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文檔簡(jiǎn)介

關(guān)于全國(guó)農(nóng)業(yè)展覽館思想政治工作的調(diào)研報(bào)告為了進(jìn)一步貫徹落實(shí)中央關(guān)于加強(qiáng)黨的思想政治工作的指示精神,加強(qiáng)和改進(jìn)我館黨建和思想政治工作,結(jié)合農(nóng)業(yè)部黨校干部任職培訓(xùn)班的黨建基本理論學(xué)習(xí)和平時(shí)工作中的思考,采取日常積累和集中收集相結(jié)合、個(gè)別交流和座談?dòng)懻撓嘟Y(jié)合的方法,對(duì)全國(guó)農(nóng)業(yè)展覽館黨的思想政治工作現(xiàn)狀、成效和存在問(wèn)題進(jìn)行了認(rèn)真的調(diào)研分析,并對(duì)新時(shí)期如何做好思想政治工作提出了自己的認(rèn)識(shí)和看法。

一、農(nóng)展館思想政治工作的現(xiàn)狀

全國(guó)農(nóng)業(yè)展覽館作為一個(gè)有著四十多年歷史的文化事業(yè)單位,在黨的思想政治工作方面積累了許多好的經(jīng)驗(yàn),形成了一些優(yōu)良傳統(tǒng)。就近幾年的黨建和思想政治工作情況看,農(nóng)展館黨委和基層黨支部做了大量的工作、進(jìn)行了一些積極的探索,取得了一些成績(jī)。

(一)農(nóng)展館黨的組織健全、黨員隊(duì)伍穩(wěn)定、黨內(nèi)生活健康、黨組織和黨員作用發(fā)揮正常,形成了比較好的思想政治工作基礎(chǔ)。

中共全國(guó)農(nóng)業(yè)展覽館黨委成立于1959年,至今已是第七屆。四十多年來(lái),農(nóng)展館黨委帶領(lǐng)全館干部職工,在不同歷史時(shí)期的國(guó)家政治文化生活中發(fā)揮了重要的作用。改革開發(fā)以來(lái),館黨委堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),以宣傳農(nóng)業(yè)、服務(wù)社會(huì)為宗旨,以深化改革為動(dòng)力,不斷加強(qiáng)黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè),抓住機(jī)遇,開拓進(jìn)取,實(shí)現(xiàn)了農(nóng)展農(nóng)博事業(yè)共同發(fā)展的良好局面。

館黨委以加強(qiáng)館處兩級(jí)班子建設(shè)為重點(diǎn),以加強(qiáng)支部建設(shè)為基礎(chǔ),全面加強(qiáng)黨的組織建設(shè),從修訂和完善《全國(guó)農(nóng)業(yè)展覽館領(lǐng)導(dǎo)工作規(guī)則》和《全國(guó)農(nóng)業(yè)展覽館黨委會(huì)議制度》、《全國(guó)農(nóng)業(yè)展覽館常務(wù)會(huì)議制度》入手,明確黨政分工,規(guī)范決策程序,增強(qiáng)班子整體功能。從制度上保證了班子的有序有效運(yùn)轉(zhuǎn),保證了民主集中制的貫徹執(zhí)行和班子的團(tuán)結(jié)。館黨委嚴(yán)格按照黨章要求,認(rèn)真貫徹《農(nóng)業(yè)部直屬機(jī)關(guān)黨支部工作細(xì)則》,不斷強(qiáng)化支部工作的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、制度化,結(jié)合分類改革的需要,調(diào)整支部組成,以支部工作帶動(dòng)和促進(jìn)業(yè)務(wù)工作的開展,進(jìn)一步發(fā)揮黨的政治工作優(yōu)勢(shì)。在“非典”疫情、“法輪功”干擾等重大事件中,在農(nóng)交會(huì)、博博會(huì)、改擴(kuò)建等重大任務(wù)中,在深化改革、業(yè)務(wù)發(fā)展、后勤服務(wù)等日常工作中,黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用都得到充分發(fā)揮。

