社保副處長競聘上崗演講稿

第31頁共31頁社保副處長競聘上崗演講稿社保副處長競聘上崗演講稿。尊敬的各位領導、同志們：大家好：我叫××，如今市中心業(yè)務一處工作，競聘的職位是副處級。近日來，自己思緒有加，即感謝中心領導班子銳意改革，給我們構架了一個機制，提供了一個時機。又感覺自己雖生正逢時，但任重道遠，雖小有成績，但尚需加緊歷煉。今借此時機，希望大家能更多地理解我，客觀地評價我。我1976年出生，現(xiàn)年29歲，大學本科學歷，*黨員，2023被評為系統(tǒng)先進工作者。主要工作經歷是：1996年參加工作，就職于××社會保險基金管理中心至今。其間曾在城鎮(zhèn)處、業(yè)務一處工作，從事城鎮(zhèn)企業(yè)養(yǎng)老保險征繳支付的管理及統(tǒng)計工作，現(xiàn)主要從事養(yǎng)老保險待遇支付管理工作及養(yǎng)老金社發(fā)的集中管理工作。此外，自己還擔任機關工會文體委員，機關團支部書記工作?；貞浺酝?，正是在中心和處室領導的培養(yǎng)下，在老同志的呵護下，在基層同志的幫助下，才能使自己從一個剛出校門的學生，成長為決心獻身社保這一偉大事業(yè)本文文秘114的工作者。1.具備了應有的政治素質和品德修養(yǎng)。始終與黨組織保持一致，擁護黨的各項方針政策。特別是通過先進性教育，更堅決了自己的理想信念。信守為人正派、與人為善、顧全大局、謙虛慎重的原那么，做事做人的修養(yǎng)日漸加深。2.具備了應有的業(yè)務政策程度。熟悉養(yǎng)老保險業(yè)務，從參加工作之日起至今，××年來始終從事養(yǎng)老保險管理工作。在歷任處長和共同工作過和老同志們的培養(yǎng)下，參與處理了許多市、區(qū)、局范圍的各類養(yǎng)老保險的重點、難點工作。參與或組織全市調整養(yǎng)老待遇××次。在工作中積累了一定的經歷。同時，能純熟掌握信息系統(tǒng)的應用。具備一定的政策程度和利用現(xiàn)代化辦公手段完成業(yè)務工作的才能。3.具有較強的組織和協(xié)調才能。由于在市中心從事業(yè)務管理工作，使自已有時機在日常對分中心的業(yè)務指導、工作布署以及與機關各處室和其它各單位互相配合的工作理論中，得到鍛煉。特別是近年來，在政策答復、調整待遇、社發(fā)集中管理等工作的施行過程中，在處長的領導下，進展了大量的組織協(xié)調工作，發(fā)揮了自己的作用。同時在工作中與領導和同志們建立了友誼，增加了信任。進而又可以促進工作，更好地發(fā)揮自己的組織和協(xié)調才能。1.擺正位置、做好配角、當好參謀。圍繞中心工作目的，在處長的領導下，用心做事，老實做人，嚴于律己。做到盡職不越權，為公不謀私，補臺不拆臺。2.強化學習，增加自重。系統(tǒng)學習政治和業(yè)務理論知識，虛心學習老同志的優(yōu)秀品德，把學習做為一種習慣長期堅持下去。胸有才學氣自華，只有增加自重，與時俱進，才能目光高遠，才能以超前意識應對新形勢、新變化。3.增強宗旨意識，立足為民效勞。為一線多做實事，為老百姓排憂解難。遇事不推委、不托拉，求真務實，老實可靠。樹立良好形象，增強人格魅力。4.標準管理，進步效率。狠抓科學標準管理，特別是業(yè)務風險點的治理和監(jiān)視。充分發(fā)揮信息系統(tǒng)的作用，深化基層，調查研究，掌握第一手資料，細化管理程序，進步工作效率，確保工作質量。最后我要說的是，無論競聘結果如何，我都將正確對待，在今后的工作中一如既往盡心、盡力、盡職、盡責。社保副處長競聘上崗演講稿參考尊敬的各位領導、同志們：大家好：我叫××，如今市中心業(yè)務一處工作，競聘的職位是副處級。近日來，自己思緒有加，即感謝中心領導班子銳意改革，給我們構架了一個機制，提供了一個時機。又感覺自己雖生正逢時，但任重道遠，雖小有成績，但尚需加緊歷煉。今借此時機，希望大家能更多地理解我，客觀地評價我。一、根本情況我1976年出生，現(xiàn)年29歲，大學本科學歷，中共黨員，20xx被評為系統(tǒng)先進工作者。主要工作經歷是：1996年參加工作，就職于××社會保險基金管理中心至今。