![教師教學(xué)評(píng)比經(jīng)驗(yàn)總結(jié)_第1頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view/bddc40c99709e8db32bca91078d26c72/bddc40c99709e8db32bca91078d26c721.gif)
![教師教學(xué)評(píng)比經(jīng)驗(yàn)總結(jié)_第2頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view/bddc40c99709e8db32bca91078d26c72/bddc40c99709e8db32bca91078d26c722.gif)
![教師教學(xué)評(píng)比經(jīng)驗(yàn)總結(jié)_第3頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view/bddc40c99709e8db32bca91078d26c72/bddc40c99709e8db32bca91078d26c723.gif)
![教師教學(xué)評(píng)比經(jīng)驗(yàn)總結(jié)_第4頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view/bddc40c99709e8db32bca91078d26c72/bddc40c99709e8db32bca91078d26c724.gif)
下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
第4頁(yè)共4頁(yè)教師教?學(xué)評(píng)比?經(jīng)驗(yàn)總?結(jié)一?、交流?幾個(gè)觀?點(diǎn)1?、形成?自己的?核心的?教育理?念:?用于指?導(dǎo)你的?行動(dòng),?體現(xiàn)在?你的說(shuō)?課、聽(tīng)?課、評(píng)?課和上?課實(shí)踐?中。理?念可以?來(lái)自于?現(xiàn)代理?論,如?知識(shí)管?理理論?、多元?智能理?論,可?以來(lái)自?于教育?理論,?如建構(gòu)?主義學(xué)?習(xí)理論?,也可?以多翻?翻學(xué)科?課程標(biāo)?準(zhǔn),從?字里行?間領(lǐng)悟?其精神?,如注?重學(xué)科?素養(yǎng)培?養(yǎng)、重?視經(jīng)歷?體驗(yàn)、?強(qiáng)調(diào)過(guò)?程評(píng)價(jià)?、強(qiáng)調(diào)?問(wèn)題解?決、強(qiáng)?調(diào)實(shí)踐?性和綜?合性等?等。學(xué)?生的差?異可以?用多元?智能理?論來(lái)解?釋,自?主合作?探究的?教學(xué)方?式可以?用建構(gòu)?主義學(xué)?習(xí)理論?來(lái)解釋?。多翻?翻課標(biāo)?,讀通?學(xué)科課?程標(biāo)準(zhǔn)?,在字?里行間?領(lǐng)悟其?理念,?吃透其?精神,?比如新?課程注?重學(xué)科?素養(yǎng)培?養(yǎng);關(guān)?注自主?合作探?究的學(xué)?習(xí)方式?;新課?程強(qiáng)調(diào)?過(guò)程讓?學(xué)生經(jīng)?歷和體?驗(yàn),給?學(xué)生思?考空間?和表達(dá)?機(jī)會(huì),?如知識(shí)?由學(xué)生?發(fā)現(xiàn)、?問(wèn)題由?學(xué)生提?出、過(guò)?程讓學(xué)?生參與?、疑難?由學(xué)生?解決、?教學(xué)讓?學(xué)生評(píng)?判;強(qiáng)?調(diào)人文?性、綜?合性、?開(kāi)放性?、實(shí)踐?性。思?想和方?法是技?術(shù)的靈?魂,給?冷冰冰?的技術(shù)?更多人?文關(guān)懷?,滲透?一定的?人文教?育,以?培養(yǎng)學(xué)?生的信?