應(yīng)屆畢業(yè)生個人租房合同協(xié)議范文

第頁共頁應(yīng)屆畢業(yè)生個人租房合同協(xié)議范文應(yīng)屆畢業(yè)生個人租房合同協(xié)議范文。出租方〔稱甲方〕承租方：〔以下簡稱乙方〕甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，乙方為在開發(fā)區(qū)設(shè)立公司而租用甲方房屋，并就此租房事宜達成如下協(xié)議：一、甲方同意供應(yīng)乙方經(jīng)營用房平方米，用于該公司經(jīng)營之用，該房屋坐落于，租房合同范文。二、該房屋租金經(jīng)雙方商定為每月元。該房屋總租金為元。三、租金于交付，每延遲一天按總租金的計罰。假設(shè)天內(nèi)仍未交納，甲方有權(quán)收回該房屋，并按實際遲付天數(shù)依上述計罰比例向乙方收取罰金。四、乙方同意預交元作為保證金，合同終止時，當作房租沖抵。五、房屋租賃期為，從年月日至年月日。在此期間，任何一方要求終止合同，須提早三個月通知對方，并償付對方總租金的違約金；假如甲方轉(zhuǎn)讓該房屋，乙方有優(yōu)先購置權(quán)。六、因租用該房屋所發(fā)生的除土地費、大修費以外的其它費用，由乙方承當。七、在承租期間，未經(jīng)甲方同意，乙方無權(quán)轉(zhuǎn)租或轉(zhuǎn)借該房屋；不得改變房屋構(gòu)造及其用處，由于乙方人為原因造成該房屋及其配套設(shè)施損壞的，由乙方承當賠償責任。八、甲方保證該房屋無產(chǎn)權(quán)糾紛；乙方因經(jīng)營需要，要求甲方提供房屋產(chǎn)權(quán)或其它有關(guān)證明材料的，甲方應(yīng)予以協(xié)助。九、就本合同發(fā)生糾紛，雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向天津開發(fā)區(qū)人民法院提起訴訟，懇求司法解決。十、本合同未盡事宜，可由雙方協(xié)商簽訂補充協(xié)議，經(jīng)公證后與本合同具有同等法律效力。十一、本合同以雙方共同認可并經(jīng)公證后生效。相關(guān)合同范本·租房合同范本·上海租房合同·廣州租房合同·店面房屋租賃合同·標準的普通房屋租賃合同·簡單租房合同·如何寫租房合同·租房合同考前須知·個人出租房合同甲方〔簽章〕乙方〔簽章〕代表人〔簽章〕代表人〔簽章〕簽訂時間：簽訂時間：經(jīng)典推薦應(yīng)屆畢業(yè)生租房合同范本一出租方：(以下簡稱甲方)____________承租方：(以下簡稱乙方)____________甲、乙雙方就房屋租賃事宜，達成如下協(xié)議：一、甲方將位于____市____街道____小區(qū)__號樓________號的房屋出租給乙方居住使用，租賃期限自____年____月____日至____年____月____日，計__個月。二、本房屋月租金為人民幣____元，按月/季度/年結(jié)算。每月___月初/每季___季初/每年___年初__日內(nèi)，乙方向甲方支付___全月/季/年租金。三、乙方租賃期間，水費、電費、取暖費、燃氣費、費、物業(yè)費以及其它由乙方居住而產(chǎn)生的費用由乙方負擔。租賃完畢時，乙方須交清欠費。四、乙方同意預交元作為保證金，合同終止時，當作房租沖抵。五、房屋租賃期為，從__年__月__日至__年__月__日。在此期間，任何一方要求終止合同，須提早三個月通知對方，并償付對方總租金___的違約金;假如甲方轉(zhuǎn)讓該房屋，乙方有優(yōu)先購置權(quán)。六、因租用該房屋所發(fā)生的除土地費、大修費以外的其它費用，由乙方承當。七、在承租期間，未經(jīng)甲方同意，乙方無權(quán)轉(zhuǎn)租或轉(zhuǎn)借該房屋;不得改變房屋構(gòu)造及其用處，由于乙方人為原因造成該房屋及其配套設(shè)施損壞的，由乙方承當賠償責任。八、甲方保證該房屋無產(chǎn)權(quán)糾紛;乙方因經(jīng)營需要，要求甲方提供房屋產(chǎn)權(quán)證明或其它有關(guān)證明材料的，甲方應(yīng)予以協(xié)助。九、就本合同發(fā)生糾紛，雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向天津開發(fā)區(qū)人民法院提起訴訟，懇求司法解決。十、本合同連一式__份，甲、乙雙方各執(zhí)__份，自雙方簽字之日起生效。甲方：_____________：_____________身份證：___________乙方：_____________：_____________身份證：______________年___月___日應(yīng)屆畢業(yè)生租房合同范本二出租方(甲方)：XXX，男/女，XXXX年XX月XX日出生，身份證號碼XXXXXXXX承租方(乙方)：XXX，男/女，XXXX年XX月XX日出生，身份證號碼XXXXXXXX甲、乙雙方就房屋租賃事宜，達成如下協(xié)議：一、甲方將位于XX市XX街道XX小區(qū)X號樓XXXX號的房屋出租給乙方居住使用，租賃期限自XX年XX月XX日至XX年XX月XX日，計X個月。