其間曾在城鎮(zhèn)處、業(yè)務一處工作，從事城鎮(zhèn)企業(yè)養(yǎng)老保險征繳支付的管理及統(tǒng)計工作，現(xiàn)主要從事養(yǎng)老保險待遇支付管理工作及養(yǎng)老金社發(fā)的集中管理工作。此外，自己還擔任機關工會文體委員，機關團支部書記工作?；貞浺酝?，正是在中心和處室領導的培養(yǎng)下，在老同志的呵護下，在基層同志的幫助下，才能使自己從一個剛出校門的學生，成長為決心獻身社保這一偉大事業(yè)的工作者。二、有利條件1.具備了應有的政治素質和品德修養(yǎng)。始終與黨組織保持一致，擁護黨的各項方針政策。特別是通過先進性教育，更堅決了自己的理想信念。信守為人正派、與人為善、顧全大局、謙虛慎重的原那么，做事做人的修養(yǎng)日漸加深。2.具備了應有的業(yè)務政策程度。熟悉養(yǎng)老保險業(yè)務，從參加工作之日起至今，××年來始終從事養(yǎng)老保險管理工作。在歷任處長和共同工作過和老同志們的培養(yǎng)下，參與處理了許多市、區(qū)、局范圍的各類養(yǎng)老保險的重點、難點工作。參與或組織全市調整養(yǎng)老待遇××次。在工作中積累了一定的經歷。同時，能純熟掌握信息系統(tǒng)的應用。具備一定的政策程度和利用現(xiàn)代化辦公手段完成業(yè)務工作的才能。3.具有較強的組織和協(xié)調才能。由于在市中心從事業(yè)務管理工作，使自已有時機在日常對分中心的業(yè)務指導、工作布署以及與機關各處室和其它各單位互相配合的工作理論中，得到鍛煉。特別是近年來，在政策答復、調整待遇、社發(fā)集中管理等工作的施行過程中，在處長的領導下，進展了大量的組織協(xié)調工作，發(fā)揮了自己的作用。同時在工作中與領導和同志們建立了友誼，增加了信任。進而又可以促進工作，更好地發(fā)揮自己的組織和協(xié)調才能。三、今后設想1.擺正位置、做好配角、當好參謀。圍繞中心工作目的，在處長的領導下，用心做事，老實做人，嚴于律己。做到盡職不越權，為公不謀私，補臺不拆臺。2.強化學習，增加自重。系統(tǒng)學習政治和業(yè)務理論知識，虛心學習老同志的優(yōu)秀品德，把學習做為一種習慣長期堅持下去。胸有才學氣自華，只有增加自重，與時俱進，才能目光高遠，才能以超前意識應對新形勢、新變化。3.增強宗旨意識，立足為民效勞。為一線多做實事，為老百姓排憂解難。遇事不推委、不托拉，求真務實，老實可靠。樹立良好形象，增強人格魅力。4.標準管理，進步效率。狠抓科學標準管理，特別是業(yè)務風險點的治理和監(jiān)視。充分發(fā)揮信息系統(tǒng)的作用，深化基層，調查研究，掌握第一手資料，細化管理程序，進步工作效率，確保工作質量。最后我要說的是，無論競聘結果如何，我都將正確對待，在今后的工作中一如既往盡心、盡力、盡職、盡責。謝謝大家！副處長職位競聘上崗演講稿尊敬的各位領導、各位評委，各位同事：大家好!根據(jù)機關改革方案，結合自身工作實際，我報名競聘的是**處副處長崗位。下面，我從競聘理由、個人優(yōu)勢、履職思路、競聘態(tài)度四個方面向領導、同志們作以匯報。一、競聘理由：我現(xiàn)年**歲，**年七月分配到機關工作至今已經**年。**是我工作的全部。因此，我參加競聘的理由概括為四句話:一是對機關事業(yè)創(chuàng)新開展、科學開展的渴望和期盼;二是對我們這個大家庭的深切的感情和真摯的熱愛;三是對機關理順體制、創(chuàng)新機制、強化管理的擁護和支持;四是對挑戰(zhàn)自我、完善自我、塑造主人翁精神的考驗和鍛煉。二、個人優(yōu)勢：我是**系統(tǒng)土生土長的管理干部，我是在單位各級領導的培養(yǎng)和偏愛中一步一步走到今天的，回憶**年的工作經歷和學習理論，我總結為“四多”，即：工作單位多、人員熟;崗位變換多，閱歷廣;專業(yè)涉足多，接觸寬;學習任職多，理論豐。