護(hù)士崗前培訓(xùn)心得范文

第28頁(yè)共28頁(yè)護(hù)士崗前培訓(xùn)心得范文護(hù)士崗前培訓(xùn)心得范文。前天，我參加了醫(yī)院的《新人崗前培訓(xùn)會(huì)議》，這是專門(mén)為我們這些剛來(lái)的新人開(kāi)展的一次座談，雖然講得時(shí)間不是很長(zhǎng)，但對(duì)于我們這些剛從學(xué)校步入工作崗位上的學(xué)生來(lái)說(shuō)，簡(jiǎn)直是一劑良藥。想想來(lái)醫(yī)院上班已將近三個(gè)月了，其實(shí)我也算是這批新人中的老人了，因?yàn)槲乙荒甑膶?shí)習(xí)生活就是在這里渡過(guò)的。對(duì)醫(yī)院和科室我并不陌生，而是一種回家的親切!這一年我有太多的感觸，畢竟剛從學(xué)校走出來(lái)要很快適應(yīng)社會(huì)，做好學(xué)習(xí)、生活、思想上的轉(zhuǎn)變事件很不容易的事情。但是，醫(yī)院優(yōu)雅的環(huán)境，科室資歷很深的前輩，還有領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助，這都讓我們?cè)趯W(xué)習(xí)到知識(shí)的同時(shí)更學(xué)到了做人的道理，是我們一生享用不盡的財(cái)富。所以，我深深的感謝院領(lǐng)導(dǎo)能給我這個(gè)時(shí)機(jī)，感謝醫(yī)院為培養(yǎng)我們提供的良好條件，讓我在這里渡過(guò)人生中這個(gè)很重要的環(huán)節(jié)。我還要感謝科室教師的尊尊教導(dǎo)，是你們讓我知道玉不琢，不成器。嚴(yán)厲的教導(dǎo)，才會(huì)出優(yōu)秀的學(xué)生。對(duì)于我們這些剛從學(xué)校步入工作崗位上的學(xué)生來(lái)說(shuō)，過(guò)慣了慵懶散慢的生活，自身個(gè)性也得到了充分地展現(xiàn);但當(dāng)我們走上工作崗位的時(shí)侯，這一切都是行不通的。會(huì)議初，楊主任為我們介紹了醫(yī)院的概況，當(dāng)我聽(tīng)到以楊院長(zhǎng)為首的領(lǐng)導(dǎo)班子X(jué)X年來(lái)業(yè)績(jī)的時(shí)侯，讓我深切感受到我們的醫(yī)院在開(kāi)展中壯大，自己能成為電力醫(yī)院的一員是一件無(wú)上榮光的事情;作為新人能站在工作崗位上，也是領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的信任。每個(gè)單位都是一個(gè)團(tuán)結(jié)戰(zhàn)斗的集體，靠精神理念來(lái)維系和支撐，這是一筆無(wú)形的財(cái)富，它鼓勵(lì)每一位成員為之奮斗努力。所以，我們要做到像保護(hù)家一樣維護(hù)她的榮譽(yù)，進(jìn)步技術(shù)程度的同時(shí)，做好最好的效勞。好高騖遠(yuǎn)是我們這代人的通病，總以為大學(xué)畢業(yè)應(yīng)該容易找到好單位，現(xiàn)實(shí)的殘酷很快讓我們的夢(mèng)想破滅了?；仡^看看我所經(jīng)歷的路，才知道腳踏實(shí)干才是真。天下大事必作于細(xì),古今事業(yè)必成于實(shí)。我們要學(xué)會(huì)感恩，學(xué)會(huì)珍惜，進(jìn)步思想素質(zhì)，發(fā)揚(yáng)吃苦的精神，積極參加各項(xiàng)培訓(xùn);靜下心來(lái)，積小勝為大勝，養(yǎng)成腳踏實(shí)地、埋頭苦干的良好習(xí)慣。為期三天的崗前培訓(xùn)完畢了。我作為一名新護(hù)士，能參加這樣一次系統(tǒng)的培訓(xùn)，真是次很好的學(xué)習(xí)時(shí)機(jī)。院辦各位科長(zhǎng).主任給我們講課我們感到非常的榮幸。謝院長(zhǎng)就醫(yī)院開(kāi)展歷程.規(guī)劃，向我們講述了醫(yī)院的過(guò)去，如今和將來(lái)。雖然我們醫(yī)院如今各方面的條件不是特別好，但相信將來(lái)會(huì)最好。作為一名共青團(tuán)員，作為一支新生力量，要積極為醫(yī)院建立獻(xiàn)策獻(xiàn)力，這就需要醫(yī)院團(tuán)總支的指揮、領(lǐng)導(dǎo)。團(tuán)總支書(shū)記在講話中向我們講述了醫(yī)院的重大事件像青年文明號(hào)的建立，汶川地震災(zāi)區(qū)捐款活動(dòng)等等。這些事跡都離不開(kāi)大家的努力。當(dāng)講到手衛(wèi)生的話題時(shí)，我一度覺(jué)得這根本沒(méi)有學(xué)習(xí)的必要。可王科長(zhǎng)的一堂課下來(lái)，我充清楚白了洗手的重要。作為一名護(hù)理人員，學(xué)會(huì)洗手是減少院內(nèi)感染的有效措施。醫(yī)護(hù)人員標(biāo)準(zhǔn)的書(shū)寫(xiě)病歷，詳細(xì)為每一位患者記錄他們的病情變化，用藥情況等，這是我們的份內(nèi)工作。病歷書(shū)寫(xiě)的不標(biāo)準(zhǔn)引發(fā)的醫(yī)療糾紛是時(shí)有發(fā)生的。講述病歷書(shū)寫(xiě)標(biāo)準(zhǔn)對(duì)于我們以后的工作是很有意義的。提到醫(yī)療糾紛我們往往就會(huì)和護(hù)患溝通聯(lián)絡(luò)在一起。醫(yī)護(hù)人員與患者之間的溝通問(wèn)題是不可無(wú)視的。課上多個(gè)實(shí)例讓我們想了很多。如何做到平安醫(yī)療?如何做好護(hù)患溝通?在講課中我們得到了這些方面的指導(dǎo)。我們享受醫(yī)院的福利待遇，參加各個(gè)職稱的考核，工作中的功過(guò)賞罰等就涉及醫(yī)院的人事制度和行風(fēng)建立。沒(méi)有規(guī)矩不成方圓。人事科、行風(fēng)辦的建立是必需的。最后是李院長(zhǎng)的講話:如何做一名合格的員工。這個(gè)話題真的深化人心。聽(tīng)完院長(zhǎng)的講話后，敬業(yè)、奉獻(xiàn)、好學(xué)、團(tuán)隊(duì)精神，這幾個(gè)詞深深的印入了心上。