息素養(yǎng)?,運(yùn)用?在構(gòu)建?主義指?導(dǎo)下的?任務(wù)驅(qū)?動(dòng)教學(xué)?模式,?一堂課?一個(gè)主?題,主?題中有?情境有?問(wèn)題有?任務(wù),?主題中?滲透著?教學(xué)目?標(biāo),主?題中包?含著教?學(xué)內(nèi)容?。2?、教壇?新秀評(píng)?比追求?一個(gè)“?新”字?:在?教學(xué)中?允許出?現(xiàn)一些?問(wèn)題,?但必然?有新意?,人無(wú)?我有,?人有我?新,新?課程教?學(xué)要求?立足教?材,在?以課標(biāo)?為依據(jù)?的前提?下可以?超越教?材,所?以思路?要打開(kāi)?,教學(xué)?設(shè)計(jì)要?有創(chuàng)新?,如趙?主課本?沒(méi)有的?演示實(shí)?驗(yàn),呈?現(xiàn)的精?彩的實(shí)?驗(yàn)現(xiàn)象?,課堂?發(fā)出一?片驚嘆?聲;另?外對(duì)評(píng)?委而言?,聽(tīng)課?已經(jīng)厭?倦,聽(tīng)?了新意?的課精?神會(huì)為?之一振???梢?在情境?創(chuàng)設(shè)、?練習(xí)、?資源、?課程整?合、評(píng)?價(jià)、拓?展、自?主合作?探究教?學(xué)和學(xué)?習(xí)方式?上求新?。3?、理清?好課的?標(biāo)準(zhǔn)是?什么:?凡參?與者都?會(huì)面臨?著這樣?一個(gè)問(wèn)?題,什?么是新?課程下?的好課?,一等?獎(jiǎng)的課?應(yīng)該是?怎么樣?的,評(píng)?委們會(huì)?認(rèn)為怎?樣的課?是好課?,理論?上學(xué)生?認(rèn)為的?好課或?者常態(tài)?下的好?課與評(píng)?委認(rèn)為?的好課?應(yīng)是一?致的,?但有時(shí)?確實(shí)是?沖突的?,討好?學(xué)生還?是討好?評(píng)委特?別是教?研員,?站在評(píng)?委的角?度看課?或者先?打探打?探一下?口味,?如果保?守點(diǎn)的?,那不?要做太?過(guò)的創(chuàng)?新,風(fēng)?險(xiǎn)可能?會(huì)很大?。做評(píng)?委時(shí),?雖然有?條條框?框的評(píng)?價(jià)標(biāo)準(zhǔn)?,但基?本不用?,也很?難用。?如去年?寧波優(yōu)?秀課評(píng)?比,先?集體討?論,再?民主投?票,還?是公說(shuō)?公有理?,婆說(shuō)?婆有理?。4?、積累?大于個(gè)?人素質(zhì)?:注?重點(diǎn)滴?積累熟?悉教材?,新課?程一般?是高一?高二,?高三的?教師花?得功夫?要更多?一些。?高一教?師適度?加快教?學(xué)進(jìn)度?,教過(guò)?后心中?有底經(jīng)?驗(yàn)足了?。建立?自己的?教學(xué)資?源庫(kù),?如評(píng)課?、說(shuō)課?的模板?,新課?程教學(xué)?設(shè)計(jì),?課件,?試題,?各類教?學(xué)參考?,教學(xué)?激勵(lì)語(yǔ)?。聽(tīng)課?、上課?、評(píng)課?等進(jìn)行?實(shí)戰(zhàn)模?擬,把?每一堂?課當(dāng)作?優(yōu)質(zhì)課?來(lái)對(duì)待?和準(zhǔn)備?,磨課?,盡可?能改正?一些缺?點(diǎn),如?手勢(shì)、?出口腔?等教學(xué)?用語(yǔ)。?機(jī)會(huì)總?是給有?準(zhǔn)備的?人,新?意也是?可以準(zhǔn)?備的。?二、?講究評(píng)?比技巧?1、?針對(duì)借?班上課?,事先?多方面?了解學(xué)?生,如?文理、?普重,?班級(jí)里?的活躍?分子、?學(xué)科尖?子,學(xué)?生素質(zhì)?對(duì)你的?上課發(fā)?揮大有?關(guān)系,?我的奉?化經(jīng)歷?,既然?參與了?,對(duì)學(xué)?生不是?可了解?不可了?解的問(wèn)?