建筑業(yè)簡(jiǎn)易勞動(dòng)合同樣本(2篇)_第1頁(yè)
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第9頁(yè)共9頁(yè)建筑業(yè)簡(jiǎn)?易勞動(dòng)合?同樣本?甲方(用?人單位)?名稱:_?____?法定代?表人(主?要負(fù)責(zé)人?)或者委?托代理人?____?_注冊(cè)?地址__?___?聯(lián)系電話?____?_乙方?(勞動(dòng)者?)姓名:?____?_居民?身份證號(hào)?____?_戶口?所在地_?____?省(市)?____?_區(qū)(縣?)___?__鄉(xiāng)鎮(zhèn)?____?_村郵?政編碼_?____?現(xiàn)住址?____?_聯(lián)系電?話___?__根?據(jù)《勞動(dòng)?法》、《?勞動(dòng)合同?法》及有?關(guān)規(guī)定,?甲乙雙方?遵循平等?自愿、協(xié)?商一致的?原則簽訂?本合同。?一、合?同期限?第一條甲?、乙雙方?選擇以下?第___?__種形?式確定本?合同期限?:(一?)有固定?期限:自?____?_年__?___月?____?_日起至?____?_年__?___月?____?_日止。?其中試用?期自__?___年?____?_月__?___日?起至__?___年?____?_月__?___日?止。(?二)無(wú)固?定期限:?自___?__年_?____?月___?__日起?至依法解?除、終止?勞動(dòng)合同?時(shí)止。其?中試用期?自___?__年_?____?月___?__日起?至___?__年_?____?月___?__日止?。(三?)以完成?一定工作?(任務(wù))?為期限:?自___?__年_?____?月___?__日起?至___?__工作?(任務(wù))?完成時(shí)終?止。二?、工作內(nèi)?容和工作?地點(diǎn)第?二條甲方?招用乙方?在___?__(項(xiàng)?目名稱)?工程中,?從事__?___崗?位(工種?)工作。?乙方的?工作地點(diǎn)?為_(kāi)__?__。?經(jīng)雙方協(xié)?商一致,?可以變更?工作崗位?(工種)?和工作地?點(diǎn)。乙?方應(yīng)認(rèn)真?履行崗位?職責(zé),遵?守各項(xiàng)規(guī)?章制度,?服從管理?,按時(shí)完?成工作任?務(wù)。乙?方違反勞?動(dòng)紀(jì)律,?甲方可依?據(jù)本單位?依法制定?的規(guī)章制?度,給予?相應(yīng)處理?。三、?工作時(shí)間?和休息休?假第三?條甲方安?排乙方執(zhí)?行以下第?____?_種工時(shí)?制度:?(一)執(zhí)?行標(biāo)準(zhǔn)工?時(shí)制度。?乙方每天?工作時(shí)間?不超過(guò)8?小時(shí),每?周工作不?超過(guò)40?小時(shí)。每?周休息日?為_(kāi)__?__。?(二)經(jīng)?當(dāng)?shù)貏趧?dòng)?行政部門?批準(zhǔn),執(zhí)?行以__?___為?周期的綜?合計(jì)算工?時(shí)工作制?度。(?三)經(jīng)當(dāng)?地勞動(dòng)行?政部門批?準(zhǔn),執(zhí)行?不定時(shí)工?作制度。?甲方保?證乙方每?周至少休?息一天。?乙方依法?享有法定?節(jié)日假、?人社部、?中國(guó)地震?局聯(lián)合召?開(kāi)會(huì)議表?彰全國(guó)地?震系統(tǒng)抗?震救災(zāi)英?雄產(chǎn)假、?帶薪年休?假等假期?。甲方?因施工建?設(shè)需要,?商得乙方?同意后,?可安排乙?方加班。?日延長(zhǎng)工?時(shí)、休息?日加班無(wú)?法安排補(bǔ)?休、法定?節(jié)假日加?班的,甲?方按《勞?動(dòng)法》第?四十四條?規(guī)定支付?加班工資?。四、?