事業(yè)單位首次崗位聘用辦法、崗位聘用申請表、崗位說明書

XX單位首次崗位聘用辦法（參考文本）根據(jù)（略）,制定聘用辦法一、聘用的基本原則（一）堅持以人為本的原則；（二）堅持平穩(wěn)過渡的原則;（三）堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則；（四）……（略）二、聘用的程序（一）公布空缺崗位及其職責、聘用條件等事項；（二）應聘人員申請應聘；（三）聘用工作組織對應聘人員的資格、條件進行初審；（四） 聘用工作組織對通過初審的應聘人員進行考試或者考核，根據(jù)結果擇優(yōu)提出擬聘人員名單;（五） 聘用單位負責人員集體討論決定擬聘人員；（六）經(jīng)人事部門認定后，聘用單位法定代表人或者其委托人與受聘人員簽訂（變更）聘用合同；（七）人事部門對聘用合同進行認定、鑒定.三、實施聘用的有關要求（略）XX（單位）崗位聘用申請表（管理崗位）姓名性出牛所在

別年月部門何年何月畢業(yè)于何校何專業(yè)及學制、學歷、學位現(xiàn)任黨的政職務現(xiàn)任專業(yè)技術職務任命時間資格確認時間參加工作時間聘任時間到單位工作時間聘任年限年 月年度考核結果年度等級申請岡位等級三四五六七八九十申請人意見本人承諾：1所填內容屬實；2、本人愿意與單位簽訂聘用合同；3在受聘崗位工作期間，能夠履行單位規(guī)定的崗位職責。申請人簽字：年月曰

所在部門考核意見：申請人所填內容屬實.建設聘用管理 級崗位。負責人簽字：章年月曰單位審批意見：聘用■理級崗位。負責人簽字：章年月曰備注：XX（單位）崗位聘用申請表（專業(yè)技術崗位）姓名性別出牛年月所在部門何年何月畢業(yè)于何校何專業(yè)及學制、學歷、學位現(xiàn)任專業(yè)技術職務現(xiàn)任黨政職務資格確認時間任命時間聘任時間參加工作時間聘任年限年 月到單位工作時間年度考核結果年度等級

任現(xiàn)職1、以來正2、式發(fā)表3、論文4、概況任現(xiàn)職1、以來正2、式出版3、著作4、概況申請高級教育實驗圖書檔案會計經(jīng)濟工程醫(yī)療I-L-I］亠岡位教師管理技術資料管理專業(yè)專業(yè)技術衛(wèi)牛類別申請止高級副高級中級初級I-L-I］亠岡位二三四五六七八九十十一十二十三等級本人承諾：1所填內容屬實；2、本人愿意與單位簽訂聘用合同;3在受聘崗位期間，能夠履行單位規(guī)定的崗位職責。申請人簽字:年月曰申請人簽字:年月曰所在部門考核意見:單位審批意見:申請人所填內容屬實。聘用級崗位.所在部門考核意見:單位審批意見:申請人所填內容屬實。聘用級崗位.建議聘級崗位。建議聘級崗位。負責人簽字:年月曰負責人簽字:年月曰負責人簽字:年月曰負責人簽字:年月曰備注:填表說明:1、 “現(xiàn)任專業(yè)技術職務”欄如同級專業(yè)技術職務具有兩個不同系列職稱的人員填寫，如①副教授②高級講師;"資格確定時間"欄填寫如①副教授200508②高級講師200205;“聘任時間”欄填寫，如①副教授2005.09②高級講師2002.06。2、 聘任年限計算辦法：①首次聘用時，計算聘任年限截止日期為2011.12.31。②計算辦法:2011-起聘時間；3、 發(fā)表論文只填寫獨立撰寫或第一作者署名的論文（不含在論文集、增刊、?？?、專輯、特刊上的論文）。5、 “論文概況”填寫格式如《ax》發(fā)表在《XX學報》（2007年9月第3期）（主辦單位：XX；刊號：CNxxG4）。6、 “著作概況"填寫格式如:《xxx》xxx出版社出版（2007年9月）（書號:ISBNxxx,本人承擔約x萬字）。7、 現(xiàn)任相關職務及任職或聘任時間、發(fā)表論文（含封面、目錄、正文、封底、版權頁等）、出版著作需提供復印件,按順序附在此“申請表”后裝訂成冊.8、 在申請崗位類別、申請崗位等級相應的位置劃“V"。9、 本表（單位用崗位聘用申請表（工勤技能崗位）姓名性別出牛年月所在部門

