2023年財(cái)務(wù)主管述職報(bào)告【三】

第8頁(yè)共8頁(yè)2023年?財(cái)務(wù)主管述?職報(bào)告【三?】尊敬的?領(lǐng)導(dǎo)：您?好!現(xiàn)將?本人多年來(lái)?的基本情況?、主要工作?成績(jī)和體會(huì)?述職如下。?一、個(gè)人?基本情況?我叫__，?__人，_?_文化，會(huì)?計(jì)師。__?年__月從?__市__?(集團(tuán))股?份有限公司?財(cái)務(wù)處調(diào)入?__(集團(tuán)?)公司財(cái)務(wù)?部工作，從?__年元月?份起，先后?擔(dān)任___?廈實(shí)業(yè)有限?公司財(cái)務(wù)部?副經(jīng)理、經(jīng)?理，__公?司財(cái)務(wù)部經(jīng)?理。__年?元月至今擔(dān)?任__有限?公司財(cái)務(wù)總?監(jiān)。從事財(cái)?會(huì)工作近_?_年。我本?人在領(lǐng)導(dǎo)班?子里邊是一?個(gè)參謀和助?手的角色，?在工作作風(fēng)?方面，為人?正派，工作?扎實(shí)，真抓?實(shí)干，以身?作則，顧全?大局，團(tuán)結(jié)?同志述職報(bào)?告，好學(xué)上?進(jìn)述職報(bào)告?，多年來(lái)較?好地完成了?公司各項(xiàng)財(cái)?會(huì)工作任務(wù)?。多年來(lái)?一直從事財(cái)?務(wù)管理領(lǐng)導(dǎo)?工作，熟悉?商業(yè)批發(fā)零?售、貿(mào)易及?旅游企業(yè)全?套會(huì)計(jì)核算?，了解__?_多年來(lái)_?_市稅務(wù)管?理部門(mén)關(guān)于?企業(yè)方面的?各項(xiàng)法規(guī)和?政策。擔(dān)任?__實(shí)業(yè)有?限公司、_?_有限公司?財(cái)務(wù)部副經(jīng)?理、經(jīng)理、?財(cái)務(wù)總監(jiān)多?年，領(lǐng)導(dǎo)_?_公司所有?財(cái)會(huì)人員，?較好地完成?了多年來(lái)會(huì)?計(jì)核算、財(cái)?務(wù)管理、財(cái)?務(wù)審計(jì)及稅?務(wù)檢查等多?項(xiàng)工作任務(wù)?，是__公?司財(cái)會(huì)部門(mén)?建設(shè)的主要?___人和?領(lǐng)導(dǎo)人。在?提高公司財(cái)?會(huì)工作質(zhì)量?，帶好公司?會(huì)計(jì)隊(duì)伍，?加強(qiáng)會(huì)計(jì)基?礎(chǔ)建設(shè)等方?面做了大量?的工作。為?公司起草了?多項(xiàng)有關(guān)財(cái)?務(wù)管理方面?的制度和文?件，這些都?是自己多年?來(lái)業(yè)務(wù)能力?的一個(gè)綜合?反映。目前?，自己是公?司財(cái)會(huì)部門(mén)?的會(huì)計(jì)活檔?案和資歷最?長(zhǎng)的負(fù)責(zé)人?。二、工?作取得的一?點(diǎn)主要成績(jī)?1、減免?稅收注意?搞好與__?稅務(wù)部門(mén)的?業(yè)務(wù)關(guān)系，?爭(zhēng)取__稅?務(wù)部門(mén)對(duì)企?業(yè)的理解和?支持，千方?百計(jì)為企業(yè)?合理減免有?關(guān)稅費(fèi)。多?年來(lái)，在公?司領(lǐng)導(dǎo)__?的大力協(xié)調(diào)?、支持和財(cái)?務(wù)部有關(guān)人?員的共同努?力下，為企?業(yè)減免營(yíng)業(yè)?稅、___?及能源建設(shè)?資金、土地?使用費(fèi)合計(jì)?