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豐田汽車(chē)社長(zhǎng)渡邊捷昭通用汽車(chē)會(huì)長(zhǎng)理查德瓦格納第一頁(yè),共42頁(yè)。通用vs.豐田自從1931年擊敗福特汽車(chē)后,美國(guó)通用汽車(chē)就穩(wěn)坐全球汽車(chē)?yán)洗?,至今歷73年風(fēng)雨而不動(dòng),堪稱(chēng)西方不敗。2006年《日本經(jīng)濟(jì)新聞》報(bào)道的數(shù)字顯示,本年度豐田公司的凈盈利將達(dá)到1.2萬(wàn)億日元(約合104億美元),比上年增加2%,連續(xù)第四年創(chuàng)下新的歷史紀(jì)錄。產(chǎn)品質(zhì)量更是日本車(chē)的優(yōu)勢(shì)所在,早在上世紀(jì)70年代豐田就已經(jīng)超越通用,后者不得不虛心到日本取經(jīng)學(xué)習(xí)做好質(zhì)量管理。最讓美國(guó)三大車(chē)商(通用、福特、戴姆勒-克萊斯勒)汗顏的是,2004年豐田凈利潤(rùn)達(dá)到102億美元,超過(guò)三家利潤(rùn)總和。當(dāng)這樣的老大滋味不好受?!拔覀?cè)缫烟幱诹觿?shì)。在我心里,豐田是第一,我們是第二?!蓖ㄓ闷?chē)一位高級(jí)副總裁袒露心聲。第二頁(yè),共42頁(yè)。精益生產(chǎn)的由來(lái)上個(gè)世紀(jì)八十年代,日本汽車(chē)制造業(yè)的迅速崛起。80年代初,James
Womack和長(zhǎng)期共同研究此問(wèn)題的合作者撰寫(xiě)了《改變世界的機(jī)器》一書(shū),詳細(xì)介紹了日本豐田汽車(chē)公司生產(chǎn)方式,并且把這種生產(chǎn)方式定義為精益生產(chǎn)。第三頁(yè),共42頁(yè)。戰(zhàn)后豐田公司到美國(guó)取經(jīng)1800’s晚期20世紀(jì)20年代第四頁(yè),共42頁(yè)。
精益生產(chǎn)的精髓消除一切浪費(fèi)leanproduction第五頁(yè),共42頁(yè)。所需人力資源方面,與大量生產(chǎn)方式下的工廠相比,均能減至1/2;新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)周期—可減至l/2或2/3;
生產(chǎn)過(guò)程的在制品庫(kù)存可減至大量生產(chǎn)方式下一般水平的1/10;工廠占用空間—可減至采用大量生產(chǎn)方式工廠的1/2;成品庫(kù)存—可減至大量生產(chǎn)方式工廠平均庫(kù)存水平的1/4;產(chǎn)品質(zhì)量可提高3倍。精益生產(chǎn)的優(yōu)點(diǎn)第六頁(yè),共42頁(yè)。5S準(zhǔn)時(shí)制生產(chǎn)(JIT)價(jià)值流分析消除浪費(fèi)持續(xù)改進(jìn)全面生產(chǎn)維護(hù)快速切換團(tuán)隊(duì)建設(shè)/員工參與精益生產(chǎn)的主要內(nèi)容第七頁(yè),共42頁(yè)。對(duì)利潤(rùn)的理解第八頁(yè),共42頁(yè)?!爸挥型顺睍r(shí),你才知道誰(shuí)在光著屁股游泳?!钡诰彭?yè),共42頁(yè)。第十頁(yè),共42頁(yè)。對(duì)浪費(fèi)的理解第十一頁(yè),共42頁(yè)。增加價(jià)值機(jī)器預(yù)熱打開(kāi)照明設(shè)備打開(kāi)設(shè)備箱“增加價(jià)值”與及“浪費(fèi)”第十二頁(yè),共42頁(yè)。制造過(guò)剩的浪費(fèi)不良品的浪費(fèi)庫(kù)存的浪費(fèi)動(dòng)作的浪費(fèi)流程的浪費(fèi)搬運(yùn)的浪費(fèi)等待的浪費(fèi)生產(chǎn)過(guò)程中的七大浪費(fèi)第十三頁(yè),共42頁(yè)。生產(chǎn)過(guò)程中的七大浪費(fèi)
