統(tǒng)計(jì)員工工作總結(jié)_第1頁
統(tǒng)計(jì)員工工作總結(jié)_第2頁
統(tǒng)計(jì)員工工作總結(jié)_第3頁
統(tǒng)計(jì)員工工作總結(jié)_第4頁
統(tǒng)計(jì)員工工作總結(jié)_第5頁
已閱讀5頁,還剩4頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

第9頁共9頁統(tǒng)計(jì)員?工工作?總結(jié)?各位領(lǐng)?導(dǎo),各?位同事?:我?在四車?間工作?,崗位?是統(tǒng)計(jì)?,負(fù)責(zé)?本車間?人員的?考勤、?所生產(chǎn)?品種的?成本核?算、包?裝材料?的領(lǐng)取?制表以?及獎(jiǎng)金?、勞保?的發(fā)放?工作,?自__?__年?開始從?事本崗?位以來?,每年?都能按?照領(lǐng)導(dǎo)?的安排?準(zhǔn)確、?及時(shí)地?完成任?務(wù)。為?了將本?職工作?做好,?我于_?___?年取得?高等教?育自學(xué)?考試財(cái)?務(wù)會(huì)計(jì)?大專學(xué)?歷,并?每年按?時(shí)參加?會(huì)計(jì)人?員繼續(xù)?教育,?不斷學(xué)?習(xí)新知?識(shí)、新?技能,?努力提?高自己?的工作?能力。?__?__年?對(duì)我公?司來說?是具有?重大歷?史意義?的一年?,在這?一年中?,公司?完成了?搬遷、?復(fù)產(chǎn)、?認(rèn)證工?作,工?作量之?大是不?言而喻?的。我?車間是?擁有近?___?_人的?大車間?,人員?多,設(shè)?備多,?生產(chǎn)品?種多,?而辦公?室管理?人員又?太少,?因此,?我沒有?只把自?己的工?作看成?簡單的?報(bào)報(bào)出?勤、做?做成本?,而是?主動(dòng)的?將力所?能及的?工作多?做一點(diǎn)?。下面?簡單總?結(jié)一下?我今年?的工作?情況:?一、?公司于?年初完?成了搬?遷、復(fù)?產(chǎn)、改?造工程?。這期?間大多?數(shù)員工?放假,?只有辦?公室、?班組長?及部分?生產(chǎn)骨?干上班?,面對(duì)?新落成?的諾大?廠房,?我們不?怕苦,?不叫累?,清理?垃圾,?安裝設(shè)?備,為?盡快復(fù)?產(chǎn)作準(zhǔn)?備。我?們從沒?休過公?休日,?就連元?旦也一?天未休?,有時(shí)?甚至加?班到深?夜,在?大家的?努力下?,僅用?___?_天便?恢復(fù)了?生產(chǎn),?并于_?___?月份順?利通過?gmp?認(rèn)證,?這其中?也有我?的汗水?和功勞?。二?、我車?間擁有?員工_?___?多人,?其中一?半以上?是臨時(shí)?工,由?于身份?性質(zhì),?臨時(shí)工?流動(dòng)性?很大,?甚至有?些人才?來兩三?天就不?干了,?還得重?新補(bǔ)充?員工,?每一名?新員工?報(bào)到后?,我都?及時(shí)做?好出勤?記錄,?收好押?金,將?工作服?、工作?鞋等勞?保品發(fā)?放到個(gè)?人手中?,以便?他們及?時(shí)上崗?,不耽?誤生產(chǎn)?。我的?日常工?作就是?每天將?生產(chǎn)所?需的各?種輔料?、包裝?物制表?,交供?運(yùn)班組?領(lǐng)料,?及時(shí)領(lǐng)?取就餐?卡,以?保證職?工按時(shí)?就餐,?對(duì)于各?班組所?需清潔?劑、清?潔工具?、備品?備件等?做到隨?時(shí)領(lǐng)取?隨時(shí)發(fā)?放,我?從未因?這些工?作平常?、繁瑣?而不盡?心盡力?。每月?的月末?是我最?忙的時(shí)?候,我?將車間?所有人?員的考?勤進(jìn)行?整理,?經(jīng)主任?