求職準(zhǔn)備與簡(jiǎn)歷撰寫

求職準(zhǔn)備與簡(jiǎn)歷撰寫演示文稿當(dāng)前1頁(yè)，總共20頁(yè)。（優(yōu)選）第五講求職準(zhǔn)備與簡(jiǎn)歷撰寫當(dāng)前2頁(yè)，總共20頁(yè)。大學(xué)生職業(yè)發(fā)展與就業(yè)指導(dǎo)第六講求職禮儀與面試技巧第七講就業(yè)能力分析及應(yīng)對(duì)第八講就業(yè)權(quán)益保護(hù)第九講就業(yè)后的調(diào)整與適應(yīng)第十講大學(xué)生創(chuàng)業(yè)與規(guī)劃課程結(jié)構(gòu)當(dāng)前3頁(yè)，總共20頁(yè)。主講人史君第五講求職準(zhǔn)備與簡(jiǎn)歷撰寫當(dāng)前4頁(yè)，總共20頁(yè)。

大綱一、求職目標(biāo)的確立二、就業(yè)信息的搜集三、簡(jiǎn)歷撰寫技巧四、求職文件的準(zhǔn)備當(dāng)前5頁(yè)，總共20頁(yè)。要有發(fā)展的眼光；（職業(yè)生涯的起點(diǎn)、明確自己通過(guò)工作想要獲得什么）要視野開(kāi)闊；（如地域選擇與生源地）要立足實(shí)際；不要盲從。1.求職目標(biāo)的確立當(dāng)前6頁(yè)，總共20頁(yè)。搜集就業(yè)信息的過(guò)程1.信息的真實(shí)性2.信息的時(shí)效性3.信息的全面性4.信息的針對(duì)性5.信息的廣泛性。2.就業(yè)信息的搜集當(dāng)前7頁(yè)，總共20頁(yè)。二、搜集就業(yè)信息的渠道1.學(xué)校學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)中心2.校園BBS3.政府就業(yè)指導(dǎo)機(jī)構(gòu)4.各地人才服務(wù)中心5.行業(yè)協(xié)會(huì)網(wǎng)站6.用人單位網(wǎng)站7.專門針對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生求職提供服務(wù)的網(wǎng)站8.實(shí)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)9.個(gè)人的人脈關(guān)系2.就業(yè)信息的搜集當(dāng)前8頁(yè)，總共20頁(yè)。93.簡(jiǎn)歷撰寫簡(jiǎn)歷的作用：面試邀約簡(jiǎn)歷的原則：簡(jiǎn)

真實(shí)好簡(jiǎn)歷的標(biāo)準(zhǔn)：讓招聘者從上百份簡(jiǎn)歷中把你的這份抽出來(lái)簡(jiǎn)歷的五要素：基本情況求職意向通訊方式興趣特長(zhǎng)學(xué)識(shí)水平（證據(jù)材料）簡(jiǎn)歷的常見(jiàn)病：千篇一律弄虛作假冗長(zhǎng)乏味主次不分錯(cuò)別字當(dāng)前9頁(yè)，總共20頁(yè)。10企業(yè)簡(jiǎn)歷篩選關(guān)注點(diǎn)一公司相應(yīng)的政策規(guī)定，如：學(xué)歷要求專業(yè)要求計(jì)算機(jī)水平外語(yǔ)水平戶口所在地成績(jī)單舉止儀表………..硬性規(guī)定具有否決權(quán)當(dāng)前10頁(yè)，總共20頁(yè)。11關(guān)注點(diǎn)二注意搜集與工作有關(guān)的信息，并做出標(biāo)記注意學(xué)生自我評(píng)價(jià)的適度性對(duì)內(nèi)容多的簡(jiǎn)歷，書寫格式的規(guī)范化測(cè)查對(duì)精心設(shè)計(jì)、有針對(duì)性的簡(jiǎn)歷另眼看待閱歷的事實(shí)依據(jù)（star核查模式）補(bǔ)當(dāng)前11頁(yè)，總共20頁(yè)。12求職文件的準(zhǔn)備：簡(jiǎn)歷

讓畢業(yè)生清楚簡(jiǎn)歷的作用是什么

什么是好簡(jiǎn)歷

簡(jiǎn)歷展示什么面試邀約，得到一次面試機(jī)會(huì)

讓招聘者從上百份簡(jiǎn)歷中抽出來(lái)

對(duì)方想要而自己有的，不是自己有而想給對(duì)方的當(dāng)前12頁(yè)，總共20頁(yè)。13簡(jiǎn)歷的原則簡(jiǎn)

