試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)(10篇)

試用期轉(zhuǎn)工作總結(jié)（選篇10選10篇），僅從年11月30日入司1、由于公司客戶效勞中心的客戶效勞平臺正處于開發(fā)階段自我在年12月14日12月22日于年152、負責(zé)公司客戶效勞中心質(zhì)檢管理方法修改，并且協(xié)助完成公3、每月定時對總部和營業(yè)部客戶效勞中心話務(wù)進行抽查質(zhì)檢，

4、年1月客戶效勞中心客戶效勞平臺坐

5、每日組織客戶效勞中心人員的晨會，透過晨會來了解當(dāng)時市6、針對客戶效勞中心工作流程和標準使用語及相關(guān)工作對北京7、在總部和營業(yè)部客戶效勞平臺坐席系統(tǒng)上線之后，指導(dǎo)營業(yè)8、根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)要求同時為了加強公司各部門業(yè)務(wù)相通，每日1、加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，透過不斷的接聽客戶過程中發(fā)現(xiàn)對于2、加強團隊溝通協(xié)作，參加新的群眾之后，并且在公司客戶效

3、對于公司客戶效勞中心建設(shè)階段，就應(yīng)利用自我之前的工作在xx移作2個月了1、熟悉公司軟件開發(fā)的系統(tǒng)框架和主要技術(shù)，主要任務(wù)是掌握2、熟悉勞務(wù)費的業(yè)務(wù)需求，主要任務(wù)是參與勞務(wù)費許求的分析3、完成勞務(wù)費系統(tǒng)功能的開發(fā)和測試，主要任務(wù)是開發(fā)所有

4、參與電子臺帳和物流系統(tǒng)的開發(fā)，目前主要任務(wù)是完成臺帳在C#開、ERP二、OracleDBA等方面進xx時，恰逢公司八對xx的名在年7月28日，我

1、在領(lǐng)導(dǎo)的安排下，與上海設(shè)計部用心溝通和聯(lián)系，就梅墟工2、憑工作經(jīng)驗和進度，結(jié)合公司實際，努力把工作方案與工作3、根據(jù)工程狀況，結(jié)合公司一級方案，有預(yù)見性地開展工作，4、盡所能和所掌握的關(guān)系，配合并幫助其他部門完成相關(guān)工5、在方案要求時光內(nèi)，提前完成立項備案，為工程正常進行帶6、提前把交通分析、日照分析和環(huán)境分析完成前期文本和制7、與土地部門用心溝通，加強聯(lián)系，有效完成了地塊高壓線路8、配合公司領(lǐng)導(dǎo)對土地交接工作進行用心的跟蹤和有效監(jiān)督，

9、利用個人關(guān)系，用心為其他部門帶給力所能及的幫助和支1、由于在原單位主要從事行政、經(jīng)營和工程管理工作，對于房2、工作中有時過于自信，對有些復(fù)雜工作估量過于簡單，造成

作web的知于web的web、vnc4。0、系統(tǒng)維護軟件、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控軟件進行操作。透過日如infotv1、學(xué)無止鏡，時代的開展瞬息萬變，各種學(xué)科知識日新月異。2、“業(yè)精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中不斷學(xué)習(xí)知識，透3、不斷鍛煉自我的膽識和毅力，提高自我解決實際問題的潛人于xxxx，于x月x識

據(jù)歸域?qū)毣陔H;

力,xx于253個月試

第X份工作，這三個月來我學(xué)到了很多，感悟了很的身份在這里工作，實現(xiàn)自己的奮斗目標，答

盜帽高帶;責(zé);于x1、認真完成了入廠實習(xí)培訓(xùn)工作2、在短時間內(nèi)掌握了電廠燃煤采制化、油務(wù)以及簡單的水化驗作;

3、入廠至今參與完成及500作4、積極配合化學(xué)專工完成了廠區(qū)綠化以及工程部移交工;5、在化學(xué)專工的催促下，較好的配合環(huán)保助工完成了環(huán)保驗作6、協(xié)助化驗室主管定期做好各實驗儀器的標定、檢查及日常維作7、機組啟動和調(diào)試過程中，按主管要求，加班加點完成了燃煤果8、遵照部門下發(fā)的新學(xué)員集控學(xué)習(xí)方案，對發(fā)電廠生產(chǎn)流程以習(xí);1、煤化驗方面儀器容易發(fā)生故障，無備用設(shè)備，煤樣多時，儀出;2、由于化驗、制樣、煙氣在線數(shù)據(jù)監(jiān)控方面局部工作量的加展3、煤化驗局部設(shè)備老化，由于經(jīng)常更換配件，工作性能無法到性;（局

4、就個人而言，對理論知識的了解還不夠扎實，動手操作能力少

1、對日常招聘崗位進行分析，包括：崗位工作內(nèi)容、任職資

2、對以上這些入職條件進行分析后，根據(jù)崗位的情況，選擇相3、負責(zé)面試時間安排并及時通知候選人及需求部門負責(zé)人。4、接送候選人參加面試，并收集相關(guān)資料。5、待確認候選人后進行人員增補審批，并及時于候選人溝通入1、日常工作：1）局部工資表單制作及核對2）新入職員工資料收集、，員工名冊錄入更新OA2、領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時性工作。1、提高自身的執(zhí)行力，在取得成績的同時，不可否認我的執(zhí)行2、加強系統(tǒng)化、結(jié)構(gòu)化意識。完善招聘流程，把每一個環(huán)節(jié)做"細"做"精"3、增強與用人部門及員工的溝通工作，完善自己的效勞質(zhì)