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全國部分省市高技能人才享受政策福利待遇細(xì)則北京市政策細(xì)則:(可落戶)二ΟΟ七年十二月六日關(guān)于印發(fā)《北京市享受政府技師特殊津貼人員評選辦法》的告知:第十六條"享受政府技師特殊津貼"獲得者市財政每人發(fā)給一次性政府特殊津貼人民幣2萬元。公司在聘的高級工、技師、高級技師將與本單位助理工程師、工程師、高級工程師享受同等工資福利待遇;優(yōu)秀技能人才可獲免稅政府津貼、培訓(xùn)補(bǔ)貼:建立技師津貼制度,每兩年在全市范圍內(nèi)評選100名政府技能津貼獲得者,發(fā)給一次性政府特殊津貼,并免征個人所得稅。工作滿5年以上高級技師還可獲得北京戶口:“來京務(wù)工的高級技師工作滿5年以上,便有希望獲得北京市戶口。”記者從一些國有公司獲悉,此后對于本市緊缺、公司急需的高技能人才,只要在本市國有全資、控股、參股的大、中型公司工作滿5年以上,奉獻(xiàn)突出,經(jīng)公司批準(zhǔn),市勞動保障部門、市公安部門批準(zhǔn)后,可辦理進(jìn)京手續(xù)。與此同時,為促進(jìn)技能人才合理流動,本市將在公共職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)開設(shè)專門窗口,并提供職業(yè)介紹、職業(yè)培訓(xùn)、勞動協(xié)議簽訂、社會保險關(guān)系辦理以及代存檔案等“一站式”服務(wù)。
湖南省政策細(xì)則:依據(jù)中共湖南省委辦公廳(湘辦發(fā)[2023]13號)文獻(xiàn)精神:取得高級技師(國家職業(yè)資格一級)職業(yè)資格并被用人單位聘用后,享受同高級工程師的工資福利、帶薪學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、休假、療養(yǎng)保健、出國進(jìn)修等有關(guān)待遇;依據(jù)湖南省勞動和社會保障廳和湖南省財政廳(湘勞社政字[2023]22號)文獻(xiàn)精神享受相應(yīng)津貼,其標(biāo)準(zhǔn)為:“已取得技師(國家職業(yè)資格二級)、高級技師(國家職業(yè)資格一級)職業(yè)資格證書,且在相應(yīng)崗位工作的,其津貼可分別按不低于150元/月、260元/月的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行?!鲍@得湖南省技術(shù)能手稱號的,公司可按不低于400元/月的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行;獲得湖南省技能大師、全國技術(shù)能手及以上稱號的,公司可根據(jù)本單位實際情況及職工所在崗位的特點,按不低于800元/月的標(biāo)準(zhǔn)擬定其津貼。
湖北省政策細(xì)則:(可落戶)依據(jù)湖北省勞動和社會保障廳(鄂勞266號)文獻(xiàn)精神:高級技師(高級經(jīng)營師)享受高級工程師的同等工資福利待遇;被聘任的高級技師、技師、高級工的崗位津貼原則上不得低于100元、80元、60元。用人單位對獲得高級工以上職業(yè)資格證書的人員在辦理基本養(yǎng)老和基本醫(yī)療保險基礎(chǔ)上,有條件的還應(yīng)為其辦理補(bǔ)充養(yǎng)老保險和補(bǔ)充醫(yī)療保險,切實保障高級技能人才的養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險待遇。湖北省規(guī)定:技師、高級技師本人、配偶及其子女貫徹戶籍,本人因工作在本省城市間流動,免征城市增容費(fèi)。發(fā)明先進(jìn)工藝、先進(jìn)設(shè)備和先進(jìn)操作法的,可以用本人名字命名。