在過去的工作經歷中，上級單位、基建小組、機關都有我工作的經歷，系統(tǒng)內的人員相對熟悉;在過去的崗位變換中，我先后在辦公室干事、黨委干事、專項小組成員、科長等多個崗位上工作過，既有基層一線的摔打，也有機關部門的磨煉，還有上級單位的學習，既有普通干事的做人做事，也有管理崗位的帶人帶兵;在過去的學習理論中，我涉足了廣泛的專業(yè)領域，黨務、經管、財務、審計等，自己都有一定的專業(yè)理論;在過去的學習進步中，我從**大專到大本，從初級職稱到中、高級職稱，始終沒有中斷過學習。工作中的不斷理論和努力學習，使我具有良好的政策理論程度和專業(yè)素養(yǎng)，有良好的組織管理才能和領導經歷，有良好的團隊協(xié)作和奉獻精神。歸納起來，主要表如今以下幾個方面：1、培養(yǎng)了良好的組織協(xié)調才能。溝通是為人處事、解決問題的方法，在實際工作中，我非常注重溝通，靈敏協(xié)調處理各類問題，收到了很好的效果。一是在四次外部審計接待工作中，我按照“思想上高度重視、信息上反響互通、程序上按序到位、效勞上熱情大方”的原那么，認真全面做好與審計方的各方面配合。四次審計都未對我單位出具審計整改意見，“無審計整改問題”的報告，這在特派辦也尚屬首例。二是在與a公司處理對賬問題的過程中，采取約談、溝多種方式積極與雙方高管溝通，努力抑制a公司對帳配合不力，耐心說明利害關系，保證了對帳工作的順利完成，也最終解決a公司資金占用問題打下了良好的根底。三是在基建小組工作期間，堅決執(zhí)行黨委對基建工作的決策要求，既采用多種方式做好裝修工程簽證審核工作，又有效解決基建施行中出現(xiàn)的糾紛問題。比方：針對前不久發(fā)生的工程變更事項，該事項核實過程中，乙方人員情緒沖動、現(xiàn)場工程師又不提供相關證明，難度很大大，我們通過協(xié)調召開前基建小組成員會議，一方面穩(wěn)住乙方心態(tài)，不急不躁、做好協(xié)調溝通，另一方面據(jù)理力爭，堅決____，最終達成了雙方一致認可的意見。四是在借調上級單位人事處一年工作期間，不僅完成了系列工作，積累了工作經歷，還開闊了視野，拓展了思路，改善了方法。在工作期間，我非常注意及時將上級信息傳遞至我單位，對我們有效把握上級單位工作節(jié)奏起到了橋梁作用。2、鍛煉了主動、持續(xù)創(chuàng)新的才能。敬業(yè)需主動，勤奮要創(chuàng)新。我認為只有主動的工作熱情和持續(xù)不斷的創(chuàng)新激情，才能不斷提升自己的綜合素質。在工作中，我始終堅持做到：一是在會計管理工作中，創(chuàng)造性的考慮問題，拓展工作思路。首先，吃透政策，參與解決了固定資產核銷歷史遺留問題，起草了核銷公寓固定資產的獲得財政和會計認可、批準，提出了房貼預算資金的申請方案。其次，關注細節(jié)，實現(xiàn)了根底工作的“三個轉變”，即：工資條發(fā)放由手工剪裁向電算化轉變，支票填制由手工填寫到自動打印轉變，財務檔案整理由手工裝訂向機械裝訂轉變。目前，機械裝訂技術已在全局范圍推廣使用。二是在公司監(jiān)管工作中，從認識上打破以往承包制、經歷試傳統(tǒng)形式束縛，從形式上采取“橫向”和“縱向”穿插“火力”安排形式，從內容上做好崗位責任制監(jiān)管形式下各崗位間的“無縫對接”，全力開展“專業(yè)、標準、高效、透明”的監(jiān)管。詳細工作中，我設計完善了“一司一表”，設計編報了《信息日報》，完成了對管轄范圍公司的風險分析^p并定期向上級呈送了報告，提出了處室文秘人員定崗定責，引入了文秘人員考核機制，在一定程度上實現(xiàn)了監(jiān)管資的節(jié)約。3、打造了吃苦耐勞的老黃牛精神?！袄吓Ｗ灾﹃柖?，不用揚鞭自奮蹄”。在我以前工作的工作崗位，無論是辦公室，還是如今的**處室綜合崗，都有一個共同點，那就是頭緒多、內容雜。在實際工作中，我始終堅持做到一切從工作角度出發(fā)，做到吃苦耐勞，加班加點，不計報酬，無私奉獻。在擔當崗位責任的同時，我還充分利用信息的多性，及時向領導匯報情況，大膽向領導建言獻策?？傊?，在努力、勤奮干好工作的同時，不斷地提升干工作、做事情的方法和技巧。三、競聘思路：競聘是過程，實干是歸宿。假設我能競聘上崗，我將全心投入，盡快進入角色，定準位置，當好配角，開拓工作，翻開始面。從主觀上自己要努力做到“六為”：一是學習為首。學習是才能之基，智慧之。