第6練企業(yè)和勞動(dòng)者同步踩點(diǎn)訓(xùn)練

必修1第6練企業(yè)和勞動(dòng)者單項(xiàng)選擇題1．企業(yè)是以營(yíng)利為目的而從事生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，向社會(huì)提供商品或服務(wù)的經(jīng)濟(jì)組織。在下列組織中，屬于企業(yè)的是A．青少年宮B．上海合作組織C．中華慈善總會(huì)D．中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行2．幾年前，王先生投資10萬(wàn)元開(kāi)了一家服裝店，經(jīng)營(yíng)狀況良好。經(jīng)過(guò)幾年的發(fā)展后，現(xiàn)在的王先生又同另外兩人分別以50萬(wàn)元資金，價(jià)值40萬(wàn)元的土地和價(jià)值30萬(wàn)元的設(shè)備共同成立了一家服裝公司，他們各自以其出資額為限對(duì)公司承擔(dān)責(zé)任。這家服裝公司屬A．股份有限公司B．個(gè)人獨(dú)資公司C．合伙企業(yè)D．有限責(zé)任公司3．中國(guó)工商銀行是一家境內(nèi)外發(fā)行股票并上市的股份制企業(yè)。下列關(guān)于中國(guó)工商銀行說(shuō)法正確的是①是由法定數(shù)額的股東所組成②可以向社會(huì)公開(kāi)募股集資③實(shí)現(xiàn)了投資主體的多元化④以其部分資產(chǎn)對(duì)公司的債務(wù)承擔(dān)責(zé)任A．①②B．①②③C．①③④D．②③④2022年6月20日，美菱電器召開(kāi)2022年年度股東大會(huì)?；卮?～6題。4．本次股東大會(huì)由公司董事會(huì)召集，公司董事、監(jiān)事會(huì)成員、總經(jīng)理等高級(jí)管理人員列席了本次股東大會(huì)。其中作為決策機(jī)構(gòu)的是A．股東大會(huì)和董事會(huì)B．董事會(huì)和監(jiān)事會(huì)C．股東大會(huì)和監(jiān)事會(huì)D．監(jiān)事會(huì)和總經(jīng)理5．本次股東大會(huì)以記名投票表決方式，審議通過(guò)了《2022

年年度報(bào)告及年度報(bào)告摘要》的議案、《2022

年度利潤(rùn)分配的預(yù)案》的議案等。這表明公司股東依法享有①資產(chǎn)收益權(quán)②參與重大決策權(quán)③選擇管理者的權(quán)利④日常經(jīng)營(yíng)管理權(quán)A．①④B．②③C．①②③D．①②③④6．該公司股東在行使表決權(quán)時(shí)A．按出資比例行使表決權(quán)B．實(shí)行一股一票原則C．實(shí)行少數(shù)人服從多數(shù)人的原則D．實(shí)行一人一票原則某班同學(xué)舉行了一次模擬成立有限責(zé)任公司的活動(dòng)?；卮?～9題。7．同學(xué)們一致認(rèn)為要成立有限責(zé)任公司，必須具備一定的條件。這些條件應(yīng)該包括①股東符合法定人數(shù)②股東出資達(dá)到法定資本最低限額③有公司名稱(chēng)④股東具備一定學(xué)歷A．①②③B．①②④C．①③④D．①②③④8．甲同學(xué)認(rèn)為該公司可以通過(guò)發(fā)行股票來(lái)擴(kuò)大資本。這一想法A．不正確，因?yàn)橛邢挢?zé)任公司不能發(fā)行股票B．不正確，因?yàn)橹挥猩鲜泄静拍馨l(fā)行股票C．正確，因?yàn)樗械墓径寄芄_(kāi)發(fā)行股票D．正確，因?yàn)榘l(fā)行股票是企業(yè)籌資的重要方式9．乙同學(xué)認(rèn)為該公司有必要設(shè)立完善的組織機(jī)構(gòu)。這樣做的目的是①提高公司的運(yùn)作效率②提高公司管理的科學(xué)性③避免公司在決策上的重大失誤④使公司發(fā)展具有充分的活力A．①②③B．①②④C．①③④D．①②③國(guó)資委主任李榮融表示，下一步推進(jìn)央企重組的主要方式包括：央企強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合、一般央企并入優(yōu)勢(shì)大型央企、科研設(shè)計(jì)院所與相關(guān)央企重組、非主業(yè)資產(chǎn)向其他央企主業(yè)集中、央企與地方企業(yè)重組等?