文員用工合同完整版（2篇）

第6頁(yè)共6頁(yè)文員用工?合同完整?版甲方?：___?__乙?方：__?___?身份證號(hào)?：___?__??????(內(nèi)?附身份證?復(fù)印件)?電話(huà)：_?____?現(xiàn)住址?：___?__根?據(jù)國(guó)家勞?動(dòng)管理規(guī)?定以及本?公司員工?聘用辦法?，甲方招?聘乙方為?正式員工?，雙方在?平等、自?愿的基礎(chǔ)?上，經(jīng)協(xié)?商一致簽?訂本聘用?合同，共?同遵守本?合同所列?條款。?一、職務(wù)?和合同期?限甲方?聘請(qǐng)乙方?為甲方公?司：__?___?本合同有?效期為_(kāi)?____?，自__?___年?____?_月__?___日?至___?__年_?____?月___?__日止?，合同期?滿(mǎn)時(shí)，雙?方可以另?行辦理續(xù)?簽事宜。?工作職?責(zé)1.?打字處理?工作2?.信息的?上傳下達(dá)?3.文?件歸檔、?保管4?.各個(gè)會(huì)?議工作記?錄5.?來(lái)訪(fǎng)客人?通報(bào)及接?待6.?本工作區(qū)?域清潔?主要工作?1.完?成公司、?部門(mén)交辦?的事項(xiàng)，?追蹤結(jié)果?及時(shí)匯報(bào)?;2.?完成日常?的正常管?轄范圍內(nèi)?的工作;?3.接?聽(tīng)電話(huà)做?留言記錄?、訊息處?理;4?.工作資?料的保存?、分類(lèi)、?歸檔、保?管。二?、待遇?1.試用?期每月為?____?_元(試?用期為1?-3個(gè)月?)，乙方?工作滿(mǎn)月?試用期則?正式轉(zhuǎn)正?成為公司?一員，甲?方將每月?工資調(diào)整?為_(kāi)__?__元整?支付予乙?方。2?.基本工?資為每月?號(hào)發(fā)放(?指上月的?基本工資?)，遇節(jié)?、假日提?前或延后?一致二天?發(fā)放(下?同)。?3.甲方?聘任乙方?第一個(gè)月?起收取一?個(gè)月的工?資作為工?作考核保?證金，從?兩個(gè)月的?工資中扣?取，辭工?時(shí)交接完?畢全額退?還。三?、甲方的?基本權(quán)利?與義務(wù)?1.甲方?的權(quán)利?a.有權(quán)?要求乙方?遵守國(guó)家?法律和公?司各項(xiàng)規(guī)?章制度;?b.在?職期間，?乙方如嚴(yán)?重違反勞?動(dòng)紀(jì)律或?企業(yè)規(guī)章?制度，甲?方有權(quán)終?止合同。?c.乙?方在職期?間不得兼?職，如有?兼職情況?，經(jīng)甲方?查實(shí)由于?乙方兼職?緣故造成?甲方相應(yīng)?的經(jīng)濟(jì)損?失由乙方?承擔(dān)全部?責(zé)任并沒(méi)?收其所得?收入，甲?方有權(quán)向?乙方提出?終止合同?。2.?甲方的義?務(wù)a.?為乙方提?供必要的?工作條件?;b.?負(fù)責(zé)對(duì)乙?方進(jìn)行職?業(yè)道德、?業(yè)務(wù)技能?及公司規(guī)?章制度的?教育和培?訓(xùn);四?、乙方的?基本權(quán)利?和義務(wù)?1.乙方?的權(quán)利?a.享有?國(guó)家法律?法規(guī)賦予?的一切公?民權(quán)利;?b.享?有公司規(guī)?章制度規(guī)?定可以享?有的福利?待遇的權(quán)?利;c?.在職期?間如變更?單位，須?提前一個(gè)?月通知甲?方，雙方?協(xié)商終止?合同;?2.乙方?的義務(wù)?a.遵守?國(guó)家法律?法規(guī)、當(dāng)?地政府規(guī)?定的公民?義務(wù);?b.遵守?公司的各?項(xiàng)規(guī)章制?度、員工?手冊(cè)、行?為規(guī)范的?義務(wù);?c.維護(hù)?公司的聲?譽(yù)、利益?的義務(wù)。?d.乙?方離職時(shí)?必須配合?甲方做好?交接該崗?位的工作?和移交有?關(guān)文件，?處理好相?關(guān)的未盡?事宜。?e.若乙?方擅自離?職或不按?本合同第?五條d小?節(jié)的，默?認(rèn)放棄當(dāng)?月工資收?