學習政策提程度，學習業(yè)務增本領，學習法規(guī)煉內功，向領導學習境界，向群眾學習智慧，向理論學習真理，不斷地加強系統(tǒng)自身建立，進步監(jiān)管才能。二是投入為重。投入是前提，投入是根底。想干才能干成事，想干好才能干出程度，要投心、投力、投智，要善謀、善想、善干。三是效勞為責。效勞是宗旨，效勞是天職。效勞必須擺正位置，進入角色，拿出狀態(tài)，充滿激情;要效勞全局講政治，效勞管理講人本，效勞基層講作風。四是公正為鏡。公正是處事之要、為人之先，是一面鏡子，公正產生威信，公正造就形象。公正要靠制度約束，公正要按規(guī)那么辦事。五是清廉為要。清廉是執(zhí)政之命，清廉就是干干凈凈辦事，清清白白做人，清廉從業(yè)首先靠品質修養(yǎng)，其次靠法規(guī)約束，再次靠人生修煉。六是和諧為本。和諧要突出以人為本，要塑造團隊意識，要建立機關大家庭，要效勞機關全體人。結合我局、我處工作實際，對如何做好下一階段的工作，我有一些思路和想法：一是準確定位，發(fā)揮角色作用。按照我局監(jiān)管工作的統(tǒng)一部署和要求，聽從領導指示，按照處長安排，干好業(yè)務，當好助手，用心、專心、細心地抓好各項工作的落實。二是創(chuàng)新機制，完善防范體系。從行業(yè)監(jiān)管需要出發(fā)，進一步樹立監(jiān)管，增強監(jiān)管主動，不斷嘗試改變事后監(jiān)管側重的工作形式，積極探究強化事中、事前監(jiān)管，監(jiān)管重心前移、前端介入、全程監(jiān)管的工作機制，努力實現(xiàn)風險管理平行作業(yè)的監(jiān)管工作思路和形式。三是鼓勵中介機構“一線警察”作用。監(jiān)管工作范圍廣、程序多、事項復雜，是實際工作中存在不同程度、不同方面的難度。因此，要實在抓好監(jiān)管工作，就必須有前總理*“下重藥、動殺手”的魄力，既要發(fā)揮我局的監(jiān)管職能，也要積極有效地發(fā)揮中介機構的監(jiān)管作用。目前，中介機構監(jiān)管積極性不高。必須下決心治理，讓中介機構實在發(fā)揮作用。首先是通過行政手段，按照法律法規(guī)，加大問責力度，用好用足執(zhí)法手段;其次是通過市場手段，引導消費者提升____的意識、參與監(jiān)管的積極性，并利用新聞、媒體加大言論監(jiān)管力度;第三是加強與財政、司法等政府部門和行業(yè)組織的監(jiān)管協(xié)作力度，實現(xiàn)對中介機構的綜合治理。四、競聘態(tài)度：對于本次競聘，結合實際，我表達兩層意思：一是一顆紅心、兩種準備：心存敬畏，以和為貴，低調做人，高調做事;競聘上崗，將全心全力，競聘落榜，愿甘當綠葉。三是發(fā)自內心要說三聲謝謝：感謝**局——選擇了我，鍛煉了我，成就了我;感謝領導——培養(yǎng)了我，提攜了我，幫助了我;感謝同事——理解了我，包容了我，支持了我。各位領導，各位評委，各位同事!拿破侖曾經說過“不想當將軍的士兵不是好兵”，今天我站在競聘席上“斗膽一試”，算是對自己的推介和宣傳。假設可以競聘上崗，我感恩各位領導和同事，將以百倍努力回報大家的厚愛和支持，假設未能上崗，我會平和承受，還會以百倍努力為我們企業(yè)的開展做出自己應有的努力。最后我以四句話作為競聘演講完畢語：銘記生活中經歷的喜悅與寬慰;思念工作中遇到的仁慈與感動;存儲所有對我的恩情與暖意;珍惜一切難忘的決心與支持。再次謝謝大家!最新副處長職位競聘上崗演講稿尊敬的各位領導、各位評委，各位同事：大家好!根據(jù)機關改革方案，結合自身工作實際，我報名競聘的是**處副處長崗位。下面，我從競聘理由、個人優(yōu)勢、履職思路、競聘態(tài)度四個方面向領導、同志們作以匯報。一、競聘理由：我現(xiàn)年**歲，**年七月分配到機關工作至今已經**年。**是我工作的全部。因此，我參加競聘的理由概括為四句話:一是對機關事業(yè)創(chuàng)新開展、科學開展的渴望和期盼;二是對我們這個大家庭的深切的感情和真摯的熱愛;三是對機關理順體制、創(chuàng)新機制、強化管理的擁護和支持;四是對挑戰(zhàn)自我、完善自我、塑造主人翁精神的考驗和鍛煉。