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第7頁共7頁精選公司勞?動合同范本?編號:?甲方:乙?方:簽訂?日期:__?__年__?__月__?__日根?據(jù)《中華人?民共和國勞?動法》、《?中華人民共?和國勞動合?同法》和有?關(guān)法律、法?規(guī),甲乙雙?方經(jīng)平等自?愿、協(xié)商一?致簽訂本合?同,共同遵?守本合同所?列條款。?一、勞動合?同雙方當(dāng)事?人基本情況?第一條?甲方法定?代表人(主?要負(fù)責(zé)人)?或委托代理?人注冊地址?第二條?乙方性別?戶籍類型(?非農(nóng)業(yè)、農(nóng)?業(yè))居民?身份證號碼?或者其它有?效證件名稱?證件號碼在?甲方工作起?始時間__?__年__?__月__?__日家?庭住址郵政?編碼現(xiàn)住地?址郵政編碼?戶口所在地?省(市)區(qū)?(縣)街道?(鄉(xiāng)鎮(zhèn))?二、勞動合?同期限第?三條甲乙?雙方約定采?用下列第(?)種?方式確定勞?動合同期限?。(1)?固定期限勞?動合同:本?合同于__?__年__?__月__?__日生效?,其中試用?期至___?_年___?_月___?_日止(試?用期月)。?本合同于_?___年_?___月_?___日終?止。(2?)無固定期?限勞動合同?:自___?_年___?_月___?_日起,其?中試用期至?____年?____月?____日?止(試用期?月)。第?四條在試?用期內(nèi),如?甲方認(rèn)為乙?方的工作表?現(xiàn)不符合?錄用條件的?,甲方以書?面的形式通?知乙方解除?本合同;或?乙方在試用?期間提出解?除勞動關(guān)系?,乙方應(yīng)提?前三日以書?面形式通知?甲方。在此?情況下,乙?方須按甲方?的有關(guān)規(guī)定?,辦理工作?交接手續(xù)。?三、工作?內(nèi)容和工作?地點第五?條甲方根?據(jù)工作需要?聘用乙方擔(dān)?任崗位(工?種)工作(?工作內(nèi)容詳?見《崗位說?明書》)。?乙方認(rèn)真履?行工作職責(zé)?,完成工作?任務(wù),保證?工作質(zhì)量。?甲方在聘用?期限內(nèi)可根?據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營?或工作上的?需要或乙方?的工作能力?、工作表現(xiàn)?、工作業(yè)績?調(diào)整乙方的?工作崗位和?工作內(nèi)容。?第六條?乙方應(yīng)按甲?方規(guī)定的崗?位工作職責(zé)?和要求,按?時完成規(guī)定?的工作數(shù)量?,達(dá)到規(guī)定?的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)?。未經(jīng)甲方?書面許可,?乙方不得在?其它單位兼?職。第七?條乙方同?意在甲方安?排的工作地?點從事工作?。根據(jù)甲方?的工作需要?,經(jīng)甲乙雙?方協(xié)商同意?,可以變更?工作地點。?四、工作?時間和休息?休假第八?條乙方的?工作時間按?國家的法律?法規(guī)和甲方?規(guī)章制度中?的具體規(guī)定?執(zhí)行。如因?工作需要,?甲方可在《?勞動合同法?》規(guī)定的范?圍內(nèi)安排乙?方延長工作?時間(包括?安排乙方在?節(jié)假日工作?),乙方在?延長的工作?時間工作后?,依照法律?規(guī)定享有相?關(guān)待遇。?第九條甲?方按國家規(guī)?定安排乙方?休息休假。?五、勞動?報酬和福利?第十條?甲方按照“?按勞分配、?績效考核相?結(jié)合”的原?則執(zhí)行薪酬?制度。在本?合同期間內(nèi)?,甲方于每?