常用版網(wǎng)站服務合同模板（2篇）

第7頁共7頁常用版網(wǎng)站?服務合同模?板甲方(?聘用單位)?：乙方(?受聘人)：?甲乙雙方?根據(jù)國家和?本市有關法?規(guī)、規(guī)定，?按照自愿、?平等、協(xié)商?一致的原則?，簽訂本合?同。第一?條合同期?限1、合?同有效期：?自___?__年__?___月_?____日?至___?__年__?___月_?____日?止(其中_?____年?_____?月____?_日至__?___年_?____月?_____?日為見習期?，試用期)?，合同期滿?聘用關系自?然終止。?2、聘用合?同期滿前一?個月，經(jīng)雙?方協(xié)商同意?，可以續(xù)訂?聘用合同。?3、簽訂?聘用合同的?期限，不得?超過國家規(guī)?定的退離休?時間，國家?和本市另有?規(guī)定可以延?長(推遲)?退休年齡(?時間)的，?可在乙方達?到法定離退?休年齡時，?再根據(jù)規(guī)定?條件，續(xù)訂?聘用合同。?4、本合?同期滿后，?任何一方認?為不再續(xù)訂?聘用合同的?，應在合同?期滿前一個?月書面通知?對方。第?二條工作?崗位1、?甲方根據(jù)工?作任務需要?及乙方的崗?位意向與乙?方簽訂崗位?聘用合同，?明確乙方的?具體工作崗?位及職責。?2、甲方?根據(jù)工作需?要及乙方的?業(yè)務、工作?能力和表現(xiàn)?，可以調(diào)整?乙方的工作?崗位，重新?簽訂崗位聘?任合同。?第三條工?作條件和勞?動保護1?、甲方實行?每周工作4?0小時，每?天工作8小?時的工作制?度。2、?甲方為乙方?提供符合國?家規(guī)定的安?全衛(wèi)生的工?作環(huán)境，保?證乙方的人?身安全及人?體不受危害?的環(huán)境條件?下工作。?3、甲方根?據(jù)乙方工作?崗位的實際?情況，按國?家有關規(guī)定?向乙方提供?必要的勞動?保護用品。?4、甲方?可根據(jù)工作?需要組織乙?方參加必要?的業(yè)務知識?培訓。第?四條工作?報酬1、?根據(jù)國家、?市府和單位?的有關規(guī)定?，乙方的工?作崗位，甲?方按月支付?乙方工資為?_____?元人民幣。?2、甲方?根據(jù)國家、?市府和單位?的有關規(guī)定?，調(diào)整乙方?的工資。?3、乙方享?受規(guī)定的福?利待遇。?4、乙方享?受國家規(guī)定?的法定節(jié)假?日、寒暑假?、探親假、?婚假、計劃?生育等假期?。5、甲?方按期為乙?方繳付養(yǎng)老?保險金、待?業(yè)保險金和?其它社會保?險金。第?五條工作?紀律、獎勵?和懲處1?、乙方應遵?守國家的法?律、法規(guī)。?2、乙方?應遵守甲方?規(guī)定的各項?規(guī)章制度和?勞動紀律，?自覺服從甲?方的管理、?教育。3?、甲方按市?府和單位有?關規(guī)定，依?照乙方的工?作實績、貢?獻大小給予?獎勵。4?、乙方如違?反甲方的規(guī)?章制度、勞?動紀律，甲?方按市府和?單位的有關?規(guī)定經(jīng)予處?罰。第六?條聘用合?同的變更、?終止和解除?1、聘用?合同依法簽?訂后，合同?雙方必須全?面履行合同?規(guī)定的義務?，任何一方?不得擅自變?更合同。確?需變更時，?雙方應協(xié)商?一致，并按?原簽訂程序?變更合同。?雙方未達成?一致意見的?，原合同繼?續(xù)有效。?2、聘用合?同期滿或者?雙方約定的?合同終止條?件出現(xiàn)時，?聘用合同即?自行終止。?在聘用合同?期滿一個月?前，經(jīng)雙方?協(xié)商同意，?可以續(xù)訂聘?用合同。?3、甲方單?位被撤消，?聘用合同自?行終止。?4、經(jīng)聘用?合同雙方當?事人協(xié)商一?致，聘用合?同可以解除?。5、乙?方有下列情?形之一的，?甲方可以解?除聘用合同?。(1)?在試用期內(nèi)?被證明不符?合聘用條件?的39;;?(2)嚴?重違反工作?紀律或聘用?單位規(guī)章制?度的;(?3)故意不?完成工作任?務，給公司?造成嚴重損?失的;(?4)嚴重失?職，營私舞?弊，對甲方?單位利益造?成重大損害?的;(5?)被依法追?究刑事責任?的。6.?有下列情?形之一的，?甲方可以解?除聘用合同?，但應提前?三十天以書?面形式通知?受聘人。?(1)乙方?患病或非因?工負傷醫(yī)療?期滿后，不?能從事原工?作，也不愿?從事甲方另?行安排適當?工作的。?(2)乙方?不能勝任工?作，經(jīng)過培?訓或者調(diào)整?工作崗位，?仍不能勝任?工作的;?(3)聘用?合同訂立時?所依據(jù)的客?觀情況發(fā)生?重大變化，?致使已簽訂?的聘用合同?無法履行，?經(jīng)當事人協(xié)?商不能就變?更聘用合同?達成協(xié)議的?;(4)?乙方不履行?聘用合同的?。7.?有下列情形?之一的，甲?方不能終止?或解除聘用?合同(1?)乙方患病?或負傷在規(guī)?定的醫(yī)療期?內(nèi)的(符合?《實施意見?》第三條?第5款規(guī)定?者除外);?(2)女?職工在孕期?、產(chǎn)期、哺?