崗位競聘演講稿范文10篇2

【精品】崗位競聘演講稿范文10篇【精品】崗位競聘演講稿范文10篇可以進(jìn)步演講人的自信心，有助發(fā)言人更好地展現(xiàn)自己。在開展不斷提速的社會中，用到演講稿的地方越來越多，相信很多朋友都對寫演講稿感到非常苦惱吧，下面是為大家的崗位競聘演講稿10篇，歡迎大家分享。尊敬的各位指導(dǎo)、評委、同志們：下午好!今天我能參加路政中層崗位競聘，感到非常榮幸。感謝組織上給我提供了一個公平、公正的競爭舞臺，同時，這對我來說也是一次鍛煉的時機(jī)，對我今后的工作是非常有益的，我再一次謝謝大家!我叫羅運(yùn)華，38歲，大專文化，1990年參加工作。XX年從事路政管理工作，至今已有6年的時間。先后在大柘路政中隊(duì)，新路灣路政中隊(duì)當(dāng)路政巡查員和兼職路政駕駛員，有豐富的汽車駕駛和路政管理工作經(jīng)歷。在這幾年的路政管理工作中，我一方面加強(qiáng)業(yè)務(wù)工作的學(xué)習(xí)，結(jié)實(shí)樹立了全心全意為人民效勞的思想，樹立路政員文明執(zhí)法的良好形象，有時工作忙，放棄了很多休息時間，奮斗在公路執(zhí)法一線維護(hù)路產(chǎn)路權(quán);另一方面，我加強(qiáng)路政工作的理論學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)了《公路法》和《浙江省公路管理?xiàng)l例》。我這次參加競爭上崗，目的就是在于鍛煉自己，獲取多方面理論經(jīng)歷，進(jìn)步自身綜合素質(zhì)。參加工作20年來，我積累了較豐富的基層工作經(jīng)歷，我沒有輝煌的過去，只求把握好如今和將來。今天，我競爭的崗位是路政中隊(duì)中隊(duì)長。我認(rèn)為我有以下幾方面有利條件：多年的路政工作理論，使我對路政管理的各項(xiàng)內(nèi)容都有了一定程度的理解和認(rèn)識，直接和公路沿線上的單位、群眾與駕駛員打交道，熟悉全縣公路的路政管理狀況。對路政管理當(dāng)中的難點(diǎn)、重點(diǎn)問題可以進(jìn)展認(rèn)真地分析，迎難而上，采取有效措施，逐步予以處理。在提倡辦公自動化的今天，我的計算機(jī)應(yīng)用才能不斷進(jìn)步，多種辦公軟件、程序應(yīng)用自如。在施行路政容許，處理違法堆放、建筑，路產(chǎn)索賠，治理超限運(yùn)輸?shù)戎T多案件中，我始終堅持依法行政，嚴(yán)格根據(jù)《公路法》《浙江省公路路政管理?xiàng)l例》等法律、法規(guī)辦理。對路政法規(guī)的應(yīng)用，執(zhí)法程序的掌握，執(zhí)法文書的制作駕輕就熟。在路政巡查、宣傳、制作執(zhí)法文書、案件處理，不言苦、不言累，無論在哪里，不管干什么，我踏踏實(shí)實(shí)、兢兢業(yè)業(yè)，努力把工作做得更好。我的辦事原那么是該辦的馬上辦，就是加班也要干好。從不利用手中的職權(quán)對當(dāng)事人吃、拿、卡、要。工作之余我勤于學(xué)習(xí)，勤于考慮，并有屢次帶班的工作經(jīng)歷。這些有利條件決定了我可以更快地進(jìn)入路政中隊(duì)長這個角色，開展工作?！霸谄湮弧⒅\其政”，假設(shè)我有幸競爭上這個崗位，我將在公路段班子指導(dǎo)下，圍繞公路段總體工作布置，以“新思路、新舉措、新開展”為指導(dǎo)思想，以“執(zhí)法人員高素質(zhì)化、執(zhí)法手段現(xiàn)代化”為目的，從以下幾方面入手抓好路政管理工作：一、加大巡查力度，及時發(fā)現(xiàn)違章，違法行為，特別是違章建筑和做好撒落物管理，對違章建筑要盡早發(fā)現(xiàn)，實(shí)行早管，敢管，管得了。撒落物管理要制作一份標(biāo)準(zhǔn)裝載責(zé)任書與沿線的各個廠、礦、及砂石料場簽訂責(zé)任書，使它們有更好的理解標(biāo)準(zhǔn)裝載責(zé)任重要，減少公路撒落物污染，減輕道工的工作壓力，進(jìn)步公路的平安性能。二、抓好宣傳工作。將大隊(duì)印制的《公路法》《路政條例》等法律、法規(guī)、小冊子分發(fā)給公路沿線的各村委、單位、廠礦、群眾，擴(kuò)大宣傳面。通過小冊子架起一座管理者與被管理者之間互相聯(lián)絡(luò)的橋梁。三、建立中隊(duì)匯報制度。按照每月的月初中隊(duì)的負(fù)責(zé)人將一個月來的工作情況、路政管理中的難點(diǎn)、重點(diǎn)問題，生活問題向大隊(duì)進(jìn)展匯報。以便大隊(duì)好及時采取相應(yīng)措施，盡快盡早地予以解決。并做好投訴舉報的查處，履行行業(yè)職責(zé)，樹立路政部門良好形象。各位指導(dǎo)、各位評委、各位同事，在我的演講完畢之前，我要引用古人的名言勉：“不可以一時之得意而自夸自能，亦不可以一時之失意而自墜其志”。競爭上崗，有上有下，不管結(jié)果怎樣，我都將保持平常心態(tài)，勵精圖治、恪盡職守，加倍地努力學(xué)習(xí)、勤奮工作，來回報組織、指導(dǎo)尊敬的各位指導(dǎo)，同事們大家好，我叫，今天競聘的職位是客服中心班長，首先我簡單介紹下自己。我叫，。