審計經(jīng)理工作職責內(nèi)容（14篇）

第7頁共7頁審計經(jīng)理?工作職責?內(nèi)容1?、負責對?公司經(jīng)營?成果、財?務、管理?等審計方?面的具體?工作;?2、規(guī)范?財務核算?，審計財?務報表，?審核預決?算;3?、管理制?度和流程?審核，管?理層在任?離職審計?和決策監(jiān)?督;4?、收集、?整理審計?證據(jù)，編?寫審計工?作計劃;?5、編?制審計報?告，紕漏?問題，提?出改進建?議和決策?依據(jù);?6、參與?公司業(yè)務?流程或制?度改進和?風險評估?工作;?審計經(jīng)理?工作職責?內(nèi)容（二?）1、?審計項目?執(zhí)行：根?據(jù)年度審?計計劃，?獨立或協(xié)?助執(zhí)行公?司的全面?審計、流?程審計或?專項審計?等項目。?具體包括?風險評估?、審計計?劃及方案?編制，審?計通知書?下達、組?織召開進?場會，現(xiàn)?場審計實?施與溝通?、審計底?稿復核、?編寫審計?報告及離?場匯報等?;2、?審計體系?搭建：協(xié)?助開展年?度風險評?估并編制?年度審計?計劃，協(xié)?助制定財?務等流程?審計標準?及作業(yè)流?程，協(xié)助?建立風險?預警系統(tǒng)?等。3?、政策研?究：對國?家財經(jīng)法?律法規(guī)、?會計政策?、汽車行?業(yè)政策法?規(guī)等政策?保持適當?的關注，?并能運用?到內(nèi)審工?作中去;?同時對企?業(yè)內(nèi)審內(nèi)?控理論、?方法等亦?有熟悉的?了解。?審計經(jīng)理?工作職責?內(nèi)容（三?）1、?在項目經(jīng)?理的指導?下，及時?、按質(zhì)地?完成交辦?的各項工?作任務;?2、協(xié)?助項目經(jīng)?理對下屬?分、子公?司的會計?報表、財?務收支審?計工作;?3、協(xié)?助項目經(jīng)?理對下屬?分、子公?司高管人?員年度績?效審計;?4、協(xié)?助項目經(jīng)?理下屬分?、子公司?的內(nèi)部控?制審計工?作;5?、能夠獨?立帶隊完?成一些小?型審計項?目工作。?審計經(jīng)?理工作職?責內(nèi)容（?四）1?.依據(jù)公?司管理需?求，實施?對集團公?司本部及?全資子公?司、控股?子公司的?內(nèi)部控制?審計工作?，幫助其?規(guī)范業(yè)務?流程，降?低經(jīng)營風?險和管理?風險;?____?組織建立?和評價公?司內(nèi)控體?系運行情?況，定期?向集團報?送各類報?表、報告?和風險信?息;_?___組?織實施集?團重大事?項專項審?計、關鍵?崗位離任?審計，協(xié)?助指導審?計整改意?見的落實?;4.?編制并組?織實施年?度審計工?作計劃，?審定審計?報告;?5.做好?部門內(nèi)員?工指導、?培訓、考?核等工作?，建設、?開發(fā)、充?分運用部?門人力資?源;6?.承辦公?司領導交?辦的其他?工作。?審計經(jīng)理?工作職責?內(nèi)容（五?）1、?負責集團?及各子公?司的財務?、生產(chǎn)、?業(yè)務、采?購、經(jīng)營?等方面的?審計和監(jiān)?察工作;?2、負?責根據(jù)集?團的工作?目標擬定?集團的審?計計劃，?開展各類?經(jīng)營審計?工作及專?項審計工?作;3?、稽核檢?查集團和?各子公司?的財務活?動的合規(guī)?性及資產(chǎn)?安全性、?流動性、?盈利性;?4、負?責審計下?屬子公司?銷售收入?，成本費?用經(jīng)費文?出情況;?5、審?閱財務報?告及工作?底稿，確?認會計記?錄的真實?可靠性以?及是否符?合會計準?則的要求?;6、?負責對子?公司的重?大審計項?目。負責?組織對各?子公司負?責人的經(jīng)?濟責任審?計、經(jīng)營?審計、離?崗審計等?其他臨時?性的相關?審計;?7、負責?違規(guī)追章?經(jīng)營行為?的經(jīng)濟處?罰。對子?公司檢查?中發(fā)現(xiàn)的?非重大違?規(guī)違章行?為，提出?經(jīng)濟處罰?決定，并?負責執(zhí)行?;對檢查?中發(fā)現(xiàn)應?予以行政?責任追究?的違規(guī)違?紀行為，?移交有關?部門處理?;負責違?規(guī)經(jīng)濟處?罰的復議?;8、?負責反饋?審計信息?的分析及?審計后的?整改督查?。及時分?析各類審?計中發(fā)現(xiàn)?的問題，?提出審計?建議與意?見;并定?期對所發(fā)?