2023會計(jì)的個(gè)人工作計(jì)劃-2

第頁2023會計(jì)的個(gè)人工作方案會計(jì)的個(gè)人工作安排模板6篇

光陰如水，又將迎來新的工作，新的挑戰(zhàn)，是時(shí)候抽出時(shí)間寫寫工作安排了。工作安排的開頭要怎么寫？想必這讓大家都很苦惱吧，下面是我為大家收集的會計(jì)的個(gè)人工作安排6篇，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有須要的摯友。

會計(jì)的個(gè)人工作安排篇1

時(shí)間過得很匆忙，轉(zhuǎn)瞬間就是春暖花開的三月份了。在一如既往地做好日常財(cái)務(wù)核算工作,加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理、推動標(biāo)準(zhǔn)管理和加強(qiáng)財(cái)務(wù)學(xué)問學(xué)習(xí)教化。做到財(cái)務(wù)工作長安排,短支配。使財(cái)務(wù)工作在標(biāo)準(zhǔn)化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。依據(jù)上一階段的工作狀況，再結(jié)合自己的實(shí)際，現(xiàn)特制訂以下的工作安排。

一、參與財(cái)務(wù)人員接著教化每年財(cái)務(wù)人員都要參與財(cái)政局組織的財(cái)務(wù)人員接著教化。

首先參與財(cái)務(wù)人員接著教化,了解新準(zhǔn)那么體系框架,駕馭和領(lǐng)悟新準(zhǔn)那么內(nèi)容,要點(diǎn)、和精髓。全面按新準(zhǔn)那么的標(biāo)準(zhǔn)要求,嫻熟地運(yùn)大現(xiàn)金管理力度,提高自身業(yè)務(wù)操作實(shí)力,充分發(fā)揮財(cái)務(wù)的職能作用,主動完成全年的各項(xiàng)工作安排,以最大限度地報(bào)務(wù)于公司。不斷的充溢自己，學(xué)習(xí)新的學(xué)問，為我公司的穩(wěn)健開展而做出更大的奉獻(xiàn)。

會計(jì)的個(gè)人工作安排篇2

財(cái)務(wù)部作為公司的核心部門之一，肩負(fù)著對本錢的安排限制、各部門的費(fèi)用支出、以及對銷售工作的協(xié)作與總結(jié)等工作任務(wù)，在領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督下財(cái)務(wù)部各工作人員應(yīng)合理的調(diào)整各項(xiàng)費(fèi)用的支出，保證財(cái)務(wù)物資的平安；效勞于公司、效勞于員工、效勞于客戶，以促進(jìn)公司開拓市場、增收節(jié)支，從而謀取利潤最大化，以最優(yōu)的人力配置謀取最大的經(jīng)濟(jì)效益。

在新的一年里，財(cái)務(wù)部工作人員在領(lǐng)導(dǎo)的正確帶著下制定了20xx年工作安排：

1、組織財(cái)務(wù)部各員工對國家有關(guān)法律法規(guī)、會計(jì)制度、平安法、財(cái)務(wù)制度、管理制度等有關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行系統(tǒng)學(xué)習(xí)。

2、在財(cái)務(wù)部內(nèi)部明確考核制度：財(cái)務(wù)人員的分工及各職能部門的協(xié)作，要分工明確并帶有相互協(xié)作補(bǔ)充性，相互協(xié)作的工作中不斷學(xué)習(xí)，對各項(xiàng)費(fèi)用的合理支出起到監(jiān)督作用，對違規(guī)違紀(jì)行為起到監(jiān)督智能。

3、在應(yīng)收帳款上起到有效的監(jiān)督作用：明確各分管會計(jì)的職責(zé)，制定相應(yīng)的制度，如對應(yīng)收款的監(jiān)督，應(yīng)制定相應(yīng)的規(guī)定，對貨款回收的期限把握、回款詳細(xì)事宜、相關(guān)銷售職責(zé)人都應(yīng)有相應(yīng)的監(jiān)督，加大財(cái)務(wù)監(jiān)督力度。