要成為一名合格的員工是不容易的。在以后的工作中要時(shí)常想想，你是一名合格的員工嗎?合格的員工，工作效率也是必不可少的。一個(gè)醫(yī)院的每天都是在開(kāi)展，變化著的，我們只有不斷的更新自己，才能跟上醫(yī)院將來(lái)的腳步。培訓(xùn)的時(shí)間雖短，但我們受益匪淺?！疽韵聻橘?zèng)送相關(guān)文檔】精選心得體會(huì)閱讀護(hù)士崗前培訓(xùn)心得領(lǐng)會(huì)范文我們作為新人，在理論上還有很多常識(shí)需要進(jìn)修穩(wěn)固加強(qiáng)，在工作上還有很多的缺乏需要完美進(jìn)步，欲望引導(dǎo)、護(hù)士長(zhǎng)、師長(zhǎng)教師們多教導(dǎo)，多指導(dǎo)，我們本身也會(huì)勤于進(jìn)修，多就教，多提問(wèn)，盡力完美自我，勝任工作。既然我們選擇了護(hù)理工作，就要立志做一名合格的護(hù)士，做一名讓患者信賴的護(hù)士，做一名讓家眷寧神的護(hù)士!義務(wù)心是我們每一位護(hù)理工作者必須具備的，沒(méi)有義務(wù)心無(wú)以做任何工作。病人____活攸關(guān)，生命相托，是以我們的義務(wù)重于泰山，每一件工作，每一個(gè)細(xì)節(jié)都容不得我們忽略，日常工作中我們必定要嚴(yán)格按照規(guī)章軌制，賣力做好每項(xiàng)護(hù)理操作法度典范，時(shí)具備“慎獨(dú)”精力。細(xì)心在我們的護(hù)理工作中也是必弗成少的。我們被稱為“白衣天使”，很大年夜程度上恰是因?yàn)槲覀儽葎e人多了一點(diǎn)細(xì)心。病情的變更，尤其是危宿疾人，是需要我們時(shí)刻在不雅察中找到生命的火燭，讓它越燃越旺。所以在工作中我們必定要嚴(yán)格三查八對(duì)，多留芥蒂人的病情變更，做到眼勤棘手勤，腳勤，完成各項(xiàng)護(hù)理方法，做好護(hù)理記錄及交代班工作，謹(jǐn)防缺點(diǎn)不測(cè)的產(chǎn)生。作為一名護(hù)理人員，對(duì)待每一位患者，我們都要有愛(ài)心，一視同仁，每一位來(lái)院的患者都或多或少具有擔(dān)憂、害怕的心理，在工作中病人或其家眷不免因各類身分的影響而對(duì)我們護(hù)理工作者諸多抉剔，言語(yǔ)沖突，既然選擇了護(hù)理工作，就必須接收工作帶給我們的委屈和無(wú)奈，放平心態(tài)，在做好各項(xiàng)護(hù)理方法的同時(shí)還要做好病人的心理護(hù)理，多欣慰病人，去除其重要焦炙情感。別的，要尊宿疾人的隱私權(quán)，為他們的康復(fù)盡本身最大年夜的盡力。護(hù)理工作還懇求我們具備優(yōu)勝的溝通技能，病人不僅只是自力的個(gè)別，他照樣一個(gè)社會(huì)人，在患病時(shí)代，我們要知足貳心理需要的同時(shí)，也要推敲他情感的需要，愛(ài)與歸屬的需要，自負(fù)的需要，自我實(shí)現(xiàn)價(jià)值的需要。在工作中學(xué)會(huì)護(hù)患之間有效溝通，建立優(yōu)勝的護(hù)患關(guān)系。在我們對(duì)病人施行護(hù)理操作過(guò)程中要防止只是僵硬機(jī)械的完成操作，我們還要與患者有情感的交換，為我們的護(hù)理工作創(chuàng)造優(yōu)勝的情況，更好的辦事病人，促進(jìn)他們的康復(fù)。經(jīng)由了這幾天的培訓(xùn)，聆聽(tīng)了引導(dǎo)的教導(dǎo)和指導(dǎo)，我收益頗多，感觸頗多，深化領(lǐng)會(huì)到醫(yī)務(wù)工作是圣神、宏大年夜而又平常、瑣碎的!作為一名護(hù)理工作者，我們的工作始終環(huán)繞著“以病工資中間，增出場(chǎng)人的安康”的護(hù)理理念。真正踐行這一護(hù)理理念，我們必須具備義務(wù)心、細(xì)心、扎實(shí)的理論常識(shí)和優(yōu)勝的護(hù)理技能，還得具備愛(ài)心、優(yōu)勝的溝通技能和奉獻(xiàn)精力。專業(yè)理論常識(shí)和護(hù)理技能是我們賴以工作的根本，固然我們?cè)谧x書(shū)時(shí)代，具備了必定的專業(yè)常識(shí)，控制了臨床根本的操作技能，但醫(yī)學(xué)常識(shí)是賡續(xù)成長(zhǎng)更新的，這就需要我們多進(jìn)修，多懂得臨床護(hù)理新進(jìn)展。要擅長(zhǎng)總結(jié)歸納，靈敏應(yīng)用，理論與理論相結(jié)合，賡續(xù)進(jìn)步本身的專業(yè)素養(yǎng)，與時(shí)俱進(jìn)，敢于立異。在護(hù)患關(guān)系重要的情況下，我們除了精于營(yíng)業(yè)也要學(xué)會(huì)懂法。其實(shí)懂法和我們開(kāi)展工作是互相接洽關(guān)系的，只有嚴(yán)格履行規(guī)章軌制，賣力做好每項(xiàng)護(hù)理工作，我們才能守法;只有懂法，我們才能時(shí)刻催促本身遵守原那么，準(zhǔn)確嚴(yán)謹(jǐn)?shù)刈龊妹宽?xiàng)工作。新護(hù)士崗前培訓(xùn)心得新護(hù)士崗前培訓(xùn)心得懷著沖動(dòng)與自豪的心情，作為一名剛畢業(yè)的大學(xué)生，我很榮幸地成為佛山市第一人民醫(yī)院隊(duì)伍中的一員。對(duì)于一名新上崗的員工來(lái)說(shuō)，上崗之前有很多情況需要去熟悉、去適應(yīng)，所幸醫(yī)院給我們這些新的成員提供了一次珍貴的時(shí)機(jī)。XX年7月5日，我參加了護(hù)理部組織進(jìn)展的為期兩個(gè)星期的新員工崗前培訓(xùn)。通過(guò)這次培訓(xùn)，我在思想上有了大轉(zhuǎn)變。對(duì)醫(yī)院的現(xiàn)狀、制度、文化、開(kāi)展歷史概況，醫(yī)院的辦院宗旨、硬件設(shè)施、行為標(biāo)準(zhǔn)、效勞理念及背景都有一個(gè)深化的理解。我院創(chuàng)始于1881年，是家百年醫(yī)院，理念來(lái)自于一位英國(guó)傳教士，跨越了三個(gè)朝代，經(jīng)歷了三次變遷。