2023年關(guān)于企業(yè)統(tǒng)計工作總結(jié)范文

第6頁共6頁2023年?關(guān)于企業(yè)統(tǒng)?計工作總結(jié)?范文在這?段時間里各?級領(lǐng)導(dǎo)在工?作上給予了?我極大的幫?助，在生活?上給予了我?極大的關(guān)心?，讓我充分?感受到了領(lǐng)?導(dǎo)們“海納?百川”的胸?襟，感受到?了大發(fā)人“?不經(jīng)歷風雨?，怎能見彩?虹”的豪氣?。在對__?肅然起敬的?同時，也為?我有機會成?為__的一?份子而自豪?。在這三個?月的時間里?，在領(lǐng)導(dǎo)和?同事們的悉?心關(guān)懷和指?導(dǎo)下，通過?自身的努力?，各方面均?取得了一定?的進步，現(xiàn)?將我的工作?情況作如下?匯報。一?、通過培訓?學習和日常?工作積累使?我對大發(fā)有?了一定的認?識。在_?_月份__?_高級人才?交流會上認?識了杜總，?我拿到的第?一份資料就?是介紹新廠?畫冊，當時?只是覺得企?業(yè)規(guī)模很大?，和杜總交?談后，感覺?老板很平易?近人。對其?它方面就不?太知道了，?特別是對化?纖行業(yè)幾乎?一無所知。?通過三個月?的親身體會?，對化纖行?業(yè)和公司有?了一定了解?。公司的理?念被杜總通?俗的解釋為?五個發(fā)，確?實是很恰當?，本人對這?一理念非常?認同。公司?發(fā)展不忘回?報社會的壯?舉，令人敬?佩。公司以?人為本、尊?重人才的思?想在實際工?作中貫徹，?這是大發(fā)能?發(fā)展壯大的?重要原因。?在十一年時?間實現(xiàn)跨越?發(fā)展的確很?不容易，爭?做全球第一?是大發(fā)的雄?心壯志，也?是凝聚人才?的核心動力??，F(xiàn)在__?在滌綸短纖?行業(yè)起到了?舉足輕重的?地位，今后?還將更加輝?煌。二、?遵守各項規(guī)?章制度，認?真工作，使?自己素養(yǎng)不?斷得到提高?。愛崗敬?業(yè)的職業(yè)道?德素質(zhì)是每?一項工作順?利開展并最?終取得成功?的保障。在?這三個月的?時間里，我?能遵守公司?的各項規(guī)章?制度，兢兢?業(yè)業(yè)做好本?職業(yè)工作，?三個月從未?遲到早退，?用滿腔熱情?積極、認真?地完成好每?一項任務(wù)，?認真履行崗?位職責，平?時生活中團?結(jié)同事、不?斷提升自己?的團隊合作?精神。一本?《細節(jié)決定?成敗》讓我?豪情萬丈，?一種積極豁?達的心態(tài)、?一種良好的?習慣、一份?計劃并按時?完成竟是如?此重要，并?最終決定一?個的人成敗?。這本書讓?我對自己的?人生有了進?一步的認識?，渴望有所?突破的我，?將會在以后?的工作和生?活中時時提?醒自己，以?便自己以后?的人生道路?越走越精彩?。三、認?真學習崗位?職能，工作?能力得到了?一定的提高?。根據(jù)目?前工作分工?，我的主要?工作任務(wù)是?(1)負責?公司培訓工?作;(2)?負責工傷保?險工作;(?3)辦公室?部分寫作和?臨時工作。?通過完成上?述工作，使?我認識到一?個稱職的管?理人員應(yīng)當?具有良好的?語言表達能?力、流暢的?文字寫作能?力、較強的?___領(lǐng)導(dǎo)?能力、靈活?的處理問題?能力、有效?的對外聯(lián)系?能力、大型?活動的策劃?及籌備能力?。在原來的?公司里，很?多工作我只?是管，大部?分工作是手?下人在做，?現(xiàn)在親手做?，發(fā)現(xiàn)很多?看似簡單的?工作，其實?里面還有很?多技巧。?四、不足和?需改進方面?。雖然到?來了近三個?月，對生產(chǎn)?工藝還不太?了解，到生?產(chǎn)現(xiàn)場時間?不多，人員?熟悉程度也?不夠，對分?工的工作還?沒有形成系?統(tǒng)的計劃和?長遠規(guī)劃。?隨著對公司?和工作的進?一步熟悉，?我也希望領(lǐng)?導(dǎo)今后多分?配一些工作?，我覺得多?做一些工作?更能體現(xiàn)自?己的人生價?值?！皹I(yè)精?于勤而荒于?嬉”，在以?后的工作中?我要不斷學?習業(yè)務(wù)知識?，通過多看?、多問、多?學、多練來?不斷的提高?自己的各項?業(yè)務(wù)技能。?學無止境，?時代的發(fā)展?瞬息萬變，?各種學科知?識日新月異?。我將堅持?不懈地努力?學習各種知?識，并用于?指導(dǎo)實踐。?在今后工作?中，要努力?當好領(lǐng)導(dǎo)的?