4、在對公司其他部門的工作方面：對各科室產(chǎn)生的各項(xiàng)費(fèi)用進(jìn)行核算，為公司節(jié)約每一筆支出，從一角一元做起。在對各種原料的發(fā)票接收方面，仔細(xì)做好本職工作盡自己的潛力去做好每一筆業(yè)務(wù)的考察及發(fā)票的接收工作，仔細(xì)完成每月的報(bào)稅工作。

5、對車間的耗用、檢修期間產(chǎn)生的各項(xiàng)費(fèi)用進(jìn)行把關(guān)，為節(jié)約本錢、削減開支做好每一項(xiàng)工作，對各項(xiàng)費(fèi)用的.節(jié)、超進(jìn)行考核并報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)，幫助領(lǐng)導(dǎo)做好決策工作。

6、對前工作期間應(yīng)進(jìn)行有階段性的總結(jié)，從月度小結(jié)到季度、半年、全年總結(jié)；做好資金預(yù)算工作，其中包括對應(yīng)付款項(xiàng)、應(yīng)收款項(xiàng)、車間檢修估算等等；做好財(cái)務(wù)報(bào)表的編制工作，要求帳務(wù)清楚、任務(wù)明確；專心協(xié)作公司其他部門理解集團(tuán)公司的考核及檢查。

總之，20xx年的任務(wù)更重，壓力更大，我們財(cái)務(wù)人員須要將壓力轉(zhuǎn)為動力，主動進(jìn)取，開拓創(chuàng)新，充分發(fā)揮財(cái)務(wù)管理在企業(yè)管理中的核心作用，為企業(yè)的開展壯大做出新的更大的奉獻(xiàn)。

會計(jì)的個(gè)人工作安排篇3

在過去的一年中，我系根據(jù)學(xué)院工作部署，圓滿的完成了北遷高校城，人才培育水平評估，常規(guī)教學(xué)，學(xué)生管理等各項(xiàng)工作任務(wù)，全系老師發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗，團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神，取得了顯著的工作業(yè)績和效果。展望20xx年，我系將嚴(yán)格根據(jù)學(xué)院的工作支配和要求，依據(jù)新的一年學(xué)院提出的開展目標(biāo)以及我系的實(shí)際狀況，接著發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗，團(tuán)結(jié)協(xié)作的工作作風(fēng)，努力做好以下各項(xiàng)工作:

一，指導(dǎo)思想和工作重點(diǎn)

(一)指導(dǎo)思想

以十六大精神為指導(dǎo)，解放思想，實(shí)事求是，開拓創(chuàng)新，圍繞學(xué)院20xx年總體工作思路，在仔細(xì)落實(shí)教學(xué)管理工作和學(xué)生管理工作的根底上，抓好專業(yè)建設(shè)，師資隊(duì)伍建設(shè)和畢業(yè)生就業(yè)工作，接著加強(qiáng)實(shí)踐教學(xué)，突出課程建設(shè)工作，努力實(shí)現(xiàn)各專業(yè)的培育目標(biāo)。

(二)工作重點(diǎn)

1，教學(xué)管理工作

2，專業(yè)建設(shè)特殊是課程建設(shè)工作

3，加強(qiáng)各項(xiàng)規(guī)章制度建設(shè)

4，師資隊(duì)伍建設(shè)工作

5，畢業(yè)生就業(yè)工作

6，學(xué)生管理工作

二，加強(qiáng)常規(guī)教學(xué)管理，完成各項(xiàng)常規(guī)教學(xué)任務(wù)

完善的常規(guī)教學(xué)管理是實(shí)現(xiàn)專業(yè)培育目標(biāo)的重要保證。我系的常規(guī)教學(xué)管理工作運(yùn)行良好，但在評估工作過程當(dāng)中仍舊暴露出一些問題，為此，在新的一年，我們將一方面堅(jiān)持安排，規(guī)劃的標(biāo)準(zhǔn)性，制度性，削減彈性;同時(shí)，加強(qiáng)教學(xué)管理工作中檢查，催促的常常性，持續(xù)性，有效性。

