學(xué)生會改革方案(通用3篇)

第學(xué)生會改革方案(通用3篇)

百度百科是一部內(nèi)容開放、自由的網(wǎng)絡(luò)百科全書，旨在創(chuàng)造一個涵蓋所有領(lǐng)域知識，服務(wù)所有互聯(lián)網(wǎng)用戶的中文知識性百科全書。在這里你可以參與詞條編輯，分享貢獻(xiàn)你的知識。以下是小編整理的學(xué)生會改革方案(通用3篇)，僅供參考，大家一起來看看吧。

學(xué)生會改革方案篇1為順應(yīng)習(xí)近平總書記的號召，進(jìn)一步完善我校學(xué)生會體系，使得學(xué)生會與廣大學(xué)生的聯(lián)系更加緊密，同時為提高我校學(xué)生會成員的工作能力與效率，現(xiàn)決定進(jìn)行學(xué)生會組織的改革。

01

此次改革的主要目標(biāo)

通過體制機(jī)制改革和工作創(chuàng)新，使得學(xué)生會組織存在的突出問題有明顯改進(jìn)，努力使各級學(xué)生會組織的政治性、先進(jìn)性和群眾性得到顯著增強(qiáng)。使其職能作用更加明確，代表性更加廣泛，隊伍作風(fēng)更加嚴(yán)實(shí)，工作效能更加彰顯。

02

改革措施

1.加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治引領(lǐng)。

2.引導(dǎo)服務(wù)廣大同學(xué)成才報國。

3.明晰學(xué)生會組織基本定位和職能。

4.優(yōu)化學(xué)生會組織體系。

5.改革完善學(xué)生代表大會制度。

6.精簡優(yōu)化學(xué)生會組織機(jī)構(gòu)。

7.健全學(xué)生權(quán)益代表和維護(hù)機(jī)制。

8.創(chuàng)新工作機(jī)制。

9.規(guī)范學(xué)生干部的選拔、考核和培養(yǎng)。

10.加強(qiáng)學(xué)生干部作風(fēng)建設(shè)。

11.加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)的指導(dǎo)。

那么，此次改革有什么亮點(diǎn)呢？

1

學(xué)生代表大會制度

校、院兩級學(xué)生會組織須定期召開代表大會。其主要任務(wù)是：審議學(xué)生會組織工作報告；選舉產(chǎn)生新一屆領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)；制定及修訂組織章程；征求廣大同學(xué)對學(xué)校工作的意見和建議，發(fā)揮好橋梁紐帶作用。

學(xué)生代表大會代表名額一般不低于學(xué)生會組織所聯(lián)系學(xué)生人數(shù)的1%，名額分配要覆蓋各學(xué)院、年級、專業(yè)及主要社團(tuán)，其中非校、院級學(xué)生會骨干的學(xué)生代表一般不低于60%。大會代表經(jīng)班級、學(xué)院學(xué)生會組織選舉產(chǎn)生。

2

精簡優(yōu)化學(xué)生會組織機(jī)構(gòu)

校級學(xué)生會組織須設(shè)立主席團(tuán)，由主席1名、副主席4至6名組成，聘任秘書長1名，由團(tuán)委專職干部兼任；學(xué)院學(xué)生會主席團(tuán)由1名主席，2-4名副主席組成，秘書長由學(xué)院團(tuán)委書記兼任；各級學(xué)生會組織各部門副職不得超過2名，不得設(shè)置主席助理、部長助理等崗位。學(xué)生會組織的規(guī)模要在2019年前逐步減少到其聯(lián)系服務(wù)學(xué)生總數(shù)的1%。

3

規(guī)范學(xué)生干部的選拔、考核和培養(yǎng)

一是建立健全學(xué)生干部選拔制度，規(guī)范學(xué)生干部選拔標(biāo)準(zhǔn)和程序。

二是建立健全評價考核制度，主要學(xué)生干部名單及聯(lián)系方式會予以公布。

三是建立學(xué)生干部退出機(jī)制。

4

健全學(xué)生權(quán)益代表和維護(hù)機(jī)制

校、院兩級學(xué)生會組織成立權(quán)益部，班級設(shè)立權(quán)益委員，負(fù)責(zé)開展代表和維護(hù)廣大同學(xué)的合法權(quán)益的日常工作。各級學(xué)生會在同級團(tuán)委指導(dǎo)下，與相關(guān)公益律師機(jī)構(gòu)、法律援助機(jī)構(gòu)建立經(jīng)常性聯(lián)系，為權(quán)益受到侵害的同學(xué)提供法律咨詢等服務(wù)。

