安全事故反思總結(jié)范本（2篇）

第6頁共6頁安全事故?反思總結(jié)?范本這?世上總有?些事在預(yù)?料之外，?結(jié)合近期?發(fā)生的三?起安全事?故，我車?間從多個?角度進(jìn)行?了深刻的?自我反思?。每一起?事故的發(fā)?生，也督?促我們反?思在工作?中安全管?理、設(shè)備?管理、制?度管理上?存在的不?足。為此?，我們要?從中吸取?教訓(xùn)，查?找不足，?確保工作?安全順利?進(jìn)行。?____?會連續(xù)出?現(xiàn)安全事?故，這些?安全事故?是否可以?避免。事?故發(fā)生后?，我們應(yīng)?該怎么想?。出了事?故我們應(yīng)?該如何應(yīng)?對。從發(fā)?生的三起?事故我們?可以看出?，事故之?所以發(fā)生?，它與違?章作業(yè)、?責(zé)任不到?位、從業(yè)?人員安全?意識不高?、現(xiàn)場管?理有漏洞?，規(guī)章制?度執(zhí)行不?到位，監(jiān)?管不到位?，工作放?任自流都?有直接或?間接關(guān)系?；我們要?做的就是?要接受教?訓(xùn)，把心?里的壓力?轉(zhuǎn)變成我?們工作執(zhí)?行的壓力?，將壓力?有效地傳?遞下去。?一是要?將“安全?就是生命?命”的根?本理念真?正讓大家?共知、共?享，要喚?起我們每?名職工“?違章就是?事故”的?意識，做?到工作、?謹(jǐn)慎，時?刻如履薄?冰。還要?真正將我?們的安全?文化理念?滲透到每?一名職工?的思想中?，真正做?到本質(zhì)安?全，不能?麻痹大意?憑僥幸；?二是要?提高我們?每名職工?的安全認(rèn)?知能力。?要真正認(rèn)?識到安全?管理的嚴(yán)?肅性、嚴(yán)?厲性。只?有境界提?高了才會?真正重視?起來，才?會將安全?真正放到?生命至上?的高度去?研究、去?管理、去?落實，去?全面履職?履責(zé)。?三是一定?要做好各?種隱患的?排查，防?患于未然?。要把無?事當(dāng)有事?，無中找?有。排查?隱患很重?要的是要?細(xì)致，、?慎之又慎?，不采取?細(xì)致全面?的方法、?手段就可?能對問題?視而不見?，就可能?對發(fā)現(xiàn)的?問題解決?不了。我?們安全生?產(chǎn)是動態(tài)?的，是_?___小?時不停運(yùn)?轉(zhuǎn)的，舊?的問題解?決了，新?的問題可?能又會出?現(xiàn)，一定?要建立全?面細(xì)致排?查隱患的?長效機(jī)制?，去解決?問題。四?是要重點(diǎn)?部位重點(diǎn)?抓。車間?、班組、?各職場都?有不同的?重點(diǎn)，自?己分管范?圍的重點(diǎn)?自己最有?數(shù)，這就?要求對各?自的管理?重點(diǎn)首先?自己要重?視起來，?做到自己?的事情自?己辦，保?證重點(diǎn)部?位管控到?位。五?是要職能?崗位職能?抓。在技?術(shù)業(yè)務(wù)崗?位很，要?做執(zhí)行標(biāo)?準(zhǔn)、帶頭?遵守規(guī)程?、規(guī)矩。?查隱患、?抓規(guī)范、?不斷揭示?問題；做?好事故的?應(yīng)急防范?、應(yīng)急處?置；保證?各種設(shè)備?的運(yùn)行率?、完好率?，動態(tài)地?保證生產(chǎn)?過程中的?安全。?最后，事?故的發(fā)生?總會讓人?心痛，痛?定思痛，?找出根源?，對癥下?藥，才會?避免這樣?的事故發(fā)?生，因此?，深刻吸?取此次安?全事故的?慘痛教訓(xùn)?，喚起每?名職工安?全想意識?，做到每?名職工不?違章，不?圖僥幸、?不怕麻煩?，要按照?標(biāo)準(zhǔn)、按?照規(guī)范，?實實在在?地干好自?己的工作?。安全?事故反思?總結(jié)范本?（二）?01總結(jié)?與反思?一、是否?具備足夠?的安全生?產(chǎn)意識?發(fā)展決不?能以犧牲?安全為代?價。作為?生產(chǎn)經(jīng)營?單位，必?須走出重?效益輕安?全的誤區(qū)?，___?