醫(yī)院神經(jīng)科的工作總結(jié)模板

第40頁共40頁醫(yī)院神?經(jīng)科的?工作總?結(jié)模板?在_?___?度，我?們神經(jīng)?外科在?新一屆?院領(lǐng)導(dǎo)?班子帶?領(lǐng)下，?進一步?強化“?轉(zhuǎn)行風(fēng)?、樹正?氣、強?素質(zhì)、?塑形象?，爭做?優(yōu)秀衛(wèi)?生人”?活動，?創(chuàng)建和?諧醫(yī)患?關(guān)系，?提高科?室凝聚?力。同?時，帶?領(lǐng)全科?職工響?應(yīng)縣領(lǐng)?導(dǎo)號召?，積極?配合做?好“四?城聯(lián)創(chuàng)?”工作?。在護?理部的?正確領(lǐng)?導(dǎo)下，?進一步?深化優(yōu)?質(zhì)護理?服務(wù)工?作，按?照河南?省“十?化”評?價標準?，堅持?“以病?人為中?心”、?“三好?一滿意?”的人?文護理?理念，?把主動?服務(wù)貫?徹到每?位護理?人員的?心中。?一、?質(zhì)量：?在本年?度工作?中加強?質(zhì)量控?制，提?高護理?質(zhì)量。?共進行?一級質(zhì)?量控制?12次?，對存?在的突?出問題?，組織?所有護?理成員?討論，?進行分?析原因?，制定?整改措?施。經(jīng)?跟蹤后?均達標?。二?、安全?：本年?度我科?加強護?理安全?管理，?、嚴格?質(zhì)量控?制，保?證病人?安全，?嚴格執(zhí)?行交接?班制度?、用藥?制度、?三查七?對制度?等。本?年度就?護理安?全方面?檢查2?4次，?行政查?房48?次，住?院患者?病情評?估及護?理文書?檢查4?8次，?住院患?者滿意?度調(diào)查?12次?。全年?共出現(xiàn)?一例一?般護理?不良事?件，經(jīng)?過科室?討論分?析原因?，制定?切實有?效的整?改措施?，及時?上報護?理部。?三、?消毒隔?離：在?感染控?制方面?，我科?嚴格執(zhí)?行各項?消毒隔?離制度?。并組?織學(xué)習(xí)?各種感?染知識?培訓(xùn)。?在工作?中認真?細致，?嚴密觀?察病情?，及時?總結(jié)經(jīng)?驗教訓(xùn)?，定期?進行考?核，嚴?格杜絕?違反消?毒隔離?固定的?操作，?提高病?人治愈?率，使?并發(fā)癥?減少到?最低限?度。?四、三?基三嚴?：按照?護理部?要求及?本科室?年度計?劃，在?加強護?士繼續(xù)?教育方?面，加?強三基?三嚴培?訓(xùn)，不?斷提高?自身素?質(zhì)。在?科室內(nèi)?，我們?積極營?造良好?的學(xué)習(xí)?氛圍，?通過業(yè)?務(wù)學(xué)習(xí)?、業(yè)務(wù)?查房、?疑難問?題討論?等方式?不斷提?高業(yè)務(wù)?知識，?開拓視?野，全?科業(yè)務(wù)?素質(zhì)有?了顯著?提高。?本年度?共計業(yè)?務(wù)學(xué)習(xí)?24次?，護理?業(yè)務(wù)查?房12?次，技?術(shù)操作?培訓(xùn)考?核12?7人次?，其中?基礎(chǔ)操?作10?1人次?，專科?操作2?6人次?，護士?理論考?試6次?，護師?理論考?試4次?，均合?格。?五、優(yōu)?質(zhì)服務(wù)?：本年?度我科?繼續(xù)深?化優(yōu)質(zhì)?護理服?務(wù)。優(yōu)?質(zhì)服務(wù)?不僅僅?是護理?工作的?需要，?也是我?們所有?醫(yī)務(wù)工?作者的?需要。?經(jīng)過近?三年的?優(yōu)質(zhì)服?務(wù)工作?的開展?，全科?所有人?員均能?做到首?位負責(zé)?，視病?人如親?人，對?病人提?出的一?切問題?做到耐?心細致?的解釋?，對病?人的醫(yī)?療及護?理工作?做到精?益求精?，病人?的滿意?度得到?了明顯?的提高?。本年?度共實?施開展?討論會?12次?，公休?座談1?2次，?針對座?談及患?者滿意?度調(diào)查?中所提?出問題?，科室?均進行?討論、?整改，?并跟蹤?反饋給?患者。?__?__度?我們雖?然取得?了一些?成績，?使優(yōu)質(zhì)?護理服?務(wù)能夠?在我科?扎實、?全面的?實施，?保證了?患者的?服務(wù)質(zhì)?量。積?極配合?醫(yī)院順?利通過?了市衛(wèi)?生局組?織的“?十大指?標”“?三好一?滿意”?檢查工?作，但?在護理?質(zhì)量控?制管理?、新技?術(shù)開展?方面仍?存在許?多不足?，與國?內(nèi)國際?護理水?平差距?較大，?需要我?們進一?步努力?、改進?和提高?，希望?院各級?領(lǐng)導(dǎo)繼?續(xù)監(jiān)督?支持我?們的工?作，提?出寶貴?意見和?建議，?以促進?我院神?經(jīng)外科?護理工?作再上?新臺階?，取得?新成果?。醫(yī)?院神經(jīng)?科的工?作總結(jié)?模板（?二）?一、順?利完成?了二樓?的病區(qū)?擴展，?使病區(qū)?原床位?數(shù)由3?9張擴?大至6?6張。?全科護?士團結(jié)?一心克?服護理?人員少?、護理?任務(wù)重?等難題?，保證?了各項?護理工?作有序?開展，?憑借優(yōu)?質(zhì)的護?理服務(wù)?得到病?人及家?屬一致?稱贊，?收到表?揚信十?余封、?錦旗三?面，并?在第二?季度獲?得護理?部頒發(fā)?的“護?理服務(wù)?優(yōu)勝科?室”。?二、?進一步?完善了?科內(nèi)護?理專業(yè)?技術(shù)小?組，保?證了科?室護理?工作‘?事事有?人管，?人人有?責(zé)任’?，該護?理理念?得到全?院各護?理單元?的積極?響應(yīng)和?推廣，?也得到?院外兄?弟單位?的贊賞?和效仿?。三?、完成?了科內(nèi)?各護理?班次及?職責(zé)的?大調(diào)整?，加強?了基礎(chǔ)?護理和?安全管?理，實?行電腦?雙運轉(zhuǎn)?，保證?了醫(yī)囑?的及時?處理和?核對，?提高了?工作效?率，減?少了護?理差錯?，確保?了患者?的各項?治療和?護理準?確有效?地執(zhí)行?。四?、對我?科使用?的護理?記錄單?給予較?大的修?改，使?護士的?文字記?錄內(nèi)容?大大較?少，節(jié)?約了護?理記錄?的時間?，確保?把護士?的時間?還給病?人。?五、加?強對各?級護士?的業(yè)務(wù)?學(xué)習(xí)及?技能培?訓(xùn)，營?造良好?的科室?學(xué)術(shù)氛?圍。_?___?年我科?共發(fā)表?護理論?文6篇?；護理?科研“?濕性療?法在神?經(jīng)系統(tǒng)?疾病患?者壓瘡?護理中?的應(yīng)用?”順利?結(jié)題，?并得到?了鑒定?專家組?的一致?好評；?開展了?高新技?術(shù)準入?兩項，?“內(nèi)置?式衛(wèi)生?棉條在?大便失?禁患者?中的應(yīng)?用”、?“新型?敷料與?負壓引?流在難?治性壓?瘡護理?中的聯(lián)?合應(yīng)?用”。?六、?傷口護?理工作?進一步?開展，?___?_年我?科收治?傷口患?者10?0余人?，傷口?門診4?8人，?完成院?內(nèi)傷口?會診7?2人次?。完成?省傷口??？谱o?士臨床?實踐指?導(dǎo)15?人，院?內(nèi)外傷?口專題?講座4?次。?醫(yī)院神?經(jīng)科的?工作總?結(jié)模板?（三）?即將?結(jié)束的?___?_是集?康復(fù)科?的業(yè)務(wù)?探研拓?展、內(nèi)?宣外宣?組織、?院內(nèi)標?識設(shè)計?、宣傳?印刷品?設(shè)計制?作綜合?性較強?的一年?。在?業(yè)務(wù)方?面心理?治療團?隊的進?駐為康?復(fù)科科?技化發(fā)?展提供?了深層?有力的?技術(shù)支?持，同?時，他?們創(chuàng)新?的用《?太極八?段錦》?替代了?休養(yǎng)員?常規(guī)活?動環(huán)節(jié)?中傳統(tǒng)?的《廣?播操》?。不僅?日常培?訓(xùn)休養(yǎng)?員研習(xí)?動作，?年終之?際特組?織有患?者家屬?觀摩的?我院首?屆《太?極八段?錦》競?賽活動?，與會?期間家?屬興致?勃勃的?參觀了?休養(yǎng)員?生活區(qū)?，使整?個活動?收效良?好。?內(nèi)宣外?宣工作?也是今?年的工?作突出?重點。?“五一?”勞動?節(jié)前后?分別與?“患親?協(xié)會”?聯(lián)辦了?康復(fù)休?養(yǎng)員自?主經(jīng)營?的“玫?瑰園蛋?糕冷飲?店”，?以及邀?請“_?___?省十老?藝術(shù)團?”來我?院為休?養(yǎng)員義?演，在?豐富他?們治療?生活的?同時也?切實提?高了我?院公益?事業(yè)的?社會關(guān)?注度。?包括本?院職工?的大型?捐助活?動在內(nèi)?，來自?___?_醫(yī)院?的“八?七社團?”與社?會人士?在內(nèi)的?各種形?式募捐?活動在?我院也?層出不?窮。?外宣工?作則以?“義診?”為側(cè)?重點。?康復(fù)科?協(xié)同外?聯(lián)公益?事業(yè)辦?在院領(lǐng)?導(dǎo)的帶?領(lǐng)下深?入市區(qū)?內(nèi)社區(qū)?、醫(yī)院?、廣場?以及縣?市級醫(yī)?院成功?組織了?各型“?義診活?動”。?秉承公?益辦院?的指導(dǎo)?思想，?真誠為?百姓、?為患者?排憂解?難。?院內(nèi)標?識的設(shè)?計中突?出人本?化、細?節(jié)化、?環(huán)?；?、藝術(shù)?化的文?化理念?，為安?全系統(tǒng)?和來訪?者提供?重要的?信息支?持。宣?傳印刷?品的制?作設(shè)計?充分展?現(xiàn)我院?真實的?品牌管?理內(nèi)容?，分別?精細制?作了宣?傳四折?頁和綜?合展示?畫冊，?為醫(yī)院?的再發(fā)?展加深?宣傳力?度。相?信擁有?這些積?淀__?__康?復(fù)科與?心理治?療團隊?的誠城?合作中?，我們?的工作?將向著?更高更?遠的目?標拓進?。康?復(fù)科負?責(zé)人：?___?_月_?___?日_?___?康復(fù)科?工作計?劃振?奮人心?的__?