我從年來公司至今，我從客服代表做起，在中心指導(dǎo)為員工提供的晉升平臺上，我把握時機(jī)通過自己的努力從組長一直走到如今的班長崗位。是和指導(dǎo)和同事們的幫助和支持是分不開的。所以我更加努力工作，終于在的文化節(jié)上帶著我的團(tuán)隊(duì)獲得團(tuán)體二等獎的好成績。得到這個團(tuán)體獎比我自己得到個人獎項(xiàng)還要快樂，這是我們集體的共同努力的結(jié)果。首先我來說一下在我擔(dān)任班長這一年里對班長的工作的認(rèn)識，要想成為一名合格的班長，我用5個詞組來概括，第一就是領(lǐng)悟，我們要正確領(lǐng)悟指導(dǎo)的意圖和公司下達(dá)指令和目的。第二就是溝通，把我們所領(lǐng)悟的東西下傳給我客服代表，然后再把工作中遇到的問題反響給我指導(dǎo)，做好上傳下達(dá)，做好紐帶，第三就是執(zhí)行，嚴(yán)格執(zhí)行中心的制度，確保完成各項(xiàng)運(yùn)營指標(biāo)，第四就是創(chuàng)新，在工作中只有不斷的考慮創(chuàng)新才能進(jìn)步，才能提升業(yè)務(wù)效勞程度，最后就是班長要以自己的魅力使這個集體凝聚在一起，來發(fā)揮他最大的潛力，這樣在才能到達(dá)人員培養(yǎng)、業(yè)務(wù)開展和客服效勞多豐收目的。其次我要談一下對于管理者的認(rèn)知，在一個班組內(nèi)，一名班長她擔(dān)任的角色有很多，同時伴隨她的轉(zhuǎn)變就有多樣，在話務(wù)突增時，她需要及時調(diào)配坐席人數(shù)來保證指標(biāo)的正常完成這時她是一名決策者，在客服代表有想法有意見時，她要及時把這些建議反響給指導(dǎo)，使指導(dǎo)更好的掌握員工的思想動態(tài)，這時她是一名聯(lián)絡(luò)官指導(dǎo)的好助手，在用戶和客服人員需要幫助時，及時為他們解決問題這時她又是一名效勞者?？傊鳛橐幻麤Q策者、管理者和執(zhí)行者我們要塑造自己的性格魅力。假設(shè)我還能繼續(xù)擔(dān)任班長，我打算主抓一下四點(diǎn)，首先我把團(tuán)隊(duì)建立放在第一位，由于我們客服中心部做了調(diào)整，預(yù)定人員會分到班組內(nèi)進(jìn)展前臺接續(xù)工作，所以怎樣能使這部分客服代表在能盡快適應(yīng)前臺工作是非常重要的。我的目的是內(nèi)促氣氛，外樹形象。其次就是運(yùn)營指標(biāo)，我的目的是不斷創(chuàng)新，嚴(yán)守指標(biāo)，第三就是效勞，我會在通過聽音培訓(xùn)和班組開展效勞值周生的活動來提升大家的效勞程度。效勞值周生的職責(zé)就是用來監(jiān)管本班級的效勞質(zhì)量，這樣大家優(yōu)者中選，對提升班級效勞質(zhì)量也會起到正面競爭作用。當(dāng)然假設(shè)本周的效勞程度在效勞值周生的監(jiān)管下有所進(jìn)步，值周生會有相應(yīng)的獎勵。最后就是學(xué)習(xí)成長部分，我們只有過硬的業(yè)務(wù)根底才能更好的為用戶效勞，所以我們在積極進(jìn)取的同時也要穩(wěn)扎根底知識。尊敬的個位指導(dǎo)、老師、親愛的同學(xué)們：大家好!下面給那些對于這個面孔還有些生疏的同學(xué)介紹一下。我，叫乾書網(wǎng)，高職學(xué)XX級口腔班副班長，石河子挪動公司《動感地帶》報的文，只有跑過千里，才能知其是否為良駒;人，只有通過競爭，才能知其是否為棟梁，我很快樂能站在這里同大家參加競選。今天我很榮幸地站在這里表達(dá)自己由來已久的愿望：“我要競選團(tuán)總支副書記。”我在這里鄭重承諾：“我將盡全力完成學(xué)校指導(dǎo)和同學(xué)們交給我的任務(wù)，使團(tuán)總支成為一個積極向上團(tuán)體，成為學(xué)校的得力助手和同學(xué)們信賴的組織?！奔僭O(shè)我假設(shè)成為團(tuán)總支副書記，我的首要任務(wù)是加強(qiáng)自身組織建立和思想建立，發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)，在工作中不斷塑造自己的性格，嚴(yán)于律己、寬以待人，起到表率作用!其次，嚴(yán)密圍繞團(tuán)總支中心工作，積極開展適宜學(xué)生特點(diǎn)的學(xué)習(xí)、科技、文體、校園文化及社會理論活動。本人曾在上學(xué)期，參加過高職學(xué)院04級迎新生文藝晚會的主持及演出，醫(yī)學(xué)部“紀(jì)念12.9”歌手大賽的主持，并獲大學(xué)寒假社會理論突出個人表彰等豐富多彩的活動，再加上一學(xué)期副班長職務(wù)的鍛煉，是我從中磨練出了管理和協(xié)調(diào)的才能，而這些都是組織團(tuán)總支活動所必須的。身為《動感地帶》報的文編，可以更好的宣傳團(tuán)總支活動的新穎內(nèi)容和重要意義。再次，將團(tuán)總支的棋社的社團(tuán)組織進(jìn)展更好的開展，開展一系列棋藝交心。棋藝對抗等活動，把社團(tuán)文化推進(jìn)!最后，完成好團(tuán)總支的一些日常事務(wù)，如團(tuán)員，轉(zhuǎn)接團(tuán)組織關(guān)系等等!