工作方案僅供參考32

PAGE頁碼頁碼__工作方案_346（僅供參考）工作方案關(guān)于工作方案范文集錦六篇為了確保事情或工作有序有力開展，經(jīng)常須要預(yù)先制定方案，方案是從目的、要求、方式、方法、進(jìn)度等方面進(jìn)行支配的書面安排。那么優(yōu)秀的方案是什么樣的呢？以下是我為大家整理的工作方案7篇，僅供參考，大家一起來看看吧。工作方案篇1汛期將至，做好防汛工作，確保各在建工地的財(cái)產(chǎn)平安及施工人員的生命平安至關(guān)重要。根據(jù)上級有關(guān)文件與會議精神，結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際，特制定本工作方案。一、指導(dǎo)思想堅(jiān)固樹立“先平安、后效益”及“平安責(zé)任重于泰山”的思想相識，堅(jiān)持“以防為主，防重于搶，搶重于救”的防洪方針，充分做好防洪打算。二、防洪度汛目標(biāo)“平安度汛、萬無一失”。三、防洪度汛措施施工期間必需實(shí)行切實(shí)可行的措施，削減洪澇災(zāi)難造成的損失。防洪度汛工作要實(shí)行主動限制、早探討、早布置、早著手、早落實(shí)、防患于未然。（一）加強(qiáng)組織保障，明確責(zé)任各在建工地要成立防汛抗洪領(lǐng)導(dǎo)小組；結(jié)合自身實(shí)際制定切實(shí)可行的防汛抗洪與應(yīng)急搶險(xiǎn)工作方案；制定責(zé)任制度，并將責(zé)任細(xì)化落實(shí)到個(gè)人。（二）做好物質(zhì)資打算，建設(shè)應(yīng)急救援隊(duì)伍各在建工地要結(jié)合項(xiàng)目詳細(xì)狀況，做好雨衣、雨鞋、手電、救援擔(dān)架、常用救援用品、鐵鍬、編織袋、河沙、碎石、車輛等物資的購買與貯備工作；同時(shí)要組織精壯人員成立應(yīng)急搶險(xiǎn)救援隊(duì)伍，并確保在事故發(fā)生時(shí)能第一時(shí)間投入到應(yīng)急搶險(xiǎn)救援工作去。（三）加強(qiáng)防洪度汛宣揚(yáng)，開展應(yīng)急搶險(xiǎn)演練各在建工地要利用標(biāo)語、廣播、電視、職工會議等有效途徑開展防洪度汛學(xué)問的宣揚(yáng)教化，增加工人的防災(zāi)意識；在汛前要組織開展一次應(yīng)急搶險(xiǎn)救援實(shí)戰(zhàn)演練。（四）落實(shí)值班制度，確保信息暢通各在建工地要編制好汛期值班支配表，確保通訊設(shè)備24小時(shí)暢通。要主動與氣象部門、監(jiān)管單位聯(lián)系，剛好駕馭雨情、水情，做好險(xiǎn)情來臨前的預(yù)防與撤離工作，削減財(cái)產(chǎn)損失、避開人員傷亡。四、汛期施工原則1.與氣象水文部門加強(qiáng)聯(lián)系，了解駕馭本地的自然、氣候、地質(zhì)狀況及本項(xiàng)目的詳細(xì)狀況、施工任務(wù)，有針對性的編寫汛期施工組織設(shè)計(jì)及技術(shù)措施，對汛期施工做出合理支配；備足適合的施工材料和防護(hù)用品，避開因備料困難而影響工程進(jìn)度。2.住地、庫房、車輛機(jī)具等生產(chǎn)設(shè)施設(shè)要停放在最高洪水位以上的地點(diǎn)，并遠(yuǎn)離泥石流溝槽沖積堆，修建臨時(shí)的排水設(shè)施，保證作業(yè)場地不被洪水沉沒并能剛好解除地表水。3.依據(jù)氣象預(yù)報(bào)和工程的實(shí)際狀況，在洪水到來前將機(jī)械設(shè)備分批撤危急區(qū)停放于平安位置，修筑排水設(shè)施以便剛好排放積水，防止暴雨沖溝、坍塌，確保平安。五、險(xiǎn)情發(fā)生時(shí)的應(yīng)急措施一旦發(fā)生險(xiǎn)情，剛好上報(bào)鎮(zhèn)、區(qū)等上級防汛抗洪指揮領(lǐng)導(dǎo)小組；同時(shí)組織應(yīng)急搶險(xiǎn)隊(duì)投入搶險(xiǎn)救災(zāi)，確保受災(zāi)區(qū)域施工人員及群眾的生命平安，盡量削減財(cái)產(chǎn)損失。在上級單位應(yīng)急搶險(xiǎn)隊(duì)伍到來后，一切行動要聽指揮。