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新安全生產(chǎn)法心得領(lǐng)會(huì)范文安全無小事,我們要堅(jiān)固建立“安全第一,預(yù)防為主”的思想,更是要把思想從被動(dòng)的“要我安全”提高到主動(dòng)的“我要安全”層面上來。從員工主動(dòng)的自覺的提高安全意識(shí)、規(guī)范不安全行為、根絕各樣習(xí)慣性違章,除去不安全隱患,努力做好安全生產(chǎn)工作。對(duì)我們來說,應(yīng)立足于“安全第一,預(yù)防為主”的思想,安全部是永久的主題,安全部是各項(xiàng)工作的保障,有了安全才能有效益。員工的生命是第一位的,我們只有一次生命,對(duì)我們每一個(gè)人來說生命都是彌足寶貴的。不論在生活中仍是在工作中,我們心中一定時(shí)刻牢記:生命第一,安全第一。為了保證生命安全,在工作中我們一定仔細(xì)學(xué)習(xí)安全管理、安全操作、切記禁令、根絕三違、反三違,爭取把安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。生產(chǎn)一定安全,安全促使生產(chǎn)。但是,在我們現(xiàn)實(shí)生活中,一些員工在安全問題上,總想表現(xiàn)出自己的“小聰慧”,憑經(jīng)驗(yàn)做事,為自己一次次地違章作業(yè)沒出問題而有幸,甚至還有人不惜以自己的親自領(lǐng)會(huì)向他人教授“經(jīng)驗(yàn)”。這樣做,最后為安全埋下了“準(zhǔn)時(shí)炸彈”,一旦爆炸,結(jié)果難以想象,損失沒法填補(bǔ)。建筑業(yè)作為安全生產(chǎn)的高危行業(yè),我們作為一名建筑業(yè)工作人員,只實(shí)用腳扎實(shí)地、求真求實(shí)的作風(fēng)和一步一個(gè)腳跡的態(tài)度扎實(shí)工作,才能有效地保證安全生產(chǎn)。安全生產(chǎn)要點(diǎn)在落實(shí),安全生產(chǎn)不是口頭上的許諾,也不是書籍上的幾段大話、空話,而是一種扎實(shí)的工作態(tài)度,是我們實(shí)質(zhì)工作中的每一個(gè)行動(dòng)、每一句話,是我們?yōu)閱挝?、為自己、他人?fù)責(zé)的一種永遠(yuǎn)性地表現(xiàn)。員工的履行力,直接關(guān)系著舉措的落實(shí)、目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。安全生產(chǎn)管理更要講履行力,對(duì)我們來說,安全生產(chǎn)是第一位的、一定常抓不懈。要保證安全生產(chǎn),一定在管理上下功夫、提高安全保障的“履行力”。所以,要求我們每一個(gè)人都要從細(xì)節(jié)做起,重視每個(gè)環(huán)節(jié)鏈,做到每個(gè)環(huán)節(jié)都履行到位。規(guī)章制度不單要讓人看,讓人記,更要照著去做,是對(duì)員工生命的關(guān)心、更是對(duì)家庭幸福的提示。違章與事故、與生命都是密切相連的,一個(gè)小小的違章,很可能就葬送了自己的生命,也就打壞了一個(gè)幸福完好的家庭。安全生產(chǎn)工作如履薄冰,來不得半點(diǎn)粗心和麻木。關(guān)愛生命,就要先從遵章開始,關(guān)愛生命,就應(yīng)仔細(xì)學(xué)習(xí)、扎扎實(shí)實(shí)的落實(shí)十大禁令。安全工作是和我們每一位員工的親自利益息息有關(guān)的。只有我們的生命有了保證,家庭才能歡喜。愛惜生命、切記安全,其實(shí)就是善待我們自己。安全部是一種責(zé)任,安全部是生命的基石,安全部是歡喜的階梯。讓我們肩負(fù)起“安全預(yù)防“這一神圣使命,“帶著安全意識(shí)上路,載著幸福感覺回家”。又如何使我們從“要我安全”轉(zhuǎn)向“我要安全”呢?安全無小事,事事關(guān)乎安全,我們的整個(gè)萬力公司就像千里長堤,而一個(gè)個(gè)不安全隱患就像蚊穴,所以,我們?cè)趯?shí)質(zhì)工作中必定要防患于已然,防微杜漸,從小事做起,實(shí)時(shí)辦理不安全要素,防止事故和災(zāi)害的發(fā)生??v觀施工中發(fā)生的各樣事故,起碼應(yīng)有九成以上的事故應(yīng)當(dāng)說可以防止。但是就是由于部分人員安全意識(shí)淡漠,心中抱有“小小蚊穴,何足懼哉”的僥幸心理,才發(fā)生了很多本不應(yīng)發(fā)生的事故,進(jìn)而給公司、家庭以及個(gè)人帶來了重要損失和非常傷痛。究其原由,無外乎就兩點(diǎn):一是安全意識(shí)淡漠,二是安全知識(shí)短缺。而在現(xiàn)場(chǎng)中對(duì)安全知識(shí)的加強(qiáng)其實(shí)不是一件難事,難的恰好是安全意識(shí)的提高,特別是員工整體安全意識(shí)的提高。如何才算員工整體安全意識(shí)的提高?假如大家都能從當(dāng)前的“要我安全”場(chǎng)面自覺地轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙踩钡臓顟B(tài),那么公司的安全管理勢(shì)必躍上一個(gè)新的臺(tái)階。