哭過，笑過，彷徨過輸過，贏過，拼搏過揚(yáng)起嘴角，燦爛的執(zhí)著揮手辭別，曾經(jīng)的迷茫鏗鏘的說這，就是我的精彩謝謝大家!各位指導(dǎo)，各位同仁：大家好！眾所周知，文秘工作是一個單位的神經(jīng)中樞，是業(yè)務(wù)經(jīng)營的靈魂所在，是各種工作決策的消費(fèi)基地，是上傳下達(dá)的中轉(zhuǎn)站，是宣傳單位形象的原動力，其性質(zhì)和作用是不可小視的。那么，怎樣做好文秘工作呢？我認(rèn)為要先做好“六種人”，即做一個勤奮好學(xué)的人、做一個追求完美的人、做一個追趕時間的人、做一個與時俱進(jìn)的人、做一個無私奉獻(xiàn)的人、做一個多才多藝的人，這樣才能真正發(fā)揮文秘作用，才能為信譽(yù)社做出更多的奉獻(xiàn)。——做一個勤奮好學(xué)的人。“學(xué)海茫茫，永無止境?！睆嫩橎菍W(xué)步到健步如飛，從咿呀學(xué)語到口假設(shè)懸河，從懵懂少年到博學(xué)老者，人的一生就是一個不斷學(xué)習(xí)的過程。人的生命是有限的，而知識的大海無邊無際，我們應(yīng)該在有限的生命里，學(xué)習(xí)無限的知識，并能融會貫穿，學(xué)以致用?！皩W(xué)海無涯勤作舟?！蔽沂冀K相信，勤奮是汲取知識的唯文章一途徑，為此我把“業(yè)精于勤”四個字張貼在我的電腦上方，作為我的，時刻鼓勵著我前進(jìn)。幾年來，我先后自學(xué)了新聞寫作、攝影、電腦等知識，如今已能純熟運(yùn)用電腦進(jìn)展打字、排版、制表等，完全實(shí)現(xiàn)了微機(jī)化辦公和電子化投稿，大大進(jìn)步了工作效率和質(zhì)量。通過研究攝影技術(shù)，今年通過數(shù)碼相機(jī)拍攝的反映信譽(yù)社人和事的新聞圖片全部被有關(guān)媒體采用，其中《信譽(yù)社開展文明優(yōu)質(zhì)效勞活動》系列照片和《農(nóng)村信譽(yù)社召開優(yōu)良客戶座談會》等照片先后被《中國金融網(wǎng)》等媒體采用，有力地宣傳了我縣信譽(yù)社的形象。——做一個追求完美的人。文秘工作是一項(xiàng)腦力勞動，也是一項(xiàng)細(xì)心工作，它往往與單位決策和單位形象有直接關(guān)系，因此不得有絲毫馬虎和過失。作為文秘工作者，應(yīng)當(dāng)本著負(fù)責(zé)的態(tài)度，用犀利、挑剔的目光，對文字材料、新聞稿件、圖片等進(jìn)展反復(fù)的審查、修改和完善，從而交出完美無瑕的作品。——做一個追趕時間的人。作為文秘工作者，就要時常追趕時間，并且必需要時常走在時間的前面。因工作需要，文秘除了有許多文字材料、講話稿和總結(jié)匯報材料要撰寫外，還有許多突擊性的和臨時性的材料要加班加點(diǎn)趕出來。白天日常事務(wù)多，環(huán)境噪雜，夜晚安靜，適宜寫作，因此加班加點(diǎn)就成了文秘人員的“家常便飯”。有一次，主任第二天上午要開會，要求寫一篇總結(jié)匯報材料，當(dāng)時已下午下班，來不及統(tǒng)計數(shù)據(jù)，只好夜晚加班憑著業(yè)務(wù)積累在電腦面前連打帶印出來，第二天上班之前將數(shù)據(jù)補(bǔ)好，真可謂上演了一場“生死時速”，最后圓滿完成了工作任務(wù)。——做一個與時俱進(jìn)的人。當(dāng)今世界風(fēng)云變幻，各種新事物不斷涌現(xiàn)，我國農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的開展已經(jīng)進(jìn)入一個新的階段，中央經(jīng)濟(jì)工作會議和農(nóng)村工作會議對我國農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的開展也已作出了新的戰(zhàn)略部署，作為文秘工作者，要努力進(jìn)步與時俱進(jìn)的金融創(chuàng)新才能，認(rèn)真分析當(dāng)前農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)開展的新情況、新形勢，以及由此帶來的客戶金融需求的新變化，摸準(zhǔn)市場脈搏，確定工作重點(diǎn)，不斷增強(qiáng)金融效勞的針對性。看報、看電視、聽播送、上網(wǎng)等，無疑成為我們與時俱進(jìn)的有效方式，我們應(yīng)當(dāng)養(yǎng)成這些好習(xí)慣?！鲆粋€無私奉獻(xiàn)的人。文秘工作具有特殊性，材料任務(wù)多、加班加點(diǎn)多，因此沒有無私奉獻(xiàn)、任勞任怨的精神是不行的。文秘工作者必須舍小家為大家，正確對待個人利益與集體利益的辯證關(guān)系，增強(qiáng)主人翁意識，盡最大努力為信譽(yù)社多作奉獻(xiàn)、作大奉獻(xiàn)，只有信譽(yù)社強(qiáng)大了，獲得了效益，才能有職工個人的家庭幸福生活。因此，文秘工作者應(yīng)以事業(yè)為重，以家庭為輕，以事業(yè)為先，以家庭為后。我也曾遭遇過面對工作與家庭的選擇，我毫不猶豫地選擇了前者。當(dāng)時我準(zhǔn)備晚上加班撰寫第二天急用的材料，正巧未滿月的女兒鬧肚子需要上醫(yī)院，在一陣驚慌失措之后，我將女兒托付給母親，自己騎車到單位加班。