__多萬(wàn)元?.2、合?理避稅會(huì)?計(jì)工作是一?門(mén)業(yè)務(wù)技術(shù)?工作，會(huì)計(jì)?帳務(wù)的處理?，存在著一?定的技巧和?學(xué)問(wèn)述職報(bào)?告，大有文?章可做。稅?務(wù)法規(guī)政策?具體到每個(gè)?稅務(wù)檢查人?員，由于工?作責(zé)任心不?同，業(yè)務(wù)技?術(shù)水平不同?，與企業(yè)的?人際關(guān)系不?同，對(duì)國(guó)家?稅法政策的?理解和執(zhí)行?力度也不盡?相同。因此?，財(cái)務(wù)總監(jiān)?在___企?業(yè)會(huì)計(jì)核算?時(shí)，應(yīng)從企?業(yè)利益考慮?，靈活巧妙?的處理有關(guān)?會(huì)計(jì)核算帳?務(wù)，打好會(huì)?計(jì)處理和稅?務(wù)法規(guī)政策?的擦邊球。?多年來(lái)，自?己在為企業(yè)?合理避稅方?面了做了大?量的工作：?①__職?工住宅的避?稅問(wèn)題_?_年__向?___有限?公司購(gòu)買(mǎi)_?_小區(qū)商品?住宅__平?方米，__?年房產(chǎn)過(guò)戶?到個(gè)人名下?__套，價(jià)?值__萬(wàn)元?，這部分房?產(chǎn)始終未轉(zhuǎn)?入固定資產(chǎn)?，而是暫掛?“預(yù)付賬款?”往來(lái)會(huì)計(jì)?科目，為企?業(yè)減少營(yíng)業(yè)?稅、___?支出__萬(wàn)?元。②預(yù)?提基建借款?利息的問(wèn)題?__至_?_年期間，?__利用與?__省資金?局簽訂的一?份從未執(zhí)行?的借款合同?，先后提取?省__廳借?款利息__?萬(wàn)元，這部?分預(yù)提借款?利息已上繳?__公司，?為企業(yè)減少?了不少的稅?金支出。?③列支大廈?為“__公?司”借款擔(dān)?保壞賬損失?的問(wèn)題_?_開(kāi)業(yè)第_?__屆領(lǐng)導(dǎo)?班子(__?年__前屆?領(lǐng)導(dǎo))為_(kāi)?_“__公?司”__幣?借款擔(dān)保_?_萬(wàn)元，由?于“__公?司”破產(chǎn)導(dǎo)?致__承擔(dān)?起連帶經(jīng)濟(jì)?責(zé)任，法院?判決由__?支付銀行_?_幣借款_?_萬(wàn)元，訴?訟費(fèi)人民幣?__萬(wàn)元，?折合人民幣?合計(jì)__萬(wàn)?元。從企業(yè)?利益考慮，?__年我將?這筆損失一?次性列入_?_費(fèi)用，形?成__年_?_當(dāng)年虧損?__萬(wàn)元。?并且，想方?設(shè)法通過(guò)多?方努力述職?報(bào)告，在稅?務(wù)檢查時(shí)確?認(rèn)了這筆損?失，為_(kāi)_?爭(zhēng)取到了_?_年利潤(rùn)彌?補(bǔ)虧損的大?好時(shí)光，為?企業(yè)減少所?得稅支出_?_多萬(wàn)元。?④整理落?實(shí)了__“?__中心”?貿(mào)易帳務(wù)?長(zhǎng)安大廈開(kāi)?業(yè)初期，經(jīng)?貿(mào)中心帳務(wù)?混亂，存在?著虛構(gòu)利潤(rùn)?等問(wèn)題。受?__指派，?從___年?__月份起?，由我對(duì)_?_“__中?心”帳務(wù)進(jìn)?行了重新整?理，將該公?司原賬面利?潤(rùn)__萬(wàn)元?經(jīng)過(guò)規(guī)范帳?務(wù)整理后，?確認(rèn)為賬面?虧損__萬(wàn)?元，形成當(dāng)?年__利潤(rùn)?抵扣“經(jīng)貿(mào)?中心”虧損?，為企業(yè)減?少了不少的?稅收支出。?⑤關(guān)于對(duì)?