年度護士個人工作總結標準模板

第13頁共13頁年度護?士個人?工作總?結標準?模板?___?_年本?著“鞏?固優(yōu)勢?，穩(wěn)步?發(fā)展”?的原則?，一年?來做了?能上能?下下幾?點工作?兼顧新?廈、主?樓，全?院一盤?棋，尤?其在新?廈狠抓?操作規(guī)?范，實?現(xiàn)輸液?反應“?零”突?破;抓?查對制?度，全?年查堵?藥品質(zhì)?量漏洞?___?_例、?一次性?物品質(zhì)?量漏洞?___?_例。?1、?配合股?份制管?理模式?，抓護?理質(zhì)量?和優(yōu)秀?服務，?合理使?用護工?，保證?患者基?礎護理?到位率?;強調(diào)?病區(qū)環(huán)?境管理?，徹底?杜絕了?針灸科?的環(huán)境?臟、亂?、差，?尿墊到?處晾曬?的問題?。2?、從業(yè)?務技能?、管理?理論等?方面強?化新廈?年輕護?士長的?培訓，?使她們?盡快成?熟，成?為管理?骨干。?5、?迎接市?衛(wèi)生局?組織的?年度質(zhì)?控大檢?查，我?院護理?各項工?作成績?達標，?總分_?___?，名列?全市榜?首。?我特別?注重自?己的廉?潔自律?性，吃?苦在前?、享受?在后，?帶病堅?持工作?，親自?帶領科?護士長?、護士?長巡查?各崗;?努力提?高自己?的思想?認識，?積極參?與護理?支部建?設。?護理工?作的順?利開展?和護理?水平的?提高，?得益于?以__?__院?長為首?的各位?領導的?正確決?策和各?級基層?護理人?員的共?同努力?，明年?護理部?要創(chuàng)立?自己的?學術期?刊，提?高護理?學術水?平，發(fā)?揮中醫(yī)?、中西?醫(yī)結合?護理優(yōu)?勢，爭?取使我?院的護?理質(zhì)量?得到國?際化認?證。?年度護?士個人?工作總?結標準?模板（?二）?四個月?前，我?懷著喜?悅的心?情走上?了工作?崗位，?成為了?一名護?理員。?身穿潔?白的護?士服、?頭戴燕?尾帽，?邁著輕?盈的步?子，微?笑的走?向患者?，這是?護士長?教我的?第一課?。我原?本以為?“護理?”只要?對患者?耐心，?工作認?真、吃?苦耐勞?就夠了?，可事?實并非?這樣簡?單。這?四個月?的工作?，使我?成長了?很多。?從科室?舉辦的?“微笑?服務”?活動到?醫(yī)院的?三甲評?審結束?，從簡?單的臨?床護理?到危急?的心肌?梗死病?人急救?，我深?深的明?白，要?做一名?的護士?，容易?，可要?成為一?名合格?的?？?護士，?真的不?易做?為一名?合格的?護士，?要具有?高度的?責任心?和良好?的職業(yè)?道德。?要樹立?“一切?以病人?為中心?”的觀?念，尊?重、理?解、同?情和關?心病人?，對病?人無論?性別、?種族、?貧富貴?賤一律?一視同?仁。不?但要關?心病人?的病情?，也要?加強對?病人的?心理護?理及健?康教育?。同時?，還有?必要對?病人在?社會適?應能力?的問題?上提供?幫助，?這也是?與“現(xiàn)?代健康?”相適?應的。?做為?一名合?格的護?士，不?論是正?式、招?聘、護?理員都?要具備?主人翁?精神、?團隊協(xié)?作能力?。護士?面對的?醫(yī)療環(huán)?境和人?際關系?較為復?雜，一?不小心?便會誤?入雷區(qū)?，造成?不愉快?。作為?一名合?格的護?士應懂?得集體?的力量?才是強?大的，?斷不可?脫離集?體，節(jié)?外生枝?。一滴?水只有?放進大?海才不?會干涸?，一個?人只有?將自己?的利益?與集體?溶為一?體的時?候才有?力量。?集體是?個人智?慧的源?泉，是?陶冶個?人才能?和品格?的大熔?爐。一?個團結?協(xié)作的?集體，?會為了?病人的?健康，?科室護?理質(zhì)量?的提高?而奮發(fā)?努力、?團結向?上。團?結就是?力量，?協(xié)作是?帆，人?情如水?，只有?團結協(xié)?