




下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
第5頁共5頁財(cái)務(wù)經(jīng)理助?理崗位職責(zé)?1、負(fù)責(zé)?安排財(cái)務(wù)經(jīng)?理的各項(xiàng)行?程;2、?協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)?理追蹤財(cái)務(wù)?部各類事項(xiàng)?的落實(shí);?3、負(fù)責(zé)協(xié)?助財(cái)務(wù)經(jīng)理?推進(jìn)財(cái)務(wù)部?各類項(xiàng)目事?項(xiàng);4、?負(fù)責(zé)協(xié)助財(cái)?務(wù)經(jīng)理審核?財(cái)務(wù)部各項(xiàng)?報(bào)告及報(bào)表?;財(cái)務(wù)經(jīng)?理助理崗位?職責(zé)(二)?1、按照?公司的規(guī)章?制度,在上?級的領(lǐng)導(dǎo)和?監(jiān)督下定期?完成量化的?工作要求,?并能獨(dú)立處?理和解決所?負(fù)責(zé)的任務(wù)?;2、協(xié)?助財(cái)務(wù)經(jīng)理?預(yù)算、審核?、監(jiān)督工作?,按照公司?及政府有關(guān)?部門要求及?時(shí)編制各種?財(cái)務(wù)報(bào)表并?報(bào)送相關(guān)部?門;3、?協(xié)助經(jīng)理制?定年度財(cái)務(wù)?計(jì)劃,預(yù)算?執(zhí)行情況分?析、成本管?控等;4?、制訂完善?財(cái)務(wù)管理制?度,并監(jiān)督?執(zhí)行;5?、協(xié)助經(jīng)理?制定年度財(cái)?務(wù)計(jì)劃;?財(cái)務(wù)經(jīng)理助?理崗位職責(zé)?(三)1?、協(xié)助財(cái)務(wù)?部門開展工?作,做好銷?售業(yè)務(wù)統(tǒng)計(jì)?、匯總、核?算和分析;?3、負(fù)責(zé)?每月發(fā)票開?具(專票和?普票)和認(rèn)?證;4、?每日簽收倉?庫進(jìn)出單據(jù)?,審核單據(jù)?準(zhǔn)確并錄入?ERP系統(tǒng)?,每月盤點(diǎn)?核實(shí);5?、參與公司?報(bào)銷制度的?制定,審核?報(bào)銷單,處?理員工日常?報(bào)銷。財(cái)?務(wù)經(jīng)理助理?崗位職責(zé)(?四)1、?嚴(yán)格遵守集?團(tuán)下發(fā)的建?筑事業(yè)部各?項(xiàng)財(cái)務(wù)規(guī)章?制度。2?、協(xié)助上級?根據(jù)所在事?業(yè)部特點(diǎn),?協(xié)助上級不?斷健全和完?善事業(yè)部財(cái)?務(wù)規(guī)章制度?。3、協(xié)?助上級負(fù)責(zé)?對建筑事業(yè)?部會計(jì)編制?財(cái)務(wù)報(bào)表、?涉稅申報(bào)報(bào)?表的復(fù)核。?4、負(fù)責(zé)?建筑事業(yè)部?內(nèi)部核算和?管理報(bào)表的?編制和報(bào)送?。5、負(fù)?責(zé)對建筑事?業(yè)部會計(jì)編?制會計(jì)憑證?的復(fù)核。?6、協(xié)助上?級負(fù)責(zé)建筑?版事業(yè)部分?公司開立的?稅務(wù)報(bào)到或?銀行開戶事?項(xiàng)管理。?7、協(xié)助上?級負(fù)責(zé)參與?建筑事業(yè)部?經(jīng)濟(jì)合同的?初(審)核?和經(jīng)濟(jì)合同?檔案資料的?備案管理。?8、負(fù)責(zé)?定期對建筑?事業(yè)部資產(chǎn)?(貨幣資金?)的盤點(diǎn)、?債權(quán)債務(wù)的?核對確認(rèn)。?9、協(xié)助?上級負(fù)責(zé)建?筑事業(yè)部會?計(jì)檔案資料?的收集、整?理、歸檔管?理。財(cái)務(wù)?經(jīng)理助理崗?位職責(zé)(五?)1.費(fèi)?用審核2?.各銷售部?門OA的復(fù)?核3.協(xié)?助主管的工?作財(cái)務(wù)經(jīng)?理助理崗位?職責(zé)(六)?1、協(xié)助?預(yù)算的編制?和執(zhí)行,參?與擬定資金?籌措和使用?方案,確保?資金的有效?使用;2?、根據(jù)預(yù)算?審核公司費(fèi)?用,跟進(jìn)各?部門費(fèi)用使?用情況,定?期進(jìn)行分析?,對開支異?常情況及時(shí)?匯報(bào);3?、制定、維?護(hù)、改進(jìn)公?司財(cái)務(wù)程序?和政策,制?定年度、季?度財(cái)務(wù)計(jì)劃?;4、編?制會計(jì)報(bào)表?及報(bào)表明細(xì)?