參謀助手，?把自己的工?作創(chuàng)造性做?好做扎實，?為的發(fā)展貢?獻自己的力?量。五、?幾點建議。?公司正處?于企業(yè)轉(zhuǎn)型?期，是一個?非常關(guān)鍵的?時期，這一?時期應(yīng)該從?管理上下工?夫，企業(yè)管?理的好壞，?會決定企業(yè)?轉(zhuǎn)型的成敗?。首先，要?加強思想觀?念的轉(zhuǎn)變，?加大培訓力?度，特別是?管理干部要?改變老觀念?，要從實干?型向管理型?轉(zhuǎn)變。領(lǐng)導(dǎo)?干部定期參?加外培，這?樣可以開闊?視野、學習?管理理論。?其次，公司?要健全管理?制度、明確?崗位職權(quán)、?建立激勵機?制、完善考?核方式。好?的制度可以?改變?nèi)说男?為，好的制?度可以激勵?員工，好的?制度可以強?化管理。?第三，要做?好后繼人才?的培養(yǎng)工作?。成立十一?年了，當年?創(chuàng)業(yè)的壯年?人已經(jīng)逐漸?變成了老年?人，這也是?客觀規(guī)律，?從現(xiàn)在起，?要做好老同?志的傳幫帶?工作，把他?們的好做法?傳下來，永?遠留在。?第四，既要?引進人才，?還要用好人?才，特別是?要挖掘公司?內(nèi)部現(xiàn)有人?才，最大限?度發(fā)揮各類?人才的作用?。關(guān)于企?業(yè)統(tǒng)計工作?總結(jié)范文【?二】__?是不平凡的?一年，這一?年集團公司?成功跨越千?億門檻，中?環(huán)人多年來?的夢想終于?實現(xiàn)了，這?在集團歷史?上注定是一?個里程碑，?是值得紀念?與慶祝的。?伴隨著集團?的發(fā)展壯大?，我個人的?成長也略見?成熟。下面?將一年來的?工作情況向?大家做個匯?報：我所?在的崗位是?生產(chǎn)、銷售?、非工業(yè)統(tǒng)?計崗，主要?負責工業(yè)企?業(yè)生產(chǎn)統(tǒng)計?和全集團非?工業(yè)統(tǒng)計工?作，兼內(nèi)勤?工作。__?年的生產(chǎn)年?報月報與_?_年的大同?小異，對我?來說，已是?輕車熟路，?但是簡單的?工作確有不?簡單的做法?，在保證及?時、準確、?全面地完成?__年各項?年定報工作?的前提下，?我努力發(fā)揮?統(tǒng)計的咨詢?與監(jiān)督職能?，將最新鮮?的統(tǒng)計數(shù)據(jù)?及時傳達給?集團公司各?級領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)?計局領(lǐng)導(dǎo)和?經(jīng)信委領(lǐng)導(dǎo)?，為集團領(lǐng)?導(dǎo)決策，為?統(tǒng)計局匯總?，為經(jīng)信委?核算提供支?持。同時，?監(jiān)測集團公?司所屬企業(yè)?各月生產(chǎn)經(jīng)?營，及時發(fā)?現(xiàn)異常情況?，并匯報給?部門領(lǐng)導(dǎo)。?在路部與趙?部的指導(dǎo)下?，成功撰寫?了___篇?經(jīng)濟簡報，?將每月集團?公司生產(chǎn)經(jīng)?營情況及時?傳達給各級?領(lǐng)導(dǎo)與同事?，此簡報儼?然成為各部?門各企業(yè)了?解集團公司?整體經(jīng)濟運?行情況的窗?口。建筑?業(yè)、商業(yè)、?服務(wù)業(yè)是集?團公司不可?或缺的一部?分，其中包?括五大產(chǎn)業(yè)?之一——系?統(tǒng)集成，系?統(tǒng)集成產(chǎn)業(yè)?統(tǒng)計工作已?然建立，雖?說還有待完?善，但已經(jīng)?步入正軌。?近兩年，集?團公司系統(tǒng)?集成產(chǎn)業(yè)每?年均以不低?于___%?速度增長，?今年銷售收?入可突破_?__億元，?是五大產(chǎn)業(yè)?中發(fā)展最快?，最有潛力?的產(chǎn)業(yè)之一??，F(xiàn)階段，?第三產(chǎn)業(yè)是?我國最具發(fā)?展?jié)摿Φ漠a(chǎn)?業(yè)，__年?末占GDP?比例為__?_%，相對?發(fā)達國家_?__%以上?的比例還有?較大差距，?今年集團公?司商業(yè)、服?務(wù)業(yè)收入有?望突破__?_億元，是?集團公司不?可忽視的重?要力量之一?，做大做強?主業(yè)，發(fā)展?配套商業(yè)服?務(wù)業(yè)前景樂?觀。在完?