同時(shí)我還認(rèn)真學(xué)習(xí)了醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)道德，職業(yè)禮儀運(yùn)用，醫(yī)患溝通技巧，消毒隔離、職業(yè)防護(hù)與病案標(biāo)準(zhǔn)書(shū)寫(xiě)，護(hù)理核心制度及護(hù)理程序等相關(guān)知識(shí)，理解在以后工作中會(huì)遇到的常見(jiàn)問(wèn)題及解決的方法。其次，這次培訓(xùn)也使我們的職業(yè)素質(zhì)有了進(jìn)步，為我們可以快速成長(zhǎng)為一名有修養(yǎng)，有素質(zhì)，有才能，有程度的護(hù)士奠定了良好的根底，也幫助我們?cè)谄椒驳墓ぷ髦邪l(fā)現(xiàn)專業(yè)的價(jià)值和自身的價(jià)值。其中我們護(hù)士的文化素養(yǎng)也要進(jìn)步，在培訓(xùn)大會(huì)要求中，新畢業(yè)護(hù)士在第一年需完成24篇讀書(shū)筆記，包括醫(yī)學(xué)的和文學(xué)方面的。除了文化素養(yǎng)的進(jìn)步，還有專業(yè)操作動(dòng)手才能的進(jìn)步，在培訓(xùn)期間，完成了20項(xiàng)的根本護(hù)理操作示范，要求下到臨床由領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)展嚴(yán)格考核。要想成為一名優(yōu)秀的醫(yī)務(wù)工作者，要想在護(hù)理事業(yè)上有所成就，要想在護(hù)理工作中立足和開(kāi)展。就要做到以下幾點(diǎn)：1、掌握自己的工作職責(zé)，安心工作，端正思想，遵守院紀(jì)院規(guī)，踏實(shí)工作，互學(xué)互尊，不恥下問(wèn)；時(shí)刻為病人著想，對(duì)病人態(tài)度和藹；同情關(guān)心和體貼病人；擺正自身位置。雖然護(hù)理工作者是一個(gè)非常的崗位，做不出轟轟烈烈的大事，但也是重要和不可或缺的工作。2、我們要堅(jiān)持自己的信念，兢兢業(yè)業(yè)工作，刻苦勤奮學(xué)習(xí)，嚴(yán)格在工作和學(xué)習(xí)中要求自己，不斷更新知識(shí)，進(jìn)步技術(shù)程度。一個(gè)人要實(shí)現(xiàn)他的人生價(jià)值，須不斷付出努力。只有認(rèn)真工作學(xué)習(xí)，把理論與理論結(jié)合，刻苦鉆研工作技能，在工作中不斷充實(shí)完善自我，才能實(shí)現(xiàn)理想。3、要有團(tuán)隊(duì)協(xié)助精神，在搶救病人時(shí)，大家齊心協(xié)力，我們才能更好地?fù)尵壬?、進(jìn)步整體思想素質(zhì)，我們不僅要遵守技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，還要崇尚學(xué)習(xí)，加強(qiáng)思想政治素養(yǎng)。短暫的培訓(xùn)完畢了，但我受到的啟迪和教育將對(duì)我以后的開(kāi)展起到很大作用。我會(huì)將此次培訓(xùn)所得的收獲，作用到今后的工作中，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的期望，爭(zhēng)取為醫(yī)院護(hù)理事業(yè)的開(kāi)展奉獻(xiàn)自己的微薄力量。醫(yī)院護(hù)士崗前培訓(xùn)心得醫(yī)院護(hù)士崗前心得黃露琳|文迎著春的復(fù)蘇和活力，我很榮幸地參加到了南昌大學(xué)第二附屬醫(yī)院這個(gè)大家庭中，成為其中的一員。懷著總分值喜悅的心情和和即將上崗的緊張，帶著父母、姑姑、奶奶和所有愛(ài)我人的期望，我參加了2023年標(biāo)準(zhǔn)化護(hù)士培訓(xùn)。這也許會(huì)成為我人生中最特別的時(shí)刻，因此彌足珍貴。辭別了10個(gè)月的臨床實(shí)習(xí)生活，踏入這次崗前培訓(xùn)，馬上迎來(lái)的即上崗工作。雖然這次培訓(xùn)時(shí)間很短，只有屈指可數(shù)的五天，但從中學(xué)到的知識(shí)卻是終生受益。通過(guò)此次培訓(xùn)學(xué)習(xí)，我深化地理解了醫(yī)院文化、開(kāi)展歷史的概況，醫(yī)院的辦院宗旨、硬件設(shè)施、效勞理念及開(kāi)展研究方向。同時(shí)我還認(rèn)真學(xué)習(xí)了消毒隔離與職業(yè)防護(hù)，護(hù)理核心制度及護(hù)理應(yīng)急程序，消防等相關(guān)知識(shí)和解決方法。其實(shí)，要成為患者心中滿意的護(hù)理人員，她身上應(yīng)該具備很多發(fā)光發(fā)亮的優(yōu)點(diǎn)。首先，護(hù)士在工作中甚至是日常生活中儀態(tài)儀表要美觀，給病人的第一印象要親切、得體、大方。然后在有扎實(shí)的理論和嫻熟的操作技能根底上，擁有顆很強(qiáng)的責(zé)任心和愛(ài)心，工作中要細(xì)心、專心，對(duì)待病人要耐心、誠(chéng)心。畢竟我們面對(duì)的是生命，這神圣的職責(zé)，上帝交給了白衣天使，那我們就必須以十二分的精神來(lái)工作，以100分的滿足來(lái)上交這份生命的答卷！在培訓(xùn)學(xué)習(xí)中，讓我最深受啟發(fā)的應(yīng)該是熊主任和張主任的言辭。從事護(hù)理行業(yè)，對(duì)自己以后的工作和開(kāi)展要有一定的規(guī)劃和目的。假設(shè)一生就這樣平平凡凡地走過(guò)，那么工作對(duì)我們就會(huì)沒(méi)有一點(diǎn)激情和動(dòng)力，始終會(huì)找不到工作的樂(lè)趣。是啊，畢竟護(hù)理工作比較繁瑣和辛苦……其實(shí)人生好比于事業(yè)，只有那些對(duì)人生有規(guī)劃、有目的、理想和勤奮刻苦的人才能活得精彩、出色！還有，年輕時(shí)候就應(yīng)該趁著這青春年少光陰努力學(xué)習(xí)、積極爭(zhēng)取，要相信和堅(jiān)信那句：''nothingisimpossibie,wearethebest！"