企業(yè)作風(fēng)整改總結(jié)工作匯報

企業(yè)作風(fēng)整改總結(jié)工作匯報企業(yè)作風(fēng)整改總結(jié)工作匯報一為深化扎實地開展好思想紀律作風(fēng)集中整頓活動，切實解決目前黨員領(lǐng)導(dǎo)干部思想紀律作風(fēng)方面存在的突出問題，達到轉(zhuǎn)變思想觀念，整肅組織紀律，改善工作作風(fēng)，營造風(fēng)清氣正、負責(zé)干事、快捷高效的進展環(huán)境的目的。依據(jù)集團公司紀委的統(tǒng)一支配部署，結(jié)合我公司實際，仔細開展了此次思想紀律作風(fēng)集中整頓活動，總結(jié)如下：一、廣泛開展動員。我公司xx書記囑咐黨辦主任xx于7月17日組織全體職工召開此次思想紀律作風(fēng)集中整頓活動動員大會，討論制定整頓活動方案，成立了思想紀律作風(fēng)集中整頓活動領(lǐng)導(dǎo)小組，對集中整頓活動進行支配部署，使參會人員明確了整頓活動的指導(dǎo)思想、目標要求和方法步驟等。xx在講話中要求黨辦仔細組織好此次思想紀律作風(fēng)集中整頓活動，全體干部職工要高度重視此次整頓活動，引導(dǎo)黨員干部職工轉(zhuǎn)變思想，改善作風(fēng)，整肅紀律，開展好黨風(fēng)廉政建設(shè)，保證我們隊伍不消失任何問題，為公司扭轉(zhuǎn)經(jīng)營局面供應(yīng)頑強有力的紀律保障。二、細心組織學(xué)習(xí)。整個學(xué)習(xí)階段實行集中輔導(dǎo)學(xué)習(xí)和個人自學(xué)相結(jié)合形式。黨辦主任在動員大會上宣讀了集團公司開展思想紀律作風(fēng)集中整頓活動的實施方案，根據(jù)宣揚學(xué)習(xí)階段的支配，為增加活動執(zhí)行力，我公司司特組建活動小組，負責(zé)制定詳細的活動實施方案，組織人員落實執(zhí)行，并實時跟蹤監(jiān)督，集中學(xué)習(xí)了《黨章》、《廉政準則》、《若干規(guī)定》和集團公司相關(guān)的規(guī)章制度，通過深化學(xué)習(xí)，進一步提高了廣闊機關(guān)干部的思想政治覺悟和黨性修養(yǎng)，提高綜合素養(yǎng)，提高工作力量和水平。為了達到人人受訓(xùn)練，個個有提高的工作目標，在思想紀律作風(fēng)整頓期間，不能請假，按時參與集中學(xué)習(xí)，并作好會議記錄，通過整頓實現(xiàn)了黨員干部仔細學(xué)習(xí)、仔細聽講、仔細作筆記的好效果。三、深化自查自糾?；顒右?自查自糾'為主要形式，分兩條主線同時綻開：第一條：領(lǐng)導(dǎo)小組。圍繞領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)和章程，結(jié)合每個人的崗位職責(zé)，寫出自查自糾報告，重點查工作作風(fēng)、思想態(tài)度，找問題、制定解決方法，不斷完善領(lǐng)導(dǎo)小組的職能，發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)小組在公司經(jīng)營管理中的應(yīng)有作用。其次條：各科室。圍繞崗位職責(zé)，根據(jù)上級文件要求的六個方面，發(fā)放科室作風(fēng)征求看法表，重點查處思想紀律觀念淡薄、不按規(guī)章辦事的作風(fēng)和行為，強化科室工作作風(fēng)，統(tǒng)一思想，形成一流的戰(zhàn)斗團隊。領(lǐng)導(dǎo)小組和各科室需針對六點整頓內(nèi)容逐條逐項進行自查，并仔細對比整頓重點逐條逐項定期檢查，進行自我訂正。深化進行自我挖掘和他人關(guān)心完善，并主動接受民主監(jiān)督和評議。四、仔細進行整改。領(lǐng)導(dǎo)小組和各科室針對自查自糾階段發(fā)覺的問題，結(jié)合實際，干部個人依據(jù)自身實際對比檢查出來的問題，進行深刻剖析，制定整改方案，做到措施詳細、方向明確、整改有效?；顒宇I(lǐng)導(dǎo)小組監(jiān)督各科室整改落實，做到了突出問題不解決不放過，整改措施不落實不放過。