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最佳新人獎(jiǎng)申請(qǐng)材料我于2011年7月22日進(jìn)入公司,在半鋼質(zhì)量保證部做外觀質(zhì)檢工作。作為一名質(zhì)檢員,我深知我工作的好壞直接關(guān)系到產(chǎn)品的質(zhì)量和公司的聲譽(yù),所以我不但要熟練掌握輪胎檢測(cè)的技能技巧,還需要認(rèn)真和細(xì)心的工作態(tài)度。自從來(lái)到質(zhì)檢部,我認(rèn)真做好每項(xiàng)工作,對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),實(shí)事求是地做好各項(xiàng)檢測(cè)工作。在檢測(cè)輪胎時(shí)我嚴(yán)格按照規(guī)范的檢測(cè)步驟,認(rèn)真檢測(cè)出結(jié)果,并根據(jù)結(jié)果來(lái)決定輪胎的處理方法,是送到返修鏈上還是拿到總判斷做再次的判定,在這期間,我還要對(duì)我檢測(cè)過(guò)的輪胎進(jìn)行復(fù)檢,并做好相應(yīng)的工作記錄,而且在每天下班之前要認(rèn)真做好本班的結(jié)尾工作及交接班工作記錄。對(duì)于工作環(huán)境,我相信大多數(shù)人都喜歡在干凈整潔的地方工作。所以我在每天下班之后認(rèn)真打掃衛(wèi)生,給下一個(gè)班創(chuàng)造良好的工作環(huán)境,就這樣形成良性循環(huán)。我們每個(gè)月都要進(jìn)行衛(wèi)士評(píng)比,并張榜公布,對(duì)好的進(jìn)行表?yè)P(yáng)。我們班組每一個(gè)月都能排在前列,我想這是我們班組的每一個(gè)人每天認(rèn)真打掃的勞動(dòng)成果,我感到很高興,同時(shí)也感受到了家的溫馨。但是我還有一些不足之處還需彌補(bǔ):一,有時(shí)工作方面與領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定差距,一方面由于個(gè)人能力和素質(zhì)不夠高,一方面工作效率不高,工作有時(shí)責(zé)任心不強(qiáng),有點(diǎn)小馬虎。二,有時(shí)工作敏感性還不是很強(qiáng),對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交辦的事不夠敏感,有時(shí)工作沒(méi)有提前,上報(bào)情況不夠及時(shí)。三,在檢測(cè)方面還不夠細(xì)致,專業(yè)知識(shí)不夠充足,有好多缺陷說(shuō)不出產(chǎn)生的原因及如何才能避免,在檢測(cè)過(guò)程中還不夠仔細(xì)。以上就是我這年來(lái)的工作情況,這一年以來(lái)取得的成績(jī),希望領(lǐng)導(dǎo)能夠肯定,在以后的工作中,我將進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),改進(jìn)不足,虛心學(xué)習(xí),努力提高自己的檢測(cè)水平。王小龍2011年12月8日第二篇:最佳新人獎(jiǎng)2013“最佳新人獎(jiǎng)”評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)為增強(qiáng)企業(yè)凝聚力,充分發(fā)揚(yáng)“敬業(yè)、創(chuàng)新、團(tuán)結(jié)、奉獻(xiàn)、優(yōu)質(zhì)、高效”的企業(yè)精神,表彰先進(jìn)、樹立楷模,有效激勵(lì)在公司發(fā)展中涌現(xiàn)出的優(yōu)秀新人,同時(shí)也為了感謝公司全體員工為公司的進(jìn)步和成功所做的辛勤勞動(dòng)和無(wú)私奉獻(xiàn),經(jīng)公司董事會(huì)研究決定,特設(shè)置“最佳新人獎(jiǎng)”,望各部門、各單位嚴(yán)格按照細(xì)則執(zhí)行,現(xiàn)將有關(guān)評(píng)選細(xì)則通知如下:1、熱愛(ài)祖國(guó),擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),擁護(hù)黨的路線、方針、政策,具有較高的政治思想覺(jué)悟;2、能自覺(jué)維護(hù)企業(yè)榮譽(yù),把集體利益放在第一位,對(duì)企業(yè)一心一意,積極參加公司安排的加班、節(jié)日期間值班等各項(xiàng)活動(dòng),加班頻率在車間、部門人員中比較突出;3、本內(nèi)無(wú)任何違法違紀(jì)活動(dòng)及安全責(zé)任事故發(fā)生;4、在本職工作崗位上成績(jī)顯著,較好的完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作,專業(yè)技術(shù)水平進(jìn)步較快;5、熱愛(ài)集體,團(tuán)結(jié)同志,助人為樂(lè),有較高的思想道德品質(zhì),作風(fēng)正派,敢于同損壞企業(yè)的行為作斗爭(zhēng),在群眾中有良好聲譽(yù)和威信;6、全年無(wú)遲到、早退、曠工等違反勞動(dòng)紀(jì)律行為,病、事假合計(jì)不超過(guò)10天以上。