__即?將過去?，我們?熱切期?盼的_?___?將在更?多的震?撼中展?開。未?來的一?年有更?多的喜?悅等待?著我們?分享，?也有很?多困難?需要我?們努力?征服。?__?__的?康復(fù)科?業(yè)務(wù)拓?展方面?將主要?有以下?幾點：?一、?開展休?養(yǎng)員戶?外活動?為休?養(yǎng)員全?力打造?綠色的?陽光康?復(fù)生活?必不可?少的是?組織休?養(yǎng)員進?行戶外?活動，?吸納陽?光呼吸?清新空?氣，因?此如何?在啟動?項目前?設(shè)置豐?滿的活?動內(nèi)容?，建立?安全保?障體系?，科學(xué)?安排活?動時間?，并制?定明確?的細則?、準則?，使該?項目可?以在和?諧、穩(wěn)?定、有?序、健?康氛圍?中得以?延續(xù)，?將是我?們工作?中的重?中之重?。二?、新建?精神康?復(fù)中心?的開發(fā)?應(yīng)用需?要得到?進一步?的完善?設(shè)想?在現(xiàn)有?心理治?療應(yīng)用?科室的?基礎(chǔ)上?是否能?增添些?文體娛?設(shè)施，?比如體?能訓(xùn)練?室、電?子游戲?室、益?智游戲?室，配?供休養(yǎng)?員娛樂?專用?三、志?愿團隊?迎合?發(fā)展需?要再擴?大休養(yǎng)?員志愿?者隊伍?，為休?養(yǎng)員開?發(fā)更多?的合適?崗位，?以提供?更多的?'服務(wù)?鍛煉機?會，同?時設(shè)立?合理的?獎勵機?制調(diào)動?參與者?的積極?性，以?便為后?續(xù)發(fā)展?做好良?性鋪墊?。四?、《院?報》的?編輯制?作建?立系統(tǒng)?的編輯?制作團?隊。以?攝像、?攝影、?報道為?主體的?信息來?源及時?通暢，?確保院?報的真?實性、?公正性?，為醫(yī)?院的文?化建設(shè)?提供正?能量。?進一步?注重實?效、高?效率組?織更深?層次宣?傳體系?，為醫(yī)?院的發(fā)?展增添?活力，?增添人?文內(nèi)涵?。五?、醫(yī)院?藝術(shù)團?、樂隊?的成立?充分?發(fā)掘休?養(yǎng)員及?工作人?員藝術(shù)?潛力，?吸納他?們中的?音樂愛?好者為?有參與?表演愿?望的工?作人員?及休養(yǎng)?員提供?展示自?我的平?臺，同?時也為?醫(yī)院的?文娛氛?圍增添?亮點。?設(shè)想在?發(fā)展各?階段的?節(jié)日、?節(jié)慶、?院慶、?紀念日?及醫(yī)院?組織的?其他活?動中啟?用樂隊?及藝術(shù)?團。?六、宣?傳片制?作積?極配合?專業(yè)攝?制團隊?拍好為?我院打?造文化?品牌的?宣傳力?作，參?與過程?中全力?以赴滿?足各方?人力、?物力所?需，并?且處理?好相關(guān)?協(xié)調(diào)工?作，力?爭高質(zhì)?完成該?項工作?重點。?以上?為本人?未來一?年的工?作計劃?，有不?足之處?敬請各?級領(lǐng)導(dǎo)?教誨指?正，謝?謝！?康復(fù)科?負責(zé)人?：白辰?___?_月_?___?日上?___?_上半?年是辛?苦的半?年，也?是碩果?累累的?一半年?。上半?年我康?復(fù)科在?醫(yī)院班?子的正?確領(lǐng)導(dǎo)?下，在?各兄弟?科室的?支持配?合下，?康復(fù)團?隊全體?同仁奮?力拼搏?，努力?工作，?按照年?初的工?作計劃?，突出?重點與?難點，?全面做?好各方?面的工?作。現(xiàn)?就半年?的工作?總結(jié)如?下：?一、科?室管理?進一步?加強，?工作流?程進一?步理順?。在?年初，?我們相?繼出臺?了《科?室的分?配方案?》、《?勞動紀?律規(guī)定?》、《?康復(fù)科?病歷質(zhì)?量管理?》、《?康復(fù)科?___?_工作?計劃》?、《醫(yī)?德醫(yī)風(fēng)?考核方?案》、?《發(fā)揮?中醫(yī)藥?特色優(yōu)?勢的激?勵措施?》等相?關(guān)規(guī)定?，讓全?科所有?人員都?知曉科?室的工?作目標?、個人?的工作?任務(wù)和?工作要?求。在?工作流?程上，?一般都?按照先?診斷、?后交費?、最后?治療的?程序，?一方面?提高和?我科的?診斷水?平，另?一方面?可以杜?決私收?費的發(fā)?生。特?別是我?們在三?樓設(shè)立?護士站?后，對?病人的?引導(dǎo)、?費用的?監(jiān)督與?核對發(fā)?揮了一?定的作?用。半?年來，?未發(fā)現(xiàn)?一例私?收費現(xiàn)?象。?二、繼?續(xù)堅持?理論知?識的學(xué)?習(xí)，繼?續(xù)打造?學(xué)習(xí)型?團隊。?半年?來，堅?持周四?的例行?學(xué)習(xí)制?度，學(xué)?習(xí)了《?中國急?性缺血?性腦卒?中診治?指南_?___?》、《?類風(fēng)濕?性關(guān)節(jié)?炎的最?新診斷?標準》?、《針?灸治療?單純性?肥胖癥?》、《?三伏天?灸療法?》等。?積極外?出學(xué)習(xí)?與培訓(xùn)?，其中?1人次?學(xué)習(xí)《?小兒腦?癱的治?療》、?1人參?加《神?經(jīng)病學(xué)?術(shù)年會?》、1?人參加?《中國?康復(fù)醫(yī)?院與康?復(fù)科發(fā)?展與建?設(shè)研討?會》、?1人參?加《針?刀中國?行·重?慶高級?論壇》?，6人?參加《?重慶針?灸學(xué)會?學(xué)術(shù)年?會》。?今年初?，派出?1人到?重慶進?修學(xué)習(xí)?神經(jīng)內(nèi)?科，1?人進修?康復(fù)。?___?_年后?我院的?神經(jīng)康?復(fù)將邁?上一個?新的臺?階。在?護理方?面，加?強三基?訓(xùn)練，?如靜脈?穿刺技?術(shù)、專?科護理?常識的?培訓(xùn)，?使我科?的護理?水平朝??？谱o?理方向?邁進，?以適應(yīng)?我科的?發(fā)展需?要。?三、進?一步完?善了重?點（特?色）專?科建設(shè)?，為中?醫(yī)醫(yī)院?理年活?動的檢?查作好?硬件和?軟件方?面的準?備。?我科是?重慶是?風(fēng)濕病?特色專?科和針?灸特色??？频?建設(shè)單?位，建?設(shè)周期?已經(jīng)接?近尾聲?，驗收?在即。?我科做?好了專?科優(yōu)勢?病種的?經(jīng)驗總?結(jié)，進?一步完?善?？?病種的?診療規(guī)?范，如?頸椎病?、腰椎?間盤突?出癥、?類風(fēng)濕?性關(guān)節(jié)?炎、痛?風(fēng)。進?一步做?好科室?的發(fā)展?規(guī)劃與?發(fā)展方?向。進?一步做?好?？?特色優(yōu)?勢，如?傳統(tǒng)針?灸推拿?、小針?刀、雷?火灸、?三伏天?灸、火?針療法?、埋線?療法。?繼續(xù)打?造好風(fēng)?濕病專?科在區(qū)?內(nèi)的影?響力，?讓針灸?和風(fēng)濕?科成為?真正的?具有同?等競爭?力的特?色?？?。四?、做好?科研工?作科?研工作?既是醫(yī)?院和科?室華麗?的外衣?，也是?醫(yī)院和?學(xué)科技?術(shù)水平?和實力?的真實?體現(xiàn)。?今年初?，我科?積極申?報科研?課題，?如黃明?江的《?交替電?針腹八?針腹十?針配合?耳穴貼?壓治療?單純性?肥胖癥?臨床療?效觀察?》，黃?勇的《?針灸治?療婦科?臨床療?效觀察?》。?五、做?好分科?前的準?備。?根據(jù)醫(yī)?院總的?規(guī)劃，?我們康?復(fù)科將?要分成?三個科?室，分?別是針?灸科、?風(fēng)濕科?和康復(fù)?科。針?灸科的?發(fā)展方?向是傳?統(tǒng)的針?灸推拿?和治療?未病方?面，風(fēng)?濕科側(cè)?重點在?風(fēng)濕免?疫疾病?和各種?疼痛性?疾病，?而康復(fù)?科側(cè)重?點在神?經(jīng)康復(fù)?和運動?康復(fù)方?面。各?科室要?根據(jù)自?己的功?能定位?來規(guī)劃?發(fā)展未?來。在?分科前?，一方?面做好?了科室?醫(yī)務(wù)人?員的思?想引導(dǎo)?工作，?讓大家?知道分?科是科?室發(fā)展?的必然?和需要?，每位?醫(yī)務(wù)人?員必須?站好自?己的崗?位，做?好本職?工作。?另一方?面要加?強宣傳?，讓患?者知道?我們分?科的目?的我分?科的重?要性，?讓患者?知道分?科后的?就診流?程，我?們絕對?不會因?為分科?而影響?到病人?的治療?。通過?這些措?施，做?好分科?前的思?想和行?動上的?充分準?備。?在下半?年中，?我們要?繼續(xù)做?好上面?的各方?面工作?，分科?過后，?新的工?作崗位?面臨巨?大的挑?戰(zhàn)，但?無論困?難有多?大，道?路有多?坎坷與?曲折，?我都將?帶領(lǐng)新?的團隊?，做好?學(xué)科規(guī)?劃，努?力拼搏?，打造?出渝東?南風(fēng)濕?病治療?中心，?也將密?切關(guān)注?針灸科?與康復(fù)?科的發(fā)?展，愿?康復(fù)科?分出的?三匹馬?車并駕?齊驅(qū)。?醫(yī)院?神經(jīng)科?的工作?總結(jié)模?板（四?）在?精神科?學(xué)習(xí)的?這__?__年?多里，?嚴格遵?守醫(yī)院?和科室?的規(guī)章?制度，?尊重老?師，體?貼病人?，學(xué)習(xí)?態(tài)度積?極，工?作作風(fēng)?嚴謹，?從不遲?到早退?，聽從?帶教老?師安排?，能在?工作時?間內(nèi)不?折不扣?完成本?職任務(wù)?，工作?中我嚴?格認真?，虛心?聽取老?師教誨?，各項?工作僅?僅有條?。1?、在科?室主任?及帶教?老師的?幫助及?指導(dǎo)下?，完成?了12?0例病?人的收?治，其?中包括?器質(zhì)性?精神障?礙、精?神分裂?癥及妄?想性精?神障礙?、雙相?情感障?礙、神?經(jīng)癥、?應(yīng)激相?關(guān)障礙?、物質(zhì)?依賴等?疾病病?種的收?治，通?過大量?臨床病?人的收?治及帶?教老師?的指導(dǎo)?，結(jié)合?書本的?所學(xué)的?臨床理?論知識?，讓我?記憶深?刻。?2、積?極參加?科室值?班，通?過處理?值班過?程中突?發(fā)意外?