二、個人優(yōu)勢：我是**系統(tǒng)土生土長的管理干部，我是在單位各級領導的培養(yǎng)和偏愛中一步一步走到今天的，回憶**年的工作經歷和學習理論，我總結為四多，即：工作單位多、人員熟;崗位變換多，閱歷廣;專業(yè)涉足多，接觸寬;學習任職多，理論豐。在過去的工作經歷中，上級單位、基建小組、機關都有我工作的經歷，系統(tǒng)內的人員相對熟悉;在過去的崗位變換中，我先后在辦公室干事、黨委干事、專項小組成員、科長等多個崗位上工作過，既有基層一線的摔打，也有機關部門的磨煉，還有上級單位的學習，既有普通干事的做人做事，也有管理崗位的帶人帶兵;在過去的學習理論中，我涉足了廣泛的專業(yè)領域，黨務、經管、財務、審計等，自己都有一定的專業(yè)理論;在過去的學習進步中，我從**大專到大本，從初級職稱到中、高級職稱，始終沒有中斷過學習。工作中的不斷理論和努力學習，使我具有良好的政策理論程度和專業(yè)素養(yǎng)，有良好的組織管理才能和領導經歷，有良好的團隊協(xié)作和奉獻精神。歸納起來，主要表如今以下幾個方面：1、培養(yǎng)了良好的組織協(xié)調才能。溝通是為人處事、解決問題的最好方法，在實際工作中，我非常注重溝通，靈敏協(xié)調處理各類問題，收到了很好的效果。一是在四次外部審計接待工作中，我按照思想上高度重視、信息上反響互通、程序上按序到位、效勞上熱情大方的原那么，認真全面做好與審計方的各方面配合。四次審計都未對我單位出具審計整改意見，無審計整改問題的報告，這在特派辦也尚屬首例。二是在與a公司處理對賬問題的過程中，采取約談、溝多種方式積極與雙方高管溝通，努力抑制a公司對帳配合不力，耐心說明利害關系，保證了對帳工作的順利完成，也最終解決a公司資金占用問題打下了良好的根底。三是在基建小組工作期間，堅決執(zhí)行黨委對基建工作的決策要求，既采用多種方式做好裝修工程簽證審核工作，又有效解決基建施行中出現(xiàn)的糾紛問題。比方：針對前不久發(fā)生的工程變更事項，該事項核實過程中，乙方人員情緒沖動、現(xiàn)場工程師又不提供相關證明，難度很大大，我們通過協(xié)調召開前基建小組成員會議，一方面穩(wěn)住乙方心態(tài)，不急不躁、做好協(xié)調溝通，另一方面據(jù)理力爭，堅決____，最終達成了雙方一致認可的意見。四是在借調上級單位人事處一年工作期間，不僅完成了系列工作，積累了工作經歷，還開闊了視野，拓展了思路，改善了方法。在工作期間，我非常注意及時將上級信息傳遞至我單位，對我們有效把握上級單位工作節(jié)奏起到了橋梁作用。2、鍛煉了主動、持續(xù)創(chuàng)新的才能。敬業(yè)需主動，勤奮要創(chuàng)新。我認為只有主動的工作熱情和持續(xù)不斷的創(chuàng)新激情，才能不斷提升自己的綜合素質。在工作中，我始終堅持做到：一是在會計管理工作中，創(chuàng)造性的考慮問題，拓展工作思路。首先，吃透政策，參與解決了固定資產核銷歷史遺留問題，起草了核銷公寓固定資產的獲得財政和會計認可、批準，提出了房貼預算資金的申請方案。其次，關注細節(jié)，實現(xiàn)了根底工作的三個轉變，即：工資條發(fā)放由手工剪裁向電算化轉變，支票填制由手工填寫到自動打印轉變，財務檔案整理由手工裝訂向機械裝訂轉變。目前，機械裝訂技術已在全局范圍推廣使用。二是在公司監(jiān)管工作中，從認識上打破以往承包制、經歷試傳統(tǒng)形式束縛，從形式上采取橫向和縱向穿插火力安排形式，從內容上做好崗位責任制監(jiān)管形式下各崗位間的無縫對接，全力開展專業(yè)、標準、高效、透明的監(jiān)管。詳細工作中，我設計完善了一司一表，設計編報了《信息日報》，完成了對管轄范圍公司的風險分析^p并定期向上級呈送了報告，提出了處室文秘人員定崗定責，引入了文秘人員考核機制，在一定程度上實現(xiàn)了監(jiān)管資的節(jié)約。3、打造了吃苦耐勞的老黃牛精神。老牛自知夕陽短，不用揚鞭自奮蹄。在我以前工作的工作崗位，無論是辦公室，還是如今的**處室綜合崗，都有一個共同點，那就是頭緒多、內容雜。