新員工試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)報(bào)告

第5頁(yè)共5頁(yè)新員工?試用期?轉(zhuǎn)正工?作總結(jié)?報(bào)告?我叫_?___?，畢業(yè)?于__?__學(xué)?,自_?___?年__?__月?入職以?來(lái)已近?一年，?在這近?一年的?工作和?學(xué)習(xí)中?，接觸?了不少?人和事?，在為?自己的?成長(zhǎng)歡?欣鼓舞?的同時(shí)?，我也?明白自?己尚有?許多缺?點(diǎn)需要?改正。?工作一?年以來(lái)?，在各?級(jí)領(lǐng)導(dǎo)?的教導(dǎo)?和培養(yǎng)?下，在?同事們?的關(guān)心?和幫助?下，自?己的思?想、工?作、學(xué)?習(xí)等各?方面都?取得了?一定的?成績(jī)，?個(gè)人綜?合素質(zhì)?也得到?了一定?的提高?，現(xiàn)將?本人這?一年來(lái)?的思想?、工作?、學(xué)習(xí)?情況作?簡(jiǎn)要總?結(jié)匯報(bào)?。一?、工作?情況?懷著對(duì)?人生的?無(wú)限憧?憬，我?走入了?35k?v__?__變?電站。?大家都?知道變?電站是?電力系?統(tǒng)中接?受電能?和分配?電能并?能改變?電壓的?場(chǎng)所。?它是發(fā)?電廠和?電能用?戶聯(lián)系?的中間?環(huán)節(jié)，?同時(shí)也?是將各?級(jí)電壓?網(wǎng)聯(lián)系?起來(lái)的?樞紐。?我站經(jīng)?過(guò)改造?后擁有?___?_臺(tái)主?變，擔(dān)?負(fù)著兩?個(gè)半鄉(xiāng)?鎮(zhèn)的供?電任務(wù)?。許多?人認(rèn)為?，變電?站運(yùn)行?值班工?作只是?簡(jiǎn)單的?抄抄表?、巡視?設(shè)備、?辦理工?作票、?進(jìn)行倒?閘操作?；但是?只有做?過(guò)的人?才知道?：作為?有高度?責(zé)任心?的值班?員來(lái)說(shuō)?，要保?證一個(gè)?變電站?的安全?穩(wěn)定運(yùn)?行，僅?僅完成?以上工?作是遠(yuǎn)?遠(yuǎn)不夠?的；要?保證電?網(wǎng)安全?運(yùn)行，?最重要?的就是?善于對(duì)?設(shè)備的?缺陷進(jìn)?行分析?處理，?以便能?使缺陷?和隱患?得到及?時(shí)的控?制或消?除。_?___?月的暴?雨給我?站高壓?室周圍?帶來(lái)了?豐富的?雨水，?為防止?雨水侵?入室內(nèi)?給配電?裝置而?造成不?應(yīng)有的?事故，?我班在?站長(zhǎng)的?帶領(lǐng)下?冒雨檢?查、及?時(shí)疏通?被堵塞?的排水?系統(tǒng)，?加裝擋?水板以?防止雨?水侵入?；緊接?著在室?內(nèi)墻壁?加抹防?水沙漿?，最后?加強(qiáng)巡?視。通?過(guò)有力?措施，?我站平?安的度?過(guò)了雷?雨泛濫?的__?__月?。在?見習(xí)期?的工作?中，一?方面我?嚴(yán)格遵?守公司?的各項(xiàng)?規(guī)章制?度，不?遲到、?不早退?、嚴(yán)于?律己，?自覺的?遵守各?項(xiàng)工作?制度；?另一方?面，吃?苦耐勞?、積極?主動(dòng)、?努力工?作；在?完成領(lǐng)?導(dǎo)交辦?工作的?同時(shí)，?積極主?動(dòng)的協(xié)?助其他?同事開?展工作?，并在?工作過(guò)?程中虛?心學(xué)習(xí)?以提高?自身各?方面的?能力；?除此之?外，我?還是一?名光榮?的通訊?員，除?了負(fù)責(zé)?每月的?通訊報(bào)?道之外?，我還?負(fù)責(zé)本?站的技?術(shù)培訓(xùn)?，在工?作上盡?心盡力?的協(xié)助?站長(zhǎng)工?作，以?此來(lái)豐?富自己?的工作?經(jīng)驗(yàn)，?通過(guò)每?月培訓(xùn)?，在一?定程度?上提高?了我站?員工的?凝聚力?。工作?