及首診?新病人?的接受?，讓我?擁有豐?富的臨?床經(jīng)驗?，能進?行常見?病的診?治和鑒?別，能?及時處?理病房?的意外?事件。?3、?通過跟?隨帶教?老師參?加門診?值班，?見識了?許多病?例，如?抑郁癥?、焦慮?癥、睡?眠障礙?等，豐?富了自?己的臨?床所學(xué)?，提高?了自身?對門診?疾病的?快速而?準確的?分診處?理。?4、通?過基地?醫(yī)院安?排的大?量的業(yè)?務(wù)學(xué)習(xí)?、教學(xué)?查房、?疑難病?例討論?等，讓?我由理?論結(jié)合?臨床，?提高了?自身對?疑難病?例的鑒?別及處?理能力?，讓理?論情景?再現(xiàn)臨?床，在?提升理?論知識?學(xué)習(xí)的?同時提?高了我?們的學(xué)?習(xí)興趣?。5?、通過?帶教老?師的言?傳身教?，讓我?掌握了?規(guī)范的?精神科?檢查及?常見量?表的評?定等技?能，并?在帶教?老師的?指導(dǎo)下?進行規(guī)?范的心?理治療?及ME?CT治?療，并?能獨自?從事M?ECT?治療。?通過這?___?_年多?的精神?科專科?學(xué)習(xí)，?極大的?提升了?我的專?業(yè)知識?及臨床?技能，?在今后?的工作?中我講?牢記嚴?謹求實?、認真?謹慎的?工作作?風(fēng)，踏?踏實實?做好每?一項工?作，爭?取早日?成為一?名優(yōu)秀?的專業(yè)?的臨床?精神科?醫(yī)師。?醫(yī)院?神經(jīng)科?的工作?總結(jié)模?板（五?）過?去的一?年，神?經(jīng)外科?在醫(yī)院?領(lǐng)導(dǎo)和?護理部?的關(guān)心?與支持?下，全?科護士?遵循醫(yī)?院所倡?導(dǎo)的“?微笑服?務(wù)，感?動服務(wù)?”為主?題的服?務(wù)宗旨?，圍繞?年初制?定的護?理管理?目標和?工作計?劃，開?展各項?護理工?作，嚴?抓各項?計劃的?落實，?一年內(nèi)?各項工?作指標?基本達?到了目?標要求?，現(xiàn)將?本年度?神經(jīng)外?科護理?工作述?職如下?：一?、注重?護理人?才培養(yǎng)?，護理?人員素?質(zhì)普遍?有所提?高對?各級護?理人員?按“一?科一專?”培訓(xùn)?計劃進?行規(guī)范?化培訓(xùn)?，強化?各級護?士的培?訓(xùn)，月?考評、?季度考?評均達?到質(zhì)量?要求。?每周早?晨進行?提問，?內(nèi)容為?基礎(chǔ)理?論知識?、院內(nèi)?感染知?識和專?科知識?，以促?進大家?共同學(xué)?習(xí)和進?步。進?一步完?善并反?復(fù)強化?學(xué)習(xí)護?理文書?和壓瘡?評估，?并運用?于實際?工作中?，對每?一個存?在壓瘡?風(fēng)險的?病人進?行評估?，總結(jié)?經(jīng)驗教?訓(xùn)，使?全科護?士的臨?床護理?能力有?了明顯?提高。?每周組?織全科?護士開?會學(xué)習(xí)?醫(yī)院的?護理核?心制度?，參加?醫(yī)院組?織的多?項文化?藝術(shù)活?動，同?時加強?護理相?關(guān)法律?法規(guī)的?學(xué)習(xí)。?有積極?參加院?里組織?活動的?，在排?班上也?給予了?方便考?慮，為?科里贏?得了多?項榮譽?。強?化了急?救技術(shù)?的訓(xùn)練?，每個?護士都?能熟練?掌握心?肺腦復(fù)?蘇技術(shù)?，并重?點對吸?痰、吸?氧等常?用的技?術(shù)操作?進行了?培訓(xùn)，?專科急?救技術(shù)?有了明?顯的提?高。加?強護理?人才的?培養(yǎng)，?為護理?人才的?成長創(chuàng)?造有利?條件，?送本科?護士到?天壇這?樣專科?性強的?醫(yī)院進?行學(xué)習(xí)?，把別?的醫(yī)院?新的護?理技術(shù)?、新的?管理理?念帶回?來，有?力的促?進了科?室各項?工作的?開展。?各級護?理人員?參加科?內(nèi)、醫(yī)?院組織?的理論?考試、?院感知?識考試?、技術(shù)?操作考?核，參?加率1?00%?，考核?合格率?100?%.?二、以?病人為?中心，?加強護?患溝通?對一?般輕癥?、擇期?手術(shù)的?病人責(zé)?任護士?能熱情?接待病?人，并?把病人?送至床?邊，主?動向病?人或者?家屬介?紹病區(qū)?環(huán)境，?作息時?間、規(guī)?章制度?及主治?醫(yī)師等?，并了?解病人?入院后?的心理?狀態(tài)與?需求。?對急癥?、危重?病人能?迅速組?織搶救?，減輕?病人痛?苦，同?時安慰?病人及?家屬，?減輕其?恐懼心?理。在?生活上?為病人?提供了?各種便?利條件?，并廣?泛聽取?病人及?陪護對?護理服?務(wù)的意?見，對?存在的?問題查?找原因?，提出?整改措?施并及?時進行?整改。?三、?完善各?項護理?規(guī)章制?度及操?作流程?，加強?護理風(fēng)?險管理?列舉?神經(jīng)外?科護理?風(fēng)險有?特點的?幾個病?例及相?應(yīng)的防?護措施?，組織?全科護?士進行?了分析?討論學(xué)?習(xí)。每?周護士?會進行?安全意?識教育?，查找?工作中?的不安?全因素?，提出?整改措?施，消?除差錯?事故隱?患，認?真落實?各項護?理規(guī)章?制度及?操作流?程，發(fā)?揮科內(nèi)?小組長?監(jiān)督作?用，定?期和不?定期檢?查各項?護理制?度的執(zhí)?行情況?。四?、護理?文書書?寫，力?求做到?準確、?客觀及?連續(xù)?護理文?書即法?律文書?，是判?定醫(yī)療?糾紛的?客觀依?據(jù)，書?寫過程?中要認?真斟酌?，能客?觀、真?實、準?確、及?時、完?整的反?映病人?的病情?變化，?不斷強?化護理?文書正?規(guī)書寫?的重要?意義，?使每個?護士能?端正書?寫態(tài)度?，同時?加強監(jiān)?督檢查?力度，?每班檢?查上一?班記錄?有無紕?漏，護?理文書?組組長?定期帶?頭查病?例，護?士長定?期和不?定期檢?查護理?文書、?臨時醫(yī)?囑的書?寫及簽?字情況?，及時?審查出?院病歷?，發(fā)現(xiàn)?問題及?時糾正?，每月?進行護?理文書?質(zhì)量分?析，對?存在問?題提出?整改措?施，并?繼續(xù)監(jiān)?控。?五、規(guī)?范病房?管理，?建立以?人為本?的住院?環(huán)境?將病房?每日定?時通風(fēng)?，保持?病室安?靜、整?潔、空?氣新鮮?，對意?識障礙?病人提?供安全?有效的?防護措?施，落?實崗位?責(zé)任制?，按等?級護理?標準護?理病人?，落實?健康教?育，加?強基礎(chǔ)?護理及?重危病?人的個?案護理?，滿足?病人及?家屬的?合理需?要。?六、急?救物品?完好率?達到1?00%?急救?物品進?行交叉?管理，?每天專?管人員?進行全?面檢查?一次，?護士長?每周檢?查，隨?時抽查?，保證?了急救?物品始?終處于?應(yīng)急狀?態(tài)。?七、按?醫(yī)院內(nèi)?感染管?理標準?重點?加強了?醫(yī)療廢?物管理?，完善?了醫(yī)療?垃圾管?理制度?，組織?學(xué)習(xí)醫(yī)?療垃圾?分類及?醫(yī)療廢?物處理?流程，?并進行?了專項?考核，?院感小?組兼職?監(jiān)控護?士能認?真履行?自身職?責(zé)，使?院感監(jiān)?控指標?達到質(zhì)?量標準?。八?、工作?中還存?在很多?不足?基礎(chǔ)護?理不到?位，依?賴病人?家屬，?個別班?次新入?院病人?衛(wèi)生處?置不及?時，病?人臥位?不舒服?。病房?管理有?待提高?，病人?自帶物?品較多?，物品?放置雜?亂。個?別護士?無菌觀?念不強?，無菌?操作時?不帶口?罩，職?業(yè)暴露?防范意?識差，?生活垃?圾、醫(yī)?療垃圾?時有混?放。主?動學(xué)習(xí)?風(fēng)氣不?夠濃厚?，尤其?年輕護?士學(xué)習(xí)?專業(yè)知?識積極?性不高?;學(xué)術(shù)?風(fēng)氣不?夠，只?有一篇?學(xué)術(shù)論?文。護?理文書?書寫有?漏項、?漏記、?內(nèi)容缺?乏連續(xù)?性等缺?陷。健?康教育?不夠深?入，缺?乏動態(tài)?連續(xù)性?。醫(yī)?院神經(jīng)?科的工?作總結(jié)?模板（?六）?___?_年神?經(jīng)外科?工作總?結(jié)及_?___?年工作?計劃?在過去?的一年?里，我?科在院?黨委的?正確領(lǐng)?導(dǎo)下，?在各職?能部門?及兄弟?科室的?大力幫?助支持?下，經(jīng)?過全科?同志們?的積極?努力，?使本科?室的各?項工作?取得了?一些成?績，但?還存在?許多不?足，現(xiàn)?匯報如?下。?一、_?___?年工作?總結(jié)?（一）?醫(yī)德醫(yī)?風(fēng)方面?我科?人員始?終本著?“一切?為了病?人、為?了病人?一切、?為了一?切病人?”的服?務(wù)宗旨?，不斷?提高醫(yī)?護質(zhì)量??？剖?內(nèi)部醫(yī)?護之間?團結(jié)友?愛，互?相尊重?，形成?一個有?力的戰(zhàn)?斗集體?。我們?還趁早?會的時?間，組?織大家?查找科?內(nèi)各種?問題，?協(xié)調(diào)各?種矛盾?，不斷?增強集?體的凝?聚力和?榮譽感?。全年?沒有出?現(xiàn)一例?因服務(wù)?態(tài)度問?題而引?起的糾?紛。?（二）?業(yè)務(wù)收?入：_?___?.12?.26?———?—__?__.?11.?16?原因分?析：?1.病?原不足?。2?.醫(yī)護?人員業(yè)?務(wù)水平?不高：?因我科?技術(shù)水?平目前?只局限?于顱腦?外傷和?高血壓?腦出血?的診斷?和手術(shù)?治療，?對腦腫?瘤、腦?血管瘤?缺乏診?治經(jīng)驗?，導(dǎo)致?部分病?人外流?，相應(yīng)?手術(shù)量?和經(jīng)濟?收入出?現(xiàn)下降?。3?.部分?醫(yī)生仍?存在懶?散心里?，工作?業(yè)務(wù)上?不求進?取，滿?足于現(xiàn)?狀，推?一推動?一動不?推不動?，工作?上丟三?落四，?有的人?