館黨委按照中央從嚴(yán)治黨的要求,始終把加強(qiáng)黨的思想政治工作放在黨委工作的首位,注重發(fā)揮思想政治工作優(yōu)勢(shì),加強(qiáng)和改進(jìn)新時(shí)期的思想政治工作,深入開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng),結(jié)合實(shí)際,通過(guò)組織講黨課、廉政警示教育、專題形勢(shì)報(bào)告和制定黨員先進(jìn)性的具體標(biāo)準(zhǔn),對(duì)黨員進(jìn)行黨性黨風(fēng)教育。通過(guò)開展向身邊優(yōu)秀共產(chǎn)黨員學(xué)習(xí)、評(píng)選表彰先進(jìn)黨支部、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀黨務(wù)工作者、舉辦“農(nóng)展館黨員風(fēng)采展覽”,宣傳身邊的典型,弘揚(yáng)腳踏實(shí)地,埋頭苦干的精神。通過(guò)組織解放思想大討論,教育職工轉(zhuǎn)變觀念,適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展要求,破除滿足現(xiàn)狀、小富即安思想,樹立危機(jī)意識(shí)和發(fā)展意識(shí),努力營(yíng)造“發(fā)展要有新思路,改革要有新突破,工作要有新舉措”的良好工作氛圍,為實(shí)施各項(xiàng)改革措施打下了堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。還制定出臺(tái)了領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)、理論學(xué)習(xí)中心組活動(dòng)、黨支部委員培訓(xùn)、黨支部民主生活會(huì)、黨員學(xué)習(xí)日和黨委委員聯(lián)系點(diǎn)等一系列制度和規(guī)范。

(二)農(nóng)展館近十年來(lái),業(yè)務(wù)工作不斷拓展,經(jīng)營(yíng)創(chuàng)收逐年增加,干部職工情緒穩(wěn)定、主流健康,形成了良好的思想政治工作條件。

近年來(lái),館黨委圍繞中央及部黨組的中心工作,以博物館陳列和展覽為手段,宣傳我國(guó)農(nóng)業(yè)歷史、傳承我國(guó)農(nóng)業(yè)文明,率領(lǐng)全館干部職工,抓住博物館改擴(kuò)建的歷史性機(jī)遇,組織編制博物館陳列方案,改善展廳條件和館區(qū)環(huán)境,全面提升博物館的綜合功能,先后被授予國(guó)家愛(ài)國(guó)主義教育基地、全國(guó)青少年科技教育基地、xx市科普教育基地、國(guó)際科學(xué)與和平教育基地等榮譽(yù)稱號(hào),使我館的社會(huì)效益和影響日益提高。

館黨委圍繞辦館宗旨,以展覽展會(huì)為平臺(tái),以宣傳我國(guó)農(nóng)業(yè)成就和農(nóng)業(yè)科技成果、促進(jìn)農(nóng)產(chǎn)品貿(mào)易和交流為目的,不斷增加展覽經(jīng)營(yíng)面積,不斷改善展覽設(shè)施條件,不斷提高展覽服務(wù)水平,圍繞以展覽為龍頭的產(chǎn)業(yè)鏈建設(shè),擴(kuò)大展覽經(jīng)營(yíng)的綜合效益,通過(guò)加強(qiáng)預(yù)算管理,開展增收節(jié)支活動(dòng),完善經(jīng)營(yíng)指標(biāo)考核,實(shí)現(xiàn)了全館經(jīng)營(yíng)創(chuàng)收穩(wěn)步增長(zhǎng)。據(jù)統(tǒng)計(jì),展覽產(chǎn)業(yè)鏈產(chǎn)生的效益由2001年的2017萬(wàn)元提高到2006年的6910萬(wàn)元。國(guó)有資產(chǎn)的保值增值也取得較好的效果。近六年自創(chuàng)收入以每年21%的幅度增加,實(shí)現(xiàn)了經(jīng)濟(jì)穩(wěn)步增長(zhǎng)。

館里主要業(yè)務(wù)不斷拓展,職工收入穩(wěn)步增長(zhǎng),這是構(gòu)成干部職工思想穩(wěn)定的重要因素。通過(guò)“三講”教育、“三個(gè)代表”理論學(xué)及開展黨員先進(jìn)性教育,組織解放思想大討論,干部職工的發(fā)展意識(shí)、改革的緊迫感都有所增強(qiáng),特別是處以上黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的黨員意識(shí)和政治素質(zhì)都有所提高,思想主流健康向上,應(yīng)變力、求知欲都在增長(zhǎng),為我們各級(jí)黨組織開展思想政治工作提供了良好的條件和切入點(diǎn)。

