職業(yè)生涯規(guī)劃訪談-管理咨詢師

訪談職業(yè)生涯規(guī)劃與發(fā)展——作業(yè)班級(jí)：08應(yīng)用心理學(xué)姓名：劉雅慧學(xué)號(hào)：2008020307111被采訪者簡介

昵稱：維尼職業(yè)：管理咨詢師學(xué)歷：碩士畢業(yè)院校：清華大學(xué)（2003年入學(xué)就讀于經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院）職業(yè)簡介

管理咨詢師屬于咨詢行業(yè)，中國的管理咨詢業(yè)是從80年代初開展的。管理咨詢是具有系統(tǒng)、扎實(shí)的理論基礎(chǔ)和豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的這樣的專業(yè)技術(shù)人員，深入到企業(yè)，了解企業(yè)的實(shí)際存在的問題，查找產(chǎn)生問題的根本原因，幫助企業(yè)改善這些問題，提出具體的方案，并指導(dǎo)實(shí)施，這樣一個(gè)活動(dòng)我們叫咨詢服務(wù)活動(dòng)，這樣的從業(yè)人員我們叫管理咨詢師。管理咨詢師的職業(yè)生涯萌芽退休懂行專家入門對(duì)管理咨詢師這一行業(yè)感興趣，想學(xué)習(xí)有關(guān)知識(shí)學(xué)習(xí)管理咨詢的有關(guān)知識(shí)，考取相關(guān)的證書進(jìn)入職業(yè)生涯的成熟期，一般擁有國際注冊(cè)管理咨詢師稱號(hào)能擔(dān)當(dāng)顧問、導(dǎo)師與變革推動(dòng)者的角色在行業(yè)圈子中有一定的知名度和美譽(yù)度進(jìn)入職業(yè)生涯的成長期，一般擁有高級(jí)管理咨詢師的職稱一般只擔(dān)任顧問的角色管理咨詢師的有關(guān)課程管理咨詢與職業(yè)道德規(guī)范戰(zhàn)略咨詢組織咨詢?nèi)肆Y源管理咨詢財(cái)務(wù)管理咨詢市場(chǎng)營銷咨詢生產(chǎn)運(yùn)營管理咨詢……管理咨詢師的有關(guān)證書

管理咨詢師考試設(shè)置《企業(yè)管理咨詢實(shí)務(wù)》和《企業(yè)管理咨詢案例分析》2個(gè)科目?？荚嚪?個(gè)半天進(jìn)行，《企業(yè)管理咨詢實(shí)務(wù)》科目考試時(shí)間為3小時(shí)，《企業(yè)管理咨詢案例分析》科目的考試時(shí)間為3.5小時(shí)。國內(nèi)管理咨詢師的發(fā)展現(xiàn)狀

從目前國內(nèi)的管理咨詢服務(wù)范圍、內(nèi)容及其方式來看，在企業(yè)與管理咨詢機(jī)構(gòu)或職業(yè)管理咨詢師的合作中，一般的形式都是管理咨詢，管理咨詢師進(jìn)駐企業(yè)實(shí)施管理與管理咨詢的方式還不多，成功的案例也較為罕見。

國內(nèi)管理咨詢師的前景

根據(jù)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的規(guī)律，參照發(fā)達(dá)國家的經(jīng)驗(yàn)，我國市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展到今天，企業(yè)為了競爭和生存需要大量的懂得對(duì)企業(yè)的人、財(cái)、物進(jìn)行有序調(diào)配的專業(yè)人士。這些專業(yè)人士也是助推企業(yè)建立現(xiàn)代企業(yè)制度，走出國門，沖向世界的中堅(jiān)力量。我國市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)相對(duì)滯后，這方面人才緊缺，同時(shí)這方面人才屬于企業(yè)的高端管理人才，所以發(fā)展前景非常好，被譽(yù)為金領(lǐng)中的金領(lǐng)。薪水

由于我國這方面人才需求量大，而人才供給小，同時(shí)這方面人才在企業(yè)中的作用非常大，故待遇非?？捎^，管理咨詢師在當(dāng)前無論什么地方年薪都不低于20萬元。助理管理咨詢師年收入也在3—10萬元之間。發(fā)達(dá)地區(qū)更高。所需技能1，需要您了解管理咨詢，有強(qiáng)烈的意愿想做管理咨詢師。（有管理咨詢經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先)2，需要您能夠適應(yīng)長期出差的工作模式；能夠適應(yīng)一周工作6日，每日工作超過10小時(shí)的工作強(qiáng)度。3，需要你有快速學(xué)習(xí)能力，抗壓能力4，需要您有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)5，需要您有出色的邏輯思維能力6，需要您能熟練使用PPT和其他辦公軟件7，希望您有學(xué)術(shù)好奇心8，希望您應(yīng)變能力強(qiáng)9，希望您是碩士學(xué)歷主要工作內(nèi)容能準(zhǔn)確分析、判斷、把握客戶需求，為客戶提供滿意的管理咨詢項(xiàng)目建議書；按照有效控制咨詢項(xiàng)目進(jìn)度和質(zhì)量的要求，制定管理咨詢項(xiàng)目工作計(jì)劃；綜合運(yùn)用調(diào)查、統(tǒng)計(jì)、分析等診斷方法，確定管理咨詢項(xiàng)目重點(diǎn)；根據(jù)客戶需要，制定相應(yīng)管理咨詢項(xiàng)目方案，并提交管理咨詢報(bào)告書；培訓(xùn)、指導(dǎo)客戶實(shí)施管理咨詢項(xiàng)目方案，并根據(jù)實(shí)際需要調(diào)整方案內(nèi)容；跟蹤管理咨詢項(xiàng)目實(shí)施情況，開展效果評(píng)估，撰寫管理咨詢項(xiàng)目總結(jié)；組織開展管理咨詢?nèi)藛T業(yè)務(wù)培訓(xùn)活動(dòng)。維尼所屬機(jī)構(gòu)