1，要求各任課老師依據(jù)所任教課程的特點(diǎn)，仔細(xì)完成好各教學(xué)環(huán)節(jié)，做好課前，課中和課后的各項(xiàng)相關(guān)工作。

2，吸取迎評工作中的閱歷教訓(xùn)，建立，健全相關(guān)教學(xué)文件，加強(qiáng)檔案建設(shè)與檔案管理工作。齊全，完整，高質(zhì)量的教學(xué)文件是保證教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵。我們在新的一年將大力加強(qiáng)相關(guān)教學(xué)文件的建立，健全工作。如理論教學(xué)中的教學(xué)大綱，考試大綱，教學(xué)檔案，教案，教學(xué)日志，聽課記錄，點(diǎn)名冊，作業(yè)及作業(yè)批改紀(jì)錄等;實(shí)踐教學(xué)涉及到的根本教學(xué)文件照實(shí)踐教學(xué)大綱，實(shí)踐教學(xué)任務(wù)書，安排書，審批表，總結(jié)，實(shí)習(xí)/實(shí)訓(xùn)報(bào)告(含報(bào)告批改記錄，報(bào)告成果)，實(shí)習(xí)/實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)記錄等都要建立健全，并在教學(xué)檢查和期末評定中作為考核工程。

3，各任課老師應(yīng)在遵循教學(xué)規(guī)律，堅(jiān)持教學(xué)原那么的前提下，圍繞專業(yè)培育目標(biāo)主動探究高職高專的教學(xué)模式和教學(xué)方法。教學(xué)過程當(dāng)中必需充分考慮到學(xué)生的文化素養(yǎng)及專業(yè)特點(diǎn)，做到因材施教，實(shí)現(xiàn)教與學(xué)的有機(jī)結(jié)合，杜絕照本宣科。

三，加強(qiáng)專業(yè)建設(shè)，突出課程建設(shè)

1，辦學(xué)模式的探究

財(cái)務(wù)會計(jì)專業(yè)已經(jīng)有了四屆畢業(yè)生，在辦學(xué)上有了一些成熟的閱歷，力爭在20xx年形成關(guān)于高職財(cái)會專業(yè)的示范性辦學(xué)模式;投資理財(cái)專業(yè)屬于新興專業(yè)，目前各高職院校尚未形成成熟的辦學(xué)模式，我們應(yīng)在此領(lǐng)域抓緊探究，盡早摸索出一套可行的適應(yīng)地方經(jīng)濟(jì)開展須要具有地方特色的人才培育方案。我們對會計(jì)電算化專業(yè)也進(jìn)行了有益的嘗試和探究，積累了一些閱歷，今后要接著加強(qiáng)該專業(yè)課程體系的改革與建設(shè)，爭取盡快辦出顯明的專業(yè)特色。

2，20xx年上半年做人才需求狀況調(diào)查，論證涉外會計(jì)，金融與保險(xiǎn)，房地產(chǎn)經(jīng)營與管理三個(gè)專業(yè)設(shè)置的必要性，可行性，并通過人才需求狀況調(diào)查，對投資理財(cái)專業(yè)人才培育目標(biāo)定位，素養(yǎng)實(shí)力結(jié)構(gòu)和教學(xué)安排等進(jìn)行調(diào)整與修訂。

3，課程建設(shè)

課程建設(shè)是專業(yè)建設(shè)的根底，是實(shí)現(xiàn)專業(yè)人才培育目標(biāo)的關(guān)鍵。我們要首先抓好核心專業(yè)課程的建設(shè)，帶動其他課程的建設(shè)，進(jìn)而推動專業(yè)建設(shè)的步伐。在20xx年，我系各專業(yè)課程建設(shè)的重心是依據(jù)各專業(yè)人才培育目標(biāo)，加強(qiáng)教學(xué)安排和教學(xué)大綱的修訂，力爭盡快建立起科學(xué)的，完善的理論和實(shí)踐課程(教學(xué))體系。