工作方案篇2各村有關(guān)單位：為鞏固我鄉(xiāng)村公共服務(wù)設(shè)施建設(shè)成果，充分發(fā)揮公共服務(wù)設(shè)施的作用，進(jìn)一步加強(qiáng)對農(nóng)村公共服務(wù)設(shè)施的長效管理，確保全部公共服務(wù)設(shè)施的完整和運(yùn)行正常，特制定如下實(shí)施方案：一、指導(dǎo)思想以，堅(jiān)持“建管并舉、重在管理”的原則，明確公共服務(wù)設(shè)施運(yùn)行維護(hù)管理的責(zé)任，建立完善的運(yùn)行維護(hù)管理體系，逐步實(shí)現(xiàn)農(nóng)村公共服務(wù)設(shè)施運(yùn)行維護(hù)管理的正?；⒁?guī)范化，切實(shí)提高農(nóng)村公共服務(wù)設(shè)施質(zhì)量，進(jìn)一步改善農(nóng)村環(huán)境面貌。二、總體要求進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，建立健全農(nóng)村公共服務(wù)設(shè)施長效管理制度；加大財(cái)政資金投入，保障農(nóng)村公共服務(wù)設(shè)施維護(hù)資金。明確專人或____人員負(fù)責(zé)公共服務(wù)設(shè)施的運(yùn)行管理。保障全部已建公共服務(wù)設(shè)施的正常運(yùn)行。（一）環(huán)境衛(wèi)生。根據(jù)農(nóng)村環(huán)境____要求建設(shè)垃圾池，購置垃圾箱，組建特地的保潔隊(duì)伍，添置垃圾清運(yùn)車輛，全面清理家前屋后和公共活動場所的'垃圾，徹底治理村莊內(nèi)以及沿路、沿河垃圾的亂倒、亂堆、亂放現(xiàn)象，加大對衛(wèi)生死角的治理力度，達(dá)到村莊內(nèi)外無暴露垃圾、無衛(wèi)生死角、無亂堆亂放，河道內(nèi)無垃圾沉積物，道路兩側(cè)無雜草雜物。主動激勵和引導(dǎo)村民在家前屋后、道路兩側(cè)的空地栽種花草樹木，全面提高村莊綠化覆蓋率。（二）道路橋梁。重點(diǎn)解決道路坑洼不平、路面亂石拋灑物多、路邊亂堆亂放等突出問題，支配專人加強(qiáng)道路巡查力度，路面不得堆放建筑垃圾、打谷曬場，要保證路面整齊、堅(jiān)實(shí)，出現(xiàn)破損要剛好修補(bǔ)，保障道路清潔、平安、暢通。道路兩側(cè)的綠化，要定期修剪，出現(xiàn)缺苗的要剛好補(bǔ)植。（三）農(nóng)田排灌設(shè)施。20xx年，將對全鄉(xiāng)重點(diǎn)排灌渠道進(jìn)行疏浚工程，對影響澆灌和排水的渠道清淤、拓寬。支配專人負(fù)責(zé)對排灌站進(jìn)行定期維護(hù)和保養(yǎng)，確保排灌設(shè)施保持正常運(yùn)行狀態(tài)，冬天農(nóng)閑時(shí)支配專人看護(hù)排灌設(shè)施，做好防盜工作。疏通有關(guān)村的排水通道，儲備足夠的搶險(xiǎn)防汛物資，加大汛期巡防力度，確保防汛平安。（四）綜合服務(wù)。20xx年完善黨員活動室的活動設(shè)施，剛好更新上墻規(guī)章制度以及黨員公示信息等。完善____治安室的值班設(shè)施和制度，加強(qiáng)節(jié)假日期間的治安巡查，保證村民人身財(cái)產(chǎn)平安；完善三農(nóng)金融服務(wù)中心設(shè)施，對接紀(jì)委的“四網(wǎng)五制”工程，做好三農(nóng)資金的支配和發(fā)放工作，確保在第一時(shí)間內(nèi)剛好兌現(xiàn)各類惠農(nóng)資金。三、資金管理為做好農(nóng)村公共服務(wù)運(yùn)行維護(hù)工作，確保資金平安運(yùn)行，一是根據(jù)資金管理方法實(shí)行專帳管理，做到預(yù)算時(shí)有安排，申請撥款時(shí)有方案，運(yùn)用過程有監(jiān)督，工程竣工有驗(yàn)收。會計(jì)核算列專項(xiàng)明細(xì)科目支出；二是加強(qiáng)工程竣工財(cái)務(wù)結(jié)算審計(jì)。