慶幸的是，女兒無恙，我的材料也及時完成了?！鲆粋€多才多藝的人。文秘工作不僅僅是文字功夫，很多時候是“大雜燴”，面對的綜合性事務(wù)很多。這就要求文秘人員要掌握多種技能才藝，以沉著應(yīng)對各種挑戰(zhàn)。一是要培養(yǎng)廣泛的興趣愛好，二是要積極參加單位組織的各種活動、比賽。書法、攝影、駕駛、音樂、電腦、網(wǎng)絡(luò)等，都是我的愛好，今后我將會增加新的愛好，不斷學(xué)習(xí)新的技能，如正在頁制作、ＦＬＡＳＨ動畫制作、、等，下一步方案是可以建立建好網(wǎng)站，以更好地宣傳信合，樹立信合的光輝形象！我的演講完畢了，如有不妥之處，敬請指正，謝謝大家！尊敬的各位指導(dǎo)：大家好！我叫xx，今年35歲，1999年12月就職于昌邑市飲馬中心衛(wèi)生院。如今我市醫(yī)療改革，對崗位進(jìn)展公開招聘的方式，為全體干部職工提供了一個公平競爭的時機(jī)，我非常擁護(hù)，并積極參與競爭。在此我要感謝各位指導(dǎo)，是你們以一顆寬容而嚴(yán)厲的心幫助我走上了事業(yè)的征程，感謝在座的各位同事們，你們平時的鼓勵和幫助使我從有勇氣到有自信地參與此次競聘。我這次的演講題目是：平凡的崗位，平凡的感動。一提白衣衛(wèi)士，人們心里立即就會想到性命所系，生死相托的醫(yī)生。一說白衣天使，大家腦海馬上就會浮現(xiàn)燃燒自己，照亮別人的護(hù)士。而藥劑師，卻沒有給人留下太多太深化的印象，大多數(shù)人都認(rèn)為藥劑師只是一個按處方發(fā)藥的職業(yè)，只是一個小小的技術(shù)工作人員罷了！其實(shí)，藥劑師在救死扶傷的環(huán)節(jié)中，擔(dān)當(dāng)著重要且可能不為人知的角色，他們從不張揚(yáng)，默默無聞，在點(diǎn)點(diǎn)滴滴的瑣碎中，體會的是平凡，而表達(dá)的卻是奉獻(xiàn)！我如今在門診藥房工作，半年的工作經(jīng)歷讓我深深地感覺到和諧的醫(yī)患關(guān)系，依賴于良好的、暢順的醫(yī)患溝通。俗話說的好，良言一句三冬暖，惡語相向六月寒。所以對待每一位患者，我都會請字當(dāng)頭，您字領(lǐng)先，對待每一位病人，我都會主動講解藥品的使用方法和本卷須知，尤其是面對年齡比較大的患者，我會再三叮囑，并且會把聲音進(jìn)步一些，可是又擔(dān)憂病人誤解我的態(tài)度不好，所以我總是面帶微笑先稱呼一聲大爺或者大媽，再耐心告知。記得有一位年紀(jì)大，耳朵背的老大爺，口腔潰瘍，外用藥是口腔潰瘍散，當(dāng)我告知他需要把口腔潰瘍散抹到嘴里的患處上時，他卻連連搖頭，堅持要抹到臉蛋上，并說大夫說了，讓外用，抹到嘴里上不就成內(nèi)用了。我有點(diǎn)瞠目結(jié)舌了，原來老大爺是這樣理解內(nèi)用外用的，我只好再耐心解釋什么是外用，什么是內(nèi)服，費(fèi)了好大勁兒，老大爺終于聽懂了，滿意的走了。就這樣，每天重復(fù)著同樣形式的話語，藥品的使用方法，用藥的本卷須知，藥品如何保存，四查十對著每一張?zhí)幏?。作為一個藥劑師，我深深地知道自己萬分之一的過失，對于病人就是百分之百的事故。作為一名藥劑師，一定要有一絲不茍的工作態(tài)度，為患者在整個診療過程中把好最后一關(guān)。行勝于言，雖然我們沒有感天動地的豪言壯語，但我們卻立足平凡的崗位，用自己無言的行動，展現(xiàn)著鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院藥劑師的風(fēng)采。雖然平凡，卻有著平凡的感動。雨果曾經(jīng)說過：花的事業(yè)是尊貴的，果實(shí)的事業(yè)是甜蜜的，讓我們做葉的事業(yè)吧，因?yàn)槿~的事業(yè)是平凡而謙遜的！尊敬的各位指導(dǎo)、各位評委，假設(shè)承蒙厚愛，讓我走上藥劑師的崗位，我將不負(fù)重托，不辱使命，從以下幾個方面繼續(xù)努力，使以后的工作再上新臺階：一是轉(zhuǎn)變觀念，結(jié)實(shí)樹立一切為臨床效勞、一切為病人效勞的思想。二是增強(qiáng)創(chuàng)新意識，逐步轉(zhuǎn)變藥學(xué)效勞的方向。目前醫(yī)院藥學(xué)的工作方向，由藥品供應(yīng)為主，以后將逐漸轉(zhuǎn)變?yōu)橐圆∪藶橹行?，直接為病人治療效勞。三是進(jìn)步專業(yè)素質(zhì)。努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，加強(qiáng)根底理論知識、操作培訓(xùn)。并且通過適當(dāng)輪轉(zhuǎn)，全面熟悉各科室業(yè)務(wù)，加強(qiáng)繼續(xù)教育，以到達(dá)知識更新。使自己真正的從一日三次，一次兩片中解脫出來，能用自己的知識去為臨床用藥效勞。四是進(jìn)步效勞效率。嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，從思想上進(jìn)步為患者效勞質(zhì)量的意識，減少過失、杜絕事故發(fā)生。假設(shè)，這次我沒有競聘上這個崗位，那說明，我的工作才能、思想和知識還不能勝任這個工作崗位，我將繼續(xù)努力，扎實(shí)工作，埋頭苦干，以優(yōu)異的成績迎接院指導(dǎo)下一次對我的檢驗(yàn)。