神經(jīng)科醫(yī)生年終工作總結(jié)

第頁(yè)共頁(yè)神經(jīng)科醫(yī)生年終工作總結(jié)神經(jīng)科醫(yī)生年終工作總結(jié)〔一〕20xx年，神經(jīng)內(nèi)科在醫(yī)院黨委、院委會(huì)和院長(zhǎng)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在兄弟科室的支持下，全體醫(yī)護(hù)人員精誠(chéng)團(tuán)結(jié)，埋頭苦干，獲得了一定的成績(jī)。主要表如今：一、開(kāi)展優(yōu)質(zhì)效勞內(nèi)科作為某某縣中心醫(yī)院重點(diǎn)?？疲谠侯I(lǐng)導(dǎo)及科主任的正確領(lǐng)導(dǎo)下，培育人文理念，提升人文素質(zhì)。通過(guò)各種形式的活動(dòng)，將“以病人為中心”、“一切為了病人，為了病人的一切，為了一切病人”的效勞理念貫穿于臨床醫(yī)療效勞工作的始終，積極引導(dǎo)科室員工自覺(jué)樹(shù)立主動(dòng)效勞、親情效勞、誠(chéng)信效勞、人道效勞、病人至上五種效勞意識(shí)，開(kāi)展人性化效勞?？剖胰藛T舉止文明，禮貌待人，按規(guī)定著裝，佩戴胸卡，衣帽整潔，使用普通話，效勞用語(yǔ)文明標(biāo)準(zhǔn)，效勞態(tài)度好，沒(méi)有生、冷、硬、頂、推等不良現(xiàn)象，創(chuàng)造人文氣氛，凈化、綠化、美化就醫(yī)環(huán)境，增加候診椅，免費(fèi)提供飲水，設(shè)置書(shū)報(bào)架，積極開(kāi)展醫(yī)療、衛(wèi)生、安康等科普知識(shí)的宣傳，表達(dá)人文關(guān)心，增強(qiáng)溝通意識(shí)，進(jìn)步溝通才能，屢次認(rèn)真學(xué)習(xí)“防腐倡廉”的相關(guān)文件和講話，進(jìn)步了全體醫(yī)護(hù)人員反腐思想程度及自覺(jué)抵抗不良職業(yè)道德行為和不良風(fēng)氣的才能，進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)療效勞和衛(wèi)生行業(yè)職業(yè)道德建立，樹(shù)立全心全意為人民安康效勞的理念。二、抓平安平安是頭等大事，尤其是醫(yī)療平安，沒(méi)有平安就沒(méi)有一切，為此我們成立了平安質(zhì)量控制小組，由科主任擔(dān)任組長(zhǎng)，重要檢查醫(yī)療質(zhì)量，效勞質(zhì)量，各種醫(yī)療器械使用情況，各種儀器的運(yùn)行情況。效勞質(zhì)量是平安的先覺(jué)條件，由于效勞質(zhì)量而出現(xiàn)的醫(yī)療事故、醫(yī)療糾紛是最低級(jí)的錯(cuò)誤。我們始終強(qiáng)調(diào)微笑效勞，隨叫隨到。由于對(duì)平安的重視，我科一年來(lái)無(wú)一起醫(yī)療事故及糾紛。三、強(qiáng)技術(shù)為了進(jìn)步全體醫(yī)護(hù)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)，不斷進(jìn)步業(yè)務(wù)技術(shù)程度，積極參加國(guó)家級(jí)、省級(jí)學(xué)術(shù)研討會(huì)及醫(yī)院組織的業(yè)務(wù)講座。同時(shí)在本科室開(kāi)展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)講座，可以獨(dú)立開(kāi)展腦卒中早期診療、顱內(nèi)靜脈竇血栓形成的藥物診療、帕金森病早期診斷與治療、腦卒中早期康復(fù)、認(rèn)知功能障礙的早期診斷與康復(fù)、難治性癲癇的診治等特色工程，對(duì)腦血管病如腦出血、蛛網(wǎng)膜下腔出血、大面積腦堵塞、顱內(nèi)靜脈竇血栓形成；發(fā)作性疾病如癲癇持續(xù)狀態(tài)、缺血缺氧性腦??