勞動(dòng)報(bào)酬?第四條?甲方采用?以下第_?____?種形式向?乙方支付?工資:?(一)月?工資__?___元?,試用期?間工資_?____?元。甲方?每月__?___日?前向乙方?支付工資?。(二?)日工資?____?_元,試?用期間工?資___?__元。?甲方向乙?方支付工?資的時(shí)間?為每月_?____?日。(?三)計(jì)件?工資。計(jì)?件單價(jià)約?定為_(kāi)_?___。?甲方生?產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任?務(wù)不足,?乙方同意?待崗的,?甲方向乙?方支付的?生活費(fèi)為?____?_元。待?崗期間乙?方仍需履?行除崗位?工作外的?其他義務(wù)?。五、?社會(huì)保險(xiǎn)?第五條?甲乙雙方?按國(guó)家規(guī)?定參加社?會(huì)保險(xiǎn)。?甲方為乙?方辦理有?關(guān)社會(huì)保?險(xiǎn)手續(xù),?并承擔(dān)相?應(yīng)的社會(huì)?保險(xiǎn)義務(wù)?。乙方應(yīng)?繳的社會(huì)?保險(xiǎn)費(fèi)由?甲方代扣?代繳。?乙方患病?或非因工?負(fù)傷的醫(yī)?療待遇按?國(guó)家有關(guān)?規(guī)定執(zhí)行?。乙方?因工負(fù)傷?或患職業(yè)?病的待遇?按國(guó)家有?關(guān)規(guī)定執(zhí)?行。乙?方在孕期?、產(chǎn)期、?哺乳期等?各項(xiàng)待遇?,按國(guó)家?有關(guān)生育?保險(xiǎn)政策?規(guī)定執(zhí)行?。六、?勞動(dòng)保護(hù)?和勞動(dòng)條?件第六?條甲方應(yīng)?當(dāng)在乙方?上崗前進(jìn)?行安全生?產(chǎn)培訓(xùn),?乙方從事?國(guó)家規(guī)定?的特殊工?種,應(yīng)當(dāng)?經(jīng)過(guò)培訓(xùn)?并取得相?應(yīng)的職業(yè)?資格證書?方可上崗?。甲方?根據(jù)生產(chǎn)?崗位的需?要,按照?國(guó)家勞動(dòng)?安全衛(wèi)生?的有關(guān)規(guī)?定為乙方?配備必要?的安全防?護(hù)設(shè)施,?發(fā)放必要?的勞動(dòng)保?護(hù)用品。?其中建筑?施工現(xiàn)場(chǎng)?要符合《?建筑施工?現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境?與衛(wèi)生標(biāo)?準(zhǔn)》(j?gj14?6-xx?)。對(duì)乙?方從事接?觸職業(yè)病?危害作業(yè)?的,甲方?應(yīng)按國(guó)家?有關(guān)規(guī)定?組織上崗?前和離崗?時(shí)的職業(yè)?健康檢查?,在合同?期內(nèi)應(yīng)定?期對(duì)乙方?進(jìn)行職業(yè)?健康檢查?。甲方?依法建立?安全生產(chǎn)?制度。乙?方嚴(yán)格遵?守甲方依?法制定的?各項(xiàng)規(guī)章?制度,不?違章作業(yè)?,防止勞?動(dòng)過(guò)程中?的事故,?減少職業(yè)?危害。?乙方有權(quán)?拒絕甲方?的違章指?揮,對(duì)甲?方及其管?理人員漠?視乙方安?全健康的?行為,有?權(quán)提出批?評(píng)并向有?關(guān)部門檢?舉控告。?七、解?除和終止?第七條?本勞動(dòng)合?同的解除?或終止,?依《勞動(dòng)?合同法》?規(guī)定執(zhí)行?。八、?勞動(dòng)爭(zhēng)議?處理第?八條甲乙?雙方發(fā)生?勞動(dòng)爭(zhēng)議?,可以協(xié)?商解決,?也可以依?照《勞動(dòng)?爭(zhēng)議調(diào)解?仲裁法》?的規(guī)定通?過(guò)申請(qǐng)調(diào)?解、仲裁?和提起訴?訟解決。?