細(xì)節(jié)中?，我看?到公司?正逐步?做大做?強(qiáng)，以?目前的?趨勢(shì)，?我可以?預(yù)見公?司將有?一個(gè)輝?煌的明?天。作?為新人?，目前?我所能?做的就?是努力?工作，?讓自己?在平凡?的崗位?上揮灑?自己的?汗水，?煥發(fā)自?己的青?春與熱?情；使?自己在?基層得?到的鍛?煉。?二、學(xué)?習(xí)情況?現(xiàn)在?是我努?力學(xué)習(xí)?的階段?。“三?人行，?必有我?師”，?公司中?的每一?位同事?都是我?的老師?，他們?的豐富?經(jīng)驗(yàn)和?工作行?為對(duì)于?我來(lái)說(shuō)?就是一?筆寶貴?的財(cái)富?。記得?我剛到?變電站?的時(shí)候?，對(duì)站?內(nèi)的一?切都感?到新奇?。因?yàn)?我學(xué)的?不是變?電運(yùn)行?專業(yè)，?所以對(duì)?設(shè)備運(yùn)?行管理?知識(shí)知?道的也?有限，?但是在?站長(zhǎng)、?值長(zhǎng)的?盡心教?導(dǎo)下，?我受益?頗多。?帶著飽?滿的工?作熱情?，我逐?漸熟悉?了設(shè)備?的操作?。盡管?我只是?入門，?但是是?我和其?他年輕?人一樣?對(duì)工作?充滿著?熱情。?為盡快?提高自?己在本?職方面?的知識(shí)?和能力?，充分?發(fā)揮自?己的主?觀能動(dòng)?性，我?利用業(yè)?余時(shí)間?找來(lái)了?相關(guān)的?資料進(jìn)?行學(xué)習(xí)?，在短?短一年?中理論?結(jié)合實(shí)?踐讓我?對(duì)變電?站的基?本設(shè)備?有了真?正的認(rèn)?識(shí)，這?為今后?的工作?打下了?基礎(chǔ)。?新員?工試用?期轉(zhuǎn)正?工作總?結(jié)報(bào)告?（二）?時(shí)間?一晃而?過(guò)，轉(zhuǎn)?眼間到?公司已?經(jīng)三個(gè)?多月了?。這是?我人生?中彌足?珍貴的?一段經(jīng)?歷，在?這段時(shí)?間里領(lǐng)?導(dǎo)及同?事在工?作上給?予了我?極大的?幫助，?在生活?上給予?了我極?大的關(guān)?心，讓?我充分?感受到?了領(lǐng)導(dǎo)?“海納?百川”?的胸襟?，感受?到了“?不經(jīng)歷?風(fēng)雨，?怎能見?彩虹”?的豪氣?。在肅?然起敬?的同時(shí)?，也為?我有機(jī)?會(huì)成為?公司的?一份子?而自豪?。在這?三個(gè)多?月的時(shí)?間里，?在領(lǐng)導(dǎo)?和同事?們的悉?心關(guān)懷?和指導(dǎo)?下，通?過(guò)自身?的努力?，各方?面均取?得了一?定的進(jìn)?步，現(xiàn)?將我的?工作情?況作如?下匯報(bào)?。一?、通過(guò)?培訓(xùn)學(xué)?習(xí)和日?常工作?積累使?我對(duì)大?發(fā)有了?一定的?認(rèn)識(shí)?在__?__月?份，我?拿到的?第一份?資料就?是公司?簡(jiǎn)介，?當(dāng)時(shí)覺?得企業(yè)?規(guī)模較?大，發(fā)?展空間?。經(jīng)過(guò)?了不太?漫長(zhǎng)的?程序而?入職，?其間對(duì)?公司有?了一定?的了解?。通過(guò)?了三個(gè)?多月的?親身體?會(huì)，對(duì)?本職工?作和公?司有了?更深的?了解。?公司的?文化理?念：“?___?_，_?___?。”我?對(duì)這一?文化理?念非常?認(rèn)同，?公司發(fā)?展不忘?回報(bào)社?會(huì)的壯?舉，令?人敬佩?。公司?以人為?本、尊?重人才?的思想?在實(shí)際?工作中?貫徹，?這是不?斷能發(fā)?展壯大?的重要?原因。?二、?遵守各?項(xiàng)規(guī)章?制度，?認(rèn)真工?作，使?自己素?養(yǎng)不斷?得到提?高愛?崗敬業(yè)?的職業(yè)?道德素?質(zhì)是每?一項(xiàng)工?作順利?開展并?最終取?得成功?的保障?。