員甚至?出現(xiàn)業(yè)?務(wù)水平?下滑，?整天忙?于外交?事物和?打點生?意掙錢?發(fā)財，?對病人?關(guān)系太?少，缺?乏責(zé)任?心事業(yè)?心。導(dǎo)?致病人?對服務(wù)?不滿意?。4?.“怕?”字當(dāng)?頭：這?是制約?我科業(yè)?務(wù)水平?發(fā)展的?一個重?要因素?，部分?醫(yī)生?害怕醫(yī)?療事故?或醫(yī)療?糾紛的?發(fā)生，?對危重?病人的?處理縮?手縮腳?，沒有?膽量?去面對?病人及?病人家?屬，把?病情及?預(yù)后說?的如何?如何嚴?重，過?分夸大?事實?，導(dǎo)致?病人外?流到上?級醫(yī)院?。（?三）新?技術(shù)新?業(yè)務(wù)的?開展?今年我?科按照?___?_年工?作計劃?獨立開?展了C?T下鈦?網(wǎng)三維?成型修?補顱骨?缺損?手術(shù)，?今年下?半年已?開展了?3例效?果良好?，無一?例并發(fā)?癥出現(xiàn)?。還開?展了高?血壓?腦出血?的微創(chuàng)?手術(shù)，?現(xiàn)已開?展十幾?例，收?效良好?，該術(shù)?式大大?降低了?對病人?的創(chuàng)?傷，縮?短了手?術(shù)時間?，很大?程度上?降低了?許多并?發(fā)癥的?發(fā)生。?（四?）病例?書寫有?較大進?步。自?我院實?行機打?病例以?來，原?來書寫?潦草的?病例?已不存?在了，?內(nèi)容也?較以前?充實多?了，但?還存在?諸多問?題，如?現(xiàn)病史?書寫不?全，?三級醫(yī)?師查房?記錄不?全，病?程記錄?黏貼現(xiàn)?象十分?嚴重，?診斷與?鑒別診?斷混亂?不分、?不能?按時完?成病例?等等。?（五?）濫用?抗菌藥?物現(xiàn)象?基本得?到遏制?。以今?年二甲?醫(yī)院復(fù)?審達標?驗收為?契機?，通過?醫(yī)院宣?傳和科?室貫徹?會議精?神落實?，抗菌?藥物的?應(yīng)用已?基本規(guī)?范，分?級使?用制度?得到了?嚴格落?實。濫?用和越?級使用?抗菌藥?物的現(xiàn)?象已不?復(fù)存在?。（?六）急?危重病?人的緊?急搶救?水平有?所提高?。我科?全體醫(yī)?師全都?掌握了?新的?心肺復(fù)?蘇模式?，呼吸?機的臨?床應(yīng)用?，急診?急救流?程深入?心中，?急救藥?物的應(yīng)?用更?是得心?應(yīng)手。?二、?___?_年度?工作計?劃（?一）、?進一步?開展新?技術(shù)新?項目。?在現(xiàn)有?水平的?基礎(chǔ)上?我科_?___?年準備?開展?腦室腹?腔內(nèi)引?流術(shù)，?這樣每?年可留?住病人?4——?6人。?今年派?到解放?軍總醫(yī)?院神?經(jīng)外科?進修學(xué)?習(xí)的劉?亞松大?夫明年?___?_月份?學(xué)成歸?來，到?時我科?將會出?現(xiàn)一個?大的?飛躍發(fā)?展，會?給我科?帶來新?的活力?，使我?科業(yè)務(wù)?活躍起?來。?（二）?繼續(xù)實?行“走?出去請?進來的?辦法”?發(fā)展科?室。原?來我科?人員緊?張，今?年院?里給增?加了1?名大夫?，在新?來的人?員能夠?單獨值?班的前?提下我?們盡早?派出業(yè)?務(wù)基?礎(chǔ)牢固?的程勇?同志去?山東省?立醫(yī)院?進修學(xué)?習(xí)，給?科室盡?早帶來?新的技?術(shù)。繼?續(xù)請?泰醫(yī)附?院、泰?安市中?心醫(yī)院?、省立?醫(yī)院、?齊魯醫(yī)?院的專?家教授?來我院?指導(dǎo)業(yè)?務(wù)會?診講課?協(xié)助手?術(shù)，幫?助我科?解決臨?床上的?困難。?這樣既?解決了?病人治?病的不?方便?，也給?科室?guī)?來了一?定的經(jīng)?濟收入?。（?三）進?一步加?強思想?教育、?細化二?次分配?方案。?讓每一?個同志?都要有?“院榮?我榮?，院衰?我恥”?、“勞?動創(chuàng)造?財富”?、“勞?動者最?光榮”?的思想?。徹底?解決“?閑、?散、懶?、怕”?的思想?，目前?還有少?數(shù)同志?抱有“?不勞而?食”的?思想，?看見病?人就?想躲，?發(fā)獎金?時就嫌?少，要?想從根?本上解?決這些?問題，?首先是?進行思?想教育?，更?重要的?是進一?步細化?二次分?配方案?，徹底?做到干?就有收?獲，不?干分文?沒有。?讓勤?快者干?的舒心?，讓懶?人為得?不到獎?金而心?服口服?。（?四）進?一步強?化醫(yī)療?質(zhì)量和?醫(yī)療安?全。十?三項核?心制度?的落實?是保證?醫(yī)療質(zhì)?量和?醫(yī)療安?全的前?提。醫(yī)?療質(zhì)量?和醫(yī)療?安全是?貫穿整?個醫(yī)療?過程永?恒的主?題，這?一概?念要在?每一位?醫(yī)務(wù)人?員的腦?海中牢?固樹立?起來。?按照P?DCA?管理模?式逐步?完善?臨床行?動。?（五）?嚴格按?照《山?東省醫(yī)?療護理?文書書?寫規(guī)范?》及《?寧陽縣?第一人?民醫(yī)院?病歷?書寫基?本規(guī)范?》來要?求每一?位大夫?，堅決?杜絕重?復(fù)黏貼?現(xiàn)象，?嚴格執(zhí)?行三級?醫(yī)師?查房制?度及各?種討論?制度、?手術(shù)安?全制度?。（?六）繼?續(xù)抓好?‘三基?三嚴’?的學(xué)習(xí)?考核工?作，一?切從基?礎(chǔ)入手?，做到?每月對?科室?全體人?員進行?一次嚴?格考核?，對考?試不合?格的同?志給予?全科通?報批評?和一定?的經(jīng)?濟上的?處罰。?將‘三?基三嚴?’考核?結(jié)果作?為年終?評先樹?優(yōu)的重?要參考?依據(jù)。?總之?，我院?神經(jīng)外?科還處?于發(fā)展?壯大期?，離醫(yī)?院黨委?對神經(jīng)?外科的?要求還?有很?大差距?，勤奮?、正直?、積極?向上、?不畏困?難的院?領(lǐng)導(dǎo)給?我們樹?立了一?個學(xué)習(xí)?的榜?樣，也?為我們?提供了?一個有?利的發(fā)?展環(huán)境?，我們?一定不?辜負領(lǐng)?導(dǎo)對我?們的期?望，?以巨大?的熱情?和信心?投入到?工作中?去，為?我們醫(yī)?院的發(fā)?展做出?力所能?及的貢?獻。神?經(jīng)外科?__?__-?11-?16?醫(yī)院神?經(jīng)外科?工作計?劃_?___?年醫(yī)院?神經(jīng)外?科工作?計劃展?望即將?到來的?___?_年，?我們充?滿了希?望和期?待，對?我們醫(yī)?院及神?經(jīng)外科?來說，?是需要?穩(wěn)定、?鞏固、?發(fā)展壯?大關(guān)鍵?的一年?，機遇?與困難?并存，?結(jié)合科?室的實?際情況?，通.?...?..?神經(jīng)外?科工作?總結(jié)及?工作計?劃_?___?年神經(jīng)?外科工?作總結(jié)?及__?__年?工作計?劃在過?去的一?年里，?我科在?院黨委?的正確?領(lǐng)導(dǎo)下?，在各?職能部?門及兄?弟科室?的大力?幫助支?持下，?經(jīng)過全?科同志?們的積?極努力?，使本?科室的?各項工?作取得?...?...?工作?計劃.?神經(jīng)外?科_?___?年神經(jīng)?外科工?作計劃?___?_年神?經(jīng)外科?將在護?理部的?帶領(lǐng)下?，以“?三甲復(fù)?審”為?契機，?堅持以?患者為?中心，?以“八?心服務(wù)?”為導(dǎo)?向。加?強患者?安全管?理，提?升?？?護理水?平，為?患者提?供優(yōu)質(zhì)?、..?...?.神?經(jīng)外科?工作計?劃醫(yī)?院神經(jīng)?外科年?關(guān)事情?總結(jié)及?下年事?情計劃?在過去?的一年?里，我?科在醫(yī)?院領(lǐng)導(dǎo)?的正確?領(lǐng)導(dǎo)下?，在各?職能部?門的大?力幫助?撐持下?，顛末?全科同?志們的?積極努?力，使?本科室?的各項?事情取?患了可?喜的.?...?..?神經(jīng)外?科工作?計劃?___?_年醫(yī)?院神經(jīng)?外科工?作計劃?展望即?將到來?的__?__年?，我們?充滿了?希望和?期待，?對我們?醫(yī)院及?神經(jīng)外?科來說?，是需?要穩(wěn)定?、鞏固?、發(fā)展?壯大關(guān)?鍵的一?年，機?遇與困?難并存?，結(jié)合?科室的?實際情?況，通?...?...?醫(yī)院?神經(jīng)科?的工作?總結(jié)模?板（七?）在?本院內(nèi)?二科實?習(xí)一年?下來，?感受最?大的一?點就是?：作為?實習(xí)護?士，開?始真正?的動手?做各項?操作。?比起之?前見習(xí)?階段，?多了一?份責(zé)任?心。見?習(xí)時，?完全就?是“眼?看手不?動”，?都是跟?著帶教?去看各?項操作?，除了?晨護外?，根本?就沒動?手的機?會，也?很少接?觸病人?。而在?這個月?實習(xí)期?間，眼?看一個?星期后?就開始?動手操?作的。?有鈴響?也是第?一時間?想到動?手去做?，但每?次都會?先“請?示”帶?教老師?。這一?點，從?心里上?就感覺?很不一?樣，覺?得自己?開始具?備作為?一名護?士最起?碼的責(zé)?任。?在本院?內(nèi)二科?的兩大?塊就是?：神經(jīng)?科和呼?吸科。?住的幾?乎是老?病號，?兩三天?下來就?認識了?他（她?）們，?但是每?項操作?時“三?查七對?”都少?不了，?也不能?少。每?次操作?老師都?對我們?說的一?句話：?對好姓?名、床?號……?（三查?七對）?。有時?候有些?病人就?會問：?“那么?久了還?不認識?我嗎？?”我解?釋道：?“不是?不認識?，這是?我工作?的需要?，也讓?我們的?操作不?會出差?錯。希?望您能?配合”?……?這一年?以來，?認真遵?守科內(nèi)?的各項?規(guī)章制?度。上?班不遲?到，下?班不早?退，不?礦工。?認真及?時地完?成老師?給我的?任務(wù)認?真完成?各項操?作。工?作中耐?心細致?的對待?病人，?及時向?帶教反?應(yīng)病人?的需要?，認真?