__“債務(wù)?生組”業(yè)務(wù)?的會(huì)計(jì)處理?問(wèn)題最近?，我對(duì)__?“__會(huì)計(jì)?事務(wù)所”的?審計(jì)報(bào)告提?出意見(jiàn)述職?報(bào)告，關(guān)于?我公司與_?_“債務(wù)重?組”業(yè)務(wù)提?出了自己不?同的會(huì)計(jì)處?理辦法，照?此運(yùn)作，可?為公司節(jié)約?稅金近__?萬(wàn)元。3?、及時(shí)調(diào)匯?歸還_借款?，化解匯率?變動(dòng)造成的?資金損失?__年我調(diào)?入__財(cái)務(wù)?部后，當(dāng)時(shí)?__賬面_?借款__萬(wàn)?元，國(guó)家_?兌換_匯率?為_(kāi)_，并?且規(guī)定_與?_不能自由?兌換。同時(shí)?述職報(bào)告，?黑市市場(chǎng)_?兌換_價(jià)格?月月看漲，?針對(duì)這種情?況，通過(guò)對(duì)?當(dāng)時(shí)國(guó)家政?策和市場(chǎng)的?長(zhǎng)遠(yuǎn)分析，?我及時(shí)的向?公司領(lǐng)導(dǎo)建?議通過(guò)省外?貿(mào)渠道，申?請(qǐng)購(gòu)買(mǎi)_度?，調(diào)擠外匯?迅速歸還_?借款，這項(xiàng)?建議被_采?納，通過(guò)公?司領(lǐng)導(dǎo)的努?力，__公?司從省__?廳申請(qǐng)到_?_萬(wàn)_的額?度述職報(bào)告?，公司果斷?調(diào)匯歸還_?__借款_?元。一個(gè)月?后，國(guó)家上?調(diào)_兌換_?率為_(kāi)_，?由于__調(diào)?匯歸還_借?款及時(shí)，避?免了由于國(guó)?家匯率變動(dòng)?而給企業(yè)造?成的經(jīng)濟(jì)損?失，為_(kāi)_?節(jié)約資金_?_多萬(wàn)元，?受到了公司?領(lǐng)導(dǎo)的大會(huì)?表?yè)P(yáng)?？?之，多年來(lái)?財(cái)務(wù)__關(guān)?于為公司化?解財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)?、合理避稅?的例子還有?很多，這里?就不在一一?列舉。我作?為公司主要?財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人?，在___?企業(yè)會(huì)計(jì)核?算中，在處?理一系列稅?務(wù)關(guān)系中，?采取靈活機(jī)?動(dòng)的戰(zhàn)略戰(zhàn)?術(shù)，避重就?輕，隨機(jī)應(yīng)?變，充分發(fā)?揮和運(yùn)用會(huì)?計(jì)知識(shí)的專?業(yè)技巧，努?力把帳做巧?做活，盡力?讓稅務(wù)檢查?時(shí)順利通過(guò)?。凡是存在?的都是合理?的，凡是合?理的都是存?在的。以上?的稅務(wù)問(wèn)題?都通過(guò)了稅?務(wù)檢查，他?將永遠(yuǎn)寫(xiě)在?了__公司?財(cái)務(wù)工作的?歷。同時(shí)，?在這方面我?從來(lái)未向公?司領(lǐng)導(dǎo)伸手?要過(guò)獎(jiǎng)勵(lì)。?敢于承擔(dān)責(zé)?任，不計(jì)個(gè)?人得失。我?自己心里經(jīng)?常這樣想：?干的是__?的活，操的?是__的心?，吃的是_?_的飯，應(yīng)?該為_(kāi)_多?出力述職報(bào)?告，把__?的事當(dāng)作自?己的事來(lái)干?。三、多?年來(lái)的一點(diǎn)?工作想法、?做法及體會(huì)?1、財(cái)務(wù)?管家，地位?重要。