二、本房屋月租金為人民幣XX元，按月/季度/年結(jié)算。每月月初/每季季初/每年年初X日內(nèi)，乙方向甲方支付全月/季/年租金。三、乙方租賃期間，水費、電費、取暖費、燃氣費、費、物業(yè)費以及其它由乙方居住而產(chǎn)生的費用由乙方負擔。租賃完畢時，乙方須交清欠費。四、乙方不得隨意損壞房屋設(shè)施，如需裝修或改造，需先征得甲方同意，并承當裝修改造費用。租賃完畢時，乙方須將房屋設(shè)施恢復原狀。五、租賃期滿后，如乙方要求繼續(xù)租賃，那么須提早XX個月向甲方提出，甲方收到乙方要求后X天內(nèi)答復。如同意繼續(xù)租賃，那么續(xù)簽租賃合同。同等條件下，乙方享有優(yōu)先租賃的權(quán)利。六、租賃期間，任何一方提出終止合同，需提早XX個月書面通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商后簽訂終止合同書。假設(shè)一方強行中止合同，須向另一方支付違約金元。七、發(fā)生爭議，甲、乙雙方友好協(xié)商解決。協(xié)商不成時，提請由當?shù)厝嗣穹ㄔ褐俨?。八、本合同連一式X份，甲、乙雙方各執(zhí)X份，自雙方簽字之日起生效。甲方：乙方：年月日應(yīng)屆畢業(yè)生合同范本甲方：乙方：學校：專業(yè)乙方已通過甲方的招聘面試，鑒于乙方目前仍是在校學生，甲方在其畢業(yè)前方能辦理錄用手續(xù)。本協(xié)議明確甲乙雙方在乙方畢業(yè)前的實習階段的責任與義務(wù)。根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)，本著平等自愿的原那么，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議。一、實習期限、工作時間及禮儀標準乙方到甲方實習，實習期限自年月日起至年月日止。實際時間根據(jù)乙方畢業(yè)手續(xù)完成情況可以調(diào)整。甲方根據(jù)相關(guān)法律、法規(guī)及本單位規(guī)章制度，合理安排實習學生的實習工作時間。二、實習崗位甲方根據(jù)乙方的實際情況和工作需要，安排實習學生到，從事工作。實習期間，甲方安排專門的管理人員對實習學生進展業(yè)務(wù)培訓、技術(shù)指導和日常管理，實習學生應(yīng)自覺遵守勞動紀律，認真實習。三、實習補助：按照按勞取酬的原那么，按甲方現(xiàn)行制度確定實習學生的實習補助，實習補助為元/月。人力資部根據(jù)部門提供的考勤記錄表按工作日核算補助。四、實習期間應(yīng)遵守以下規(guī)定：1、實習學生應(yīng)遵守國家的法律法規(guī);遵守甲方的實習規(guī)章及其它各項規(guī)章制度。如違背國家法規(guī)和企業(yè)的規(guī)章制度，甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分或終止實習。2、因?qū)嵙晫W生造成實習公司財物損失的，按甲方規(guī)定處理。3、實習期間凡接觸到公司商業(yè)機密的，需保密，不得泄漏。五.實習期考核：用人部門和人力資部根據(jù)實際情況，將組織實習考核和評估，評估不合格將會影響錄用。六、勞動保護：甲方需為實習學生提供符合國家規(guī)定的平安衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證其在人身平安不受危害的環(huán)境條件下工作。工作期間甲方負責為乙方提供商業(yè)意外傷害保險，如發(fā)生傷亡事故由保險公司根據(jù)規(guī)定處理。七、協(xié)議解除：乙方在本協(xié)議履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實習協(xié)議，但必須提早7天通知甲方，并作好工作交接，否那么應(yīng)承當相關(guān)責任。實習期間，甲方如發(fā)現(xiàn)實習學生不符合實習要求或不適宜甲方安排工作等情況的，可以即時向乙方提出終止實習，解除本協(xié)議。八、特別說明：本協(xié)議只是雙方的實習協(xié)議，只有乙方畢業(yè)并考核通過后，甲方為乙方辦理錄用手續(xù)。正式簽定勞動合同后，實習期的時間全部并入試用期。九、未盡事宜由雙方及時協(xié)商解決。十、法律效力：本協(xié)議正本一式二份，雙方各執(zhí)一份，經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。簽約雙方已明確上述條款并承受其約定，現(xiàn)自愿簽字確認：甲方(蓋章)：乙方：聯(lián)絡(luò)：聯(lián)絡(luò)：年月日年月日應(yīng)屆畢業(yè)生勞動合同勞動合同〔一〕合同編號：公司〔以下簡稱甲方〕，現(xiàn)聘用〔以下簡稱乙方〕為甲方勞動合同制職工，甲、乙雙方本著自愿、平等的原那么，經(jīng)協(xié)商一致，特簽訂本合同，以便共同遵守。