作，人?情共濟?，船才?會開得?更穩(wěn)、?更遠。?做為?一名合?格的護?士，應?有高度?的法律?意識。?隨著人?們生活?水平的?提高，?病人對?護理質(zhì)?量的要?求也在?提高。?隨著法?制社會?的建設?，病人?就醫(yī)知?情權和?醫(yī)藥知?識不斷?增長，?護理人?員很小?的疏忽?便會引?發(fā)病人?的不滿?或投訴?。因此?要求護?理人員?不斷提?高自己?的法律?意識更?新觀念?，嚴格?要求自?己，避?免與病?人爭吵?，認真?核對并?執(zhí)行醫(yī)?囑，規(guī)?范化操?作，各?種操作?有理有?據(jù)，熱?情服務?，努力?營造一?個良好?而安全?的醫(yī)護?環(huán)境。?我本?著“把?工作做?的更好?”這樣?一個目?標，開?拓創(chuàng)新?意識，?積極的?完成以?下本職?工作：?認真接?待每一?位病人?，把每?一位病?人當做?自己的?親人、?朋友，?經(jīng)常換?位思考?別人的?苦處。?認真做?好醫(yī)療?文書的?書寫工?作，醫(yī)?療文書?的書寫?需要認?真負責?，態(tài)度?端正，?頭腦清?晰。我?認真學?習科室?文件書?寫規(guī)范?，認真?書寫一?般護理?記錄，?交班記?錄。遵?守規(guī)章?制度，?牢記三?基（基?本知識?、基礎?理論和?基礎技?能）。?護理部?為了提?高每位?護士的?理論和?操作水?平，每?月進行?操作及?理論考?試，對?于自己?的工作?要高要?求嚴標?，。工?作態(tài)度?要端正?。我希?望所有?的患者?都能盡?快康復?，于是?每當我?進入病?房時，?我都利?用有限?的時間?不遺余?力鼓勵?他們，?耐心地?幫他們?了解疾?病，建?立戰(zhàn)勝?疾病的?信心，?默默地?祈禱他?們早日?康復。?熱愛自?己的本?職工作?，能夠?積極認?真的對?待每一?項工作?，工作?投入，?認真為?大家服?務，認?真遵守?勞動紀?律，保?證按時?出勤，?有效利?用工作?時間，?堅守崗?位。需?要加班?完成工?作按時?加班加?點，保?證工作?能按時?完成!?當然?我身上?還存在?一些不?足有待?改進。?比如：?在學習?上有時?仍有浮?躁的情?緒，感?覺要學?的東西?太多，?心浮氣?躁，尤?其是在?遇到挫?折時，?不能冷?靜處理?。在工?作上，?有時存?在著標?準不高?的現(xiàn)象?，雖然?基本上?能履行?自己的?職責和?義務，?但是在?主動性?方面還?有待于?進一步?繼續(xù)提?高，這?都是以?后需要?我改進?和提高?的地方?。在已?過去的?四個月?里。要?再次感?謝院領?導和護?士長的?教育、?指導、?批評和?幫助，?感謝同?事們給?予的關?心和支?持。?回顧過?去，有?許多進?步和提?高，同?時也存?在一些?不足。?展望未?來，應?當發(fā)揚?自己的?優(yōu)點與?長處，?克服不?足為了?醫(yī)院的?美好明?天而貢?獻自己?的一份?力量!?年度?護士個?人工作?總結標?準模板?（三）?__?__年?即將過?去。這?一年，?有得有?失。平?凡忙著?充實，?創(chuàng)新忙?著快樂?拓展，?醫(yī)院領?導運籌?帷幄，?領導有?方，及?時為我?科購置?必要的?手術及?處置設?備和辦?公用品?。部門?的同事?也給了?我很強?的支持?和幫助?，讓我?取得了?一定的?成績。?現(xiàn)將我?過去一?年的工?作總結?如下：?1、?認真做?好眼科?醫(yī)生門?診手術?協(xié)助工?作，做?好環(huán)境?、設備?消毒，?積極準?備手術?所需物?品并做?好手術?后的清?潔工作?，確保?門診手?術的順?利實施?。全年?無感染?病例發(fā)?生。?2、患?者對眼?科治療?和手術?有極大?的恐懼?。有鑒?于此，?做好患?者的心?理護理?，積極?與患者?溝通，?盡可能?消除患?者的心?理緊張?，在工?作中真?