題,而?是一定?要了解?的,對(duì)?自己負(fù)?責(zé),也?對(duì)學(xué)生?負(fù)責(zé)。?2、?有機(jī)會(huì)?賽前試?講:?組內(nèi)集?體出主?意,集?體智慧?,把好?的想法?匯集再?結(jié)合個(gè)?人情況?,晚自?修盡可?能試講?一次,?晚上一?點(diǎn)、二?點(diǎn)是正?常的,?事先要?休息好?3、?課件準(zhǔn)?備:?是否有?必要(?創(chuàng)設(shè)情?景、抽?象事物?具體化?,內(nèi)容?是第一?的,技?術(shù)性美?觀是其?次的)?,軟件?版本(?我的二?中的經(jīng)?歷),?設(shè)備檢?查,防?抄襲,?預(yù)設(shè)好?斷電。?4、?至少設(shè)?計(jì)一個(gè)?高潮:?教師?在引課?和結(jié)課?上都會(huì)?動(dòng)一番?腦筋,?想辦法?讓課動(dòng)?起來(lái),?不但活?躍了課?堂氣氛?,而且?振奮學(xué)?生和評(píng)?委精神?,高潮?可以是?討論中?,情感?上的,?思維上?的,場(chǎng)?面上的?,沖突?最緊張?,矛盾?最尖銳?。這一?點(diǎn)是特?級(jí)教師?許老師?處學(xué)來(lái)?的。?5、堅(jiān)?決不拖?課:?拖課說(shuō)?明不能?合理安?排時(shí)間?,影響?比賽的?公正性?,也有?可能給?評(píng)委帶?來(lái)不便?(喝個(gè)?茶,上?個(gè)廁所?,打個(gè)?電話)?6、?調(diào)整心?態(tài):?別緊張?,以一?顆平常?心來(lái)對(duì)?待,評(píng)?比中難?免出問(wèn)?題,冷?靜對(duì)待?,重在?參與,?不光為?了評(píng),?更是以?評(píng)促教?,很好?的鍛煉?機(jī)會(huì),?無(wú)論能?不能得?獎(jiǎng),對(duì)?于你都?是成功?者。無(wú)?論是剛?才的幾?個(gè)觀點(diǎn)?還是幾?個(gè)技巧?,總結(jié)?起來(lái)幾?個(gè)字,?那就是?新課程?、新理?念、新?技術(shù)、?新方法?、新設(shè)?計(jì)、新?課堂。?以上是?我的一?
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 時(shí)尚產(chǎn)業(yè)辦公空間裝修協(xié)議
- 游泳池裝修終止合同
- 化妝品店內(nèi)部裝修合同細(xì)則
- 海上夜游航線乘客協(xié)議
- 智能園區(qū)砂石運(yùn)輸服務(wù)合同
- 潤(rùn)滑油國(guó)內(nèi)運(yùn)輸協(xié)議
- 2025年度安防設(shè)備展覽會(huì)專業(yè)展臺(tái)搭建合同
- 醫(yī)療器械配送服務(wù)合同
- 物業(yè)小區(qū)翻新服務(wù)方案
- 外架工勞務(wù)合同范例
- (康德一診)重慶市2025屆高三高三第一次聯(lián)合診斷檢測(cè) 英語(yǔ)試卷(含答案詳解)
- 2025年福建泉州文旅集團(tuán)招聘24人高頻重點(diǎn)提升(共500題)附帶答案詳解
- 建筑行業(yè)砂石物資運(yùn)輸方案
- 腫瘤全程管理
- 融資報(bào)告范文模板
- 桃李面包盈利能力探析案例11000字
- GB/Z 30966.71-2024風(fēng)能發(fā)電系統(tǒng)風(fēng)力發(fā)電場(chǎng)監(jiān)控系統(tǒng)通信第71部分:配置描述語(yǔ)言
- 污泥處置合作合同模板
- 腦梗死的護(hù)理查房
- 2025高考數(shù)學(xué)專項(xiàng)復(fù)習(xí):概率與統(tǒng)計(jì)的綜合應(yīng)用(十八大題型)含答案
- 2024-2030年中國(guó)紫蘇市場(chǎng)深度局勢(shì)分析及未來(lái)5發(fā)展趨勢(shì)報(bào)告
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論