各位指導(dǎo)、同事，大家好：今天我競聘的崗位是物流部經(jīng)理，在這里我以平常人的心態(tài)，參與這次崗位競聘。首先應(yīng)感謝各位指導(dǎo)為我們創(chuàng)造了這次公平競爭的時機(jī)!展示自我的舞臺。對此，我非常珍惜這次時機(jī)，實(shí)現(xiàn)自己的人生價值。下面從三個方面向各位評委和代表陳述我的競聘報告一、一個合格的物流管理部經(jīng)理的職責(zé)首先表達(dá)在的不是他的物流方面的經(jīng)歷多豐富而是在指導(dǎo)用人方面的才能。首先要重視人，換句話就是要學(xué)會尊重自己團(tuán)隊(duì)的每一位員工，我們的團(tuán)隊(duì)是一個整體，任何一位都是我們團(tuán)隊(duì)整體的組成部分，都擔(dān)負(fù)著為公司開展中必不可少的工作任務(wù)。那么知人是我用人的首要環(huán)節(jié)，用人先要理解他的優(yōu)勢和長處，然后再安排他到適當(dāng)?shù)膷徫簧先?，這樣才能實(shí)現(xiàn)人與事的最正確結(jié)合，到達(dá)知人而善任。因?yàn)橐粋€人只有處在最能發(fā)揮才能的崗位上，才有可能把自己的才能全部發(fā)揮出。讓自己的每一個員工充分展現(xiàn)自己的才華，不辜負(fù)心中所學(xué)，實(shí)現(xiàn)自己的價值。還要讓員工擁有培訓(xùn)和開展的空間，鼓勵員工學(xué)習(xí)，創(chuàng)造培訓(xùn)時機(jī)，與時俱進(jìn)。更重要的是要讓員工在自己的崗位上進(jìn)展理論和鍛煉，讓我們的員工真正感覺到在工作中超越自我，在工作中享受快樂。雖然我無劉邦之才，但是我堅信我團(tuán)隊(duì)中有可比蕭何韓信之才的人?？梢詧F(tuán)結(jié)一起在市場經(jīng)濟(jì)這個無硝煙的戰(zhàn)場上奮勇向前，乘風(fēng)破浪。其次作為了一個部門經(jīng)理，在當(dāng)今劇烈的市場競爭環(huán)境下，作為一個部門的指導(dǎo)者，進(jìn)步部門員工的凝聚力，帶著他們在市場中不被淘汰是必要的，凝聚力是一個團(tuán)隊(duì)的靈魂所在。一個團(tuán)隊(duì)假設(shè)沒有凝聚力，那就會變成一盤散沙。反之，一個具有凝聚力的團(tuán)隊(duì)，全體員工的心才會緊緊的團(tuán)結(jié)在一起，整個團(tuán)隊(duì)才能以更快的步伐在市場經(jīng)濟(jì)中，一步凱旋、一路高歌。為企業(yè)創(chuàng)造更多的利潤。一個部門就是一個團(tuán)隊(duì)，團(tuán)體作戰(zhàn)遠(yuǎn)勝于一個沒有號召力的不能體諒下屬的光桿司令。而在進(jìn)步自己團(tuán)隊(duì)凝聚力方面我將通過以下方式。首先，要確立團(tuán)隊(duì)的共同的奮斗目的。從短期看我們團(tuán)隊(duì)要有自己的目的;從長遠(yuǎn)看，要有一個全體員工共同為之奮斗的藍(lán)圖。無論短期目的還是長期目的，必須做到與員工充分溝通，要讓自己的下屬可以看到希望。因?yàn)閯趧拥母冻龆鴵Q來目的的實(shí)現(xiàn)有利于增強(qiáng)員工的信心，作為物流部經(jīng)理在長遠(yuǎn)目的規(guī)劃中，也要考慮到目的實(shí)現(xiàn)后員工得到的利益，在團(tuán)隊(duì)內(nèi)部建立起企業(yè)與員工共同開展的利益共同體。其次要打造人性化、標(biāo)準(zhǔn)化和制度化并重的管理制度。一個管理的團(tuán)隊(duì)對員工是缺乏凝聚力的。這個社會制度是不缺少的，缺少的是執(zhí)行力。所以首先指導(dǎo)自己不我行我素，按規(guī)章制度處理問題，“沒有規(guī)矩不成方圓”。制度化管理就必須從嚴(yán)處理，所以員工必須共同遵守制度，一視同仁，不能隨意搞“特殊化”。人性化管理注重對每位員工的關(guān)愛，強(qiáng)調(diào)與員工互相交流，創(chuàng)造員工滿意。比方在假節(jié)日，我們大家可以送上一份禮品或祝福，用真誠表達(dá)對員工的關(guān)心。作為公司指導(dǎo)者，學(xué)會與員工的溝通，理解員工的內(nèi)心需求就一定可以促進(jìn)人性化管理的開展與創(chuàng)新，經(jīng)常與員工交流才能發(fā)現(xiàn)公司存在的問題，這樣才能從員工的嘴中從中得到企業(yè)開展的真實(shí)建議。當(dāng)然，與員工拉近間隔也要把握好尺度。工作中嚴(yán)格要求和溝通中的平易近人是完全不一樣的，所以作為一名管理者要剛?cè)岵?jì)，軟硬兼施二，我的物流管理的理念必須樹立以客戶為中心的效勞戰(zhàn)略，建立有效的管理組織，實(shí)行嚴(yán)格的物流本錢控制。加快物流速度全部的物流本錢可以分為兩類，一類是可變本錢，另一類是固定本錢。物流量的大小所產(chǎn)生的存儲、運(yùn)輸?shù)确矫娴谋惧X是變化的，但是所占物流本錢的百分比是固定的，而工資、折舊費(fèi)、管理費(fèi)用這些本錢是固定的，因此加快物流速度、擴(kuò)大物流量的方法，使得固定本錢在這個物流本錢中的比率可以大幅度下降，從而到達(dá)降低本錢的目的。