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文檔簡介
第頁2023倉管員工作總結(jié)倉管員工作總結(jié)
總結(jié)是對取得的成果、存在的問題及得到的閱歷和教訓等方面狀況進行評價與描述的一種書面材料,它能夠給人努力工作的動力,不妨讓我們仔細地完成總結(jié)吧。總結(jié)怎么寫才不會一模一樣呢?下面是我收集整理的倉管員工作總結(jié),希望能夠幫助到大家。
倉管員工作總結(jié)1
三個月前,我來到了xxx公司,來到了C3B倉,作為一個倉管,精確地說應當是一個倉庫管理員。加上“管理〞二字,其實是給我們的肩上加上了“責任〞二字。管理,管人也好,管物也好,要有方法,要有目的,要有責任的歸屬,要有達成目的的時間。
從一起先我對倉庫的貨物以及對倉庫的管理工作流程的不熟識,到后來我漸漸熟識倉庫的貨物,熟識工作流程雖然只有短短一個多月,但是讓我受益匪淺。在我一起先來到C3B倉的時候,我班長龍敏銳沒有干脆跟我介紹倉庫的工作流程,而是首先向我宣導一種理念:“倉管是倉庫的管家,權(quán)力小但責任大,所以我們對貨物就應當就像對待自己家的東西一樣,這是我們每個倉管員都必需做到的。這是對公司利益的保障和對公司利益和形象的負責,這也是我作為一個倉管員應盡的責任,我將責無旁貸。〞我覺得這個理念特別重要,員工只有將倉庫當做自己的家,才會理解到公司理念:“努力工作,歡樂生活“的個中內(nèi)涵。
一、倉庫的工作問題及總結(jié)建議
1、工作問題
〔1〕收貨〔入庫〕時未復查報檢數(shù)量及合格品數(shù)量的匹配性,糊里糊涂收貨;
〔2〕發(fā)貨揀貨過條碼對數(shù)時馬虎大意,點錯數(shù)量,多發(fā),少發(fā),錯發(fā),漏發(fā);
〔3〕入庫時實物未經(jīng)再次審查,未按指定位置存放,造成帳面有數(shù)據(jù)而找不到實物;
這些問題在倉庫都是常常覺察的,而我們不能只覺察問題不去解決問題。我們須要建立問題反響本,為什么這種貨物在進貨中常常出錯,找出問題緣由,并解決問題。也可以通過這個問題反響表讓新人首先了解到了倉庫工作中常常發(fā)生的問題,讓他能更好更快地融入到我們的倉庫工作中。
2、總結(jié)建議
對于倉庫來說,頻繁地進出貨物,頻繁地帳務更新,稍不留神就簡單造成帳物不符,但是只要有足夠的責任心,仔細的工作看法,就肯定能將錯誤率降到最低。當然,任何事情都沒有肯定的,我們允許間或的帳實差異,但應剛好覺察,剛好找出錯誤緣由,在沒有給安排及安裝造成誤導的狀況下,盡快糾錯。
二、在收到單后第一時間要搞清晰單的性質(zhì),假設不急,可按依次來進行發(fā)貨,倉庫的發(fā)貨收貨的剛好性必需做好,效率也是特別重要的。
養(yǎng)成一個良好的習慣,做一件結(jié)一件,做完一張單,結(jié)一張單,清爽明白。帳和物肯定要同步走。養(yǎng)成了良好的習慣,會使我們的工作井井有條,遇事不亂方寸。日事日畢、日清日高對于倉庫來說,非常重要
每個倉管員在每日工作結(jié)束時,必需進行當天的相關(guān)賬物的自我確認和核查,確保賬目的平衡,找出缺乏、剛好改良,其次天才能進步和提高。
我在第一天來到C3B倉的時候就在代班的帶著下去到進貨區(qū)進一批襄陽軸承,這次的感受特別深,去到進貨去第一個感覺是亂,擺放著各種的貨物,各個倉庫的貨物,而我們須要在這些貨物中找到對應自己進貨單號的編碼的貨物,有時候在這個地方有幾箱貨那個地方也有幾箱貨,非?;靵y,我就想這樣特別影響倉庫進貨的效率,也簡單導致倉管員進錯貨,進貨區(qū)域雖然現(xiàn)在也有了分區(qū),但是貨物擺放還是比擬混亂的,我在想能不能將進貨設置成每個倉庫一個區(qū)域,這樣更加便利倉管員的進貨,提高進貨效率,同時降低進貨錯誤率。