在實際工作中，我始終堅持做到一切從工作角度出發(fā)，做到吃苦耐勞，加班加點，不計報酬，無私奉獻。在擔當崗位責任的同時，我還充分利用信息的多性，及時向領導匯報情況，大膽向領導建言獻策。總之，在努力、勤奮干好工作的同時，不斷地提升干工作、做事情的方法和技巧。三、競聘思路：競聘是過程，實干是歸宿。假設我能競聘上崗，我將全心投入，盡快進入角色，定準位置，當好配角，開拓工作，翻開始面。從主觀上自己要努力做到六為：一是學習為首。學習是才能之基，智慧之。學習政策提程度，學習業(yè)務增本領，學習法規(guī)煉內功，向領導學習境界，向群眾學習智慧，向理論學習真理，不斷地加強系統(tǒng)自身建立，進步監(jiān)管才能。二是投入為重。投入是前提，投入是根底。想干才能干成事，想干好才能干出程度，要投心、投力、投智，要善謀、善想、善干。三是效勞為責。效勞是宗旨，效勞是天職。效勞必須擺正位置，進入角色，拿出狀態(tài)，充滿激情;要效勞全局講政治，效勞管理講人本，效勞基層講作風。四是公正為鏡。公正是處事之要、為人之先，是一面鏡子，公正產生威信，公正造就形象。公正要靠制度約束，公正要按規(guī)那么辦事。五是清廉為要。清廉是執(zhí)政之命，清廉就是干干凈凈辦事，清清白白做人，清廉從業(yè)首先靠品質修養(yǎng)，其次靠法規(guī)約束，再次靠人生修煉。六是和諧為本。和諧要突出以人為本，要塑造團隊意識，要建立機關大家庭，要效勞機關全體人。結合我局、我處工作實際，對如何做好下一階段的工作，我有一些思路和想法：一是準確定位，發(fā)揮角色作用。按照我局監(jiān)管工作的統(tǒng)一部署和要求，聽從領導指示，按照處長安排，干好業(yè)務，當好助手，用心、專心、細心地抓好各項工作的落實。二是創(chuàng)新機制，完善防范體系。從行業(yè)監(jiān)管需要出發(fā)，進一步樹立監(jiān)管權威，增強監(jiān)管主動，不斷嘗試改變事后監(jiān)管側重的工作形式，積極探究強化事中、事前監(jiān)管，監(jiān)管重心前移、前端介入、全程監(jiān)管的工作機制，努力實現(xiàn)風險管理平行作業(yè)的監(jiān)管工作思路和形式。三是鼓勵中介機構一線警察作用。監(jiān)管工作范圍廣、程序多、事項復雜，是實際工作中存在不同程度、不同方面的難度。因此，要實在抓好監(jiān)管工作，就必須有前總理_____下重藥、動殺手的魄力，既要發(fā)揮我局的監(jiān)管職能，也要積極有效地發(fā)揮中介機構的監(jiān)管作用。目前，中介機構監(jiān)管積極性不高。必須下決心治理，讓中介機構實在發(fā)揮作用。首先是通過行政手段，按照法律法規(guī)，加大問責力度，用好用足執(zhí)法手段;其次是通過市場手段，引導消費者提升____的意識、參與監(jiān)管的積極性，并利用新聞、媒體加大言論監(jiān)管力度;第三是加強與財政、司法等政府部門和行業(yè)組織的監(jiān)管協(xié)作力度，實現(xiàn)對中介機構的綜合治理。四、競聘態(tài)度：對于本次競聘，結合實際，我表達兩層意思：一是一顆紅心、兩種準備：心存敬畏，以和為貴，低調做人，高調做事;競聘上崗，將全心全力，競聘落榜，愿甘當綠葉。三是發(fā)自內心要說三聲謝謝：感謝**局選擇了我，鍛煉了我，成就了我;感謝領導培養(yǎng)了我，提攜了我，幫助了我;感謝同事理解了我，包容了我，支持了我。各位領導，各位評委，各位同事!拿破侖曾經說過不想當將軍的士兵不是好兵，今天我站在競聘席上斗膽一試，算是對自己的推介和宣傳。假設可以競聘上崗，我感恩各位領導和同事，將以百倍努力回報大家的厚愛和支持，假設未能上崗，我會平和承受，還會以百倍努力為我們企業(yè)的開展做出自己應有的努力。最后我以四句話作為競聘演講完畢語：銘記生活中經歷的喜悅與寬慰;思念工作中遇到的仁慈與感動;存儲所有對我的恩情與暖意;珍惜一切難忘的決心與支持。再次謝謝大家!保衛(wèi)處副處長競聘上崗演講稿熱門演講競聘演講稿|國旗下演講稿|家長會發(fā)言稿|師德師風演講稿|年會主持詞一、工作措施1．