；炎癥性疾病如急性脊髓炎、格林巴利綜合癥、病毒性腦炎；以及各種偏頭痛、低顱壓頭痛等神經(jīng)系統(tǒng)疾病的診治具有豐富的臨床治療經(jīng)歷，屢次搶救成功陷于深昏迷狀態(tài)的危重患者，專科診治技術(shù)在某某市居于先進(jìn)程度。四、重團(tuán)結(jié)一年來(lái)，我科醫(yī)護(hù)人員團(tuán)結(jié)一致，心往一處想，力往一處使。通過(guò)制度面前人人平等，嚴(yán)格的考核方法及獎(jiǎng)懲制度兌現(xiàn)，不遷就不循私，人人都在公開(kāi)、公平、公正的氣氛中心情舒暢地工作，團(tuán)結(jié)互助尉然成風(fēng)。五、求效益1.社會(huì)效益：與經(jīng)濟(jì)效益相比，社會(huì)效益顯得更為重要，社會(huì)效益是經(jīng)濟(jì)效益的根底，時(shí)刻牢記“一切為了病人、一切方便病人、一切效勞病人”的宗旨，救死扶傷，奉獻(xiàn)愛(ài)心，營(yíng)造優(yōu)美環(huán)境，提供優(yōu)質(zhì)效勞。為了更好地效勞于病人，我們特制定了回訪制度，深化理解患者家庭情況，盡我們努力解決患者生活困難，為了減輕患者的負(fù)擔(dān)，我們杜絕了大處方，藥占比明顯下降，贏得了患者及社會(huì)的認(rèn)可。2.經(jīng)濟(jì)效益：我科全年共收治患者余人次，其中危重病人人次，成功搶救人次，搶救成功率為%。全年總收入達(dá)余元，發(fā)放效益工資余萬(wàn)元，平均每人發(fā)放約元，充分調(diào)動(dòng)了大家的積極性。新的一年里，我們將更加努力工作，強(qiáng)化管理，狠抓平安，進(jìn)步技術(shù)及優(yōu)質(zhì)效勞。努力完成好院領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)，為某某縣人民的安康作奉獻(xiàn)。神經(jīng)科醫(yī)生年終工作總結(jié)〔二〕在xx衛(wèi)生局及我院領(lǐng)導(dǎo)班子的正確指導(dǎo)和大力支持下，我科全體醫(yī)護(hù)人員，認(rèn)真貫徹科學(xué)開(kāi)展觀，更新思想觀念、改良工作作風(fēng)、強(qiáng)化內(nèi)部管理，進(jìn)一步增強(qiáng)職工的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)、質(zhì)量意識(shí)，圓滿完成了全年各項(xiàng)工作目的，現(xiàn)總結(jié)如下：一、不斷擴(kuò)大業(yè)務(wù)，順利完本錢(qián)年度目的任務(wù)20xx是我科挑戰(zhàn)與機(jī)遇并存的一年，這一年我院進(jìn)展門(mén)診裝修，很大程度地影響了全院尤其是我科的就醫(yī)環(huán)境，但由于院領(lǐng)導(dǎo)及職工同心協(xié)力，共渡難關(guān)，最終又明顯地改善了我科住院環(huán)境，使我科獲得了可喜的成績(jī)，今年至x月份共收住病人x人，病床使用率達(dá)98%以上，診斷符合率達(dá)98%，年收入達(dá)x萬(wàn)元，比去年同期增長(zhǎng)了x%；凈收入明顯提升。門(mén)診人數(shù)達(dá)x余人次，獲得經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益雙豐收。二、深化開(kāi)展先進(jìn)性教育，進(jìn)步干部職工的政治思想素質(zhì)今年以來(lái)，我科貫徹開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，統(tǒng)一思想，堅(jiān)決信心，從責(zé)任意識(shí)、平安意識(shí)、效勞意識(shí)來(lái)教育職工，進(jìn)步職工的事業(yè)心和責(zé)任心；從工作作風(fēng)和工作才能等方面查找缺乏，認(rèn)真整改；通過(guò)義診、下鄉(xiāng)隨訪體檢等活動(dòng)進(jìn)一步進(jìn)步了職工救死扶傷和全心全意為人民效勞的宗旨教育，并通過(guò)施行開(kāi)展誠(chéng)信在衛(wèi)生，滿意在醫(yī)院的活動(dòng)等舉措推動(dòng)了醫(yī)院各項(xiàng)工作的進(jìn)一步開(kāi)展，全面提升了科室形象。