----制造過(guò)剩的浪費(fèi)制造過(guò)多的浪費(fèi)是指在一個(gè)工序到一個(gè)工序的中間準(zhǔn)備了過(guò)多的量.第十四頁(yè),共42頁(yè)。1973年石油危機(jī)確立了大野耐一的超市式生產(chǎn)方式。開(kāi)始時(shí)遭到了大多數(shù)人的反對(duì)(員工,供應(yīng)商)第十五頁(yè),共42頁(yè)。生產(chǎn)過(guò)程中的七大浪費(fèi)
----不良品的浪費(fèi)及早的發(fā)現(xiàn)不良品。每增加一道工序,損失就會(huì)增加一倍。第十六頁(yè),共42頁(yè)。生產(chǎn)過(guò)程中的七大浪費(fèi)
----庫(kù)存的浪費(fèi)交貨問(wèn)題質(zhì)量問(wèn)題效率問(wèn)題維修問(wèn)題庫(kù)存水平第十七頁(yè),共42頁(yè)。生產(chǎn)過(guò)程中的七大浪費(fèi)
----動(dòng)作浪費(fèi)第十八頁(yè),共42頁(yè)。吉爾布雷斯夫婦關(guān)于動(dòng)作研究的方法第十九頁(yè),共42頁(yè)。生產(chǎn)過(guò)程中的七大浪費(fèi)
----流程的浪費(fèi)扣針制造業(yè)的例子沒(méi)有分工協(xié)作的時(shí)候,一個(gè)工人一天只能做幾個(gè)扣針。通過(guò)分工,把制造過(guò)程分為抽鐵線、拉直、切截、削尖線的一端、磨一端以便裝上圓頭、裝圓頭、涂白色、包裝、然后由一些工人分別完成以上一種或幾種操作。第二十頁(yè),共42頁(yè)。多余的制造環(huán)節(jié)第二十一頁(yè),共42頁(yè)。第二十二頁(yè),共42頁(yè)。生產(chǎn)過(guò)程中的七大浪費(fèi)
----搬運(yùn)的浪費(fèi)第二十三頁(yè),共42頁(yè)。裁減縫紉包裝布匹空盒空盒?現(xiàn)有布局是否合理第二十四頁(yè),共42頁(yè)。裁剪縫紉布匹包裝空盒第二十五頁(yè),共42頁(yè)。共同作業(yè)上,有勞逸不均衡的現(xiàn)象生產(chǎn)線的產(chǎn)品切換缺料上游延誤機(jī)器設(shè)備發(fā)生故障材料備齊等文件開(kāi)會(huì)占用太多時(shí)間生產(chǎn)過(guò)程中的七大浪費(fèi)
----等待的浪費(fèi)第二十六頁(yè),共42頁(yè)。持續(xù)改進(jìn)(KAIZEN)持續(xù)改進(jìn)是日本管理方式的基本哲學(xué)支柱,也是達(dá)到完美的基本方法。持續(xù)改進(jìn)是比優(yōu)秀更高的境界,通過(guò)持續(xù)改進(jìn)的哲學(xué),持續(xù)改進(jìn)系統(tǒng)和解決問(wèn)題的工具,日本企業(yè)在長(zhǎng)達(dá)30年時(shí)間內(nèi)不斷地進(jìn)步。它們的格言是:不斷地追求完美。第二十七頁(yè),共42頁(yè)。
它是指以消除浪費(fèi)和改進(jìn)提高的思想為依托,對(duì)生產(chǎn)與管理中的問(wèn)題,采用由易到難的原則,不斷地改善、鞏固,改善、提高的方法,經(jīng)過(guò)不懈的努力,以求長(zhǎng)期的積累,獲得顯著效果。持續(xù)改進(jìn)的主要方法:PDCA循環(huán)第二十八頁(yè),共42頁(yè)。持續(xù)改善的方法:PDCA循環(huán)計(jì)劃(plan)它包括分析現(xiàn)狀;找出存在問(wèn)題;分析產(chǎn)生問(wèn)題的原因;找出其中主要原因;擬訂措施計(jì)劃,預(yù)計(jì)效果五個(gè)步驟。實(shí)施(do),執(zhí)行計(jì)劃。檢查(check),執(zhí)行結(jié)果與預(yù)定目標(biāo)進(jìn)行對(duì)比,檢查執(zhí)行情況處理(action),鞏固成績(jī),把成功經(jīng)驗(yàn)納入標(biāo)注化程序,遺留問(wèn)題進(jìn)入下個(gè)循環(huán)。第二十九頁(yè),共42頁(yè)。準(zhǔn)時(shí)化生產(chǎn)“只在需要的時(shí)候,按需要的量生產(chǎn)所需的產(chǎn)品”.通過(guò)生產(chǎn)的計(jì)劃和控制及庫(kù)存的管理,追求一種無(wú)庫(kù)存,或庫(kù)存達(dá)到最小的生產(chǎn)系統(tǒng)。準(zhǔn)時(shí)生產(chǎn)方式的核心是追求一種無(wú)庫(kù)存的生產(chǎn)系統(tǒng),或使庫(kù)存達(dá)到最小的生產(chǎn)系統(tǒng)。