何年何月畢業(yè)于何校何專業(yè)及學制、學歷、學位現(xiàn)任工勤技能等級確認時間聘任時間聘任年限年 月參加工作時間到單位工作時間年度考核結果年度等級申請岡位等級—級（高級技師二級（技師）三級（高級工）四級（中級工）五級（初級工）普通工申請人意見本人承諾：1、 所填內容屬實；2、 本人愿意與單位簽訂聘用合同；3在受聘崗位工作期間，能夠履行單位規(guī)定的崗位職責。申請人簽字：年月曰

所在部門考核意見：申請人所填內容屬實。單位審批意見：聘用工勤技能級崗位。建議聘用工勤技能負責人簽字：級崗位。章年月曰負責人簽字：章年月曰備注：XX單位管理崗位說明書（管理崗位參考文本）單位名稱（蓋章）:年月日崗位名稱辦公室主任內設機構辦公室崗位代碼崗位類別1—1—1管理岡崗位等級七級I-L-I］亠岡位職務任務1?主持辦公室工作。負責部門工作計劃、崗位職責的制定和落實:負責人事、文秘等工作制度的審核和具體工作的開展:負責有關會議會務，主任會議紀要、年度總結及有關重要報告的審核。2?負責單位內部人事管理工作，組織制定各種人事管理規(guī)章制度，對中心干部調整提出方案；3?負責人員考核的組織實施與監(jiān)督；協(xié)助各類評獎、評優(yōu)申報及管理；4?負責本部門行政管理工作，部門工作計劃、崗位職責的制定和落實：5?承辦領導和上級單位交辦的其他事宜。

i-L-l］亠岡位工作標準1?協(xié)助領導處理日常工作既要符合政策規(guī)定，又要體現(xiàn)領導意圖；2?綜合協(xié)調有力、服務周到全面，能與其他部門負責人有效溝通，配合其他部門的工作，提高工作人員的工作熱情，提升單位對外的影響力；3?工作做到規(guī)范化、程序化、高效率。I-L-I］亠岡位聘用條件1?中共黨員，具有大專以上文化程度，具有一定的政策理論水平；2?在下一級職位有二年以上工作經(jīng)歷；3?熟悉人事管理工作的政策法規(guī)，有比較豐富的行政管理工作經(jīng)驗；4?有較強的組織協(xié)調能力，綜合分析能力和語言表達能力、文字寫作能力，能熟練運用計算機；5?有較強的事業(yè)心、責任心，有吃苦耐勞、廉潔奉公的精神。XX單位專業(yè)技術崗位說明書1（主任醫(yī)師參考文本）單位名稱（蓋章）：年月日崗位名稱—級主任醫(yī)師內設機構呼吸科崗位代碼崗位類別專業(yè)技術崗位等級四級

i-L-l］亠岡位職務任務1在科主任領導下，指導全科醫(yī)療、教學、科研、技術培養(yǎng)與理論提高丄作。2、定期查房并親自參加指導急、重疑、難病例的搶救處理與特殊疑難和主持死亡病例的討論會診，參加院外會診和病例討論會.3指導本科主治醫(yī)師和住院醫(yī)師做好各項醫(yī)療工作，有計劃地開展基本功訓練。4、 擔任教學和進修、實習人員的培訓工作.5、 定期參加門診工作。6、 掌握或基本掌握本科國內外研究動態(tài)，定期或不定期組織臨床進展的培訓。7、 運用國內、外先進經(jīng)驗指導臨床實踐不斷開展新技術，提高醫(yī)療質量.8督促下級醫(yī)師認真貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度和醫(yī)療操作規(guī)程。9、指導全科進行臨床經(jīng)驗總結，結合臨床開展科學硏:究工作。I-L-I］亠岡位工作標準1、 遵章守紀，熟悉醫(yī)院相關法律法規(guī)和條例。2、 業(yè)務熟悉，技術精湛，能全面履行本崗位職責任務，無醫(yī)療技術事故、差錯和糾紛發(fā)生。3按規(guī)定進行二級查房和臨床帶教，每年撰寫學術專業(yè)論文1篇，參加繼續(xù)教育不少于72學時.4、圓滿完成額定的工作量和單位布置的其他工作。I-L-I］亠岡位聘用條件1、 遵紀守法，愛崗敬業(yè),熱愛衛(wèi)生事業(yè)，具有團結協(xié)作精神；2、 取得上任醫(yī)師資格并滿足本單位崗位聘任的任職條件；3身體健康,勝任本職工作，能完成好崗位說明書各項職責任務，無投訴。4、符合單位人事聘任的其它要求.XX單位專業(yè)技術崗位說明書2