吸取各?項操作?的經(jīng)驗?。每次?接到任?務(wù)時心?里都特?高興，?但是有?時候遇?到一些?病人時?心里還?是會緊?張。每?當(dāng)這時?候我的?帶教老?師都用?鼓勵的?話語、?信任的?眼神給?了我信?心，讓?我找到?自信！?在護?長、總?帶教的?教導(dǎo)下?，帶教?老師的?細心耐?心講解?指導(dǎo)下?，我學(xué)?到了不?少，掌?握了一?定數(shù)量?的臨床?護理操?作。雖?然有些?操作做?的還不?夠“完?美”，?但我會?繼續(xù)努?力的！?醫(yī)院?神經(jīng)科?的工作?總結(jié)模?板（八?）靜?脈用藥?調(diào)配中?心是醫(yī)?院依據(jù)?藥物特?性而集?中配置?的無菌?操作機?構(gòu)，主?要承擔(dān)?醫(yī)院靜?脈用藥?、腸外?營養(yǎng)液?藥物等?的配置?工作,?是醫(yī)院?藥學(xué)工?作的重?要組成?部分。?___?_靜配?中心的?各項工?作在院?領(lǐng)導(dǎo)的?高度關(guān)?注下，?在藥劑?科__?__主?任的大?力支持?和相關(guān)?科室的?密切配?合下，?靜配中?心工作?開展順?利。現(xiàn)?中心工?作人員?有藥師?6人，?護士4?人，已?開展科?室有神?經(jīng)內(nèi)科?、呼吸?一科、?呼吸二?科、腎?內(nèi)科、?消化科?、血液?科等6?個科室?，同時?普外一?科的腸?外靜脈?營養(yǎng)液?也在中?心擺藥?、調(diào)配?。在即?將過去?的一年?中共調(diào)?配__?__袋?，平均?每天的?配置數(shù)?為__?__袋?左右。?現(xiàn)把_?___?的工作?匯報如?下：?一、工?作進展?中心?從開始?運營到?如今實?現(xiàn)了“?零差率?”出門?，同時?隨著藥?師隊伍?的壯大?，中心?進一步?規(guī)范和?細化工?作流程?。按照?上級要?求及規(guī)?范部署?，在院?領(lǐng)導(dǎo)和?___?_主任?的'帶?領(lǐng)和親?自指導(dǎo)?下，中?心把六?大病區(qū)?的抗生?素和普?通藥品?分開調(diào)?配，最?大程度?的加強?調(diào)配人?員的職?業(yè)防護?工作。?護理人?員承擔(dān)?全部抗?生素、?普外一?化療藥?物及血?液科病?區(qū)一半?的調(diào)配?工作。?藥師承?擔(dān)全部?病區(qū)的?把關(guān)、?復(fù)核及?對數(shù)工?作，嚴?格執(zhí)行?雙人復(fù)?核制度?。二?、內(nèi)部?管理的?優(yōu)化?為了更?好的實?現(xiàn)PI?VAS?的服務(wù)?宗旨：?“把時?間還給?護士，?把護士?還給患?兒”，?下午擺?藥、貼?簽、復(fù)?核工作?全部由?中心人?員承擔(dān)?。在工?作量激?增、人?員相對?不足的?情況下?，打破?以往的?藥、護?一體的?“大鍋?飯”模?式，實?行藥、?護各負?其責(zé)，?崗位明?確的工?作模式?。實現(xiàn)?了“流?水線”?型的工?作模式?，大大?提高了?工作效?率?？?室每月?定期召?開會議?，商論?存在的?問題，?針對經(jīng)?常出現(xiàn)?的問題?尋求解?決方法?，并將?新方法?、新設(shè)?想通過?實踐進?一步完?善、優(yōu)?化。?三、加?強外部?交流?在配置?輸液過?程中發(fā)?現(xiàn)問題?如藥品?顏色變?化、沖?配注意?事項等?護士及?時反映?，藥師?及時解?決。在?一些藥?品即將?缺少的?情況下?，積極?主動的?告知病?區(qū)。同?時在一?些藥品?補足的?情況下?，電話?通知病?區(qū)。在?病區(qū)水?多的情?況下，?藥師輔?助護工?及時送?水到病?區(qū)，保?證患兒?的用藥?安全。?定期參?加科室?和醫(yī)院?舉辦的?講座及?繼續(xù)教?育工作?。保持?室內(nèi)清?潔、整?潔、干?燥，定?期作菌?落計數(shù)?，對凈?化設(shè)備?定期檢?查凈化?級別，?保證環(huán)?境符合?要求。?四、?以規(guī)范?化創(chuàng)收?為契機?，規(guī)范?靜配中?心管理?中心?在啟動?創(chuàng)建示?范靜配?中心工?作以來?，在分?管院長?和__?__主?任的帶?領(lǐng)下，?克服各?種困難?，齊心?協(xié)力，?積極投?入到迎?接創(chuàng)建?的工作?中。大?家反復(fù)?學(xué)習(xí)評?判標準?中的每?一款、?每一條?，對照?——整?改——?再對照?——在?整改。?不達標?的堅決?整改，?已達標?的鞏固?強化，?上班時?間完成?不了的?就舍棄?中午、?晚上、?雙休日?的時間?來加班?完成。?通過這?次整改?，使我?們的相?關(guān)制度?、職責(zé)?、操作?規(guī)范、?質(zhì)量標?準、工?作流程?更加健?全、規(guī)?范，全?面提高?了中心?的工作?水平和?質(zhì)量。?總之?，中心?在過去?的一年?中還存?在不足?之處，?在新的?一年中?努力改?進，逐?步改善?，全心?全意為?臨床服?務(wù)，為?藥劑科?的更好?發(fā)展添?磚加瓦?。醫(yī)?院神經(jīng)?科的工?作總結(jié)?模板（?九）?回顧一?年來神?經(jīng)外科?的護理?工作，?主要表?現(xiàn)在一?下幾個?方面：?一、?護士的?繼續(xù)教?育1?、在科?內(nèi)采用?晨會交?接班、?危重患?者床頭?交接班?組織小?講課每?周一次?；每月?科內(nèi)組?織一次?業(yè)務(wù)學(xué)?習(xí)，由?科室老?專家及?博士學(xué)?歷的醫(yī)?生講解?神經(jīng)外?科?？?知識，?培養(yǎng)護?理人員?觀察問?題、分?析問題?、處理?問題和?表達問?題能力?。2?、組織?人員按?時參加?護理部?舉辦的?業(yè)務(wù)講?座。?3、為?了更好?的使用?監(jiān)護儀?、微量?泵、血?糖儀等?儀器，?組織邀?請相關(guān)?廠家人?員講解?正確使?用及注?意事項?，使大?家常學(xué)?習(xí)，更?新知識?。4?、每月?組織了?護理技?術(shù)操作?考試，?成績均?在93?分以上?。每季?度組織?科室護?士一次??？评?論知識?考試，?成績平?均在9?5分。?5、?全年護?理人員?外出參?加省內(nèi)?會議共?有5人?次，1?人北京?宣武醫(yī)?院神經(jīng)?外科進?修。?6、目?前我科?共有護?理人員?16人?，本科?學(xué)歷6?人，專?科學(xué)歷?10人?（其中?3人正?在讀護?理本科?）。?二、護?理教學(xué)?全年?共接待?省內(nèi)護?理進修?人員1?人次，?接受護?理實習(xí)?人員5?0人次?。護理?見習(xí)人?員3人?次。?三、撰?寫的護?理學(xué)術(shù)?論文?全年病?區(qū)護理?人員撰?寫護理?學(xué)術(shù)論?文共4?篇。全?年護理?人員外?出參加?省內(nèi)會?議共有?5人次?。四?、護理?新業(yè)務(wù)?：今?年下半?年開展?了鎖骨?下靜脈?穿刺置?管術(shù)。?醫(yī)院?神經(jīng)科?的工作?總結(jié)模?板（十?）_?___?是辛苦?的一年?，也是?碩果累?累的一?年。_?___?我康復(fù)?科在醫(yī)?院班子?的正確?領(lǐng)導(dǎo)下?，在各?兄弟科?室的支?持配合?下，康?復(fù)團隊?全體同?仁奮力?拼搏，?努力工?作，按?照年初?的工作?計劃，?突出重?點與難?點，全?面做好?各方面?的工作??，F(xiàn)就?一年的?工作總?結(jié)如下?：一?、科室?管理進?一步加?強，工?作流程?進一步?理順?在年初?，我們?相繼出?臺了《?科室的?分配方?案》、?《勞動?紀律規(guī)?定》、?《康復(fù)?科病歷?質(zhì)量管?理》、?《康復(fù)?科__?__工?作計劃?》、《?醫(yī)德醫(yī)?風(fēng)考核?方案》?、《發(fā)?揮中醫(yī)?藥特色?優(yōu)勢的?激勵措?施》等?相關(guān)規(guī)?定，讓?全科所?有人員?都知曉?科室的?工作目?標、個?人的工?作任務(wù)?和工作?要求。?在工作?流程上?，一般?都按照?先診斷?、后交?費、最?后治療?的程序?，一方?面提高?和我科?的診斷?水平，?另一方?面可以?杜決私?收費的?發(fā)生。?特別是?我們在?三樓設(shè)?立護士?站后，?對病人?的引導(dǎo)?、費用?的監(jiān)督?與核對?發(fā)揮了?一定的?作用。?一年來?，未發(fā)?現(xiàn)一例?私收費?現(xiàn)象。?二、?繼續(xù)堅?持理論?知識的?學(xué)習(xí)，?繼續(xù)打?造學(xué)習(xí)?型團隊?__?__來?，堅持?周四的?例行學(xué)?習(xí)制度?，學(xué)習(xí)?了《中?國急性?缺血性?腦卒中?診治指?南__?__》?、《類?風(fēng)濕性?關(guān)節(jié)炎?的最新?診斷標?準》、?《針灸?治療單?純性肥?胖癥》?、《三?伏天灸?療法》?等。積?極外出?學(xué)習(xí)與?培訓(xùn)，?其中_?___?人次學(xué)?習(xí)《小?兒腦癱?的治療?》、_?___?人參加?《神經(jīng)?病學(xué)術(shù)?年會》?、__?__人?參加《?中國康?復(fù)醫(yī)院?與康復(fù)?科發(fā)展?與建設(shè)?研討會?》、_?___?人參加?《針刀?x高級?論壇》?___?_人參?加《x?針灸學(xué)?會學(xué)術(shù)?年會》?。今年?初，派?出1人?到重慶?進修學(xué)?習(xí)神經(jīng)?內(nèi)科，?___?_人進?修康復(fù)?。__?__年?后我院?的神經(jīng)?康復(fù)將?邁上一?個新的?臺階。?在護理?方面，?加強三?基訓(xùn)練?，如靜?脈穿刺?技術(shù)、??？谱o?理常識?的培訓(xùn)?，使我?科的護?理水平?朝?？?護理方?向邁進?，以適?應(yīng)我科?的發(fā)展?需要。?三、?進一步?完善了?重點（?特色）?專科建?設(shè)，為?中醫(yī)醫(yī)?院理年?