justintime第三十頁(yè),共42頁(yè)。準(zhǔn)時(shí)生產(chǎn)方式(JustInTime簡(jiǎn)稱(chēng)JIT),又稱(chēng)作無(wú)庫(kù)存生產(chǎn)方式(stocklessproduction)零庫(kù)存(zeroinventories)一個(gè)流(one-pieceflow)超級(jí)市場(chǎng)生產(chǎn)方式第三十一頁(yè),共42頁(yè)。生產(chǎn)計(jì)劃工序A工序B工序C看板看板完成拉動(dòng)生產(chǎn)系統(tǒng)生產(chǎn)計(jì)劃工序A工序B工序C庫(kù)存庫(kù)存完成推動(dòng)生產(chǎn)系統(tǒng)第三十二頁(yè),共42頁(yè)??窗骞芾砜窗寰褪潜硎境瞿彻ば蚝螘r(shí)需要何數(shù)量的某種物料的卡片,又稱(chēng)為傳票卡,是傳遞信號(hào)的工具。第三十三頁(yè),共42頁(yè)??窗迨褂迷瓌t第三十四頁(yè),共42頁(yè)。打造學(xué)習(xí)型組織有一個(gè)人人贊同的共同愿景;在解決和工作中,拋棄舊的思維方式和常規(guī)程序;作為相互關(guān)系系統(tǒng)的一部分,成員對(duì)所有的組織過(guò)程、活動(dòng)、功能和環(huán)境的相互作用進(jìn)行思考;人們之間坦率的相互溝通;人們拋棄個(gè)人利益和部門(mén)利益、為實(shí)現(xiàn)組織的共同構(gòu)想一起工作。所謂學(xué)習(xí)型組織,就是充分發(fā)揮每個(gè)員工的創(chuàng)造性的能力,努力形成一種彌漫于群體與組織的學(xué)習(xí)氣氛,憑借著學(xué)習(xí),個(gè)體價(jià)值得到體現(xiàn),組織績(jī)效得以大幅度提高。第三十五頁(yè),共42頁(yè)。豐田公司的學(xué)習(xí)型組織
我們把錯(cuò)誤視為學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),錯(cuò)誤發(fā)生時(shí),我們不咎責(zé)個(gè)人,而是采取改正行動(dòng),并在組織內(nèi)廣泛傳播從每個(gè)經(jīng)驗(yàn)中學(xué)到的知識(shí)。學(xué)習(xí)是一種持續(xù)的、遍及全公司的流程,所有層級(jí)的團(tuán)隊(duì)成員都能彼此分享知識(shí)。──豐田汽車(chē)公司2001年文件〈豐田模式〉第三十六頁(yè),共42頁(yè)。團(tuán)隊(duì)式管理第三十七頁(yè),共42頁(yè)。精益生產(chǎn)的實(shí)施步驟意識(shí)改變,認(rèn)清浪費(fèi)觀察企業(yè)現(xiàn)有狀況,進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)用IE優(yōu)化流程PDCA不斷提高更有效的車(chē)間布局員工更多的參與長(zhǎng)期的改善第三十八頁(yè),共42頁(yè)。IE的一些工具流程圖描述5W1H分析(五個(gè)為什么)動(dòng)作研究和ECRSPDCA循環(huán)第三十九頁(yè),共42頁(yè)。全員現(xiàn)場(chǎng)5S活動(dòng)·觀念革新·全員改善活動(dòng)
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