2021年關于骨科工作計劃6篇

Onlycowsandsheepcanflock,andligerscanonlywalkalone.Onlycowsandsheepcanflock,andligerscanonlywalkalone.簡單易用輕享辦公（頁眉可刪）2021202161全國衛(wèi)生系統(tǒng)繼續(xù)深化改革的一年，全體護理人員在院長重視及直接領導下，本著“一切以病人為中心，一切為病人”的服務宗旨視及直接領導下，本著“一切以病人為中心，一切為病人”的服務宗旨較好的完成了院領導布置的各項護理工作完成了20 年護理計劃90%以上，現(xiàn)將20 年工作計劃情況總結如下：一、認真落實各項規(guī)章制度證。證。1、護理部重申了各級護理人員職責，明確了各類崗位責任制和護理工作制度，如責任護士、巡回護士各盡其職，杜絕了病1、護理部重申了各級護理人員職責，明確了各類崗位責任制和護理工作制度，如責任護士、巡回護士各盡其職，杜絕了病人自換吊瓶，自拔針的不良現(xiàn)象。2、堅持了查對制度：(1(11-2有記錄。(2)護理操作時要求三查七對。(3)堅持填寫輸液卡，一年來未發(fā)生大的.護理差錯。(3)堅持填寫輸液卡，一年來未發(fā)生大的.護理差錯。3、認真落實骨科護理常規(guī)及顯微外科護理常規(guī)，堅持填寫3、認真落實骨科護理常規(guī)及顯微外科護理常規(guī)，堅持填寫了各種信息數(shù)據(jù)登記本，配備五種操作處置盤。4、堅持床頭交接班制度及晨間護理，預防了并發(fā)癥的發(fā)生。二、提高護士長管理水平二、提高護士長管理水平1、堅持了護士長手冊的記錄與考核：要求護士長手冊每月51、堅持了護士長手冊的記錄與考核：要求護士長手冊每月5劃、季安排、月計劃重點進行督促實施，并監(jiān)測實施效果，要求護士長把每月工作做一小結，以利于總結經驗，開展工作。2、堅持了護士長例會制度：按等級醫(yī)院要求每周召開護士長例會一次，內容為：安排本周工作重點，總結上周工作中存在2、堅持了護士長例會制度：按等級醫(yī)院要求每周召開護士長例會一次，內容為：安排本周工作重點，總結上周工作中存在查情況，并學習護士長管理相關資料。3、每月對護理質量進行檢查，并及時反饋，不斷提高護士長的管理水平。長的管理水平。4、組織護士長外出學習、參觀，吸取兄弟單位先進經驗，4、組織護士長外出學習、參觀，吸取兄弟單位先進經驗，班，學習結束后，向全體護士進行了匯報。三、加強護理人員醫(yī)德醫(yī)風建設三、加強護理人員醫(yī)德醫(yī)風建設1、繼續(xù)落實護士行為規(guī)范，在日常工作中落實護士文明用1、繼續(xù)落實護士行為規(guī)范，在日常工作中落實護士文明用502611昌賓館的禮儀培訓。3395%以上，并對滿意度調查中存在的問題提出了整改措施，評選出了最佳護士。4、每月科室定期召開工休座談會一次，征求病人意見，對病人提出的要求給予最大程度的滿足。5、對新分配的護士進行崗前職業(yè)道德教育、規(guī)章制度、護合格者給予上崗。5、對新分配的護士進行崗前職業(yè)道德教育、規(guī)章制度、護合格者給予上崗。四、提高護理人員業(yè)務素質1、對在職人員進行三基培訓，并組織理論考試。2、與醫(yī)務科合作，聘請專家授課，講授骨科、內、外科知識，以提高專業(yè)知識。2、與醫(yī)務科合作，聘請專家授課，講授骨科、內、外科知識，以提高專業(yè)知識。