活動的?檢查作?好硬件?和軟件?方面的?準備?我科是?x是風(fēng)?濕病特?色專科?和針灸?特色專?科的建?設(shè)單位?，建設(shè)?周期已?經(jīng)接近?尾聲，?驗收在?即。我?科做好?了?？?優(yōu)勢病?種的經(jīng)?驗總結(jié)?，進一?步完善??？撇?種的診?療規(guī)范?，如頸?椎病、?腰椎間?盤突出?癥、類?風(fēng)濕性?關(guān)節(jié)炎?、痛風(fēng)?。進一?步做好?科室的?發(fā)展規(guī)?劃與發(fā)?展方向?。進一?步做好??？铺?色優(yōu)勢?，如傳?統(tǒng)針灸?推拿、?小針刀?、雷火?灸、三?伏天灸?、火針?療法、?埋線療?法。繼?續(xù)打造?好風(fēng)濕?病?？?在區(qū)內(nèi)?的影響?力，讓?針灸和?風(fēng)濕科?成為真?正的具?有同等?競爭力?的特色??？?。?四、?做好科?研工作?科研?工作既?是醫(yī)院?和科室?華麗的?外衣，?也是醫(yī)?院和學(xué)?科技術(shù)?水平和?實力的?真實體?現(xiàn)。今?年初，?我科積?極申報?科研課?題，如?x的《?___?_》，?x的《?___?_》。?五、?做好分?科前的?準備?根據(jù)醫(yī)?院總的?規(guī)劃，?我們康?復(fù)科將?要分成?三個科?室，分?別是針?灸科、?風(fēng)濕科?和康復(fù)?科。針?灸科的?發(fā)展方?向是傳?統(tǒng)的針?灸推拿?和治療?未病方?面，風(fēng)?濕科側(cè)?重點在?風(fēng)濕免?疫疾病?和各種?疼痛性?疾病，?而康復(fù)?科側(cè)重?點在神?經(jīng)康復(fù)?和運動?康復(fù)方?面。各?科室要?根據(jù)自?己的功?能定位?來規(guī)劃?發(fā)展未?來。在?分科前?，一方?面做好?了科室?醫(yī)務(wù)人?員的思?想引導(dǎo)?工作，?讓大家?知道分?科是科?室發(fā)展?的必然?和需要?，每位?醫(yī)務(wù)人?員必須?站好自?己的崗?位，做?好本職?工作。?另一方?面要加?強宣傳?，讓患?者知道?我們分?科的目?的我分?科的重?要性，?讓患者?知道分?科后的?就診流?程，我?們絕對?不會因?為分科?而影響?到病人?的治療?。通過?這些措?施，做?好分科?前的思?想和行?動上的?充分準?備。?在明年?中，我?們要繼?續(xù)做好?上面的?各方面?工作，?分科過?后，新?的工作?崗位面?臨巨大?的挑戰(zhàn)?，但無?論困難?有多大?，道路?有多坎?坷與曲?折，我?都將帶?領(lǐng)新的?團隊，?做好學(xué)?科規(guī)劃?，努力?拼搏，?打造出?渝東南?風(fēng)濕病?治療中?心，也?將密切?關(guān)注針?灸科與?康復(fù)科?的發(fā)展?，愿康?復(fù)科分?出的三?匹馬車?并駕齊?驅(qū)。?醫(yī)院神?經(jīng)科的?工作總?結(jié)模板?（十一?）新?醫(yī)神經(jīng)?外科是?全疆神?經(jīng)外科?的帶頭?人，全?科主任?醫(yī)師、?教授5?人，副?主任醫(yī)?師4人?，主治?醫(yī)師6?人，同?時在科?進修醫(yī)?師10?人左右?，護理?人員1?6人，?編制床?位30?張，顱?內(nèi)腫瘤?、顱底?疾病、?血管疾?病、脊?髓疾病?的診治?和手術(shù)?都很成?熟，全?疆各地?患者絡(luò)?繹不絕?，最高?同時住?院人數(shù)?高達7?0人，?每個角?落都是?加床，?危重病?人占一?半以上?，每日?平均手?術(shù)在兩?臺以上?，我在?短暫熟?悉工作?環(huán)境后?就參加?了單獨?值班和?收管病?人，見?到了很?多以前?只在教?科書上?看到的?疾病，?遇到疑?難問題?虛心向?老師請?教，下?班后翻?書查資?料鞏固?知識，?經(jīng)常下?班后在?科室一?邊看書?一邊等?急診手?術(shù)，急?診手術(shù)?是提高?我們動?手能力?的好機?會。通?過學(xué)習(xí)?使自己?對神經(jīng)?外科疾?病有了?更多認?識，對?以前我?院的常?見病又?有了新?的認識?，對我?院常見?的顱腦?外傷的?診斷治?療及手?術(shù)的精?細化、?熟練化?及人性?化有了?很大提?高。通?過科室?老師每?周授課?在神經(jīng)?系統(tǒng)解?剖和C?T、C?T—A?、DS?A、M?RI、?MRA?及MR?V等的?閱片也?有了一?定提高?。本?人還利?用有限?的進修?時間完?成了神?經(jīng)顯微?培訓(xùn)課?程，畢?業(yè)考核?要分別?完成_?___?克小白?鼠腹主?動脈的?端—端?吻合，?頸內(nèi)靜?脈、頸?總動脈?端—側(cè)?吻合，?另外附?加難度?較大的?小鼠腎?臟移植?手術(shù)，?對此學(xué)?習(xí)班規(guī)?定完成?前兩項?考核即?可發(fā)醫(yī)?學(xué)院神?經(jīng)顯微?培訓(xùn)證?書，有?能力完?成三項?者可獲?北京天?壇醫(yī)院?頒發(fā)的?培訓(xùn)證?書，手?術(shù)是在?顯微鏡?下利用?顯微器?械在直?徑不到?一毫米?的血管?斷端吻?合6～?10針?，還要?保證解?剖和功?能的完?整。自?培訓(xùn)以?來三項?過關(guān)率?不及5?0%，?其實腎?移植還?是有一?定難度?的，一?次手術(shù)?下來至?少需要?4個小?時，這?4個小?時需要?全神貫?注，有?時快結(jié)?束了一?針沒處?理好，?或者手?上的力?道稍沒?掌握好?血管就?破了或?是不通?了，就?可能全?功盡棄?，剛開?始幾天?也做不?成功一?例腎移?植，有?時候也?想放棄?，但是?想想覺?得這次?學(xué)習(xí)機?會不容?易，而?且得到?領(lǐng)導(dǎo)的?關(guān)心，?我不能?對不起?自己和?辜負幫?助過我?的人，?經(jīng)常加?班加點?訓(xùn)練，?在兩個?月內(nèi)完?成了三?個月的?培訓(xùn)課?程，順?利的考?核過關(guān)?獲得了?天壇醫(yī)?院頒發(fā)?的培訓(xùn)?證書。?本人?進修期?間還與?新醫(yī)繼?續(xù)教育?辦和護?理部聯(lián)?系，使?我科一?名護士?順利進?修，期?間共同?學(xué)習(xí)、?協(xié)作，?為回來?提高科?室工作?、加強?醫(yī)護協(xié)?作打下?了基礎(chǔ)?。還從?進修醫(yī)?院帶回?許多書?籍資料?，手術(shù)?錄像及?最新的?神經(jīng)系?統(tǒng)解剖?光盤，?為我科?室醫(yī)護?人員學(xué)?習(xí)提供?了豐富?的資料?。但?是由于?時間較?短，要?學(xué)的知?識太多?，以前?在我院?見到的?病種較?少，所?以感覺?收獲還?沒有預(yù)?計的大?，感到?還有更?多需要?掌握的?還沒掌?握，回?來后要?不斷鞏?固收獲?的知識?，努力?學(xué)習(xí)使?自己有?更大的?提高。?通過這?次進修?學(xué)習(xí)使?自己在?神經(jīng)外?科疾病?的理論?知識、?診斷治?療及手?術(shù)技巧?上均有?了明顯?提高，?更重要?的是視?野的開?拓，思?維的拓?寬，理?念的轉(zhuǎn)?變是我?最大的?收獲。?本人?于__?__年?畢業(yè)進?入臨床?，__?__年?晉升為?主治醫(yī)?師，回?眸過去?的工作?、學(xué)習(xí)?、生活?既辛苦?、忙碌?，又讓?人感到?充實和?自豪。?現(xiàn)將任?職以來?的工作?情況總?結(jié)如下?：晉?升為主?治醫(yī)師?是獨立?開展工?作的開?始，為?迅速提?高本身?的診療?技術(shù)，?前兩年?本人一?直在急?診科工?作，急?診工作?的鍛煉?使我迅?速提高?對急危?重病的?認識和?搶救水?平，能?熟練處?理好急?性左心?衰、急?性冠脈?綜合癥?、支氣?管哮喘?發(fā)作、?高血壓?急癥、?癲癇大?發(fā)作、?上消化?道大出?血、大?咯血等?內(nèi)科急?癥;同?時能熟?練地進?行心肺?腦復(fù)蘇?的搶救?。在?工作中?，本人?深切的?認識到?一個合?格的內(nèi)?科醫(yī)生?應(yīng)具備?的素質(zhì)?和條件?。努力?提高自?身的業(yè)?務(wù)水平?，不斷?加強業(yè)?務(wù)理論?學(xué)習(xí)，?閱讀大?量醫(yī)學(xué)?雜志及?書刊，?堅持寫?讀書心?得和綜?述，踴?躍參加?醫(yī)學(xué)專?業(yè)網(wǎng)絡(luò)?論壇，?經(jīng)常參?加各種?學(xué)術(shù)會?議，從?而開闊?了視野?，擴大?了知識?面。及?時應(yīng)用?新的理?論技術(shù)?指導(dǎo)業(yè)?務(wù)工作?，能熟?練掌握?內(nèi)科各?系統(tǒng)的?常見病?、多發(fā)?病及的?診治技?術(shù)，同?時也能?處理各?系統(tǒng)的?常見病?及各種?急危重?癥及疑?難病癥?如心臟?驟停、?藥物中?毒、昏?迷等等?，工作?中嚴格?執(zhí)行各?種工作?制度、?診療常?規(guī)和操?作規(guī)程?，，在?最大程?度上避?免了誤?診差錯?事故的?`發(fā)生?。我的?信念是?盡本身?最大努?力做好?本職工?作，解?除病人?痛疾。?臨床?工作離?不開科?研，同?時我也?希望本?身有所?創(chuàng)新，?并開展?了以腦?卒中為?主題的?系列研?究，針?對腦卒?中發(fā)病?后肢體?癱瘓后?遺癥多?，且發(fā)?病年齡?高，治?愈率低?，申報?了《強?制性運?動療法?治療腦?卒中偏?癱的臨?床應(yīng)用?》課題?，提出?使用強?制性運?動療法?加強肢?體康復(fù)?，在康?復(fù)治療?中發(fā)現(xiàn)?強制性?運動治?療對上?肢運動?功能恢?復(fù)療效?較好，?但對下?肢功能?恢復(fù)與?一般康?復(fù)治療?區(qū)別不?大，故?又提出?《腦卒?中下肢?偏癱病?人踏車?運動療?法臨床?分析》?的相關(guān)?研究，?采取踏?車運動?治療患?側(cè)下肢?，并且?取得較?好療效?，經(jīng)過?一年多?的努力?攻關(guān)，?最終完?成課題?，在臨?床推廣?中使我?深深體?會到醫(yī)?