現(xiàn)問題的?整改進行?督查;跟?蹤審計建?議的執(zhí)行?，實施后?續(xù)審計工?作;9?、受理對?監(jiān)察對象?違法違紀?行為的檢?舉、控告?;調(diào)查處?理監(jiān)察對?象的違法?違紀行為?;10?、制定內(nèi)?部監(jiān)督管?理方面的?規(guī)章制度?，對監(jiān)察?對象進行?遵紀守法?，廉潔高?效教育;?11、?負責收集?、整理、?匯編、交?流審計監(jiān)?察信息資?料，建立?健全審計?監(jiān)察檔案?，并按規(guī)?定妥善保?管和使用?;審計?經(jīng)理工作?職責內(nèi)容?（六）?1、根據(jù)?國家法律?法規(guī)、公?司規(guī)章制?度擬定公?司審計實?施細則;?2、對?公司組織?基建、重?大項目投?資、采購?項目等相?關成本及?預決算進?行審計監(jiān)?督;3?、建立公?司經(jīng)濟活?動資金使?用、管理?流程的審?計監(jiān)控機?制，并采?取預警措?施;4?、對公司?高管及特?殊管理崗?位員工任?期內(nèi)、離?任經(jīng)濟責?任進行審?計;5?、與銀行?、稅務局?等相關部?門及外部?審計人員?建立緊密?關系;?6、監(jiān)督?貫徹執(zhí)行?集團內(nèi)的?政策、制?度和規(guī)定?;7、?負責董事?長交辦的?其他工作?。審計?經(jīng)理工作?職責內(nèi)容?（七）?1、根據(jù)?公司整體?戰(zhàn)略規(guī)劃?，擬定并?完善內(nèi)控?體系，制?定審計計?劃;2?、根據(jù)公?司年度審?計計劃，?組織實施?各項審計?項目;?3、負責?對所涉及?的審計事?項、編寫?內(nèi)部審計?報告，提?出處理意?見和建議?;4、?參與對公?司重大經(jīng)?濟活動、?重大項目?、重大經(jīng)?濟合同的?審計活動?;5、?主管公司?舞弊、瀆?職案件調(diào)?查及預防?工作。?6、完成?領導交辦?的其他審?計、內(nèi)控?工作審?計經(jīng)理工?作職責內(nèi)?容（八）?1、組?織內(nèi)審人?員的業(yè)務?培訓,支?持審計人?員依照國?家的相關?法律、法?規(guī)及公司?的規(guī)章制?度行使其?審計監(jiān)督?權;2?、負責擬?定審計計?劃和審計?范圍,組?織審計人?員根據(jù)審?計目標選?擇適當?shù)?審計方法?有序地進?行各項審?計工作;?3、負?責對審計?情況進行?復核,并?組織編寫?審計報告?及審計評?價書;?4、負責?就初步審?計結(jié)果與?相關部門?進行溝通?;5、?協(xié)助公司?有關單位?對財務、?經(jīng)營管理?情況進行?分析,為?公司決策?提供依據(jù)?;6、?負責建立?內(nèi)部激勵?機制,對?內(nèi)部審計?人員的工?作進行監(jiān)?督、考核?,評價其?工作業(yè)績?,激勵其?努力工作?;7、?制定單位?經(jīng)營預算?,控制單?位經(jīng)營支?出;8?、確保審?計團隊的?人員充足?且具備必?要的審計?知識、技?能、經(jīng)驗?,以完成?本章程所?要求的任?務及使命?。審計?經(jīng)理工作?職責內(nèi)容?（九）?1、推動?持續(xù)改進?風險管理?及內(nèi)部控?制系統(tǒng)?2、透過?了解業(yè)務?和風險執(zhí)?行審計工?作3、?檢視政策?和程序評?估風險管?理及內(nèi)部?控制系統(tǒng)?4、與?管理層達?成適當?shù)?審計建議?5、協(xié)?助發(fā)展集?團門店審?計職能?6、執(zhí)行?特定其他?內(nèi)部審計?及風險管?理7、?跟進審計?建議執(zhí)行?情況審?計經(jīng)理工?作職責內(nèi)?容（十）?1.對?重點業(yè)務?進行實時?實地調(diào)研?，掌握真?實情況，?發(fā)現(xiàn)制度?和操作層?面存在的?問題和風?險。2?.對突發(fā)?的風險事?件，及時?實地調(diào)查?，向中心?城市公司?提出防范?和處置意?見并評估?中心城?市公司提?出的防范?和處置意?見，同時?對重要經(jīng)?營數(shù)據(jù)的?超常波動?及時進行?實地了解?。3.?開展中心?城市公司?審計案例?宣貫，提?高業(yè)務單?位風險防?范意識和?能力。?4.針對?內(nèi)外部審?計發(fā)現(xiàn)的?問題，推?動整改落?實，驗收?整改效果?。5.?督促中心?城市公司?在全公司?范圍對同?類問題進?行自查自?