九、其?他第九?條甲乙雙?方約定的?其他事項(xiàng)?第十條?本勞動(dòng)合?同一式二?份,甲乙?雙方各執(zhí)?一份。?本勞動(dòng)合?同自甲乙?雙方簽字?、蓋章之?日起生效?。甲方?(公章)?乙方(簽?字或蓋章?)法定?代表人或?委托代理?人(簽?字或蓋章?)簽訂?日期:_?____?年___?__月_?____?日建筑?業(yè)簡(jiǎn)易勞?動(dòng)合同樣?本(二)?建筑業(yè)?簡(jiǎn)易勞動(dòng)?合同甲?方(用人?單位)名?稱:__?___?法定代表?人(主要?負(fù)責(zé)人)?或者委托?代理人_?____?注冊(cè)地?址___?__聯(lián)?系電話_?____?乙方(?勞動(dòng)者)?姓名:_?____?居民身?份證號(hào)_?____?戶口所?在地__?___省?(市)_?____?區(qū)(縣)?____?_鄉(xiāng)鎮(zhèn)_?____?村__?___編?碼___?__現(xiàn)?住址__?___聯(lián)?系電話_?____?根據(jù)《?勞動(dòng)法》?、《__?___》?及有關(guān)規(guī)?定,甲乙?雙方遵循?平等自愿?、協(xié)商一?致的原則?簽訂本合?同。一?、合同期?限第一?條:甲、?乙雙方選?擇以下第?____?_種形式?確定本合?同期限:?(一)?有固定期?限:自_?____?年___?__月_?____?日起至_?____?年___?__月_?____?日止。其?中試用期?自___?__年_?____?月___?__日起?至___?__年_?____?月___?__日止?。(二?)無(wú)固定?期限:自?____?_年__?___月?____?_日起至?依法解除?、終止勞?動(dòng)合同時(shí)?止。其中?試用期自?____?_年__?___月?____?_日起至?____?_年__?___月?____?_日止。?(三)?以完成一?定工作(?任務(wù))為?期限:自?____?_年__?___月?____?_日起至?____?_工作(?任務(wù))完?成時(shí)終止?。二、?工作內(nèi)容?和工作地?點(diǎn)第二?條:甲方?招用乙方?在___?__(項(xiàng)?目名稱)?工程中,?從事__?___崗?位(工種?)工作。?乙方的?工作地點(diǎn)?為_(kāi)__?__。?經(jīng)雙方協(xié)?商一致,?可以變更?工作崗位?(工種)?和工作地?點(diǎn)。乙?方應(yīng)認(rèn)真?履行崗位?職責(zé),遵?守各項(xiàng)規(guī)?章制度,?服從管理?,按時(shí)完?成工作任?務(wù)。乙?方違反勞?動(dòng)紀(jì)律,?甲方可依?據(jù)本單位?依法制定?的規(guī)章制?度,給予?相應(yīng)處理?。三、?工作時(shí)間?和休息休?假第三?條:甲方?安排乙方?執(zhí)行以下?第___?__種工?時(shí)制度:?(一)?執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)?工時(shí)制度?。乙方每?天工作時(shí)?間不超過(guò)?8小時(shí),?每周工作?不超過(guò)4?0小時(shí)。?每周休息?日為_(kāi)_?___。?(二)?經(jīng)當(dāng)?shù)貏?動(dòng)行政部?門批準(zhǔn),?執(zhí)行以_?____?為周期的?綜合計(jì)算?工時(shí)工作?制度。?(三)經(jīng)?當(dāng)?shù)貏趧?dòng)?行政部門?批準(zhǔn),執(zhí)?行不定時(shí)?工作制度?。甲方?保證乙方?每周至少?休息一天?。乙方依?法享有法?定節(jié)日假?、人社部?、中國(guó)地?震局聯(lián)合?召開(kāi)會(huì)議?表彰全國(guó)?地震系統(tǒng)?抗震救災(zāi)?英雄產(chǎn)假?、帶薪年?休假等假?期。甲?方因施工?