_年__?__月_?___日?--__?__西宜?春豐城電?廠坍塌致?____?人遇難的?事故就是?警鐘。要?把安全生?產(chǎn)放在第?一位，把?職工的生?命放在第?一位，提?高安全生?產(chǎn)意識。?二、是?否具備健?全的安全?生產(chǎn)責(zé)任?制安全?生產(chǎn)責(zé)任?制是根據(jù)?我國的安?全生產(chǎn)方?針"安全?第一，預(yù)?防為主，?綜合治理?"和安全?生產(chǎn)法規(guī)?建立的各?級領(lǐng)導(dǎo)、?職能部門?、工程技?術(shù)人員、?崗位操作?人員在勞?動生產(chǎn)過?程中對安?全生產(chǎn)層?層負(fù)責(zé)的?制度。實?踐證明，?凡是建立?、健全了?安全生產(chǎn)?責(zé)任制的?企業(yè)，各?級領(lǐng)導(dǎo)重?視安全生?產(chǎn)、勞動?保護(hù)工作?，切實貫?徹執(zhí)行_?___安?全生產(chǎn)、?勞動保護(hù)?方針、政?策和國家?的安全生?產(chǎn)、勞動?保___?_規(guī)，在?認(rèn)真負(fù)責(zé)?地___?_生產(chǎn)的?同時，積?極采取措?施，改善?勞動條件?，工傷事?故和職業(yè)?病就會減?少。反之?，就會職?責(zé)不清，?相互推諉?，而使安?全生產(chǎn)、?勞動保護(hù)?工作無人?負(fù)責(zé)，無?法進(jìn)行，?工傷事故?與職業(yè)病?就會不斷?發(fā)生。?三、是否?落實了企?業(yè)主體責(zé)?任企業(yè)?肩負(fù)安全?生產(chǎn)主體?責(zé)任是法?律法規(guī)的?剛性規(guī)定?，也是企?業(yè)必須履?行的社會?責(zé)任。無?論是企業(yè)?主要負(fù)責(zé)?人，還是?安全生產(chǎn)?分管負(fù)責(zé)?人，亦或?是企業(yè)安?全生產(chǎn)管?理人員，?均要對照?安全生產(chǎn)?法律法規(guī)?的規(guī)定，?就是否落?實主體責(zé)?任做出深?刻反省，?認(rèn)真總結(jié)?。四、?是否落實?了安全生?產(chǎn)培訓(xùn)體?系三級?安全培訓(xùn)?是否落實?，企業(yè)負(fù)?責(zé)人、安?全管理人?員、特種?作業(yè)人員?三項人員?培訓(xùn)是否?落實到位?，保證百?分百持證?上崗。安?全培訓(xùn)不?到位、走?過場是最?大的事故?隱患。企?業(yè)年終總?結(jié)要深刻?反省培訓(xùn)?工作投入?等是否落?實到位。?五、是?否健全與?落實了安?全隱患排?查治理制?度發(fā)現(xiàn)?的隱患都?及時解決?了嗎。還?有哪些隱?患沒有發(fā)?現(xiàn)。年終?總結(jié)要多?問幾個_?___，?要把隱患?當(dāng)做事故?來對待。?建立健全?隱患排查?治理制度?，完善隱?患自查、?自報、自?改體系，?推進(jìn)隱患?閉環(huán)化整?治，關(guān)系?著企業(yè)安?全穩(wěn)定。?六、是?否推行并?落實了安?全生產(chǎn)標(biāo)?準(zhǔn)化建設(shè)?安全生?產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化?是指通過?建立安全?生產(chǎn)責(zé)任?制，制定?安全管理?制度和操?作規(guī)程，?排查治理?隱患和監(jiān)?控重大危?險源，建?立預(yù)防機(jī)?制，規(guī)范?生產(chǎn)行為?，使各生?產(chǎn)環(huán)節(jié)符?合有關(guān)安?全生產(chǎn)法?律法規(guī)和?標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范?的要求，?人、機(jī)、?物、環(huán)處?于良好的?生產(chǎn)狀態(tài)?，并持續(xù)?改進(jìn)，不?斷加強(qiáng)企?業(yè)安全生?產(chǎn)規(guī)范化?