在這?三個(gè)多?月的時(shí)?間里，?我能遵?守公司?的各項(xiàng)?規(guī)章制?度，兢?兢業(yè)業(yè)?做好本?職業(yè)工?作，三?個(gè)月從?未遲到?早退，?用滿腔?熱情積?極、認(rèn)?真地完?成好每?一項(xiàng)任?務(wù)，認(rèn)?真履行?崗位職?責(zé)，平?時(shí)生活?中團(tuán)結(jié)?同事、?不斷提?升自己?的團(tuán)隊(duì)?合作精?神。一?本《細(xì)?節(jié)決定?成敗》?讓我豪?情萬(wàn)丈?，一種?積極豁?達(dá)的心?態(tài)、一?種良好?的習(xí)慣?、一份?計(jì)劃并?按時(shí)完?成竟是?如此重?要，并?最終決?定一個(gè)?的人成?敗。這?本書讓?我對(duì)自?己的人?生有了?進(jìn)一步?的認(rèn)識(shí)?，渴望?有所突?破的我?，將會(huì)?在以后?的工作?和生活?中時(shí)時(shí)?提醒自?己，以?便自己?以后的?人生道?路越走?越精彩?。三?、認(rèn)真?學(xué)習(xí)崗?位職能?，工作?能力得?到了一?定的提?高根?據(jù)目前?工作分?工，我?的主要?工作任?務(wù)是歷?史審稿?。通過(guò)?完成上?述工作?，使我?認(rèn)識(shí)到?一個(gè)稱?職的_?___?人員應(yīng)?當(dāng)具有?良好的?專業(yè)基?礎(chǔ)、流?暢的文?字寫作?能力、?靈活的?處理問(wèn)?題能力?。四?、不足?和需改?進(jìn)方面?雖然?到公司?來(lái)了三?個(gè)多月?，對(duì)公?司還不?夠了解?，審稿?熟練程?度也不?夠，問(wèn)?題還很?多。隨?著對(duì)公?司和工?作的進(jìn)?一步熟?悉，我?覺得多?做一些?工作更?能體現(xiàn)?自己的?人生價(jià)?值。“?業(yè)精于?勤而荒?于嬉”?，在以?后的工?作中我?要不斷?學(xué)習(xí)業(yè)?務(wù)知識(shí)?，通過(guò)?多看、?多問(wèn)、?多學(xué)、?多練來(lái)?不斷的?提高自?己的各?項(xiàng)業(yè)務(wù)?技能。?學(xué)無(wú)止?境，時(shí)?代的發(fā)?展瞬息?萬(wàn)變，?各種學(xué)?科知識(shí)?日新月?異。我?將堅(jiān)持?不懈地?努力學(xué)?習(xí)各種?知識(shí)，?并用于?指導(dǎo)實(shí)?踐。在?今后工?作中，?要努力?做好本?職工作?，把自?己的工?作創(chuàng)造?性做好?做扎實(shí)?，為公?司的發(fā)?展貢獻(xiàn)?自己的?力量。?五、?幾點(diǎn)建?議公?司正處?于企業(yè)?轉(zhuǎn)型期?，是一?個(gè)非常?關(guān)鍵的?時(shí)期，?這一時(shí)?期應(yīng)該?從管理?上下工?夫，企?業(yè)管理?的好壞?，會(huì)決?定企業(yè)?轉(zhuǎn)型的?成敗。?首先?，要加?強(qiáng)思想?觀念的?轉(zhuǎn)變，?加大培?訓(xùn)力度?，特別?是管理?干部要?改變老?觀念，?要從實(shí)?干型向?管理型?轉(zhuǎn)變。?領(lǐng)導(dǎo)干?部定期?參加外?培，這?樣可以?開闊視?野、學(xué)?習(xí)管理?理論。?其次?，公司?要健全?管理制?度、明?確崗位?職權(quán)、?建立激?勵(lì)機(jī)制?、完善?考核方?式。好?的制度?可以改?變?nèi)说?行為，?好的制?度可以?激勵(lì)員?工，好?的制度?可以強(qiáng)?化管理?。第?三，要?做好后?繼人才?的培養(yǎng)?工作。?成立十?五年了?，當(dāng)年?創(chuàng)業(yè)的?壯年人?已經(jīng)逐?漸變成?了老年?人，這?也是客?觀規(guī)律?，從現(xiàn)?在起，?要做好?老同志?的傳幫?帶工作?，把他?們的好?做法傳?下來(lái)，?永載史?冊(cè)。?第四，?既要引?進(jìn)人才?，還要?用好人?才，特?別是要