；卮?0～11題。10．推進(jìn)央企重組、聯(lián)合的社會(huì)意義是①優(yōu)化資源配置②增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力③增強(qiáng)國(guó)有經(jīng)濟(jì)的主導(dǎo)地位④調(diào)整和優(yōu)化經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)A．①②③B．①②④C．①③④D．①②③11．通過(guò)重組的方式可以把企業(yè)的規(guī)模做大，從而形成競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。除此之外，企業(yè)為增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)還可以采取的措施有①掌握先進(jìn)的科學(xué)技術(shù)②提高企業(yè)的管理水平③提高企業(yè)的服務(wù)水平④樹(shù)立良好的信譽(yù)和企業(yè)形象A．①②③B．①③④C．①②④D．①②③④12．中國(guó)政府一貫高度重視就業(yè)再就業(yè)工作，強(qiáng)調(diào)就業(yè)是民生之本，也是安國(guó)之策，面對(duì)人口眾多、就業(yè)任務(wù)繁重的挑戰(zhàn)，制定并不斷完善一整套有中國(guó)特色的積極的就業(yè)政策。上述舉措①有利于幫助勞動(dòng)者實(shí)現(xiàn)自謀職業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)②能營(yíng)造良好的創(chuàng)業(yè)環(huán)境，激發(fā)勞動(dòng)者的創(chuàng)業(yè)熱情③是解決好人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的切身利益問(wèn)題的具體舉措④能消除勞資糾紛，維護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益A.①②③B.②③③C.①③④D.①②④13．一些大學(xué)生求職面臨一定困難，而很多需要人才的地方和崗位又招不到合適的人才。克服這種狀況，政府應(yīng)該A．幫助大學(xué)生就業(yè)B．做好就業(yè)信息服務(wù)C．要求企業(yè)擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模D．努力改善就業(yè)環(huán)境讀漫畫(huà)《以辛勤勞動(dòng)為榮》?；卮?4～15題。14．（原創(chuàng)題）漫畫(huà)能夠傳遞出的信息是①勞動(dòng)者在生產(chǎn)力發(fā)展中起主導(dǎo)作用②勞動(dòng)是人類(lèi)文明進(jìn)步發(fā)展的源泉③光榮屬于勞動(dòng)者④各種正當(dāng)職業(yè)的勞動(dòng)者沒(méi)有高低貴賤之分A．①②B．③④C．①③④D．①②③④15．進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn)有利于A．提高勞動(dòng)者素質(zhì)，保證實(shí)現(xiàn)就業(yè)B．完善勞動(dòng)力市場(chǎng)，促進(jìn)就業(yè)信息暢通C．提高勞動(dòng)者素質(zhì)和技能，適應(yīng)市場(chǎng)需要D．促進(jìn)全社會(huì)都來(lái)尊重知識(shí)、尊重人才二、非選擇題16．材料一：寶鋼是中國(guó)最具競(jìng)爭(zhēng)力的鋼鐵企業(yè)，年產(chǎn)鋼能力2000萬(wàn)噸左右，贏利水平居世界領(lǐng)先地位，產(chǎn)品暢銷(xiāo)國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)。材料二：寶鋼實(shí)施鋼鐵精品戰(zhàn)略，將建成中國(guó)鋼鐵工業(yè)新技術(shù)、新工藝、新材料的研發(fā)基地。寶鋼實(shí)施適度相關(guān)多元化戰(zhàn)略，除鋼鐵主業(yè)外，還涉足貿(mào)易、金融、工程技術(shù)、信息、煤化工、鋼材深加工、綜合利用等多元產(chǎn)業(yè)。