7、在短時(shí)間內(nèi)很好的適應(yīng)崗位工作,工作態(tài)度積極,在為公司帶來(lái)新鮮血液的同時(shí)取得良好業(yè)績(jī),得到同事的尊重與認(rèn)可;8、在短時(shí)間內(nèi)能較快的了解部門以及本職工作的業(yè)務(wù)流程,并順利或超額完成任務(wù);9、員工在工作與生活中能積極與團(tuán)隊(duì)的配合,并無(wú)私的做出貢獻(xiàn),做到個(gè)人和團(tuán)隊(duì)均有良好的業(yè)績(jī)。10、在公司工作滿半年以上的,符合評(píng)選條件的員工可參加評(píng)選。第三篇:物業(yè)公司最佳新人獎(jiǎng)發(fā)言稿(精選)尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:大家下午好!今天,公司2010總結(jié)表彰大會(huì)隆重召開(kāi),我作為優(yōu)秀新人的代表發(fā)言,感到十分榮幸,同時(shí)心情也十分激動(dòng)。在此,向一年來(lái)關(guān)心、支持我們的公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們表示衷心的感謝!2009年8月18日,我公司進(jìn)駐*******小區(qū)。這是我們公司從創(chuàng)建至今十多年來(lái)所承接的第一個(gè)全委住宅小區(qū)。我,作為****小區(qū)的項(xiàng)目經(jīng)理,一個(gè)剛剛加入同濟(jì)物業(yè)公司的“新人”,我感受到了公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我莫大的信任,更感到肩上的責(zé)任之重。從小區(qū)交房到業(yè)主陸續(xù)開(kāi)始裝修;到業(yè)主搬進(jìn)新家,正式入住小區(qū);再到這個(gè)小區(qū)開(kāi)始供暖的第一個(gè)冬季。寒來(lái)暑往,這一年多以來(lái),公司領(lǐng)導(dǎo)始終關(guān)注和關(guān)心著****小區(qū)。1/4一、狠抓培訓(xùn)員工是企業(yè)與客戶重要的接觸媒介,代表了物業(yè)公司在業(yè)主心目中的形象。我們面對(duì)的是員工流動(dòng)大、編制緊的現(xiàn)狀,為了提升服務(wù)質(zhì)量,我們定期開(kāi)展對(duì)員工多方面的知識(shí)培訓(xùn),承擔(dān)起員工“后教育”的使命,使員工成為“一專多能”的多面手,取到了明顯的效果。員工培訓(xùn)包括:企業(yè)文化培訓(xùn),專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)等。從秩序部入手,對(duì)秩序員狠抓消防安全知識(shí)培訓(xùn)及軍事等專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)。通過(guò)培訓(xùn),普遍提高了員工的綜合素質(zhì),改善了員工的工作態(tài)度,激發(fā)了員工團(tuán)結(jié)合作,提高了服務(wù)質(zhì)量。二、強(qiáng)化小區(qū)的安全管理1、對(duì)秩序員的工作始終貫徹封閉式、嚴(yán)要求的管理方式。我們嚴(yán)格實(shí)行來(lái)訪人員登記制,以及車輛出入登記制度。2、注意加強(qiáng)自我建設(shè),堅(jiān)持一周一大會(huì),進(jìn)行交流與總結(jié)。同時(shí),開(kāi)展各項(xiàng)專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)。實(shí)行嚴(yán)格的秩序員考核辦法和工作流程,以及不計(jì)名的考評(píng)制,獎(jiǎng)勵(lì)優(yōu)秀隊(duì)員,處罰表現(xiàn)較差的隊(duì)員。3、在外來(lái)人員管理方面,嚴(yán)格控制外來(lái)流動(dòng)人

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