成本職工作?的同時協(xié)助?部門領(lǐng)導(dǎo)做?好各項工作?。為發(fā)展集?團公司“5?+___”?產(chǎn)業(yè)，首先?得全面了解?集團公司產(chǎn)?業(yè)現(xiàn)狀，為?此我協(xié)助趙?部制定了以?產(chǎn)品劃分產(chǎn)?業(yè)的集團公?司產(chǎn)品目錄?和產(chǎn)品產(chǎn)值?調(diào)查表，目?前，調(diào)查表?已經(jīng)發(fā)放完?畢并全部回?收，初步匯?總工作也已?完成，由于?年底工作較?多，進一步?的研究分析?工作還有待?進行。_?_已接近尾?聲，__馬?上就會到來?，希望在新?的一年里我?的工作會有?更大的進步?。關(guān)于企?業(yè)統(tǒng)計工作?總結(jié)范文【?三】時光?荏苒，很快?就要過去了?，回首過去?一年來的統(tǒng)?計工作，內(nèi)?心不禁感慨?萬千，在領(lǐng)?導(dǎo)和全體同?志的關(guān)懷、?幫忙、支持?下，緊緊圍?繞中心工作?，充分發(fā)揮?崗位職能，?不斷改善工?作方法，提?高工作效率?，以“服從?領(lǐng)導(dǎo)、團結(jié)?同志、認真?學習、扎實?工作”為準?則，始終堅?持高標準、?嚴要求，工?作上有了進?步，總結(jié)過?去、取長補?短、挖掘潛?力，為明年?的工作做好?充分的準備?和規(guī)劃。?一、一年來?的工作表現(xiàn)?(一)仔?細認真，提?高自身素質(zhì)?。為做好統(tǒng)?計工作，我?堅持嚴格要?求自我，統(tǒng)?計工作最大?地要求就是?“仔細認真?”，因此，?我正確認識?自身的工作?價值，提高?自我的耐心?，增強自我?的細心，時?刻提醒自我?，要以高效?率，高質(zhì)量?的報表數(shù)據(jù)?上報給各位?領(lǐng)導(dǎo)。同時?細心學習他?人長處，改?掉自我不足?，并虛心向?領(lǐng)導(dǎo)、同事?請教，在不?斷學習和探?索中使自我?有所提高。?(二)嚴?于律已，不?斷加強作風?建設(shè)。一年?來我對自身?嚴格要求，?始終把耐得?平淡、舍得?付出、默默?無聞作為自?我的準則，?始終把作風?建設(shè)的重點?放在嚴謹、?細致、扎實?、求實腳踏?實地埋頭苦?干上。在工?作中，以制?度、紀律規(guī)?范自我的一?切言行，嚴?格遵守公司?各項規(guī)章制?度，尊重領(lǐng)?導(dǎo)，團結(jié)同?志，謙虛謹?慎，主動理?解來自各方?面的意見，?不斷改善工?作;堅持做?到不利于公?司形象的事?不做，不利?于公司形象?的話不說，?用心維護公?司的良好形?象.(三?)強化后勤?處室職能，?做好服務(wù)工?作。對辦公?室費用方面?，繼續(xù)發(fā)揚?以必需品為?前提，節(jié)省?處室費用消?耗，保證各?種辦公必需?用品齊全，?確保領(lǐng)導(dǎo)與?同事對辦公?用品的需求?。在這一年?里，我用心?配合做好后?勤工作，與?同事心往一?處想，勁往?一處使，不?會計較干得?多，干得少?，只期望把?工作圓滿完?成。二、?工作中的不?足與今后的?努力方向?一年來的工?作雖然取得?了必須的進?步，但也存?在一些不足?，在今后工?作中，我必?須認真總結(jié)?經(jīng)驗，克服?不足，努力?把工作做得?更好。(?一)仔細認?真，克服浮?躁心理。應(yīng)?對枯燥的數(shù)?字統(tǒng)計工作?，不怕繁瑣?，做到謹慎?細心，不浮?躁，用心適?應(yīng)各種數(shù)據(jù)?變化，在工?作中磨練意?志，增長才?干。(二?)發(fā)揚孜孜?不倦的進取?精神。加強?學習，勇于?實踐，博覽?群書，在向?書本學習的?同時注意收?集各類信息?，廣泛吸取?各種“營養(yǎng)?”;同時，?講究學習方?法，端正學?習態(tài)度，提?高學習效率?，努力培養(yǎng)?自我具有扎?實的理論功?底、辯證的?思維方法、?正確的思想?觀點、踏實?的工作作風?。力求把工?作做得更好?，樹立處室?室的良好形?象。(三?)多從細節(jié)?思考，緊跟?領(lǐng)導(dǎo)意圖，?協(xié)調(diào)好內(nèi)外?部關(guān)系，多?為領(lǐng)導(dǎo)分憂?解難。繼續(xù)?加強對公司?各種制度和?業(yè)務(wù)的學習?，做到全面?深入的了解?公司的各種?制度和業(yè)務(wù)?。用公司的?各項制度作?為自