用工合同協(xié)議書(shū)(11篇)_第1頁(yè)
用工合同協(xié)議書(shū)(11篇)_第2頁(yè)
用工合同協(xié)議書(shū)(11篇)_第3頁(yè)
用工合同協(xié)議書(shū)(11篇)_第4頁(yè)
用工合同協(xié)議書(shū)(11篇)_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩38頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

用工合同議書(shū)一工質(zhì)及工期____月____日二工內(nèi)

三工質(zhì)要按GB50243《《四工總固定(工)五結(jié)方:1____天2_3_4____天_5五爭(zhēng)解

六其約事(含,違_七安條工12GB50914____93《3

4子5678八其約:1次罰2次。34

=____%實(shí)際完風(fēng)+新_天之內(nèi)5、____和九本同盡項(xiàng)可雙研,行訂十本同式___份,方執(zhí)份且有等律力自方字(章之起效

____________________地址__________蓋__________授____________________定用工合同議書(shū)(二)(以):以下)本著

第條工崗第條工職1、.2、.3、.第條合期1____年____月____日____年____月____日止方續(xù)簽聘用期限另行3第條雙的利義1(1)

(2)(3)2(1)(2)三:老險(xiǎn)醫(yī)保、業(yè)險(xiǎn))元(3)(4)

(5)(6)中華人民;遵;如(7)(7)(8)不得第條合的除終12(1)(2)(3)

(4)(5)(6)(7)_天以上_(8)第條合解處12第條違責(zé)____元支付。第條爭(zhēng)的決式

不愿第條合效123方蓋章)表簽____年_____日用工合同議書(shū)(三)

簽)方_聯(lián)系電話名_____文____身_緊________有

第條;期學(xué)內(nèi)1.學(xué)徒_從_____月____年________日2.學(xué)習(xí)____3.學(xué)習(xí)_____年____月____日____第條;徒間遇1.乙方_2.該工____元3.每月____%的_個(gè)月,第條;方務(wù)任1.乙方2.要尊

3.嚴(yán)格4.要按準(zhǔn)遲5.要虛第條甲責(zé);1.甲方2.甲方3.甲方4.甲方第條違責(zé);1.如甲2.學(xué)徒;第條本議盡宜有規(guī)執(zhí)。

各訂期_____月____用工合同議書(shū)(四)一用約12____年____月____日_____月34____日二勞報(bào)1

23三甲責(zé)123)4四乙責(zé)123

4五義和任12六違責(zé)七本同效爭(zhēng)解方123八其事。

____年____月____日用工合同協(xié)議書(shū)(五):方用人方勞動(dòng)::

會(huì)養(yǎng)老)保一合期(有固定限勞合自____年____月____日起至____月____日,中用自____年_______起______月____日。(無(wú)固定限勞合自____________起其試期年______起___月____日止。(以完成___作務(wù)勞合期,____年___日至成項(xiàng)作務(wù)日為動(dòng)同止。二工內(nèi)及求一)乙方根據(jù)工方可根據(jù)

二)甲方安排合甲方依三工時(shí)和息假(甲乙雙在作間休方協(xié)一選確____條款平均每工四?。?.甲方_周_____工作午周_2.甲方_3.甲方____工作崗位于4.甲方_

二)甲方嚴(yán)格(甲方為方排薪休。四勞保和動(dòng)件(甲方對(duì)能生業(yè)危的位應(yīng)向方行實(shí)知義,并乙進(jìn)勞安衛(wèi)教,止動(dòng)程的故減職危。二)甲方必須(乙方在動(dòng)程必嚴(yán)遵安操規(guī)方甲管人違章?lián)]強(qiáng)冒作,權(quán)絕行(甲方按國(guó)關(guān)女工未成年的殊護(hù)定乙提保。(乙方患或因負(fù)的甲應(yīng)執(zhí)國(guó)關(guān)期相規(guī)。五勞報(bào)或者無(wú)故

(甲方承每日為薪。(乙方在用內(nèi)工為月元。(經(jīng)甲乙方商致對(duì)方工報(bào)選確____條款:1.乙方_元。2.甲方____績(jī)效3.甲方方____%以上四)甲方根據(jù))確(乙方加加的資以方過(guò)商定工為數(shù)算(乙方事期,方除資_____________________________。(乙方依享帶假(婚假喪、休、親)期間工,乙的資付