寶鋼實(shí)施國(guó)際化經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略，已形成了近20個(gè)境外和國(guó)內(nèi)貿(mào)易公司組成的全球營(yíng)銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò)。寶鋼注重環(huán)境保護(hù)，推行清潔生產(chǎn)，著力打造綠色寶鋼。寶鋼熱心回報(bào)社會(huì)，資助社會(huì)公益事業(yè)。運(yùn)用所學(xué)經(jīng)濟(jì)生活有關(guān)知識(shí)回答：（1）材料一和材料二分別表明了什么經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象？二者存在著什么關(guān)系？（2）從寶鋼的發(fā)展對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)有何啟示？17．天津的一項(xiàng)調(diào)查顯示，最令勞動(dòng)者不滿(mǎn)的權(quán)益問(wèn)題主要集中在“不給加班費(fèi)”、“不簽勞動(dòng)合同”、“拒交保險(xiǎn)”。在調(diào)查勞動(dòng)者“您在工作中權(quán)益受到損害時(shí)如何處理”時(shí)，有％的人選擇“安于現(xiàn)狀，因?yàn)樽约簺](méi)有力量解決”；％的人選擇“與企業(yè)據(jù)理力爭(zhēng)，保護(hù)自己的權(quán)益”；只有％的人選擇“通過(guò)法律保護(hù)自己的權(quán)益”。運(yùn)用所學(xué)經(jīng)濟(jì)知識(shí)回答：（1）材料中最令勞動(dòng)者不滿(mǎn)的權(quán)益問(wèn)題侵犯了勞動(dòng)者的哪些權(quán)益？（2）一些用人單位為什么會(huì)不簽勞動(dòng)合同？（3）對(duì)“您在工作中權(quán)益受到損害時(shí)如何處理”這一問(wèn)題回答的情況說(shuō)明了什么問(wèn)題？應(yīng)該怎樣解決這一問(wèn)題？參考答案單項(xiàng)選擇題1解析：選D。A屬于文化組織、B屬于政治組織、C屬于經(jīng)濟(jì)組織但是不以營(yíng)利為目的。2解析：選D。根據(jù)材料中對(duì)該公司特征的表述，可以認(rèn)定此為有限責(zé)任公司。3解析：選B。通過(guò)“上市”這一關(guān)鍵詞，可以判斷出中國(guó)工商銀行屬于股份有限公司。在選項(xiàng)中的所有描述中，只有④是錯(cuò)誤的。4解析：選A。股東大會(huì)和董事會(huì)是決策機(jī)構(gòu)，監(jiān)事會(huì)是監(jiān)督機(jī)構(gòu)，總經(jīng)理是執(zhí)行機(jī)構(gòu)。5解析：選B。公司股東依法享有資產(chǎn)受益、參與重大決策和選擇管理者等權(quán)利，但是材料中沒(méi)有能夠體現(xiàn)資產(chǎn)受益權(quán)，故①不符合要求，而②③正確；日常經(jīng)營(yíng)管理權(quán)是總經(jīng)理及其助手的職責(zé)，故④不正確。6解析：選B。有限責(zé)任公司的股東是按出資比例行使表決權(quán)，而股份有限公司是按一股一票的原則行使表決權(quán)。該公司是股份有限公司，所以B符合題意。7解析：選D。股東的學(xué)歷不是成立有限責(zé)任公司的必要條件，故④不合題意；①、②、③都是成立公司所必需的。8解析：選A。有限責(zé)任公司不能公開(kāi)發(fā)行股票，所以應(yīng)選A項(xiàng)。9解析：選B。公司設(shè)立一頂?shù)慕M織機(jī)構(gòu)是為了對(duì)整個(gè)公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)進(jìn)行統(tǒng)一的指揮、協(xié)調(diào)、監(jiān)督和控制，實(shí)現(xiàn)既定的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。這些機(jī)構(gòu)之間權(quán)責(zé)明確、相互監(jiān)督，可以有效地提高公司的運(yùn)行效率和管理的科學(xué)性，使公司的發(fā)展具有充分的活力，可見(jiàn)①②④均正確。③的說(shuō)法過(guò)于絕對(duì)，應(yīng)舍棄。10解析：選C。