31-2科知識。4、“三八婦女節(jié)”舉行了護理技術操作比賽(無菌操作)，4、“三八婦女節(jié)”舉行了護理技術操作比賽(無菌操作)，(周莉君)分別給予了獎勵。5、12月初，護理部對全院護士分組進行了護理技術操作考核；病區(qū)護士考核：靜脈輸液、吸氧；急診室護士考核：心肺復蘇、吸氧、洗胃;手術室護士考核：靜脈輸液、無菌操作。核；病區(qū)護士考核：靜脈輸液、吸氧；急診室護士考核：心肺復蘇、吸氧、洗胃;手術室護士考核：靜脈輸液、無菌操作。6、加強了危重病人的護理，堅持了床頭交接班制度和晨間6、加強了危重病人的護理，堅持了床頭交接班制度和晨間護理。7、堅持了護理業(yè)務查房：每月輪流在三個病區(qū)進行了護理業(yè)務查房，對護理診斷、護理措施進行了探討，以達到提高業(yè)務素質的目的。業(yè)務查房，對護理診斷、護理措施進行了探討，以達到提高業(yè)務素質的目的。89119提高護士長授課能力。9953加護理大專函授。五、加強了院內感染管理1、嚴格執(zhí)行了院內管理領導小組制定的消毒隔離制度。22確保了無菌切口無一例感染的好成績。3、科室堅持了每月對治療室、換藥室進行紫外線消毒，并記錄，每周對紫外線燈管用無水酒精進行除塵處理，并記錄，每兩月對紫外線強度進行監(jiān)測。記錄，每周對紫外線燈管用無水酒精進行除塵處理，并記錄，每兩月對紫外線強度進行監(jiān)測。4、一次性用品使用后各病區(qū)、手術室、急診室均能及時毀4、一次性用品使用后各病區(qū)、手術室、急診室均能及時毀形，浸泡，集中處理，并定期檢查督促，對各種消毒液濃度定期測試檢查堅持晨間護理一床一中一濕掃。551：400拖地每日二次，病房內定期用消毒液拖地(1：400病人床單進行了終末消毒(清理床頭柜，并用消毒液擦拭)。6、手術室嚴格執(zhí)行了院染管理要求，無菌包內用了化學指示劑。7、供應室建立了消毒物品監(jiān)測記錄本，對每種消毒物品進行了定期定點監(jiān)測。7、供應室建立了消毒物品監(jiān)測記錄本，對每種消毒物品進行了定期定點監(jiān)測。六、護理人員較出色的完成護理工作1、堅持了以病人為中心，以質量為核心，為病人提供優(yōu)質治，康復及相關的醫(yī)療，護理及自我保健等知識。治，康復及相關的醫(yī)療，護理及自我保健等知識。2、八月份在三病區(qū)開展整體護理模式病房，三病區(qū)護士除了向病人講授疾病的防治及康復知識外，還深入病房與病人談心。心。3、全年共收治了住院病人3、全年共收治了住院病人23571252380到的服務。送病人去拍片，做b超、心電圖，陪病人辦入院手續(xù)，送病人到手術室，三個病區(qū)固定了責任護士、巡回護士，使病員得到了周到的服務。44303篇參加《當代護士》第二十一次全國護理學術交流。七、存在問題：1、個別護士素質不高，無菌觀念不強。。1、個別護士素質不高，無菌觀念不強。。2、整體護理尚處于摸索階段，護理書寫欠規(guī)范。2、整體護理尚處于摸索階段，護理書寫欠規(guī)范。3、由于護理人員較少，基礎護理不到位，如一級護理病人未能得到一級護士的服務，僅次于日常工作。4、病房管理尚不盡人意。4、病房管理尚不盡人意。一年來護理工作由于院長的重視、支持和幫助，內強管理，一年來護理工作由于院長的重視、支持和幫助，內強管理，外塑形象，在護理質量、職業(yè)道德建設上取得了一定成績，但也外塑形象，在護理質量、職業(yè)道德建設上取得了一定成績，但也存在一定缺點，有待進一步改善。