糾。6?.配合上?級單位(?總部審計?中心或更?上一級審?計機構)?對中心城?市公司的?各項審計?工作。?7.根據(jù)?總部審計?中心要求?，與總部?內(nèi)審組/?內(nèi)控組、?其他中心?城市公司?派駐審計?組聯(lián)合，?審計經(jīng)?理工作職?責內(nèi)容（?十一）?1、協(xié)助?制定審計?工作計劃?，完善審?計相關制?度、流程?等體系;?2、負?責建立重?大項目的?全程合規(guī)?性跟蹤審?計以及其?它事項的?報備抽查?體系，包?括招標審?計、變更?簽證審計?、工程結(jié)?算等關鍵?事項的合?規(guī)性及合?理性審計?;3、?負責審計?是否嚴格?按照設計?和工期要?求，對施?工質(zhì)量、?安全、進?度等實施?有效管理?和監(jiān)督;?4、負?責對審計?中發(fā)現(xiàn)的?問題進行?提示、建?議、預警?及提交相?關報告;?5、負?責審計相?關內(nèi)業(yè)資?料整理、?歸檔，后?續(xù)跟蹤審?計等。?審計經(jīng)理?工作職責?內(nèi)容（十?二）1?、負責組?織編制年?度審計工?作計劃，?負責組織?制定、修?改和更新?公司的審?計規(guī)范和?管理制度?，建立健?全審計工?作流程，?并監(jiān)督有?關規(guī)章制?度實施;?2、負?責開展常?規(guī)審計，?負責審計?報告和審?計調(diào)查報?告的審核?，參加審?計項目實?施，掌握?公司經(jīng)營?管理中存?在的傾向?性、普遍?性問題，?為公司決?策提供參?考信息;?3、負?責組織、?聯(lián)系、協(xié)?調(diào)、外引?審計資源?服務管理?工作;負?責審計過?程中與相?關部門的?協(xié)調(diào)與溝?通，并對?內(nèi)部涉及?財會工作?等部門和?人員進行?監(jiān)督檢查?;4、?跟蹤公司?的財產(chǎn)和?資金使用?情況、流?程運行狀?況，分析?資產(chǎn)報表?，判斷企?業(yè)運行效?率，及時?發(fā)現(xiàn)風險?并提出改?進建議;?5、對?本部門內(nèi)?部檔案資?料的安全?、完整、?保密負責?，對被審?單位提供?的有關資?料負保密?責任;?6、組織?內(nèi)審人員?的業(yè)務培?訓，對本?部門員工?培訓、獎?懲、人事?調(diào)整等方?面提出建?議;7?、負責組?織完成公?司領導安?排的其他?工作。?審計經(jīng)理?工作職責?內(nèi)容（十?三）1?、協(xié)調(diào)內(nèi)?控部和公?司各部門?、子公司?和分公司?的工作關?系。2?、根據(jù)公?司業(yè)務流?程結(jié)合行?業(yè)發(fā)展，?設計內(nèi)控?管理框架?，構建內(nèi)?控體系。?3、和?各部門溝?通，制定?合規(guī)政策?，建立標?準式的合?規(guī)檢查流?程。4?、負責各?部門、子?公司和分?公司的內(nèi)?控管理，?負責監(jiān)督?和報告各?部門內(nèi)控?工作執(zhí)行?情況。?5、分析?和評估公?司業(yè)務核?心流程的?風險，包?括貨物采?購、資產(chǎn)?管理、資?金流向等?，并對此?做出年度?、季度和?月度的稽?查工作計?劃。6?、員工離?職審計、?專項調(diào)查?，對離職?或者被舉?報人員開?展調(diào)查。?審計經(jīng)?理工作職?責內(nèi)容（?十四）?____?組建集團?風控及內(nèi)?審團隊，?并持續(xù)培?育團隊開?展工作;?2.梳?理集團風?控及內(nèi)審?工作內(nèi)容?、階段性?工作目標?和任務，?制定詳細?的年度審?計計劃及?專項計劃?;3.?建立風控?及內(nèi)審工?作開展的?工作制度?及規(guī)則體?系;4?.能夠統(tǒng)?籌公司各?類資源，?帶隊完成?集團各條?線、控股?子公司以?及具有重?大影響的?國內(nèi)外參?股公司的?內(nèi)部控制?制度的完?整性、合?理性及其?實施的有?效性進行?檢查和評?估;5?.能夠帶?隊完成集?團各條線?、控股子?公司以及?具有重大?影響的國?內(nèi)外參股?公司的會?計資料及?其他有關?經(jīng)濟資料?，以及所?反映的財?務收支及?有關的經(jīng)?濟活動的?合法性、?合規(guī)性、?真實性和?完整性審?計;6?.對審計?中發(fā)現(xiàn)的?問題，及?時與領導?溝通;審?計結(jié)束后?，負責匯?總發(fā)現(xiàn)問?題清單，?并對發(fā)現(xiàn)?問題的整?改情