②屬于對(duì)企業(yè)自身的意義，而不是社會(huì)意義，故不合題意；其它選項(xiàng)都是對(duì)社會(huì)的意義。11解析：選D。①②③④中的措施都有利于提高企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力。12解析：選A。④中的“消除”一詞表述絕對(duì)化，是不正確的。13解析：選B。材料反映的是問(wèn)題主要是信息不通暢引起的，所以政府應(yīng)該做好就業(yè)信息服務(wù)，這樣才能讓找工作的人知道哪里有適合自己的崗位。14解析：選B。漫畫(huà)所要表達(dá)的意思是，勞動(dòng)者分工不同，但地位是平等的，都可以為社會(huì)做出貢獻(xiàn)，都是光榮的，③④符合要求；①②不合題意。15解析：選C。進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn)有利于提高勞動(dòng)者素質(zhì)和技能，盡管勞動(dòng)者素質(zhì)和技能的提高并不能保證一定能夠?qū)崿F(xiàn)就業(yè)，但至少是實(shí)現(xiàn)就業(yè)的前提條件，A的說(shuō)法錯(cuò)誤，C符合要求，B和D與題目要求無(wú)關(guān)。二、非選擇題16解析：本題考查公司的經(jīng)營(yíng)與發(fā)展。第（1）問(wèn)，不難看出，材料一是公司成功的結(jié)果，材料二是公司所作的努力。第（2）問(wèn)，要依據(jù)材料二中寶鋼的具體經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略回答：從總體角度看，說(shuō)明公司要注意制定正確的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略；從寶鋼實(shí)行精品戰(zhàn)略和多元化戰(zhàn)略看，強(qiáng)調(diào)了科技進(jìn)步的重要性；從寶鋼注重產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、重視環(huán)?？?，強(qiáng)調(diào)了企業(yè)信譽(yù)和形象的重要性；從寶鋼重視環(huán)保，還可以看出企業(yè)要承擔(dān)一定的社會(huì)責(zé)任。答案：（1）①材料一表明寶鋼具有較強(qiáng)的競(jìng)爭(zhēng)力，贏利水平居世界前列。材料二表明寶鋼制定和實(shí)施了一系列促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略。②二者的關(guān)系是：正是由于寶鋼制定了適合自身發(fā)展的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略，才使它取得了經(jīng)營(yíng)的成功。（2）①必須制定正確的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略，做好戰(zhàn)略定位，順應(yīng)時(shí)代發(fā)展的潮流，抓住機(jī)遇，加快發(fā)展。②必須依靠科技進(jìn)步、科學(xué)管理等手段，形成自己的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。③必須誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)，樹(shù)立良好的信譽(yù)和企業(yè)形象。④必須把經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益統(tǒng)一起來(lái)，既提高競(jìng)爭(zhēng)能力，又為社會(huì)的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。17解析：本題考查的是依法維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益。第（1）問(wèn)比較簡(jiǎn)單，直接依據(jù)勞動(dòng)者所享有的權(quán)利進(jìn)行辨別即可。第（2）問(wèn)，只要明確了勞動(dòng)合同的作用，就可以得出一些用人單位不簽勞動(dòng)合同的用意。第（3）問(wèn)中的兩個(gè)設(shè)問(wèn)是相互關(guān)聯(lián)的，首先應(yīng)該從數(shù)據(jù)中查找問(wèn)題，然