《無(wú)限的游戲》讀書(shū)筆記思維導(dǎo)圖PPT模板下載

思維導(dǎo)圖PPT模板《無(wú)限的游戲》最新版讀書(shū)筆記，下載可以直接修改游戲思維組織企業(yè)第章無(wú)限玩家要素目標(biāo)領(lǐng)導(dǎo)者貢獻(xiàn)價(jià)值終點(diǎn)公司事業(yè)益處產(chǎn)品時(shí)限勇氣本書(shū)關(guān)鍵字分析思維導(dǎo)圖01寄語(yǔ)贊譽(yù)序我為什么要寫(xiě)這本書(shū)引文推薦序教育者亟待覺(jué)悟“無(wú)限”前言贏目錄030502040607要素1有限游戲與無(wú)限游戲要素3尊重值得較量的對(duì)手要素5表現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)的勇氣要素2建立彼此信任的團(tuán)隊(duì)要素4擁有攸關(guān)存亡的變通性后記用無(wú)限思維玩無(wú)限游戲目錄0901108010012013致謝延伸閱讀注釋目錄015014內(nèi)容摘要世界上有兩種游戲，一種是有限游戲，一種是無(wú)限游戲。商業(yè)游戲就是一場(chǎng)無(wú)限的游戲。在這場(chǎng)無(wú)限的商業(yè)游戲中，沒(méi)有所謂的時(shí)限，沒(méi)有所謂的終點(diǎn)，更不存在所謂的贏。游戲的首要目標(biāo)就是讓游戲一直玩下去，只有這樣，才能成為無(wú)線游戲中的頭號(hào)玩家。寄語(yǔ)他曾經(jīng)這樣說(shuō)，“我對(duì)成功的定義是這樣的：竭盡全力，達(dá)己最佳而感到自足，由此得至內(nèi)心平靜，謂之成功。引文”有限游戲以取勝為目的，而無(wú)限游戲以延續(xù)為目的。贊譽(yù)無(wú)限游戲在我們的生活中大量存在，沒(méi)有終點(diǎn)，也沒(méi)有贏家，期待著傳奇，改寫(xiě)著規(guī)則和劇本，升華著人類的進(jìn)程。推薦序教育者亟待覺(jué)悟“無(wú)限”無(wú)限游戲沒(méi)有時(shí)限，也沒(méi)有終點(diǎn)。序我為什么要寫(xiě)這本書(shū)既然沒(méi)有明確的游戲終結(jié)點(diǎn)，自然就不存在所謂的“贏”。前言贏在無(wú)限游戲中，玩家的首要目標(biāo)就是一直玩下去，也就是讓游戲一直進(jìn)行下去。要素1有限游戲與無(wú)限游戲我們必須停止思考贏，轉(zhuǎn)而思考如何建立一個(gè)足夠強(qiáng)大、足夠健康的組織，讓它能夠經(jīng)久不衰，不被游戲淘汰。第2章崇高的事業(yè)第3章此事業(yè)非彼事業(yè)第4章事業(yè)的守護(hù)者第5章企業(yè)責(zé)任第6章意志和資源12345要素1有限游戲與無(wú)限游戲要素2建立彼此信任的團(tuán)隊(duì)有趣的是，這一長(zhǎng)遠(yuǎn)思維往往也能幫助企業(yè)在短期內(nèi)變得更加強(qiáng)大。第8章道德的墮落第7章彼此信任的團(tuán)隊(duì)要素2建立彼此信任的團(tuán)隊(duì)要素3尊重值得較量的對(duì)手崇高的事業(yè)必須是：支持某事的——積極的、樂(lè)觀的；有凝聚力的——?dú)g迎所有愿意為之做出貢獻(xiàn)的人；服務(wù)導(dǎo)向的——為了他人的主要利益；有適應(yīng)力的——能夠經(jīng)受住政治、技術(shù)和文化的變遷；理想主義的——宏偉、大膽但最終無(wú)法實(shí)現(xiàn)。要素4擁有攸關(guān)存亡的變通性有限思維的玩家生產(chǎn)的是他們認(rèn)為可以賣得掉的產(chǎn)品，無(wú)限思維的玩家生產(chǎn)的則是人們想要購(gòu)買的產(chǎn)品。要素5表現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)的勇氣前者主要關(guān)心的是銷售這些產(chǎn)品對(duì)公司有何益處，后者主要關(guān)心的是這些產(chǎn)品對(duì)購(gòu)買它們的消費(fèi)者有何益處。后記用無(wú)限思維玩無(wú)限游戲一個(gè)組織的真正價(jià)值取決于他人想要為該組織做貢獻(xiàn)，令其能夠一直成功下去的意愿，而這個(gè)“一直”不僅指他們自己任職期間，也包括他們卸任之后的長(zhǎng)遠(yuǎn)未來(lái)。致謝有限思維的領(lǐng)導(dǎo)者會(huì)用公司的業(yè)績(jī)來(lái)證明自己職業(yè)生涯的價(jià)值，而無(wú)限思維的領(lǐng)導(dǎo)者會(huì)用自己的職業(yè)生涯來(lái)提升公司的長(zhǎng)期價(jià)值。注釋若用有限的思維去領(lǐng)導(dǎo)無(wú)限游戲，各種問(wèn)題就會(huì)接踵而至，最常見(jiàn)的是信任、合作與創(chuàng)新的減少；相反，若用無(wú)限的思維去領(lǐng)導(dǎo)無(wú)限游戲，則能讓我們朝著更好的方向前進(jìn)。延伸閱讀所謂偉大的領(lǐng)