河南省政策細(xì)則:根據(jù)《關(guān)于調(diào)整公司退休人員基本養(yǎng)老金的告知》(勞社部發(fā)[2023]21號)精神,高級技師等同高級職稱退休享受相同的基本養(yǎng)老金調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)。高級技師享受本單位高級工程師同等工資、保險福利待遇。高級技師的退休補(bǔ)貼也從2023年的每月100元,上調(diào)到160元。1、2023年3月出臺《鄭州市突出奉獻(xiàn)高技能人才評選獎勵辦法》:有突出奉獻(xiàn)的高技能人才,政府將給予厚待!從今年起,鄭州有突出奉獻(xiàn)的高技能人才每月享受300元政府津貼、每年有10天療養(yǎng)假、3年享受1次免費(fèi)體檢,所需經(jīng)費(fèi)由市財政列支?!案呒寄苋瞬拧保冈诒拘袠I(yè)取得突出奉獻(xiàn)的技師(國家二級職業(yè)資格)、高級技師(國家一級職業(yè)資格)。突出奉獻(xiàn)高技能人才由鄭州市高技能人才評審委員會評審產(chǎn)生,以市委、市政府名義命名。2、開封市2023年享受政府特殊津貼高技能人才推薦指標(biāo)1名。各單位符合條件者請在4月12日前將申報材料報到市人力資源和社會保障局專業(yè)技術(shù)人員職稱管理科。各推薦單位在本系統(tǒng)(單位)只能推薦1名高技能人才。3、河南省人事廳教人[2023]164號《關(guān)于做好2023年享受政府特殊津貼人員推薦工作的告知》明確規(guī)定:推薦的高技能人才必須具有國家一級職業(yè)資格(高級技師);4、河南省政府制定的《河南省2023年人力資源素質(zhì)提高行動計劃》正式開始實行:對于特別優(yōu)秀和作出突出奉獻(xiàn)的高技能人才,將可推薦參與國務(wù)院特殊津貼專家、河南省優(yōu)秀專家的評選。5、2023年河南省勞動和社會保障廳、省財政廳聯(lián)合下發(fā)《關(guān)于2023年調(diào)整公司退休人員基本養(yǎng)老金的告知》:退休前的各類高級技師每人每月再增長基本養(yǎng)老金30元。
河北省政策細(xì)則:《河北省勞動和社會保障廳關(guān)于建立生產(chǎn)崗位高技能人才技術(shù)津貼的告知》冀勞社〔2023〕47號和省政府《關(guān)于提高公司職工收入的意見》(冀政〔2023〕60號)精神:取得高級技能職業(yè)資格證書(國家職業(yè)資格三級)且仍在相應(yīng)生產(chǎn)工作崗位的高技能人才,其技術(shù)津貼標(biāo)準(zhǔn)不低于200元/月;取得技師職業(yè)資格證書(國家職業(yè)資格二級)且仍在相應(yīng)生產(chǎn)工作崗位的,不低于500元/月;取得高級技師職業(yè)資格證書(國家職業(yè)資格一級)且仍在相應(yīng)生產(chǎn)工作崗位的,不低于800元/月。公司高技能人才技術(shù)津貼從公司成本列支,計入工資總額,按月隨工資發(fā)放,從2023年8月1日起執(zhí)行。高技能人才技術(shù)津貼是國家對提供了特殊勞動的勞動者的工資報酬,各類公司應(yīng)當(dāng)認(rèn)真遵照執(zhí)行。河北省人力資源和社會保障廳關(guān)于開展2023年度享受政府特殊津貼人員選拔工作的告知:其中高技能人才名額是24名;石家莊市政府給予一次性獎勵,頒發(fā)榮譽(yù)證書,其中:優(yōu)秀高級技師獎勵4000元,優(yōu)秀技師獎勵3000元,優(yōu)秀技術(shù)能手獎勵1000元,并可優(yōu)先推薦石家莊市勞模候選人。河北省勞動保障廳下發(fā)了《關(guān)于延長公司部分高技能人才退休年齡的告知》,規(guī)定公司高技能人才退休年齡可適當(dāng)延長,男同志的退休年齡延長時間一般不超過65周歲,女同志一般不超過60周歲。
