方提交的詢問報告確認(rèn)時間不超過10個工作日。

5.權(quán)利與義務(wù)

5.1甲方的權(quán)利和義務(wù)

5.1.1有權(quán)在符合本合同第3.2、4.2.1、5.1.3項狀況下要求乙方按時完成詢問工程。

5.1.2有權(quán)要求乙方保守甲方的商業(yè)隱秘。

5.1.3按本合同規(guī)定幫助乙方的工作，保證供應(yīng)的信息和資料真實、有效。

5.1.4按本合同第4項支付詢問酬勞。

5.2乙方的權(quán)利與義務(wù)

5.2.1有權(quán)按本合同第4項收取詢問酬勞。

5.2.2有權(quán)在甲方未按規(guī)定支付詢問費用的前提下中止或暫緩詢問。

5.2.3保守甲方的商業(yè)隱秘。

5.2.4在甲方符合本合同第3.2、4.2.1、5.1.3項狀況下，按時完成詢問課題。

6.違約責(zé)任

6.1雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同，不得隨便變更或解除，否則應(yīng)向?qū)Ψ綋?dān)當(dāng)違約責(zé)任。

6.2若甲方未按本合同第4項支付酬勞，則除應(yīng)連續(xù)支付未支付的酬勞外，應(yīng)向乙方擔(dān)當(dāng)未支付酬勞的10%的違約金。

6.3在甲方履行了符合本合同有關(guān)規(guī)定的狀況下，若乙方未按時完成詢問工程，則乙方應(yīng)向甲方擔(dān)當(dāng)已支付酬勞的10%的違約金。由于甲方的緣由，乙方延期完成詢問工程，甲方支付酬勞期限可以順延。

6.4若甲方擅自變更或解除本合同,則乙方不退還已收取的酬勞；若乙方擅自變更或解除本合同，則乙方退還所收取的酬勞，并支付總酬勞的10%的違約金。

7.本合同的變更、解除

甲乙雙方不得擅自變更、解除本合同，甲乙雙方協(xié)商全都并達(dá)成書面協(xié)議可變更、解除本合同。

8.爭議的解決

甲乙雙方應(yīng)真誠合作，若因履行本合同而產(chǎn)生爭議，應(yīng)實行友好協(xié)商的方式解決，協(xié)商不成的，甲乙雙方均有權(quán)提交有管轄權(quán)的人民法院予以解決。

9.本合同未盡事宜，甲、乙雙方另行協(xié)商，并達(dá)成書面協(xié)議。

10.本合同自簽字之日起生效。

甲方：____________

乙方：____________

法人代表：________

法人代表：________

____年____月____日

____年____月____日

人力資源治理詢問簡潔合同4

甲方（托付方）：

乙方（代理方）：

乙方受甲方托付，雙方就甲方經(jīng)營范圍：超市治理詢問效勞（含中介效勞）托付事項協(xié)商全都，簽定本合同。

一、托付事項

1、居間工程名稱：甲方經(jīng)營范圍：超市治理詢問效勞（含中介效勞）。

2、托付內(nèi)容：甲方托付乙方為上述工程內(nèi)容在地區(qū)范圍查找、介紹及幫助建立與相對方的合作關(guān)系。

3、乙方完成托付標(biāo)準(zhǔn)：乙方依據(jù)甲方所提訂立合同的要求，為甲方供應(yīng)相對方信息，并按商業(yè)慣例和交易習(xí)慣促成其成交。

二、甲方責(zé)任

1、甲方必需保證托付行為不違反國家法律，并在簽訂合同前，向乙方供應(yīng)甲方公司營業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證等其他必要文件。

2、甲方應(yīng)照實向乙方提出訂立合同的要求，供應(yīng)有關(guān)客戶合法企業(yè)綜合資料。

3、甲方須按本商定比例定時向乙方支付實現(xiàn)“標(biāo)的”代理之居間費。

4、甲方應(yīng)照實向乙方通報該合同簽訂之進(jìn)展?fàn)顩r。

5、甲方應(yīng)就托付工程營銷學(xué)問對乙方進(jìn)展培訓(xùn)，以使乙方能優(yōu)質(zhì)、高效的完成托付。

三、乙方責(zé)任

1、乙方應(yīng)遵守本行業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)，不得對所簽合同實施不良影響，全力促成甲方與相對方工程合同成交，充分維護(hù)甲方綜合利益。

2、乙方應(yīng)對甲方供應(yīng)的信息、成交時機、簽約狀況以及甲方和相對方的商業(yè)機密負(fù)負(fù)有向第三方保密的責(zé)任。

3、乙方在居間效勞過程中不得雙邊牽線或為私利而承受相對方傭金、饋贈等類似款項。

4、乙方在居間效勞過程中不得以任何理由轉(zhuǎn)移自己的各項債權(quán)債務(wù)。

四、居間期限和酬勞的計算方法、支付時間和交付方式

1、本協(xié)議有效期限為壹年，甲方將以匯票方式交付乙方居間效勞傭金，并匯入乙方指定的銀行帳戶。

2、居間酬勞的計算方式：

①乙方僅供應(yīng)需求方簽約意向及其他關(guān)聯(lián)信息，不直接參加本工程談判的，待甲方與需求方簽約并收到預(yù)付款后叁天內(nèi)即支付合同“標(biāo)的”的%作為乙方傭金。