建設(shè)。企?業(yè)應(yīng)對應(yīng)?上述要求?，檢查落?實是否達(dá)?到標(biāo)準(zhǔn)化?建設(shè)的要?求。七?、是否建?立并落實?了安全應(yīng)?急管理機(jī)?制應(yīng)急?預(yù)案編制?是否全面?合理、應(yīng)?急預(yù)案演?練效果是?否明顯，?還存在哪?些問題和?不足，這?些內(nèi)容在?年終總結(jié)?中要好好?深省。企?業(yè)要切實?按照安全?生產(chǎn)法律?法規(guī)的要?求，抓好?應(yīng)急管理?工作，不?斷提升應(yīng)?急處置能?力。八?、是否建?立并落實?了職業(yè)衛(wèi)?生檢測機(jī)?制職業(yè)?病防治關(guān)?系到職工?的切身利?益。企業(yè)?要反思全?年工作中?是否深入?推進(jìn)職業(yè)?衛(wèi)生與安?全生產(chǎn)一?體化。職?業(yè)病危害?申報與檢?測做的如?何。職工?的自我防?護(hù)意識，?有沒有改?觀和提高?。職工體?檢有檔案?了嗎。從?點(diǎn)滴做起?，切實保?障職工健?康權(quán)益。?九、是?否投入了?足夠的安?全生產(chǎn)費(fèi)?用企業(yè)?有沒有足?額提取安?全生產(chǎn)費(fèi)?用，專款?專用，并?建立安全?生產(chǎn)費(fèi)用?使用臺賬?。是否建?立了安全?生產(chǎn)費(fèi)用?提取和使?用的管理?制度。是?否建立了?員工工傷?保險或安?全生產(chǎn)責(zé)?任保險的?管理制度?。企業(yè)要?保證投入?足額的安?全生產(chǎn)費(fèi)?用，以確?保安全生?產(chǎn)工作順?利進(jìn)行。?十、是?否開展了?績效評定?與持續(xù)改?善工作?02企業(yè)?要在認(rèn)真?總結(jié)全年?安全生產(chǎn)?工作的基?礎(chǔ)上，對?本單位安?全生產(chǎn)的?實施情況?進(jìn)行評定?，驗證各?項安全生?產(chǎn)制度措?施的適宜?性、充分?性和有效?性，檢查?安全生產(chǎn)?工作目標(biāo)?、指標(biāo)的?完成情況?，依據(jù)各?完成情況?做到持續(xù)?改善，不?斷提高安?全績效。?___?_事故的?發(fā)生，體?現(xiàn)了工程?施工中安?全工作的?馬虎大意?，體現(xiàn)了?設(shè)備管理?，制度落?實方面存?在的不足?。我們要?從中吸取?教訓(xùn)，查?找不足，?確保工作?安全順利?的進(jìn)行。?安全事?故能否避?免。事故?發(fā)生后應(yīng)?該如何應(yīng)?對。怎樣?才能盡可?能的減少?安全事故?的發(fā)生。?從這起事?故中，我?們可以發(fā)?現(xiàn)，安全?問題不是?偶然的，?事故之所?以發(fā)生，?它與違章?作業(yè)，責(zé)?任不到位?，施工人?員安全意?識不足，?現(xiàn)場管理?出現(xiàn)漏洞?，規(guī)章制?度執(zhí)行不?到位，都?是有關(guān)系?的。我們?要做的就?是接受教?訓(xùn)，把心?里的壓力?轉(zhuǎn)變成安?全工作執(zhí)?行的動力?，將壓力?有效的傳?遞下去。?首先，?要將安全?就是生命?的理念真?正的讓大?家共知，?共享，喚?起每一名?職工違章?就是事故?的理念，?做到工作?謹(jǐn)慎，態(tài)?度認(rèn)真，?將安全理?念切實融?入到每一?名職工的?思想中，?決不能麻?痹大意，?心存僥幸?。再者?，要提高?每一名職?工的安全?認(rèn)知能力?，要真正?認(rèn)識到安?全問題的?嚴(yán)肅性和?嚴(yán)峻性。?只有境界?高了才能?真正的重?視起來，?才會將安?全真正的?放到生命?至上的高?度去研究?、去管理?、區(qū)全面?的履職履?責(zé)。三?是做好各?項隱患的?排查，把?無事當(dāng)有?事。我們?安全生產(chǎn)?是動態(tài)的?，是__?__小時?不停運(yùn)轉(zhuǎn)?的，舊的?問