三、加強(qiáng)科室內(nèi)部管理，優(yōu)化效勞環(huán)境，進(jìn)步效勞質(zhì)量從今年起，在全科廣泛開(kāi)展向社會(huì)效勞承諾活動(dòng)，自覺(jué)承受社會(huì)監(jiān)視?？剖宜嗅t(yī)護(hù)人員不承受病人的請(qǐng)客送禮，不為了創(chuàng)收而搞亂收費(fèi)、亂檢查、亂用藥。把效勞環(huán)境人性化、效勞工作標(biāo)準(zhǔn)化、效勞工程特色化、文明創(chuàng)立常態(tài)化、投訴處理快捷化、進(jìn)步社會(huì)美譽(yù)度等管理理念落實(shí)到科室的日常管理中去。落實(shí)醫(yī)療效勞標(biāo)準(zhǔn)，落實(shí)周六、周日醫(yī)生查房制度，設(shè)置醫(yī)患溝通記錄制度。一年來(lái)，科室在堅(jiān)持對(duì)病人施行個(gè)性化醫(yī)療、人性化效勞，吸引了當(dāng)?shù)丶爸苓叴罅炕颊邅?lái)診，門(mén)診病人、住院病人數(shù)明顯增長(zhǎng)，到達(dá)了歷史最好程度。四、標(biāo)準(zhǔn)醫(yī)療質(zhì)量管理，進(jìn)步醫(yī)療技術(shù)程度1.注重人才隊(duì)伍建立我科人員利用早班交班時(shí)間、休息時(shí)間，努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，利用病歷討論，主任查房積累臨床經(jīng)歷，業(yè)務(wù)程度不斷進(jìn)步，人才隊(duì)伍不斷加強(qiáng)。2.強(qiáng)化規(guī)章制度的落實(shí)科____期召開(kāi)會(huì)議，強(qiáng)調(diào)醫(yī)療平安，狠抓醫(yī)生、護(hù)士職責(zé)執(zhí)行情況；每月兩次平安質(zhì)量檢查，對(duì)不合格表現(xiàn)給以徹底整改、徹底查辦。3.抓好三個(gè)環(huán)節(jié)的管理和監(jiān)控〔1〕入院時(shí)：詳問(wèn)病史、全面查體，嚴(yán)格用藥；〔2〕住院時(shí)：嚴(yán)密觀察，平安護(hù)理，文明效勞；〔3〕出院時(shí)：交待事項(xiàng)，建立感情，定期隨訪。4、加大平安管理力度制定實(shí)在有效的平安管理措施。平安是保證科室業(yè)務(wù)開(kāi)展的重要環(huán)節(jié)，因此，每位職工必須樹(shù)立結(jié)實(shí)的平安意識(shí)，樹(shù)立強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心。①定期進(jìn)展平安教育，做到制度化、經(jīng)?；?。②定期對(duì)病歷進(jìn)展檢查和評(píng)估。③定期對(duì)平安隱患進(jìn)展檢查和評(píng)估：五、通過(guò)宣傳回訪提升患者的就診率定期板報(bào)宣傳，xx成功舉辦，加大xx的宣傳教育力度，使廣闊xx患者從根底飲食做起，更好全面控制血糖打下堅(jiān)實(shí)根底，并加強(qiáng)回訪，使患者得到關(guān)愛(ài)，認(rèn)可醫(yī)院、大夫。六、加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量管理1、繼續(xù)實(shí)行護(hù)理質(zhì)量管理體系，堅(jiān)持執(zhí)行檢查、考評(píng)、反應(yīng)制度，設(shè)立質(zhì)量可追溯機(jī)制，確保各項(xiàng)護(hù)理質(zhì)量到達(dá)標(biāo)準(zhǔn)要求。2、重點(diǎn)監(jiān)視護(hù)理核心制度的執(zhí)行情況，加強(qiáng)對(duì)管理，定期對(duì)護(hù)理缺陷、護(hù)理投訴進(jìn)展歸因分析^p，從中汲取教訓(xùn)，提出防范和改良措施。