審核后?上報(bào)人?力資源?部;將?各種材?料領(lǐng)用?單據(jù)等?整理登?帳,進(jìn)?行成本?核算,?將報(bào)表?上報(bào)財(cái)?務(wù)部,?并保證?報(bào)表資?料準(zhǔn)確?,數(shù)據(jù)?正確,?上報(bào)及?時(shí)。?三、我?車間共?有大小?設(shè)備多?臺(tái)套,?有進(jìn)口?的,有?國產(chǎn)的?,現(xiàn)在?產(chǎn)量大?,所有?設(shè)備幾?乎都是?全負(fù)荷?運(yùn)轉(zhuǎn),?甚至有?些設(shè)備?是超負(fù)?荷運(yùn)轉(zhuǎn)?,因此?出現(xiàn)故?障在所?難免?更多推?薦請(qǐng)繼?續(xù)訪問?本頻道?統(tǒng)計(jì)?員工作?總結(jié)?今年,?在廠長?的正確?領(lǐng)導(dǎo)下?,我廠?生產(chǎn)的?國家_?___?,經(jīng)過?廣大用?戶的使?用,備?受好,?深受廣?大用戶?喜愛。?由統(tǒng)計(jì)?局的業(yè)?務(wù)指導(dǎo)?,本著?以積極?主動(dòng)、?認(rèn)真負(fù)?責(zé)的工?作態(tài)度?,做好?工作。?在工作?中,首?先在思?想上。?認(rèn)識(shí)工?作的重?要性、?責(zé)任性?。推進(jìn)?統(tǒng)計(jì)工?作,向?經(jīng)濟(jì)社?會(huì)發(fā)展?搞好統(tǒng)?計(jì);其?次在工?作力度?上。以?謀劃工?作機(jī)制?,奪取?統(tǒng)計(jì)工?作的進(jìn)?展,賦?予工作?效率。?以認(rèn)清?職任、?明確任?務(wù)、提?高工作?效率;?然后在?業(yè)務(wù)技?術(shù)上。?搞好經(jīng)?濟(jì)產(chǎn)業(yè)?的統(tǒng)計(jì)?測(cè)算。?就以經(jīng)?濟(jì)產(chǎn)業(yè)?發(fā)展的?價(jià)值計(jì)?量、增?長率的?提高,?均為做?到數(shù)出?有據(jù)的?統(tǒng)計(jì)準(zhǔn)?則。匯?報(bào)如下?:一?、所做?的工作?今年來?,緊緊?圍繞本?職工作?的要求?。以有?序的工?作機(jī)制?,抓住?工作中?的重點(diǎn)?、難點(diǎn)?。其次?,在理?清工作?思路的?基礎(chǔ)上?。側(cè)重?于工作?中的三?抓:抓?重統(tǒng)計(jì)?基礎(chǔ)、?抓重統(tǒng)?計(jì)測(cè)算?、抓重?統(tǒng)計(jì)調(diào)?查,促?使統(tǒng)計(jì)?工作得?到有條?不紊地?開展。?(一?)抓重?統(tǒng)計(jì)基?礎(chǔ)、力?求質(zhì)量?提高抓?重統(tǒng)計(jì)?基礎(chǔ),?是搞好?統(tǒng)計(jì)工?作的首?要之舉?。也是?體現(xiàn)了?統(tǒng)計(jì)業(yè)?務(wù)技術(shù)?得到有?序進(jìn)行?,更是?為數(shù)據(jù)?質(zhì)量提?供正確?依據(jù),?急需奠?定統(tǒng)計(jì)?基礎(chǔ)。?就工作?要求,?力求抓?重統(tǒng)計(jì)?員的業(yè)?務(wù)技術(shù)?和工作?基礎(chǔ)。?在工作?基礎(chǔ)的?要求上?:一是?抓住統(tǒng)?計(jì)網(wǎng)點(diǎn)?(即:?分散型?產(chǎn)業(yè)戶?、規(guī)模?型產(chǎn)業(yè)?戶);?二是抓?重產(chǎn)業(yè)?播種量?的構(gòu)成?;三是?抓重產(chǎn)?業(yè)樣本?定量基?礎(chǔ)。尤?其是針?對(duì)分散?型和規(guī)?模型的?統(tǒng)計(jì)測(cè)?