另外我認為倉庫還缺乏一種問題反響機制,可以在每個倉庫設立一個每日問題反響總結(jié)本,員工有問題解決不了的就登記在本子上,整個倉庫一起探討解決,解決不了的再上報領導,這樣更便利倉庫進行每日改良。
還有一點就是我在倉庫學習的這一個半月中覺察倉庫的人員流淌率特別高,我通過與許多同事溝通過這個問題,不斷地找尋緣由,經(jīng)過我綜合各個方面的因素分析,其中最主要的緣由是倉庫團隊的不和諧。許多狀況下員工因為工作上的某些事情與其他同事發(fā)生沖突了,就賭氣辭職不干了,這是很普遍的現(xiàn)象。其實這個問題的解決方法也很簡潔,員工須要的是合理的心理疏導,我們可以進行月倉庫內(nèi)部工作氣氛調(diào)查,通過與員工的溝通主動幫助他們解決問題。
三、倉管員留意事項及考核嘉獎建議
〔1〕對各類貨物方位務必了解詳實,做好先入庫先出庫的〔先入先出〕的原那么,以確保貨物周轉(zhuǎn)快。
〔2〕賬目要分清,可以每周做抽盤,每季度作大盤點。盤點是找出賬物不符最干脆有效的方法。
〔3〕貨物按分類擺放,讓人一目了然。
〔4〕帳物相符,先進先出。
衡量一個人工作的成果方法可以有許多方面,但衡量一個倉管員,僅這一點〔帳物相符與不符〕就可以決斷出你的優(yōu)劣。某某人緣好,勤力,有效率,但都不能掩蓋由于庫存不精確所帶來的后果。做倉庫,庫存數(shù)據(jù)是我們的生命線,倉庫是一個中轉(zhuǎn)部門,或者說是一個效勞部門,他和一個公司整體的數(shù)據(jù)運作都有著親密的關(guān)聯(lián)。
要做好一個倉管員,肯定要細心,出入賬肯定要記得清晰有條理。常常與倉庫保持聯(lián)系,了解庫存狀況,對庫存商品要做到“了如指掌〞和“心中有數(shù)〞,有安排、有步驟地支配好日常工作。
我們倉管部已經(jīng)有了流程考試與認貨考試這兩個考核方法,這是特別好的措施,而我建議增加的是人員評價考核嘉獎,針對倉庫的人員對班長的看法,班長對倉庫各個員工的看法,以及倉庫人員對倉管部提及的有用看法或建議等各項因素綜合分析考核。另外也可以建立兩個倉庫相互監(jiān)督的一個工作制度,更好地標準兩個倉庫的工作,另外這個制度也可以讓兩個倉庫的人更加團結(jié)互助,共同覺察問題,解決問題。
四、倉庫該如何管理
1、入庫驗收:
在貨物正確的前提下,入庫時要把好三關(guān):
〔1〕數(shù)量關(guān):入庫時要點清數(shù)量;
〔2〕質(zhì)量關(guān):對貨物質(zhì)量進行檢驗和限制;三包和退貨的處理尤為重要,這個也應當建立在員工對產(chǎn)品的熟識度上。
〔3〕單據(jù)關(guān):單據(jù)不全不收,手續(xù)簽名不齊不辦。
倉管員工作總結(jié)2
時間過得真快,20xx年即將結(jié)束,又迎來了20xx年的新起先。在此期間,回憶20年的工作,今年的工作總結(jié)如下:
一、倉庫保管員的工作
負責大型倉庫〔原輔材料區(qū)〕。日常衛(wèi)生平安工作及記錄的涼庫〕、危急庫、劇毒庫、冷庫、中草藥庫和涼庫;負責全部原輔材料、中草藥、危急品、化學測試、冷藏物品等的進出工作。并根據(jù)標準操作程序和標準管理制度做好全部工作和記錄。
二、協(xié)作車間生產(chǎn)
生產(chǎn)安排,負責制造部固體車間、液體車間、注射車間、原料藥車間、中藥提取車間、合成車間的物料安排,并剛好填寫相關(guān)記錄;協(xié)作上述車間的領料工作,剛好填寫定位卡和臺賬,審核現(xiàn)場資料,做到賬清可查。剛好匯報問題并改正。