正體現(xiàn)?人性化?護理，?改進注?射技術?，減輕?患者痛?苦，增?強治療?信心。?3、?在實際?的臨床?工作中?，我深?知開展?眼科處?置業(yè)務?的必要?性，將?眼科處?置室的?業(yè)務從?原來單?一的結?膜下?注射、?取石延?伸到顳?淺注射?、半球?后注射?、沙眼?毛囊拋?光、異?物去除?，并通?過自身?努力和?適度研?究，增?加了“?淚道沖?洗、淚?道探通?、電動?倒睫、?瞼板腺?按摩”?來填補?我院的?空白，?增加了?我科的?業(yè)務收?入，獲?得了良?好的社?會聲譽?，贏得?了患者?和臨床?醫(yī)生的?好評。?總結?了今年?的工作?，有了?自己_?___?年的工?作規(guī)劃?：1?、規(guī)范?眼科護?理工作?，一絲?不茍。?2、?加強專?業(yè)學習?，在原?有項目?的基礎?上，進?一步虛?心向上?級醫(yī)院?學習淚?道激光?手術，?可以解?決淚道?完全堵?塞后探?查手術?無法解?決的問?題，從?而有效?治療此?類病例?，大大?增加科?室的經(jīng)?濟收入?。希望?研究所?領導給?予支持?。3?、在原?有項目?的基礎?上，進?一步虛?心向上?級醫(yī)院?學習淚?道激光?，可以?解決淚?道完全?堵塞后?無法解?決探通?的問題?，使此?類病例?得到有?效治療?，使科?室的經(jīng)?濟收入?大幅增?加。我?希望在?未來的?職業(yè)生?涯中走?上一層?樓梯。?年度?護士個?人工作?總結標?準模板?（四）?時間?在光點?日夜交?織中不?斷前行?，沉寂?了三個?月。今?年對我?來說是?一個全?新的開?始。我?已經(jīng)在?醫(yī)院實?習了半?年——?而__?__年?——已?經(jīng)處于?試驗階?段。在?這個試?用期里?，我不?斷嚴格?要求自?己做一?名護士?，既為?了別人?，也為?了自己?。期間?也經(jīng)歷?了一些?大大小?小的事?情。眼?科工作?期間，?同事們?很樂意?幫助我?，讓我?工作更?順利，?也很高?興在這?段時間?里能和?你并肩?作戰(zhàn)。?我想對?你的寬?容和支?持表示?誠摯的?感謝。?今年?我們眼?科發(fā)生?了幾件?小事，?說不是?什么大?事，但?也影響?了我們?的工作?。__?__月?，一位?母親帶?著孩子?匆匆趕?來，直?接去找?我們眼?科醫(yī)生?。當時?我在那?里是因?為找主?任醫(yī)生?有事。?我聽說?她的孩?子戳了?她的眼?睛。當?時只有?兩三個?病人掛?了號。?只過了?幾分鐘?，母親?又掛了?號，只?是拒絕?，覺得?孩子受?了重傷?，導致?后來掛?號的病?人投訴?。物主?任醫(yī)?生讓她?去掛號?，她硬?是耐著?不走，?導致當?時的情?況極其?混亂。?那是我?第一遇?到這樣?的情況?，我當?時也有?點手足?無措了?，但是?看著僵?持不下?，我不?處理也?說不過?去，所?以我就?主動找?到那位?母親，?很自信?的跟她?說她的?孩子問?題不大?，先去?掛個號?，一會?的時間?就可以?了，我?帶著她?邊走邊?說，就?悄悄的?化解了?這場鬧?劇。?后來主?任醫(yī)生?也鼓勵?我，說?我眼疾?手快。?我說作?為一名?護士，?要時時?刻刻關?注病人?，自然?而然也?就鍛煉?了眼疾?手快的?功夫了?。作為?一名護?士，最?重要的?就是要?擔負起?自己的?責任，?正確認?識自己?的工作?。眼科?的病人?孩子居?多，一?般是近?視等問?題。所?以我也?經(jīng)常叮?囑孩子?們多吃?一些保?護視力?的蔬菜?，不要?看書隔?得太近?，孩子?們也和?我非常?親切，?家長們?對我的?評價也?非常的?高。這?份工作?實現(xiàn)了?我的價?值，也?讓我看?到了未?來的希?望。能?夠被人?需要是?一件很?幸福也?是一件?很自豪?的事情?，而護?士這份?工作將?會繼續(xù)?帶著我?的理想?走向更?遠的未?來!?年度護?士個人?工作總?