3、重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)新上崗護(hù)士、低年資護(hù)士的技術(shù)考核。制定出年度護(hù)理人員培訓(xùn)考核方案和護(hù)士標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)方案，采取各種措施認(rèn)真組織落實(shí)。4、進(jìn)一步標(biāo)準(zhǔn)護(hù)理操作用語(yǔ)、告知程序和溝通技巧，培養(yǎng)護(hù)士樹(shù)立良好的職業(yè)形象。5、充分發(fā)揮臨床護(hù)理人才的優(yōu)勢(shì)，提升護(hù)理隊(duì)伍科研程度和技術(shù)創(chuàng)新才能。七、加強(qiáng)學(xué)科建立，促進(jìn)業(yè)務(wù)快速開(kāi)展繼續(xù)沿著突出?？铺厣?，發(fā)揮優(yōu)勢(shì)，以完善綜合效勞功能為目的的開(kāi)展思路，把科室做大、做強(qiáng)?！?〕繼續(xù)加快xx科建立步伐。把有開(kāi)展前景、有上進(jìn)心的優(yōu)秀人才配到省級(jí)醫(yī)院進(jìn)修?！?〕倡導(dǎo)多科室的參與合作，采取協(xié)同攻關(guān)、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，推動(dòng)相關(guān)學(xué)科的開(kāi)展?！?〕充分利用好我院的現(xiàn)有資，尤其是輔助檢查，把內(nèi)科的常見(jiàn)病、多發(fā)病及時(shí)診斷清楚，讓老百姓少花錢(qián)就能看好病，從而進(jìn)步科室的信譽(yù)度?！?〕大膽創(chuàng)新，把進(jìn)修學(xué)來(lái)的新技術(shù)用于臨床理論。八、缺乏之處“誠(chéng)信效勞、愛(ài)心效勞”還沒(méi)有成為每一位xx普遍認(rèn)同的價(jià)值觀，沒(méi)有更好地處理好各種醫(yī)患關(guān)系，醫(yī)患糾紛時(shí)有發(fā)生?？剖业男姓芾?、經(jīng)營(yíng)管理程度仍有待進(jìn)步，?？朴绊懥σ灿写M(jìn)步，醫(yī)療護(hù)理技術(shù)仍然未被廣泛認(rèn)同等等?？傊貞涍^(guò)去，展望將來(lái)，內(nèi)科全體醫(yī)務(wù)人員有信心有才能把我科建立成中醫(yī)院最大最強(qiáng)的科室，能在醫(yī)院光芒燦爛的開(kāi)展藍(lán)圖上抹上濃墨重彩的一筆！神經(jīng)科醫(yī)生年終工作總結(jié)〔三〕20xx年即將過(guò)去，回憶這一年來(lái)，我科在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持“以病人為中心，進(jìn)步醫(yī)療效勞質(zhì)量為重要指導(dǎo)思想。努力學(xué)習(xí)，鉆研業(yè)務(wù)，使個(gè)人的自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)程度都上了一個(gè)臺(tái)階。俗話說(shuō)有總結(jié)才會(huì)有進(jìn)步，為了能在以后的工作中揚(yáng)長(zhǎng)避短，獲得更大的成績(jī)，現(xiàn)將我個(gè)人在本年度的工作總結(jié)如下：一、政治思想方面因?yàn)楣ぷ餍再|(zhì)的關(guān)系，看多了生命的脆弱與短暫，所以我時(shí)常想起，曾看過(guò)的《鋼鐵是怎樣煉成的》里面的主人公保爾?？虏旖鹫f(shuō)過(guò)的一句話：人最珍貴的東西就是生命，生命屬于我們只有一次而已。人的一生應(yīng)該這樣來(lái)度過(guò)的：當(dāng)他回首往事時(shí)，不因虛度年華而悔恨，也不因過(guò)去的碌碌無(wú)為而羞恥。所以我端正思想努力工作讓自己的工作更有意義，自己的人生更有價(jià)值。