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文檔簡介
班級座號姓名成績———————————————————————————————————1、下列各項中,屬于經(jīng)濟法律關系客體的是(D)D2、王某準備自己開辦一個飲料加工廠,應具備的必備條件是(BD)。D3、根據(jù)《公司法》的規(guī)定,下列有關公司組織機構的表述中,正確的是(DB)。A司可以不設監(jiān)事會,也可以不設監(jiān)事D職工代表4、有限責任公司中列席董事會會議的是(AB)。BCD5、下列合同中屬于單務合同的是(C)。B.丙公司與丁公司簽訂的廠房建設合同6、要想使債權人的合同債權得到完全實現(xiàn),債務人履行債務必須(C)。A.全面地履行B.適當?shù)芈男蠧.全面地、適當?shù)芈男蠨.全部地、徹底地履行7、注冊商標的有效期是(A)。8、用人單位自(BA)起即與勞動者建立勞動關系。ABCD資之日9、仲裁法不適用的案件是(A)。---------------D.擬定公司的基1、經(jīng)濟法律關系的產(chǎn)生、變更和終止必須具備的條件包括()。D通過的有()。A.對股東轉讓出資作為協(xié)議B.對變更公司名稱作出決議4、合同是平等主體的自然人、法人及其他組織()民事權利義務關系的協(xié)議。ABCD.終止5、下列各項中,依法可以申請方法專利的有(A一種新的無鉛汽油提煉方法B變魔術的方法6、消費者權益爭議的解決途徑有())DD西紅柿新品種的的有().A概不負責B經(jīng)濟補償金CC同)。AA.檢查公司財務B.提議召開股東大會C.向股東大會會議提出提案本管理制度---------------X10、消費者權益是指消費者依法享有的權利,以及該權利受到保護時給消費者帶來的應得收益。(O)院起訴。(X)X)(1)李四提出解除勞動合同時是否需要說明理由?為什么?(2)李四是否可以單方解除勞動合同?為什么?(3)公司應否給予李四經(jīng)濟補償金?請說明理由。---------------(2)可以。試用期內雙方可隨時解除合同。(3)不需要。因為我國《勞動法》沒有規(guī)定試用期內解除勞動合同需給予經(jīng)濟補償金,試用期(1)公司設立董事會,董事會成員為10人;(2)公司設立監(jiān)事會,監(jiān)事會成員為5人,其中包括1名職工代表;(3)股東向股東以外的人轉讓股權,必須經(jīng)其他股東2/3以上同意;(1)公司章程中關于董事會組成人數(shù)的規(guī)定是否合法?為什么?(5分)(2)公司章程中關于監(jiān)事會職工代表人數(shù)的規(guī)定是否合法?為什么?(5分)(3)公司章程中關于股權轉讓的規(guī)定是否合法?為什么?(5分)(2)不
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