(三)培養(yǎng)造就了一支具有良好政治素質(zhì)、對(duì)黨負(fù)責(zé)的專兼職政工干部隊(duì)伍。形成了做好思想政治工作的一些優(yōu)良傳統(tǒng)和方法。

我館現(xiàn)有黨委正副書記3名,黨總支書記1名,支部書記13名,這些同志構(gòu)成了我館政工干部隊(duì)伍的骨干力量。再加上館處兩級(jí)干部都擔(dān)負(fù)著思想政治工作任務(wù),“兩手抓”的意識(shí)都比較強(qiáng),支委會(huì)的核心作用也發(fā)揮到位,整個(gè)思想政治工作的體系完整、狀況良好。同時(shí),這些同志通過(guò)多年的工作也積累了一些經(jīng)驗(yàn),摸索出了一些辦法,形成了一套傳統(tǒng)的政治理論學(xué)習(xí)的方法,能夠堅(jiān)持經(jīng)常性的理論學(xué)習(xí),注重加強(qiáng)正面宣傳和引導(dǎo),其中:注重制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,認(rèn)真安排集中學(xué)習(xí),堅(jiān)持中心組學(xué)習(xí),大會(huì)集中,小會(huì)討論,發(fā)放學(xué)習(xí)材料,組織講座、報(bào)告會(huì)、座談會(huì)、參觀學(xué)習(xí)和知識(shí)競(jìng)賽,以及學(xué)習(xí)日制度等辦法,雖然尚有不完備和需要改進(jìn)的地方,但有這樣一套較為固定的模式,對(duì)于進(jìn)行理想信念、黨性黨風(fēng)、基本理論、時(shí)事政治、黨政方針等正面灌輸教育,還是很有必要的。從這次調(diào)研情況看,各支部在堅(jiān)持經(jīng)常性理論學(xué)習(xí)方面、基本能夠按要求去做,有的支部還結(jié)合自己的特點(diǎn)想了一些辦法。有較強(qiáng)的圍繞業(yè)務(wù)工作開展思想政治工作的意識(shí),業(yè)務(wù)工作和思想政治工作“兩張皮”的現(xiàn)象有所緩解。各支部在如何結(jié)合業(yè)務(wù)工作開展思想政治工作上想了很多辦法,在如何通過(guò)思想工作,穩(wěn)定情緒、化解矛盾、增強(qiáng)凝聚力、鼓舞干勁上,認(rèn)識(shí)比較統(tǒng)一,“兩手抓”的意識(shí)有所增強(qiáng)。

館黨委在思想政治工作中,注意發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。農(nóng)展館黨支部一般由業(yè)務(wù)性質(zhì)相近的處室組成,在各部門的位置和份量還是較重的,這與一些單位的支部作用削弱情況形成了鮮明的對(duì)比,是農(nóng)展館黨委重視發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,以及支部的同志努力工作的結(jié)果。而黨員作用如何發(fā)揮,更是館黨委多年來(lái)注重解決的一個(gè)問(wèn)題,我館現(xiàn)有在職職工252人,其中黨員121人,占48%,全館科以上干部125人,其中黨員87人,占68%,處以上干部52人,其中黨員50人,占97%。從這些數(shù)字可以看出,農(nóng)展館黨的工作如何,黨員作用發(fā)揮的好與壞,直接影響到農(nóng)展館事業(yè)的發(fā)展和經(jīng)濟(jì)的增長(zhǎng)。