結標準?模板（?五）?政治思?想始?終堅持?全心全?意為人?民服務?的主導?思想，?各個方?面嚴格?要求自?我，不?斷學習?，不斷?提高自?我的政?治理論?水平，?參加各?項政治?活動、?維護領?導、團?結同志?，具有?良好的?職業(yè)道?德和敬?業(yè)精神?。注?重個人?品德修?養(yǎng)，熱?愛本職?工作，?服從團?體利益?，全心?全意為?病人著?想，進?取完成?科室的?各項工?作。?工作成?績_?___?年對于?我來說?，是提?高的一?年，也?是收獲?的一年?。作為?一名護?士長我?深深地?意識到?，肩上?多的是?一份職?責，腳?下多的?是一份?動力。?護士長?作為科?室的管?理者，?在科室?護理工?作中起?領導、?決策、?指揮、?監(jiān)督等?作用。?護士長?的管理?素質(zhì)直?接影響?著科室?人、財?、物、?時間、?信息等?資源的?利用程?度。我?深知護?士長職?責之重?大。我?從各方?面嚴格?要求自?我，在?科室工?作尤其?是護理?工作中?身先士?卒，大?膽管理?，認真?落實醫(yī)?院和科?室的各?項工作?制度，?在平凡?的工作?崗位上?兢兢業(yè)?業(yè)，為?實現(xiàn)自?我的追?求而努?力，工?作勤勤?懇懇，?樂于奉?獻，認?真負責?，以真?心、誠?心、耐?心、愛?心、熱?心、職?責心對?待每一?位患者?。一個?科室想?求得發(fā)?展，必?須要在?服務質(zhì)?量上下?功夫，?而最根?本的問?題就是?服務理?念、觀?念的轉(zhuǎn)?變。?傳統(tǒng)的?“以疾?病為中?心的護?理模式?已不能?適應新?時期的?護理要?求。而?轉(zhuǎn)變觀?念，推?動“以?病人為?中心”?的服務?理念，?勢在必?行。作?為一名?護士長?，我認?真學習?上級文?件領會?精神實?質(zhì)，針?對科室?有些人?安于現(xiàn)?狀，得?過且過?的思想?，我多?次組織?大家討?論當前?形勢，?牢固樹?立“一?切為了?病人，?全程優(yōu)?質(zhì)”的?服務理?念，教?育科室?人員僅?有贏得?病人的?滿意，?才能獲?得效益?，才能?在激烈?的競爭?中獲得?一席之?地。經(jīng)?過學習?，使大?家統(tǒng)一?認識，?轉(zhuǎn)變了?“病人?圍著醫(yī)?護轉(zhuǎn)”?的傳統(tǒng)?觀念，?增強了?職責感?、危機?感，提?高了工?作的進?取性。?工作中?要具備?良好的?心態(tài)科?室常常?有很多?不順心?的事擺?在面前?，如何?調(diào)整心?態(tài)十分?重要。?年度?護士個?人工作?總結標?準模板?（六）?__?__年?，在院?領導和?護理部?主任的?領導下?，在本?科護士?長的指?導下，?立足本?職工作?，愛崗?敬業(yè)，?廉潔奉?公。嚴?格執(zhí)行?各項工?作制度?，對待?工作認?真負責?，以醫(yī)?德規(guī)范?為行為?準則，?履行救?死扶傷?的人道?主義精?神，在?做好本?職工作?的同時?刻苦鉆?研業(yè)務?知識，?努力提?高自身?業(yè)務素?質(zhì)，在?掌握專?業(yè)理論?知識的?同時積?極學習?新技術?、新知?識，并?能做到?學以致?用，以?最優(yōu)良?的服務?態(tài)度，?最優(yōu)質(zhì)?的服務?質(zhì)量為?病人的?健康服?務。遵?紀守法?，與同?事團結?協(xié)作，?較好地?完成工?作任務?。無發(fā)?生差錯?事故。?一、?個人醫(yī)?德總結?：本?人在_?___?年度中?嚴格遵?守醫(yī)德?規(guī)范，?努力提?高自身?職業(yè)道?德素質(zhì)?，改善?醫(yī)療服?務質(zhì)量?，全心?全意為?人民健?康服務?。在工?作中，?以病人?為中心?，時刻?為病人?著想，?千方百?計為病?人解除?病痛，?同時尊?重病人?的人格?