2室和臨床科室的大力支持及配合下室和臨床科室的大力支持及配合下x年圍“三好一滿意本著完善醫(yī)院管理制度、加強醫(yī)療質量管理，防范醫(yī)療安全、提高自身專業(yè)水平，抓好醫(yī)學繼續(xù)教育，提高綜合管理指標，使我科醫(yī)療工作再上新臺階，2 x年制定如下工作計劃：術方案、縮短住院時間、加快床位周轉等工作全面深入展開，不斷解放思想，更新觀念，嚴格管理，圍2 x本著完善醫(yī)院管理制度、加強醫(yī)療質量管理，防范醫(yī)療安全、提高自身專業(yè)水平，抓好醫(yī)學繼續(xù)教育，提高綜合管理指標，使我科醫(yī)療工作再上新臺階，2 x年制定如下工作計劃：各項工作制度的有效落實（1）根據(jù)科室現(xiàn)行工作模式，繼續(xù)完善科室各級人員的各班工作制度、工作流程、崗位職責及績效考核標準，認真履行。（1）根據(jù)科室現(xiàn)行工作模式，繼續(xù)完善科室各級人員的各班工作制度、工作流程、崗位職責及績效考核標準，認真履行。層把關，切實保障醫(yī)院制度、職責及流程的準確落實，提高醫(yī)療質量，密切醫(yī)患關系，保障醫(yī)療安全。（2）和醫(yī)院簽（2）和醫(yī)院簽署2 x年綜合目標管理責任書，按照醫(yī)院任制，嚴格管理，嚴格執(zhí)行，加強過程管理和環(huán)節(jié)控制，順利完成各項工作指標。二、強化自身學習，加強自身管理能力，提高醫(yī)療質量，保障科室順利發(fā)展二、強化自身學習，加強自身管理能力，提高醫(yī)療質量，保障科室順利發(fā)展（1）在王一農主任的帶領及指導下，沿（1）在王一農主任的帶領及指導下，沿著2 x年學習模式的改革，繼續(xù)做好每周一查房后的業(yè)務學習，由科室主治醫(yī)師、住院醫(yī)師輪流進行，主任、副主任詳加指導，并進行科室疑難病例討論，把握病情，制定手術方案，討論手術流程。住院醫(yī)師輪流進行，主任、副主任詳加指導，并進行科室疑難病例討論，把握病情，制定手術方案，討論手術流程。（2）本著“以病人為中心，提升醫(yī)療服務質量”的服務思助，提升科室服務質量，密切醫(yī)患關系，促進醫(yī)療質量。想，在工作中對待病人態(tài)度和藹、作風端正、接診病人細心、診療病人耐心，且對病人多解釋，多安慰，多理解，多溫暖，多幫助，提升科室服務質量，密切醫(yī)患關系，促進醫(yī)療質量。（3）科室成立質控小組，建立切實可行的質量控制方案和定期效果評價制度，使科室三級查房、會診、疑難病例討論等各（3）科室成立質控小組，建立切實可行的質量控制方案和定期效果評價制度，使科室三級查房、會診、疑難病例討論等各項工作得到落實，使各項醫(yī)療質量得以充分保證。教育醫(yī)護人員明確崗位責任制的重要意義，健全科室況。結合工作中存在的問題持續(xù)改進并療建立醫(yī)療缺陷防范措況。結合工作中存在的問題持續(xù)改進并療建立醫(yī)療缺陷防范措位。加強醫(yī)療文書的管理，使醫(yī)療文書標準化、規(guī)范化、明細化。定期抽查，對不足之處晨會及時反饋，在電子病歷的開展下，做好時效性、準確性、及時性的書寫質量，確保病歷的完整性。明細化。定期抽查，對不足之處晨會及時反饋，在電子病歷的開展下，做好時效性、準確性、及時性的書寫質量，確保病歷的完整性。