公示領(lǐng)導(dǎo)干部整改方案，充分發(fā)揮群眾監(jiān)督的作用。五、建立完善制度，鞏固整改成果。針對存在的問題，建立健全各類管理制度，特殊是思想紀律作風(fēng)建設(shè)方面的制度，最終形成一套行之有效的長效工作機制，嚴格落實，的確達到促進公司進展的目標。為了建立作風(fēng)良好長效機制，我公司制定和完善了"車輛管理制度、接待群眾來信來訪制度、各項審批制度、生活接待和陪餐制度、干部談話和重大事項報告制度、中心組學(xué)習(xí)和民主生活會制度'。通過這些制度的落實，公司形象有了較大的提升，干部服務(wù)意識有了較大提高。總之通過開展此次思想紀律作風(fēng)集中整頓活動，在集團公司紀委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，著重解決了六個方面的問題，可以確定地說，我公司整風(fēng)達到了群眾滿足、組織滿足，實現(xiàn)了開門整風(fēng)和推動工作兩不誤的目的。針對"思想保守，安于現(xiàn)狀'、"態(tài)度消極，袖手旁觀'等問題，盼望全體干部員工要糊涂熟悉存在的諸多問題和充分熟悉到面臨的重重困難，引以為戒，端正態(tài)度，加強自身修養(yǎng)，狠抓黨風(fēng)建設(shè)。作風(fēng)建設(shè)是一個長期性的工作，只有將思想紀律作風(fēng)整頓成果在實際工作中不斷的檢驗、不斷的修正，持之以恒、持續(xù)改善，才能在進展中不斷提升自我，緊跟時代的步伐。將來，我公司將連續(xù)本著“穩(wěn)中求進、創(chuàng)新提升’的總體方針，將思想紀律作風(fēng)整頓活動連續(xù)開展下去。企業(yè)作風(fēng)整改總結(jié)工作匯報二市紀委：根據(jù)市委、市政府的統(tǒng)一支配部署，我局結(jié)合實際，于7月5日開展了紀律作風(fēng)集中整頓活動，現(xiàn)將工作狀況報告如下：一、細心組織，樂觀發(fā)動。接到市委市政府《關(guān)于開展紀律作風(fēng)集中整頓活動的看法》后，我局高度重視，7月5日召開特地會議傳達《關(guān)于開展紀律作風(fēng)集中整頓活動的看法》、《關(guān)于在整治市區(qū)違法占地違法建設(shè)工作中對相關(guān)單位及領(lǐng)導(dǎo)干部進行責(zé)任追究的通報》，對此項工作進行動員部署。一是成立了以局長任組長，紀檢組長、分管副局長為副組長，各部門負責(zé)人為成員的紀律作風(fēng)集中整頓活動領(lǐng)導(dǎo)小組，形成一級抓一級，層層抓落實的工作格局。二是結(jié)合本單位實際，制定下發(fā)了《關(guān)于在全市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)開展紀律作風(fēng)集中整頓活動的通知》（聊質(zhì)監(jiān)黨發(fā)[20xx]12號），進一步明確了指導(dǎo)思想、工作要求和任務(wù)目標，特殊強調(diào)要結(jié)合市委市政府優(yōu)化進展有關(guān)規(guī)定，進一步規(guī)范工作行為，提升服務(wù)效能。三是樂觀營造良好的學(xué)習(xí)氛圍，7月6日下午，市局機關(guān)全體進行了集中學(xué)習(xí)，重點學(xué)習(xí)了《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》，《關(guān)于進一步規(guī)范全市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督工作行為的看法》、《嚴厲紀律強化問責(zé)切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)》，并實行多種形式開展自學(xué)活動，從思想上查找工作中存在的不足。二、征求看法，查擺問題我局通過召開座談會廣泛爭論，發(fā)放征求看法表，向服務(wù)對象征求看法等方式，對本單位工作行為進行了自查，通過自查發(fā)覺主要存在以下幾方面問題。一是服務(wù)成效不夠顯著。主要是深化基層不夠，對企業(yè)反映的一些熱點難點問題，調(diào)查討論不夠，服務(wù)水平和質(zhì)量不夠高，服務(wù)企業(yè)進展的力量不強。