別等到韶華流盡時(shí)，單獨(dú)徒傷悲。在培訓(xùn)操作技能期間，有些事讓我感觸也頗深。有的同學(xué)在帶教教師示教完后第一次大膽嘗試，結(jié)果做得很不符合標(biāo)準(zhǔn)標(biāo)準(zhǔn)，惹來(lái)頗多笑點(diǎn)，然后在旁同學(xué)都一笑置之。其實(shí)操作技能方面，沒(méi)有很多竅門(mén)，最關(guān)鍵是個(gè)人積極主動(dòng)參與嘗試。假設(shè)這種事情放在自己身上，你感受如何？其實(shí)，我們?cè)撟龅檬桥宸瑢W(xué)的英勇和自信，主動(dòng)積極，擅長(zhǎng)抓住時(shí)機(jī)。別人有錯(cuò)誤的地方要銘記于心，確保自己操作時(shí)不犯同類錯(cuò)誤，而不是在旁看笑料。也許，在別人的輕笑中，她已經(jīng)獲得、成長(zhǎng)了很多。至少，讓她更無(wú)所畏縮，只要有益于她的學(xué)習(xí)。確實(shí)，縱看古今、橫看中外多少成功人士的際遇和經(jīng)歷，哪一個(gè)不是能打破困境，從失敗中獲取成功資本的？哪一個(gè)不是能擅長(zhǎng)抓住時(shí)機(jī)，主動(dòng)積極地？無(wú)可厚非，人生、事業(yè)道路上總要面臨各種困境和挑戰(zhàn)，只有把困境和阻礙看成是成功的有力跳板、臺(tái)階甚至是機(jī)遇，在其過(guò)程中磨練一種堅(jiān)韌不拔、百折不撓的毅力，才能駛向成功的此岸。所以，不管是在工作中還是以后人生路上，我們要擅長(zhǎng)抓住時(shí)機(jī)，積極主動(dòng)。都說(shuō)時(shí)機(jī)留給有準(zhǔn)備的頭腦，今天的汗水會(huì)換來(lái)明天的喜悅和笑容。其實(shí)機(jī)遇是人生一大財(cái)富，要擅長(zhǎng)選擇、創(chuàng)造時(shí)機(jī)，不讓其溜走。另外，通過(guò)此次標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)，也讓我認(rèn)識(shí)到標(biāo)準(zhǔn)化自我的重要性。要想成為一名標(biāo)準(zhǔn)護(hù)士，就得從政治思想、職業(yè)道德、勞動(dòng)紀(jì)律、專業(yè)知識(shí)、根本技能、人際交往等方面標(biāo)準(zhǔn)自己，努力把自己塑造成新時(shí)代新形象新理念的優(yōu)秀護(hù)士。其實(shí)還有很多很多沒(méi)有記錄下來(lái)，雖然這是崗前的一次培訓(xùn)，但是也會(huì)成為我邁向護(hù)理事業(yè)道路的重要一課。這一課，讓我受益匪淺，也更堅(jiān)決了我追逐護(hù)理事業(yè)的信心和步伐。此次培訓(xùn)完畢后，多少白衣天使帶著她們神圣的職責(zé)從這里起飛，追逐她們的夢(mèng)想，勤勤懇懇地工作學(xué)習(xí)，無(wú)私地付出她們的青春，精心護(hù)理她們的病人！病院護(hù)士崗前培訓(xùn)心得領(lǐng)會(huì)經(jīng)由過(guò)程此次培訓(xùn)，我還熟悉到建立優(yōu)勝的工作與人際關(guān)系對(duì)我們小我專業(yè)本質(zhì)的進(jìn)步和辦事質(zhì)量，辦事意識(shí)的進(jìn)步有重要意義。醫(yī)護(hù)人員與患者及家眷關(guān)系融洽，將有利于醫(yī)囑、護(hù)囑的履行，到達(dá)更好的治療效不雅。經(jīng)由過(guò)程護(hù)士長(zhǎng)對(duì)護(hù)理的核心軌制、護(hù)理法度典范的講解，我們懂得了工作中各項(xiàng)工作的操作法度典范。護(hù)石工作職責(zé)為我們明白了工作內(nèi)容和義務(wù)，有利于進(jìn)步我們的義務(wù)心，做好本職工作。作為護(hù)士必定要腦勤、眼勤、口勤、手勤，要細(xì)心，有愛(ài)心、耐煩、義務(wù)心，如許才能進(jìn)步本身的專業(yè)技巧程度，要更好的辦事于患者。來(lái)到新的情況，我即將踏上新的工作崗?fù)?。這是人生中的一次改變，是大年夜學(xué)生到大夫的改變，更是大年夜純真的校園生活到社會(huì)生活的改變。對(duì)于一個(gè)新上崗的員工來(lái)說(shuō)上崗之前有很多情況需要去熟悉，去適應(yīng)，所幸病院給我們這些新的成員供給一次珍貴的培訓(xùn)時(shí)機(jī)。XX年8月4日到6日，我參加了病院組織進(jìn)展的為期3天的新員工崗前培訓(xùn)，受益匪淺。護(hù)理之路，如履薄冰，因?yàn)橛辛瞬≡号痛竽暌辜彝サ闹?，有了各位護(hù)理前輩的指導(dǎo)，我有信念做好護(hù)理工作，走本身選擇的路，并且將走穩(wěn)走好，一向走下去，為廣闊年夜病患奉獻(xiàn)本身的芳華與熱忱。懷著沖動(dòng)與驕傲的心境，我很榮幸地成為病院____中的一員。當(dāng)然最難的不是工作的沉重，而是無(wú)形的精力壓力，超負(fù)荷的精力壓力。因?yàn)槿≡荷踔寥鐣?huì)都存眷著患者的病情動(dòng)態(tài)，對(duì)我們的工作既是鼓勵(lì)，更增長(zhǎng)了心理壓力。我們必須以十二分的精力來(lái)工作，以100分的知足來(lái)上交這份生命的答卷。對(duì)于一名標(biāo)準(zhǔn)化護(hù)士來(lái)說(shuō)，上崗之前有很多情況需要去熟悉、去適應(yīng)，所幸病院給我們這些新的成員供給一次珍貴的時(shí)機(jī).7月12號(hào)開(kāi)端我參加了護(hù)理部組織進(jìn)展的為期一周的護(hù)士標(biāo)準(zhǔn)化崗前培訓(xùn)。固然培訓(xùn)光陰很短，然那么大年夜中學(xué)到的常識(shí)倒是畢生受益的。其次，此次培訓(xùn)也使我們的執(zhí)業(yè)本質(zhì)有了進(jìn)步，為我們可以或許快速成長(zhǎng)為一名有教養(yǎng)，有本質(zhì)，有才能，有程度的護(hù)士奠定了優(yōu)勝的根本，也贊助我們?cè)谄匠５墓ぷ髦袆?chuàng)造專業(yè)的價(jià)值和自身的價(jià)值。