館黨委在思想政治工作上積累了一些寶貴的經(jīng)驗(yàn)和辦法。比如多年來(lái)堅(jiān)持開展的形勢(shì)教育、參觀學(xué)習(xí)、知識(shí)競(jìng)賽、紀(jì)念活動(dòng)、座談?dòng)懻?,各種寓教于樂(lè)的文體活動(dòng)等等。近年來(lái),黨委結(jié)合館里的改革和職工的思想狀況,進(jìn)行了兩次指導(dǎo)思想相同、內(nèi)容不同的解放思想大討論。應(yīng)該說(shuō)這兩次大討論對(duì)干部職工的觸動(dòng)是大的,沖破了一些思想禁固,激活了思想,調(diào)動(dòng)了情緒,干部職工在議事議政、獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策中,感受到主人翁的責(zé)任感,通過(guò)大討論,認(rèn)清了館情,明確了改革方向,增強(qiáng)了危機(jī)意識(shí)、改革的緊迫感,是效果明顯的兩次集中的思想政治工作。館黨委從實(shí)際出發(fā),提出通過(guò)構(gòu)建具有時(shí)代特點(diǎn)、符合我館實(shí)際的單位文化體系,建設(shè)思想政治工作的良好平臺(tái)。制定出臺(tái)了《全國(guó)農(nóng)業(yè)展覽館精神文明創(chuàng)建活動(dòng)實(shí)施方案》,確定了單位文化體系建設(shè)的指導(dǎo)思想、基本原則、長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)和具體措施,提出了理念、標(biāo)識(shí)、組織、制度和環(huán)境五個(gè)體系建設(shè)思路,形成了在黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,廣泛參與、齊抓共管的工作框架。組織了以“回顧悠久歷史,弘揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng),共謀事業(yè)發(fā)展”為主題的活動(dòng),修訂頒布了新館徽,制作了館旗、紀(jì)念冊(cè),開展了征集館訓(xùn)活動(dòng)。抓緊完善規(guī)章制度,結(jié)合博物館改擴(kuò)建,提出了完整的環(huán)境建設(shè)規(guī)劃,開展警民共建。文化體系建設(shè)的過(guò)程就是職工參與,形成共識(shí)與合力的過(guò)程,也是思想政治工作發(fā)揮其潛移默化影響的過(guò)程。

二、農(nóng)展館思想政治工作中存在的主要問(wèn)題

盡管有上面的成效,但這次調(diào)研中反映出來(lái)的問(wèn)題也是不容忽視的。大家普遍反映,思想政治工作難做,難在哪。難在看不見(jiàn)、摸不著;難在說(shuō)不明、做不透;難在可以聽,也可以不聽。思想政治工作的輕、散、軟現(xiàn)象時(shí)時(shí)困擾著做思想政治工作的同志。

(一)從干部職工的思想狀況看。

一是對(duì)現(xiàn)狀比較滿意,思想情緒比較穩(wěn)定。大家對(duì)改革有所企盼,希望通過(guò)改革進(jìn)一步提升館里的經(jīng)濟(jì)實(shí)力,改善自己的生活,但同時(shí),對(duì)未來(lái)的變化和不確定性又充滿了憂慮,普遍感到在年齡上、身體上、文化層次上、技能上沒(méi)有優(yōu)勢(shì),對(duì)未來(lái)的競(jìng)爭(zhēng)有所畏懼。

二是部分職工對(duì)政治缺乏熱情,對(duì)利益過(guò)于關(guān)注,看問(wèn)題多從利益角度出發(fā),少?gòu)恼谓嵌瓤紤],對(duì)政治理論學(xué)習(xí)和各種政治活動(dòng)表現(xiàn)反感和抵觸。

三是對(duì)腐敗等社會(huì)問(wèn)題極為關(guān)注,理解上消極,腐敗問(wèn)題的副作用影響到職工思想的方方面面,同時(shí)也造成了職工群眾對(duì)館處兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部一言一行的重視,稍有不當(dāng),其在職工心理上產(chǎn)生的沖擊是很大的。

(二)從思想政治工作的方式方法看。

一是沒(méi)有時(shí)代感。在計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制下形成的一套思想政治工作的方式方法,在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下就顯得呆板和笨拙,幾十年一貫制的面孔與說(shuō)教和當(dāng)前的時(shí)代嚴(yán)重脫節(jié)。我國(guó)經(jīng)過(guò)了二十多年的改革,承受了各種思潮觀念的沖擊,已逐步形成了社會(huì)經(jīng)濟(jì)生活中經(jīng)濟(jì)成分和利益主體多樣化、社會(huì)生活方式多樣化、社會(huì)組織多樣化、就業(yè)崗位和就業(yè)形式多樣化這樣一種新格局,隨著世界經(jīng)濟(jì)一體化和網(wǎng)絡(luò)、信息業(yè)的發(fā)展,傳統(tǒng)的思想意識(shí)受到很大的沖擊,如果我們不研究新情況,解決新問(wèn)題,思想政治工作還是老套路、老辦法、老觀念、老面孔,就必然陷入窘境,就必然遭到抵觸和反感。