二、業(yè)務(wù)程度方面俗話說(shuō)“活到老學(xué)到老”，這話用在醫(yī)生身上再貼切不過(guò)了。在很多人的眼里只有臨床醫(yī)生的壓力大，風(fēng)險(xiǎn)高，必須醫(yī)術(shù)精湛，以確保萬(wàn)無(wú)一失，其實(shí)隨著科技的開(kāi)展，大量現(xiàn)代化設(shè)備應(yīng)用到了醫(yī)學(xué)上，絕大局部醫(yī)生在給患者診斷前，要根據(jù)醫(yī)技科室提供的各種報(bào)告、診斷，然后結(jié)合患者病癥來(lái)下定論，我不敢有絲毫懈擔(dān)也正是因?yàn)閴毫Υ笏晕也粩嘁笸昝溃η笤诩夹g(shù)上更精湛，不因?yàn)樽约旱某潭鹊投o患者造成更大的痛苦，給醫(yī)院抹黑。為了進(jìn)步自己的業(yè)務(wù)程度，我不斷學(xué)習(xí)，豐富自己的理論知識(shí)，拓寬視野，讓理論輔助、指導(dǎo)自己的理論工作，但理論與理論終究存在著千絲萬(wàn)縷的區(qū)別，很多時(shí)候面對(duì)新的病情我從書(shū)中找不到答案，一籌莫展，科室會(huì)診大家的意見(jiàn)也莫衷一是，所以我就到xx醫(yī)院請(qǐng)教，終于解開(kāi)心中疑團(tuán)，回到醫(yī)院后很多同事對(duì)我的這種行為不理解，或許覺(jué)得討教的行為不光榮吧，但我認(rèn)為在學(xué)術(shù)領(lǐng)域里，只有無(wú)知才是可恥的，求知無(wú)罪。在不斷的走、看、請(qǐng)教的過(guò)程中，讓我清醒認(rèn)識(shí)到，目前我們科室仍存在大量問(wèn)題，急待解決。最后，個(gè)別醫(yī)生對(duì)患者效勞態(tài)度較差，表達(dá)不出“以病人為中心”的效勞宗旨。總之，這一年里有收獲也有遺憾，希望在20xx年里所有的榮耀不會(huì)褪色，所有的遺憾都變成完美，我更期待在院長(zhǎng)的帶著下，在全院職工的共同努力下，x醫(yī)院不僅僅是一流的==醫(yī)院，而且可以和xx一流醫(yī)院相媲美。神經(jīng)科醫(yī)生年終工作總結(jié)〔四〕經(jīng)過(guò)大內(nèi)科20xx年嚴(yán)格的輪轉(zhuǎn)和培訓(xùn)，經(jīng)過(guò)本人申請(qǐng)，主治醫(yī)師投票和主任討論等一道道程序，我們終于被選為內(nèi)科總住院醫(yī)師，開(kāi)場(chǎng)新的工作?？傋≡横t(yī)師意味著什么呢？有人說(shuō)，意味著從此不用每天早上給患者抽血，不用寫(xiě)住院病歷，不用坐在電腦前開(kāi)醫(yī)囑，不用在主治醫(yī)師查房時(shí)心驚膽戰(zhàn)地害怕挨批。說(shuō)得不錯(cuò)，總住院醫(yī)師確實(shí)和住院醫(yī)師有很大的不同，他們的工作內(nèi)容主要是：一、領(lǐng)導(dǎo)重視該集體把創(chuàng)立活動(dòng)與“以病人為中心”的整體醫(yī)療和護(hù)理工作嚴(yán)密聯(lián)絡(luò)起來(lái)，系統(tǒng)管理、全面籌劃、層層發(fā)動(dòng)，做到同部署，同安排，同檢查該集體重視醫(yī)院創(chuàng)“號(hào)”活開(kāi)工作，專門(mén)成立了創(chuàng)“號(hào)”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，使創(chuàng)“號(hào)”活開(kāi)工作全面融入病區(qū)乃至于學(xué)科建立工作，精心籌劃，高起點(diǎn)地開(kāi)展創(chuàng)立工作，創(chuàng)立方案明確，措施實(shí)在，長(zhǎng)期以來(lái)屢次召開(kāi)工作會(huì)議及相關(guān)會(huì)議，實(shí)在解決實(shí)際問(wèn)題，圍繞醫(yī)院中心工作和病區(qū)工作重點(diǎn)，統(tǒng)一思想、統(tǒng)一認(rèn)識(shí)、統(tǒng)一步調(diào)、利用墻報(bào)和板報(bào)等形式，開(kāi)展頗有聲勢(shì)的宣傳工作，為創(chuàng)立活動(dòng)打下了良好的思想根底，使?fàn)幃?dāng)“青年崗位能手”、創(chuàng)立“青年文明號(hào)”活動(dòng)深深扎根全病區(qū)青年心中，強(qiáng)化了大家的創(chuàng)立意識(shí)。