常言道：三分治療，七分護(hù)理。作為一名臨床護(hù)士，我們與病人接觸最親密，應(yīng)當(dāng)授與病人親人般的關(guān)心，時(shí)刻懂得他們的需要，知足他們的需求，要用我們的愛(ài)心去贊助每一個(gè)患者。這不僅能進(jìn)步病院的護(hù)理質(zhì)量，同時(shí)給患者增長(zhǎng)抑制疾病的信念。病院護(hù)士崗前培訓(xùn)心得領(lǐng)會(huì)經(jīng)由過(guò)程此次培訓(xùn)進(jìn)修，我對(duì)病院文化、成長(zhǎng)汗青及托管平易近生病院的概況，病院的辦院主旨、硬件舉措措施、行動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)、辦事理念及愿景都有了一個(gè)深化的懂得。同時(shí)我還賣力進(jìn)修了醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)道德，職業(yè)禮節(jié)應(yīng)用，醫(yī)患溝通技能，消毒隔離與職業(yè)防護(hù)，護(hù)理核心軌制及護(hù)理法度典范等相干常識(shí)，懂得在今后工作中會(huì)碰到的常見(jiàn)問(wèn)題及解決的方法。常言道：沒(méi)針砭矩，不成方圓。規(guī)章軌制與規(guī)程，標(biāo)準(zhǔn)我們的行動(dòng)，促進(jìn)人員的治理?！蹲o(hù)士與法》使我們加強(qiáng)了法制不雅念，強(qiáng)化司僧衣識(shí)，為依法執(zhí)頤魅找到理論根據(jù)。此次的培訓(xùn)固然短暫，但我所受的啟發(fā)和教導(dǎo)對(duì)我今后的成長(zhǎng)起了很大年夜的感化。假設(shè)何成為一名令人尊敬的好護(hù)士是我斗爭(zhēng)的目的，大年夜身邊的小事做起，大年夜細(xì)節(jié)做起，時(shí)訣記本身是一名救____扶傷的白衣天使。經(jīng)由過(guò)程為次崗前培訓(xùn)，我還熟悉到在病院醫(yī)護(hù)人員與患者及家眷關(guān)系融洽，將有利于醫(yī)囑、護(hù)囑的履行，到達(dá)更好的治療效不雅。建立優(yōu)勝的工作與人際關(guān)系對(duì)我們小我專業(yè)本質(zhì)的進(jìn)步和辦事質(zhì)量，辦事意識(shí)的進(jìn)步有重要意義。作為一名醫(yī)務(wù)人員做到微笑是最根本的，‘微笑可以給病人帶來(lái)暖和、撫慰和欲望；同時(shí)醫(yī)務(wù)人員還應(yīng)對(duì)病人予以寬容，做到將心比心，設(shè)身處地的為人著想，要好好用所學(xué)去理論，真心腸關(guān)心別人，如許才能做一個(gè)受迎接的人，才能更好的融入社會(huì)這個(gè)大年夜家庭。此次的培訓(xùn)固然短暫，但我所受的啟發(fā)和教導(dǎo)對(duì)我今后的成長(zhǎng)起到了弗成估計(jì)的感化。此次培訓(xùn)不僅使我在短光陰內(nèi)懂得到了病院的有關(guān)信息和辦事跡能，更重要的是向我傳遞了一種信息，即進(jìn)修是進(jìn)步的泉，文化的根本。崗前培訓(xùn)只是入院進(jìn)修的丌始，接下來(lái)的工作培訓(xùn)將是一個(gè)賡續(xù)的耐酒揭捉習(xí)過(guò)程。我將以三院主人翁的姿勢(shì)積極投身到醫(yī)療衛(wèi)生工作中，賡續(xù)進(jìn)修理論，賡續(xù)進(jìn)步本身!在此次崗前培訓(xùn)中，我對(duì)成都三院有了更進(jìn)一步的懂得。大年夜病院的成長(zhǎng)史到病院的現(xiàn)況、病院的辦院主旨、辦事理念、硬件舉措措施、行動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)等都有了一個(gè)深化的熟悉。同時(shí)我還賣力進(jìn)修了醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)道德、職業(yè)禮節(jié)應(yīng)用、醫(yī)患溝通技能、醫(yī)療安然及防范、院內(nèi)感染等相干常識(shí)，懂得到了今后在工作中會(huì)碰到的常見(jiàn)問(wèn)題以及解決的方法。要融人集體，要先懂得這個(gè)集體的文化。我們病院一向保持“辦事第一、質(zhì)量第一、信譽(yù)第一”’的辦院主旨。今天的范圍是幾代醫(yī)人的盡力，今天我們能有時(shí)機(jī)在如許的病院工作是一個(gè)可貴的時(shí)機(jī)，需要釋放豪情與立異，保持走救____扶傷的途徑。本年是病院辦事質(zhì)量治理年，我們作為新職工參加，力爭(zhēng)起添磚加瓦的感化，為病院成長(zhǎng)作更大年夜的盡力。在培訓(xùn)中，燕院長(zhǎng)懇求我們對(duì)待工作要勤奮、對(duì)待組織要敬業(yè)、對(duì)待上級(jí)要誠(chéng)信、對(duì)待本身要自負(fù)。他分析^p得異常透辟，發(fā)人深醒，不由地想起大年夜學(xué)師長(zhǎng)教師對(duì)我說(shuō)的：作為大夫，必定要手勤、口勤、眼勤、腦勤，要有細(xì)心、愛(ài)心、耐煩、義務(wù)心、忠心，如許才能進(jìn)步本身的程度，更好得辦事于病人。做任何事要做得最好很難，但我們要力爭(zhēng)做得更好。在往后的大年夜醫(yī)路上，我們要以優(yōu)良員工，的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格懇求本身，多為三院盡一份力，成為一位當(dāng)之無(wú)愧的醫(yī)務(wù)人員。沒(méi)針砭矩，不成方圓，規(guī)章軌制與規(guī)程，標(biāo)準(zhǔn)我們的行動(dòng)，促進(jìn)人員的治理。經(jīng)由過(guò)程各部分引導(dǎo)對(duì)各自部分規(guī)章軌制、工作法度典范的介紹，讓我們懂得了工作中各部分的操作法度典范，為今后的相干工作供給了履行根據(jù)，為臨床工作帶來(lái)便利。