制度落實、責任明確。要與各中層單位簽訂平安責任書，做到責任到崗、責任到人，為學院的平安穩(wěn)定工作提供有力保障。2．宣傳到位、檢查徹底。做好保衛(wèi)工作，首先必需要抓好宣傳工作，防火、交通、治安等工作的宣傳一定要深化全體師生心中，樹立“全員”平安意識。其次平安檢查工作一定要徹底，學院面積大、校區(qū)多，檢查起來有難度。要求工作人員一定要多走多看，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報、及時解決。做到腿勤、眼勤、嘴勤。3．堅守崗位、勇于奉獻。保衛(wèi)工作的性質決定了從事保衛(wèi)工作人員一定要有犧牲奉獻精神，越是節(jié)假日越要堅守崗位。做到風平浪靜中有保衛(wèi)工作的努力，和諧穩(wěn)定中有保衛(wèi)人員的汗水，不求揚名、喜當幕后。二、工作目的希望通過保衛(wèi)處全體工作人員的努力，全院師生可以“高快樂興的來、安平平安的走”，為學院“十一五”規(guī)劃實現(xiàn)、和諧校園的建立做出我們的奉獻。教務處副處長競聘上崗演講稿尊敬的各位領導、教師：大家好!我叫，年出生，*黨員，副教授職稱。年畢業(yè)于工業(yè)大學，獲機電一體化專業(yè)碩士學位，同年到我校機電系工作。年被評為校級青年骨干教師。我競聘的崗位是教務處副處長一職。首先我對自己入校年的工作做以簡單的匯報。入校以來，我一直以積極的態(tài)度工作在教學一線，先后承擔了多門課程的教學工作，主編了2本教材和6本實習指導書，其中“模具數(shù)控加工技術”為十二五規(guī)劃教材。所授課程“模具數(shù)控加工技術”年被評為省級課程。年獲得校級教學成果1項，年獲得省級教學成果1項。年獲得全國職業(yè)技能大賽教師組二等獎。在示范校建立期間，承擔了模具專業(yè)核心課程的建立任務，參與了數(shù)控實訓中心、理實教室的建立。年參與了模具專業(yè)國家資庫建立，并負責多軸加工子工程。此外，主持教育廳科研工程1項，參與省廳級科研工程4項，完成學?？蒲泄こ?項，發(fā)表論文15篇。年的一線教學工作，多年的教學科研經歷，鍛煉了我的文字表達才能、組織協(xié)調才能和教學執(zhí)行才能。此外，我一直堅持不懈地努力學習國內外先進的教育理念和經歷，虛心向專家以及學校資深的教師學習與交流，因此對職業(yè)教育理論，學校的辦學理念有了更為深化的認識，并在課程建立和資庫建立中靈敏應用這些思想，獲得了較好的實效。工作的磨練積累使我具備了教務處副處長所應具有的最根本素質，但也需我更多的歷練，我愿意以此來鼓勵自己，努力去提升自己，以更好地為學校工作。假設我有幸競聘成功，我會珍惜新崗位，盡快熟悉工作流程，創(chuàng)造性地開展工作。主要從以下幾方面入手：首先，正確定位，做好部門領導的助手。我會繼續(xù)努力工作，把自己積累的經歷運用于工作理論，積極配合與協(xié)助處長開展工作。在重大工程施行前，我要全面搜集信息，制定方案，提出自己的觀點，供領導決策。對于部門領導的決策，堅決貫徹執(zhí)行，帶動團隊共同高效率完成工作。其次，樹立效勞意識，為各教學系部的專業(yè)建立和課程建立提供個性化效勞。教務處是一個效勞型管理部門，所以，在工作態(tài)度上，我保證做到熱情效勞。在工作方法上，不做上傳下達的郵遞員，而是要做深化的教學研究和廣泛的調研，針對每個專業(yè)，每門課程的特色，提出詳細的指導意見，把這個崗位做成專業(yè)建立與課程建立的效勞站。再次，發(fā)揮自己的特長，著力研究和推進順應學校規(guī)?；_展的教學改革和教學管理改革。主要工作思路有：1.固化示范校和國家資庫建立成果，建章立制，形成新的文化。2.優(yōu)化網絡教學管理平臺，豐富教師教學管理和教務處課程管理手段。3.基于共建共享原那么建立專業(yè)教學資庫平臺。4.研究進步教學效率，降低教學本錢的措施。5.研究并施行工程化教學管理，信息管理。6.挖掘和培育多種教學成果，讓更多的教師享有獲得教學成果的時機。我期待在新的崗位上為學校的開展建立做出更大的奉獻。但無論怎樣，我都會更加努力地工作，以感謝學校對我的培養(yǎng)和信任。