六社保和利(雙方依參社保,按時(shí)繳各社保費(fèi),其依應(yīng)乙交的分由方乙工報(bào)中扣繳(甲方應(yīng)將乙繳各社保費(fèi)情公乙方權(quán)甲查詢(xún)各社保的納況甲應(yīng)提幫。用工合同議書(shū)(六)一工質(zhì)及工期____月____日二工內(nèi)

三工質(zhì)要按GB50243《《四工總固定(工)五結(jié)方:1____天2_3_4____天_

5五爭(zhēng)解六其約事(含,違_七安條工12GB50914____93《

34子5678八其約:1次罰2

次。34=____%實(shí)際完風(fēng)+新_天之內(nèi)5、____和九本同盡項(xiàng)可雙研,行訂十本同式___份,方執(zhí)份且有等律力自方字(章之起效

____________________地址__________蓋__________授____________________定

用工合同議書(shū)(七)(以):以下)本著第條工崗第條工職1、.2、.3、.第條合期1____年____月____日____年____月____日止方續(xù)簽聘用3

第條雙的利義1(1)(2)(3)2(1)(2)三:老險(xiǎn)醫(yī)保、業(yè)險(xiǎn))元(3)

(4)(5)(6)中華人民;遵;如(7)(7)(8)不得第條合的除終12

(1)(2)(3)(4)(5)(6)(7)_天以上_(8)第條合解處12第條違責(zé)

____元支付。第條爭(zhēng)的決式不愿第條合效123方蓋章)表簽____年________日用工合同議書(shū)(八)方聯(lián)

簽)

名_____文____身_緊____第條;期學(xué)內(nèi)1.學(xué)徒_從_____月____年________日2.學(xué)習(xí)____3.學(xué)習(xí)年____年____月____日____第條;徒間遇1.乙方_2.該工____元3.每月_的保底_個(gè)月,第條;方務(wù)任1.乙方

2.要尊3.嚴(yán)格4.要按準(zhǔn)遲5.要虛第條甲責(zé);1.甲方2.甲方3.甲方4.甲方第條違責(zé);1.如甲

2.學(xué)徒;第條本議盡宜有規(guī)執(zhí)。各訂期_____月用工合同議書(shū)(九)一用約12____年____月____日_____月34____日

二勞報(bào)123三甲責(zé)123熱疾4四乙責(zé)12

34五義和任12六違責(zé)七本同效爭(zhēng)解方12

3八其事。____年____月____日用工合同議書(shū)(十):方用人方勞動(dòng)::

會(huì)養(yǎng)老)保一合期(有固定限勞合自____年____月____日起__________日,中用自____年_______起______月____日。(無(wú)固定限勞合自____年____月____日起其試期____年______起____年_月____止(以完成___作務(wù)勞合期,____年______起完

成項(xiàng)作務(wù)日為動(dòng)同止。二工內(nèi)及求一)乙方根據(jù)工方可根據(jù)二)甲方安排三工時(shí)和息假(甲乙雙在作間休方協(xié)一選確____條款平均每工四?。?.甲方周至周____午____。周為休2.甲方_3.甲方_于

4.甲方_二)甲方嚴(yán)格(甲方為方排薪休。四勞保和動(dòng)件(甲方對(duì)能生業(yè)危的位應(yīng)向方行實(shí)知義,并乙進(jìn)勞安衛(wèi)教,止動(dòng)程的故減職危。二)甲方必須(乙方在動(dòng)程必嚴(yán)遵安操規(guī)方甲管人違章?lián)]強(qiáng)冒作,權(quán)絕行(甲方按國(guó)關(guān)女工未成年的殊護(hù)定乙提保。(乙方患或因負(fù)的甲應(yīng)執(zhí)國(guó)關(guān)期相規(guī)。五勞報(bào)

(甲方承每___日為薪。(乙方在用內(nèi)工為月___。(經(jīng)甲乙方商致對(duì)方工報(bào)選確____條款:1.乙方_元。2.甲方____績(jī)效3.甲方方____%以上四)甲方根據(jù))確(乙方加加的資以方過(guò)商定工為數(shù)算

(乙方事期,方除資_____________________________。(乙方依享帶假(婚假喪、休、親)期間工,乙的資付六社保和利(雙方依參社保,按時(shí)繳各社保費(fèi),其依應(yīng)乙交的分由方乙工報(bào)中扣繳(甲方應(yīng)將乙繳各社保費(fèi)情公乙方權(quán)甲查詢(xún)各社保的納況甲應(yīng)提幫。用工合同議書(shū)(十一華人第條甲第條乙性

____年_

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論