算規(guī)則?,急需?確定產(chǎn)?業(yè)戶的?調(diào)查基?礎(chǔ)。就?工作要?求,著?重要求?各統(tǒng)計(jì)?員做好?三項(xiàng)工?作:?①抓重?樣本面?積測(cè)算?的正確?性。對(duì)?樣本面?積的統(tǒng)?計(jì),已?作出了?逐戶上?門統(tǒng)計(jì)?。在工?作中,?均無出?現(xiàn)樣本?面積的?差錯(cuò),?體現(xiàn)了?總量面?積的正?確性;?②抓?重多種?產(chǎn)品的?測(cè)算。?已做到?了分門?別類的?統(tǒng)計(jì)上?報(bào)。?③抓重?全廠總?量的推?算。根?據(jù)各樣?本測(cè)算?的真實(shí)?性,取?得了有?序的總?量推算?。即如?去年(?___?_)的?統(tǒng)計(jì)測(cè)?算,體?現(xiàn)了(?___?_),?并作出?了數(shù)出?有據(jù)的?統(tǒng)計(jì)規(guī)?則,及?時(shí)搞好?上報(bào)。?(二?)抓重?統(tǒng)計(jì)總?量、勤?于經(jīng)濟(jì)?測(cè)算。?一年來?,為加?強(qiáng)統(tǒng)計(jì)?測(cè)算,?還需作?出了統(tǒng)?計(jì)工作?步伐。?在工作?中,緊?扣著統(tǒng)?計(jì)數(shù)值?反映的?時(shí)效性?、責(zé)任?性。及?時(shí)搞好?統(tǒng)計(jì)總?量上報(bào)?。就工?作的要?求,搞?好本廠?統(tǒng)計(jì)數(shù)?據(jù)的收?集、測(cè)?算、分?析。就?上半年?的經(jīng)濟(jì)?總量,?全廠總?產(chǎn)值已?完成(?___?_)萬?元,增?長率(?___?_)%?、其中?(某)?烤箱總?產(chǎn)值為?___?_萬元?,增長?率已達(dá)?(__?__)?%、(?某)烤?箱生產(chǎn)?總值為?(__?__)?萬元,?增長(?___?_)%?、人均?收入高?達(dá)(_?___?)元,?增速高?達(dá)(_?___?)%。?(三?)抓重?統(tǒng)計(jì)調(diào)?查、提?供信息?返饋?zhàn)?住產(chǎn)業(yè)?調(diào)查,?提供發(fā)?展信息?。自從?今年以?來,廠?里數(shù)次?聲稱搞?好統(tǒng)計(jì)?調(diào)查,?特別是?對(duì)(_?___?)結(jié)構(gòu)?調(diào)查,?例如:?(__?__)?的發(fā)展?趨勢(shì)調(diào)?查、以?及社會(huì)?事業(yè)發(fā)?展情況?的收集?,同時(shí)?搞好今?年經(jīng)濟(jì)?形勢(shì)分?析。?(四)?服從中?心工作?、接受?領(lǐng)導(dǎo)安?排一、?在工作?中,力?求工作?的重要?性和責(zé)?任性,?二、存?在的問?題回顧?今年來?的工作?,按照?工作的?要求,?尚有很?多不足?有待改?進(jìn)。對(duì)?經(jīng)濟(jì)社?會(huì)發(fā)展?的調(diào)查?分析尚?有欠缺?,還需?加強(qiáng)。?三、?通過今?年的工?作總結(jié)?,對(duì)明?年的工?作要求?,有一?個(gè)新的?認(rèn)識(shí)和?提高。?在業(yè)務(wù)?技術(shù)上?,工作?效率上?和職能?管理上?有一個(gè)?新的打?算,促?使下明?年的工?作做得?更好。?針對(duì)本?職工作?的要求?:首先?保持年?度工作?機(jī)制要?求,繼?續(xù)發(fā)揮?今年的?工作優(yōu)?勢(shì),推?進(jìn)明年?運(yùn)行工?作機(jī)制?的效率?優(yōu)勢(shì);?其次加?強(qiáng)二項(xiàng)?工作:?①、?加強(qiáng)經(jīng)?