四、保障措施（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。針對我鄉(xiāng)目前農(nóng)村公共服務(wù)的運(yùn)行維護(hù)管理滯后建設(shè)的現(xiàn)狀，鄉(xiāng)黨委____高度重視，成立了以鄉(xiāng)長任組長、分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長的領(lǐng)導(dǎo)小組，財(cái)政、農(nóng)經(jīng)、水務(wù)、建管等相關(guān)單位為成員，明確職責(zé)分工，完善工作措施，落實(shí)長效管理機(jī)制。（二）加大資金投入。切實(shí)加大農(nóng)村公共服務(wù)的資金投入，尤其是加大對農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生運(yùn)行體系的資金投入力度，保證建設(shè)起來的垃圾收集體系能夠正常運(yùn)行，切實(shí)改善村莊整體環(huán)境。（三）強(qiáng)化督查考核。要把農(nóng)村公共服務(wù)設(shè)施運(yùn)行維護(hù)管理工作納入新農(nóng)村建設(shè)、生態(tài)鄉(xiāng)建設(shè)工作和村主職干部考核。要定期對設(shè)施運(yùn)行狀況進(jìn)行監(jiān)督檢查，剛好發(fā)覺和解決存在的問題，建立督查通報(bào)制度，對工作成效突出的單位和個(gè)人賜予嘉獎，確保農(nóng)村公共服務(wù)設(shè)施正常運(yùn)行。工作方案篇3為打開我鎮(zhèn)農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生整治工作局面，在村探究先行試點(diǎn)，有效地改善村容村貌，提高村民生活質(zhì)量，打造“和諧秀美里”，依據(jù)村實(shí)際,制定本方案。一、運(yùn)行模式和設(shè)施布局（1）運(yùn)行模式。①戶集中：農(nóng)戶負(fù)責(zé)自家房前屋后的環(huán)境衛(wèi)生保潔，并將垃圾集中倒置在垃圾箱或垃圾桶內(nèi)。②村收集：村保潔員每日沿清運(yùn)線路，將垃圾桶內(nèi)垃圾轉(zhuǎn)移至垃圾箱內(nèi)，并清掃散落的垃圾，圩場保潔員逢圩清掃1次，負(fù)責(zé)將圩場范圍內(nèi)垃圾集中并清運(yùn)到旁邊垃圾箱內(nèi)。③鎮(zhèn)轉(zhuǎn)運(yùn)：村運(yùn)輸員運(yùn)用鉤臂式垃圾車剛好將裝滿的垃圾箱轉(zhuǎn)運(yùn)到鉛廠村垃圾中轉(zhuǎn)站傾倒。④縣處理：由縣環(huán)衛(wèi)所將鉛廠村垃圾中轉(zhuǎn)站垃圾轉(zhuǎn)運(yùn)至縣垃圾處理廠處理。（2）設(shè)施布局。根據(jù)村現(xiàn)有戶數(shù)390戶，每8戶放置1個(gè)垃圾桶，密集居住超過120人放置1個(gè)垃圾箱，圩場內(nèi)三個(gè)方向各放置1個(gè)垃圾箱，總計(jì)放置52個(gè)垃圾桶，10個(gè)垃圾箱。詳細(xì)位置分布初定為17個(gè)片區(qū)，并將依據(jù)農(nóng)戶反映剛好調(diào)整。實(shí)行每戶補(bǔ)助300元自建垃圾焚燒池的形式運(yùn)作。二、成本測算（1）購置保潔工具，合計(jì)約18.86萬元：①鉤臂式垃圾車1輛，8.5萬元；②鉤臂式垃圾箱10個(gè)，每個(gè)7600元計(jì)7.6萬元；③大號240L帶兩輪戶外塑料垃圾桶（綠色）52個(gè)，每個(gè)300元計(jì)1.56萬元；④重貨運(yùn)電動三輪車1輛，改裝后費(fèi)用1.2萬元。（2）保潔人員工資，合計(jì)2700元/月：①保潔員、運(yùn)輸員各1名，每人每月800元基本工資+200元工具維護(hù)費(fèi)用+200元績效工資，計(jì)2400元/月；②圩鎮(zhèn)保潔員1名，按曾令忠模式向商戶、攤販?zhǔn)杖”嵸M(fèi)，范圍擴(kuò)大至坳下橋頭入口-橙香園餐館-感恩苑集中點(diǎn)入口-老街橋邊，每月由村補(bǔ)助300元。