大夫工作職責(zé)為我們明白了工作內(nèi)容與義務(wù)，有利于進(jìn)步我們的義務(wù)心，做好各自的本職工作，臨床工作中各項(xiàng)根本操作懇求的進(jìn)修，有利于我們進(jìn)一步進(jìn)步操作別的，今朝醫(yī)患關(guān)系形勢(shì)重要，要當(dāng)好大夫，在如今的醫(yī)療情況中，起重要學(xué)會(huì)保護(hù)本身，醫(yī)患關(guān)系課的培訓(xùn)為我們進(jìn)步防范意識(shí)，慎重標(biāo)準(zhǔn)，依法行醫(yī)作了提示，醫(yī)患關(guān)系處理法度典范的進(jìn)修為我們今后產(chǎn)生醫(yī)療膠葛供給處理方法，為準(zhǔn)確處理產(chǎn)生的醫(yī)療膠葛作出鋪墊。醫(yī)院新護(hù)士崗前培訓(xùn)心得醫(yī)院新護(hù)士崗前培訓(xùn)心得一這次培訓(xùn)中請(qǐng)來(lái)了很多醫(yī)院中優(yōu)秀的教師給我們講解臨床上真實(shí)的案例,讓我們記憶猶新。還認(rèn)識(shí)到在醫(yī)院醫(yī)護(hù)人員與患者及家屬關(guān)系融洽，將有利于醫(yī)囑、護(hù)囑的執(zhí)行，到達(dá)更好的治療效果。建立良好的工作與人際關(guān)系對(duì)我們個(gè)人專業(yè)素質(zhì)的進(jìn)步和效勞質(zhì)量，效勞意識(shí)的進(jìn)步有重要意義。作為一名醫(yī)務(wù)人員做到微笑是最根本的，微笑可以給病人帶來(lái)溫暖、撫慰和希望;同時(shí)醫(yī)務(wù)人員還應(yīng)對(duì)病人予以寬容，做到將心比心，設(shè)身處地的為人著想，要好好用所學(xué)去理論，真心地關(guān)心別人，這樣才能做一個(gè)受歡迎的人，才能更好的融入社會(huì)這個(gè)大家庭。醫(yī)院新護(hù)士崗前培訓(xùn)心得二時(shí)間飛逝，還沒(méi)來(lái)得及細(xì)細(xì)品味，就已經(jīng)成了回憶。作為一名剛畢業(yè)的大學(xué)生，我很榮幸地成為市醫(yī)院隊(duì)伍中的一員，開(kāi)始了自己人生的新征程。對(duì)于即將上崗的我們來(lái)說(shuō)，上崗之前有很多情況需要去熟悉、去適應(yīng)，所幸醫(yī)院給我們這些新的成員提供一次珍貴的時(shí)機(jī)——崗前培訓(xùn)。假設(shè)把工作比作一餐盛宴，那么崗前培訓(xùn)就是開(kāi)胃菜，讓我們以最正確的食欲享受美宴。而培訓(xùn)還有利于標(biāo)準(zhǔn)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和進(jìn)步醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量，幫助我們盡快適應(yīng)新環(huán)境，完成角色的轉(zhuǎn)變。通過(guò)此次培訓(xùn)學(xué)習(xí)，我對(duì)醫(yī)院文化、效勞理念及樹(shù)蘭醫(yī)療的概況和合作前景等有了一個(gè)更深化的理解。我還學(xué)習(xí)了醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)，護(hù)士禮儀與護(hù)患溝通技巧，五常法管理，護(hù)士條例、護(hù)理文件書(shū)及消防平安知識(shí)等。這次培訓(xùn)使我們的職業(yè)素質(zhì)有了進(jìn)步，為我們可以快速成長(zhǎng)為一名優(yōu)秀的護(hù)理人員奠定了良好的根底。醫(yī)院新護(hù)士崗前培訓(xùn)心得三完畢了四天的崗前培訓(xùn)，我們新入職的八十幾名員工從“心有德，濟(jì)天下”的宗旨開(kāi)啟了我們四天的學(xué)習(xí)之旅。與料想中枯燥、乏味的制度、規(guī)矩、紀(jì)律的警告大會(huì)不同，四天的學(xué)習(xí)給予了我深深地觸動(dòng)，我更加堅(jiān)決自己來(lái)到九龍坡區(qū)人民醫(yī)院是一個(gè)正確的選擇。多數(shù)時(shí)候我們會(huì)聽(tīng)到很多華美而又宏大的，但真正踐行和實(shí)現(xiàn)的寥寥無(wú)幾。但醫(yī)院“成就員工的心百年不變，效勞病人的心百年不變”的核心價(jià)值觀感動(dòng)了我，因?yàn)獒t(yī)院是真正在創(chuàng)立這樣優(yōu)秀的醫(yī)院文化，并且用心的實(shí)現(xiàn)它。效勞病人的心永不變，每一位醫(yī)務(wù)工作者都將“用心守護(hù)生命”作為了自己的工作使命并且用心去踐行自己的承諾。我在ICU工作的兩個(gè)月時(shí)間里，看到各位教師為了更好的護(hù)理病人，幫助病人節(jié)約醫(yī)療費(fèi)用，創(chuàng)造和創(chuàng)造了各種小用具，精致的布包、方便的衣褲、巧妙的護(hù)扣等等，不勝枚舉。周末的時(shí)間里，主任總會(huì)帶著各位醫(yī)生穿梭在各個(gè)病人的床旁，討論、交流、學(xué)習(xí)，理解每一位病人的情況，指導(dǎo)和幫助年輕的醫(yī)生調(diào)整和尋找更為有效的治療方案。他們用心效勞和守護(hù)著每一位患者，踐行著自己入職莊嚴(yán)宣誓的希波克拉底誓言。護(hù)士崗前培訓(xùn)心得體會(huì)范文經(jīng)過(guò)了這幾天的培訓(xùn)，聆聽(tīng)了領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)和指點(diǎn)，我收益頗多，感觸頗多，深化體會(huì)到醫(yī)務(wù)工作是圣神、偉大而又平凡、瑣碎的!作為一名護(hù)理工作者，我們的工作始終圍繞著以病人為中心，促進(jìn)病人的安康的護(hù)理理念。真正踐行這一護(hù)理理念，我們必須具備責(zé)任心、細(xì)心、扎實(shí)的理論知識(shí)和良好的護(hù)理技能，還得具備愛(ài)心、良好的溝通技能和奉獻(xiàn)精神。責(zé)任心是我們每一位護(hù)理工作者必須具備的，沒(méi)有責(zé)任心無(wú)以做任何事情。