開發(fā)工作計(jì)劃_第1頁(yè)
開發(fā)工作計(jì)劃_第2頁(yè)
開發(fā)工作計(jì)劃_第3頁(yè)
開發(fā)工作計(jì)劃_第4頁(yè)
開發(fā)工作計(jì)劃_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩3頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

開發(fā)工作打算【推舉】開發(fā)工作打算三篇開發(fā)工作打算篇120xx生產(chǎn)工作打算。一、指導(dǎo)思想過程、全方位、全天候”作為首要原則,加大安全生產(chǎn)監(jiān)管工作力度。二、工作目標(biāo)通過建立健全安全生產(chǎn)各項(xiàng)制度,提升公司工程質(zhì)量和安全生產(chǎn)治理水20xx和諧社會(huì)建設(shè)。三、工作打算〔一〕根底治理營(yíng)單位簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書,明確工程安全生產(chǎn)責(zé)任主體,確保安全生產(chǎn)職責(zé)落實(shí)。公司不直接參與治理的投資工程,對(duì)經(jīng)營(yíng)單位要加強(qiáng)安全生產(chǎn)的監(jiān)視指導(dǎo)。落實(shí)安全生產(chǎn)職責(zé)。依據(jù)工程特點(diǎn),確定公司建設(shè)工程的工程主管為的落實(shí)。建立安全生產(chǎn)例會(huì)制度。公司每季度召開一次安全生產(chǎn)工作例會(huì),由做到會(huì)議有通知、有簽到、有記錄。2020到位超過3次,將失去評(píng)比年度先進(jìn)資格;同一個(gè)工程工程發(fā)生5次及以上未準(zhǔn)時(shí)整改到位的,將視工程總體治理狀況扣罰相關(guān)人員的績(jī)效工資?!捕硨m?xiàng)檢查進(jìn)展專項(xiàng)檢查。節(jié)假日檢查:在“五一”、“十一”、“元旦”、“春節(jié)”等重大節(jié)安全復(fù)工。文明施工檢查:著重檢查施工現(xiàn)場(chǎng)圍墻砌筑、場(chǎng)地硬化程度、工作棚等落實(shí)狀況,確保文明、安全施工。高空作業(yè)檢查:著重檢查腳手架防護(hù)、起重吊裝、物料提升機(jī)、外用使用狀況。械設(shè)備的合格證、施工用電狀況及操作員的上崗證配備狀況。后損失、復(fù)工狀況。〔三〕整改治理35作日內(nèi)上報(bào)公司審批備案。人負(fù)責(zé)督查記錄,并牽頭組織驗(yàn)收,形成驗(yàn)收結(jié)論后報(bào)公司審核備案。對(duì)在建設(shè)工程質(zhì)量和安全生產(chǎn)工作中,態(tài)度不樂觀、措施不落實(shí),不程序。〔四〕臺(tái)帳治理部門的監(jiān)視、指導(dǎo)。安全生產(chǎn)聯(lián)絡(luò)員要重點(diǎn)做好公司安全生產(chǎn)責(zé)任書、安全生產(chǎn)工作例歸檔,確保公司安全臺(tái)帳標(biāo)準(zhǔn)齊全。類臺(tái)帳、檢查記錄、整改措施等資料的上報(bào)工作,確保臺(tái)帳資料準(zhǔn)時(shí)歸檔。開發(fā)工作打算篇2一、工程負(fù)責(zé)人接到正式研發(fā)任務(wù)通知后,編撰《研發(fā)工程建議書》、發(fā)打算。二、按《產(chǎn)品設(shè)計(jì)開發(fā)打算書》要求,編制《技術(shù)設(shè)計(jì)任務(wù)書》,供初步技術(shù)設(shè)計(jì)評(píng)審?!都夹g(shù)設(shè)計(jì)任務(wù)書》要求列有:依據(jù)產(chǎn)品的性能、主要構(gòu)造、系統(tǒng)等方面進(jìn)展的理論計(jì)算過程。確定的產(chǎn)品構(gòu)造、工作原理、技術(shù)性能等方面的設(shè)計(jì)說明;依據(jù)價(jià)值工程論證產(chǎn)品及其組成局部的性價(jià)比及本錢估算;產(chǎn)品總圖或總裝示意圖及適用標(biāo)準(zhǔn)依據(jù);試驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)、條件及設(shè)備等。三、按《設(shè)計(jì)開發(fā)評(píng)審報(bào)告》申報(bào)初步技術(shù)設(shè)計(jì)評(píng)審。在初步技術(shù)設(shè)計(jì)預(yù)備工作。四、初步技術(shù)設(shè)計(jì)評(píng)審?fù)ㄟ^后的圖紙?jiān)O(shè)計(jì)工作包含全套圖樣名目、各類匯總表、試制鑒定標(biāo)準(zhǔn)及報(bào)告和產(chǎn)品說明書,供圖紙?jiān)O(shè)計(jì)評(píng)審和產(chǎn)品試制驗(yàn)證。