（主任醫(yī)師參考文本）單位名稱（蓋章）:年月日崗位名稱三級主治醫(yī)師內設機構重癥監(jiān)護崗位代碼崗位類別專業(yè)技術崗位等級十級

i-L-l］亠岡位職務任務1在科主任領導下，負責本科相應的醫(yī)療、數(shù)學、科研等工作并協(xié)助主任做好行政理工作。2、 主管分管床位的一切醫(yī)療工作。安排每日工作（轉入、轉出等）。每日杳房，隨訪轉出病人，負責手術前、轉科前病人的檢杳?檢杳每日醫(yī)囑及執(zhí)行情況?做好家屬的日常解說工作。3、 負責舉學和指導下級醫(yī)生進行診斷、治療、特殊技術操作。檢杳、修改下級醫(yī)生書寫的病史、病程記錄和醫(yī)療文件。復核繪制圖表及監(jiān)測數(shù)據(jù)。審簽出院及轉科病歷?考核住院醫(yī)生的日常工作能力和水平。4及時掌握病人的病情變化，病人發(fā)生病危、死亡、醫(yī)療事故或其它重要問題時，應及時處理，并向科主任匯報.5、 參加會診、出診，參加夜班和節(jié)假日值班工作。緊急呼叫，不論是夜間或休息日必須趕到病房或立即與病房取得電話聯(lián)系.6、 危重病人轉入或病情突變時，負責現(xiàn)場指揮和急救等各項工作.7、 主持臨床病歷討論、死亡病歷討論及重要會診。8認真執(zhí)行各項規(guī)章制度、操作常規(guī)，經(jīng)常檢杳醫(yī)療、護理質量。9、 檢杳重要儀器的保管、使用和維修等情況。檢杳進口物資儲備及消耗情況，制定年度的儀器設備的訂購計劃。10、 檢杳特種藥品的保管、使用情況，制定年度的特種藥品訂購計劃。11、 積極鉆研業(yè)務，并指導住院醫(yī)生的文獻閱讀，努力進行科研工作，做好資料積累，匯總、整理并保存各種監(jiān)測資料，及時總結經(jīng)驗.指導進修醫(yī)師工作。I-L-I］亠岡位工作標準1、 遵章守紀，熟悉醫(yī)院相關法律法規(guī)和條例。2、 在ICU病房工作至少五年以上，具有相應ICU訓練水準、熟練的專業(yè)技術、豐富的臨床經(jīng)驗，了解危重病醫(yī)學的進展情況。3能夠負責分管病人的醫(yī)療全過程，每天24小時、每周7天能夠隨時在病房從事ICU臨床及管理丄作。4、 具有組織指導下級醫(yī)師開展ICU病人診療活動的能力、與各臨床與醫(yī)技科室間的協(xié)調能力和相應教學與科研能力.5、 圓滿完成單位交辦的其他工作。I-L-I］亠岡位聘用條件1、 遵紀守法，愛崗敬業(yè)，熱愛衛(wèi)生事業(yè)，具有團結協(xié)作精神；2、 取得副主任醫(yī)師資格并滿足本單位崗位聘任的任職條件；3、 身體健康，勝任本職工作，能完成好崗位說明書各項職責任務訴4、 符合單位人事聘任的其它要求。XX單位專業(yè)技術崗位說明書3醫(yī)師參考文本）單位名稱（蓋章）：年月日崗位名稱醫(yī)師內設機構麻醉科崗位代碼崗位類別專業(yè)技術崗位等級十二級