尊敬的各位指導(dǎo)、各位老師：大家下午好!本人1998年8月參加工作，XX年被聘為xx小學(xué)副教導(dǎo)主任，XX年被聘為xx小學(xué)教導(dǎo)主任。參加工作以來，曾屢次被評為xx中心小學(xué)優(yōu)秀老師、鎮(zhèn)優(yōu)秀教育工作者，XX年被評為高淳縣第六屆優(yōu)秀青年老師。今天我參加競聘的崗位是xx中心小學(xué)副校長，下面我分兩個方面來陳述我的競職理由。教育教學(xué)是老師的本職工作，也是老師的幸福所在。從教十年，指導(dǎo)的關(guān)心、同事的幫助一直鼓勵我不斷前進(jìn)。隨著工作和學(xué)習(xí)的深化，我的教學(xué)觀發(fā)生了根本的改變，曾經(jīng)連續(xù)6年兩個畢業(yè)班的數(shù)學(xué)教學(xué)成績一直位居前列成了我反思的對象——如何讓學(xué)生自主學(xué)習(xí)、全面開展、持續(xù)開展，這應(yīng)該是我努力追求的目的。在我的博客里，我曾寫了一篇隨筆《今天，怎樣才是好老師》，我覺得在當(dāng)下安于貧寒、樂于奉獻(xiàn)、勇于進(jìn)取就是一位好老師。貧寒仍然清高、勞苦仍然快樂，甚至“帶著鐐銬也要跳好舞”，好老師必須有這樣的胸懷和擔(dān)當(dāng)，這正是我心所向。從老師到教學(xué)管理人員，工作任務(wù)和性質(zhì)的變化，既是挑戰(zhàn)，又是學(xué)習(xí)和鍛煉的時機(jī)。新的任務(wù)開闊了我的眼界，使我對工作有了新的認(rèn)識——教育教學(xué)、教學(xué)研究、教學(xué)管理，三者相輔相成，缺一不可。于是，我更加努力地學(xué)習(xí)，從教育教學(xué)理論著作中汲取營養(yǎng)，從網(wǎng)上解疑釋惑，用新的思想、理念指導(dǎo)課堂教學(xué)，進(jìn)步教學(xué)質(zhì)量。在自我進(jìn)步的同時，積極組織老師開展教研活動，鼓勵老師樹立問題意識，進(jìn)展草根研究，鼓勵老師建立教育博客，書寫自己的教育故事，記錄自己的成長經(jīng)歷?！扒Ы倘f教教人求真，千學(xué)萬學(xué)學(xué)做真人?！鼻笳鎰?wù)實(shí)，是老師工作的自覺要求，也是教學(xué)管理的根本要求。在負(fù)責(zé)xx小學(xué)教育教學(xué)工作期間，我重點(diǎn)做了以下工作。一是加強(qiáng)了常規(guī)管理工作，如堅持做好教學(xué)五認(rèn)真工作月查、課程方案檢查、“兩操”檢查、衛(wèi)生檢查、黑板報檢查等，在檢查中發(fā)現(xiàn)問題、總結(jié)經(jīng)歷，不斷改進(jìn)、不斷進(jìn)步。二是加快了老師的專業(yè)開展，我們堅信“只有培養(yǎng)老師才能培養(yǎng)學(xué)生”。我們以評選縣第六屆優(yōu)秀青年老師和鎮(zhèn)第二屆骨干老師為契機(jī)，大力宣傳發(fā)動，鼓勵、幫助適宜條件的老師參加，在這一年中，我校有4位老師被評為縣優(yōu)秀青年老師、21位老師被評為鎮(zhèn)級骨干老師。三是重視教科研工作，以科研帶動教研、以教研促進(jìn)科研。目前我校共有市級個人課題5項(xiàng)、縣規(guī)劃課題1項(xiàng)、縣級個人課題4項(xiàng)，老師在省、市、縣各級論文評比中獲獎頗多。教研活動扎實(shí)、有效開展，使每位老師一學(xué)年至少上一節(jié)校內(nèi)公開課，撰寫一篇教學(xué)反思等，我校老師在縣級課堂教學(xué)大賽和青年老師教學(xué)根本功比賽中有較大的打破，獲得了較好的成績。四是全面進(jìn)步學(xué)生素質(zhì)，在學(xué)科教學(xué)、班隊(duì)活動以及各種學(xué)生競賽中，培養(yǎng)和進(jìn)步學(xué)生素質(zhì)。各學(xué)科教學(xué)質(zhì)量在鎮(zhèn)、縣教學(xué)質(zhì)量檢測中成績優(yōu)良，學(xué)生在各級各類比賽中均獲得了較好的成績。以上是我的競職理由，假設(shè)我能競聘成功，我只有不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，向前輩學(xué)、向同事學(xué)、從書本上學(xué)、在理論中學(xué)，堅守教學(xué)崗位，以優(yōu)秀的師德表現(xiàn)和良好的業(yè)務(wù)素養(yǎng)引領(lǐng)廣闊老師共同進(jìn)步。尊敬的各位評委、各位同事：大家好!公開、公平、競爭、擇優(yōu)的人事制度改革給我們每個人都創(chuàng)造了一個公平競爭、展現(xiàn)自我的時機(jī);不斷前進(jìn)的社會，不斷開展的體制既給我們帶來了壓力，也帶來了動力，正確理解、積極參與，抓住機(jī)遇、挑戰(zhàn)自我是我參加這次競聘的目的。我要競聘的是人教科副科長職位。首先，向大家簡單介紹一下我自己，本人xx。下面，我想先談?wù)劯偲副韭毼坏膬?yōu)勢。一是具有一定的人事工作經(jīng)歷。自××年以來，我一直在人教科負(fù)責(zé)人事工資管理和干部檔案管理工作?！聊陙?