企業(yè)?管理從通俗?上講，就是?協(xié)調(diào)人、財(cái)?、物的關(guān)系?。財(cái)會(huì)部門(mén)?就是企業(yè)資?金財(cái)力的管?理部門(mén)，相?當(dāng)于工廠的?總裝車間。?財(cái)務(wù)信息，?是企業(yè)經(jīng)濟(jì)?信息的綜合?反映，企業(yè)?越發(fā)展，理?財(cái)越重要。?所以，如何?保證企業(yè)資?金周轉(zhuǎn)正常?，運(yùn)營(yíng)高效?、運(yùn)轉(zhuǎn)安全?和依法辦事?，企業(yè)財(cái)務(wù)?負(fù)責(zé)人顯得?十分重要，?在企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)?班子中就是?具體的資金?運(yùn)作人和理?財(cái)人。對(duì)下?要___好?會(huì)計(jì)核算，?對(duì)上要當(dāng)好?領(lǐng)導(dǎo)的助手?和參謀，在?企業(yè)管理中?處于十分重?要的地位。?2、擺正?關(guān)系，當(dāng)好?參謀。在企?業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子?中，董事長(zhǎng)?總經(jīng)理是當(dāng)?家人、決策?人、核心人?。財(cái)務(wù)總監(jiān)?是理財(cái)人、?策劃人、參?謀人。這個(gè)?基本關(guān)系財(cái)?務(wù)總監(jiān)一定?要擺正。在?這方面，我?一直注意當(dāng)?好領(lǐng)導(dǎo)的助?手和參謀，?對(duì)于董事長(zhǎng)?和總經(jīng)理的?經(jīng)營(yíng)決策，?我堅(jiān)持要從?財(cái)務(wù)角度服?從命令，聽(tīng)?從指揮，同?心同德，周?密籌劃，盡?力完成。?3、不說(shuō)大?話，求真務(wù)?實(shí)。財(cái)會(huì)工?作整天跟數(shù)?字打交道，?通過(guò)數(shù)字來(lái)?說(shuō)話。數(shù)字?工作，講究?真實(shí)準(zhǔn)確，?有憑有據(jù)，?有條有理。?因此，我擔(dān)?任財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)?人多年來(lái)，?始終堅(jiān)持實(shí)?事求是的基?本原則，扎?扎實(shí)實(shí)工作?，認(rèn)認(rèn)真真?理財(cái)。用事?實(shí)說(shuō)話述職?報(bào)告，通過(guò)?會(huì)計(jì)帳務(wù)、?會(huì)計(jì)報(bào)表和?財(cái)務(wù)分析等?，利用企業(yè)?財(cái)會(huì)經(jīng)濟(jì)杠?桿，向公司?領(lǐng)導(dǎo)提供真?實(shí)可靠的財(cái)?務(wù)信息，反?映公司財(cái)務(wù)?狀況和經(jīng)營(yíng)?成果。提供?的每一份財(cái)?務(wù)數(shù)據(jù)，都?能經(jīng)得起財(cái)?務(wù)審計(jì)和稅?務(wù)檢查的考?驗(yàn)。對(duì)此，?多年來(lái)七八?次的財(cái)務(wù)審?計(jì)和十幾次?的稅務(wù)檢查?的順利通過(guò)?都充分的證?實(shí)了這一點(diǎn)?。4、工?作具體，容?易惹人。財(cái)?會(huì)工作，算?帳報(bào)賬，資?金劃撥，計(jì)?劃預(yù)測(cè)，檢?查分析，既?具體又繁瑣?。要求規(guī)范?準(zhǔn)確，照章?辦事，在這?方面，我深?有體會(huì)，例?如在日常財(cái)?務(wù)監(jiān)督費(fèi)用?