和君咨詢專職的管理咨詢師和投資銀行家隊(duì)伍已經(jīng)超過300人，其中30％左右的人員擁有國內(nèi)外頂級(jí)大學(xué)相關(guān)專業(yè)的博士學(xué)位，超過80％的人員擁有國內(nèi)外頂級(jí)大學(xué)相關(guān)專業(yè)的碩士學(xué)位，超過20％的人員曾經(jīng)在大中型企業(yè)做過高管。維尼的求職經(jīng)歷

我得到這份工作的過程還是很順利的，是通過一位師兄引薦的，所以很快的就找到了工作，入職也很順利。其他人在這個(gè)領(lǐng)域找工作也和其他領(lǐng)域差不多的，首先，自己要先具備一定的實(shí)力（學(xué)歷，工作經(jīng)驗(yàn)等）然后，投簡歷，參加面試筆試等。在這個(gè)領(lǐng)域找到一份工作的時(shí)間因人而異，實(shí)力越強(qiáng)越容易。維尼的工作條件

公司坐落于亞運(yùn)村嘉銘桐城，辦公環(huán)境十分優(yōu)雅維尼的工作條件

彈性工作制，員工不需要坐班，但要經(jīng)常出差，還是很忙碌的，工作壓力也蠻大，要讓領(lǐng)導(dǎo)滿意也要讓自己的客戶滿意，自己也要不斷的參加有關(guān)的培訓(xùn)，提高自己能力。例如：進(jìn)駐捷成世紀(jì)主要解決的問題：員工激勵(lì)（股權(quán)激勵(lì)和績效考核）方案：非常復(fù)雜的，包含一大堆的表格和計(jì)算方法、考核辦法。現(xiàn)狀：實(shí)行中進(jìn)駐時(shí)間：50天左右維尼的感受

職業(yè)習(xí)慣對(duì)思維方式是會(huì)有一定影響的。有時(shí)候會(huì)用職業(yè)中的那種思維方式去思考生活中的一些問題。對(duì)生活中的一些現(xiàn)象進(jìn)行反思。不是干這個(gè)的，很少有用這種方式去思考生活的。不同職業(yè)的人，多少都會(huì)受自己的職業(yè)思維方式的影響，去思考生活中的問題的。例如：公交車斷想

從爸媽家住的地方去崇文門，中間要換一次車，是在陶然亭那個(gè)地方，要從14路換成106路。由于兩個(gè)車的車站在一起，因此下車之后原地不動(dòng)，接著就可以坐106路，很是方便。但是不知道為什么，從14路下來之后，老媽并沒有在原地等待106路車的到來，而是直奔馬路對(duì)面而去，搞得我和老爸頓時(shí)一頭霧水。到了路對(duì)面，老媽終于揭開了謎底：由于陶然亭這一站是106路的第二站，因此如果想確保能夠坐到座位的話，最好的方法是往回坐一站地，然后從始發(fā)站開始坐。

現(xiàn)在，我們?cè)俦容^一下這兩個(gè)方案的成本核算情況，我們將站立和寒冷的辛苦、時(shí)間的消耗以及金錢的花費(fèi)都視為成本。第一個(gè)方案，直接換106，可能沒有座位需要站立（假定概率為50％）總成本為：40分鐘*50％＝20分鐘站立+1元錢第二個(gè)方案，先到起點(diǎn)站，肯定要站立20分鐘（概率為100％）總成本為：20分鐘站立+20分鐘寒冷+30分鐘時(shí)間+2元錢比較之后我們發(fā)現(xiàn)，第二種方案的成本要明顯高于第一種。

也許大家會(huì)譏笑我的斤斤計(jì)較，小題大做。事實(shí)上，我只是拿它作為一個(gè)案例來鍛煉一下自己的運(yùn)籌學(xué)思維能力而已。不過，在管理實(shí)踐中，這些看上去不起眼的成本和消耗往往可以決定一個(gè)企業(yè)在殘酷的市場(chǎng)