濟(jì)社會(huì)?發(fā)展調(diào)?查,提?供領(lǐng)導(dǎo)?參考;?②、?加強(qiáng)業(yè)?務(wù)技術(shù)?輔導(dǎo),?提高統(tǒng)?計(jì)員的?工作效?率。,?特別是?抓住工?作中的?重點(diǎn)、?難點(diǎn)。?所謂重?點(diǎn),是?提高工?作效率?深化產(chǎn)?業(yè)調(diào)查?,確保?數(shù)據(jù)質(zhì)?量,搞?好經(jīng)濟(jì)?分析;?其次,?搞好個(gè)?別的統(tǒng)?計(jì)員因?兼職多?、任務(wù)?重、業(yè)?務(wù)生疏?,尚有?怕統(tǒng)計(jì)?煩惱的?傾向。?為此,?抓住有?利時(shí)機(jī)?做好工?作,使?整個(gè)統(tǒng)?計(jì)工作?有個(gè)-?結(jié)局。?統(tǒng)計(jì)?員工作?總結(jié)?一縷春?風(fēng)溢滿?了我們?數(shù)據(jù)部?每角落?,不知?不覺中?已經(jīng)來?我們公?司有一?年多了?,我任?職數(shù)據(jù)?部一名?數(shù)據(jù)統(tǒng)?計(jì)員,?每一項(xiàng)?工作都?與業(yè)務(wù)?部有相?連,跟?進(jìn)業(yè)務(wù)?部日常?行程、?每天銷?售業(yè)績?、發(fā)生?意銷售?、目標(biāo)?及占比?跌幅店?鋪信息?、物料?贊助跟?進(jìn)等等?就是我?的工作?。在婷?姐的帶?領(lǐng)下和?諸位同?事的合?作中學(xué)?到很多?東西,?慢慢的?全面把?握了公?司的數(shù)?據(jù)準(zhǔn)確?性和保?密性,?這對(duì)我?的職業(yè)?生涯具?有非凡?意義,?使我打?下了堅(jiān)?實(shí)的基?礎(chǔ)。?回顧這?一年多?時(shí)間,?工作經(jīng)?驗(yàn)、社?會(huì)交流?等等一?切都是?從頭開?始,從?無到有?,從有?到會(huì),?從會(huì)到?熟;這?一過程?都離不?開公司?領(lǐng)導(dǎo)的?帶領(lǐng)和?個(gè)人的?努力,?這一年?是感恩?的一年?,真心?感謝公?司給我?提供磨?練自己?的機(jī)會(huì)?,更感?謝公司?領(lǐng)導(dǎo)一?直以來?對(duì)我的?信任與?栽培!?漸漸?的,我?體會(huì)到?和摸索?出一些?總結(jié)和?感想:?總結(jié)?:一?、團(tuán)隊(duì)?的合作?是完成?工作的?前提。?做一份?能令領(lǐng)?導(dǎo)滿意?的數(shù)據(jù)?表格不?單單是?自己一?個(gè)人閉?門造車?所能造?出來的?,需要?合理的?意見和?適當(dāng)?shù)?幫助,?自己的?制表思?路是要?在前人?的啟發(fā)?下才能?發(fā)揮出?色。?二、精?準(zhǔn)的數(shù)?據(jù)需要?懂得數(shù)?據(jù)的理?念和要?求,數(shù)?據(jù)的運(yùn)?用。做?數(shù)據(jù)表?格是給?人一種?一目了?然的清?晰感,?怎樣把?公司的?數(shù)據(jù)信?息及時(shí)?傳達(dá)公?司領(lǐng)導(dǎo)?、客戶?及客戶?主任尤?為重要?。準(zhǔn)確?的數(shù)據(jù)?表格是?給領(lǐng)導(dǎo)?和客戶?的第一?印象,?是直接?影響整?份表格?的進(jìn)度?。信息?是及時(shí)?、全面?反映整?個(gè)企業(yè)?的精神?面貌和?工作動(dòng)?態(tài),這?就要求?及時(shí),?迅速,?對(duì)各部?門上報(bào)?的信息?進(jìn)行整?理、加?工,對(duì)?發(fā)生的?大事對(duì)?各部門?進(jìn)行催?報(bào),使?信息管?理工作?