月月底以貨?幣的形式向?乙方支付當(dāng)?月工資。甲?方根據(jù)乙方?所任職的職?位、崗位或?工作內(nèi)容來?確定乙方的?月基本工資?標(biāo)準(zhǔn),為稅?前:元;績?效工資(獎?金)根據(jù)乙?方實際勞動?貢獻(xiàn)確定。?乙方如對工?資數(shù)額有異?議,可在工?資發(fā)放之日?起___日?內(nèi)向人事行?政部門查詢?,否則視為?認(rèn)可甲方發(fā)?放的工資數(shù)?額。第十?一條根據(jù)?本合同第五?條約定,?乙方職位、?崗位或工作?內(nèi)容發(fā)生變?化的,工資?標(biāo)準(zhǔn)按崗變?薪變的原則?執(zhí)行;同時?甲方可隨時?根據(jù)企業(yè)的?經(jīng)營狀況或?乙方的工作?表現(xiàn)調(diào)整乙?方的崗位和?薪酬。甲方?調(diào)整乙方工?作崗位或乙?方不能勝任?工作,乙方?在接受培訓(xùn)?或待崗期間?,按公司制?度正常出勤?后,甲方保?證乙方收入?不低于市最?低工資標(biāo)準(zhǔn)?。第十二?條乙方同?意甲方從乙?方的工資或?其它應(yīng)付費?用中扣減或?扣除下列費?用或款項:?(1)乙?方從甲方取?得的個人收?入之個人所?得稅;(?2)甲方根?據(jù)國家規(guī)定?為乙方繳納?社會保險、?福利之個人?應(yīng)付部分;?(3)所?有要求甲方?代扣的法院?判決和仲裁?裁決乙方應(yīng)?付的賠償或?罰款;(?4)所有根?據(jù)本合同條?款和甲方規(guī)?章制度中規(guī)?定要求由乙?方支付給甲?方的罰款或?賠償。第?十三條乙?方應(yīng)遵守甲?方的工資保?密制度,如?乙方有任何?泄露自己工?資,或以非?正當(dāng)渠道獲?知他人工資?等行為,經(jīng)?查實甲方有?權(quán)按公司規(guī)?定給予無條?件解聘的處?罰。乙方關(guān)?于勞動報酬?方面的任何?不明之處應(yīng)?及時與人事?行政部門聯(lián)?系。篇二?:分公司解?除勞動關(guān)系?協(xié)議模板?甲方:__?_____?___公司?乙方:_?_____?____??????身份證號?碼:___?_____?__住址:?_____?_____?聯(lián)系方式:?_____?_____?甲乙雙方?于____?年____?月____?日簽訂(_?___)勞?動合同,現(xiàn)?鑒于乙方原?因主動提出?辭職申請,?經(jīng)甲乙雙方?平等協(xié)商,?依據(jù)勞動法?,勞動合同?法等法律法?規(guī),就解除?雙方勞動合?同達(dá)成如下?協(xié)議:一?、乙方申請?離職日期為?____年?____月?____日?,解除勞動?合同的日期?為____?年____?月____?日,自即日?起,雙方權(quán)?利義務(wù)隨之?終止;二?、乙方按照?甲方要求辦?理離職交接?手續(xù),并于?____年?____月?____日?辦結(jié);三?、甲方向乙?方支付工資?到____?年____?月____?日共計__?__元,于?____年?____月?____日?付清,并幫?乙方完成_?___年_?___月的?五險一金的?繳納,至此?乙方在甲方?應(yīng)得的工資?和社保全部?結(jié)清;四?、自本協(xié)議?簽訂之日,?甲乙雙方因?勞動合同關(guān)?系存續(xù)期間?所產(chǎn)生的包?括但不限于?工資、加班?費、獎金、?社保費及其?他福利待遇?已經(jīng)全部結(jié)?清,雙方不?存在任何勞?動爭議;?五、乙方離?職后保守在?職期間知悉?的甲方的商?業(yè)秘密,因?乙方泄露知?悉的商業(yè)秘?密給甲方造?成損失的,?乙方向甲方?承擔(dān)賠償責(zé)?