4，加強(qiáng)教學(xué)方法改革

先進(jìn)的教學(xué)方法能夠提高教學(xué)質(zhì)量，促進(jìn)學(xué)生理論水平與實(shí)踐技能的提高。在新的一年，我們鼓勵(lì)老師加強(qiáng)教學(xué)方法改革，推廣案例教學(xué)等先進(jìn)教學(xué)方法，培育學(xué)生運(yùn)用所學(xué)專業(yè)學(xué)問獨(dú)立思索問題，分析問題和解決問題的實(shí)力。使學(xué)生在探討，解決問題的過程當(dāng)中培育敢于解放思想，勇于創(chuàng)新的精神。在實(shí)踐實(shí)訓(xùn)環(huán)節(jié)教學(xué)中，探利用多媒體教學(xué)方法和現(xiàn)場教學(xué)方法等，提高學(xué)生的動手操作實(shí)力。

5，加強(qiáng)實(shí)踐教學(xué)

仔細(xì)落實(shí)各專業(yè)的實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)，切實(shí)提高學(xué)生的實(shí)踐實(shí)力。我系財(cái)務(wù)會計(jì)和會計(jì)電算話專業(yè)實(shí)踐教學(xué)大綱和已編寫完成，明年進(jìn)行各專業(yè)的編寫工作，在編寫實(shí)習(xí)/實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)書過程當(dāng)中要以教研室為單位仔細(xì)探討，反復(fù)修訂，以使制定后的指導(dǎo)書能夠真正對實(shí)習(xí)/實(shí)訓(xùn)起到應(yīng)有的支持作用。

接著加強(qiáng)校外實(shí)習(xí)基地建設(shè)，充分利用社會資源來完成我們的假設(shè)干實(shí)踐環(huán)節(jié)。財(cái)務(wù)會計(jì)專業(yè)和會計(jì)電算化專業(yè)在充分利用現(xiàn)有試驗(yàn)設(shè)施和校外實(shí)習(xí)基地的同時(shí)，力爭在財(cái)務(wù)制度建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)的工業(yè)企業(yè)建實(shí)習(xí)基地兩處;投資理財(cái)專業(yè)是新上專業(yè)，爭取建立兩處校外實(shí)訓(xùn)基地(金融或保險(xiǎn)企業(yè)一處，房地產(chǎn)企業(yè)一處)，以滿意實(shí)踐教學(xué)須要。

會計(jì)的個(gè)人工作安排篇4

一、樹立正確的監(jiān)督觀、效勞觀。

作為一名財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人，樹立正確的監(jiān)督觀和效勞觀，是做好財(cái)務(wù)工作的重要前提。財(cái)務(wù)的根本職能是監(jiān)督，但僅僅做好監(jiān)督還不夠。優(yōu)秀的財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)要在嚴(yán)格執(zhí)行監(jiān)督的前提下，為其他部門供給良好的效勞工作，使其他各部門工作能剛好、有效完成。只有監(jiān)督與效勞并舉，方能獲得集團(tuán)及公司領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可，使財(cái)務(wù)工作的價(jià)值化。

二、全面了解公司各方面根本狀況、快速溶入整個(gè)團(tuán)隊(duì)。

財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人到崗后，應(yīng)盡快對公司的根本狀況進(jìn)行了解，包括整個(gè)工程的根本狀況、開辦期的期限、開辦費(fèi)金額、人員編制、已到崗人員狀況等。與公司領(lǐng)導(dǎo)班子及其他各部門負(fù)責(zé)人多溝通，了解其開辦期整體工作內(nèi)容及各階段性工作任務(wù)，為日常監(jiān)督及效勞工作墊定良好根底。