（3）場地建設(shè)和日常費(fèi)用：①放置垃圾箱位置征地、硬化，約3.2萬元；②20戶農(nóng)戶，每戶補(bǔ)助300元自建垃圾池，計(jì)6000元；③鉤臂式垃圾車燃油、保養(yǎng)費(fèi)用，約4萬元/年；④電動車充電、修理費(fèi)用，約700元/年。三、資金籌集（1）依據(jù)村民____，確定每人按60元/年繳納家庭保潔費(fèi)（五保戶、低保戶可免收），圩場內(nèi)商戶另按每店面20元/年繳納商戶保潔費(fèi)。（2）“三送”掛點(diǎn)單位及爭取上級項(xiàng)目解決，已落實(shí)1.2萬元。（3）鎮(zhèn)____每年撥出專項(xiàng)資金，包干運(yùn)用；村委會每年解決5000元日常運(yùn)行費(fèi)用。（4）主動拓寬籌資渠道，主動引導(dǎo)和激勵社會、個(gè)人捐資、出資。四、機(jī)構(gòu)職責(zé)（1）村委會、村環(huán)境保潔理事會共同負(fù)責(zé)：①村內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生的監(jiān)督和管理；②監(jiān)督保潔隊(duì)的日常工作，確保村內(nèi)垃圾箱、垃圾桶不出現(xiàn)積存的現(xiàn)象；③向農(nóng)戶、商戶、商販?zhǔn)杖”嵸M(fèi)，并按時(shí)支付保潔隊(duì)員工資；④監(jiān)督環(huán)衛(wèi)設(shè)施建設(shè)，督促資金、賬目公開、公示。（2）管理小區(qū)衛(wèi)生責(zé)任人：初步劃分為19個(gè)管理小區(qū)，每個(gè)小區(qū)確定本組組長為責(zé)任人、一名黨員為義務(wù)監(jiān)督員，負(fù)責(zé)監(jiān)督本責(zé)任區(qū)衛(wèi)生環(huán)境。（3）村民____：①探討衛(wèi)生責(zé)任管理小區(qū)的劃分和變動；②確定家庭及商戶垃圾處理費(fèi)的詳細(xì)金額，并依據(jù)實(shí)際狀況動態(tài)調(diào)整；③通過“講文明、愛衛(wèi)生、好家庭”評比標(biāo)準(zhǔn)和詳細(xì)嘉獎措施；五、獎懲制度（1）村委會每月在村內(nèi)組織一次“講文明、愛衛(wèi)生、好家庭”評比，并將評比結(jié)果在公示欄上公布。對連續(xù)3個(gè)月評比為優(yōu)秀的，按家庭人口，每人賜予100元嘉獎。（2）通過《村規(guī)民約》，由村委會聯(lián)合理事會對以下行為進(jìn)行懲罰：①對垃圾亂扔、亂倒、亂堆的農(nóng)戶，連續(xù)告知收效不明顯的，罰50元/戶；②對竊取或破壞公共衛(wèi)生設(shè)施的，以一罰十，嚴(yán)峻者將移交公安機(jī)關(guān)；③對其他違反《村規(guī)民約》行為，責(zé)令其限期改正，并視狀況賜予警示教化，嚴(yán)峻狀況者追究相關(guān)責(zé)任。六、實(shí)施步驟20xx年5月底前——向村村民開展環(huán)保意識宣揚(yáng)；啟動各項(xiàng)垃圾處理設(shè)施建設(shè)。20xx年6月底前——在村正式運(yùn)行環(huán)衛(wèi)系統(tǒng)。20xx年9月起——依據(jù)試點(diǎn)效果，統(tǒng)籌建立村、村環(huán)衛(wèi)系統(tǒng)。20xx年內(nèi)——在里基本建立長效機(jī)制，環(huán)衛(wèi)系統(tǒng)正常運(yùn)行。工作方案篇4為進(jìn)一步促進(jìn)義務(wù)教化均衡發(fā)展，提升初中教化質(zhì)量，實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)教化資源共享，經(jīng)探討，確定組建“市初中片區(qū)校際協(xié)作聯(lián)盟”，特制定本實(shí)施方案。一、聯(lián)盟基本目標(biāo)充分發(fā)揮龍頭校的輻射帶動作用，通過三年的努力，活躍教科研氛圍，提升初中的教化教學(xué)質(zhì)量，縮小校際之間的差距，使我市初中教學(xué)質(zhì)量擠身市前列。二、聯(lián)盟基本結(jié)構(gòu)1.確定龍頭校劃片。2.學(xué)校幫助六中做好片區(qū)校際協(xié)作聯(lián)盟工作。