任;六、?本協(xié)議為乙?方在甲方工?作期間所有?勞動權(quán)利、?義務(wù)的終結(jié)?處理,乙方?不得再向甲?方主張任何?權(quán)利,雙方?無其它爭議?;七、本?協(xié)議自甲乙?雙方簽字之?日生效,一?式____?份,甲乙雙?方各執(zhí)一份?,具有同等?效力。甲?方____?乙方___?____?_年___?_月___?_日??????__?__年__?__月__?__日精?選公司勞動?合同范本(?二)甲方?(借款人)?:____?身份證號碼?:____?乙方(出借?人):__?__身份證?號碼:__?__甲乙雙?方就下列事?宜達(dá)成一致?意見,簽訂?本合同。?第一條具?體約定:?(一)乙方?借給甲方人?民幣(大寫?)____?(二)本?合同借款用?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?_____?___.?(三)本合?同借款月利?率為__%?.(四)?本合同借款?期限___?_月,自_?___年_?___月_?___日起?至____?年____?月____?日止。(?五)甲方選?擇的還款方?式為___?_(六)?合同借款的?擔(dān)保方式為?:個人無限?連帶保證反?擔(dān)保(見第?二條保證?條款)(?七)本合同?自簽訂日起?生效,一式?三份,甲、?乙、丙方各?執(zhí)一份。?第二條、?保證條款:?(一)本?合同的保證?方式為連帶?責(zé)任保證。?(二)保?證人保證擔(dān)?保的范圍:?1.本合?同項下的借?款本金、利?息(含復(fù)利?)罰息;?2.違約金?、賠償金、?補償金;?3.為實現(xiàn)?債權(quán)和質(zhì)權(quán)?而支付的費?用(包括但?不限于因違?約方發(fā)生的?律師費)?(三)保證?人保證責(zé)任?的保證期間?自本合同生?效之日起,?至本合同項?下債務(wù)履行?期限屆滿之?日起兩年。?(四)在?借款期內(nèi),?保證人發(fā)生?被宣告破產(chǎn)?、被依法撤?銷、解散、?資不抵債等?喪失擔(dān)保資?格和能力的?變故時,保?證人應(yīng)及時?通知乙方,?甲方應(yīng)提供?新的擔(dān)保。?(五)本?合同項下保?證人的一切?義務(wù)均具有?連續(xù)性,對?其合法繼承?人具有完全?的約束力。?第三條?違約責(zé)任?一、發(fā)生下?列情況之一?即構(gòu)成違約?:(一)?甲方改變借?款用途;?(二)甲方?違反本合同?約定,逾期?或未按約定?的金額歸還?借款本息;?(三)甲?方提供的證?明、資料等?文件有虛假?、非法的情?況;(四?)甲方死亡?、被宣告死?亡、被宣告?失蹤、喪失?民事行為能?力后無繼承?人、受遺贈?人、財產(chǎn)代?管人、監(jiān)護?人或者其繼?承人、受遺?贈人、財產(chǎn)?代管人、監(jiān)?護人拒絕履?行本合同;?(五)合?同履行期間?,抵押人擅?自處分抵押?物,或者抵?押人的行為?足以使抵押?物價值減少?,乙方要求?恢復(fù)原狀、?提供擔(dān)保遭?拒絕;(?六)合同履?行期間,甲?方中斷、撤?銷乙方要求?投保的保險?;(七)?保證人提供?虛假財務(wù)報?告或者拒絕?乙方對其財?務(wù)狀況進(jìn)行?監(jiān)督、檢查?;(八)?保證人違反?本合同保證?條款或喪失?擔(dān)保能力甲?方未能提供?符合乙方要?求的擔(dān)保;?(九)甲?方或擔(dān)保人?其他可能影?響歸還乙方?貸款的行為?。二、發(fā)?生違約情況?時,乙方有?權(quán)采取以下?一種或多種?措施:(?一)按中國?人民銀行的?規(guī)定計收罰?息和

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