建立日常調(diào)研機(jī)制，通過建立線上QQ公眾號權(quán)益墻，及時收集、聽取涉及廣大同學(xué)切身利益和普遍訴求的問題，形成報告提交學(xué)校黨政部門，切實(shí)推動問題的解決。

繼續(xù)做好校領(lǐng)導(dǎo)接待日、放心秤、食堂經(jīng)理接待日、推動職能部門面對面、宿管中心面對面等機(jī)制，搭建學(xué)生與學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)、職能部門面對面溝通的常態(tài)化機(jī)制。推動校級學(xué)生會組織負(fù)責(zé)人成為校務(wù)委員會等學(xué)校咨詢議事監(jiān)督機(jī)構(gòu)成員，參加學(xué)校相關(guān)會議，代表和合理有序表達(dá)同學(xué)利益訴求。

校級學(xué)生會組織應(yīng)合理參與學(xué)校在涉及教育教學(xué)、后勤管理、學(xué)生獎懲等同學(xué)關(guān)切事務(wù)的決策、管理和評價工作。

5

加強(qiáng)學(xué)生干部作風(fēng)建設(shè)

深化學(xué)生干部健康成長教育，圍繞思想作風(fēng)、學(xué)習(xí)作風(fēng)、工作作風(fēng)等方面開展專題培訓(xùn)，不斷強(qiáng)化學(xué)生干部的宗旨意識、表率作用和嚴(yán)實(shí)作風(fēng)，打造信念堅定、品學(xué)兼優(yōu)、朝氣蓬勃、心系同學(xué)的學(xué)生干部隊伍；建立健全學(xué)生干部監(jiān)督約束機(jī)制，各級學(xué)生會設(shè)立自律監(jiān)察部，班級設(shè)立紀(jì)律委員，促進(jìn)學(xué)生干部嚴(yán)格自律，接受廣大同學(xué)監(jiān)督；將作風(fēng)建設(shè)列入學(xué)生干部選拔、考核、使用等相關(guān)工作的評價體系，作為學(xué)生干部任免的重要依據(jù)。

學(xué)生會改革方案篇2尊敬的指導(dǎo)老師：

我是20__級___學(xué)院建筑工程管理系學(xué)生___，在我院系學(xué)生會工作一年后，受原學(xué)生會主席周原生的賞識與提拔，現(xiàn)任建筑工程學(xué)院學(xué)生會主席一職，在新的學(xué)期，新的職位，我將努力工作，認(rèn)真履行學(xué)生會主席的職責(zé)，在院領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下與各個部長協(xié)力把我院學(xué)生會繼續(xù)的發(fā)揚(yáng)壯大，現(xiàn)將具體改良方案陳列如下：

一、重視學(xué)生會各部門的工作性質(zhì)，權(quán)責(zé)分明。

（1）將學(xué)生會學(xué)習(xí)部撤銷，改組為紀(jì)檢部。原因如下：在學(xué)生會的諸多工作中，因缺少紀(jì)檢部門使得工作混亂，（如在校院文體節(jié)在出糾察人員中，因缺少紀(jì)檢部門而抽調(diào)其他部門人員，使得其他工作混亂，會員情緒產(chǎn)生不滿。）而學(xué)習(xí)部在現(xiàn)條件下很難履行其工作任務(wù)，名存實(shí)亡，也使入其部門大一新生極度失望，我建議將其撤銷，改組為紀(jì)檢部。

（2）在大一納新的會員中，推展各部門的工作教育，使其具有一定的工作素質(zhì)，提高學(xué)生會的工作速度與質(zhì)量，同時滿足會員進(jìn)入學(xué)生會的鍛煉期望。教育時間為每周開例會的時間（原因：每周例會按學(xué)校要求不得不開，但在大多時間所謂開會成了到山上報道的儀式，占用學(xué)生的休息時間又無事可做，成為人員流失的重要因素，不如設(shè)置簡單的課程，使新生產(chǎn)生滿足感。），指導(dǎo)人員為各部門部長或?qū)W生會的大二學(xué)生。