第一條合同期限合同期限為2年，從**年2月6日至**年2月6日止。其中試用期為3個月，從**年2月6日至**年5月6日止。第二條工作崗位甲方安排乙方從事**工作。甲方有權(quán)根據(jù)消費經(jīng)營需要及乙方的才能、表現(xiàn)調(diào)整乙方的工作，乙方有反映本人意見的權(quán)利，但未經(jīng)甲方批準，乙方必須服從甲方的管理和安排。乙方應(yīng)按時，按質(zhì)，按量完成甲方指派的任務(wù)。第三條工作條件的勞動保護甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的平安衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證乙方人身平安及人體不受危害的環(huán)境條件下從事工作。甲方根據(jù)乙方崗位實際情況，按照甲方規(guī)定向乙方提供必要的勞動防護用品。第四條教育培訓在乙方被聘用期間，甲方負責對乙方進展職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、平安消費及各種規(guī)章制度的教育和訓練。第五條工作時間甲方實行每周工作5天，40小時，每天8小時工作制。上下班時間按甲方規(guī)定執(zhí)行。乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、喪假、方案生育假等有薪假日。甲方確因消費〔工作〕需要乙方加班時，按照有關(guān)規(guī)定給予乙方一定的經(jīng)濟補償或相應(yīng)時間的補休。第六條勞動報酬按甲方現(xiàn)行工資制度確定乙方月根本工資為元。其余各類津貼、獎金等發(fā)放按公司規(guī)定及經(jīng)營狀況確定。甲方實行新的工資制度或乙方的工作崗位變動時，乙方的工資待遇按甲方規(guī)定予以調(diào)整。甲方發(fā)薪日期為每月日，實行先工作后付薪。第七條勞動保險和福利待遇乙方因生、老、病、傷、殘、死，甲方按國家有關(guān)規(guī)定處理。甲方按照國家有關(guān)規(guī)定按期為乙方繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、公積金等社會保障。甲方在消費經(jīng)營狀況良好的情況下，為乙方購置的商業(yè)保險，在保險期內(nèi)，甲方有權(quán)變更或撤銷險種。乙方因病或非因工負傷需治療的，按照《常州市勞動合同規(guī)定》之規(guī)定，給予相應(yīng)的醫(yī)療期。乙方在醫(yī)療期間的工資待遇、醫(yī)療費用等按照國家和常州市及甲方的有關(guān)規(guī)定處理。第八條勞動紀律乙方應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī)及甲方依法規(guī)定的各項規(guī)章制度。乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的工作程序、保密規(guī)定等制度。乙方違背勞動紀律和甲方的規(guī)章制度，甲方可按獎懲規(guī)定給予批評、教育、處分，直至解除勞動合同。第九條勞動合同的解除與不得解除的規(guī)定經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，勞動合同可以解除。乙方有以下情形之一的，甲方可以解除合同：⑴在試用期間，發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的；⑵嚴重違背勞動紀律或者甲方的規(guī)章制度的；⑶嚴重瀆職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；⑷被依法追究刑事責任或勞動教養(yǎng)的。有以下情形之一的，甲方可以解除勞動合同，但是應(yīng)當提早30日以書面形式通知乙方本人：⑴乙方患病或者非因工負傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排適當工作的；⑵乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；⑶勞動合同訂立時所根據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的；⑷甲方瀕臨破產(chǎn)進展法定整頓期間或者消費經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難，確需裁減人員的。