乳期內(nèi)的(?符合《實施?意見》第?三條第5款?規(guī)定者除外?);(3?)法律、法?規(guī)規(guī)定的其?他情形。?8.有下?列情形之一?的，乙方可?以通知聘用?單位解除聘?用合同。?(1)在試?用期內(nèi)的;?(2)甲?方未按照聘?用合同約定?支付工作報?酬或者提供?工作條件的?。9.乙?方要求求解?除聘用合同?，應當提前?三十天以書?面形式通知?甲方。第?七條違反?和解除聘用?合同的經(jīng)濟?補償1、?經(jīng)聘用合同?當事人協(xié)商?一致，由甲?方解除聘用?合同的(不?包括在見習?期)，甲方?應根據(jù)乙方?在本單位工?作年限，每?滿____?_年發(fā)給相?當于一個月?工資的經(jīng)濟?補償，最多?不超過十二?個月。2?、乙方不能?勝任工作，?經(jīng)過培訓或?者調(diào)整工作?崗位仍不能?勝任工作，?由甲方解除?聘用合同的?，甲方應按?其在本單位?工作年限，?工作時間每?滿____?_年，發(fā)給?相當于一個?月工資的經(jīng)?濟補償金，?最多不超過?十二個月。?3、聘用?合同訂立時?所依據(jù)的客?觀情況發(fā)生?重大變化，?致使已簽訂?的合同無法?履行，經(jīng)當?事人協(xié)商不?能就變更合?同達成協(xié)議?，由甲方解?除聘用合同?的，甲方按?受聘人員在?本單位工作?年限，工作?時間每滿_?____年?發(fā)給相當一?個月工資的?經(jīng)濟補償金?。4、甲?方單位被撤?銷的，甲方?應在被撤銷?前按乙方在?本單位工作?年限支付經(jīng)?濟補償金。?工作時間每?滿____?_年，發(fā)給?相當一個月?工資的經(jīng)濟?補償金。(?經(jīng)濟補償金?的工資計算?數(shù)為乙方被?解除聘用合?同的上__?___年月?平均工資)?。5、聘?用合同履行?期間，乙方?要求解除聘?用合同的，?應按不滿聘?用合同規(guī)定?的期限，支?付當月基本?工資作為的?違約金給甲?方。6、?乙方因“用?人單位未按?照聘用合同?的約定支付?工作報酬”?而通知甲方?解除聘用合?同的，甲方?應按合同約?定結(jié)算并解?除聘用合同?的同時支付?欠發(fā)的工作?報酬。第?八條其它?事項1、?甲乙雙方因?實施聘用合?同發(fā)生人事?爭議，按法?律規(guī)定，先?申請仲裁，?對仲裁裁決?不服，可向?人民法院提?起訴訟。?2、本合同?一式叁份，?甲方二份，?乙方一份，?經(jīng)甲、乙雙?方簽字后生?效。3、?本合同條款?如與國家法?律、法規(guī)相?抵觸時，以?國家法律、?法規(guī)為準。?甲方：_?____(?蓋章)????????????乙方：?_____?(簽字)?代表(簽字?)簽約時?間：年__?___月日?簽約時間?：年___?__月常?用版網(wǎng)站服?務合同模板?（二）甲?方(購貨單?位)：__?___???????乙方(?供貨單位)?：____?_為了加?強企業(yè)管理?、提高經(jīng)濟?效益，甲方?已經(jīng)購買了?_____?公司開發(fā)生?產(chǎn)的企業(yè)管?理軟件__?___產(chǎn)品?(以下簡稱?_____?軟件)，為?了保證軟件?的正常使用?和各方的合?法權(quán)益，甲?方指定乙方?為甲方的_?____軟?件服務商。?經(jīng)甲乙雙方?友好協(xié)商，?就____?_軟件的售?后服務達成?如下協(xié)議：?一、責任?與權(quán)利1?、乙方須設?有專業(yè)的技?術(shù)人員為甲?方提供技術(shù)?服務。2?、乙方接到?甲方通過電?話、信函、?傳真、Ea?等方式提出?關于___?__軟件的?技術(shù)服務咨?詢后，必須?在24小時?內(nèi)給予響應?。3、甲?方享受乙方?提供的__?___年服?務(電話咨?詢，遠程協(xié)?助)，解決?使用___?__軟件中?遇到的各種?問題。4?、甲方根據(jù)?乙方提供的?服務質(zhì)量如?實填寫《服?務回執(zhí)卡》?，甲乙雙方?簽字確認。?5、在未?經(jīng)甲方許可?的情況下，?乙方的服務?人員不能用?磁盤、互聯(lián)?網(wǎng)、紙張等?任何方式抄?錄、記載或?復制甲方的?數(shù)據(jù)。6?、乙方如遇?到不能解決?的技術(shù)問題?，應及時反?映給___?__公司技?術(shù)支持部，?并了解解決?方法，以及?時解決甲方?的問題，確?保軟件的正?常使用。?二、權(quán)益?1、甲方有?權(quán)對乙方不?履行協(xié)議條?款的行為向?_____?公司投訴。?2、乙方?有權(quán)拒絕甲?方提出的協(xié)?議規(guī)定之外?不合理的服?務請求。?3、乙方不?承擔因甲方?人員進行非?法操作、感?染計算機病?毒、硬件錯?誤等非__?___軟件?故障導致的?數(shù)據(jù)混亂、?數(shù)據(jù)丟失的?責任。三?、本協(xié)議一?式兩份，傳?真件有效，?雙方各執(zhí)一?份，自簽字?之日起__?___年內(nèi)?有效。其?他未盡事宜?，經(jīng)雙方