3.一中初中部副主任、六中教務(wù)主任分別負(fù)責(zé)牽頭本片區(qū)校際協(xié)作聯(lián)盟詳細(xì)事務(wù)。三、聯(lián)盟基本內(nèi)容1.制定聯(lián)盟學(xué)期工作安排。期初，由龍頭校牽頭組織召開學(xué)期工作研討會，各成員校提出看法和建議，確定學(xué)期活動時(shí)間、地點(diǎn)、主題等，確保聯(lián)盟活動的正常開展。2.開展校際教學(xué)探討。包括公開課教學(xué)，“同課異構(gòu)”，聽評課為主的常規(guī)教研工作，各科教學(xué)方法學(xué)習(xí)與溝通，課題探討，校本教研，校本課程開發(fā)，學(xué)科競賽，教學(xué)論文的撰寫，試驗(yàn)課教學(xué)等。3.學(xué)校管理溝通。包括教學(xué)管理、教研管理、檔案管理、制度建設(shè)等。聽取學(xué)校閱歷介紹，了解學(xué)校管理特色。4.龍頭校仔細(xì)承辦教科研專題月活動。活動要有：嚴(yán)密的安排、主題的引領(lǐng)、理論的支撐、群體的支持、多樣的活動、勝利的范式、典型的案例、成果的呈現(xiàn)、活動的專輯，使專題月活動充溢才智和文化氣息，讓教學(xué)“思變”與教研“促變”文化深化人心。四、聯(lián)盟基本要求1.片區(qū)校際協(xié)作聯(lián)盟要依據(jù)局中教年度工作安排開展活動，將教科研專題月、教學(xué)常規(guī)自查和教科研納入每學(xué)期工作安排之中，切實(shí)加強(qiáng)過程管理，創(chuàng)建性地開展活動，每學(xué)期組織活動不少于2次。2.安排、總結(jié)、過程性材料收集齊全，形成活動簡報(bào)，剛好宣揚(yáng)。3.市教化局每學(xué)年將對片區(qū)校際協(xié)作聯(lián)盟的工作進(jìn)行成果展示，推廣閱歷，樹立典型。工作方案篇5一、組織機(jī)構(gòu)為保證競聘工作科學(xué)有序進(jìn)行，成立支局所長崗位競聘上崗工作領(lǐng)導(dǎo)小組。組長：副組長：成員：二、競聘上崗崗位郵政支局支局長、郵政營業(yè)班班長等崗位。對年收入達(dá)300萬以上的網(wǎng)點(diǎn)設(shè)立副支局所長崗位。三、參與競聘的范圍現(xiàn)有支局所長、中心主任、一般員工，均可參與崗位競聘；已轉(zhuǎn)型網(wǎng)點(diǎn)或正在進(jìn)行轉(zhuǎn)型導(dǎo)入的支局所長或在本崗位未滿三年的支局所長原則上不參與競聘。四、競聘崗位任職條件（一）支局所長崗位任職條件1、身體健康，德才兼?zhèn)?，群眾公認(rèn)度優(yōu)良以上的。2、參與郵政工作2年以上。3、參與競聘支局所長崗位為合同A類用工、合同B類用工，并同時(shí)取得初級以上職業(yè)技能鑒定證書。4、原則上大專以上學(xué)歷，特殊優(yōu)秀的條件可以適當(dāng)放寬。（二）副支局所長崗位任職條件1、身體健康，德才兼?zhèn)?，群眾公認(rèn)度優(yōu)良以上的。2、參與郵政工作2年以上。3、參與競聘副支局所長崗位為合同A類、合同B類、勞務(wù)C類、勞務(wù)D類用工，并同時(shí)取得初級以上職業(yè)技能鑒定證書。4、大專以上學(xué)歷，特殊優(yōu)秀的條件可以適當(dāng)放寬。五、實(shí)施步驟1、下發(fā)方案：2月10日下發(fā)《XX區(qū)____支局所長競聘上崗實(shí)施方案》；2、申報(bào)崗位：20xx年2月10日起至20xx年2月11日12：00時(shí)止，報(bào)名人員須填寫《所長崗位競聘上崗報(bào)名表》，報(bào)名表發(fā)至綜合部郵箱3、提交競聘書：參與競聘人選提交競聘書，競聘材料包括到新崗位的工作思路、舉措、如何創(chuàng)新發(fā)展，確保全年各項(xiàng)安排的完成。4、組織考察考評：依據(jù)競聘人員填報(bào)的志愿，經(jīng)競聘上崗領(lǐng)導(dǎo)小組探討確定考察對象。由領(lǐng)導(dǎo)小組、員工代表對參與競聘人員進(jìn)行測評。其中：公眾可信度30分、工作表現(xiàn)占20分、執(zhí)行力占30分、工作業(yè)績占20分。