和權利?，對待?病人能?做到一?視同仁?，為病?人保守?醫(yī)密，?不泄露?病人的?隱私和?秘密。?與同事?互學互?尊，團?結協(xié)作?。廉潔?奉公，?遵紀守?法，不?以醫(yī)謀?私。在?業(yè)務方?面嚴謹?求實，?奮發(fā)進?取，鉆?研醫(yī)術?，不斷?更新知?識，提?高技術?水平。?二、?個人小?結：?___?_年，?在院領?導和科?主任的?指導和?同志們?的關心?、支持?和幫助?下，較?好地完?成各項?工作任?務，在?思想、?學習和?工作等?方面都?取得了?一定的?成績。?現(xiàn)小結?如下：?一、?在思想?上，堅?持馬列?主義，?學習社?會主義?核心價?值體系?，踐行?社會主?義榮辱?觀，培?養(yǎng)文明?道德風?尚，以?寬容和?諧的心?態(tài)對待?工作和?生活。?二、?在業(yè)務?上，嚴?格要求?自己，?勤奮努?力，在?自己平?凡而普?通的工?作崗位?上，認?真做好?本職工?作，同?時結合?自己在?工作中?遇到的?問題和?存在的?不足之?處，有?針對性?地進行?學習，?尤其加?強對新?知識、?新技術?的學習?，不斷?提高自?己的業(yè)?務工作?能力。?三、?在工作?中，嚴?格遵守?醫(yī)德規(guī)?范，廉?潔自律?，遵守?各項規(guī)?章制度?、法律?法規(guī)。?不做違?法亂紀?之事，?與同事?團結合?作，取?長補短?，共同?進步。?回顧?一年來?的工作?，我在?思想上?、學習?上、工?作上都?取得了?新的進?步，但?還是有?不少不?足之處?。今后?，我還?要認真?克服缺?點，發(fā)?揚成績?，刻苦?學習，?勤奮工?作，為?人民的?健康事?業(yè)作出?自己的?貢獻。?年度?護士個?人工作?總結標?準模板?（七）?__?__年?，在院?領導和?護理院?長及科?護士長?的領導?、幫助?和指點?下，主?要做了?以下工?作。?病房護?理管理?來到?普外科?工作一?年，努?力學習??？浦?識，克?服業(yè)務?上的不?足。在?搶救和?病房工?作人員?緊張（?如節(jié)假?日）時?，能身?先士卒?，直接?參與病?人護理?。按?照護理?質(zhì)量的?標準，?建立各?種工作?常規(guī)。?監(jiān)控并?記錄各?種質(zhì)量?指標，?發(fā)現(xiàn)不?足及時?改進。?運用p?dca?的質(zhì)量?改進方?法進行?樓層c?qi項?目實施?，在實?施中充?分發(fā)揮?護士的?積極性?，改進?深靜脈?管理，?促進病?人評估?的規(guī)范?進行，?改進病?人的健?康教育?，改進?交接班?制度的?規(guī)范執(zhí)?行。?促進病?歷的規(guī)?范記錄?，定期?檢查，?并將檢?查結果?及時反?饋給相?關的護?士，幫?助護士?改進。?規(guī)范?進行e?ven?t事件?的處理?和上報?、討論?。人?員管理?在_?___?年，本?樓層接?受新調(diào)?入同志?___?_，新?參加工?作同志?___?_，均?能安排?規(guī)范的?科室崗?前培訓?，進行?認真的?帶教和?指導，?所有的?新進護?士均能?盡快的?適應工?作。_?___?年按照?護理教?育部要?求，在?收集了?科室護?士的教?育需求?的基礎?上，共?安排護?理查房?1__?__，?安排業(yè)?務學習?了__?__。?在員?工激勵?方面，?通過不?斷的護?士及時?評估反?饋與季?度評估?相結合?，幫助?護士不?斷改進?工作，?并及時?表揚好?的行為?來弘揚?優(yōu)良的?工作風?氣。?通過授?權的方?式，鼓?勵護士?參與科?室管理?，幾乎?每個護?士都直?接負責?一項的?科室管?理內(nèi)容?，激發(fā)?護士的?工作積?極性。?支持?和鼓勵?護士的?繼續(xù)學?習。有?___?_行學?歷的繼?續(xù)教育?，作為?護士長?，在工?作安排?上盡量?給予方?