i-L-l］亠岡位職務任務1在科主任領導和主治醫(yī)師指導下，負責本科日常麻醉、教學、科研的具體工作。2、麻醉刖，檢杳手術患者,必要時參加術刖討論，與手術醫(yī)師共同研究確定麻醉方法和麻醉刖用藥，做好麻醉刖的藥品器材準備.3麻醉中，經(jīng)常檢杳輸血、輸液及用藥情況，密切觀察病情，認真填寫麻醉記錄單。如出現(xiàn)異常變化，及時與術者聯(lián)系，共同研究，妥善處理并報告上級醫(yī)師。4、 術后護送危重和全麻患者回病房，并向護士交代病情及術后注意事項。5、 手術后進行隨訪，將有關情況記入麻醉記錄單，并做出麻醉小結。6、 遇疑難病例不能單獨處理時，應及時報告上級醫(yī)師。7、 嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)程，嚴防差錯事故。8積極開展麻醉的研究，參加科研及教學，做好進修、實習人員的培訓。9、協(xié)助各科搶救危重病員.I-L-I］亠岡位工作標準1、 遵章守紀，熟悉醫(yī)院相關法律法規(guī)和條例。2、 具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，嚴格遵守醫(yī)德規(guī)范，認真履行崗位職責。3熟悉本科的基本理論和專業(yè)知識，能獨立進行本科常規(guī)麻醉和操作.4、 工作認真，服務態(tài)度好，無醫(yī)療差錯和投訴。5、 能完成科室額定的工作量和單位交辦的其他工作。I-L-I］亠岡位聘用條件1、 遵紀守法，愛崗敬業(yè)，熱愛衛(wèi)生事業(yè),具有團結協(xié)作精神；2、 取得醫(yī)師資格并滿足本單位崗位聘任的任職條件；3身體健康，勝任本職工作，能完成好崗位說明書各項職責任務，無投14、符合單位人事聘任的其它要求。XX單位專業(yè)技術崗位說明書4（副主任護師參考文本）單位名稱（蓋章）：年月日崗位名稱二級副主任護師內設機構消化內科崗位代碼崗位類別專業(yè)技術崗位等級六級

i-L-l］亠岡位職務任務丄、負責或參與指導本科護理技術、科研和教學丄作。2、 檢杳指導本科急、危重、疑難病人護理計劃的實施，護理會診及危重病人的搶救工作。3、 了解國內外護理發(fā)展動態(tài)，根據(jù)醫(yī)院具體條件努力引進先進技術，提高護理質量，發(fā)展護理學科。4、 主持全院或本科護理大查房，指導下級護理人員查房，不斷提高護理業(yè)務水平.5、 對院內護理差錯、事故提出技術鑒定意見。6、 組織主管護師、護師及進修護士的業(yè)務學習和護士規(guī)范化培訓擬定教學計劃和內容，編寫教材并負責講課。7、 帶教護理系和護理專科學生的臨床實習，擔任部分課程的講授并指導主管護師完成此項工作.8負責組織全院或本科護理學術講座和護理病案討論.9、制定本科護理科研計劃，并組織實施，通過臨床實踐寫出有較高水于的科研論文，不斷總結護理工作經(jīng)驗。丄0、參與審定，評價護理論文和科研成果以及新業(yè)務、新技術成果。丄丄、協(xié)助護理部做好主管護師、護師的晉升、考核及評審工作，承擔對下級護理人員的培養(yǎng)工作。丄2、參與全院業(yè)務技術管理和組織管理工作，經(jīng)常提出建設性意見，協(xié)助護理部主任加強對全院護理工作的業(yè)務指導。丄3、參與全院護理質量督察工作，指導護理質量控制工作。I-L-I］亠岡位工作標準丄、遵章守紀，熟悉醫(yī)院相關法律法規(guī)和條例。2、 具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，嚴格遵守醫(yī)德規(guī)范，認真履行崗位職責。3、 熟悉、精通護理專業(yè)和基本知識和常規(guī)操作，具有指導、帶教低年資護士的能力。4、 工作認真、服務態(tài)度好，無醫(yī)療差錯和投訴.5、 完成本病區(qū)護理工作業(yè)務量、成本控制、醫(yī)療安全及內部管理等工作I-L-I］亠岡位聘用條件丄、遵紀守法，愛崗敬業(yè),熱愛衛(wèi)生事業(yè)，具有團結協(xié)作精神；2、 聘任副主任護師職務滿5年并滿足單位崗位聘任的任職條件；3、 身體健康，勝任本職工作，能完成好崗位說明書各項職責任務，無投訴.4、 符合單位人事聘任的其它要求.XX單位專業(yè)技術崗位說明書5（主管藥師參考文本）單位名稱（蓋章）：年月日崗位名稱二級主管藥師內設機構藥劑科崗位代碼崗位類別專業(yè)技術崗位等級九級