三、強化自身學習，提升專業(yè)水平，做好繼續(xù)教育隨著老齡社會的深入，骨質疏松也逐漸成為困擾老年人口生活質量的重要目標之一，在脊柱病人相對較多的情況下，人口生活質量的重要目標之一，在脊柱病人相對較多的情況下，收集工作。節(jié)。為了提高醫(yī)療質量，計劃2 x年繼續(xù)派科室1～2名骨干人員到北京、四川等著名醫(yī)院進修學習，重點進修脊柱、節(jié)。x專業(yè)之名教授前來我院交流學習，并保持合作。（4）根據(jù)科室現(xiàn)有人員的結構層次實行分層次培訓，住院握專業(yè)技術，參與科研立項，能解決較復雜的疑難病癥；主治醫(yī)握專業(yè)技術，參與科研立項，能解決較復雜的疑難病癥；主治醫(yī)師要緊密結合自己的專業(yè)，通過自學、脫產學習、醫(yī)院培訓自覺師要緊密結合自己的專業(yè)，通過自學、脫產學習、醫(yī)院培訓自覺嚴格的補充，增長本專業(yè)技術的新理論、新技術、新方法；副主嚴格的補充，增長本專業(yè)技術的新理論、新技術、新方法；副主任及主任醫(yī)師要嚴把質量關，引導低年資技術人員的全面發(fā)展，想方設法提高專業(yè)團對的業(yè)務素質。（5）認真對待醫(yī)院培訓中心組織的各種培訓，尤其是住院（5）認真對待醫(yī)院培訓中心組織的各種培訓，尤其是住院COA會，踴躍發(fā)言，不斷充實自身視野，提高自身專業(yè)水平。人贏得榮譽。人贏得榮譽。四、嚴格教學管理四、嚴格教學管理（1）教學人員構成x年在醫(yī)院領導的大力支持下，科新調入1名研究生關濤，目前科室醫(yī)師共有14名，其中主任224411學碩士研究生導師，副教授職稱，享受自治區(qū)“313”及政府特貼。（2）結合科室小組構成及職稱情況，成立教學小組及總帶教，科主任親自把關，以認真負責的態(tài)度完成教學任務。（3）加強對教學實施過程的量化監(jiān)控，充分調動帶教人員（3）加強對教學實施過程的量化監(jiān)控，充分調動帶教人員疇，確保教學質量?？剖叶ㄆ趯M修、實習同學安排?？浦R講座及三級病歷書寫。病歷書寫。督促指導已完成科研立項人員的課題結題工作。五、以身作則，抓好醫(yī)療安全管理（1）對全科醫(yī)護人員進行醫(yī)療安全教育及相關法律法規(guī)的學習，依法規(guī)范行醫(yī)，嚴格執(zhí)行人員準入及技術準入，定期舉辦醫(yī)療糾紛防范及處理講座、培訓、考試。（1）對全科醫(yī)護人員進行醫(yī)療安全教育及相關法律法規(guī)的學習，依法規(guī)范行醫(yī)，嚴格執(zhí)行人員準入及技術準入，定期舉辦醫(yī)療糾紛防范及處理講座、培訓、考試。（2）加強醫(yī)療安全防范，從控制醫(yī)療缺陷入手，嚴格執(zhí)行《醫(yī)療糾紛、醫(yī)療事故處理及責任追究制度》，從其它醫(yī)院發(fā)生的醫(yī)療事故及糾紛中總結經驗，不斷進取。的醫(yī)療事故及糾紛中總結經驗，不斷進取。（3）從控制醫(yī)療缺陷入手，強化疑難、醫(yī)源性損傷、特殊、（3）從控制醫(yī)療缺陷入手，強化疑難、醫(yī)源性損傷、特殊、危重、嚴重并發(fā)癥、存在糾紛隱患的病人隨時上報科主任。（4）科室定期召開醫(yī)療安全會議，通報科室存在的安全隱患，總結經驗，杜絕醫(yī)療糾紛及事故的發(fā)生?；迹偨Y經驗，杜絕醫(yī)療糾紛及事故的發(fā)生。