二、激發(fā)會員的工作積極性，減少會員后期的流失。

（1）重新設(shè)置部長的任命辦法。在大一上半學(xué)期后期，每個部門進(jìn)行候選部長的選舉，名額為五人，在第二學(xué)期后期，根據(jù)候選人的工作態(tài)度，積極心，及個人能力的.綜合測評經(jīng)行部長任命，在此期間，候選人名額可根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整，進(jìn)行更改。

（2）設(shè)立會員的獎勵機(jī)制。

1、設(shè)置評分獎勵制度，依據(jù)例會考勤，重大活動的工作情況和平時表現(xiàn)進(jìn)行評分，此評分直接影響候選人及部長的任命結(jié)果。

2、設(shè)置優(yōu)秀工作人員及優(yōu)秀學(xué)生會干部兩種榮譽(yù)證明，在每次大型工作后，舉行工作總結(jié)會議，對在此活動中表現(xiàn)突出的會員經(jīng)行肯定和獎勵。

（3）積極開展各項活動，讓會員工作之余，體驗(yàn)到以學(xué)生會為平臺娛樂活動。

1、舉行與其他院系學(xué)生會的聯(lián)誼活動，可以增進(jìn)學(xué)生之間的交流，并提高我建工學(xué)生會的知名度。

2、組織春游及秋游活動，以會員的自愿原則，簽訂安全保證協(xié)議，在安全條件下，進(jìn)行小規(guī)模的娛樂活動。

三、壯大我建筑工程學(xué)院的聲勢，使我建筑工程學(xué)院重?zé)ü獠省?/p>

（1）加強(qiáng)與其他系學(xué)生會的交流，開展適量的聯(lián)誼活動。

（2）與各個社團(tuán)加深互動，讓有意向的會員在其中學(xué)習(xí)才藝。

（3）積極參與或舉辦各項文體活動，讓會員積極參加表現(xiàn)自己，同時提高我建筑工程學(xué)院的聲望。

四、資金管理辦法。

（1）將會員入會時所繳納的會費(fèi)，交由指導(dǎo)老師作為基本資金代為保管，用于支出各項小額經(jīng)費(fèi)，如工作牌的制作，活動時的礦泉水供應(yīng)，獎狀與獎品的購買等等。

（2）但當(dāng)遇到大金額的支出（如制作宣傳橫幅，展板等。）或者會費(fèi)不足時，由學(xué)生會主席及部長遞交資金申請書，請指導(dǎo)老師給予資金批準(zhǔn)，經(jīng)行使用。

（3）所有的資金流入與支出必須公開，接受指導(dǎo)老師與會員的監(jiān)督，每月做表進(jìn)行公開宣布。

以上為我的初步整改意見，若有不足，望指導(dǎo)老師給予斧正。

學(xué)生會改革方案篇3一、總體要求

指導(dǎo)思想

向上滑動閱覽

以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，堅決落實(shí)團(tuán)的十八大和十八屆二中、三中全會工作部署，引導(dǎo)廣大青年學(xué)生樹牢四個意識，堅定四個自信，做到兩個維護(hù)，進(jìn)一步增強(qiáng)學(xué)生骨干的先進(jìn)性，在學(xué)校黨委的領(lǐng)導(dǎo)、校團(tuán)委和上級學(xué)聯(lián)的指導(dǎo)下，圍繞立德樹人，緊扣時代主題，突出問題導(dǎo)向，創(chuàng)新體制機(jī)制，推進(jìn)學(xué)生會改革，強(qiáng)化學(xué)生會全心全意為同學(xué)服務(wù)的宗旨，激發(fā)動力、提升活力、增強(qiáng)吸引力和凝聚力，使學(xué)生會更好地代表和服務(wù)廣大同學(xué)，更好地團(tuán)結(jié)和凝聚廣大同學(xué)聽黨話、跟黨走，為學(xué)校建設(shè)成為國內(nèi)知名、區(qū)內(nèi)領(lǐng)先，以教師教育為特色的高水平地方應(yīng)用型大學(xué)奮斗目標(biāo)、為培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展的社會主義建設(shè)者和接班人、共圓偉大復(fù)興夢想貢獻(xiàn)青春智慧和青春力量。

基本原則

向上滑動閱覽

堅持正確政治方向。堅持黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，貫徹黨的教育方針，緊緊圍繞為實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興中國夢而奮斗的當(dāng)代中國青年運(yùn)動時代主題，深入貫徹中國特色社會主義群團(tuán)發(fā)展道路六個堅持和三統(tǒng)一的基本要求，堅持全心全意為同學(xué)服務(wù)，將廣大同學(xué)最緊密地團(tuán)結(jié)和圍繞在黨的周圍。