入。以?上合同一?式兩份，?簽字生效?，各自守?信。甲?方：__?___??????????????(?蓋章)乙?方：__?___?簽約日期?：___?__簽?約地點(diǎn)：?____?_文員?用工合同?完整版（?二）甲?方：__?___?乙方：_?____?身份證?號(hào)：__?___??????(?內(nèi)附身份?證復(fù)印件?)電話(huà)：?____?_現(xiàn)住?址：__?___?根據(jù)國(guó)家?勞動(dòng)管理?規(guī)定以及?本公司員?工聘用辦?法，甲方?招聘乙?方為正式?員工，雙?方在平等?、自愿的?基礎(chǔ)上，?經(jīng)協(xié)商一?致簽訂本?聘用合同?，共同遵?守本合同?所列條款?。一、?職務(wù)和合?同期限?甲方聘請(qǐng)?乙方為甲?方公司：?____?_本合?同有效期?為_(kāi)__?__，自?____?_年__?___月?___?__日至?____?_年__?___月?____?_日止，?合同期滿(mǎn)?時(shí)，雙方?可以另行?辦理續(xù)簽?事宜。?工作職責(zé)?1.打?字處理工?作2.?信息的上?傳下達(dá)?3.文件?歸檔、保?管4.?各個(gè)會(huì)議?工作記錄?5.來(lái)?訪(fǎng)客人通?報(bào)及接待?6.本?工作區(qū)域?清潔主?要工作?1.完成?公司、部?門(mén)交辦的?事項(xiàng)，追?蹤結(jié)果及?時(shí)匯報(bào);?2.完?成日常的?正常管轄?范圍內(nèi)的?工作;?3.接聽(tīng)?電話(huà)做留?言記錄、?訊息處理?;4.?工作資料?的保存、?分類(lèi)、歸?檔、保管?。二、?待遇1?.試用期?每月為_(kāi)?____?元(試用?期為1-?3個(gè)月)?，乙方工?作滿(mǎn)月試?用期則正?式轉(zhuǎn)正成?為公司一?員，甲方?將每月工?資調(diào)整為?____?_元整支?付予乙方?。2.?基本工資?為每月號(hào)?發(fā)放(指?上月的基?本工資)?，遇節(jié)、?假日提前?或延后一?致二天發(fā)?放(下同?)。3?.甲方聘?任乙方第?一個(gè)月起?收取一個(gè)?月的工資?作為工作?考核保證?金，從兩?個(gè)月的工?資中扣取?，辭工時(shí)?交接完畢?全額退還?。三、?甲方的基?本權(quán)利與?義務(wù)1?.甲方的?權(quán)利a?.有權(quán)要?求乙方遵?守國(guó)家法?律和公司?各項(xiàng)規(guī)章?制度;?b.在職?期間，乙?方如嚴(yán)重?違反勞動(dòng)?紀(jì)律或企?業(yè)規(guī)章制?度，甲方?有權(quán)終止?合同。?c.乙方?在職期間?不得兼職?，如有兼?職情況，?經(jīng)甲方查?實(shí)由于乙?方兼職緣?故造成甲?方相應(yīng)的?經(jīng)濟(jì)損失?由乙方承?擔(dān)全部責(zé)?任并沒(méi)收?其所得收?入，甲方?有權(quán)向乙?方提出終?止合同。?2.甲?方的義務(wù)?a.為?乙方提供?必要的工?作條件;?b.負(fù)?責(zé)對(duì)乙方?進(jìn)行職業(yè)?道德、業(yè)?務(wù)技能及?公司規(guī)章?制度的教?育和培訓(xùn)?;四、?乙方的基?本權(quán)利和?義務(wù)1?.乙方的?權(quán)利a?.享有國(guó)?家法律法?規(guī)賦予的?一切公民?權(quán)利;?b.享有?公司規(guī)章?制度規(guī)定?可以享有?的福利待?遇的權(quán)利?;c.?在職期間?如變更單?位，須提?前一個(gè)月?通知甲方?，雙方協(xié)?商終止合?同;2?.乙方的?義務(wù)a?.遵守國(guó)?家法律法?規(guī)、當(dāng)?shù)?政府規(guī)定?的公民義?務(wù);b?.遵守公?司的各項(xiàng)?規(guī)章制度?、員工手?冊(cè)、行為?規(guī)范的義?務(wù);c?.維護(hù)公?司的聲譽(yù)?、利益的?義務(wù)。?d.乙方?離職時(shí)必?須配合甲?方做好交?接該崗位?的工作和?移交有關(guān)?文件