部門工作計劃模板(多篇)

第一篇：部門學期模板土木工程學院社區(qū)學生會秘書處2014秋季學期一、部門名稱土木工程學院社區(qū)學生會秘書處二、計劃日期2014年秋季學期（共計23周）三、工作部分（一）基礎工作影像資料制作、收集工作；本學期，我們秘書處將連續(xù)輔助各部門工作，積極配合其他兄弟部門的各項活動。擔當拍攝活動影像資料（包括攝像，照相以及視頻、ppt等的先期制作）的任務，并提升部門內成員的自己影音軟件操作技術。文字資料收集、存檔工作；我們堅持做好每次社區(qū)學生會的會議及活動記錄工作，以文字的方式記錄社區(qū)學生會的成長歷程。同時，我們還負責社區(qū)學生會各部門的活動計劃、活動總結的收集與整理工作。依照過去的經驗，我院學生會對活動計劃與總結沒有一個明確的要求，不能夠引起各部門的充分重視。本學期我們將重新規(guī)范活動計劃與總結的格式，爭取在活動初期收集活動的企劃，活動結束后及時收集活動總結，并進行一致管理。其他，我們還負責起草老師及主席團發(fā)言稿及相關文檔文件的制作工作等。加強度社區(qū)學生會成員的核查；我們將連續(xù)加強對會議及活動的簽到力度，明確減分體系，擬定減分細則，并將此作為對社區(qū)學生會成員核查的一個組成部分。社區(qū)學生會各部門職能及社區(qū)管理各項規(guī)章制度的建立；當前，我們已基本完成了對本屆社區(qū)學生會各部門的職能劃分，以及社區(qū)管理各項規(guī)章制度的擬定工作，并均已制作成文檔形式，將于近期發(fā)放到各部門。(二)活動部分活動一1活動名稱：再生爭論賽活動時間：第八周活動對象：10級全體再生活動內容：為了豐富10級再生的校園文化生活，提升同學們的思辨能力，體當今世大學生活力蓬勃、積極向上的精神狀態(tài)，發(fā)掘爭論人才，培養(yǎng)同學們的創(chuàng)新意識與團隊精神，幫助他們更好的適應大學的學習生活氛圍，我部擬于本學期主辦一場全院規(guī)模的爭論賽?；顒佣顒用Q：遼寧省大學生攝影大賽活動時間：第十周活動對象：全院同學活動內容：本著培養(yǎng)高素質、創(chuàng)新式人才的目的。同時為廣大同學供應一個顯現(xiàn)才華的藝術平臺，促進校園中的友善之風，加強同學們之間的友情，增進班級的團結、凝聚力。我們土木工程學院社區(qū)學生會秘書處將承辦由遼寧省相關部門舉行的“遼寧省大學生攝影大賽”。（三）上階段工作總結在上一階段，我們秘書處親密團結在學院老師的領導下，以最大程度地服務同學為自己的首要任務，不斷進步，積極創(chuàng)新，獲得了大家的一致必定。誠然，我們付出了汗水，我們遇到過困難，但是，我們同樣也收獲了友情，收獲了動人。我們這個小集體的每個人對待自己的本職工作都充滿了熱情，大家互相激勵，互相鼓舞，盡我們的最大努力，希望為我院廣大同學的課余文化生活獻出自己的一份力量。過去的成績是對我們從前努力的必定，更是我們未來工作的最好的動力。我們深知，在舉辦活動方面我們這個部門還缺少好多經驗，還有許好多多的不足之處，但是，我們不會滿足于當前的成就，也不會被未來的困難打倒。相反，我們會不斷拓寬自己的思路，借鑒其他部門的經驗教訓，積極創(chuàng)新，舉辦更多更有意義的活動。土木工程學院社區(qū)學生會秘書處2014年12月20日第二篇：部門月度工作總結和工作計劃模板2人力資源部5月份工作總結和6月份工作計劃報告呈/to：總經理何健華先生由/from：人力資源部康艷抄報/di：董事長何健華先誕辰期/date：2014年5月31日主題/subject：人力資源部5月份工作總結和6月份工作計劃報告hrdept.130531備注：此統(tǒng)計截止日期為2014年5月31日。