病人生死攸關(guān)，生命相托，因此我們的責(zé)任重于泰山，每一件事情，每一個(gè)細(xì)節(jié)都容不得我們馬虎，日常工作中我們一定要嚴(yán)格按照規(guī)章制度，認(rèn)真做好每項(xiàng)護(hù)理操作程序，時(shí)刻具備慎獨(dú)精神。細(xì)心在我們的護(hù)理工作中也是必不可少的。我們被稱為白衣天使，很大程度上正是由于我們比別人多了一點(diǎn)細(xì)心。病情的變化，尤其是危重病人，是需要我們時(shí)刻在觀察中找到生命的火燭，讓它越燃越旺。所以在工作中我們一定要嚴(yán)格三查八對(duì)，多留意病人的病情變化，做到眼勤，手勤，腳勤，完成各項(xiàng)護(hù)理措施，做好護(hù)理記錄及交接-班工作，嚴(yán)防過(guò)失意外的發(fā)生。專業(yè)理論知識(shí)和護(hù)理技能是我們賴以工作的根底，雖然我們?cè)谧x書(shū)期間，具備了一定的專業(yè)知識(shí)，掌握了臨床根本的操作技能，但醫(yī)學(xué)知識(shí)是不斷開(kāi)展更新的，這就需要我們多學(xué)習(xí)，多理解臨床護(hù)理新進(jìn)展。要擅長(zhǎng)總結(jié)歸納，靈敏運(yùn)用，理論與理論相結(jié)合，不斷進(jìn)步自己的專業(yè)素養(yǎng)，與時(shí)俱進(jìn)，敢于創(chuàng)新。作為一名護(hù)理人員，對(duì)待每一位患者，我們都要有愛(ài)心，一視同仁，每一位來(lái)院的患者都或多或少具有擔(dān)憂、害怕的心理，在工作中病人或其家屬難免因各種因素的影響而對(duì)我們護(hù)理工作者諸多挑剔，言語(yǔ)沖突，既然選擇了護(hù)理工作，就必須承受工作帶給我們的委屈和無(wú)奈，放平心態(tài)，在做好各項(xiàng)護(hù)理措施的同時(shí)還要做好病人的心理護(hù)理，多寬慰病人，消除其緊張焦慮情緒。另外，要尊重病人的隱私權(quán)，為他們的康復(fù)盡自己最大的努力。護(hù)理工作還要求我們具備良好的溝通技能，病人不僅只是獨(dú)立的個(gè)體，他還是一個(gè)社會(huì)人，在患病期間，我們要滿足他生理需要的同時(shí)，也要考慮他情感的需要，愛(ài)與歸屬的需要，自尊的需要，自我實(shí)現(xiàn)價(jià)值的需要。在工作中學(xué)會(huì)護(hù)患之間有效溝通，建立良好的護(hù)患關(guān)系。在我們對(duì)病人施行護(hù)理操作過(guò)程中要防止只是僵硬機(jī)械的完成操作，我們還要與患者有情感的交流，為我們的護(hù)理工作創(chuàng)造良好的環(huán)境，更好的效勞病人，促進(jìn)他們的康復(fù)。在護(hù)患關(guān)系緊張的情況下，我們除了精于業(yè)務(wù)也要學(xué)會(huì)懂法。其實(shí)懂法和我們開(kāi)展工作是互相關(guān)聯(lián)的，只有嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度，認(rèn)真做好每項(xiàng)護(hù)理工作，我們才能守法;只有懂法，我們才能時(shí)刻催促自己遵守原那么，正確嚴(yán)謹(jǐn)?shù)刈龊妹宽?xiàng)工作。我們作為新人，在理論上還有很多知識(shí)需要學(xué)習(xí)穩(wěn)固加強(qiáng)，在工作上還有很多的缺乏需要完善進(jìn)步，希望領(lǐng)導(dǎo)、護(hù)士長(zhǎng)、教師們多教導(dǎo)，多指點(diǎn)，我們自己也會(huì)勤于學(xué)習(xí)，多請(qǐng)教，多提問(wèn)，努力完善自我，勝任工作。既然我們選擇了護(hù)理工作，就要立志做一名合格的護(hù)士，做一名讓患者信任的護(hù)士，做一名讓家屬放心的護(hù)士!2023年護(hù)士崗前培訓(xùn)心得領(lǐng)會(huì)范文護(hù)士的工為難刁難象是一個(gè)活生生的生命，平等意識(shí)也應(yīng)包含對(duì)生命的尊敬。病人在心理上與安康人有差異，但在人格上與安康人是一樣的、平等的。如不雅護(hù)士在思想上確立了這種意識(shí)，那么在對(duì)待病人的立場(chǎng)上就不會(huì)有居高臨下的表示，代之的是措辭和藹可親，干事輕巧靈敏。但有時(shí)也會(huì)有如許情況的產(chǎn)生，當(dāng)護(hù)士好聲好氣地對(duì)病人措辭，回報(bào)的倒是惡言惡語(yǔ)或是不睬不睬，大年夜現(xiàn)象上來(lái)講就是用平等沒(méi)有換來(lái)平等，這是什么原因呢?很顯然這是因?yàn)椴∪说男睦頎顩r產(chǎn)生了改變。護(hù)士的義務(wù)感是做好本質(zhì)工作必弗成少的，但僅僅有義務(wù)感還不敷，應(yīng)當(dāng)在義務(wù)感的根本上，并緊緊環(huán)繞義務(wù)感觸造性地拓展工作。這個(gè)“拓展”就是由護(hù)士單方面盡力，一廂寧愿的工作，變成護(hù)士與病人之間的互相合營(yíng)和互相調(diào)和。而護(hù)士與病人之間的親密協(xié)作的主動(dòng)權(quán)、選擇權(quán)在于護(hù)士這方。護(hù)石工作假設(shè)何才能適應(yīng)、迎歸并受參預(yù)人的支撐，確立平等意識(shí)是其關(guān)鍵，即護(hù)士對(duì)待病人采取平等的不雅念，不僅對(duì)待所有病人一碗水端平，并且不時(shí)處處與病人平等相處，護(hù)士不克不及有居高臨下之感。當(dāng)人受到疾病侵?jǐn)_時(shí)，機(jī)體的┞俘常組織細(xì)胞受到毀傷，幼ê崴的┞俘常晃蕩，打亂了多年的生活規(guī)律，大年夜而產(chǎn)生煩躁情感，這時(shí)病人也許正沉浸在苦楚和懊末路之中，所以也就不會(huì)對(duì)護(hù)士的好聲好語(yǔ)賜與應(yīng)有的看重和回報(bào)。如不雅我們可以或許想到，當(dāng)我們護(hù)士本身碰到不快樂(lè)的事時(shí)，也會(huì)有這種表示，也許比他表示還差呢，那么我們也就可以或許懂得他們了。這就懇求護(hù)士有了平等意識(shí)，還要有同情心和寬容心。