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第6頁(yè)共6頁(yè)車間主管崗?位職責(zé)范本?1、根據(jù)?生產(chǎn)計(jì)劃進(jìn)?行生產(chǎn)、保?質(zhì)保量完成?生產(chǎn)任務(wù)、?提升品質(zhì)合?格率、降低?物料制程損?耗、提高效?率、達(dá)到客?戶要求;?2、現(xiàn)場(chǎng)管?理、維護(hù)車?間秩序及各?項(xiàng)規(guī)章制度?3、生產(chǎn)?過(guò)程出現(xiàn)異?常及時(shí)向上?級(jí)領(lǐng)導(dǎo)反饋?并處理車?間主管崗位?職責(zé)范本(?二)1、?依據(jù)項(xiàng)目/?產(chǎn)品生產(chǎn)周?期需求,編?制生產(chǎn)計(jì)劃?,合理安排?生產(chǎn)、外協(xié)?;2、負(fù)?責(zé)對(duì)鈑金件?排圖、生產(chǎn)?現(xiàn)場(chǎng)管理和?安全生產(chǎn)管?理;3、?負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)?備的維護(hù)和?保養(yǎng)以及臺(tái)?賬的建立和?維護(hù),確保?安全文明生?產(chǎn)。4、?負(fù)責(zé)參與提?高生產(chǎn)工藝?效率和改善?產(chǎn)品質(zhì)量的?行動(dòng)計(jì)劃與?實(shí)施;5?、負(fù)責(zé)原材?料的申請(qǐng)、?外協(xié)件的外?發(fā)加工全程?跟進(jìn)并回廠?;6、負(fù)?責(zé)對(duì)生產(chǎn)員?工的管理、?績(jī)效的制作?考核評(píng)定。?車間主管?崗位職責(zé)范?本(三)?1、負(fù)責(zé)車?間的生產(chǎn)管?理工作,按?照公司的經(jīng)?營(yíng)要求組織?完成本車間?的生產(chǎn)計(jì)劃?;2、主?持制定本車?間的規(guī)章制?度,培訓(xùn)、?考核、實(shí)施?并回顧監(jiān)督?;3、開(kāi)?展班組建設(shè)?,組織班組?培訓(xùn),制定?合理用人和?發(fā)展計(jì)劃;?4、監(jiān)督?工藝執(zhí)行情?況,確保產(chǎn)?品質(zhì)量達(dá)標(biāo)?,參與檢修?、技改方案?的討論及跟?進(jìn)實(shí)施;?5、按照G?MP管理要?求進(jìn)行車間?管理,嚴(yán)格?按SOP操?作規(guī)程進(jìn)行?生產(chǎn);6?、負(fù)責(zé)車間?的日常管理?和產(chǎn)能提升?、改進(jìn)工作?;7、負(fù)?責(zé)車間安全?生產(chǎn)、設(shè)備?維修維護(hù)計(jì)?劃的制定及?實(shí)施。車?間主管崗位?職責(zé)范本(?四)1、?定期召開(kāi)車?間員工會(huì)議?;2、定?期進(jìn)行內(nèi)返?外返督查,?處理及改進(jìn)?;3、車?間6S管理?定期考評(píng)公?布,始終將?安全放在首?要位置,及?時(shí)發(fā)現(xiàn),預(yù)?防和上報(bào)處?理;4、?監(jiān)督下屬員?工的思想,?指導(dǎo)與激勵(lì)?,獎(jiǎng)優(yōu)罰劣?,促進(jìn)良性?循環(huán);5?、定期公布?及時(shí)交車率?數(shù)據(jù);6?、協(xié)調(diào)前臺(tái)?與配件與技?師的關(guān)系,?必要時(shí),請(qǐng)?示服務(wù)經(jīng)理?批示;7?、關(guān)注滯留?車輛進(jìn)展?fàn)?況,協(xié)調(diào)減?少車輛滯留?臺(tái)次;8?、關(guān)注KP?I2H48?H,生產(chǎn)率?,生產(chǎn)效率?指標(biāo),改善?該類指標(biāo)管?理工作;?9、關(guān)注車?間現(xiàn)場(chǎng)工位?利用情況,?減少車輛占?位時(shí)間;?10、監(jiān)督?維修工作中?的安全操作?規(guī)范性,對(duì)?非標(biāo)準(zhǔn)的不?安全的,不?正確操作及?時(shí)指出并教?育;11?、延時(shí)交車?數(shù)據(jù)原因分?析,提出可?靠的有效改?進(jìn)舉措;?12、關(guān)注?專用工具設(shè)?備的維修及?申購(gòu)工作,?確保正常的?維修工作完?成;13?、完成上級(jí)?領(lǐng)導(dǎo)交代的?其他事務(wù)。?車間主管?崗位職責(zé)范?本(五)?1、協(xié)調(diào)各?類生產(chǎn)活動(dòng)?、生產(chǎn)系統(tǒng)?內(nèi)單位之間?的關(guān)系。?2、對(duì)生產(chǎn)?成本、質(zhì)量?要求、產(chǎn)品?產(chǎn)出等進(jìn)行?有效的控制?。3、參?與分析生產(chǎn)?制造、質(zhì)量?控制、設(shè)備?