3、待解決的問題及建議：感謝垂注！第三篇：2014上半年及部門下半年工作計劃---模板2014上半年個人工作總結2014下半年部門工作總結部門：呈報人：日期：年月日第四篇：《部門周工作計劃》甘特圖--模板寧波市夢瑩家具制造有限企業(yè)部門周工作計劃（甘特圖）部門:序管理中心部門主管：張海霞月份：2014年月呈報日期：7月01日行動措施簡述時責任人/督查人工作項目或工作目標星期一星期二星期三星期四星期五星期六星期日上午下夜晚午下夜晚午下夜晚午下夜晚午下子夜晚午下子夜晚午下午晚3當天工作的跟進及、異常情況的早會主持人/張海霞辦理各相關部門責任人上報宿舍通道樓梯、走廊以及退宿人員房間的衛(wèi)生檢查（張衛(wèi)濱）六個學生進行崗位輪換實習管理中心/張海霞沈輝/張海霞張海霞每個月3號、18號辦理職工離職手續(xù)張海霞簽批管理中心/行政部、人力資源部、部門主管/張海霞總務部三個部門總結與計劃的編制依照企業(yè)規(guī)定進行審察簽批企業(yè)全體保安人員周保童、陳淇均查察并做好記錄推行人：王穎穎上海展會先期準備工作張海霞沈輝/張海霞沈輝/張海霞袁穎娜/張海霞袁穎娜/張海霞按街道要務推行部署及對相關資料袁穎娜/張海霞的存檔勞動局名單和公司保險名單進行對方紅波/張海霞比，搜尋差異按規(guī)定對補卡人員進行扣款為管理后勤人員核算薪水供應依照為新進職工薪水的核發(fā)供應依照推行人：各廠區(qū)考勤文員及人事文員宣傳企業(yè)文化，詳盡推行人：王穎穎、方紅波、沈輝具體詳見每個月固定工作表方紅波/張海霞方紅波/張海霞方紅波/張海霞方紅波/張海霞袁穎娜/張海霞張海霞2021222324252627282930313233343536373839404142800kva變壓器供電工作的連續(xù)跟進、落實同光變電房電源輸送新租廠房工程的跟進、落實參加市政府組織的校企人才交流會款待海關老師每個月15日、30日召開離職人員專題會每個月28日主持全企業(yè)月尾盤點工作會議，并進行月尾工作盤點安排與督查檢查編寫保安人員培訓課件，并組織保安人員培訓、考試每個月15、30日抵消防器材進行檢查每個月25日對食堂設施、餐具、辦公設施、辦公用品的盤點職業(yè)病危害項目申報的近期報告完成上海展會刊表及展品分類登記表的網(wǎng)上填寫并提交提交上海參展的搭建圖紙、邀請登記表每個月請長假人員名單審察每個月29-30對本月新入職、離職人員名單統(tǒng)計結果進行審察每個月對老職工介紹新職工的介紹費進行統(tǒng)計審察企業(yè)消防臺賬的建立、完滿、歸檔編制更正審察企業(yè)管理中心未頒發(fā)文件、制度、規(guī)定、通知、通知、職工自離通知書等資料每周六對各部門早會報告的查閱、檢查每個月2-4日整理企業(yè)參保人員名單每周參加生產例會、部門主管例會、主持行政例會主持管理中心早4上碰頭會（周一、周三、周五）每周二查察各部門會議記錄每周二進行對電子文檔的整理，歸檔的檢查跟進電力設施廠，母線安裝主線的接入推行責任人：設施部電工課：何家斌去寧波人才市場做好對付檢查的各項準備各生產線主管確認離職人員名單參加人員：周建萍、袁茂斌、李小晚、應彩珍、張吉友、沈輝企業(yè)全體保安人員全企業(yè)各部門、各地域消防器材檢點（張衛(wèi)濱）盤底推行人：周方宇、楊建飛、嚴金科、陳淇君收取匯總推行人：王穎穎上海展會先期準備工作上海展會先期準備工作依照企業(yè)制度審察為算住所補貼供應數(shù)據(jù)依照職工介紹制度依照國家相關法律及街