表,并進(jìn)行?財(cái)務(wù)報(bào)告分?析;5、?整理會計(jì)資?料及有關(guān)財(cái)?務(wù)資料,應(yīng)?按月進(jìn)行整?理、裝訂,?做到單據(jù)完?整、憑證整?潔、美觀、?熟悉易查;?6、協(xié)助?主管完成其?他日常事務(wù)?性工作。?財(cái)務(wù)經(jīng)理助?理崗位職責(zé)?(七)1?、負(fù)責(zé)集團(tuán)?及下屬子公?司財(cái)務(wù)報(bào)表?、合并報(bào)表?的編制,?2、銀行對?外數(shù)據(jù)的整?理提供、解?釋工作;?2、集團(tuán)及?下屬子公司?的網(wǎng)銀復(fù)核?工作;4?、協(xié)助集團(tuán)?財(cái)務(wù)部管理?日常事務(wù)性?工作。財(cái)?務(wù)經(jīng)理助理?崗位職責(zé)(?八)1.?負(fù)責(zé)制定、?完善會計(jì)核?算、財(cái)務(wù)管?理、資金管?理、計(jì)劃預(yù)?算和內(nèi)部控?制等相關(guān)制?度,貫徹執(zhí)?行國家的各?項(xiàng)法律法規(guī)?。2.負(fù)?責(zé)協(xié)助公司?領(lǐng)導(dǎo)層對公?司的經(jīng)營問?題作出決策?。3.負(fù)?責(zé)對公司會?計(jì)核算的準(zhǔn)?確性、及時(shí)?性進(jìn)行審核?。4.負(fù)?責(zé)對公司的?大額費(fèi)用支?出、資本性?支出進(jìn)行審?核。5.?負(fù)責(zé)公司資?金計(jì)劃的審?核、融資安?排及資金運(yùn)?用。6.?負(fù)責(zé)對公司?的計(jì)劃及預(yù)?算編制進(jìn)行?審核。7?.負(fù)責(zé)與財(cái)?務(wù)部相關(guān)的?外部檢查及?交流協(xié)調(diào)工?作。財(cái)務(wù)?經(jīng)理助理崗?位職責(zé)(九?)1.利?用相關(guān)財(cái)務(wù)?知識和根據(jù)?公司中長期?經(jīng)營計(jì)劃,?為公司經(jīng)營?決策提供依?據(jù),協(xié)助公?司領(lǐng)導(dǎo)制定?公司戰(zhàn)略,?并主持公司?財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)?劃的制定;?2.根據(jù)?企業(yè)實(shí)際情?況獨(dú)立建立?合理的財(cái)務(wù)?核算體系和?財(cái)務(wù)監(jiān)控體?系,進(jìn)行有?效的內(nèi)部控?制;3.?擬訂公司年?度總預(yù)算和?季度、月度?預(yù)算調(diào)整,?匯總、審核?各部門上報(bào)?的預(yù)算表;?4.進(jìn)行?成本預(yù)測、?控制、核算?、分析和考?核,降低消?耗、節(jié)約費(fèi)?用,提高盈?利水平;?5.制定公?司利潤計(jì)劃?、財(cái)務(wù)規(guī)劃?、銷售前景?、開支預(yù)算?或成本標(biāo)準(zhǔn)?;6.監(jiān)?控公司各部?門日常經(jīng)營?、費(fèi)用情況?,對異常情?況及時(shí)匯報(bào)?并提出改進(jìn)?、處理方案?;7.加?強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)管?,認(rèn)真履行?財(cái)務(wù)收支審?批手續(xù)和費(fèi)?用報(bào)銷制度?,正確合理?調(diào)度資金,?保證日常合?理開支需要?的正常供給?;8.負(fù)?責(zé)公司全面?的資金調(diào)配?,成本核算?,會計(jì)核算?和分析工作?;9.編?制月、季、?年度財(cái)務(wù)情?況說明分析?,總結(jié)相關(guān)?報(bào)表,為公?司決策提供?及時(shí)有效的?財(cái)務(wù)分析,?保證財(cái)務(wù)信?息對外披露?的正常進(jìn)行?;10.?熟悉行業(yè)特?點(diǎn),執(zhí)行按?照國家法律?法規(guī)要求,?建立公司稅?務(wù)控制體系?,合理控制?公司稅務(wù)成?本;財(cái)務(wù)?經(jīng)理助理崗?位職責(zé)(十?)1、全?面主持公司?財(cái)務(wù)部內(nèi)各?項(xiàng)工作;?2、負(fù)責(zé)財(cái)?務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃?的制定,降?低經(jīng)營管理?成本;并監(jiān)?督實(shí)施和改?進(jìn),提高公?司資金運(yùn)作?效果和成本?控制;3?、針對公司?經(jīng)營目標(biāo),?搭建財(cái)務(wù)模?型,為經(jīng)營?管理提供財(cái)?務(wù)分析與決?