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文檔簡(jiǎn)介
第第頁酒店主管的辭職報(bào)告酒店主管的辭職報(bào)告1
尊敬的主管、經(jīng)理:
你好!
在酒店工作一段時(shí)間酒店的業(yè)務(wù)知識(shí)及專業(yè)知識(shí)已經(jīng)基本掌控,但俗話說"學(xué)無止境",有許多方面還是需不斷學(xué)習(xí)。提出辭職我想了很久。酒店的環(huán)境對(duì)于服務(wù)員很照看很愛護(hù)(至少對(duì)于我們的個(gè)人利益來說)。
鑒于我的性格要在酒店自我提升及成長或是我自身完善都是突破的難點(diǎn)。雖然我的觀念是:人需要不斷的進(jìn)展、進(jìn)步、完善。我也一貫在努力轉(zhuǎn)變,變得適應(yīng)環(huán)境,以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得自己一貫沒什么突破,考慮了很久,確定了需要變換環(huán)境來磨礪。
酒店近期人員變動(dòng)較大,因此交接工作可能需要一個(gè)時(shí)期。我盼望可以盡快完成工作交接。這個(gè)時(shí)間或許比較緊,假如實(shí)施上有太多困難,我同意適當(dāng)延遲一段時(shí)間。但是我還是盼望經(jīng)理理解。
我盼望在我提交這份辭程的時(shí)候,緣由自不用說明。但是既已決斷,挽留會(huì)讓我最終離開的時(shí)候更犯難。感謝!最末,盼望公司的業(yè)績(jī)一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順當(dāng)!
本人因故不能在酒店繼續(xù)工作,現(xiàn)提出一個(gè)月后離開酒店,敬請(qǐng)批準(zhǔn)辦理離店手續(xù)。
此致
敬禮!
辭職人:***
20**年*月*日
酒店主管的辭職報(bào)告2
敬愛的領(lǐng)導(dǎo),
您好!
在貴酒店工作一年中,我學(xué)到了特別多知識(shí),酒店的營業(yè)狀態(tài)也是一貫表現(xiàn)良好態(tài)勢(shì)。特別感恩貴公司予以了我這樣的機(jī)會(huì)在良好的環(huán)境工作和學(xué)習(xí)。雖然在公司里基礎(chǔ)的業(yè)務(wù)知識(shí)及專業(yè)知識(shí)已經(jīng)基本掌控,但俗話說學(xué)無止境,有許多方面還是需不斷學(xué)習(xí)。我經(jīng)過再三考慮,決斷辭職,公司的環(huán)境對(duì)于業(yè)務(wù)員很照看很愛護(hù)(至少對(duì)于業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)來說),鑒于我的性格,要在公司自我提升及成長為獨(dú)擋一面的能手,處于愛護(hù)的環(huán)境下可能很難。我自己也意識(shí)到了自己性格傾于內(nèi)向,你們也有常常提示我這一點(diǎn),其實(shí),這不管是對(duì)于公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點(diǎn)。雖然我的觀念是:人需要不斷的進(jìn)展、進(jìn)步、完善。我也一貫在努力轉(zhuǎn)變,變得適應(yīng)環(huán)境,以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得自己一貫沒什么突破,考慮了很久,確定了需要變換環(huán)境來磨礪。公司業(yè)務(wù)部近期人員變動(dòng)較大,因此交接工作可能需要一個(gè)時(shí)期。我盼望在10/24左右完成工作交接。這個(gè)時(shí)間或許比較緊,假如實(shí)施上有太多困難,我同意適當(dāng)延遲一周。但是我還是盼望副理理解,現(xiàn)接近年底,假如能予以我支配更多的時(shí)間來找工作我將感恩不盡!
我盼望在我提交這份辭程的時(shí)候,在未離開崗位之前,是我的`工作請(qǐng)主管盡管安排,我肯定會(huì)盡自己的職,做好應(yīng)當(dāng)做的事。另外,盼望主管不要挽留我,其實(shí),離開是很舍不得,緣由自不用說明。但是既已決斷,挽留會(huì)讓我最終離開的時(shí)候更犯難。感謝!最末,盼望公司的業(yè)績(jī)一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順當(dāng)!
此致
敬禮!
辭職人:
20**年**月**日
酒店主管的辭職報(bào)告3
敬愛**總:您好!
首先特別感謝這一年來您們對(duì)我的關(guān)懷及照看,讓我學(xué)到許多也體會(huì)許多。由于本人技能有限,許多工作上的忽視和缺陷您們都能寬容我并時(shí)時(shí)教育我前進(jìn),更是讓我由衷的感恩。
我在前臺(tái)服崗位上,所做的一舉一動(dòng)都代表著酒店,但是在這一年里,我在思想熟識(shí)還有實(shí)際工作中并沒有盡到這個(gè)責(zé)任。通過仔細(xì)反思,辭職信主要緣由有以下幾點(diǎn):
1、對(duì)自己的本職工作操縱機(jī)械化,不創(chuàng)新求異。
2、工作時(shí)工作怠慢,熱忱度不高。在服務(wù)上缺少敏捷性和主動(dòng)性。
3、本身調(diào)理力差,心情化嚴(yán)峻。
4、缺少銷售意識(shí)和銷售技能,客房出租率低。
5、服務(wù)意識(shí)淡薄,沒有真實(shí)的把客人的需求放在第一名。
6、缺少交換和溝通,信息反饋不實(shí)時(shí),致使工作不調(diào)和。
7、微機(jī)改革以后,缺少責(zé)任心,沒有實(shí)時(shí)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和管理。
在這個(gè)時(shí)候提出這樣的申請(qǐng),我知道讓領(lǐng)導(dǎo)特別的尷尬,我要表示深深的歉意。為了酒店的形象及利益,我選擇了離開,??搭I(lǐng)導(dǎo)能夠予以批準(zhǔn)!
此致
敬禮!
辭職人:***
20**年*月*日
酒店主管的辭職報(bào)告4
敬愛的酒店及部門領(lǐng)導(dǎo):您好!
首先感謝在百忙之中抽空看我的辭職報(bào)告。
經(jīng)過幾周的慎重考慮和內(nèi)心掙扎我決斷無奈的上交這封辭職信,和能輝一起走過四年的風(fēng)雨路,這份感情不是用言語可以表達(dá)的。再次誠心的感謝各位酒店和部門領(lǐng)導(dǎo)在過去的四年里對(duì)我的關(guān)懷和援助,以及同事對(duì)我的關(guān)懷與支持,當(dāng)我還是小毛孩的時(shí)候就進(jìn)入這個(gè)大家庭,在這個(gè)溫室中,我健壯成長,學(xué)會(huì)了怎么做人做事,當(dāng)然我也盡力去完成了各項(xiàng)本職和領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。
很快樂我的第一份工作是在“**”我會(huì)永久記得,我很對(duì)不起在部門人員緊缺的時(shí)候提出離職,誠然,由于個(gè)人緣由不得不申請(qǐng)離職,盼諒解。請(qǐng)公司于20**年*月*日前安排好合適人員接手我的工作并批準(zhǔn)我于當(dāng)日離職為謝。
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