真實(shí)

重要的事項(xiàng)放在突出的位置

當(dāng)前13頁(yè)，總共20頁(yè)。14簡(jiǎn)歷的必備要素基本情況

求職意向

聯(lián)系方式

學(xué)識(shí)水平及能力

興趣特長(zhǎng)

是自己的自然屬性與確定的社會(huì)身份。包括：姓名、性別、出生日期、民族、籍貫（出生地、生源地）、政治面貌、畢業(yè)時(shí)取得的學(xué)位（學(xué)歷）、身高、體重、視力、健康狀況等。具體，不可太籠統(tǒng)獲得獎(jiǎng)學(xué)金的情況、獲得榮譽(yù)稱號(hào)的情況、取得證書的情況、英語(yǔ)及計(jì)算機(jī)等相關(guān)技能的水平、擔(dān)任學(xué)生干部的情況、參加社會(huì)實(shí)踐的情況、參與科研活動(dòng)的情況、作品和成果的情況、骨干課程的成績(jī)等

當(dāng)前14頁(yè)，總共20頁(yè)。15簡(jiǎn)歷制作的小技巧嘗試著把姓名寫到題目上

一定充分利用頁(yè)眉頁(yè)腳

聯(lián)系方式可以寫在題目下方，而且可以居中擺放

當(dāng)前15頁(yè)，總共20頁(yè)。16簡(jiǎn)歷的常見(jiàn)問(wèn)題不是自己制作的簡(jiǎn)歷不真實(shí)錯(cuò)別字

語(yǔ)法錯(cuò)誤

排版錯(cuò)誤

簡(jiǎn)歷用紙不講究

千篇一律電子照片問(wèn)題附件問(wèn)題當(dāng)前16頁(yè)，總共20頁(yè)。17簡(jiǎn)歷的評(píng)鑒參考標(biāo)準(zhǔn)一、設(shè)計(jì)與觀感30%用紙5%：質(zhì)地良好的白色A4復(fù)印紙或帶有學(xué)校水印標(biāo)志的專用紙。版面20%：條目清晰,字體字號(hào)得體,行距字距美觀,通篇一致,整體簡(jiǎn)潔明了。技巧5%：充分發(fā)揮文字處理軟件的功能，有效利用頁(yè)眉、頁(yè)腳，重點(diǎn)突出。二、要件與內(nèi)容50%求職意向8%：有明確、具體的求職意向?；举Y料12%：全面、真實(shí)。聯(lián)系方式10%：自己的聯(lián)系方式2種以上，另有備選聯(lián)系人，聯(lián)系方式位置突出，方便查找。學(xué)業(yè)水平、社會(huì)實(shí)踐、榮譽(yù)和成果10%：簡(jiǎn)潔而重點(diǎn)突出，符合求職意向。自我評(píng)價(jià)與興趣特長(zhǎng)10%：具體而有說(shuō)服力，不空泛，符合求職意向。三、細(xì)節(jié)和創(chuàng)意20%文字、詞語(yǔ)、標(biāo)點(diǎn)和語(yǔ)法10%：正確使用。體現(xiàn)個(gè)性10%：不千篇一律，具有自己的特色。當(dāng)前17頁(yè)，總共20頁(yè)。4.求職文件的準(zhǔn)備：自薦信自薦信樣式1自薦信存在的問(wèn)題：冗長(zhǎng)而老套，缺乏可讀性

行文與目標(biāo)不一致

重復(fù)使用簡(jiǎn)歷內(nèi)容

文字錯(cuò)誤

自薦信最基本的原則：寫自己不要寫別人，寫個(gè)性不要寫共性。自薦信樣式2當(dāng)前18頁(yè)，總共20頁(yè)。4.求職文件的準(zhǔn)備：推薦表基本參照簡(jiǎn)歷的要求，主體轉(zhuǎn)變?cè)u(píng)語(yǔ)和推薦意見(jiàn)

例1：該同學(xué)思想進(jìn)步，積極靠攏黨組織，團(tuán)結(jié)同學(xué)，尊敬師長(zhǎng)，熱愛(ài)集體。該同學(xué)能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，積極參加社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，是一名優(yōu)秀的畢業(yè)生。

例2：作為食品工程專業(yè)的學(xué)生，該同學(xué)在三年級(jí)時(shí)作為主要負(fù)責(zé)人，策劃組織了由本專業(yè)同學(xué)參加的全市大型商場(chǎng)食品安全監(jiān)督抽檢活動(dòng)，不僅展示