二是沒(méi)有解決好“虛”和“實(shí)”的問(wèn)題。這是思想政治工作中的老問(wèn)題,思想、政治本來(lái)就是一個(gè)虛的東西,加之多年來(lái)思想政治工作中“左”的影響,少數(shù)干部只務(wù)虛、不務(wù)實(shí),只練嘴功,不練腿功,給思想政治工作形成了一個(gè)很不好的形象,如何才能“不玩虛的”,這是我們的思想工作中亟待解決的一個(gè)問(wèn)題。

三是沒(méi)有從根本上解決“分家”現(xiàn)象。少數(shù)同志,特別是做經(jīng)濟(jì)、業(yè)務(wù)工作的領(lǐng)導(dǎo)同志,習(xí)慣把自己“摘”出來(lái),認(rèn)為這項(xiàng)工作是黨委的,是支部的,與自己關(guān)系不大。思想政治工作事關(guān)黨的發(fā)展建設(shè),它的參與范圍應(yīng)該是每個(gè)黨員,特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,這一點(diǎn)不解決好,就很難形成全黨做思想政治工作的氛圍,就談不上對(duì)改革和發(fā)展的保障作用。

四是輕、散、軟現(xiàn)象或多或少地存在于我們各級(jí)組織和干部中。所謂“輕”,是指輕視,特別是領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)思想政治工作的漠視,其給工作帶來(lái)的難度是很大的;所謂“散”,是指散慢、漫不經(jīng)心,上上下下都覺(jué)得思想工作是聾子的耳朵擺設(shè),可有可無(wú),可緊可松,一年到頭象征性地做一點(diǎn)兒,年終總結(jié)寫上一點(diǎn),就萬(wàn)事大吉了,沒(méi)有從黨的生存發(fā)展,從對(duì)黨的事業(yè)負(fù)責(zé)的高度去理解、去工作。這種思想上的怠慢,還形成了對(duì)做思想政治工作的同志輕視,是造成思想政治工作現(xiàn)狀的主要心理原因。所謂“軟”是指軟弱,表現(xiàn)在黨建上,就是支部作用的弱化和功能喪失,表現(xiàn)在思想工作上,則是對(duì)一些錯(cuò)誤的思想、現(xiàn)象、甚至行為,當(dāng)“三寸不爛之舌”說(shuō)不通的時(shí)候,思想政治工作者大都表現(xiàn)出無(wú)可奈何,沒(méi)有手段和辦法,特別是制約手段,你說(shuō)你的,我做我的,我只要不違法,你能奈我何。

三、加強(qiáng)和改進(jìn)基層黨組織思想政治工作的思考與建議

江澤民同志在中央思想政治工作會(huì)議上曾經(jīng)指出,我們的思想政治工作在繼承和發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上,必須在內(nèi)容、形式、方式、手段、機(jī)制等方面努力進(jìn)行創(chuàng)新和改進(jìn),特別要在增強(qiáng)時(shí)代感,加強(qiáng)針對(duì)性、實(shí)效性、主動(dòng)性上下功夫。我們要從戰(zhàn)略高度上認(rèn)真領(lǐng)會(huì)中央關(guān)于加強(qiáng)思想政治工作的一系列指示精神,把加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作作為一項(xiàng)大事來(lái)抓,努力探索科學(xué)有效的適合農(nóng)展館和本支部特點(diǎn)的方式和方法,開創(chuàng)思想政治工作新局面。通過(guò)這次調(diào)研和思考,就如何加強(qiáng)和改進(jìn)我館政治思想工作提出以下思路和建議。

(一)思想政治工作要從班子抓起,要從館處領(lǐng)導(dǎo)做起。

這次調(diào)研中,大家充分肯定了館黨委近幾年來(lái)在抓緊館處兩級(jí)班子建設(shè)上所做出的努力,特別是在領(lǐng)導(dǎo)工作制度化、規(guī)范化上邁出的步子還是不小的。同時(shí)我們還感到:黨對(duì)思想政治工作的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)是加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作的根本保證。各級(jí)黨組織要對(duì)本部門的思想政治工作負(fù)全責(zé),主要領(lǐng)導(dǎo)干部必須親自抓。而抓好主要領(lǐng)導(dǎo)干部自身的思想政治工作,又是這項(xiàng)工作極為重要的一面。