六、工作設想六、工作設想1、開展脊柱微創(chuàng)、椎間孔鏡的治療及研究；1、開展脊柱微創(chuàng)、椎間孔鏡的治療及研究；2、成立骨科康復中心，培養(yǎng)骨科專業(yè)康復鍛煉師及傷口換藥師；334、探討骨質疏松治療的實效方法，做好綜合管理，創(chuàng)新骨質疏松鍛煉，做好患者的診治及隨訪，為科研打下基礎；4、探討骨質疏松治療的實效方法，做好綜合管理，創(chuàng)新骨質疏松鍛煉，做好患者的診治及隨訪，為科研打下基礎；56濟收入；濟收入；7、創(chuàng)建骨科監(jiān)護室，將護辦室對面病房改建成監(jiān)護病房，7、創(chuàng)建骨科監(jiān)護室，將護辦室對面病房改建成監(jiān)護病房，者滿意度。在辛勤的工作中，我們走過了2在辛勤的工作中，我們走過了2 x年，本著“以病人為中心”，給病人送去了光明，帶來了生活上的福音，同時2 x年同時，順利完成了2 x年綜合目標，希望在2 x年，我們骨科在做好醫(yī)療質量和醫(yī)療安全的管理下提升科教研能力強化“三基”培訓，繼續(xù)超額圓滿完成各項綜合目標管理任務?！叭迸嘤?，繼續(xù)超額圓滿完成各項綜合目標管理任務。骨科工作計劃篇3一、完成醫(yī)院的各項指令性工作。一、完成醫(yī)院的各項指令性工作。二、完成護理部20年工作計劃的相關內容。三、完成骨科病房20年工作計劃中之護理部分。四根四根《 市 醫(yī)院等級評審標準《優(yōu)質護理服務育，提高護士職業(yè)道德素質和溝通協(xié)調解決問題的能力。1、學習培訓內容包括：《護士條例》、《醫(yī)療事故處理條例》、專科護理、優(yōu)質護理服務、應急預案、報刊典型案例的分析及處理、相關法律法規(guī)、規(guī)章制度、溝通技巧、相關社會學知識、病人的權利和義務等。析及處理、相關法律法規(guī)、規(guī)章制度、溝通技巧、相關社會學知識、病人的權利和義務等。每月第一周：護理核心制度，護理操作告知。每月第二周：法律法規(guī)，安全教育、院感知識。（3）每月第三周：護理應急預案，醫(yī)患溝通。（3）每月第三周：護理應急預案，醫(yī)患溝通。（4）每月第四周：?？谱o理常規(guī)、護理關鍵流程。（4）每月第四周：?？谱o理常規(guī)、護理關鍵流程。2、培養(yǎng)護士主動為患者服務的意識，調動護士積極性，創(chuàng)新服務理念，注重誠信服務，樹立以人為本的服務理念，每月征求病人意見，詢求患者需求，不斷改進工作。五、落實優(yōu)質護理服務“以人為本”的服務理念，嚴格落實五、落實優(yōu)質護理服務“以人為本”的服務理念，嚴格落實節(jié)管理，保證患者安全。1、深化開展優(yōu)質護理工作：為患者提供連續(xù)、全程的責任制護理。制護理。2、分層管理護士：高級責任護士椩鶉位な？——低年資責任護士。為患者提供優(yōu)質、專業(yè)的護理服務。2、分層管理護士：高級責任護士椩鶉位な？——低年資責任護士。為患者提供優(yōu)質、專業(yè)的護理服務。384、關心護士的生活、工作、學習情況同樣做到以人為本。4、關心護士的生活、工作、學習情況同樣做到以人為本。5、繼續(xù)探索績效考核模式，完善考核制度。改善護理待遇、提高護士工作積極性。5、繼續(xù)探索績效考核模式，完善考核制度。改善護理待遇、提高護士工作積極性。