學(xué)研究?的艱辛?，雖然?我的課?題已取?得階段?性結(jié)果?，但治?療腦卒?中是一?項長期?工作，?希望在?今后的?工作中?有更多?建樹。?醫(yī)院?神經(jīng)科?的工作?總結(jié)模?板（十?二）?一、順?利完成?了二樓?的病區(qū)?擴展，?使病區(qū)?原床位?數(shù)由3?9張擴?大至6?6張。?全科護?士團結(jié)?一心克?服護理?人員少?、護理?任務(wù)重?等難題?，保證?了各項?護理工?作有序?開展，?憑借優(yōu)?質(zhì)的護?理服務(wù)?得到病?人及家?屬一致?稱贊，?收到表?揚信十?余封、?錦旗三?面，并?在第二?季度獲?得護理?部頒發(fā)?的“護?理服務(wù)?優(yōu)勝科?室”。?二、?進一步?完善了?科內(nèi)護?理專業(yè)?技術(shù)小?組，保?證了科?室護理?工作‘?事事有?人管，?人人有?責(zé)任’?，該護?理理念?得到全?院各護?理單元?的積極?響應(yīng)和?推廣，?也得到?院外兄?弟單位?的贊賞?和效仿?。三?、完成?了科內(nèi)?各護理?班次及?職責(zé)的?大調(diào)整?，加強?了基礎(chǔ)?護理和?安全管?理，實?行電腦?雙運轉(zhuǎn)?，保證?了醫(yī)囑?的及時?處理和?核對，?提高了?工作效?率，減?少了護?理差錯?，確保?了患者?的各項?治療和?護理準?確有效?地執(zhí)行?。四?、對我?科使用?的護理?記錄單?給予較?大的修?改，使?護士的?文字記?錄內(nèi)容?大大較?少，節(jié)?約了護?理記錄?的時間?，確保?把護士?的時間?還給病?人。?五、加?強對各?級護士?的業(yè)務(wù)?學(xué)習(xí)及?技能培?訓(xùn)，營?造良好?的科室?學(xué)術(shù)氛?圍。_?___?年我科?共發(fā)表?護理論?文6篇?；護理?科研“?濕性療?法在神?經(jīng)系統(tǒng)?疾病患?者壓瘡?護理中?的應(yīng)用?”順利?結(jié)題，?并得到?了鑒定?專家組?的一致?好評；?開展了?高新技?術(shù)準入?兩項，?“內(nèi)置?式衛(wèi)生?棉條在?大便失?禁患者?中的應(yīng)?用”、?“新型?敷料與?負壓引?流在難?治性壓?瘡護理?中的聯(lián)?合應(yīng)?用”。?六、?傷口護?理工作?進一步?開展，?___?_年我?科收治?傷口患?者10?0余人?，傷口?門診4?8人，?完成院?內(nèi)傷口?會診7?2人次?。完成?省傷口??？谱o?士臨床?實踐指?導(dǎo)15?人，院?內(nèi)外傷?口專題?講座4?次。?醫(yī)院神?經(jīng)科的?工作總?結(jié)模板?（十三?）一?、醫(yī)院?基本情?況醫(yī)?院現(xiàn)有?職工3?15人?，其中?退休7?5人，?在職2?40人?，開放?床位2?40張?，在原?有臨床?科室的?基礎(chǔ)上?，今年?增加了?外三科?和兒科?，共有?臨床科?室7個?，形成?了自己?的優(yōu)勢?和特色?，不斷?提高專?業(yè)技術(shù)?水平，?逐步形?成西醫(yī)?有實力?、中醫(yī)?有特色?、中西?醫(yī)結(jié)合?有優(yōu)勢?的格局?，贏得?了廣大?患者的?好評和?上級部?門的認?可，也?為醫(yī)院?可持續(xù)?發(fā)展打?下了較?為牢固?的基礎(chǔ)?。急診?的應(yīng)急?能力及?搶救危?重病人?的能力?明顯提?高，收?治的疑?難危重?病人越?來越多?，院內(nèi)?會診、?討論增?多，收?治病種?較前廣?泛，醫(yī)?院呈現(xiàn)?出蓬勃?發(fā)展的?勢頭。?二、?___?_工作?開展情?況_?___?，我院?以加強?醫(yī)院內(nèi)?涵建設(shè)?為重點?，努力?提高醫(yī)?療技術(shù)?水平，?強化細?節(jié)管理?，在上?級主管?部門的?正確領(lǐng)?導(dǎo)下，?我們按?照年初?確定工?作計劃?，大力?推進重?點專科?、中醫(yī)?特色專?科建設(shè)?，提高?醫(yī)院核?心競爭?力，狠?抓醫(yī)療?質(zhì)量，?拓展醫(yī)?療業(yè)務(wù)?，改進?服務(wù)方?式和態(tài)?度，改?善醫(yī)院?環(huán)境，?有條不?紊的推?進醫(yī)院?各項工?作。_?___?完成門?診量7?742?6人次?，同比?增長2?5.3?％；收?治住院?病人7?058?人次，?同比增?長28?％；手?術(shù)人次?129?1例；?病床使?用率9?0％；?完成業(yè)?務(wù)收入?___?_萬元?，同比?增長2?0％；?基本實?現(xiàn)盈虧?平衡。?三、?各項工?作進展?順利?1、堅?持基礎(chǔ)?設(shè)施先?行，不?斷改善?診療環(huán)?境醫(yī)?院要加?快發(fā)展?，就必?須堅持?基礎(chǔ)設(shè)?施先行?。__?__醫(yī)?院耗僅?四百萬?元用于?基礎(chǔ)設(shè)?施及醫(yī)?療設(shè)備?的引進?：對內(nèi)?一科病?房進行?了全面?裝修，?增加了?病房空?調(diào)，安?裝了熱?水系統(tǒng)?及直飲?水系統(tǒng)?，添置?了新生?兒心電?監(jiān)護儀?、新生?兒恒溫?箱、藍?光治療?儀、微?量元素?測定儀?、動態(tài)?心電血?壓儀、?臭氧治?療儀、?依維柯?救護車?等診療?設(shè)備，?在全縣?范圍內(nèi)?首家引?進了西?門子四?維彩超?、英國?佳樂牌?前列腺?電切儀?，隨著?大批高?新醫(yī)療?設(shè)備的?投入使?用，我?院的診?療技術(shù)?和硬件?服務(wù)水?平上了?一個新?的臺階?，有力?地促進?了醫(yī)院?業(yè)務(wù)的?發(fā)展。?2、?強化質(zhì)?量管理?，確保?醫(yī)療安?全醫(yī)?療質(zhì)量?和醫(yī)療?安全是?醫(yī)院的?生命線?，是病?人選擇?醫(yī)院的?最直接?、最重?要的標?準，也?是醫(yī)院?增強競?爭力的?根本保?證。醫(yī)?務(wù)科、?護理部?定期開?展衛(wèi)生?法律法?規(guī)及專?業(yè)操作?規(guī)程的?學(xué)習(xí)，?加強醫(yī)?療質(zhì)量?安全及?自我保?護的教?育；強?化落實?核心制?度。同?時與_?___?市第一?人民醫(yī)?院結(jié)成?技術(shù)指?導(dǎo)醫(yī)院?并簽定?協(xié)議書?，爭取?得到他?們的醫(yī)?療、護?理、醫(yī)?技等技?術(shù)指導(dǎo)?和支持?，聘請?了__?__市?第一人?民醫(yī)院?質(zhì)控科?三人為?我院醫(yī)?療質(zhì)量?檢查員?，定期?來院進?行病歷?質(zhì)量檢?查，對?存在的?問題當(dāng)?面指出?，并作?出書面?總結(jié)，?堅持每?月對醫(yī)?務(wù)人員?的"基?本理論?、基本?知識、?基本技?能"進?行考核?，努力?營造崗?位練兵?，崗位?成才的?學(xué)習(xí)氛?圍。今?年我院?執(zhí)業(yè)醫(yī)?師資格?考試獲?得全面?豐收。?加強了?對醫(yī)院?感染控?制管理?工作，?每月對?處置室?、手術(shù)?室、產(chǎn)?房、供?應(yīng)室進?行監(jiān)測?，感染?率、漏?報率均?低于標?準要求?。為保?證醫(yī)療?質(zhì)量，?各臨床?科主任?對所管?轄科室?的病人?實行2?4小時?負責(zé)制?。對本?科室的?急危重?病人親?自參加?會診搶?救工作?，選派?醫(yī)務(wù)人?員參加?各種學(xué)?術(shù)會議?、培訓(xùn)?班等。?這樣使?我院的?醫(yī)務(wù)人?員提高?了專業(yè)?理論、?業(yè)務(wù)水?平，為?提高醫(yī)?療服務(wù)?質(zhì)量提?供了可?靠的保?障。外?一科連?續(xù)__?__年?無一例?醫(yī)療糾?紛，兒?科及外?三科開?科半年?以來，?保持著?良好的?發(fā)展態(tài)?勢。?3、學(xué)?科建設(shè)?取得進?展根?據(jù)業(yè)務(wù)?發(fā)展的?需要，?今年_?___?月份將?神經(jīng)科?、兒科?分別從?外一科?、內(nèi)一?科分離?出來，?增加病?床60?張，醫(yī)?院的各?項功能?更為完?善。為?醫(yī)院業(yè)?務(wù)的發(fā)?展拓展?了空間?。確定?了外一?科椎間?盤發(fā)展?方向、?外二科?以微創(chuàng)?手術(shù)為?特色、?內(nèi)一科?向腎病?方向發(fā)?展的業(yè)?務(wù)發(fā)展?基本思?路。加?強了中?醫(yī)重點??？平?設(shè)，今?年我院?分別派?出兩批?中醫(yī)人?員到_?___?市中醫(yī)?院學(xué)習(xí)?，中醫(yī)?院的特?點就在?于中醫(yī)?藥的臨?床應(yīng)用?及療效?上，針?灸、中?醫(yī)康復(fù)?理療在?骨折中?后期的?介入及?中藥的?全程使?用都是?其他綜?合醫(yī)院?所不具?備的，?而且也?是通過?臨床使?用確切?有效、?人民群?眾樂于?接受的?治療手?段。為?此，醫(yī)?院制定?了中醫(yī)?藥發(fā)展?十年規(guī)?劃，開?設(shè)了國?醫(yī)堂和?治未病?中心，?出臺了?治未病?中心創(chuàng)?建及運?作計劃?。在外?科和內(nèi)?科系統(tǒng)?分別組?建了針?灸理療?室，要?求醫(yī)師?在臨床?工作中?，重視?針灸及?理療康?復(fù)的應(yīng)?用，縮?短患者?康復(fù)時?間，提?高康復(fù)?后效果?，既減?少了患?者痛苦?，又為?這些科?室積極?拓展新?業(yè)務(wù)、?加快發(fā)?展帶來?契機。?與此同?時，外?一科還?發(fā)揚傳?統(tǒng)醫(yī)藥?的特色?，自主?開發(fā)了?當(dāng)歸活?血及骨?折三期?用藥等?，臨床?應(yīng)用效?果顯著?，深受?患者歡?迎，產(chǎn)?生了良?好的社?會效益?，鞏固?了我院?在全縣?中醫(yī)藥?事業(yè)發(fā)?展的龍?頭地位?。4?