天津市政策細(xì)則:(可落戶)《天津市關(guān)于開展2023年高技能人才享受政府特殊津貼人員選拔工作的告知》津人社辦發(fā)〔2023〕11號:共選拔9名高技能人才作為享受國務(wù)院頒發(fā)政府特殊津貼高技能人才,各區(qū)縣和各委、辦、局可申報1名推薦人選作為候選人。2023年3月《天津市高技能人才評選獎勵辦法》:第九條天津市有突出奉獻(xiàn)的技師每月享受政府津貼200元。天津市技術(shù)能手給予一次性獎勵5000元。獲“中華技能大獎”的選手給予一次性獎勵5萬元;獲“全國技術(shù)能手”稱號的選手給予一次性獎勵1萬元。命名首屆“天津市有突出奉獻(xiàn)技師”和“天津市技術(shù)能手”,有突出奉獻(xiàn)的技師在三年有效期內(nèi)每月享受政府津貼200元,按年度發(fā)放;技術(shù)能手一次性獎勵5000元。2023年天津市積極鼓勵各類用人單位引進(jìn)急需的高技能人才,對引進(jìn)的高技能人才在本市有居住條件的,可以申請將戶口遷入本市居住地落戶,其配偶、未成年子女可以隨遷,農(nóng)業(yè)戶口的可以農(nóng)轉(zhuǎn)非。
山東省政策細(xì)則:(可落戶)山東省人民政府關(guān)于加強(qiáng)高技能人才隊伍建設(shè)的意見(魯發(fā)[2023]28號):對從省外、國外引進(jìn)的具有高級職業(yè)資格及以上的技能人才,在落戶、住房、子女入學(xué)等方面與高級專業(yè)人才同等對待,有關(guān)部門積極協(xié)助解決好落戶和就業(yè)問題,及時辦理社會保險轉(zhuǎn)移等手續(xù)?!蛾P(guān)于做好2023年享受國務(wù)院頒發(fā)政府特殊津貼人員推薦工作的告知》魯人社字〔2023〕104號:高技能人才的選拔從具有國家一級職業(yè)資格(高級技師),并獲得過高技能人才楷模、中華技能大獎、全國技術(shù)能手等榮譽(yù)稱號,且長期工作在生產(chǎn)服務(wù)崗位第一線的人員中產(chǎn)生。2023年2月24日,只有初中文化的濟(jì)南鋼鐵集團(tuán)第一煉鐵廠爐前總技師賈廣順等100名在普通崗位上做出突出奉獻(xiàn)的產(chǎn)業(yè)工人,領(lǐng)到了“山東省首席技師”證書。在4年的管理期內(nèi),他們每人每月將享受省政府津貼1000元,同時還享受相應(yīng)的政治理論培訓(xùn)、省情國情考察、征詢、休假、健康查體等待遇。2023年截至目前,山東泰安市有144名拔尖技能人才分別被授予省、市首席技師和有突出奉獻(xiàn)技師,每月分別享受1000元和500元的政府津貼。
上海市政策細(xì)則:(可落戶)上海市委組織部、市勞動和社會保障局、市人事局、市發(fā)改委和市財政局已于日前下發(fā)《關(guān)于本市進(jìn)一步完善高技能人才表彰激勵工作的意見》:1、2023年起,本市將對突出奉獻(xiàn)的技師和高級技師(具有國家一、二級職業(yè)資格證書)給予一次性政府特殊津貼,每兩年將有50名技師被授予“上海市突出奉獻(xiàn)技師”稱號。2023年的津貼標(biāo)準(zhǔn)為每人1萬元。2、向符合一定條件的高技能人才發(fā)放《上海市居住證》(A類人才引進(jìn)居住證),使其在子女就讀、社會保險等方面按本市有關(guān)規(guī)定享受相應(yīng)政策待遇,年齡在45周歲以下符合一定條件的還可申請在本市入戶。3、根據(jù)這一《意見》,上海還將著力引導(dǎo)公司建立高技能人才使用與待遇相結(jié)合的激勵機(jī)制,并使公司在內(nèi)部分派中重點向高技能人才傾斜。高級工、技師、高級技師在工資、津貼、休假、體檢、培訓(xùn)、研修等方面,實行與本單位助理工程師、工程師、高級工程師同等待遇。上海還將定期向社會發(fā)布高技能人才工資指導(dǎo)價位。4、上海還將探索建立適當(dāng)延遲高級技師等高技能人才領(lǐng)取養(yǎng)老金年齡的機(jī)制。二○○八年十一月二十日出臺具體實行細(xì)則見《關(guān)于本市公司高級技師延遲辦理申領(lǐng)基本養(yǎng)老金手續(xù)的實行意見》滬人社養(yǎng)發(fā)(2023)4號。江蘇省政策細(xì)則:(可落戶)江蘇省人力資源和社會保障廳國務(wù)院特殊津貼專題網(wǎng)站:·相關(guān)待遇政策:引導(dǎo)公司建立并完善職工憑職業(yè)資格得到使用提高、憑業(yè)績奉獻(xiàn)大小擬定收入分派的激勵機(jī)制。在公司工作的技師、高級技師應(yīng)分別享受中級、高級專業(yè)技術(shù)人員的有關(guān)待遇。