三、協(xié)作GMP認證
1、協(xié)作各車間大量GMP認證所需的賬戶調(diào)整工作。
2、GMP認證時對大量賬目進行了核對和整理,做到賬目一目了然,現(xiàn)場整齊,帳、卡、物相符。
3、協(xié)作試驗室中心進行現(xiàn)場審批。
四、負責倉庫清潔區(qū)的管理和清掃
1、做好干凈區(qū)空調(diào)機組的維護工作。
2、每周一清掃清潔區(qū)域,并填寫相關(guān)記錄。
3、取樣后,檢測中心和質(zhì)量保證部門應做好清潔工作。
4、分發(fā)材料后,做好清潔和清理記錄。
動詞〔verb的縮寫〕協(xié)作其他工作
1、負責中藥材外加工所需材料的入庫、領料及相關(guān)記錄。
2、負責我廠合成生命能量所需原輔材料的入庫、材料發(fā)放、材料選購 及相關(guān)記錄。
3、負責技術(shù)探討部門小規(guī)模試驗或新產(chǎn)品開發(fā)所需材料的入庫、材料發(fā)放、材料選購 及相關(guān)記錄。
4、協(xié)作試驗室中心的采樣工作。
5、每月幫助財務部做好庫存工作。
6、協(xié)作成品保管員做好出庫、退貨、搬運工作,協(xié)助包裝材料保管員做好日常工作。
以上是我過去一年工作的總結(jié)。我希望20年后,我能更加努力,更加仔細地迎接新的一年。
倉管員工作總結(jié)3
作為一個倉庫保管員,我的職責是做好物資的“帳、卡、物、金〞四一樣,為此,我堅持盤點制度,做到一切物資月月點,重點物資隨時點,年終物資徹底點。在屢次檢查中都得到了認可和表揚。為了提高工作技能,我堅持學習、不懂的地方就向別人請教,盡快熟知所管物資的性能和用途。
時間過得真快,轉(zhuǎn)瞬來到xx已經(jīng)半年,回憶上半年,對倉庫管理員的相識主要有以下幾條:
1、倉庫管理主要是領用、儲存、發(fā)貨等。保證物資的品質(zhì)完好與平安完整,保證車間正常生產(chǎn)。按倉庫管理規(guī)定做好各項工作及記錄。
2、務必合理設置各類物資和產(chǎn)品的明細賬簿和臺賬。
3、務必依據(jù)實際狀況和各類物品的性質(zhì)、用途、類型分門別類建立相應的明細賬。
4、做好各類物料的日常核查工作,務必對各類庫存物資定期進行檢查盤點,并做到賬、物一樣。
5、庫存物資清查盤點中覺察問題和過失,應剛好查明緣由,并進行相應處理。
6、務必定期進行各類存貨的分類整理。
7、入庫時,務必查點物資的數(shù)量、規(guī)格型號等,并做好記錄。
8、各類物資的發(fā)出,依據(jù)安排確定數(shù)量,并有相關(guān)人員負責領取。
9、監(jiān)督、限制低值易耗物品的運用,避開奢侈現(xiàn)象,降低生產(chǎn)本錢。
在下半年的工作中,我要努力做到以下幾點:
1、留意庫房的枯燥整齊,持續(xù)庫房的清潔衛(wèi)生
2、倉庫物品要分類存放,擺放整齊,對庫存物品要心中有數(shù),了如指掌。
3、物品出庫要有領用人簽字,入庫物品要剛好登記入帳,對車間急用的物品,要剛好領或借取。
4、存放有毒、有害、易燃易爆物品,要放在平安牢靠的地方保管,避開發(fā)生意外。
5、大宗原料、設備不能入庫的,要點清數(shù)量,整齊的放到平安的地方,避開造成損失。
6、加強防護工作,確保庫房平安。
7、臨時借用的工具,要建立借用物品臺賬,嚴格履行借用規(guī)定,并剛好催收入庫,如有損壞,剛好找人修理。
倉管員工作總結(jié)4