報(bào)銷方面，?資金收付方?面，公司整?體任務(wù)及各?個(gè)部門(mén)任務(wù)?分配下達(dá)方?面，上涉及?公司領(lǐng)導(dǎo)及?部門(mén)經(jīng)理，?下?tīng)砍兜狡?通員工。會(huì)?計(jì)規(guī)章制度?又受國(guó)家法?規(guī)的制約，?部門(mén)之間的?摩擦在所難?免，計(jì)劃任?務(wù)完不成經(jīng)?濟(jì)效益下滑?公司領(lǐng)導(dǎo)不?滿意，費(fèi)用?報(bào)銷嚴(yán)了惹?人，寬了違?規(guī)，資金短?缺，給誰(shuí)付?錢(qián)慢了誰(shuí)有?意見(jiàn)?？偠?言之，財(cái)務(wù)?負(fù)責(zé)人很難?做到領(lǐng)導(dǎo)滿?意，經(jīng)理高?興，自己舒?心。但是，?財(cái)務(wù)總監(jiān)干?的就是財(cái)務(wù)?監(jiān)督檢查工?作，得罪人?的工作，只?能是與人為?善，理解萬(wàn)?歲，有氣自?己消，有淚?肚里流，再?苦再累工作?一點(diǎn)也不能?含糊。5?、靈活機(jī)動(dòng)?，理財(cái)策略?。在___?市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條?件下，市場(chǎng)?競(jìng)爭(zhēng)激烈，?瞬息萬(wàn)變，?錯(cuò)綜復(fù)雜，?多年來(lái)，我?作為公司理?財(cái)管家，在?資金收付方?面，在與國(guó)?家財(cái)政法規(guī)?沖突不大的?范圍內(nèi)，靈?活處理各種?會(huì)計(jì)實(shí)際問(wèn)?題，在會(huì)計(jì)?核算方面，?靈活運(yùn)用書(shū)?本理論知識(shí)?，既要考慮?國(guó)家稅收法?規(guī)，又要兼?顧企業(yè)經(jīng)濟(jì)?利益。統(tǒng)籌?兼顧，全盤(pán)?謀劃，巧妙?周旋。特別?注意靈活機(jī)?動(dòng)，把錢(qián)管?好，把工作?搞活，人盡?其才，才盡?其用。盡量?多做些有利?于公司和員?工利益的事?。例如：為?償還“__?”債務(wù)，讓?員工集資的?的建議，被?公司領(lǐng)導(dǎo)采?納，并受到?了廣大員工?積極的響應(yīng)?和大力支持?。6、勤?奮好學(xué)，爭(zhēng)?當(dāng)排頭。社?會(huì)在發(fā)展，?時(shí)代在挑戰(zhàn)?，知識(shí)在更?新，要當(dāng)好?財(cái)務(wù)總監(jiān)，?就要隨時(shí)注?意運(yùn)用當(dāng)前?社會(huì)與工作?有關(guān)的新知?識(shí)來(lái)武裝自?己的頭腦，?特別是要注?意學(xué)習(xí)和掌?握財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)?稅收新知識(shí)?，跟上社會(huì)?經(jīng)濟(jì)發(fā)展的?步伐，站在?行業(yè)隊(duì)伍的?前列，這樣?才能揚(yáng)長(zhǎng)避?短，指揮得?當(dāng)，搞好企?業(yè)財(cái)務(wù)管理?工作。7?、心態(tài)平衡?，廉政自律?。干著理財(cái)?事，保持平?常心，君子?愛(ài)財(cái)，取之?有道，這是?我時(shí)刻銘記?在心的行為?準(zhǔn)則。財(cái)務(wù)?總監(jiān)雖然權(quán)?力有限，但?仍然要警鐘?長(zhǎng)鳴，時(shí)刻?提醒自己，?防止權(quán)力濫?用，抵制金?錢(qián)誘惑，杜?絕___行?為。平心而?論，在這方?面對(duì)自己要?求還是比較?嚴(yán)格的，平?時(shí)注意不公?車私用，大?