思想政治工作中的“領(lǐng)導(dǎo)抓”和“抓領(lǐng)導(dǎo)”,是客觀存在的一對(duì)矛盾。作為“一把手”,往往是黨政“雙肩挑”,履行雙重職責(zé),行政業(yè)務(wù)工作和黨的工作都在他的職責(zé)范圍內(nèi),都必須做到“守土有責(zé)”?!白ヮI(lǐng)導(dǎo)”重點(diǎn)是抓好黨政“一把手”?!耙话咽帧北旧砭褪撬枷胝喂ぷ鞯闹攸c(diǎn)對(duì)象,其對(duì)待思想政治工作的態(tài)度、思路、政治素養(yǎng),在很大程度上決定了一個(gè)部門和單位思想政治工作的成敗。因此,作為“一把手”,必須堅(jiān)持業(yè)務(wù)和黨的工作“兩手抓,兩手都要硬”,切實(shí)負(fù)起自己的責(zé)任。如果是“一手硬”、“一手軟”,就是失職或不稱職。

再有一點(diǎn),思想政治工作中領(lǐng)導(dǎo)干部、特別是領(lǐng)導(dǎo)班子的表率作用不可低估。所謂“群眾看干部、干部看領(lǐng)導(dǎo)、領(lǐng)導(dǎo)看班子”,領(lǐng)導(dǎo)班子以身作則、率先垂范是最強(qiáng)有力的思想政治工作。

(二)思想政治工作要與管理緊密結(jié)合起來(lái),把無(wú)情的管理和有情的思想工作結(jié)合起來(lái),讓思想政治工作成為管理的血和肉,相輔相承、有機(jī)結(jié)合,逐步摸索出一套適合自己特點(diǎn)的思想政治工作方法。

思想政治工作是我黨的特色,但并不是我們的專利,在世界上形形色色的企業(yè)文化中,都含有思想工作的成分,只是角度、內(nèi)容、目的、說(shuō)法上有所不同而已。比如:ibm的管理原則中,體貼雇員、通情達(dá)理就是很重要的一條;索尼公司努力為員工創(chuàng)造輕松氣氛的企業(yè)文化,海爾的“事事有人管,人人都管事,管事重效果,管人憑考核,考核為激勵(lì)”的“日日清”管理控制法,康佳的“我為你,你為他,人人為康佳,康佳為國(guó)家”的企業(yè)理念,無(wú)不滲透著思想政治工作的深刻內(nèi)涵。這次調(diào)研中,我們?cè)噲D理清管理和思想政治工作中一些共性的、相通的、互動(dòng)的東西,找出二者的結(jié)合點(diǎn),但總的感覺(jué)思路還不是很清晰。

管理和思想政治工作二者相通的地方很多,比如目的,都是通過(guò)對(duì)人的約束和激勵(lì),來(lái)促進(jìn)事業(yè)的發(fā)展;工作對(duì)象都是本單位和本部門的職工;做工作的人上,我們的黨政干部基本上是“一肩挑”的,只是運(yùn)作的形式、內(nèi)容、手段有所不同。因此,無(wú)論是搞管理的,還是做思想政治工作的,切忌將二者截然分開,應(yīng)該相融相通,相互促進(jìn),在嚴(yán)格管理的同時(shí),讓思想政治工作做好配合,把管理工作做得有血有肉,有情有義,這也不失為有中國(guó)特色的“管理之道”,比西方式的“胡蘿卜加大棒”更柔情、更通情理一些。而做思想政治工作的同志也應(yīng)該挺直腰桿,多結(jié)合規(guī)章制度,軟硬兼施,對(duì)一些拖著不走,拉著不動(dòng)的人和事,也要?jiǎng)狱c(diǎn)“真格的”。至于究竟如何將二者有機(jī)結(jié)合起來(lái),還需要我們?cè)诠ぷ鲗?shí)踐中逐步去摸索總結(jié),但這種思路和意識(shí)是要首先確定的。

(三)思想政治工作要與分配激勵(lì)機(jī)制的改革緊密結(jié)合起來(lái),要把分配機(jī)制做為思想工作的重要手段,增強(qiáng)思想政治工作的實(shí)效性和有效性。

無(wú)疑,分配機(jī)制是管理上的重要手段,但在思想政治工作上如何應(yīng)用,其結(jié)合點(diǎn)和切入點(diǎn)在哪,確是很費(fèi)思量的事情。在這次調(diào)研中,大家普遍感到了思想政治工作上的軟和沒(méi)辦法,但在如何解決這個(gè)問(wèn)題上還是束手無(wú)策。