眾所周知，神經(jīng)內(nèi)科危重病人多，且大局部為癱瘓病人，生活不能自理，醫(yī)療、護(hù)理工作任務(wù)繁重。根據(jù)病區(qū)的特點(diǎn)，支部書(shū)記和科主任屢次組織全科醫(yī)務(wù)人員，討論并制定了活動(dòng)方案，如效勞承諾、便民措施等，確保了三級(jí)查房制度的施行及病人醫(yī)療護(hù)理方案的詳細(xì)施行，認(rèn)真對(duì)待危重病人的搶救工作。特別在護(hù)理工作方面，護(hù)士長(zhǎng)xxx同志以身作那么，積極帶著全科護(hù)士認(rèn)真學(xué)習(xí)根本理論，標(biāo)準(zhǔn)護(hù)理操作常規(guī)，開(kāi)展技術(shù)崗位練兵，豐富整體護(hù)理理論和理論的內(nèi)容，特別是自20xx年x月份以來(lái)，全科醫(yī)務(wù)人員以創(chuàng)立“人性化效勞示范病房”為契機(jī)，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念，深化“以病人為中心”的整體護(hù)理形式，進(jìn)步了效勞質(zhì)量及護(hù)理技術(shù)質(zhì)量。首先，為解決護(hù)理工作量繁重且人員編制缺乏問(wèn)題，他們進(jìn)展科學(xué)的彈性排班，將病人最需要護(hù)理的時(shí)間作為他們的工作時(shí)間，即護(hù)士每天早晨提早半小時(shí)上班做晨間護(hù)理，并加強(qiáng)了對(duì)病人的午間和晚間護(hù)理。其次，印刷圖文并茂的安康教育小冊(cè)子向住院病人發(fā)放，并制作“偏癱人士康復(fù)訓(xùn)練知識(shí)和技巧”VCD光碟，在病房?jī)?nèi)播放，以指導(dǎo)病人的康復(fù)訓(xùn)練。為了給病人提供一個(gè)溫馨便捷的護(hù)理效勞，他們集思廣益，利用休息時(shí)間美化病房環(huán)境，制作各種溫馨提示卡，定時(shí)對(duì)出院病人的安康狀況進(jìn)展回訪，及時(shí)周到的效勞常常使病人獲得意外的驚喜。其三，重視病人的生活護(hù)理，他們特別購(gòu)置一套理發(fā)工具為病人理發(fā)、剪發(fā)，并定期為其洗頭、床上擦浴等，對(duì)需外出檢查、治療的病人，他們做到100%的陪護(hù)送檢。危重病人由主管醫(yī)師、護(hù)士親自陪送，以確保病人就診的平安。二、爭(zhēng)當(dāng)“青年崗位能手”蔚然成風(fēng)，科研成果顯著通過(guò)創(chuàng)“號(hào)”競(jìng)賽活動(dòng)中的積極教育和專項(xiàng)培訓(xùn)，使我院青年職工的整體醫(yī)療效勞程度上了一個(gè)臺(tái)階，涌現(xiàn)了大批立足崗位、扎實(shí)工作的青年崗位能手，參加創(chuàng)立“青年文明號(hào)”競(jìng)賽活動(dòng)的集體的相貌發(fā)生了宏大的變化，神經(jīng)內(nèi)科xx區(qū)就是其中的佼佼者。該集體全體成員掛牌上崗，效勞理念、便民措施、效勞承諾牌公開(kāi)上墻并印制發(fā)放“青年文明號(hào)效勞卡”，自覺(jué)承受監(jiān)視，在科內(nèi)統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)地設(shè)立了意見(jiàn)箱，聘請(qǐng)?jiān)簝?nèi)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)辦的監(jiān)視員，加強(qiáng)巡視監(jiān)視，及時(shí)搜集和處理病人意見(jiàn)，實(shí)實(shí)在在地使文明效勞監(jiān)視工作落到實(shí)處。