三、對公司需辦理的各種證照進(jìn)行整理歸檔，確保各種證照齊全。

財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人到崗后，一般公司已經(jīng)由商管總部拓展部完成了前期驗(yàn)資、工商注冊等工作，財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人應(yīng)根據(jù)商管總部的要求，對已辦理的各種證照進(jìn)行整理歸檔，對尚未辦理的各種手續(xù)進(jìn)行登記，與商管總部及各相關(guān)政府部門加強(qiáng)溝通，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理好或幫助責(zé)任部門辦理好各種證照，避開在日常工作中出現(xiàn)不必要的麻煩，影響公司的良好形象。

四、與各部門協(xié)作，對開辦費(fèi)進(jìn)行分解并對每月的支出進(jìn)行分析，確保適時(shí)監(jiān)控，心中有數(shù)。

商管公司在開業(yè)前根本上沒有收入，開辦費(fèi)是其最主要的經(jīng)費(fèi)來源。公司在對開辦費(fèi)進(jìn)行分解上報(bào)后，隨著時(shí)間改變，分解內(nèi)容可能須要進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人應(yīng)依據(jù)實(shí)際工作須要，對須要調(diào)整的工程剛好調(diào)整，以便于后期支出時(shí)進(jìn)行合理監(jiān)控，既滿意工作須要，又能使總體支出限制在合理額度之內(nèi)。接近開業(yè)及開業(yè)前幾天，由于各種突發(fā)事務(wù)較多，各種不行預(yù)料費(fèi)用相應(yīng)會比平常增加許多，這其中會有相當(dāng)局部需計(jì)入開辦費(fèi)。所以在前期的費(fèi)用支出中，應(yīng)遵循謹(jǐn)慎性原那么，適度從嚴(yán)把控各項(xiàng)日常支出，以預(yù)留出合理額度備開業(yè)期間急用。

五、與企劃部協(xié)作，做好招商推廣費(fèi)的分解及核算監(jiān)督工作，確保專項(xiàng)費(fèi)用合理支出。

招商推廣費(fèi)用是專項(xiàng)費(fèi)用，只能用于與招商推廣相關(guān)的支出。在企劃部相關(guān)工作起先階段，就要催促、協(xié)作其做好整個(gè)開辦期的費(fèi)用整體分解工作，按月向商管總部上報(bào)月度費(fèi)用預(yù)算，嚴(yán)格按預(yù)算支出。同時(shí)在日常業(yè)務(wù)辦理過程中，要嚴(yán)格監(jiān)督各相關(guān)人員按集團(tuán)要求提交各種相關(guān)手續(xù)，如費(fèi)用預(yù)算審批OA、合同、合同審批表、三方比價(jià)或干脆發(fā)包審批、招投標(biāo)審批、廣告驗(yàn)收手續(xù)等。

會計(jì)的個(gè)人工作安排篇5

個(gè)人工作安排重點(diǎn)：

一、自覺加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，努力適應(yīng)工作在20xx年初進(jìn)入安居小區(qū)時(shí)，我初次接觸物業(yè)管理工作，對物業(yè)工作人員的職責(zé)任務(wù)不甚解為了能夠盡快適應(yīng)新的工作崗位和工作環(huán)境，我自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí)，虛心求教釋惑，不斷理清工作思路，總結(jié)工作方法。一方面，在干中學(xué)、學(xué)中干，不斷駕馭工作方法，積累工作閱歷。在安居小區(qū)實(shí)際工作中，我注意以工作任務(wù)為牽引，依托工作崗位學(xué)習(xí)提高工作實(shí)力，通過視察、摸索和實(shí)踐熬煉，通過在xx小區(qū)的一線進(jìn)行收費(fèi)等工作的熬煉使我能夠較快地進(jìn)入了實(shí)際工作中，為我在下半年在xx小區(qū)工作的開展打下了良好的根底。另一方面，自己通過問書本、問同事，不斷豐富物業(yè)學(xué)問，駕馭工作實(shí)際工作技巧。在各級領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助指導(dǎo)下，從不會到會，從不熟識到熟識，我漸漸摸清了工作中的根本狀況，找到了切入點(diǎn)，把握住了工作重點(diǎn)和難點(diǎn)。