表現(xiàn)在深化群眾不夠，工作忙時有疲于應(yīng)付的狀況，試驗室建設(shè)滯后、人才匱乏、服務(wù)意識和力量有待進一步提高等。二是工作作風(fēng)不夠扎實。有的單位和部門以會議落實會議，以文件落實文件的形式較多，親密聯(lián)系實際不夠，個別同志心浮氣躁，作風(fēng)漂移，不能靜下心來扎扎實實的為群眾辦實事，對建立的各項規(guī)章制度落實狀況沒有定期或不定期地進行監(jiān)督檢查，抓落實不到位。三是效率意識有待提高。部分干部職工在工作中遇到困難和問題時，缺乏敢想、敢試、敢干的創(chuàng)新精神，工作思路不夠開闊，個別干部固守傳統(tǒng)觀念，循規(guī)蹈矩，習(xí)慣于常規(guī)工作方法，缺少勇于負責(zé)的進取意識，辦事拖拉，不能雷厲風(fēng)行。一些干部缺乏對服務(wù)對象進行深化細致的調(diào)查討論。三、制定措施，狠抓整改針對自查中發(fā)覺的問題，我局結(jié)合實際，制定了整改措施，并對社會做出了公開承諾，仔細解決在自查中發(fā)覺的問題。一是加大服務(wù)力度，提高服務(wù)效能。簡化辦事程序，縮短食品生產(chǎn)許可證及制造、修理計量器具修理許可證受理時限，簡化食品生產(chǎn)許可證年審程序，深化開展節(jié)能減排幫扶活動，樂觀關(guān)心全市50家重點耗能企業(yè)建立健全計量檢測體系，提高資源利用率，降低企業(yè)生產(chǎn)成本。對全市1079家企業(yè)開展走訪活動，傾聽企業(yè)看法建議，查找工作中的不足，關(guān)心企業(yè)解決進展中存在的困難和問題。二是加強思想訓(xùn)練，提升工作理念。結(jié)合今年在全市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)開展的"雙預(yù)防'（預(yù)防職務(wù)犯罪和預(yù)防腐?。┚居?xùn)練活動，進一步強化干部職工的紀律觀念和自律意識，以質(zhì)監(jiān)文化建設(shè)為抓手，組織全體干部職工仔細學(xué)習(xí)"聊城市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)職業(yè)文化內(nèi)涵'，確保每名干部職工吃透精神、領(lǐng)悟?qū)嵸|(zhì)，營造風(fēng)正氣順、干事創(chuàng)業(yè)的良好工作氛圍。三是轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，規(guī)范工作行為。結(jié)合今年開展的"規(guī)范基層管理加強基礎(chǔ)建設(shè)'活動，梳理規(guī)范各項工作流程，完善工作制度，進一步規(guī)范內(nèi)部管理，提高工作效率。四是加強工作督查，強化責(zé)任追究。7月底利用一周的時間對全市系統(tǒng)開展紀律作風(fēng)集中整頓活動狀況開展效能督查，主要檢查各單位活動方案是否詳細，自查是否到位，整改是否得力，各項活動是否嚴格根據(jù)市局要求開展。同時對各單位紀律作風(fēng)開展明查暗訪，檢查各單位落實國家質(zhì)檢總局"十不準’以及市委優(yōu)化進展環(huán)境"回頭看'有關(guān)狀況，嚴查違規(guī)違紀行為。四、成效顯著，重在長效。這次紀律作風(fēng)集中整頓活動，時間雖短，效果明顯，達到了嚴格工作紀律、改進工作作風(fēng)的目的。一是思想熟悉有了新的提高。通過層層動員和學(xué)習(xí)爭論，廣闊干部職工對紀律作風(fēng)集中整頓活動的重要性和必要性有了充分熟悉，進一步強化了大局意識、服務(wù)意識、責(zé)任意識和形象意識，增加了事業(yè)心和責(zé)任感。二是精神風(fēng)貌有了新的變化。通過集中整頓，服務(wù)成效不夠顯著、工作作風(fēng)不夠扎實、效率意識有待提高等問題得到有效解決，廣闊干部職工的紀律觀念有了明顯增加，精神面貌有了明顯轉(zhuǎn)變。三是工作作風(fēng)有了新的改進。通過廣泛征求看法，深刻查找存在的問題，仔細抓好整改措施的落實，切實轉(zhuǎn)