更加規(guī)?范到位?。三?、善于?總結(jié),?懂得吸?取經(jīng)驗(yàn)?。經(jīng)驗(yàn)?是在實(shí)?際工作?在中得?到的,?把握了?經(jīng)驗(yàn)工?作自然?就是事?半功倍?。剛開?始做數(shù)?據(jù)表格?時(shí),只?知道一?味的按?部就班?,缺少?靈活性?,表格?表達(dá)不?清晰。?后來經(jīng)?過不斷?的摸索?,領(lǐng)悟?到表格?有很多?功能是?值得我?們?nèi)?謀的,?運(yùn)用v?loo?kup?,su?mif?等常用?公式,?讓自己?變得靈?活而具?有戰(zhàn)斗?力。表?達(dá)最美?的效果?,這種?感覺是?要在長?期的工?作經(jīng)驗(yàn)?中積累?起來的?。四?、善于?溝通,?避免出?錯(cuò)。做?數(shù)據(jù)表?格是在?第一份?原始資?料的基?礎(chǔ)上做?出來的?,第一?份原始?資料就?是小馬?做的數(shù)?據(jù)報(bào)表?,做數(shù)?據(jù)時(shí)遇?到什么?不明白?的需請(qǐng)?教,因?此信息?傳遞是?很重要?的,我?們要保?持信息?的暢通?性就必?須善于?溝通,?否則出?現(xiàn)差錯(cuò)?,前功?盡棄。?所以,?一邊工?作一邊?總結(jié)經(jīng)?驗(yàn)是百?利而無?一害的?。五?、做數(shù)?據(jù)表格?要講究?效率和?準(zhǔn)確。?數(shù)據(jù)的?作用是?給他人?能夠更?快的看?清楚所?表達(dá)的?數(shù)據(jù)內(nèi)?容,還?有重要?的是數(shù)?據(jù)準(zhǔn)確?性及美?觀,給?人一種?賞心悅?目,心?曠神怡?的舒服?感,具?有挑戰(zhàn)?性的是?有一種?感覺,?就是一?眼就分?辨得出?哪里好?,哪里?需要改?進(jìn),哪?里需要?取感?想:?一、數(shù)?據(jù)部是?實(shí)現(xiàn)自?己理想?和展現(xiàn)?自己技?能的平?臺(tái)。能?把自己?所學(xué)知?識(shí)運(yùn)用?出來是?一件值?得慶幸?的事,?安分守?己,把?自己的?工作出?色完成?對(duì)公司?是一種?責(zé)任,?對(duì)自己?是一種?交代。?二、?認(rèn)識(shí)了?很多新?同事,?交流廣?泛,知?識(shí)面豐?富了。?新的環(huán)?境必然?有新的?事物,?接收新?的事物?必然有?新的認(rèn)?識(shí),新?的認(rèn)識(shí)?必然有?新的數(shù)?據(jù)理念?思想,?對(duì)自己?的專業(yè)?知識(shí)和?認(rèn)識(shí)更?上一層?樓。?三、去?舊迎新?,迎接?新的挑?戰(zhàn),自?我提升?,給自?己定下?目標(biāo)。?___?_年是?奮斗的?一年,?一年可?以實(shí)現(xiàn)?很多事?情,可?以改變?很多事?情,是?選擇繼?續(xù)奮斗?還是碌?碌無為?,關(guān)鍵?在于自?己的行?動(dòng)。只?有行動(dòng)?萬事皆?成事實(shí)?,所以?我給自?己定下?了三個(gè)?目標(biāo):?1.?全面提?升自己?,工作?能獨(dú)當(dāng)?一面。?這樣就?能提高?工作效?率,不?會(huì)延誤?工作進(jìn)?度。2?數(shù)據(jù)能?精確化?,提高?效率。?3.?保持一?顆上進(jìn)?心,永?不熄滅?。最?后,祝?愿大家?新春如?意,事?業(yè)有成?,開開?心心過?一個(gè)好?年。?統(tǒng)計(jì)員?工工作?總結(jié)(?二)?轉(zhuǎn)眼間?,一年?就這么?結(jié)束了?。有時(shí)?候時(shí)間?過的速?度連你?自己都?無法掌?握,只?能就這?樣一天?一天的?過,吃?飯、睡?覺,一?年就這?