6、加強護理員管理，培訓相關操作項目，培訓護理員與病人溝通技巧，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。六、嚴格執(zhí)行消毒隔離制度，降低院內感染的發(fā)生。六、嚴格執(zhí)行消毒隔離制度，降低院內感染的發(fā)生。1、進行院感相關知識培訓和監(jiān)測，對相關數(shù)據(jù)進行分析，1、進行院感相關知識培訓和監(jiān)測，對相關數(shù)據(jù)進行分析，對存在的問題制定解決方案。2、定期對病房及各檢查室、治療室進行消毒，預防醫(yī)院感染的發(fā)生。染的發(fā)生。3、嚴格執(zhí)行手衛(wèi)生、規(guī)范操作、認真做好床旁隔離、終末3、嚴格執(zhí)行手衛(wèi)生、規(guī)范操作、認真做好床旁隔離、終末消毒、垃圾分類。消毒、垃圾分類。培訓，按科室繼教計劃完成分層培訓。骨科工作計劃篇4助實習生規(guī)范操作步驟，樹立良好的職業(yè)道德，完成角色轉換，盡快適應臨床工作，骨科工作計劃。根據(jù)學校實習大綱的要求，制定20年骨科病房的學生帶教計劃。一、總目標一、總目標骨科系統(tǒng)常見病的病因、臨床表現(xiàn)、評估診斷、處理原則及相應骨科系統(tǒng)常見病的病因、臨床表現(xiàn)、評估診斷、處理原則及相應做好心理護理。能用護理程序方法對骨科病人進行整體護理。做好心理護理。能用護理程序方法對骨科病人進行整體護理。1、態(tài)度目標：培養(yǎng)學生熱愛護理事業(yè)，樹立全心全意為病1、態(tài)度目標：培養(yǎng)學生熱愛護理事業(yè)，樹立全心全意為病時刻為病人著想，千方百計為病人解除病痛。能尊重、關心和愛釋，操作時動作輕柔，態(tài)度和藹。耐心傾聽病人的評說和詢問。釋，操作時動作輕柔，態(tài)度和藹。耐心傾聽病人的評說和詢問。針對不同的病人和病情進行心理護理。嚴謹求實，奮發(fā)進取，虛針對不同的病人和病情進行心理護理。嚴謹求實，奮發(fā)進取，虛心向指導老師學習，師生之間互相關心、尊重。心向指導老師學習，師生之間互相關心、尊重。2、知識目標(1)毒隔離原則、注射原則、常規(guī)標本收集原則，口腔護理、霧化吸入、創(chuàng)口引流管、軸線翻身、吸氧，靜脈輸液及留置針護理、留置導尿管護理、測量生命體征、輸血、灌腸、叩肺，有機會時掌毒隔離原則、注射原則、常規(guī)標本收集原則，口腔護理、霧化吸入、創(chuàng)口引流管、軸線翻身、吸氧，靜脈輸液及留置針護理、留置導尿管護理、測量生命體征、輸血、灌腸、叩肺，有機會時掌握VSD了解骨科常見病的病因、臨床表現(xiàn)、診斷處理以及熟（（人的護理，脊柱骨折、脊髓損傷病人的護理，四肢骨折病人的護理，骨科新進展，斷肢再植病人的護理。）了解各種常見醫(yī)療儀器的使用（骨折治療儀、心電監(jiān)護儀、微泵、脈氧儀）。（4）熟悉各班職責。（4）熟悉各班職責。（5）熟悉骨科各種常見石膏繃帶術、牽引術、小夾板術的（5）熟悉骨科各種常見石膏繃帶術、牽引術、小夾板術的配合與護理。（6）熟悉骨科常見病的看康復護理。（7）掌握病歷書寫，每月完成一份完整的護理病歷。（7）掌握病歷書寫，每月完成一份完整的護理病歷。（8）參與護士長或帶教老師組織的小講課，病歷討論及教（8）參與護士長或帶教老師組織的小講課，病歷討論及教學查房。學查房。（9）參與病區(qū)組織的健康教育活動。