堅持學(xué)生主體地位。始終堅持以學(xué)生為本，堅持為了同學(xué)、代表同學(xué)、服務(wù)同學(xué)、依靠同學(xué)；堅持從同學(xué)中來、到同學(xué)中去。致力于擴(kuò)大廣大同學(xué)對學(xué)生會組織工作的參與、監(jiān)督和評議；堅持立德樹人，引領(lǐng)服務(wù)廣大同學(xué)努力成長為德才兼?zhèn)洹⑷姘l(fā)展的中國特色社會主義合格建設(shè)者和可靠接班人。

堅持依法依章開展工作。在學(xué)校黨委領(lǐng)導(dǎo)，黨委學(xué)生工作部統(tǒng)籌負(fù)責(zé)，學(xué)校團(tuán)委和上級學(xué)聯(lián)的指導(dǎo)下，根據(jù)《玉林師范學(xué)院學(xué)生會章程》進(jìn)一步明晰學(xué)生會的基本定位和主要職能，加強(qiáng)章程和制度建設(shè)，理順團(tuán)學(xué)組織關(guān)系，充分發(fā)揮學(xué)生會組織開展工作的積極性、創(chuàng)造性。

堅持問題導(dǎo)向深化改革。對照黨的期望、團(tuán)的要求和學(xué)生需求，針對學(xué)生會組織架構(gòu)臃腫、人員冗雜、學(xué)生會服務(wù)職能不突出、學(xué)生會工作機(jī)制規(guī)范性不夠等突出現(xiàn)象，著眼根本、立足長遠(yuǎn)，進(jìn)行學(xué)生會體制機(jī)制改革，著力解決重點(diǎn)難點(diǎn)問題，大膽探索、勇于創(chuàng)新、破解難題，積極穩(wěn)妥推進(jìn)改革，使學(xué)生會工作更能體現(xiàn)新時代青年學(xué)生特點(diǎn)，增強(qiáng)學(xué)生骨干作風(fēng)建設(shè)，回歸學(xué)生會本來職能。

主要目標(biāo)

向上滑動閱覽

通過體制機(jī)制改革和工作創(chuàng)新，學(xué)生會組織政治性、先進(jìn)性和群眾性得到顯著增強(qiáng)。

職能作用更加顯著。通過改革，學(xué)生會組織職能定位更加明確，工作自主性、規(guī)范性進(jìn)一步增強(qiáng)，在聯(lián)系代表服務(wù)青年學(xué)生、維護(hù)青年學(xué)生權(quán)益的職能作用發(fā)揮更加充分，在參與學(xué)校治理中的作用顯著提升。

架構(gòu)體系更加優(yōu)化。通過改革，暢通學(xué)校、學(xué)院、班級三級聯(lián)動工作體系，著力提升各級、各模塊團(tuán)學(xué)工作的協(xié)作能力水平，進(jìn)一步調(diào)動學(xué)生會成員的積極性、主動性，激發(fā)創(chuàng)新創(chuàng)造活力、潛力，使學(xué)生會架構(gòu)更加完備、高效。

代表性更加廣泛。通過改革，進(jìn)一步擴(kuò)大學(xué)生會的代表性，規(guī)范學(xué)生代表大會代表名額分配比例和產(chǎn)生方式，加強(qiáng)學(xué)生代表產(chǎn)生機(jī)制的透明性；重點(diǎn)擴(kuò)大普通學(xué)生代表的比例，選出品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生代表、學(xué)生骨干；建立學(xué)生代表、學(xué)生骨干直接聯(lián)系同學(xué)、聽取意見建議的制度。

隊伍作風(fēng)更加嚴(yán)實(shí)。規(guī)范學(xué)生會骨干的選拔標(biāo)準(zhǔn)、評價機(jī)制，建立健全學(xué)生骨干退出機(jī)制；不斷強(qiáng)化學(xué)生骨干的群眾意識、責(zé)任意識、大局意識、服務(wù)意識、奉獻(xiàn)意識，堅決抵制和克服脫離廣大同學(xué)的傾向，以實(shí)際行動做好廣大同學(xué)的表率，贏得廣大同學(xué)的信賴。