農(nóng)展館下一步的改革中,分配激勵(lì)機(jī)制的改革可能成為改革的重中之重,因此,我們?cè)O(shè)想,可否結(jié)合分配制度的改革,賦予思想政治工作一些手段和辦法,增強(qiáng)思想政治工作的有效性。比如,把領(lǐng)導(dǎo)干部的思想政治工作情況,把職工的思想狀況細(xì)化、量化后計(jì)入考核體系,讓其在分配依據(jù)中占有一定的比例,改變現(xiàn)在這種年終評(píng)一評(píng),總結(jié)時(shí)說(shuō)一說(shuō),提拔時(shí)看一看的模糊辦法,逐步摸索出一套有本部門特點(diǎn)的細(xì)化、量化指標(biāo),讓思想政治工作也走上規(guī)范化、制度化的軌道。

(四)思想政治工作要與改革和發(fā)展緊密結(jié)合起來(lái),促進(jìn)改革、保障發(fā)展應(yīng)成為思想政治工作的主要目的,從根本上解決思想工作、經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)工作各行其道、各唱其調(diào)的“兩張皮”現(xiàn)象。

江澤民同志在中央思想政治工作會(huì)議上的講話中指出?!拔覀兗訌?qiáng)和改進(jìn)思想政治工作,歸根到底是為社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)服務(wù)的?!眹@經(jīng)濟(jì)建設(shè)和本單位、本部門的中心工作做好思想政治工作,是思想政治工作者必須牢固樹立的觀念,改革和發(fā)展需要思想政治工作為其創(chuàng)造一個(gè)良好的團(tuán)結(jié)、穩(wěn)定、鼓勁的輿論環(huán)境。農(nóng)展館目前正處于改革發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期,改革變化的力度是前所未有的,各種利益沖突、人心動(dòng)蕩也是必然要產(chǎn)生的。如何保證改革的順利進(jìn)行,如何為深化改革排憂解難,成為我們近期思想政治工作的主要內(nèi)容和目的。改革的順利與否,也成為我們檢驗(yàn)各部門領(lǐng)導(dǎo)思想政治工作是否得力的主要標(biāo)志。

圍繞改革與發(fā)展做好思想政治工作,要在“深”字上下功夫,在“活”字上做文章。要避免和防止出現(xiàn)講套話多,辦實(shí)事少;空泛活動(dòng)多,解決實(shí)際問(wèn)題少;純政治活動(dòng)多,參與改革大合唱少的現(xiàn)象。要加強(qiáng)學(xué)習(xí),擴(kuò)大知識(shí)面,開闊視野,提高素質(zhì),多一些深入的調(diào)查研究,善于發(fā)現(xiàn)新情況,總結(jié)新經(jīng)驗(yàn),探索新途徑,創(chuàng)造新方法。既吃透中央的精神,又摸透本部門的實(shí)際,做到胸有全局,心中有數(shù),找準(zhǔn)在改革中的位置。要從“三個(gè)有利于”的標(biāo)準(zhǔn)出發(fā),按照“三個(gè)代表”的要求,貼近群眾,貼近生活,貼近改革與發(fā)展的中心任務(wù),從群眾關(guān)心的問(wèn)題入手,從農(nóng)展館發(fā)展的特點(diǎn)入手,深入到事業(yè)發(fā)展的各個(gè)環(huán)節(jié)中去,深入到一些能夠以點(diǎn)帶面、觸類旁通、有成就、有開拓、有創(chuàng)新的典型中去,加強(qiáng)調(diào)查研究,分析解決問(wèn)題。要守土有責(zé)而不脫離業(yè)務(wù)工作這個(gè)中心,虛事實(shí)抓而不干擾業(yè)務(wù)工作這個(gè)中心,服務(wù)業(yè)務(wù)工作這個(gè)中心而不爭(zhēng)做中心。在工作中,要善于把世界的、全國(guó)的、當(dāng)?shù)氐男蝿?shì)向群眾講清楚,把改革和社會(huì)發(fā)展中存的問(wèn)題和困難向群眾講清楚,把我們制定的方針、政策、措施及其想法原原本本地交給群眾。既講成績(jī),也講不足;既講現(xiàn)狀,也講前景;既講主流,也講支流;既講經(jīng)驗(yàn),也講問(wèn)題。成績(jī)不夸大,問(wèn)題不縮小,讓群眾在討論中統(tǒng)一思想,在實(shí)踐中加深認(rèn)識(shí),正視現(xiàn)實(shí),勤奮工作,增強(qiáng)貫徹落實(shí)黨的中心工作的主動(dòng)性、積極性。