5、確定入圍人選：競聘上崗領(lǐng)導(dǎo)小組依據(jù)考核狀況確定聘任人選。6、公示：20xx年2月113日進(jìn)行公示。7、任免：20xx年2月13日前下發(fā)任免文件。六、其他1、文件下發(fā)后各支局所長組織全所員工仔細(xì)學(xué)習(xí)，將文件精神剛好傳達(dá)到每位員工，激勵員工主動參加。2、未參與競聘或未競聘到崗位的，另行支配工作。3、為保證日常經(jīng)營管理工作正常進(jìn)行，崗位有改變的人員，在新任職人員到崗之前，原任職人員應(yīng)接著對該崗位工作負(fù)責(zé)，新任職人員到崗后，原任職人員應(yīng)做好工作移交，確保各項(xiàng)工作正常、有序運(yùn)轉(zhuǎn)。如在競聘期間網(wǎng)點(diǎn)出現(xiàn)資金平安、用戶投訴等問題將按相關(guān)規(guī)定問責(zé)。工作方案篇6各村（社區(qū)）、街道各有關(guān)部門：根據(jù)《國-.務(wù).-院關(guān)于開展第三次全國農(nóng)業(yè)普查的通知》（國發(fā)〔20xx〕34號）、《____關(guān)于做好第三次全國農(nóng)業(yè)普查工作的通知》（川府發(fā)〔20xx〕54號）、《____關(guān)于做好第三次全國農(nóng)業(yè)普查工作的通知》（成府發(fā)〔20xx〕2號）和《____關(guān)于做好第三次全國農(nóng)業(yè)普查工作的通知》（青府發(fā)〔20xx〕11號）要求，為做好紅陽街道第三次全國農(nóng)業(yè)普查工作，特制定紅陽街道第三次全國農(nóng)業(yè)普查工作方案。一、普查對象和范圍（一）普查對象。在紅陽街道行政區(qū)域內(nèi)的農(nóng)村住戶（包括農(nóng)村農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營戶和其他住戶）、城鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營戶、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營單位、村民委員會。（二）普查行業(yè)范圍。農(nóng)作物種植業(yè)、林業(yè)、畜牧業(yè)、漁業(yè)和農(nóng)林牧漁服務(wù)業(yè)。二、普查內(nèi)容和時(shí)間（一）普查內(nèi)容。農(nóng)業(yè)從業(yè)者基本狀況；農(nóng)業(yè)土地利用與流轉(zhuǎn)狀況；農(nóng)業(yè)生產(chǎn)與結(jié)構(gòu)狀況；新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體與農(nóng)業(yè)規(guī)?；?、產(chǎn)業(yè)化發(fā)展?fàn)顩r；新農(nóng)村建設(shè)狀況；農(nóng)村人居環(huán)境與農(nóng)夫生活方式改變狀況。（二）普查時(shí)間。普查標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間為20xx年12月31日，時(shí)期資料為20xx年度資料。三、普查的組織和實(shí)施各村（社區(qū)）、街道各部門要根據(jù)“街道統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、部門分工協(xié)作、村（社區(qū)）分級負(fù)責(zé)、各方共同參加”的原則，仔細(xì)做好紅陽街道第三次全國農(nóng)業(yè)普查宣揚(yáng)動員和組織實(shí)施工作。（一）成立普查機(jī)構(gòu)。成立____紅陽街道第三次全國農(nóng)業(yè)普查領(lǐng)導(dǎo)小組（以下簡稱領(lǐng)導(dǎo)小組），負(fù)責(zé)組織和領(lǐng)導(dǎo)紅陽街道農(nóng)業(yè)普查工作，協(xié)調(diào)解決農(nóng)業(yè)普查中的重大問題。