，通過自己努力學(xué)習(xí)人事工作方面的相關(guān)知識以及向指導(dǎo)、向同事們學(xué)習(xí)，取長補(bǔ)短，不斷充實(shí)自己，積累了一定的人事工作經(jīng)歷，并在大家的關(guān)心、支持和幫助下，在本職工作中也獲得了一些成績：(??獲得過的榮譽(yù))。二是具備一定的組織才能。在處理上、下級單位相關(guān)工作協(xié)調(diào)關(guān)系方面也能擺正位置，理順關(guān)系。對我局所屬各縣(市)局有關(guān)工資、干部檔案方面的工作都能做到耐心指導(dǎo)、認(rèn)真負(fù)責(zé)、互相學(xué)習(xí)、共同進(jìn)步?！痢聊?，我擔(dān)任了機(jī)關(guān)支部的××，在努力做好這兩項(xiàng)工作的同時，也使自己的組織才能得到了進(jìn)一步的鍛煉和進(jìn)步。三是能堅持原那么，秉公辦事。人事工作大多涉及職工個人的切身利益，工資管理工作更是表達(dá)了這一點(diǎn)。因此，我在工作中能堅持原那么，本著對每一位同志認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度做到公正、公平，力求準(zhǔn)確無誤。對于工作中出現(xiàn)的過失，能及時糾正，不隱瞞過失，保證了職工個人的利益不受損失。同時，對個別干部的檔案中發(fā)現(xiàn)的問題也能一絲不茍，查清查實(shí)，對組織負(fù)責(zé)。假設(shè)能得到局黨組的信任和同志們的大力支持，競聘本職位成功，我將在科長的指導(dǎo)下著重做好以下幾項(xiàng)工作：一是當(dāng)好科長的參謀與助手，認(rèn)真貫徹執(zhí)行人事工作的道路、方針、政策，工作上做到到位不越位，到位不缺位;職責(zé)明確不推諉，實(shí)事求是、以身作那么，充分調(diào)動和發(fā)揮科室人員的工作積極性，嚴(yán)于律已，寬以待人，團(tuán)結(jié)協(xié)作。對待分管工作中發(fā)生的問題，要本著積極協(xié)商、妥善處理，勇于承擔(dān)錯誤的態(tài)度，以利于科室工作的進(jìn)一步進(jìn)步。同時，結(jié)實(shí)樹立為基層效勞，為稅收一線效勞的思想，堅持求真務(wù)實(shí)的精神，積極應(yīng)對工作中出現(xiàn)的各種問題。二是通過調(diào)查研究，聽取群眾意見，在全系統(tǒng)逐步建立一套各級后備干部檔案，動態(tài)地掌握各局稅務(wù)骨干在德、能、勤、績四個方面的表現(xiàn)，為我局在今后有方案、有步驟地培養(yǎng)和使用干部、堅持任人唯賢的用人制度提供根據(jù)，打好根底。三是在培訓(xùn)工作中認(rèn)真聽取基層單位的意見和建議，積極與各科室配合，從實(shí)際工作需要出發(fā)，本著注重技能、注重實(shí)效的原那么，力求使培訓(xùn)工作做到缺什么，補(bǔ)什么;學(xué)有所用，學(xué)有所長。同時，從長遠(yuǎn)角度出發(fā)，采取多種方式，在基層局重點(diǎn)培養(yǎng)稅收業(yè)務(wù)骨干，使之成為稅務(wù)理論、計算機(jī)應(yīng)用方面的師資力量，以點(diǎn)帶面，推動我州地稅系統(tǒng)教育培訓(xùn)工作的全面開展，使我州地稅系統(tǒng)干部素質(zhì)得到進(jìn)一步進(jìn)步，以適應(yīng)新時期知識更新、科技進(jìn)步對稅務(wù)干部隊(duì)伍建立提出的新要求。四是加強(qiáng)人事工作信息化建立，進(jìn)步根底資料的計算機(jī)管理程度，使現(xiàn)有的工資管理、教育培訓(xùn)、干部檔案、各類報表等應(yīng)用軟件得到進(jìn)一步推廣使用。同時，進(jìn)步各局人事干部在應(yīng)用人事軟件方面的整體素質(zhì)，防止在我州地稅系統(tǒng)廣域網(wǎng)投入使用后，人事信息化建立滯后的現(xiàn)象發(fā)生。五是協(xié)助科長做好目的管理考核、干部年度考核等工作。同時，建議使用干部任期中的考核，下基層、走近群眾，重點(diǎn)考核任命或聘任后的基層指導(dǎo)干部在任期中的指導(dǎo)程度、業(yè)務(wù)才能、工作實(shí)績、思想狀況、群眾根底等方面的情況，及時、準(zhǔn)確地將考核情況反響給局黨組，杜絕干部走馬上任后不務(wù)實(shí)績、高高在上、混日子的現(xiàn)象發(fā)生，防患于未然，真正做到為稅收中心工作的完成提供組織保證。六是要通過學(xué)習(xí)，不斷進(jìn)步自身的思想政治程度和業(yè)務(wù)程度，注重綜合才能的培養(yǎng)，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，以適應(yīng)時代開展的需要。以上是我開展本職位工作的`根本思路和工作目的，無論競聘結(jié)果如何，我都會保持一顆平常心，坦然地面對將來。成功對我來說，爭來的是一分信任，一副重?fù)?dān)，在以后的日子里，我會增添一分拼搏向上的信心，不辜負(fù)局黨組和同志們對我的希望，戒驕戒躁、努力工作;假設(shè)落聘，說明我同組織上的要求還有一定的差距，我也會積累一份經(jīng)歷，找出差距與缺乏，在今后的工作中，加倍努力，迎頭趕上，通過學(xué)習(xí)不斷完善自己。