在如何圍繞改革與發(fā)展的中心任務(wù),開展思想政治工作上,我們建議把握好以下三條:一是適時(shí)根據(jù)改革發(fā)展的目標(biāo)、步驟和戰(zhàn)略規(guī)劃等,確定調(diào)整思想政治工作的目標(biāo)、內(nèi)容和任務(wù),使兩者成為一個(gè)有機(jī)的統(tǒng)一體,融匯滲透,互動(dòng)互利。二是把完成業(yè)務(wù)工作、提高工作業(yè)績(jī),作為檢驗(yàn)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部思想政治工作有力與否的根本標(biāo)準(zhǔn),納入年度考核與干部使用中。三是緊密結(jié)合改革和業(yè)務(wù)工作,開展形勢(shì)任務(wù)教育,最大限度地調(diào)動(dòng)干部職工的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,形成凝聚力,變精神為物質(zhì)。

(五)思想政治工作要體現(xiàn)“以人為本”的理念,思想教育要入情、入理、入腦,要變被動(dòng)式灌輸為互動(dòng)式交流。

思想政治工作的對(duì)象是人,而人的工作是世間最復(fù)雜的工作,它涉及到人的心理、生理、道德、教育、行為,以及社會(huì)生活、社會(huì)關(guān)系等諸多方面。因此,思想政治工作必須在馬克思主義的指導(dǎo)下,積極吸收借鑒心理學(xué)、教育學(xué)、倫理學(xué)、社會(huì)學(xué)、人才學(xué)、信息學(xué)、思維科學(xué)、系統(tǒng)科學(xué)、行為科學(xué)、美學(xué)等相關(guān)學(xué)科的知識(shí)和方法,使之易于接受,不斷創(chuàng)新。在知識(shí)經(jīng)濟(jì)年代,思想政治工作靠傳統(tǒng)的“你講我聽”、“你打我通”的填鴨式、單向灌輸式教育方法難以收到實(shí)效,必須進(jìn)行改革,變被動(dòng)式灌輸為互動(dòng)式交流。

市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,促成了經(jīng)濟(jì)成份、利益主體、生活方式的多元化,同時(shí),也形成了思維方式、價(jià)值尺度、行為和情感方式的極大差異,這種人文素質(zhì)的提高和公民權(quán)利意識(shí)的覺(jué)醒,是新的社會(huì)機(jī)制作用下的必然結(jié)果,是一種歷史的進(jìn)步。我們的思想工作只能適應(yīng)這種發(fā)展變化,適應(yīng)這種個(gè)體差異的增加、增強(qiáng)“以人為本”的工作理念。為此,我們建議從以下幾個(gè)思路,轉(zhuǎn)變思想工作的方式方法:

一是承認(rèn)物質(zhì)利益原則,在肯定逐利思想的合理化的基礎(chǔ)上,倡導(dǎo)奉獻(xiàn)精神。個(gè)人對(duì)自身物質(zhì)利益的追求,是社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的驅(qū)動(dòng)力,這種驅(qū)動(dòng)是內(nèi)在的而不是外加的,在現(xiàn)實(shí)生活中,這一過(guò)程是自發(fā)的,容易走向極端,跌入金錢萬(wàn)能之中。這就要求我們發(fā)揮思想政治工作的優(yōu)勢(shì)和先進(jìn)事跡、先進(jìn)人物的引導(dǎo)作用,推進(jìn)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的健康發(fā)展。同時(shí),也要求黨的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部在政策的制定、改革的推進(jìn)過(guò)程中,要充分考慮廣大職工的切身利益,用事業(yè)的發(fā)展和優(yōu)裕的物質(zhì)條件留人、留心、凝聚人氣。

二是貫徹個(gè)性化原則,在尊重個(gè)性自由的基礎(chǔ)上發(fā)展集體主義。計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制下倡導(dǎo)的是以集體為本位的理念,強(qiáng)調(diào)

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