工作效能更加彰顯。明確學(xué)校團(tuán)學(xué)工作的組織格局，理順學(xué)校學(xué)生會與其他學(xué)生組織的關(guān)系；規(guī)范健全學(xué)校各級學(xué)生會組織的機(jī)構(gòu)設(shè)置，減少層次、提升效能，構(gòu)建扁平高效的組織體系，避免行政化；充分發(fā)揮互聯(lián)網(wǎng)作用，推進(jìn)新媒體學(xué)生組織工作平臺建設(shè)，健全廣大同學(xué)參與、監(jiān)督和評議的體制機(jī)制；推動各級學(xué)生會組織加強(qiáng)聯(lián)動，努力建設(shè)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型學(xué)生會組織，使引領(lǐng)和服務(wù)廣大同學(xué)的水平和能力得到顯著提升。

二、改革措施

改革優(yōu)化學(xué)生會職能定位

及組織機(jī)構(gòu)設(shè)置

向上滑動閱覽

1.明確基本定位和職能。學(xué)生會是黨領(lǐng)導(dǎo)下的主要學(xué)生組織，是學(xué)校聯(lián)系廣大同學(xué)的橋梁紐帶。學(xué)生會以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，以加強(qiáng)對同學(xué)的政治引領(lǐng)為根本，以全心全意服務(wù)同學(xué)為宗旨，及時向同學(xué)傳達(dá)黨的聲音和主張，引導(dǎo)廣大同學(xué)自覺把個人理想融入到黨和人民的共同奮斗之中；學(xué)生會必須面向全體青年學(xué)生，堅持從青年學(xué)生中來、到青年學(xué)生中去，聽取、收集青年學(xué)生在學(xué)業(yè)發(fā)展、身心健康、社會融入、權(quán)益維護(hù)等方面的普遍需求和現(xiàn)實(shí)困難，及時反饋學(xué)校，幫助有效解決。在新時代改革潮流下，以思想發(fā)展、學(xué)風(fēng)建設(shè)、社會參與、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)為主體方向，優(yōu)化活動形式，更深入地引導(dǎo)廣大同學(xué)，使學(xué)生會組織在廣大同學(xué)中更好地發(fā)揮引領(lǐng)和帶動作用。

2.改革運(yùn)行機(jī)制。堅決貫徹落實(shí)《關(guān)于推動高校學(xué)生會（研究生會）深化改革的若干意見》（中青聯(lián)發(fā)〔2019〕9號）要求，學(xué)生會架構(gòu)一般為主席團(tuán)+工作部門模式。探索實(shí)行輪值制度，學(xué)生會主席團(tuán)集體負(fù)責(zé)學(xué)生會重大事項，不設(shè)主席、副主席，設(shè)執(zhí)行主席，執(zhí)行主席由主席團(tuán)成員輪值擔(dān)任，以學(xué)期為一個輪值周期，執(zhí)行主席負(fù)責(zé)召集會議、牽頭日常工作。學(xué)院學(xué)生會屬于校學(xué)生會的基層組織，接受校學(xué)生會指導(dǎo)；通過建立健全聯(lián)席會議制度等方式，加強(qiáng)對校院學(xué)生會的聯(lián)系、指導(dǎo)和幫助。加強(qiáng)校院學(xué)生會的工作聯(lián)動，發(fā)揮學(xué)院學(xué)生會貼近同學(xué)的優(yōu)勢，可在校學(xué)生會指導(dǎo)下由學(xué)院學(xué)生會承辦面向全校學(xué)生的具體工作項目。學(xué)生會要廣泛動員同學(xué)的力量來做學(xué)生會的工作，善于在班級工作和社團(tuán)活動的基礎(chǔ)上開展符合學(xué)校特點(diǎn)、適合青年學(xué)生要求的活動。

3.精簡優(yōu)化機(jī)構(gòu)設(shè)置。各級學(xué)生會遵循按需設(shè)置、合理高效的原則，對原有部門設(shè)置進(jìn)行歸并調(diào)整，構(gòu)建扁平高效的組織體系。校級學(xué)生會工作人員一般為40人左右。主席團(tuán)成員不超過5人；工作部門一般不超過6個，每個工作部門成員設(shè)負(fù)責(zé)人2至3人，工作人員一般不超過6人。根據(jù)學(xué)校兩校區(qū)辦學(xué)、學(xué)生人數(shù)較多的實(shí)際情況，校級學(xué)生會可結(jié)合工作需要增加工作人員，但原則上不超60人。學(xué)院學(xué)生會工作人員一般為20至30人，主席團(tuán)成員不超過3人。除學(xué)生會主席團(tuán)成員和工作部門成員，均不設(shè)置其他任何職務(wù)。校學(xué)生會要創(chuàng)新工作模式，確需主辦的重大工作或活動，可根據(jù)需要以項目化方式招募志愿者，吸收青年學(xué)生參加，因事用人、事完人散。