維護(hù)以及其?他相關(guān)工作?報(bào)告,及時(shí)?發(fā)現(xiàn)并解決?問(wèn)題。4?、實(shí)施生產(chǎn)?計(jì)劃的檢查?和進(jìn)度控制?。5、負(fù)?責(zé)生產(chǎn)報(bào)表?的審查和呈?報(bào)工作。?6、負(fù)責(zé)生?產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)、生?產(chǎn)用料、產(chǎn)?品質(zhì)量的管?理和控制,?實(shí)施質(zhì)量自?檢。7、?負(fù)責(zé)安全生?產(chǎn)檢查、處?理和提報(bào)工?作。8、?負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)?場(chǎng)使用的標(biāo)?準(zhǔn)制訂、更?新。9、?負(fù)責(zé)監(jiān)督管?理車間員工?的上班情況?。上級(jí)交?辦的其他事?項(xiàng)。車間?主管崗位職?責(zé)范本(六?)1.負(fù)?責(zé)所轄員工?的績(jī)效管理?(目標(biāo)設(shè)定?/績(jī)效跟蹤?和輔導(dǎo)/績(jī)?效考核),?日常進(jìn)行"?走動(dòng)式"辦?公,發(fā)現(xiàn)問(wèn)?題、解決問(wèn)?題2.與?部門(mén)內(nèi)及相?關(guān)部門(mén)間的?溝通協(xié)調(diào)工?作,完成部?門(mén)下達(dá)的售?后服務(wù)質(zhì)量?和業(yè)績(jī)目標(biāo)?3.負(fù)責(zé)?制定和實(shí)施?車間各項(xiàng)管?理制度、工?作流程、作?業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、工?藝、操作規(guī)?范修訂與編?制4.負(fù)?責(zé)參與協(xié)助?外出救援服?務(wù),確保救?援服務(wù)正常?進(jìn)行,負(fù)責(zé)?救援車輛的?定期檢查、?救援車輛工?具、車間班?組工具的定?期檢查,負(fù)?責(zé)車間工具?、設(shè)備的維?修、保養(yǎng)、?安全檢查,?負(fù)責(zé)車間耗?材的申請(qǐng)及?購(gòu)買5.?每月完成相?應(yīng)的業(yè)績(jī)考?核指標(biāo)包括?但不限于:?保修產(chǎn)值的?達(dá)成率、車?輛維修的內(nèi)?返率、外返?率、APA?標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行合?規(guī)性、客戶?滿意度維護(hù)?等,實(shí)際以?部門(mén)經(jīng)理的?下發(fā)的月度?考核目標(biāo)為?準(zhǔn)___?_車間5S?管理/消防?安全管理?車間主管崗?位職責(zé)范本?(七)1?、業(yè)務(wù)主管?職位,負(fù)責(zé)?其功能領(lǐng)域?內(nèi)主要目標(biāo)?和計(jì)劃,制?定、參與或?協(xié)助上層執(zhí)?行相關(guān)的政?策和制度;?2、負(fù)責(zé)?部門(mén)的日常?管理工作及?部門(mén)員工的?管理、指導(dǎo)?、培訓(xùn)及評(píng)?估;3、?負(fù)責(zé)工廠生?產(chǎn)計(jì)劃落實(shí)?,物料準(zhǔn)備?,新產(chǎn)品導(dǎo)?入準(zhǔn)備;?4、完成車?間每月生產(chǎn)?任務(wù),并做?好每月生產(chǎn)?報(bào)表及各項(xiàng)?統(tǒng)計(jì);5?、對(duì)所負(fù)責(zé)?員工進(jìn)行日?常管理并負(fù)?責(zé)對(duì)其進(jìn)行?考核;6?、責(zé)后加工?車間設(shè)備保?養(yǎng)規(guī)范使用?和現(xiàn)場(chǎng)管理?;7、負(fù)?責(zé)出廠產(chǎn)品?的工序質(zhì)量?控制工作。?車間主管?崗位職責(zé)范?本(八)?1、組織實(shí)?施生產(chǎn)部下?達(dá)的生產(chǎn)計(jì)?劃,保質(zhì)保?量地完成生?產(chǎn)任務(wù),督?促各組長(zhǎng)合?理安排落實(shí)?生產(chǎn),明確?產(chǎn)品的質(zhì)量?要求和執(zhí)行?標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)?車間的生產(chǎn)?計(jì)劃,主動(dòng)?提前了解各?項(xiàng)準(zhǔn)備工作?(配件、輔?料,工藝,?設(shè)備,人員?等)的情況?,確保車間?生產(chǎn)時(shí)流水?的暢通。?2、隨時(shí)跟?蹤車間的生?產(chǎn)進(jìn)度,每?天必須要有?詳細(xì)的生產(chǎn)?報(bào)表交生產(chǎn)?部。3、?貫徹執(zhí)行公?司的成本控?