最后，祝愿大家在這次機(jī)構(gòu)改革中，成功地走向適宜自己開展的崗位，祝愿我局機(jī)構(gòu)改革工作圓滿成功!尊敬的各位指導(dǎo)、各位評委：大家好!我叫xx，今年**歲，中共黨員，大專學(xué)歷。**年進(jìn)入本單位工作至今。**年做過一年護(hù)長，**年獲得護(hù)師資格!經(jīng)綜合權(quán)衡，我具有如下崗位競聘優(yōu)勢。工作中，我能以“南丁格爾”精神為指引，全心全意為患者效勞。能以積極的心態(tài)把自己的開展融入到醫(yī)院的開展中來，以飽滿的精神相貌去面對每個患者，力求讓患者滿意的笑容來標(biāo)榜我們的業(yè)績。我從事護(hù)理工作已——年，現(xiàn)任——護(hù)士，因此熟悉——護(hù)理工作，積累了一定的臨床護(hù)理經(jīng)歷。另外我相信護(hù)理工作中，愛心是最好的藥劑，而我有足夠的愛心，會把工作做得更好!工作以來，我時刻不忘學(xué)習(xí)，目前正在大連醫(yī)科大學(xué)大專班就讀，這會使我在護(hù)理工作中更專業(yè)、更科學(xué)，同時，我還不斷進(jìn)步自己的業(yè)務(wù)技能。從參加工作以來，我一直認(rèn)真向護(hù)士長及老護(hù)士學(xué)習(xí)，不斷在理論中進(jìn)步自己，從而具有較強(qiáng)的工作才能。各位指導(dǎo)，各位評委，假設(shè)承蒙各位厚愛，讓我競聘成功，我愿意在積極進(jìn)取中不斷追求，在拼搏奉獻(xiàn)中實(shí)現(xiàn)價值，在競爭中完善自己。詳細(xì)我將做到以下幾點(diǎn)：1.樹立全方位效勞意識，不斷進(jìn)步護(hù)理質(zhì)量。我將積極樹立全新的效勞理念，把“熱情、耐心、關(guān)愛、創(chuàng)新”做為自己的效勞宗旨，緊緊圍繞患者需求開展一切護(hù)理效勞工作，嚴(yán)防過失事故發(fā)生。力爭不斷進(jìn)步護(hù)理效勞質(zhì)量，以優(yōu)質(zhì)的效勞贏得患者的滿意。2.真誠講團(tuán)結(jié)，支持護(hù)士長搞好部門各項(xiàng)工作。我將在工作中胸懷全局，服從指導(dǎo)的安排，積極做好所分管的工作。在工作中團(tuán)結(jié)同事，互相多理解，多鼓勵、多支持。同時支持護(hù)士長，與同事們共同做好本部門護(hù)理工作。3.視病人為親人，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益的最大化。市場經(jīng)濟(jì)條件下，醫(yī)院的競爭越來越劇烈。作為一名護(hù)士，我認(rèn)為，首先，應(yīng)該視醫(yī)院的開展為己任，立足本職崗位，多向院指導(dǎo)出謀劃策，多出點(diǎn)子，出好點(diǎn)子，新點(diǎn)子，進(jìn)步我鎮(zhèn)醫(yī)院的知名度和美譽(yù)度。其次，要全力做好醫(yī)院的外護(hù)工作，不斷進(jìn)步效勞的質(zhì)量和程度，將親情效勞落實(shí)到護(hù)理工作的每一個環(huán)節(jié)，要以外護(hù)帶動和影響患者及其家屬，并影響社會。在詳細(xì)工作中，我將配合其他同事，積極收治病人，在收治病人方面，不挑不揀，不推委，不管病輕重，都要積極效勞。4.繼續(xù)加強(qiáng)思想政治和業(yè)務(wù)才能的學(xué)習(xí)，強(qiáng)化自身素質(zhì)。今后，我將勤奮學(xué)習(xí)，繼續(xù)加強(qiáng)自身修養(yǎng)，在為護(hù)理事業(yè)的奮斗中樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，做到做人講品德，工作講醫(yī)德，將自己的青春和年華奉獻(xiàn)摯愛的護(hù)理事業(yè)。各位指導(dǎo)、各位評委，無論今天能否競聘成功，我都將以此為新的起點(diǎn)，以效勞為本，以奉獻(xiàn)為責(zé)，捧出一片愛心，全心全意為患者效勞、為我院的開展奉獻(xiàn)出自己的一份力量!我的崗位競聘演講完畢，謝謝大家!植根消費(fèi)一線，協(xié)調(diào)消費(fèi)為企業(yè)飛速開展保駕護(hù)航我叫**，1996年7月畢業(yè)，畢業(yè)后被分配到添加劑廠。參加工作七年間，我歷任裝置操作工，車間計量員，工段工藝員，分廠消費(fèi)調(diào)度，分廠工藝員等。在實(shí)際工作中，自己憑著對本職工作的熱愛，腳踏實(shí)地，兢兢業(yè)業(yè)，把學(xué)到的的理論知識和消費(fèi)理論相結(jié)合，為添加劑廠使出了自己應(yīng)有的力。隨著改革的逐步深化，隨著公司扁平化改革重組的進(jìn)展，結(jié)合三年多的消費(fèi)調(diào)度理論，我認(rèn)為消費(fèi)調(diào)度崗位特別適宜我，在該崗位上，我的協(xié)調(diào)管理才能會發(fā)揮到最大化。下面我就把自己這些年的工作向在坐的各位指導(dǎo)和同志們作一個簡要的匯報。在車間一線裝置倒班期間，為了盡快熟悉多套裝置的系統(tǒng)流程，我總是天天在現(xiàn)場細(xì)查流程。由于許多圖紙為英文形式，我都現(xiàn)，詳細(xì)理解。發(fā)現(xiàn)圖紙與實(shí)際不符之處，我都