手大腳，鋪?張浪費(fèi)，濫?用公款。注?意不給領(lǐng)導(dǎo)?出瞎點(diǎn)子，?一直堅(jiān)持沒(méi)?有設(shè)立“帳?外帳”，關(guān)?于這一點(diǎn)，?在以后的公?司帳務(wù)審計(jì)?中可以清楚?的看到。?以上就是本?人多年來(lái)我?所獲得的一?點(diǎn)成績(jī)和經(jīng)?驗(yàn)，是自己?主觀努力的?結(jié)果，也是?和與我一起?工作的同志?們共同配合?支持的結(jié)果?，特別是和?歷屆公司領(lǐng)?導(dǎo)對(duì)我工作?的信任、重?用和栽培是?分不開(kāi)的。?在這里我對(duì)?多年來(lái)一直?重用和支持?我工作的公?司領(lǐng)導(dǎo)和職?工表示衷心?的感謝，感?謝公司領(lǐng)導(dǎo)?對(duì)我工作的?高度信任，?才讓我有了?施展才華的?工作平臺(tái)，?使我能為_(kāi)?_公司的發(fā)?展和繁榮做?出一點(diǎn)貢獻(xiàn)?。四、存?在的問(wèn)題和?努力的方向?任職多年?來(lái)，雖然做?了一些工作?，取得了一?些成績(jī)，但?也存在一些?不足之處，?主要是：?1、財(cái)務(wù)監(jiān)?督執(zhí)行財(cái)經(jīng)?法規(guī)的力度?還不夠強(qiáng)，?在任職的多?年中，盡管?自己盡力想?做到依法理?財(cái)(__有?些人說(shuō)我是?最有個(gè)性的?經(jīng)理)，但?在實(shí)際工作?中，由于多?方面的原因?，力不從心?，在財(cái)務(wù)監(jiān)?督中存在著?執(zhí)法不嚴(yán)的?現(xiàn)象。2?、理論學(xué)習(xí)?有待加強(qiáng)。?在學(xué)習(xí)中有?偏重學(xué)習(xí)經(jīng)?濟(jì)理論專業(yè)?知識(shí)，輕視?政治理論知?識(shí)的傾向。?3、當(dāng)工?作忙、矛盾?多、壓力大?時(shí)會(huì)出現(xiàn)急?躁情緒，有?時(shí)不注意工?作方式和方?法，與領(lǐng)導(dǎo)?和各部門(mén)溝?通有待加強(qiáng)?。4、性?格內(nèi)向，不?愛(ài)講話，不?愛(ài)張揚(yáng)。?針對(duì)上述這?些問(wèn)題和薄?弱環(huán)節(jié)，我?今后一定要?特別注意加?強(qiáng)和改進(jìn)，?進(jìn)一步增強(qiáng)?做好本職工?作的責(zé)任感?和使命感，?切實(shí)從以_?__面做好?本職工作。?1、自覺(jué)?學(xué)習(xí)政治理?論，不斷提?高思想政治?覺(jué)悟。2?、進(jìn)一步增?強(qiáng)法制觀念?，加強(qiáng)財(cái)務(wù)?監(jiān)督，提高?依法理財(cái)?shù)?自覺(jué)性。?3、加強(qiáng)與?上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和?同志們的協(xié)?調(diào)和溝通，?增強(qiáng)財(cái)務(wù)與?公司各部門(mén)?的和諧關(guān)系?。最近，?__公司整?體劃轉(zhuǎn)到_?_企業(yè)統(tǒng)一?管理，這是?__公司發(fā)?展政治生活?中的一件大?喜事。對(duì)此?，我非常高?興，并堅(jiān)決?擁護(hù)，這將?結(jié)束__公?司多年來(lái)由?__管理帶?來(lái)的政企不?分而使公司?不能完全按?照市場(chǎng)國(guó)有?企業(yè)經(jīng)營(yíng)機(jī)?制規(guī)范運(yùn)作?考核的歷史?，它將為_(kāi)?_公司今后?的蓬勃發(fā)展?開(kāi)辟了廣闊?的前景。我