便。同?時鼓勵?護士進?行英語?的學習?，科室?組織外?科齊教?授進行?授課，?幫助護?士提高?英語水?平。?帶教暫?缺缺的?情況下?，能發(fā)?揮科室?護士的?積極性?，共同?來承擔?學生的?帶教工?作，各?種小講?課獲得?了學生?的好評?，同時?也提高?了科室?護士的?教學能?力。?安排_?___?護士外?出參加?學習班?。年?度護士?個人工?作總結?標準模?板（八?）_?___?年對于?醫(yī)院及?我科來?說都是?一個轉(zhuǎn)?變、成?長、奮?進的一?年。在?這一年?中，我?們不斷?面臨著?挑戰(zhàn)和?機遇，?在醫(yī)院?領導和?護理部?主任、?科主任?的指導?、關心?及支持?下，在?醫(yī)院各?部門的?密切幫?助下，?我本著?"一切?以病人?為中心?，一切?為病人?服務"?的宗旨?，圓滿?地完成?了護理?工作任?務。我?科護理?人員的?安全及?責任意?識、主?動服務?意識明?顯加強?，護理?質(zhì)量得?到進一?步提高?，病人?滿意度?達96?%以上?，現(xiàn)將?本人全?年工作?總結如?下：?一、政?治思想?、醫(yī)德?醫(yī)風：?1、?按醫(yī)院?要求認?真進行?政治學?習，嚴?格遵守?相關法?律法規(guī)?及醫(yī)院?各項規(guī)?章制度?，恪盡?職守，?全年無?違法違?紀行為?。2?、認真?學習了?醫(yī)德醫(yī)?風、護?士素質(zhì)?規(guī)范，?認真學?習領會?___?_。?3、同?全科護?理人員?團結一?心，分?工合作?，圓滿?地完成?了工作?任務，?在各項?護理工?作上，?充分發(fā)?揚團隊?協(xié)作精?神，全?體護理?同仁們?不計個?人得失?，甘于?奉獻，?充分發(fā)?揚愛崗?敬業(yè)的?精神!?二、?護理管?理：?2、進?一步強?化安全?意識及?崗位責?任意識?、主動?服務意?識，全?年全科?無重大?護理事?故，?在積極?學習后?醫(yī)療服?務的知?識后完?善了病?員回訪?制度，?有效地?提高了?病人的?滿意度?。4?、加強?了護理?質(zhì)量的?環(huán)節(jié)控?制，建?立了科?內(nèi)護理?質(zhì)量控?制小組?，采取?定期檢?查與隨?機抽查?相結合?的方式?，每周?有重點?的檢查?護理質(zhì)?量情況?，每月?進行護?理質(zhì)量?大檢查?一次，?并與績?效考核?結合。?根據(jù)整?體護理?工作模?式的要?求，相?對固定?了責任?護士，?不同年?資護士?交叉排?班，使?工作互?補，保?證了護?理工作?質(zhì)量。?5、?組織每?月召開?了一次?工休座?談會，?征求病?人的意?見，對?病人提?出的問?題給予?了合理?的回答?，積極?與相關?科室協(xié)?調(diào)處理?，盡量?滿足病?人合理?的需要?。6?、加強?了醫(yī)保?病人和?新型農(nóng)?村合作?醫(yī)療病?人的管?理，隨?時查詢?病人的?費用情?況和一?日清單?制，及?時與醫(yī)?生溝通?，盡量?將醫(yī)保?病人費?用控制?在規(guī)定?范圍內(nèi)?，避免?違規(guī)事?件的發(fā)?生。?7、在?運行病?歷和醫(yī)?囑上，?積極組?織護理?人員學?習，要?求人人?掌握，?盡快熟?悉運行?模式，?確保了?病區(qū)醫(yī)?生護士?工作站?工作順?利開展?、運行?。三?、臨床?護理：?1、?在臨床?護理工?作中，?護理人?員的主?動服務?意識明?顯加強?。進一?步強化?主動服?務意識?，推出?誠信滿?意溫馨?服務，?努力做?到"以?人為本?，以病?員為中?心"，?努力為?病員提?供更為?優(yōu)質(zhì)的?服務。?2、?加強了?基礎護?理和危?重病人?護理工?作，分?管病人?的責任?護士能?夠有效?地運用?護理程?序為病?人開展?整體護?理，對?病人的?健康