4.建立健全學(xué)生會工作人員選任機(jī)制。學(xué)生會工作人員面向全體玉林師范學(xué)院在校學(xué)生進(jìn)行選拔，應(yīng)當(dāng)為共產(chǎn)黨員或共青團(tuán)員，理想信念堅定，熱愛和擁護(hù)中國共產(chǎn)黨，具有強(qiáng)烈的愛國意識、愛國情感，積極弘揚(yáng)和踐行社會主義核心價值觀，品行端正、作風(fēng)務(wù)實(shí)、樂于奉獻(xiàn)，具有全心全意為廣大同學(xué)服務(wù)的覺悟和能力。學(xué)生會工作人員應(yīng)當(dāng)是學(xué)有余力、學(xué)業(yè)優(yōu)良的學(xué)生，學(xué)習(xí)成績綜合排名在本專業(yè)前30%以內(nèi)，且無課業(yè)不及格情況。學(xué)生會主席團(tuán)成員由學(xué)生代表大會選舉產(chǎn)生。校級學(xué)生會主席團(tuán)候選人應(yīng)由學(xué)院團(tuán)組織推薦，經(jīng)學(xué)院黨組織同意，由學(xué)校黨委學(xué)生工作部門和學(xué)校團(tuán)委聯(lián)合審查后，報學(xué)校黨委確定。主席團(tuán)候選人要具有代表性，應(yīng)當(dāng)從校、學(xué)院學(xué)生會工作人員和各領(lǐng)域優(yōu)秀學(xué)生典型中產(chǎn)生。校學(xué)生會工作部門成員由學(xué)院團(tuán)組織推薦，經(jīng)學(xué)校黨委學(xué)生工作部門和校團(tuán)委審核后確定。學(xué)院學(xué)生會主席團(tuán)候選人和學(xué)生會工作人員應(yīng)當(dāng)由班級團(tuán)支部推薦，經(jīng)學(xué)院團(tuán)組織同意，經(jīng)校學(xué)生會審核，由學(xué)院黨組織確定。校學(xué)生會工作人員中來自學(xué)院學(xué)生會的成員一般不少于50%。

改革完善學(xué)生會代表大會制度

向上滑動閱覽

5.擴(kuò)大代表的廣泛性。校級學(xué)生代表大會須每年召開一次。代表經(jīng)班級團(tuán)支部推薦、學(xué)院學(xué)生會選舉產(chǎn)生，代表名額一般不低于所聯(lián)系學(xué)生人數(shù)的1%，名額分配要覆蓋各個學(xué)院、年級及主要社團(tuán)。

6.選舉產(chǎn)生學(xué)生會領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。校學(xué)生會主席團(tuán)須由學(xué)生代表大會選舉產(chǎn)生，主席團(tuán)候選人的資格條件應(yīng)在學(xué)校學(xué)生工作部、團(tuán)委的指導(dǎo)下予以確定、經(jīng)上級學(xué)聯(lián)審核并報學(xué)校黨委批準(zhǔn)。二級學(xué)院學(xué)生會原則上實(shí)行學(xué)生代表大會制度，會議召開周期為一年。二級學(xué)院學(xué)生會主席團(tuán)由學(xué)生代表大會選舉產(chǎn)生，其他學(xué)生會骨干的選拔產(chǎn)生也須面向廣大青年學(xué)生。學(xué)代會選舉結(jié)果應(yīng)當(dāng)向大會報告，并經(jīng)同級黨委、團(tuán)委批準(zhǔn)，報校學(xué)生會備案。