如今病人到消息序言投訴我們護(hù)士的重要來(lái)由是立場(chǎng)問(wèn)題，占85%以上。大年夜中解釋病人對(duì)護(hù)士的立場(chǎng)是異常在乎的，也解釋護(hù)士的立場(chǎng)對(duì)病人病情的成長(zhǎng)和轉(zhuǎn)歸起側(cè)重要的影響。在病房里護(hù)士是相對(duì)固定的，病人是流動(dòng)的，選擇住院的權(quán)利在病人手里，假設(shè)把護(hù)士比作主人，那么病人就可比作客人。護(hù)士與病人彼此之間的關(guān)系就應(yīng)當(dāng)是“主便客勤”。主人如何接待客人，便利客人呢?起重要尊宿疾人，看重對(duì)方的存在，象接待客人一樣熱忱地動(dòng)待每一位病人，力爭(zhēng)使病人感到到主人待客熱忱、隨和，辦事嚴(yán)密。做到這些，重要表如今護(hù)士的辦事立場(chǎng)上，護(hù)士應(yīng)當(dāng)做到“措辭輕，走路輕，操作輕”。培訓(xùn)心得領(lǐng)會(huì)范文節(jié)選!以平等的立場(chǎng)對(duì)待病人，并不降低護(hù)士身份，相反可以或許促進(jìn)護(hù)士與病人之間的調(diào)和工作，互訂交換，互相溝通，使病人信賴護(hù)士，積極合營(yíng)醫(yī)護(hù)人員治療疾病。同時(shí)，病人獲得了平等相待，受到了尊敬，削減了因病而帶來(lái)的掉落感，本身就是自我的心理、心理甚至精力狀況的有益療養(yǎng)，極大年夜地加強(qiáng)了自發(fā)抵抗疾病侵蝕的信念。是以，我們認(rèn)為，護(hù)士在責(zé)隨意率性識(shí)的根本上確立平等意識(shí)是高質(zhì)量完本錢職工作的重要一環(huán)。培訓(xùn)心得領(lǐng)會(huì)范文節(jié)選!護(hù)士崗前培訓(xùn)體會(huì)走出校門(mén)，踏上工作崗位，這是人生中的一次重大轉(zhuǎn)變。懷著沖動(dòng)與自豪的心情，在這個(gè)特別的季節(jié)里，我很榮幸地成為花都區(qū)人民醫(yī)院護(hù)理行業(yè)的一員，開(kāi)始了自己人生的新征程。醫(yī)院為了使我們新護(hù)士盡快適應(yīng)工作,特地對(duì)我們進(jìn)展了為期六天的崗前培訓(xùn)。在整個(gè)培訓(xùn)過(guò)程中，各位領(lǐng)導(dǎo)針對(duì)護(hù)理的諸多方面，給予我們認(rèn)真細(xì)致的講解和指導(dǎo)，我們從中獲益匪淺：他們對(duì)護(hù)理方面的深化認(rèn)識(shí)和獨(dú)到見(jiàn)解，對(duì)幫助我們盡快融入到護(hù)理事業(yè)以及日后更好地完成自己的本職工作起到了重要的引導(dǎo)作用。在培訓(xùn)之前，領(lǐng)導(dǎo)們首先介紹了院史、醫(yī)院現(xiàn)狀及開(kāi)展，醫(yī)德標(biāo)準(zhǔn)，醫(yī)院制度，護(hù)理工作制度等，除此之外，還給我們談到了在護(hù)理工作的經(jīng)歷及感受。這讓我們對(duì)醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度及醫(yī)院的歷史沿革有所理解，在短時(shí)間內(nèi)獲得醫(yī)院有關(guān)的信息和效勞理念。這次新護(hù)士上崗培訓(xùn)的內(nèi)容非常豐富包括:母乳喂養(yǎng)知識(shí)、五常法根本知識(shí)及推行、效勞理念、護(hù)理人員的根本素質(zhì)、護(hù)理效勞根本要求、護(hù)理人員效勞標(biāo)準(zhǔn)、護(hù)士禮儀標(biāo)準(zhǔn)、標(biāo)準(zhǔn)化醫(yī)院感染控制管理、護(hù)理與法、臨床護(hù)理文書(shū)書(shū)寫(xiě)標(biāo)準(zhǔn)、心肺復(fù)蘇、靜脈輸液。通過(guò)培訓(xùn)，我得到了很大的收獲。這次培訓(xùn)讓我對(duì)護(hù)理這一職業(yè)有了更加清楚的認(rèn)識(shí)。對(duì)于剛剛進(jìn)入醫(yī)院工作的我們，對(duì)新的生活、新的責(zé)任、新的角色，新的環(huán)境多少有些怯懦，而本次培訓(xùn)中，醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)除對(duì)我們進(jìn)展業(yè)務(wù)指導(dǎo)外還給予我們鼓勵(lì)，讓我們正確認(rèn)識(shí)到自己的角色并鼓勵(lì)我們要做一名終身學(xué)習(xí)型的護(hù)士，進(jìn)步自身的業(yè)務(wù)程度，為病人提供優(yōu)質(zhì)、高效、便捷的護(hù)理效勞，將安康快樂(lè)帶給每一位患者！實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值新的起點(diǎn)需要新的奮斗，新的奮斗需要旗幟作為引導(dǎo)，醫(yī)院組織這次崗前培訓(xùn)就是一面很好的旗幟，在思想、行動(dòng)和理論工作上給了我們實(shí)在的指導(dǎo)和鼓勵(lì)。這讓我對(duì)將來(lái)的工作充滿了信心和動(dòng)力。感謝醫(yī)院能給我們這些新的成員提供這次珍貴的培訓(xùn)時(shí)機(jī)。護(hù)士崗前培訓(xùn)感想前天，我參加了醫(yī)院的《新人崗前培訓(xùn)會(huì)議》，這是專門(mén)為我們這些剛來(lái)的新人開(kāi)展的一次座談，雖然講得時(shí)間不是很長(zhǎng)，但對(duì)于我們這些剛從學(xué)校步入工作崗位上的學(xué)生來(lái)說(shuō)，簡(jiǎn)直是一劑良藥。想想來(lái)醫(yī)院上班已將近三個(gè)月了，其實(shí)我也算是這批新人中的“老人”了，因?yàn)槲乙荒甑膶?shí)習(xí)生活就是在這里渡過(guò)的。對(duì)醫(yī)院和科室我并不陌生，而是一種回家的親切！這一年我有太多的感觸，畢竟剛從學(xué)校走出來(lái)要很快適應(yīng)社會(huì)，做好學(xué)習(xí)、生活、思想上