2023招標(biāo)公司員工個人年終工作總結(jié)(三篇)_第1頁
2023招標(biāo)公司員工個人年終工作總結(jié)(三篇)_第2頁
2023招標(biāo)公司員工個人年終工作總結(jié)(三篇)_第3頁
2023招標(biāo)公司員工個人年終工作總結(jié)(三篇)_第4頁
2023招標(biāo)公司員工個人年終工作總結(jié)(三篇)_第5頁
已閱讀5頁,還剩1頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

第3頁共3頁2023招標(biāo)公司員工個人年終工作總結(jié)對于最基層的管理者,既是指揮員又是戰(zhàn)斗員,是領(lǐng)導(dǎo)意志、意見的體現(xiàn),也是基層問題的反饋者,因此更要樹立起良好的自身形象,在工作中成為同事的榜樣,在感情上成為同事信任伙伴,整個招標(biāo)部人員大都能對招標(biāo)項目各司其職,做到盡心盡責(zé)。但是由于在本人做項目的時候,疏于招標(biāo)部的管理工作,自認(rèn)為對于崗位職責(zé)沒有全面履行到位。目前的招標(biāo)行業(yè)人員流動性大,人員整體能力層次不齊,每位同事都應(yīng)該單獨(dú)履行整套招標(biāo)程序。我應(yīng)盡量使每個同事在項目上占主導(dǎo)地位,以增加其經(jīng)驗,使每個同事都能獨(dú)當(dāng)一面,處理各種問題,使整個招標(biāo)部的業(yè)務(wù)技術(shù)水平有整體的提高。二、出勤情況本人今年很少出現(xiàn)請假現(xiàn)象,應(yīng)為招標(biāo)代理項目周期短,時間緊,在項目執(zhí)行過程中本人能夠視情況加班,避免招標(biāo)項目出現(xiàn)拖延時間等現(xiàn)象的發(fā)生。三、今年主要工作情況今年是忙碌而充實(shí)的一年。公司資質(zhì)方面完成招標(biāo)代理資質(zhì)乙級延續(xù),項目業(yè)績方面完成土地整治項目共計13標(biāo)段;既有建筑采暖系統(tǒng)及溫控計量節(jié)能改造共計3標(biāo)段;烏市水區(qū)無人管理小區(qū)節(jié)能改造第一標(biāo)段;逸博房地產(chǎn)開發(fā)有限公司天匯花園小區(qū)二期底商樓項目工程;川源熱力實(shí)業(yè)有限公司維斯特住宅小區(qū)熱計量改造工程;社會分散燃煤鍋爐天然氣改造項目;甘泉堡經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會餐飲管理及物業(yè)服務(wù)項目。四、存在問題1、在工作中缺乏強(qiáng)有力的管理。2、一些工作未按預(yù)期的計劃完成。3、工作效率及方法有待改進(jìn)。4、在業(yè)務(wù)拓展方面欠缺。五、改進(jìn)方法1、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)素質(zhì),提高工作質(zhì)量。2、要創(chuàng)造性地開展工作,多動腦想辦法改進(jìn)工作方法。提高工作效率。3、積極積累人脈關(guān)系。六、個人意見(一)人員穩(wěn)定一個企業(yè)要生存和發(fā)展,最根本、最基礎(chǔ)的就是要擁有一只穩(wěn)定而有力的員工隊伍。影響員工隊伍的主要因素:1、同行業(yè)的待遇差別造成員工心里失衡2、員工假期待遇,長期的加班使職工身心疲憊,在不忙,不影響其項目進(jìn)展的時間段適當(dāng)彈性上下班3工作環(huán)境,努力實(shí)現(xiàn)公司同事之間的和諧相處,人性化管理。(二)擴(kuò)充人員隊伍____年本公司招標(biāo)代理項目將會是有史以來最多的一年,現(xiàn)有的招標(biāo)部的隊伍明顯承接不了,其原因不光是人員數(shù)量,還包括人員在承接招標(biāo)項目獨(dú)擋一面的能力。(三)落實(shí)員工責(zé)任制度招標(biāo)部每位員工都應(yīng)該有不斷擴(kuò)充自己的招標(biāo)知識的積極心態(tài),不能產(chǎn)生依靠、推卸的心里,"不會"兩個字不應(yīng)從員工口中說出。領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)應(yīng)盡力完成,以身作則。溝通不暢招標(biāo)部和造價部應(yīng)及時溝通,協(xié)調(diào)招標(biāo)及編制控價清單的時間,在同一項目的初始階段做出統(tǒng)一意見,不要出現(xiàn)返工現(xiàn)象。(四)業(yè)績制度公司員工在做項目的同時積累人脈關(guān)系,盡力開展業(yè)務(wù),制定單獨(dú)開展業(yè)務(wù)提成制度。(五)公司資質(zhì)申請及延續(xù)在公司未來走向壯大的同時應(yīng)安排專員做公司資質(zhì)申請及延續(xù),專員一旦安排就不要擅自更換,因其做的時間久了比較熟悉公司人員簡介及業(yè)績;包括也可以適當(dāng)做業(yè)績報表及招標(biāo)代理項目投標(biāo)文件,因為業(yè)績是資質(zhì)申請及延續(xù)的關(guān)鍵,制定資料裝訂及移交制度,招標(biāo)部成員在資料裝訂后移交給專員,由專員查驗。