五、按《設(shè)計(jì)開發(fā)評(píng)審報(bào)告》程序做好產(chǎn)品制造過程中的階段性評(píng)審及整改;按《設(shè)計(jì)開發(fā)驗(yàn)證報(bào)告》驗(yàn)證結(jié)論及跟蹤結(jié)果做好試制鑒定后的整改及圖紙預(yù)備。六、依據(jù)《研發(fā)工程建議書》和《產(chǎn)品設(shè)計(jì)開發(fā)打算書》制定的設(shè)計(jì)目產(chǎn)品設(shè)計(jì)文件的完善工作。七、工程負(fù)責(zé)人做好產(chǎn)品設(shè)計(jì)研發(fā)文件的歸檔工作。歸檔設(shè)計(jì)研發(fā)文件要求:1、完整的設(shè)計(jì)研發(fā)過程文件;研發(fā)工程建議書產(chǎn)品設(shè)計(jì)開發(fā)打算書設(shè)計(jì)和開發(fā)輸入清單設(shè)計(jì)開發(fā)評(píng)審報(bào)告設(shè)計(jì)開發(fā)驗(yàn)證報(bào)告2、完整的設(shè)計(jì)研發(fā)技術(shù)文件;技術(shù)設(shè)計(jì)任務(wù)書圖樣名目匯總表工藝及驗(yàn)證文件試制總結(jié)使用說明書產(chǎn)品出廠檢驗(yàn)單裝箱單XX本打算開展和檢查本產(chǎn)品進(jìn)展工作。1編寫目的說明編寫這份產(chǎn)品設(shè)計(jì)打算的目的,并指出預(yù)期的讀者。背景說明:待設(shè)計(jì)的產(chǎn)品名稱;c.產(chǎn)品造型構(gòu)造設(shè)計(jì)完成后的跟進(jìn)。定義分析產(chǎn)品的功能、材質(zhì)、外表處理、裝配方式、包裝方式、可行性分析等。參考資料列出用得著的參考資料,如:b.屬于本產(chǎn)品的其他參考文件;資料的標(biāo)題、文件編號(hào)、發(fā)表日期和出版單位,說明能夠得到這些文件資料的來源。產(chǎn)品概述工作內(nèi)容簡(jiǎn)要地說明在本產(chǎn)品的開發(fā)中須進(jìn)展的各項(xiàng)主要工作。主要參與人員扼要說明參與本產(chǎn)品開發(fā)工作的主要人員的狀況,包括他們的技術(shù)水平。產(chǎn)品文件列出需移交給客戶的每種文件的名稱及內(nèi)容要點(diǎn)。效勞列出需向客戶供給的各項(xiàng)效勞,如附件選購(gòu)、后期手辦及模具跟進(jìn)。驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)對(duì)于上述這些應(yīng)交出的產(chǎn)品和效勞,逐項(xiàng)說明或引用資料說明驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)。完成產(chǎn)品的最遲時(shí)限3工作任務(wù)的分門與人員分工人和參與人員。接口人員a.負(fù)責(zé)本產(chǎn)品同客戶的接口人員;量治理部門等的接口人員;c.負(fù)責(zé)本產(chǎn)品同各分合同負(fù)責(zé)單位的接口人員等。進(jìn)度標(biāo)志性大事(即所謂“里程碑“)。預(yù)算算(包括辦公費(fèi)、差旅費(fèi)、機(jī)時(shí)費(fèi)、資料費(fèi)、通訊設(shè)備和專用設(shè)備的租金等)和來源。關(guān)鍵問題問題對(duì)工程的影響。開發(fā)工作打算篇3一、選題意義:學(xué)問的學(xué)習(xí)成為小學(xué)階段的重要組成局部,由于受到各方面的.影響,在小學(xué)階段只要在考試中取得好的成績(jī)就是英語(yǔ)比較好的學(xué)生,但是不敢開口,不敢與人交更加長(zhǎng)遠(yuǎn)的進(jìn)展和深遠(yuǎn)的意義。二、課題爭(zhēng)論的內(nèi)容:來促進(jìn)英語(yǔ)表達(dá)力量。三、爭(zhēng)論目的:堂的力量,提高課堂教學(xué)效率并提高教師的理論水平和課堂教學(xué)水平。四、爭(zhēng)論措施:并得到熬煉,激發(fā)學(xué)習(xí)英語(yǔ)的興趣。2、通過多種方式,情境教學(xué),增加課堂的生動(dòng)性與形象性,有利于提高表達(dá)力量的培育。3、課堂的互動(dòng)也是重要方面。在課堂上,教師與學(xué)生加強(qiáng)互動(dòng),逐步培育敏捷性。五、爭(zhēng)論價(jià)值:面的溝通力量。六、課題試驗(yàn)效果:使英語(yǔ)課堂的教學(xué)模式有所轉(zhuǎn)變。水平。周次日期打算安排第1-4周2.25-3.18用傳統(tǒng)的教學(xué)模式和進(jìn)展教學(xué),體驗(yàn)學(xué)生的表達(dá)的力量,通過不同方式進(jìn)展課堂教學(xué),并書寫教學(xué)案例及反思。第5-8周3.21-4.15通過教學(xué)案例,分析學(xué)生表達(dá)力量,并書寫課題論文,并比較學(xué)生表達(dá)力量的優(yōu)點(diǎn)與缺乏。94.18-4.22第10-12周4.25-5.1

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論