那么如何實(shí)現(xiàn)從“要我安全”向“我要安全”的轉(zhuǎn)變呢?第一,要著眼人的安盡心理進(jìn)行安全教育。安全教育應(yīng)抓住以下三個(gè)要點(diǎn):一是利用安盡心理的優(yōu)先效應(yīng),抓好新員工的三級(jí)安全教育,以先入為主的第一印象給新員工打下安全生產(chǎn)烙印。二是利用安盡心理的近因效應(yīng),以生產(chǎn)中出現(xiàn)的典型安全事例對(duì)員工進(jìn)行安全教育,用活生生的事實(shí)影響員工、激勵(lì)員工。三是利用安盡心理的示意效應(yīng)。運(yùn)用委婉的、間接的方法,對(duì)員工的心理和行為產(chǎn)生耳濡目染的影響,進(jìn)行慣例教育。其實(shí)不論采納哪一種教育方法,只需親密聯(lián)系實(shí)質(zhì),堅(jiān)持從人的安盡心理出發(fā),緊緊抓住人的安盡心理偏向,抓住不一樣時(shí)期人的安盡心理狀態(tài),抓住不一樣種類人的安盡心理活動(dòng),進(jìn)行因時(shí)而異、因人而異的安全教育,就會(huì)使教育和心理形成共識(shí),加強(qiáng)人的自我安全保護(hù)意識(shí),使員工產(chǎn)生“我要安全”的激烈偏向。其次,掌握人的安全行為,貫徹安全制度。安全生產(chǎn)事故絕大多數(shù)都是由于人的為安全行為惹起的。所以只有成立完美的安全生產(chǎn)制度,以制度拘束人的不安全行為,要使其打破過去站在公司角度的表現(xiàn)形式,而應(yīng)以站在安全行為者的角度來編制和操作,由安全行為者從內(nèi)因產(chǎn)生“我要安全”的行為。就我們施工公司來說,存在著多工種結(jié)合、多工序交錯(cuò)、多環(huán)節(jié)連接作業(yè)的特色,所以就應(yīng)當(dāng)從各自的實(shí)質(zhì)出發(fā),緊緊掌握員工生產(chǎn)過程中的安全行為,成立和健全個(gè)人自我安全保護(hù)制度。比如員工有權(quán)對(duì)違章的生產(chǎn)指揮不履行;有權(quán)對(duì)違章的生產(chǎn)工序不交接;有權(quán)對(duì)違章的生產(chǎn)設(shè)施不操作;有權(quán)不在違章的生產(chǎn)環(huán)境中作業(yè)。這就從行政法例上確定了員工勞動(dòng)過程中的主觀能動(dòng)性,使之自覺地恪守安全規(guī)章制度,自覺地進(jìn)行安全保護(hù)。生產(chǎn)中最大禍端是瀆職,最大隱患是違章。只需我們真實(shí)把規(guī)章制度、操作規(guī)程當(dāng)作生命之友,安全之傘,就可以實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。最后,針對(duì)人的思想阻礙睜開安全活動(dòng)。安全生產(chǎn)活動(dòng)中的思想阻礙是影響員工“要我安全”的重要問題,是各樣不安全要素中的主要要素。一般狀況下,員工都會(huì)為知足自己的安全需要而采納自我保護(hù)舉措,恪守安全生產(chǎn)規(guī)程,但有的時(shí)候,有些人則可能由于存在某些思想阻礙,不單忘掉了“我要安全”,并且做不到“要我安全”。究其原由大概上有以下幾種:對(duì)安全生產(chǎn)規(guī)程并沒有真實(shí)理解,看不到違章操作的嚴(yán)重危害性;對(duì)安全生產(chǎn)規(guī)程感覺麻煩,圖省事、求簡易而不去恪守;因搶時(shí)間、趕進(jìn)度,而忽略、忘掉安全生產(chǎn)規(guī)程;對(duì)自己的嫻熟技術(shù)過分自信,心存僥幸,麻木粗心;逞強(qiáng)好勝,表現(xiàn)為膽大囂張的激動(dòng),知法犯法;由于身體疲備,精神松弛,注意力分別而顧不上安全生產(chǎn)規(guī)程等。因此,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和工作人員在生產(chǎn)過程中必定要注意從除去員工思想阻礙下手,因材施教、有的放矢地睜開安全活動(dòng)。有目的的使員工逐漸除去反抗、違犯、悲觀、僥幸、松弛、逞能等思想阻礙,加強(qiáng)“我要安全”的自覺性??傊?,從“要我安全”向“我要安全”的轉(zhuǎn)變,需要安全生產(chǎn)行為的主體——廣大員工從思想認(rèn)識(shí)到心理、行為都來一個(gè)大的轉(zhuǎn)變,實(shí)現(xiàn)這兩個(gè)轉(zhuǎn)變,離不開大批的宣傳、教育、檢查、敦促、賞罰等工作。依賴“要我安全”的外因動(dòng)力,促使“我要安全”的內(nèi)在變化,使安全生產(chǎn)成為廣大員工的自覺行動(dòng),這樣,我們的安全生產(chǎn)才能保證。其實(shí)蟻穴自己其實(shí)不行怕,可怕的就是把它與長堤聯(lián)系起來;純真違章操作的某個(gè)動(dòng)作

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