②乙方在上述前提下直接參加談判并確保甲方與需求方簽約，待合同生效后,并收到預(yù)付款后叁天內(nèi)即支付合同“標(biāo)的”的%作為乙方傭金。

③乙方在甲方書面授權(quán)托付的狀況下，獨立完成與需求方的綜合談判，并簽定合同，待合同生效后，并收到預(yù)付款后叁天內(nèi)即支付合同“標(biāo)的”的%作為乙方傭金。

五、保密內(nèi)容

1.甲方為提高乙方代理業(yè)務(wù)力量，而對乙方進(jìn)展專業(yè)培訓(xùn)及所供應(yīng)各種資料，乙方必需對第三方負(fù)有肯定保密的責(zé)任。

2.乙方簽定本協(xié)議及參加代理合同，其內(nèi)容均屬行業(yè)機密不得泄漏給任何第三方。

六、違約責(zé)任

七、其他商定事項

本協(xié)議經(jīng)雙方法人代表或代理人簽名馬上生效，合作期內(nèi)若有違約，由雙方友好協(xié)商解決，經(jīng)協(xié)商無法解決的，雙方自愿商定甲方公司注冊地人民法院為起訴地。

甲方：

乙方：

日期：

人力資源治理詢問簡潔合同5

甲方：

乙方：

依據(jù)《中華人民共和國合同法》和有關(guān)法規(guī)的規(guī)定，甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就甲方托付乙方向其供應(yīng)企業(yè)經(jīng)營治理詢問效勞的相關(guān)事宜達(dá)成全都意見，簽訂本合同，以資共同遵守：

第一條效勞范圍

1、甲方托付乙方供應(yīng)以下治理詢問效勞：

2、領(lǐng)導(dǎo)力、業(yè)務(wù)流程、銷售治理、銷售技巧等方面的詢問；

3、培訓(xùn)體系、培訓(xùn)制度、課程研發(fā)方面的詢問和效勞；

4、供應(yīng)企業(yè)文化大綱設(shè)計方面的詢問；

5、培訓(xùn)工程實施方面的模板和流程詢問；

6、幫助完成相關(guān)通用課程及業(yè)務(wù)方面的教材開發(fā)；

7、幫助完成編撰團(tuán)隊經(jīng)理工作中常見經(jīng)典案例集；

8、幫助完成團(tuán)隊經(jīng)理和營業(yè)部經(jīng)理層面的領(lǐng)導(dǎo)力、執(zhí)行力、業(yè)務(wù)運營等方面的課件；

9、幫助完成團(tuán)隊經(jīng)理、營業(yè)部經(jīng)理訓(xùn)練班流程模板設(shè)計；

10、幫助繪制業(yè)務(wù)線各層級學(xué)習(xí)地圖；

11、應(yīng)甲方要求每年不少于6次現(xiàn)場幫助，詳細(xì)時間由雙方協(xié)商，并安排在雙休日或節(jié)假日，全部差旅費由甲方報銷。

其次條效勞期間

1、本合同商定的詢問效勞期間自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止，期限一年；

2、乙方通過現(xiàn)場指導(dǎo)、電話、郵件、傳真、信件以及其他方式向甲方供應(yīng)不定時效勞；

3、乙方供應(yīng)效勞的時間一般僅限雙休日或節(jié)假日，工作日僅接收郵件，如因甲方事項緊急，乙方應(yīng)在不晚于收到郵件次日予以回復(fù)。

第三條詢問費用及支付方式

1、本合同商定詢問效勞費用為人民幣_________元（大寫人民幣_________），甲方通過銀行轉(zhuǎn)賬的方式匯至乙方指定賬戶：

開戶銀行：___________________________

銀行賬號：___________________________

2、詢問效勞費用自簽約之日起，共分四期支付，詳細(xì)付款規(guī)劃如下：

一、付款期：________年____月_____日；金額______________________________

二、付款期：________年____月_____日；金額______________________________

三、付款期：________年____月_____日；金額______________________________

四、付款期：________年____月_____日；金額______________________________

3、乙方應(yīng)在每期要求甲方付款前供應(yīng)等額增值稅專用發(fā)票，甲方在收到增值稅專用發(fā)票后3個工作日內(nèi)支付。

4、乙方應(yīng)甲方要求到甲方供應(yīng)現(xiàn)場指導(dǎo)時，甲方應(yīng)當(dāng)派遣車輛負(fù)責(zé)接送，若甲方不能派車接送，則乙方往來車費實行實報實銷。

第四條詢問效勞要求

為保證本合同的順當(dāng)進(jìn)展，甲方應(yīng)確定1位主要聯(lián)系人，負(fù)責(zé)與乙方進(jìn)展接洽與溝通；

乙方在甲方所在地的工作期間，甲方應(yīng)供應(yīng)完善的辦公條件，包括供應(yīng)食宿和辦公室；

甲方應(yīng)賜予乙方適當(dāng)?shù)氖跈?quán)，即乙方對認(rèn)為與本合同履行有關(guān)的企業(yè)資料有知曉的權(quán)力，并可要求甲方協(xié)作供應(yīng)有關(guān)資料。如甲方無法供應(yīng)局部資料，應(yīng)與乙方進(jìn)展溝通，協(xié)商解決。

第五條雙方權(quán)利義務(wù)

（一）甲方的權(quán)利義務(wù)

1、有權(quán)托付乙方辦理第一條效勞范圍內(nèi)事項，并要求乙方按時提交工作