公司要優(yōu)先為高技能人才按規(guī)定辦理公司年金和補(bǔ)充醫(yī)療保險,所需費(fèi)用一律實行稅前列支。取得高級以上職業(yè)資格證書的高級技工學(xué)校畢業(yè)生在政策上應(yīng)與大專學(xué)歷人員同等對待。(省委辦公廳省政府辦公廳關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)高技能人才隊伍建設(shè)的意見蘇辦發(fā)[2023]28號)?!ゐB(yǎng)老保險政策:對獲得高級技師人員在調(diào)整公司退休基本養(yǎng)老金時,比照高級專家調(diào)整辦法予以傾斜?!みM(jìn)城落戶政策:在暫住地獲得高級技工、技師的外來人員,可憑相關(guān)證明,在就業(yè)地城鄉(xiāng)落戶。(省公安廳關(guān)于印發(fā)《江蘇省公安機(jī)關(guān)便民利民六項措施》的告知蘇公廳[2023]389號)?!は硎苷蛸N:享受國務(wù)院頒發(fā)的政府特殊津貼高技能人才,每次選拔不超過400人。對經(jīng)評選產(chǎn)生的有突出奉獻(xiàn)的高級技師、技師和江蘇省技術(shù)能手享受政府津貼。有突出奉獻(xiàn)的高級技師每月享受省政府津貼300元,有突出奉獻(xiàn)的技師每月享受省政府津貼200元,期限三年。江蘇省技能能手給予一次性獎勵2023元。(江蘇省高技能人才評選獎勵辦法蘇勞社[2023]71號)。
浙江省政策細(xì)則:(可落戶)根據(jù)浙江省人力資源和社會保障廳《關(guān)于做好2023年享受政府特殊津貼人員選拔推薦工作的告知》(浙人社發(fā)[2023]81號)和浙江省教育廳辦公室《關(guān)于做好2023年度享受政府特殊津貼人員推薦工作的告知》(浙教電傳〔2023〕45號)高技能人才享受政府特殊津貼選拔條件:具有國家一級職業(yè)資格(高級技師)或相應(yīng)高級職業(yè)技能水平.
杭州市《高技能人才進(jìn)杭落戶辦理辦法(試行)》(市委辦[2023]2號精神)特制定高技能人才進(jìn)杭落戶辦理辦法。本市非城鄉(xiāng)戶籍的在聘1年以上的技師、高級技師可認(rèn)為其本人及配偶、子女辦理“農(nóng)轉(zhuǎn)非”。參考網(wǎng)址:
浙江臺州市安排高技能人才專項資金,貫徹高級工補(bǔ)貼500元、技師補(bǔ)貼800元、高級技師補(bǔ)貼1000元的硬性指標(biāo)。各縣(市、區(qū))還建立公司高技能人才崗位津貼制度,中、高級工津貼每月分別為80元和150元,技師、高級技師津貼每月分別為200元和300元,同時鼓勵公司為其提高養(yǎng)老金、醫(yī)療保險等保障水平。
廣東省政策細(xì)則:《關(guān)于開展2023年享受政府特殊津貼人員選拔工作的告知》粵人社函〔2023〕627號高技能人才選拔條件:具有國家一級職業(yè)資格(高級技師)或相應(yīng)高級職業(yè)技能水平;按照人社部下達(dá)給我省的指標(biāo)控制數(shù),各市、各部門推薦人選數(shù)量不得超過3名(其中高技能人才1名),教育廳不超過12名(其中高技能人才2名),省委宣傳部不超過4名。
深圳根據(jù)《深圳市高技能人才津貼實行辦法》:符合享受技能津貼條件的高技能人才可向市勞動保障部門申請,經(jīng)勞動保障部門審核通過后,按照技師每月500元、高級技師每月800元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放津貼。津貼資格審核每兩年進(jìn)行一次,符合條件者可在兩年期滿后再行申請。
四川省政策細(xì)則:四川省選拔2023年享受政府特殊津貼高技能人才7人,參考網(wǎng)站:省委辦公廳、省政府辦公廳下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)高技能人才工作的實行意見》(川委辦發(fā)[2023]19號,以下簡稱“省委辦公廳19號文獻(xiàn)”)。[四川]為高技能人才貫
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