2023招標(biāo)公司員工個人年終工作總結(jié)(二)時光如白駒過隙,轉(zhuǎn)眼間____年已然過去,而我走出大學(xué)的校門已有半年,來到咱們公司也有一年的時間了,我從學(xué)校里的一位懵懵懂懂的學(xué)生成長成為一名合格的公司員工。這段時間在公司領(lǐng)導(dǎo)和各位同事的關(guān)心和幫助下,我迅速了解了公司的日常規(guī)范,熟悉了基本業(yè)務(wù),為之后具體工作的開展打下了一個良好的基礎(chǔ)?,F(xiàn)將具體工作情況進(jìn)行如下總結(jié):一、工作總體情況目前,我的工作處在一個起步階段,剛開始的工作內(nèi)容為幫助公司各位前輩在各項目中完成輔助工作,工作內(nèi)容較細(xì)較雜,因此,在工作中,我不斷培養(yǎng)自我的責(zé)任心和耐心,將責(zé)任心和耐心的培養(yǎng)放在做好工作首位,在這其中對招標(biāo)有了具體的認(rèn)識,并且學(xué)習(xí)到了一些需要注意的細(xì)節(jié)。之后我接手了翼城縣中醫(yī)醫(yī)院醫(yī)療設(shè)備采購項目,從前期聯(lián)系供應(yīng)商到出談判文件,檢查標(biāo)書,開標(biāo),制作備案等一系列工作,在具體工作中使我的業(yè)務(wù)能力得到很大的提升,在同事們的幫助下,我的項目得以順利開標(biāo)完成。二、存在問題(一)專業(yè)技術(shù)能力仍需提高。在具體工作中,會遇到各種各樣的具體問題,比如在284項目中甲方參數(shù)有明確的指向性,這在招標(biāo)中是不允許的,而在參數(shù)的具體修改上,我得到了同事們的專業(yè)性的指導(dǎo),在專業(yè)技術(shù)方面學(xué)到了很多,也讓我認(rèn)識到自己與其他同事的差距,激勵我不斷提升自己。(二)工作的統(tǒng)籌計劃性需加強(qiáng)。在工作中,個人對工作的安排和計劃性仍需不斷提升,常常會因為工作安排不合理,而造成手忙腳亂的局面,極大的影響了工作的效率,這是本人需要不斷改進(jìn)的地方。三、下步工作安排抓學(xué)習(xí),提內(nèi)涵。在今后項目實(shí)踐操作過程中,個人的業(yè)務(wù)能力仍需不斷提升,多幫助別的同事的項目,在其中遇到的具體問題,多思,多看,多請教,努力促進(jìn)自我的全面發(fā)展。2023招標(biāo)公司員工個人年終工作總結(jié)(三)轉(zhuǎn)眼____年的工作已經(jīng)結(jié)束,回顧過去一年的時間,根據(jù)自身工作的實(shí)際情況,對自己的工作做出總結(jié),提出改進(jìn)方法,以便使自己在今后的工作中能揚(yáng)長補(bǔ)短,不斷改進(jìn)工作方法,提高工作效率?,F(xiàn)將這半年的工作情況總結(jié)如下:一、工作總體情況在這一年多時間里,隨著所做項目的數(shù)量的增多,對招標(biāo)工作有了更深刻的認(rèn)識,在完成這些項目的同時,溝通能力、把握項目全過程的能力等方面有所提高,對法律法規(guī)的認(rèn)識相比以前也有了一定的提高,對于基本的法律法規(guī)能夠運(yùn)用。二、工作中出現(xiàn)的問題制作采購文件的問題:隨著項目數(shù)量的增多,涉及的采購品種和類別也擴(kuò)大,遇到的問題也比以前多了許多,遇到過沒有接觸過的項目,比如采購的黨群建設(shè)中心的服務(wù)項目,采購方?jīng)]有采購過類似的服務(wù),需要我們自己根據(jù)實(shí)際情況及采購方的要求作出需求方案。在采購貨物時候沒有注意是否有國家強(qiáng)制規(guī)定,是否需要體現(xiàn)國家的某些政策等。評審時候主要遇到幾個比較大的問題:2、在制作評審表格中漏項,復(fù)核時候沒有注意到專家漏簽字的情況。3、在評審室里沒有注意自身的言行,做出沒有法律依據(jù)的解釋。4、整理存檔資料。每一份經(jīng)手的材料記錄以及電子文檔、中標(biāo)文件等資料都進(jìn)行了歸檔整理、登記、統(tǒng)計,進(jìn)行交接,雖然工作比較瑣碎,但可以鍛煉自己的耐性及對工作的認(rèn)真負(fù)責(zé)態(tài)度。三、展望____年總結(jié)過去是為了更好地面對未來。對今后的工作,我給自己提出如下打算:1、加強(qiáng)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)。2、增加協(xié)調(diào)溝通能力。招標(biāo)代理工作是一個聯(lián)系招標(biāo)人、投標(biāo)人、專家和各個監(jiān)督部門各方橋梁和紐帶,所以需要一個良好的溝通能力,這方面能力需要加強(qiáng)。3、改掉粗心的毛病。在工作中遇到的最大問題就是不夠細(xì)心、仔細(xì)考慮事情不夠全面,無論在制作標(biāo)書時候還是制作表格過程中,總是錯誤不斷,在新的一年里制作標(biāo)書、表格和復(fù)核時一定要反復(fù)確認(rèn),改掉粗心的毛病。4、項目完成后

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論