i-L-l］亠岡位職務任務1、 在約劑科主任和主任/副主任約師的領導和指導下進行各項工作.2、 負責指導本部門的下級技術人員，并參與藥品調劑、制劑、中藥材的加工炮制等工作。3、 負責藥品及制劑的質量檢驗、鑒定等工作，保證藥品材）和制劑的質量符合規(guī)疋要求。4、 檢杳和參與特殊約品、貴重約品及其它約品、制劑的使用、管理工作，發(fā)現(xiàn)問題及時處理并向主任或上級藥師匯報.5、 積極參加科研工作。負責收集整理藥物不良反應報告，積極深入臨床科室，了解用藥情況，介紹新藥。6、 參加臨床的查房、病歷討論，參與臨床合理用藥指導參加用藥咨詢服務工作.7、 擔任業(yè)務教學和進修生、實習生的帶教等工作，組織下級技術人員的業(yè)務學習和考核.I-L-I］亠岡位工作標準1、 遵章守紀，熟悉醫(yī)院相關法律法規(guī)和條例。2、 具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，嚴格遵守醫(yī)德規(guī)范，認真履行崗位職責.3熟悉藥學專業(yè)知識和操作規(guī)程，具有指導、帶教下級藥劑人員的能力。4、 工作認真，服務態(tài)度好，無醫(yī)療差錯和投訴。5、 完成本科業(yè)務工作量、成本控制、醫(yī)療安全及內部管理等工作。I-L-I］亠岡位聘用條件1、 遵紀守法，愛崗敬業(yè),熱愛衛(wèi)生事業(yè)，具有團結協(xié)作精神；2、 聘任主管藥師職務滿5年并滿足單位崗位聘任的任職條件；3、 身體健康，勝任本職工作，能完成好崗位說明書各項職責任務，無投訴。4、 符合單位人事聘任的其它要求。XX單位專業(yè)技術崗位說明書6（科主任參考文本）單位名稱（蓋章）：年月日崗位名稱三級主任技師（科主任）內設機構檢驗科崗位代碼崗位類別專業(yè)技術崗位等級四級

i-L-l］亠岡位職務任務1在院長/主管院長領導下，負貢并完成本科的臨床檢驗、教學、科研、繼續(xù)醫(yī)學教育及行政管理工作。2、 制定本科工作計劃及發(fā)展規(guī)劃并組織實施，定期總結，達到醫(yī)院目標和標準.3、 參加或組織院內夕b各類突發(fā)事件的應急救治工作，并接受臨時指令性任務.4、 在工作中貫徹以患者為中心的服務思想,負責本科人員醫(yī)德、醫(yī)風教育和法律法規(guī)教育。5、 貫徹執(zhí)行醫(yī)院的各項規(guī)章制度,必要時可組織制定具有本科特點、符合本學科發(fā)展規(guī)律的規(guī)章制度。6、 抓好科室質量管理工作，按照實驗室質量保證體系，不定期檢杳科內人員的工作質量，努力開展各項實驗室質量控制工作。7、 制定不同層次人員的再教育計劃。領導本科人員的業(yè)務訓練和技術考核，提出調動、任免、晉升、獎懲意見。8組織本科人員學習、運用國內外先進經(jīng)驗、應用新技術，開展科學研究.積極督促本科人員申報各級各類基金課題，并協(xié)調醫(yī)療工作與科研人員之間的關系.9、 確定本科人員的輪崗和值班。10、 管理并合理使用醫(yī)院各種設備和器械，避免造成不應發(fā)生的損失。11、 檢杳安全措施，嚴防差錯事故。12、 與臨床科室聯(lián)系，征求意見，改進工作.I-L-I］亠岡位工作標準1、 遵章守紀，熟悉醫(yī)院相關法律法規(guī)和條例。2、 具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，嚴格遵守醫(yī)德規(guī)范，認真履行崗位職責，工作質量較高，無醫(yī)療差錯或事故發(fā)生。3、 熟悉臨床實驗室的常規(guī)檢驗及管理工作,有較強的組織與管理能力。4、 按規(guī)定進行查房和臨床帶教，每年撰與學術專業(yè)論文1篇，參加繼續(xù)教育不少于72學時。5、 能較好地解決專業(yè)疑難技術問題，科研成果突出。I-L-I］亠岡位聘用條件1、 遵紀守法，愛崗敬業(yè),熱愛衛(wèi)生事業(yè)，具有團結協(xié)作精神；2、 取得主任技師資格并滿足單位崗位聘任的任職條件；3、 身體健康,勝任本職工作，能完成好崗位說明書各項職責任務，無投訴。4、 符合單位人事聘任的其它要求。XX單位工勤技能崗位說明書1高級工參考文本）崗位名稱高級工內設機構維修班崗位代碼崗位類別工勤技能崗位等級三級單位名稱（蓋章）：編寫日期：年月日

i-L-l］亠岡位職務任務1服從領導，做好負責范圍內的辦公自動化、電氣設備維護和一般性維修工作.2、 熟悉轄區(qū)內網(wǎng)絡、通訊、供水、供電、電梯、監(jiān)控、消防管線和控制位置，掌握計算機、復印機、傳真機等辦公自動化、電氣設備的性能和使用狀況。3、 懂得各種辦公自動化