3分層次培養(yǎng)人才1時要進行?？凭C合理論知識和技能考試。帶教目標如下：中專生帶教目標：掌握各種鋪床法、出入院護理、晨、晚間護理的要求及分級護理的內容。熟悉病區(qū)飲食管理，掌握中醫(yī)飲食宜忌，重病T分級護理的內容。熟悉病區(qū)飲食管理，掌握中醫(yī)飲食宜忌，重病TPRBP脈象與疾病觀察以及醫(yī)囑處理。掌握口服給藥法以及藥物的保管、領娶配藥、發(fā)藥要求本收集法。本收集法。后護理包括傷口外敷料的觀察和護理、各種引流管的處理和觀察，掌握術后病人的健康教育、心理護理、功能鍛煉、飲食指導察，掌握術后病人的健康教育、心理護理、功能鍛煉、飲食指導癥。掌握無菌技術操作，掌握心電監(jiān)護儀的使用及觀測項目，學癥。掌握無菌技術操作，掌握心電監(jiān)護儀的使用及觀測項目，學會對危重病人的病情觀察、護理、配合搶救和及時記錄。掌握?？萍膊〉呐R床表現(xiàn)、處理原則、護理常規(guī)，如小夾板外固定或石膏外固定，患肢血運的觀察，骨牽引、截癱病人尿、骨牽引針處點酒精、對長期臥床病人進行正確的翻身、骨折夾板外固定或石膏外固定，患肢血運的觀察，骨牽引、截癱病人尿、骨牽引針處點酒精、對長期臥床病人進行正確的翻身、骨折基本掌握輸液泵、靜脈留置針及鎮(zhèn)痛泵的使用方法?；菊莆蛰斠罕?、靜脈留置針及鎮(zhèn)痛泵的使用方法。(5)在帶教老師的指導下，根據(jù)護理診斷，為病人制定出切(5)在帶教老師的指導下，根據(jù)護理診斷，為病人制定出切實可行的護理目標，實施整體護理。掌握上述護理理論基本知識和基本技能。(2)參與危重病人的搶救，學習護理文件的書寫。(2)參與危重病人的搶救，學習護理文件的書寫。(3)(3)屬實施健康教育計劃，完成大專實習量化為主。屬實施健康教育計劃，完成大專實習量化為主。本科生帶教目標除掌握上述護理理論基本知識和基本技能外還應:(1)(1)巧。參加護理查房，提出護理措施。1書寫。(3)在帶教老師的指導下組織一次全院性護理查房。(3)在帶教老師的指導下組織一次全院性護理查房。二、計劃二、計劃1、排班：實習生入科第一天介紹，護士長排班指定帶教老完成本班工作。完成本班工作。責任班職責重點完成應用護理程序對所管病人進行全面的整體護理，對病人進行健康教育、心里護理、病情觀察（包括并發(fā)癥）、功能鍛煉、護理記錄的書寫等，完成各項治療及出入院、手術病人的護理。掌握常見疾病的急救及處理、各種麻醉入院、手術病人的護理。掌握常見疾病的急救及處理、各種麻醉后護理及危重病人的管理。后護理及危重病人的管理。（2）連班職責重點完成配液體、做皮試、查對醫(yī)囑工作。（2）連班職責重點完成配液體、做皮試、查對醫(yī)囑工作。（3）（3）脈輸液、接待新病人。（4）輔助班職責重點完成鋪麻醉床、測繪體溫脈搏呼吸血壓、護送手術病人。壓、護送手術病人。（5）前夜班職責重點完成交接-班、急診病人的護理、核（5）前夜班職責重點完成交接-班、急診病人的護理、核對（6）應用護理程序對病人進行整體護理。2小講課結合臨床病例每周一次。2小講課結合臨床病例每周一次。（1）一般內容：第一周至第三周，骨科一般知識及斷肢再（1）一般內容：第一周至第三周，骨科一般知識及斷肢再植護理;牽引病人及石膏固定病人護理；脊柱骨折病人的護理。