下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
新入職護(hù)士培訓(xùn)輪轉(zhuǎn)手冊(cè)填寫制度1.學(xué)員需將首頁(yè)個(gè)人信息填寫完整,認(rèn)真閱讀填寫和使用說(shuō)明,如實(shí)、及時(shí)填寫輪轉(zhuǎn)科室名稱及學(xué)習(xí)記錄匯總表。2.仔細(xì)閱讀新入職護(hù)士培訓(xùn)基地管理實(shí)施辦法,了解培訓(xùn)目標(biāo)、培訓(xùn)方法及培訓(xùn)內(nèi)容與要求,掌握要求學(xué)習(xí)內(nèi)容、輪轉(zhuǎn)時(shí)間及基本技能。3.學(xué)員在輪轉(zhuǎn)科室要如實(shí)填寫相關(guān)內(nèi)容,并按時(shí)請(qǐng)帶教老師簽字確認(rèn)。4.學(xué)員須認(rèn)真填寫出科小結(jié)、參加搶救病人記錄、病歷討論、查房及其他學(xué)習(xí)記錄,并在出科之前及時(shí)請(qǐng)帶教老師填寫意見,護(hù)士長(zhǎng)簽字確認(rèn)。5.手冊(cè)填寫字體書寫應(yīng)規(guī)范、整潔。6.如出現(xiàn)手冊(cè)內(nèi)容弄虛作假情況,一經(jīng)核實(shí)立即暫停培訓(xùn)資格。
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 【正版授權(quán)】 ISO 14903:2025 EN Refrigerating systems and heat pumps - Qualification of tightness of components and joints
- 2024年統(tǒng)一損失賠償合同范本一
- 2024年咖啡飲品加盟連鎖經(jīng)營(yíng)合同范本3篇
- 溫度溫度顯示器課程設(shè)計(jì)
- 浙大生物制藥課程設(shè)計(jì)
- 油梁式抽油機(jī)課程設(shè)計(jì)
- (標(biāo)準(zhǔn)員)基礎(chǔ)知識(shí)樣卷(共六卷)
- 安全月活動(dòng)總結(jié)試題
- 2024年美術(shù)教案課件
- 財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理概述
- 中國(guó)八大植被區(qū)域劃分
- 廠內(nèi)機(jī)動(dòng)叉車日常檢查記錄表
- 各類儀器儀表校驗(yàn)記錄表18篇
- 自動(dòng)生產(chǎn)排程 SMT 多線體 版
- 防造假管理程序文件
- 譯林版英語(yǔ)八年級(jí)上冊(cè)單詞表
- 中石油職稱英語(yǔ)
- 2023年副主任醫(yī)師(副高)-神經(jīng)內(nèi)科學(xué)(副高)考試歷年真題薈萃帶答案
- 國(guó)家義務(wù)教育質(zhì)量監(jiān)測(cè)科學(xué)四年級(jí)創(chuàng)新作業(yè)測(cè)試卷【附答案】
- 硫磺安全技術(shù)說(shuō)明書MSDS
- 工程施工現(xiàn)場(chǎng)存在的環(huán)保問(wèn)題及解決建議
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論