二、幫助完成收繳效勞費(fèi)的工作依據(jù)年初公司下達(dá)的收費(fèi)指標(biāo)，結(jié)合安居小區(qū)和荊善安居小區(qū)的實(shí)際狀況，在進(jìn)一步了解駕馭效勞費(fèi)協(xié)議收繳方法的根底上。在安居小區(qū)以及荊善安居小區(qū)管理處領(lǐng)導(dǎo)的帶著下和支持下，主動開展對安居小區(qū)、荊善安居小區(qū)物業(yè)管理效勞費(fèi)的收繳工作。最終在物業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的支持下，完成了公司下達(dá)的收費(fèi)指標(biāo)。

三、能源費(fèi)的收繳工作如期完成安居小區(qū)每月入戶抄水表工作的同時(shí)，并對安居小區(qū)內(nèi)商業(yè)用水費(fèi)用進(jìn)行收繳工作。

四、20xx年工作安排20xx年在實(shí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和條例的前提下，通過對物業(yè)管理有關(guān)學(xué)問的學(xué)習(xí)，增加自身工作的主動性以及綜合素養(yǎng)實(shí)力。重點(diǎn)工作為進(jìn)一步提高物業(yè)費(fèi)收費(fèi)水平，各項(xiàng)效勞工作要有序開展，業(yè)主滿足率同比去年有顯著提高。

1、接著加強(qiáng)自身效勞水平和效勞質(zhì)量，使業(yè)主能夠滿足。良好的形象給人以賞心悅悅目的感覺，物業(yè)管理首先是一個(gè)效勞行業(yè)，接待業(yè)主來訪，我們做到熱忱周到、微笑效勞、看法親善、這樣即使業(yè)主帶著心情來，我們的周到效勞也會讓其消減一些負(fù)面心情，為物業(yè)管理費(fèi)的收取工作帶來主動效應(yīng)。

2、進(jìn)一步提高物業(yè)收費(fèi)水平。加強(qiáng)物業(yè)方面專業(yè)學(xué)問的學(xué)習(xí)，在物業(yè)收費(fèi)過程中對于業(yè)主反映的問題能夠了解，并且對于問題能夠給出合理的說明。

3、親密協(xié)作辦公室等部門工作。能夠剛好、妥當(dāng)處理業(yè)主的糾紛，對于業(yè)主反映的效勞方面的看法、建議剛好上報(bào)。回憶20xx年的工作，對于剛剛參與工作的我來說有點(diǎn)艱辛，但是收獲了成長與成果。

會計(jì)的個(gè)人工作安排篇6

在過去的一年中，我系根據(jù)學(xué)院工作部署，圓滿的完成了北遷高校城，人才培育水平評估，常規(guī)教學(xué)，學(xué)生管理等各項(xiàng)工作任務(wù)，全系老師發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗，團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神，取得了顯著的工作業(yè)績和效果。展望20xx年，我系將嚴(yán)格根據(jù)學(xué)院的工作支配和要求，依據(jù)新的一年學(xué)院提出的開展目標(biāo)以及我系的實(shí)際狀況，接著發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗，團(tuán)結(jié)協(xié)作的工作作風(fēng)，努力做好以下各項(xiàng)工作：

一，指導(dǎo)思想和工作重點(diǎn)

〔一〕指導(dǎo)思想

以十六大精神為指導(dǎo)，解放思想，實(shí)事求是，開拓創(chuàng)新，圍繞學(xué)院20xx年總體工作思路，在仔細(xì)落實(shí)教學(xué)管理工作和學(xué)生管理工作的根底上，抓好專業(yè)建設(shè)，師資隊(duì)伍建設(shè)和畢業(yè)生就業(yè)工作，接著加強(qiáng)實(shí)踐教學(xué)，突出課程建設(shè)工作，努力實(shí)現(xiàn)各專業(yè)的培育目標(biāo)。