兩年來(lái)，科室連年被評(píng)為先進(jìn)護(hù)理單元，xx同志被評(píng)為“xx市優(yōu)秀青年自愿者”稱號(hào)，xxx同志被醫(yī)院評(píng)為“優(yōu)秀帶教教師”，xx被醫(yī)院評(píng)為“優(yōu)秀護(hù)士”，被醫(yī)院評(píng)為“優(yōu)秀護(hù)理管理者”，xxx被醫(yī)院評(píng)為“xxx”先進(jìn)個(gè)人及xx區(qū)優(yōu)秀團(tuán)干部”，xxx同志獲院職工綜合素質(zhì)知識(shí)競(jìng)賽二等獎(jiǎng)。積極貫徹執(zhí)行科技興院戰(zhàn)略，積極開(kāi)展科研工作，進(jìn)步神經(jīng)內(nèi)科的聲譽(yù)及影響，20xx年至今，獲省級(jí)科研課題x項(xiàng)，結(jié)題x項(xiàng)，衛(wèi)生廳課題x項(xiàng)，已結(jié)題。獲xx《xx》的課題x項(xiàng)，撰寫(xiě)論文xx多篇，有的工程已獲初步成果，特別是20xx年由xx書(shū)記、xx博士等負(fù)責(zé)的“xx干細(xì)胞”的科研課題獲科技攻關(guān)工程及衛(wèi)生廳課題，并且成功完成國(guó)內(nèi)第一、二、三例重癥肌無(wú)力患者的干細(xì)胞移植，獲得良好效果，到達(dá)全國(guó)、世界先進(jìn)程度，在全國(guó)各大煤體轉(zhuǎn)播，產(chǎn)生了極大的影響力。三、重視教學(xué)工作，進(jìn)步教學(xué)質(zhì)量重視教學(xué)工作在我院的每年工作方案中，將其列為一項(xiàng)重點(diǎn)工程來(lái)抓，使每個(gè)人都認(rèn)識(shí)到教學(xué)工作的重要性。上課前通過(guò)認(rèn)真?zhèn)湔n、查找資料等，不斷充實(shí)自己的專業(yè)理論知識(shí)，并通過(guò)臨床示范指導(dǎo)，不斷標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程。近年來(lái)針對(duì)臨床醫(yī)療護(hù)理工作量繁重、學(xué)生多而師資緊張的情況，積極開(kāi)展教學(xué)改革，改變傳統(tǒng)的教學(xué)形式，采用多媒體技術(shù)，幫助學(xué)生建立全面的、動(dòng)感的、形象化和多維的知識(shí)體系，以啟發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，幫助理解、記憶。通過(guò)教學(xué)促進(jìn)臨床工作的開(kāi)展，在區(qū)內(nèi)外享有較高聲譽(yù)。每年接收臨床醫(yī)護(hù)進(jìn)修生xx人左右，制定周密的教學(xué)方案，安排教學(xué)經(jīng)歷豐富的高年資、高學(xué)歷教授和青年專家為進(jìn)修生講課，內(nèi)容包括根底知識(shí)以及國(guó)內(nèi)外學(xué)科進(jìn)展情況等，為基層醫(yī)院培養(yǎng)業(yè)務(wù)人才，為全區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生工作奉獻(xiàn)他們的一份力量。四、注重人才培養(yǎng)，造就高素質(zhì)的人才隊(duì)伍神經(jīng)內(nèi)科xx區(qū)現(xiàn)有青年醫(yī)護(hù)人員xx人，病區(qū)采取措施實(shí)在抓好青年醫(yī)護(hù)人員的培養(yǎng)工作，不斷進(jìn)步他們的業(yè)務(wù)素質(zhì)。在保證教學(xué)、醫(yī)療、護(hù)理、科研工作質(zhì)量的根底上，鼓勵(lì)醫(yī)護(hù)人員參加護(hù)理專業(yè)大專、本科自考，研究生考試或利用業(yè)余時(shí)間參加院內(nèi)舉辦的英語(yǔ)沙龍、電腦培訓(xùn)并使科內(nèi)大局部青年通過(guò)了計(jì)算機(jī)一級(jí)考試等；在護(hù)士方面，也有目的、有方案的進(jìn)展培養(yǎng)，如有方案的選派到外省先進(jìn)醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí)x名，選送區(qū)外短期學(xué)習(xí)班學(xué)習(xí)多名，區(qū)內(nèi)短期學(xué)習(xí)班學(xué)____xx人次，在學(xué)習(xí)中不斷進(jìn)步，促進(jìn)了學(xué)科的開(kāi)展。