改革創(chuàng)新學(xué)生會工作方式方法

向上滑動閱覽

7.統(tǒng)籌推進(jìn)學(xué)生權(quán)益維護(hù)工作。采取線下線上相結(jié)合的方式，以服務(wù)廣大學(xué)生為根本出發(fā)點(diǎn)，著力于大學(xué)生權(quán)益保護(hù)，提升學(xué)生會服務(wù)同學(xué)的質(zhì)量和水平。各級學(xué)生會須成立權(quán)益部門，負(fù)責(zé)開展代表和維護(hù)廣大同學(xué)合法權(quán)益的日常工作。建立日常調(diào)研機(jī)制，搭建網(wǎng)絡(luò)新媒體平臺，及時收集、聽取涉及廣大同學(xué)切身利益和普遍訴求的問題，切實(shí)維護(hù)學(xué)生群體利益。推動學(xué)校繼續(xù)完善學(xué)生骨干面對面、校青馬工程等機(jī)制，搭建學(xué)生與學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)、職能部門面對面溝通的常態(tài)化機(jī)制。校級學(xué)生會應(yīng)采取一定的方式積極參與學(xué)校在涉及教育教學(xué)、后勤管理、學(xué)生獎懲等方面的決策、管理和評價工作。

8.強(qiáng)化青年學(xué)生對學(xué)生會工作的評價監(jiān)督。推行學(xué)生會工作事務(wù)公開制度，每年應(yīng)至少1次通過集中會議或書面形式，向?qū)W生代表大會或其常設(shè)機(jī)構(gòu)報告工作開展情況。建立青年學(xué)生對學(xué)生會工作的評價機(jī)制，從學(xué)生知曉度、參與度、滿意度等維度評價學(xué)生會工作，評價結(jié)果要采取一定方式面向同學(xué)公開，從而不斷努力建設(shè)學(xué)生會形象與公信力。

9.加強(qiáng)網(wǎng)上學(xué)生會建設(shè)。充分運(yùn)用以權(quán)益維護(hù)部等在管理的QQ空間為主要的學(xué)生會網(wǎng)絡(luò)平臺，實(shí)現(xiàn)信息扁平化傳遞，優(yōu)化運(yùn)營機(jī)制，增強(qiáng)時代感和吸引力，及時收集廣大同學(xué)的意見建議，做好重大活動和關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)的網(wǎng)上輿論引導(dǎo)，主動引領(lǐng)思想和風(fēng)尚，弘揚(yáng)正能量。建立扁平化信息反饋機(jī)制，廣泛吸收同學(xué)的意見和建議，接受同學(xué)的評價和監(jiān)督。學(xué)生會在運(yùn)用好傳統(tǒng)工作手段的同時，要更加注重在學(xué)生集中的網(wǎng)絡(luò)聚集地開展工作，依托現(xiàn)有新媒體平臺，堅持正確政治方向，營造積極向上的校園網(wǎng)絡(luò)輿論，生產(chǎn)優(yōu)秀的網(wǎng)絡(luò)文化產(chǎn)品，講好學(xué)生故事，選樹學(xué)生典型，增強(qiáng)學(xué)生會的吸引力和影響力。學(xué)院層面，有條件的學(xué)院可探索實(shí)行相關(guān)院級新媒體管理辦法，并與校級學(xué)生組織協(xié)商進(jìn)行。

改革完善學(xué)生會工作人員

選用培養(yǎng)考核制度

向上滑動閱覽

10.加強(qiáng)學(xué)生干部作風(fēng)建設(shè)。堅持從嚴(yán)治會。落實(shí)《學(xué)生會研究生會干部自律公約》，踐行學(xué)生會宗旨，珍惜代表服務(wù)同學(xué)和鍛煉提高能力的機(jī)會。加強(qiáng)日常教育管理，堅決防范和克服功利化、庸俗化、小官僚等問題，將作風(fēng)建設(shè)列入學(xué)生骨干選拔、考核、聘用等相關(guān)工作的評價體系，作為學(xué)生骨干任免的重要依據(jù)。學(xué)生會決定重要事項或開展重大活動，須事先向?qū)W校團(tuán)委報告。學(xué)生會工作人員任職期間出現(xiàn)違反校紀(jì)校規(guī)、道德失范等問題的，學(xué)校團(tuán)委要迅速調(diào)查落實(shí)，按規(guī)定和程序及時予以處理。

11.優(yōu)化學(xué)生骨干培養(yǎng)機(jī)制。注重加強(qiáng)對各類優(yōu)秀學(xué)生的吸引和凝聚；努力建設(shè)校院兩級學(xué)生會干部培養(yǎng)體系，不斷提升整體學(xué)生骨干的領(lǐng)導(dǎo)力和履職能力。關(guān)心支持學(xué)生干部的成長發(fā)展，對于同學(xué)滿意、業(yè)績突出的學(xué)生干部，其任職工作的表現(xiàn)可作為推薦實(shí)習(xí)、就業(yè)