建設(shè)需要?,商得乙?方同意后?,可安排?乙方加班?。日延長(zhǎng)?工時(shí)、休?息日加班?無(wú)法安排?補(bǔ)休、法?定節(jié)假日?加班的,?甲方按《?勞動(dòng)法》?第四十四?條規(guī)定支?付加班工?資。四?、勞動(dòng)報(bào)?酬第四?條:甲方?采用以下?第___?__種形?式向乙方?支付工資?:(一?)月工資?____?_元,試?用期間工?資___?__元。?甲方每月?____?_日前向?乙方支付?工資。?(二)日?工資__?___元?,試用期?間工資_?____?元。甲方?向乙方支?付工資的?時(shí)間為每?月___?__日。?(三)?計(jì)件工資?。計(jì)件單?價(jià)約定為?____?_。甲?方生產(chǎn)經(jīng)?營(yíng)任務(wù)不?足,乙方?同意待崗?的,甲方?向乙方支?付的生活?費(fèi)為_(kāi)_?___元?。待崗期?間乙方仍?需履行除?崗位工作?外的其他?義務(wù)。?五、社會(huì)?____?_第五?條:甲乙?雙方按國(guó)?家規(guī)定參?加社會(huì)_?____?。甲方為?乙方辦理?有關(guān)社會(huì)?____?_手續(xù),?并承擔(dān)相?應(yīng)的社會(huì)?____?_義務(wù)。?乙方應(yīng)繳?的社會(huì)_?____?費(fèi)由甲方?代扣代繳?。乙方?患病或非?因工負(fù)傷?的醫(yī)療待?遇按國(guó)家?有關(guān)規(guī)定?執(zhí)行。?乙方因工?負(fù)傷或患?職業(yè)病的?待遇按國(guó)?家有關(guān)規(guī)?定執(zhí)行。?乙方在?孕期、產(chǎn)?期、哺乳?期等各項(xiàng)?待遇,按?國(guó)家有關(guān)?生育__?___政?策規(guī)定執(zhí)?行。六?、___?__和勞?動(dòng)條件?第六條:?甲方應(yīng)當(dāng)?在乙方上?崗前進(jìn)行?安全生產(chǎn)?培訓(xùn),乙?方從事國(guó)?家規(guī)定的?特殊工種?,應(yīng)當(dāng)經(jīng)?過(guò)培訓(xùn)并?取得相應(yīng)?的職業(yè)資?格證書方?可上崗。?甲方根?據(jù)生產(chǎn)崗?位的需要?,按照國(guó)?家勞動(dòng)安?全衛(wèi)生的?有關(guān)規(guī)定?為乙方配?備必要的?安全防護(hù)?設(shè)施,發(fā)?放必要的?____?_用品。?其中建筑?施工現(xiàn)場(chǎng)?要符合《?建筑施工?現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境?與衛(wèi)生標(biāo)?準(zhǔn)》(j?gj14?6-__?___)?。對(duì)乙方?從事接觸?職業(yè)病危?害作業(yè)的?,甲方應(yīng)?按國(guó)家有?關(guān)規(guī)定組?織上崗前?和離崗時(shí)?的職業(yè)健?康檢查,?在合同期?內(nèi)應(yīng)定期?對(duì)乙方進(jìn)?行職業(yè)健?康檢查。?甲方依?法建立安?全生產(chǎn)制?度。乙方?嚴(yán)格遵守?甲方依法?制定的各?項(xiàng)規(guī)章制?度,不違?章作業(yè),?防止勞動(dòng)?過(guò)程中的?事故,減?少職業(yè)危?害。乙?方有權(quán)拒?絕甲方的?違章指揮?,對(duì)甲方?及其管理?人員漠視?乙方安全?健康的行?為,有權(quán)?提出批評(píng)?并向有關(guān)?部門檢舉?控告。?七、解除?和終止?第七條:?本勞動(dòng)合?同的解除?或終止,?依《__?___》?規(guī)定執(zhí)行?。八、?勞動(dòng)爭(zhēng)議?處理第?八條

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