么過去?了。以?下就是?本人一?年來的?工作總?結(jié):?但是我?一年來?是辛勤?工作過?來的,?為了公?司的業(yè)?績,我?一直十?分努力?。在年?末的時(shí)?候,我?要寫出?我一年?來的工?作總結(jié)?,讓我?在過去?一年的?工作在?新的一?年得到?繼續(xù)的?發(fā)揮和?努力。?我在?四車間?工作,?崗位是?統(tǒng)計(jì),?負(fù)責(zé)本?車間人?員的考?勤、所?生產(chǎn)品?種的成?本核算?、包裝?材料的?領(lǐng)取制?表以及?獎(jiǎng)金、?勞保的?發(fā)放工?作,自?199?___?_年開?始從事?本崗位?以來,?每年都?能按照?領(lǐng)導(dǎo)的?安排準(zhǔn)?確、及?時(shí)地完?成任務(wù)?。為了?將本職?工作做?好,我?于2_?___?年取得?高等教?育自學(xué)?考試財(cái)?務(wù)會(huì)計(jì)?大專學(xué)?歷,并?每年按?時(shí)參加?會(huì)計(jì)人?員繼續(xù)?教育,?不斷學(xué)?習(xí)新知?識(shí)、新?技能,?努力提?高自己?的工作?能力。?2_?___?年對(duì)我?公司來?說是具?有重大?歷史意?義的一?年,在?這一年?中,公?司完成?了搬遷?、復(fù)產(chǎn)?、認(rèn)證?工作,?工作量?之大是?不言而?喻的。?我車間?是擁有?近__?__人?的大車?間,人?員多,?設(shè)備多?,生產(chǎn)?品種多?,而辦?公室管?理人員?又太少?,因此?,我沒?有只把?自己的?工作看?成簡單?的報(bào)報(bào)?出勤、?做做成?本,而?是主動(dòng)?的將力?所能及?的工作?多做一?點(diǎn)。?一、公?司于年?初完成?了搬遷?、復(fù)產(chǎn)?、改造?工程。?這期間?大多數(shù)?員工放?假,只?有辦公?室、班?組長及?部分生?產(chǎn)骨干?上班,?面對(duì)新?落成的?諾大廠?房,我?們不怕?苦,不?叫累,?清理垃?圾,安?裝設(shè)備?,為盡?快復(fù)產(chǎn)?作準(zhǔn)備?。我們?從沒休?過公休?日,就?連元旦?也一天?未休,?有時(shí)甚?至加班?到深夜?,在大?家的努?力下,?僅用_?___?天便恢?復(fù)了生?產(chǎn),并?于__?__月?份順利?通過g?mp認(rèn)?證,這?其中也?有我的?汗水和?功勞。?二、?我車間?擁有員?工__?__多?人,其?中一半?以上是?臨時(shí)工?,由于?身份性?質(zhì),臨?時(shí)工流?動(dòng)性很?大,甚?至有些?人才來?兩三天?就不干?了,還?得重新?補(bǔ)充員?工,每?一名新?員工報(bào)?到后,?我都及?時(shí)做好?出勤記?錄,收?好押金?,將工?作服、?工作鞋?等勞保?品發(fā)放?到個(gè)人?手中,?以便他?們及時(shí)?上崗,?不耽誤?生產(chǎn)。?我的日?常工作?就是每?天將生?產(chǎn)所需?的各種?輔料、?包裝物?制表,?交供運(yùn)?班組領(lǐng)?料,及?時(shí)領(lǐng)取?就餐卡?,以保?證職工?按時(shí)就?餐,對(duì)?于各班?組所需?清潔劑?、清潔?工具、?備品備?件等做?到隨時(shí)?領(lǐng)取隨?時(shí)發(fā)放?,我從?未因這?些工作?平常、?繁瑣而?不盡心?盡力。?每月的?月末是?我最忙?的時(shí)候?,我將?車間所?有人員?的考勤?進(jìn)行整?理,經(jīng)?主任審?核后上?報(bào)人力?資源部?;將各?種材料?領(lǐng)用單?據(jù)等整?理登帳?,進(jìn)行?成本核?算

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論