有以下情形之一的，乙方可以通知甲方解除勞動合同：⑴在試用期內(nèi)的；⑵甲方以暴力或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；⑶甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件的；⑷乙方因其他情況需要辭職，需在一個月前以書面形式通知甲方。乙方有以下情形之一的，甲方不得隨意解除勞動合同：⑴患病或負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；⑵女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的；⑶法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)定的其他情形。解除勞動合同的經(jīng)濟補償，按《常州市勞動合同規(guī)定》執(zhí)行。對于乙方在本合同期內(nèi)由甲方出資培訓，乙方因各人情況辭職或離任，在培訓期內(nèi)的安培訓費的100%賠償，并退還任職最后3個月薪金；在培訓完畢后的，將酌情減免培訓費的賠償金額。第十條雙方需約定的其他事項乙方假設(shè)因病不能上班時，可憑醫(yī)院出具的有關(guān)證明，享受甲方規(guī)定的1年7個工作日的有薪病假。當有薪病假日累計超過7天后，甲方將按規(guī)定從乙方工資中扣除相應(yīng)金額。第十一條違背勞動合同的責任甲、乙雙方任何一方違背勞動合同，給對方造成經(jīng)濟損失的，應(yīng)根據(jù)損失情況和責任大小，根據(jù)國定的有關(guān)法規(guī)和企業(yè)依法制定的規(guī)章制度及雙方約定的事項，承當一定的經(jīng)濟補償。第十二條勞動爭議甲、乙雙方履行本合同和因辭退、除名、開除乙方而發(fā)生勞動爭議時，可由甲、乙雙方協(xié)商解決。假設(shè)雙方不能協(xié)商解決的，可由爭議的一方向企業(yè)所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。不服從仲裁裁決的一方，可在收到仲裁裁決書即日起十五天內(nèi)，向甲方所在地人民法院提出訴訟。第十三條其他本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效，兩份具有同等法律效力。本合同未盡事宜，按照《勞動法》、《常州市勞動合同規(guī)定》和甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。本合同條款如與國家法律、法規(guī)和政策相悖時，以國家法規(guī)政策為準。甲方〔蓋章〕：公司〔蓋章〕20xx年2月6日乙方〔簽字〕：代表人〔簽字〕20xx年2月6日勞動合同〔二〕甲方〔單位〕全稱單位類型法定代表人〔或負責人〕乙方〔職工〕姓名性別身份證件號文化程度實際居住地一、本合同期限采用以下第〔〕種方式1、固定期限勞動合同：自年月日至年月日止。2、自年月日起始，以完成工作任務(wù)為合同終止期限。二、工作內(nèi)容甲方安排乙方在地點，從事工作。甲方應(yīng)當根據(jù)工作要求對乙方進展必要的職業(yè)技能培訓。乙方應(yīng)當努力進步職業(yè)技能，按崗位要求完成工作任務(wù)。三、工作時間為以下第〔〕種方式1、每周工作日，每日工作小時。2、以完成工作為工作時間，折算平均每日工作小時，累計每周不超過小時。四、勞動報酬1、甲方按以下方式〔〕，支付乙方工資：〔1〕按小時計酬，標準為每小時元；〔2〕按完成工作計酬，每〔半月/周/日/項〕元。2、甲方按〔日/周/半月〕以〔貨幣形式、委托銀行〕形式支付乙方工資。五、社會保險：〔1〕乙方以靈敏就業(yè)人員形式自行參加社會保險。〔2〕由甲方為乙方辦理參加社會保險手續(xù)，其中，乙方應(yīng)繳納的社會保險費，由甲方代扣代繳。六、勞動平安保護和休息休假甲方應(yīng)為乙方提供必要的勞動保護條件和勞動防護用品，保護乙方的生命安生和身體安康。甲方安排乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的，應(yīng)當事先告知并定期為乙方進展安康檢查。乙方應(yīng)當遵守平安操作規(guī)程，遵守勞動紀律。甲方保證乙方每周至少休息一天，按規(guī)定保障乙方休息休假的權(quán)利。經(jīng)與乙方協(xié)商后，甲方安排乙方延長工作時間或法定節(jié)假日加班的，加班加點工資按標準×法定倍率計算。七、勞動合同的變更、解除和終止1、經(jīng)雙方當事人協(xié)商一致，本合同可以書面形式變更。2、雙方當事人任何一方要求終止本合同的，應(yīng)以書面方式通知對方，本合同即行終止。八、乙方與其他用人單位訂立勞動合同或建立非全日制勞動關(guān)系的，后訂立的勞動合同不得影響本合同的履行。九、本合同未盡事宜，法律法規(guī)有規(guī)定的，按法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行；法律法規(guī)沒有規(guī)定的，由雙方協(xié)商