目前病房醫(yī)生隊(duì)伍有x名博士，x名碩士，x名在讀博士生和x名在讀碩士研究生，為促進(jìn)青年成長(zhǎng)，他們擴(kuò)大對(duì)外交流，鼓勵(lì)年輕醫(yī)師崗位成才，近兩年來(lái)請(qǐng)國(guó)外學(xué)者、專家到我院進(jìn)展學(xué)術(shù)交流x人次，請(qǐng)了x位____學(xué)者、專家到我院進(jìn)展講學(xué)，；x人次到國(guó)外和xx地區(qū)進(jìn)展學(xué)術(shù)交流活動(dòng)，請(qǐng)國(guó)內(nèi)學(xué)者、專家到我院進(jìn)展講學(xué)和學(xué)術(shù)交流30人次，參加區(qū)外繼續(xù)教育學(xué)人次，區(qū)內(nèi)短期專業(yè)學(xué)習(xí)班xx人次，以該科牽頭的自治區(qū)繼續(xù)教育學(xué)習(xí)班二期xx余人次。選派x名年輕醫(yī)師出國(guó)〔xx〕進(jìn)修康復(fù)醫(yī)學(xué)，兩人已學(xué)成歸來(lái)。五、立足本職，奉獻(xiàn)社會(huì)20x年元月，在黨支部書(shū)記、科主任、護(hù)士長(zhǎng)的號(hào)召下，全體醫(yī)護(hù)人員踴躍捐款，資助了兩名失學(xué)女童重返校園，該事跡曾被《xxx》登報(bào)表?yè)P(yáng)；xxx年x月幫助一名下崗女工解決再就業(yè)問(wèn)題；xx年x月，病區(qū)在百忙之中人員緊張的情況下，安排xx同志參加校團(tuán)委組織的前往xx參加“三下鄉(xiāng)”活動(dòng)，為貧困地區(qū)群眾進(jìn)展義診、咨詢宣傳衛(wèi)生知識(shí)等效勞活動(dòng)；20xx年，10月8日為全國(guó)“高血壓日”，為做好社會(huì)醫(yī)療保健工作，病區(qū)安xx同志到市xx廣場(chǎng)為市民測(cè)血壓，宣傳高血壓病的防治知識(shí)，深得廣闊市民的歡送。積極參加各種義診、衛(wèi)生宣傳活動(dòng)約xx人次每年還去敬老院和福利院進(jìn)展衛(wèi)生宣教和獻(xiàn)愛(ài)心活動(dòng)，常選派醫(yī)生參加周末衛(wèi)生講座……20xx年x月，我科被授與“全國(guó)青年文明號(hào)”稱號(hào)。20xx年xx月，“青年文明號(hào)”把工作開(kāi)展擴(kuò)大到社區(qū)效勞，面向社會(huì)，更好的為社會(huì)效勞。xx月x日在科室主任xx授護(hù)長(zhǎng)xx同志的帶著下到單位的老年活動(dòng)中心開(kāi)展“腦血管病的防治與治療知識(shí)講座”并為老年朋友們量血壓及安康指導(dǎo)，得到了大家的歡送，一位老干部豎起大拇指說(shuō)：“青年文明號(hào)好樣的，真希望你們以后能常來(lái)，這樣，我們能多活幾年呢?！狈e極參加青年志愿者活動(dòng)，20xx年xx月，我市舉行第三屆國(guó)際民歌藝術(shù)節(jié)，根據(jù)醫(yī)療效勞的特點(diǎn)，xx志參加醫(yī)院在急診科設(shè)立的青年自愿者醫(yī)療效勞崗，效勞宗旨“8小時(shí)內(nèi)竭誠(chéng)效勞，8小時(shí)外無(wú)私奉獻(xiàn)1小時(shí)?！睘閬?lái)診患者提供咨詢與效勞。x同志被評(píng)為“xx市優(yōu)秀青年自愿者”。20xx年春節(jié)前夕，我病區(qū)青年文明號(hào)及衛(wèi)生廳、xx市團(tuán)區(qū)委的代表們到xx市重型機(jī)械廠及手表廠慰問(wèn)下崗待業(yè)的x名青