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在街道社管中心，詳細(xì)負(fù)責(zé)普查工作的日常組織和協(xié)調(diào)。各村（社區(qū)）也要成立第三次全國農(nóng)業(yè)普查領(lǐng)導(dǎo)小組，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，仔細(xì)組織實(shí)施本轄區(qū)農(nóng)業(yè)普查工作。（二）明確部門職責(zé)1．黨政辦。負(fù)責(zé)轄區(qū)第三次全國農(nóng)業(yè)普查宣揚(yáng)動員和新聞宣揚(yáng)工作。組織、協(xié)調(diào)好宣揚(yáng)報(bào)道工作。負(fù)責(zé)落實(shí)對街道各有關(guān)部門和村（社區(qū)）農(nóng)業(yè)普查有關(guān)工作事項(xiàng)的督查督辦。2．社管中心。負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)轄區(qū)第三次全國農(nóng)業(yè)普查有關(guān)農(nóng)、林、牧、漁業(yè)調(diào)查工作；負(fù)責(zé)組織指導(dǎo)農(nóng)林業(yè)管理基層機(jī)構(gòu)參加普查工作；負(fù)責(zé)供應(yīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）涉農(nóng)方面相關(guān)數(shù)據(jù)；負(fù)責(zé)供應(yīng)新型農(nóng)村合作醫(yī)療參保人數(shù)。3．社計(jì)辦。負(fù)責(zé)供應(yīng)行政區(qū)劃（鄉(xiāng)鎮(zhèn)類型、鄉(xiāng)級屬性），村（居）民小組數(shù)量，涉農(nóng)夫辦非企業(yè)單位名錄，社會福利收養(yǎng)性單位數(shù)、床位數(shù)、收養(yǎng)人數(shù)，城鎮(zhèn)（農(nóng)村）居民最低生活保障人數(shù)等數(shù)據(jù)和資料。4．經(jīng)發(fā)辦。負(fù)責(zé)落實(shí)轄區(qū)第三次全國農(nóng)業(yè)普查工作經(jīng)費(fèi)；負(fù)責(zé)供應(yīng)街道、村（社區(qū)）公共收入、公共支出、資產(chǎn)總額、債務(wù)總額等數(shù)據(jù)；負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)工作，負(fù)責(zé)轄區(qū)涉農(nóng)企業(yè)、機(jī)構(gòu)組織機(jī)構(gòu)代碼方面相關(guān)事項(xiàng)。5．____辦。負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)農(nóng)業(yè)用地調(diào)查工作；負(fù)責(zé)供應(yīng)街道耕地面積相關(guān)數(shù)據(jù)；負(fù)責(zé)幫助區(qū)____對普查所需電子地圖和地理信息技術(shù)方面供應(yīng)支持。6．群工辦。負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)做好轄區(qū)第三次全國農(nóng)業(yè)普查農(nóng)村廣播宣揚(yáng)工作；供應(yīng)街道圖書館、文化站、廣播站數(shù)量和農(nóng)村農(nóng)業(yè)旅游方面相關(guān)數(shù)據(jù)。（三）組建普查隊(duì)伍。各村（社區(qū)）要剛好組建普查隊(duì)伍，可依據(jù)工作須要，從村（社區(qū)）干部中抽調(diào)現(xiàn)場組織和調(diào)查人員，從有關(guān)單位商調(diào)或從社會聘用符合條件的普查指導(dǎo)員和普查員；要保證抽調(diào)人員在原單位的工資、福利和其他待遇不變，剛好支付聘用人員的勞動酬勞，確保普查隊(duì)伍穩(wěn)定和普查工作順當(dāng)進(jìn)行。普查機(jī)構(gòu)工作人員、普查員和普查指導(dǎo)員的選聘工作由各村（社區(qū)）負(fù)責(zé)。普