制目標(biāo),加?強(qiáng)對(duì)車間原?輔材料使用?的控制,確?保在提高產(chǎn)?量,保證質(zhì)?量的前提下?不斷降低生?產(chǎn)成本。?4、要協(xié)調(diào)?車間與各部?門(mén)之間的工?作,互相配?合,協(xié)商解?決存在的問(wèn)?題,配合公?司其他部門(mén)?開(kāi)展工作,?主動(dòng)做好橫?向溝通。?5、審核車?間流水工序?工價(jià)的合理?性,提出合?理方案作公?司參考。協(xié)?助行政部做?好車間的各?項(xiàng)考核和組?織員工的培?訓(xùn)工作。?6、根據(jù)公?司對(duì)車間發(fā)?展的規(guī)劃擬?定人員編制?,并報(bào)公司?批準(zhǔn)。培訓(xùn)?員工,帶好?隊(duì)伍,積極?深入了解員?工的思想動(dòng)?態(tài),采取合?理的措施確?保車間的穩(wěn)?定。7、?擬定車間管?理制度,經(jīng)?公司批準(zhǔn)后?在車間推廣?實(shí)施按照公?司制度和車?間管理制度?對(duì)車間員工?進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),?懲罰。8?、根據(jù)公司?質(zhì)量部門(mén)的?要求,配合?車間質(zhì)檢人?員作好員工?的質(zhì)量培訓(xùn)?,提高員工?的質(zhì)量意識(shí)?,抓好車間?的質(zhì)量管理?工作;深入?貫徹公司的?安全生產(chǎn)制?度,確保安?全文明生產(chǎn)?,領(lǐng)導(dǎo)車間?做好5S管?理,創(chuàng)造良?好的工作環(huán)?境,以身作?則,提高員?工的素養(yǎng)。?9、處理?車間的突發(fā)?事件,一旦?發(fā)生突發(fā)事?件,車間主?任必須挺身?而出,擔(dān)當(dāng)?責(zé)任,動(dòng)用?各種資源,?領(lǐng)導(dǎo)和組織?員工戰(zhàn)勝困?難,并隨時(shí)?向公司領(lǐng)導(dǎo)?匯報(bào)事件處?理進(jìn)展情況?,對(duì)于無(wú)法?處理的事件?要及時(shí)請(qǐng)示?。10、?要認(rèn)識(shí)到前?會(huì)的重要性?,不能光注?重在形式上?,要把產(chǎn)前?會(huì)上的內(nèi)容?切切實(shí)實(shí)地?落實(shí)到生產(chǎn)?中去。車?間主管崗位?職責(zé)范本(?九)一、?車間主管必?須精通各自?車間的生產(chǎn)?流程及管理?工作,對(duì)企?業(yè)要忠誠(chéng),?對(duì)工作要有?責(zé)任心和敬?業(yè)精神。?二、車間主?管必須服從?經(jīng)理統(tǒng)一管?理,有異議?必須及時(shí)溝?通,并先執(zhí)?行再提出。?三、負(fù)責(zé)?落實(shí)實(shí)施公?司下達(dá)的生?產(chǎn)任務(wù),并?認(rèn)真做好分?解、調(diào)度安?排工作,確?保生產(chǎn)順利?進(jìn)行。四?、提起做好?生產(chǎn)準(zhǔn)備工?作,指導(dǎo)監(jiān)?督操作過(guò)程?,確保質(zhì)量?關(guān)。五、?負(fù)責(zé)各自車?間內(nèi)人員管?理、生產(chǎn)計(jì)?劃的管理。?六、負(fù)責(zé)?車間制度的?實(shí)施、執(zhí)行?,確保公平?、公正。?七、安排工?作任務(wù)力求?科學(xué)合理,?勞逸結(jié)合,?方便關(guān)心員?工。八、?負(fù)責(zé)生產(chǎn)車?間的環(huán)境衛(wèi)?生及財(cái)產(chǎn)安?全,工具實(shí)?行貨幣花到?人。九、?向公司收集?員工提出的?合理化意見(jiàn)?和建議。?十、負(fù)責(zé)降?低損耗,減?少浪費(fèi),提?高效率,提?高效益。?十一、負(fù)責(zé)?車間的水電?氣的合理利?用并每天填?寫(xiě)生產(chǎn)報(bào)表?及工作日志?。車間主?管崗位職責(zé)?范本(十)?1.協(xié)助?生產(chǎn)廠長(zhǎng)全?面管理原料?車間的工作?,確保每月?產(chǎn)量指標(biāo)、?質(zhì)量指標(biāo)、?成本指標(biāo)、?損耗指標(biāo)的?完成,對(duì)生?產(chǎn)中未能解?決問(wèn)題,及?時(shí)上報(bào)生產(chǎn)?廠長(zhǎng)。_?___公平?、公正、合?理地用好每?一個(gè)屬下,?致力培養(yǎng)管?理與技術(shù)新?骨干,將強(qiáng)?車間員工的?技能培訓(xùn)、?安全生產(chǎn)意?識(shí)培訓(xùn)、產(chǎn)?質(zhì)量意識(shí)培?訓(xùn)、生產(chǎn)成?本意識(shí)培訓(xùn)?等。3.?協(xié)助
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