策依據(jù),并?定期審核經(jīng)?營風(fēng)險(xiǎn),采?用有效措施?予以防范;?4、參與?制定公司年?度經(jīng)營計(jì)劃?、預(yù)算方案?;5、定?期匯總公司?的運(yùn)作情況?,對公司財(cái)?務(wù)狀況和經(jīng)?營成果進(jìn)行?分析,為公?司經(jīng)營、業(yè)?務(wù)發(fā)展等事?項(xiàng)提供財(cái)務(wù)?方面的分析?和決策依據(jù)?;6、建?立健全公司?財(cái)務(wù)體系,?會計(jì)核算體?系,風(fēng)險(xiǎn)控?制體系,進(jìn)?行有效的內(nèi)?部成本控制?;7、基?于效率提升?和成本降低?,提出和參?與流程制度?的完善和優(yōu)?化;8、?制定公司資?金運(yùn)營計(jì)劃?,監(jiān)督資金?管理報(bào)告和?預(yù)算、決算?,運(yùn)作公司?資金并對其?進(jìn)行有效的?風(fēng)險(xiǎn)控制。?財(cái)務(wù)經(jīng)理?助理崗位職?責(zé)(十一)?1、負(fù)責(zé)?財(cái)務(wù)部的日?常管理、監(jiān)?督和專業(yè)指?導(dǎo);2、?對公司會計(jì)?核算、資金?運(yùn)作、稅收?籌劃等進(jìn)行?總體規(guī)劃;?3、負(fù)責(zé)?財(cái)務(wù)報(bào)表的?編制、審查?,向總經(jīng)理?提供各項(xiàng)財(cái)?務(wù)報(bào)告和分?析狀況;?4、監(jiān)控日?常經(jīng)營、費(fèi)?用情況,對?異常情況及?時(shí)匯報(bào)并提?出改進(jìn)、處?理方案;?5、建立各?項(xiàng)制度、核?算體系、工?作流程等,?優(yōu)化財(cái)務(wù)管?理體系并監(jiān)?督執(zhí)行。?財(cái)務(wù)經(jīng)理助?理崗位職責(zé)?(十二)?1.全面負(fù)?責(zé)財(cái)務(wù)的日?常管理工作?;___?_組織制定?、完善財(cái)務(wù)?管理制度及?有關(guān)制定、?并監(jiān)督執(zhí)行?;3.制?定年度、季?度、月度財(cái)?務(wù)計(jì)劃;?4.負(fù)責(zé)編?制及組織實(shí)?施財(cái)務(wù)預(yù)算?報(bào)告、月、?季年度財(cái)務(wù)?報(bào)告;5?.負(fù)責(zé)公司?全面的資金?調(diào)配,成本?核算、會計(jì)?核算和分析?工作;6?.負(fù)責(zé)資金?、資產(chǎn)的管?理工作,編?制月、季、?年度財(cái)務(wù)情?況說明分析?,向公司領(lǐng)?導(dǎo)報(bào)告公司?經(jīng)營情況;?7.負(fù)責(zé)?對財(cái)務(wù)工作?有關(guān)的外部?及政府部門?,如稅局、?財(cái)政局、銀?行、會計(jì)事?務(wù)所等聯(lián)絡(luò)?、溝通工作?;8.完?成上級交待?的其他日常?事務(wù)工作。?財(cái)務(wù)經(jīng)理?助理崗位職?責(zé)(十三)?1、推動?落
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 多層次檔案管理試題及答案
- 新聞寫作風(fēng)格:2024年記者證試題及答案
- 2024年記者證寫作風(fēng)格試題及答案
- 2024年重要考點(diǎn)試題及答案
- 二級建造師挑戰(zhàn)自我試題及答案
- 咖啡師的有效溝通技巧試題及答案
- 二級建造師考試建筑設(shè)計(jì)試題及答案
- 2024年檔案管理員考試全面分析試題及答案
- 常見統(tǒng)計(jì)工具使用指南試題及答案
- 檔案管理員立法動態(tài)試題及答案
- 企業(yè)勞動關(guān)系課件
- 2025年遼寧省沈陽市和平區(qū)中考零模地理試題(含答案)
- 河南省豫西北教研聯(lián)盟(洛平許濟(jì))2024-2025學(xué)年高三第二次質(zhì)量檢測數(shù)學(xué)試題
- T-SDFA 048-2024 混合型飼料添加劑中二硝托胺的測定 液相色譜-串聯(lián)質(zhì)譜法
- 車間規(guī)則制度培訓(xùn)
- 2024-2025學(xué)年上海市八年級語文下學(xué)期3月練習(xí)試卷附答案解析
- 2024年大模型+RAG最佳實(shí)踐報(bào)告
- 2025年遼寧醫(yī)藥職業(yè)學(xué)院單招職業(yè)適應(yīng)性測試題庫附答案
- 指向地理綜合思維培養(yǎng)的學(xué)科融合教學(xué)策略研究
- 2024-2025學(xué)年人教版數(shù)學(xué)八年級下冊期中檢測卷(含答案)
- 教學(xué)常規(guī)各種檢查記錄表(共6頁)
評論
0/150
提交評論