（2）有特殊病例也可以任選以下內容：a全髖關節(jié)置換術病人的護理；b病人的護理；b；c33（安排第四周4、評價（1）自我評價：實習生在本科室實習結束后應寫好實習小結；（2）科室評價：內容包括：a（2）科室評價：內容包括：a;bc綜合測評；d5更高的要求，我們要以此為契機，狠抓護理服務質量，嚴格落實規(guī)章制度，加強業(yè)務、技術訓練，打造一支高素質的護理隊伍。圍繞護理部總體目標，骨科制定工作計劃如下:更高的要求，我們要以此為契機，狠抓護理服務質量，嚴格落實規(guī)章制度，加強業(yè)務、技術訓練，打造一支高素質的護理隊伍。圍繞護理部總體目標，骨科制定工作計劃如下:一、突出專科特色，打造護理品牌。護理作為專業(yè)技術行業(yè)，應在機會與挑戰(zhàn)中找準合適的位2護理作為專業(yè)技術行業(yè)，應在機會與挑戰(zhàn)中找準合適的位2煉指導的手段和方法，采取多樣形式的宣教，務求達到效果。準備在 年制定骨科常見病功能鍛煉，配以彩色圖畫，制作成冊讓病人更好的理解功能鍛煉的意義和方法。二、抓好質量管理。二、抓好質量管理。1、針對護理工作中存在的難點、焦點問題，設置工作重點，1、針對護理工作中存在的難點、焦點問題，設置工作重點，堅持把以"病人為中"的人文護理理念融入更多實際具體的工作細節(jié)。2、使規(guī)范化護理質量標準落到實處，滲透、貫穿、落實到2、使規(guī)范化護理質量標準落到實處，滲透、貫穿、落實到性循環(huán)。從病人的角度評價護理質量，把病人的滿意度作為評價護理質量的重要指標，讓患者真正從質量管理中得到實惠。質量的重要指標，讓患者真正從質量管理中得到實惠。三、進行規(guī)范化培訓。三、進行規(guī)范化培訓。1、配合護理部，建立護士規(guī)范化培訓。不同年資、能力的護士進行不同的培訓，讓大家養(yǎng)成主動學習的習慣。2、持續(xù)抓好?？浦R的培訓，提升護士專業(yè)素質，采取有效的學習方式如:護理業(yè)務查房、床邊演示，完善業(yè)務查房的形式。讓有經驗的老護士為新護士講課，傳授護理經驗。如遇模糊概念，大家一起討論，共同解決問題。2、持續(xù)抓好?？浦R的培訓，提升護士專業(yè)素質，采取有效的學習方式如:護理業(yè)務查房、床邊演示，完善業(yè)務查房的形式。讓有經驗的老護士為新護士講課，傳授護理經驗。如遇模糊概念，大家一起討論，共同解決問題。3、每天進行床邊護理業(yè)務查房，每月進行二次業(yè)務學習，每月進行一次護理操作示范和考核，每月進行一次教學查房。4、鼓勵各位護士參加院內、外的培訓，交流經驗，學習新技術、新知識。4、鼓勵各位護士參加院內、外的培訓，交流經驗，學習新技術、新知識。四、整理好護理流程和告知。1、合理的護理工作流程是日常工作順利實施的基礎，我們在基礎護理、專科護理、健康宣教方面要有合理的工作流程，指在基礎護理、?？谱o理、健康宣教方面要有合理的工作流程，指化每個環(huán)節(jié)，真正做到符合臨床工作實際、切實可行?；總€環(huán)節(jié)，真正做到符合臨床工作實際、切實可行。2、有效的護理告知是病人配合的必備工作，我們將完善入院、體位、治療、特殊注意事項、?？瓶祻偷母嬷?。五、切實落實"以病人為中心"的服務。五、切實落實"以病人為中心"的服務。1、完成護士觀念上的轉變，把過去的"要我服務"轉變?yōu)?1、完成護士觀念上的轉變，把過去的"要我服務"轉變?yōu)?我要服務"。提升護士的禮儀與素養(yǎng)，創(chuàng)自己的護理名牌。2、把"以病人為中心"的服務，