道要求，按標準要求完滿（沈輝）追蹤、推行、督查、指導收取匯總推行人：王穎穎看可否有漏保、錯保人員主持會議、分配任務、監(jiān)監(jiān)薪水參加人員：袁穎娜、沈輝、方紅波收取匯總推行人：王穎穎收取匯總推行人：王穎穎張海霞張海霞朱紅軍/張海霞張海霞朱紅軍/張海霞各負責人/張海霞沈輝/張海霞沈輝/張海霞沈輝/張海霞袁穎娜/張海霞袁穎娜/張海霞袁穎娜張海霞方紅波/張海霞方紅波/張海霞方紅波/張海霞袁穎娜/張海霞張海霞袁穎娜/張海霞方紅波/張海霞張海霞張海霞袁穎娜/張海霞袁穎娜/張海霞434445464748495051525354每周三進行車輛沖刷、維修、保養(yǎng)等記錄的檢查與督查每周四食堂衛(wèi)生工作的全面檢查每周周五組織各部門睜開全企業(yè)安全檢查每周（二、四、六）追蹤后勤工程工作進展情況每周六行政處罰情況匯總每周六督查執(zhí)行企業(yè)文件及外來文件存檔整理工作每周三下午對工傷理賠職工的調解面談每周六檢查跟進人力資源招聘專員的工作審察招聘完成率追蹤南林大學生每周的學習心得五樓一期、二期油漆車間冷風機安裝總經理交辦臨時性工作辦理企業(yè)各項突發(fā)事件，參加政府臨時通知的會議檢查車輛沖刷、維修、保養(yǎng)與使用沈輝/張海霞情況（推行人：金仕光）檢查范圍：食堂、廚房、沖刷間區(qū)沈輝/張海霞域的檢查,推行人:周方宇、楊建飛參加部門：生產部門、設施部、各負責人/張海霞管理中心依照項目詳盡施工計劃進行督查丁建堂/張海霞跟催解析處罰原因，搜尋改進方案整理存檔推行5人：王穎穎辦理工傷理賠事項負責人：王穎穎行政部負責收集心得報告車間責任人：袁茂斌、沈輝/張海霞袁穎娜/張海霞張海霞袁穎娜/張海霞袁穎娜/張海霞丁建堂/張海霞張海霞張海霞編制:張海霞日期:2014年06月30日審察:日期:贊同:日期:第五篇：學生會部門工作總結與工作計劃模板桂林電子科技大學信息科技學院信息工程系分團委學生會xx部2014—2014學年第二學期工作總結與新學期工作計劃一、部門工作目標：（本學期的工作目標還要闡述與工作目標的差距）二、部門工作總結（下面分三大點闡述，每個小結各部門依照詳盡情況來書寫）(一）加強部門內部建設，提升凝聚力和執(zhí)行力，加強部門成員歸屬感，創(chuàng)建溫馨之家氛圍。（二）繼承完滿優(yōu)異制度，推行量化科學核查，規(guī)范學生干部做事行為，提升學生會內部組織性、紀律性，提升組織形象。（三）協(xié)調左右，服務上下，加強與兄弟部門合作，積極參加組織策劃，打造我系品牌活動。三、部門老例工作（分點來闡述你們部門一學期的些許老例工作）四、新學期部門工作計劃“雄關漫道真如鐵，此刻邁步重新越”。隨著新學期的周邊，在總結經驗，及時反思此后，對下一學期的部門工作也有著一個大體的計劃。新的學期，新的計劃，也意味著新的挑戰(zhàn)，新的征程?；厥咨弦粚W期我部門學生會的工作，在總結過去成績經驗教訓的基礎上，在這學期，我們要吸取上學期好的地方，連續(xù)弘揚，把不足的地方很好的改進，我們將本著“無私奉獻，堅6韌不拔，永不服輸，公正公正，身先力行，言出必行”為指導思想，以“悉心全意服務學生，不斷提升自己”為要旨加強自我管理并發(fā)揮出學生會的橋梁作用，配合好學院睜開好各項工作。為了以上目標，我們部門做了以下的計劃：（一）整體規(guī)劃：(每個部門的整體規(guī)劃分點來闡述)（二）工作重心：（依照各部門詳盡情況來抓住你們的工作重心）（三）工作任務：（依照各部門詳盡情況解析各部門的新學期詳盡工作任務）比方說：指導學生生活，解決學生困難。（屬于工作任務中的）1．做好對困難學生資助