我的演講完畢了，謝謝大家!教務處副處長競聘上崗演講稿范本熱門演講競聘演講稿|國旗下演講稿|家長會發(fā)言稿|師德師風演講稿|年會主持詞一、教育研究督導室的主要職責對全院教學工作實行全面監(jiān)視，對主管院長反響情況并提出建立性意見。1．負責組織學院教育教學改革、教學方法的研究工作；2．負責骨干課程、主體內容設置的研究；3．協(xié)作各系進展觀摩教學、教學巡查及教學督導等工作；4．全校教學工作秩序監(jiān)視與分析^p；5．課堂教學質量和理論教學質量的監(jiān)視與分析^p；6．教學人員教學文件的檢查；7．教學方案執(zhí)行情況的檢查與分析^p；8．聽取學生的對教學工作的反響意見；9．考試過程的監(jiān)視與試題、試卷分析^p；10．全院各級教學工作方案落實情況的督察；11．全院年度教學工作綜合評價和建議；12．對學院教學質量進展調查、理解、評估、指導，將有關的信息上報院領導并反響給教師和院、系教學管理部門，從而發(fā)揮監(jiān)管、指導作用，以促進我院教學質量的進步。二、督導室主任工作職責1．在教學副院長的直接領導下，全面負責督導室各項工作組織和安排；2．負責制定教學督導室的學期、年度工作方案，完成學期、年度工作總結；3．負責定期向學校領導匯報督導工作，提出督導建議，當好領導的參謀；4．負責參加學院的教學例會，及時向有關單位通報督導結果和督導意見；5．負責制定和完善學院教學工作檢查的標準和教學質量評價體系；6．負責完成督導室的行政管理職能，做好督導人員的思想政治工作；7．負責理解國內外督導信息，搜集、消化、借鑒先進的督導經歷；8．負責參加學院的各類教學會議，及時向督導室人員傳達會議內容；9．負責主持和召開督導室的各種會議，聽取督導人員的意見和建議；10．完成領導交辦的其他工作。教務處副處長一職競聘上崗演講稿尊敬的各位領導、教師：大家好!我叫xx，中共黨員，副教授職稱。畢業(yè)于工業(yè)大學，獲機電一體化專業(yè)碩士學位，同年到我校機電系工作。年被評為校級青年骨干教師。我競聘的崗位是教務處副處長一職。首先我對自己入校年的工作做以簡單的匯報。入校以來，我一直以積極的態(tài)度工作在教學一線，先后承擔了多門課程的教學工作，主編了2本教材和6本實習指導書，其中“模具數(shù)控加工技術”為xx規(guī)劃教材。所授課程“模具數(shù)控加工技術”年被評為省級課程。年獲得校級教學成果1項，年獲得省級教學成果1項。年獲得全國職業(yè)技能大賽教師組二等獎。在示范校建立期間，承擔了模具專業(yè)核心課程的建立任務，參與了數(shù)控實訓中心、理實教室的建立。年參與了模具專業(yè)國家資庫建立，并負責多軸加工子工程。此外，主持教育廳科研工程1項，參與省廳級科研工程4項，完成學校科研工程1項，發(fā)表論文15篇。年的一線教學工作，多年的教學科研經歷，鍛煉了我的文字表達才能、組織協(xié)調才能和教學執(zhí)行才能。此外，我一直堅持不懈地努力學習國內外先進的教育理念和經歷，虛心向專家以及學校資深的教師學習與交流，因此對職業(yè)教育理論，學校的辦學理念有了更為深化的認識，并在課程建立和資庫建立中靈敏應用這些思想，獲得了較好的實效。工作的磨練積累使我具備了教務處副處長所應具有的最根本素質，但也需我更多的歷練，我愿意以此來鼓勵自己，努力去提升自己，以更好地為學校工作。假設我有幸競聘成功，我會珍惜新崗位，盡快熟悉工作流程，創(chuàng)造性地開展工作。主要從以下幾方面入手：首先，正確定位，做好部門領導的助手。我會繼續(xù)努力工作，把自己積累的經歷運用于工作理論，積極配合與協(xié)助處長開展工作。在重大工程施行前，我要全面搜集信息，制定方案，提出自己的觀點，供領導決策。對于部門領導的決策，堅決貫徹執(zhí)行，帶動團隊共同高效率完成工作。其次，樹立效勞意識，為各教學系部的專業(yè)建立和課程建立提供個性化效勞。教務處是一個效勞型管理部門，所以，在工作態(tài)度上，我保證做到熱情效勞。在工作方法上，不做上傳下達的郵遞員，而是要做深化的教學研究和廣泛的調研，針對每個專業(yè)，每門課程的特色，提出詳細的指導意見，把這