〔二〕工作重點(diǎn)

1，教學(xué)管理工作

2，專業(yè)建設(shè)特殊是課程建設(shè)工作

3，加強(qiáng)各項(xiàng)規(guī)章制度建設(shè)

4，師資隊(duì)伍建設(shè)工作

5，畢業(yè)生就業(yè)工作

6，學(xué)生管理工作

二，加強(qiáng)常規(guī)教學(xué)管理，完成各項(xiàng)常規(guī)教學(xué)任務(wù)

完善的常規(guī)教學(xué)管理是實(shí)現(xiàn)專業(yè)培育目標(biāo)的重要保證。我系的常規(guī)教學(xué)管理工作運(yùn)行良好，但在評估工作過程中仍舊暴露出一些問題，為此，在新的一年，我們將一方面堅(jiān)持安排，規(guī)劃的標(biāo)準(zhǔn)性，制度性，削減彈性;同時(shí)，加強(qiáng)教學(xué)管理工作中檢查，催促的常常性，持續(xù)性，有效性。

1，要求各任課老師依據(jù)所任教課程的特點(diǎn)，仔細(xì)完成好各教學(xué)環(huán)節(jié)，做好課前，課中和課后的各項(xiàng)相關(guān)工作。

2，吸取迎評工作中的閱歷教訓(xùn)，建立，健全相關(guān)教學(xué)文件，加強(qiáng)檔案建設(shè)與檔案管理工作。齊全，完整，高質(zhì)量的教學(xué)文件是保證教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵。我們在新的一年將大力加強(qiáng)相關(guān)教學(xué)文件的建立，健全工作。如理論教學(xué)中的教學(xué)大綱，考試大綱，教學(xué)檔案，教案，教學(xué)日志，聽課記錄，點(diǎn)名冊，作業(yè)及作業(yè)批改紀(jì)錄等;實(shí)踐教學(xué)涉及到的根本教學(xué)文件照實(shí)踐教學(xué)大綱，實(shí)踐教學(xué)任務(wù)書，安排書，審批表，總結(jié)，實(shí)習(xí)/實(shí)訓(xùn)報(bào)告〔含報(bào)告批改記錄，報(bào)告成果〕，實(shí)習(xí)/實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)記錄等都要建立健全，并在教學(xué)檢查和期末評定中作為考核工程。

3，各任課老師應(yīng)在遵循教學(xué)規(guī)律，堅(jiān)持教學(xué)原那么的前提下，圍繞專業(yè)培育目標(biāo)主動探究高職高專的教學(xué)模式和教學(xué)方法。教學(xué)過程中必需充分考慮到學(xué)生的文化素養(yǎng)及專業(yè)特點(diǎn)，做到因材施教，實(shí)現(xiàn)教與學(xué)的有機(jī)結(jié)合，杜絕照本宣科。三，加強(qiáng)專業(yè)建設(shè)，突出課程建設(shè)

1，辦學(xué)模式的探究

財(cái)務(wù)會計(jì)專業(yè)已經(jīng)有了四屆畢業(yè)生，在辦學(xué)上有了一些成熟的閱歷，力爭在20xx年形成關(guān)于高職財(cái)會專業(yè)的示范性辦學(xué)模式;投資理財(cái)專業(yè)屬于新興專業(yè)，目前各高職院校尚未形成成熟的辦學(xué)模式，我們應(yīng)在此領(lǐng)域抓緊探究，盡早摸索出一套可行的適應(yīng)地方經(jīng)濟(jì)開展須要具有地方特色的人才培育方案。我們對會計(jì)電算化專業(yè)也進(jìn)行了有益的嘗試和探究，積累了一些閱歷，今后要接著加強(qiáng)該專業(yè)課程體系的改革與建設(shè)，爭取盡快辦出顯明的專業(yè)特色。

2，20xx年上半年做人才需求狀況調(diào)查

論證，金融與保險(xiǎn)，房地產(chǎn)經(jīng)營與管