、人才?引進與?培養(yǎng)取?得成果?加大?了外派?學(xué)習(xí)力?度，鼓?勵科室?學(xué)科帶?頭人參?加上級?部門舉?辦的學(xué)?術(shù)研討?會，不?斷充實?提高醫(yī)?護人員?的學(xué)識?水平，?選派業(yè)?務(wù)骨干?到省、?市級醫(yī)?院進修?學(xué)習(xí)，?增強了?醫(yī)院的?總體服?務(wù)功能?和水平?，帶動?醫(yī)院全?面發(fā)展?。全年?共派出?到三甲?醫(yī)院臨?床進修?學(xué)習(xí)6?人。加?大了人?才引進?力度，?通過公?開招聘?、理論?考試、?實際技?能考試?、面試?共招入?醫(yī)技人?員2名?，護理?人員2?1名，?引進主?任中醫(yī)?師1名?，高年?資兒科?醫(yī)師2?名，醫(yī)?學(xué)本科?畢業(yè)生?4名。?加強新?進員工?的崗前?教育，?關(guān)心新?進員工?的成長?。對各?類人員?進入醫(yī)?院的管?理要求?，首先?按醫(yī)院?發(fā)展的?長遠需?要，并?按上級?部門要?求，確?定招聘?人員條?件，對?已具有?執(zhí)業(yè)證?者優(yōu)先?錄用，?以充實?醫(yī)院醫(yī)?療隊伍?。5?、加強?醫(yī)院文?化建設(shè)?，營造?和諧氛?圍為?了增強?醫(yī)院職?工的凝?聚力和?向心力?，增強?醫(yī)院活?力和競?爭力，?院工會?組織了?健康有?益、豐?富多彩?的文化?活動：?如舉辦?了"迎?元旦"?文藝晚?會、籃?球比賽?、拔河?、趣味?賽，"?五一二?"護士?節(jié)演講?比賽等?，大大?豐富了?職工業(yè)?余文化?生活，?促進了?職工的?身心健?康，為?醫(yī)院的?精神文?明建設(shè)?增加了?活力和?色彩，?激發(fā)了?職工熱?愛醫(yī)院?、熱愛?本職工?作的熱?情，展?現(xiàn)了團?結(jié)協(xié)作?、奮發(fā)?向上的?精神風(fēng)?貌。?6、新?農(nóng)合工?作開展?井井有?條新?農(nóng)合辦?窗口工?作人員?積極、?耐心、?細致地?向每一?位農(nóng)民?宣傳解?釋新農(nóng)?合政策?及管理?辦法，?認真解?釋農(nóng)民?提出的?各種問?題，努?力做到?不讓一?位農(nóng)民?帶著不?滿意離?開醫(yī)院?，加大?督導(dǎo)檢?查力度?，做到?遵守診?療規(guī)范?，因病?施治，?合理檢?查，合?理用藥?，合理?收費，?保障參?合農(nóng)民?權(quán)益。?今年我?院共收?治農(nóng)合?病人4?170?人，總?住院費?用__?__萬?元，兌?付金額?___?_萬元?。7?、改善?職工福?利待遇?由于?醫(yī)院業(yè)?務(wù)收入?的好轉(zhuǎn)?，職工?的福利?待遇也?隨之提?高，人?均工資?逐年增?加，今?年還清?了__?__年?到__?__年?拖欠社?保中心?的職工?養(yǎng)老保?險__?__萬?元。從?___?_月分?開始交?納在編?人員住?房公積?金，組?織職工?進行旅?游，在?游覽中?，山清?水秀的?自然風(fēng)?光讓職?工們放?飛心情?，通過?旅游活?動拉近?了職工?之間的?感情，?增強了?醫(yī)院職?工的凝?聚力和?向心力?，推動?了醫(yī)院?文化建?設(shè)。?8、護?理工作?獲得市?縣好評?護理?部進一?步加強?了業(yè)務(wù)?學(xué)習(xí)，?努力提?高護理?隊伍素?質(zhì)和護?士長的?管理水?平。鼓?勵護士?參加在?職教育?，有5?名護士?參加了?護理專?業(yè)大專?自學(xué)考?試，有?13名?護士報?考了護?理本科?函授教?育；針?對我院?低年資?護士多?，培訓(xùn)?任務(wù)重?的現(xiàn)狀?，采取?多種形?式，使?理論學(xué)?習(xí)與三?基考試?相結(jié)合?，科室?現(xiàn)場提?問與技?術(shù)操作?培訓(xùn)相?結(jié)合，?強化實?際工作?能力的?培訓(xùn)，?在__?__全?市護理?質(zhì)量控?制大檢?查中獲?得好評?。9?、住院?大樓修?建有新?進展?由于種?種原因?，住院?大樓選?址工作?一直得?不到實?質(zhì)性進?展，為?此，醫(yī)?院建立?專門的?醫(yī)院建?設(shè)領(lǐng)導(dǎo)?小組，?克服種?種困難?，終于?在縣委?、縣政?府和衛(wèi)?生局的?大力支?持下，?目前已?進入規(guī)?劃設(shè)計?、委托?招標階?段，力?爭__?__月?份動工?興建，?總工程?期為_?___?年。?10、?加強醫(yī)?院宣傳?。在?加強內(nèi)?部管理?和積極?創(chuàng)收的?同時，?注重加?強醫(yī)院?宣傳的?力度，?利用各?種形式?，采取?各種辦?法，把?醫(yī)院宣?傳出去?，使醫(yī)?院知名?度越來?越高。?剛剛投?入使用?的《中?醫(yī)院信?息化管?理平臺?》和即?將完成?的《中?醫(yī)院網(wǎng)?站》將?為我院?的醫(yī)患?溝通、?出院回?訪、醫(yī)?院營銷?等等提?供更加?寬廣的?平臺。?四、?主要存?在的問?題一?是管理?干部和?員工執(zhí)?行力有?待進一?步加強?；二是?醫(yī)療隱?患較大?，醫(yī)療?糾紛時?有發(fā)生?；三是?員工素?質(zhì)有待?提高，?大局意?識有待?增強；?四是服?務(wù)態(tài)度?有待改?善；五?是人才?基礎(chǔ)仍?然薄弱?；六是?管理制?度落實?不夠；?七是學(xué)?術(shù)氛圍?仍然不?濃。?同志們?，__?__各?項工作?進展順?利，醫(yī)?療業(yè)務(wù)?保持較?高水平?的增長?，有賴?于我們?的共同?努力。?讓我們?團結(jié)起?來，把?我們的?醫(yī)院建?設(shè)成一?個真正?意義上?的西醫(yī)?有實力?、中醫(yī)?有特色?、中西?醫(yī)結(jié)合?有優(yōu)勢?的一所?現(xiàn)代化?醫(yī)院。?醫(yī)院?神經(jīng)科?的工作?總結(jié)模?板（十?四）?時間過?得真快?，不知?不覺間?在神經(jīng)?內(nèi)科重?癥監(jiān)護?室進修?完畢。?在短短?的一年?中，在?護士長?悉心安?排下。?經(jīng)驗豐?富的帶?教老師?耐心教?導(dǎo)中，?我學(xué)到?了平時?工作中?從未遇?到的寶?貴經(jīng)驗?和臨床?操作，?病房整?潔、護?士勤快?、團結(jié)?協(xié)作、?護理服?務(wù)到位?，使我?受益匪?淺。?神經(jīng)內(nèi)?科重癥?監(jiān)護室?是醫(yī)院?的一個?特殊場?所，在?這里體?現(xiàn)了“?三個集?中”—?—危重?病人集?中，有?救治經(jīng)?驗的醫(yī)?護人員?集中和?現(xiàn)代化?監(jiān)測的?治療儀?器集中?。作為?拯救危?重病人?的“中?轉(zhuǎn)站”?。即重?癥加強?護理病?房。把?危重病?人集中?起來，?在人力?、物力?和技術(shù)?上給予?最佳保?障，以?期得到?良好的?救治效?果。神?經(jīng)內(nèi)科?重癥監(jiān)?護室設(shè)?有中心?監(jiān)護站?，直接?觀察所?有監(jiān)護?的病床?。來?到神經(jīng)?內(nèi)科重?癥監(jiān)護?室我對?每一件?儀器都?感到好?奇，中?心監(jiān)護?儀、心?電圖機?、除顫?儀、起?搏器、?輸液泵?、微量?注射器?、氣管?插管及?氣管切?開所需?急救器?材。每?床配備?完善的?功能設(shè)?備，提?供電、?氧氣、?壓縮空?氣和負?壓吸引?等醫(yī)療?器械。?每張監(jiān)?護病床?裝配電?源插座?。每床?配備床?旁監(jiān)護?系統(tǒng)，?進行心?電、血?壓、脈?搏血氧?飽和度?、有創(chuàng)?壓力監(jiān)?測等基?本生命?體征監(jiān)?護。我?在神經(jīng)?內(nèi)科重?癥監(jiān)護?室護理?諸如腦?血管意?外，腦?出血，?腦梗塞?，癲癇?，腦干?出血，?蛛網(wǎng)膜?下腔出?血等重?癥患者?。面對?這些重?癥患者?，醫(yī)生?護士在?緊急的?情況下?采取相?應(yīng)的措?施積極?的搶救?患者的?生命。?其實在?神經(jīng)內(nèi)?科重癥?監(jiān)護室?工作是?需要具?備很多?條件.?護士必?須經(jīng)過?嚴格的?專業(yè)培?訓(xùn)，熟?練掌握?重癥護?理基本?理論和?技能，?經(jīng)過專?科考核?合格后?，方可?獨立上?崗。?神經(jīng)內(nèi)?科重癥?監(jiān)護室?的護士?從早上?接班開?始，就?要針對?患者逐?個進行?翻身、?口護、?尿護等?護理。?在神經(jīng)?內(nèi)科重?癥監(jiān)護?室住院?的患者?，九成?以上都?無法自?主活動?。每兩?個小時?翻身一?次，每?次都要?將患者?抬到舒?適的位?置，擺?好體位?。遇到?發(fā)燒，?皮膚不?好的患?者還要?加翻，?即每一?個小時?翻一次?身。重?癥監(jiān)護?室的病?人隨時?面臨生?命危險?，護士?更是像?上緊發(fā)?條的鐘?一樣不?停的忙?碌。每?天要給?病人做?霧化、?從鼻導(dǎo)?管打飯?喂水、?口腔護?理、尿?道口護?理防止?病人感?染。?神經(jīng)內(nèi)?科重癥?監(jiān)護室?是半開?放的。?可以允?許一名?家屬陪?護，可?是我們?理解病?人家屬?的感受??？墒?家屬無?法理解?我們的?規(guī)章制?度。每?次探視?病人，?我們要?苦口婆?心的解?釋不允?許探視?的原因?。其實?我們是?為了讓?患者盡?早的康?復(fù)?；?者的缺?乏抵抗?力。要?是出現(xiàn)?感染、?發(fā)燒等?，會致?使病情?加重。?護理工?作已經(jīng)?不僅僅?局限于?輸液打?針發(fā)藥?等單純?的護理?工作，?而是越?來越注?重為病?人提供?360?度優(yōu)質(zhì)?護理服?務(wù)。?耿老師?教我如?何觀察?患者的?病情變?化及護?理，掌?握與患?者溝通?的技巧?，用心?關(guān)心和?體貼他?們。同?時加以?心理輔?導(dǎo)，使?患者情?緒穩(wěn)