時間飛逝,進入公司工作也已兩個多月了。記得夏日炎炎的x月初剛進公司xx倉庫的時候?qū)ψ约旱臉I(yè)務不太熟識,但經(jīng)過了這幾個月的工作熬煉中,得到了許多?,F(xiàn)從以下幾局部講:
一、自我介紹
我是公司儲運部xx倉庫的倉庫保管員:xx———是土生土長的xx人。我是今年x月x號進入公司工作的,作為一名新員工進入了一家高速開展的物流公司工作,深感欣喜。我想這是我職業(yè)的新起先,因為在xx有信任,勤勉,開展。
二、人力的合理支配和運用
1、人力的支配
作為物流公司的傳統(tǒng)業(yè)務———倉儲,雖然技術(shù)性并不高,但須要勤勞,心細,作業(yè)強度大,體力要求比擬高。象我們松江倉庫,隨著客戶的不斷進入,業(yè)務不斷增多,原本在人力方面就比擬緊湊,這就要我們合理支配裝卸工人,做到在有限的人力上作合理的支配,做到有條不紊,作業(yè)順當。特殊在同一時間里出現(xiàn)多個作業(yè)任務時,如有時出口裝箱,xx國內(nèi)成品發(fā)貨,xx工廠部品納入等作業(yè)會遇到一起,這時就要合理支配人員,使每一作業(yè)盡量不受影響。
2、合理的休息
在出口裝箱時,現(xiàn)高溫季節(jié),倉儲作業(yè)量大,出汗多。像xx的箱子,每一箱成品都套有一個塑料袋,很滑,裝箱時不能碰傷箱子,作業(yè)要求高,難度大。在xx箱內(nèi),一會兒就汗流浹背了,所以要合理支配作業(yè)和休息,做到輪番休息,不間斷作業(yè),這樣在保證作業(yè)平安的狀況下,作業(yè)效率就不受影響了。
3、人員的培訓和提高
雖然裝卸工人的工作比擬簡潔,但為了作業(yè)的不斷提高,我們也要不斷提示他們現(xiàn)場作業(yè)的規(guī)定,及客戶對我們的要求,這樣有利于我們對倉庫的管理,理貨,配貨等作業(yè)。他們的作業(yè)效率也會有所提高的。
三、貨物的管理
現(xiàn)xx倉庫開業(yè)三個多月來,xx,xx工廠,xx的業(yè)務已相繼進入xx倉庫??蛻舻牟科罚善?,出口品局部或全部進入xx倉庫進行保管。所以要做好倉庫的管理,貨物的入出庫作業(yè),日常保管,倉庫清理工作,把好庫存數(shù)量的管理,防止不必要的損耗的發(fā)生,有效的利用庫存區(qū)面積。
a:易拿,易放,易看,易點的積累方式,
b:貨物堆放不要超過托盤,不要超高堆放,要留意“五距〞,
c:貨物入出時做好樁腳卡記錄(計好箱數(shù)和枚數(shù))
d:堅持貨物先進先出,對于頻繁進出庫的貨物和小件的貨物應多盤點這樣削減庫存差異
e:保持倉庫的整齊,地面的清潔,通道的順暢
四、設備的管理和衛(wèi)生工作
1、設備管理
倉庫現(xiàn)有設備:液壓車,堆高車和鏟車。
倉儲設備是省力省時的有利工具,要做好日常的清潔保養(yǎng),清理輪子中的雜物,保持其順當運用。覺察隱患要剛好報修,還要平安用電。
2、衛(wèi)生工作
倉庫作業(yè)量大,簡單積累灰塵,所以每天要清理倉庫,清潔地面,保持衛(wèi)生。創(chuàng)立一個整齊的倉庫,在良好衛(wèi)生的工作環(huán)境下工作。
五、自我學習和總結(jié)
每天的工作中都有許多問題發(fā)生,我們要擅長覺察問題,把握問題,并在第一時間去解決,來提升自身的業(yè)務實力。
這也要求我們不斷的學習,提升,學習老師傅的業(yè)務學問和駕馭專業(yè)技能;溝通,了解,吸取他們的閱歷;學習倉儲保管,裝箱作業(yè),貨物記帳等業(yè)務學問,這是我還有所欠缺的。還有要學習物流相關(guān)學問,很欣慰的是:在取的了國際貨代資格證后,這次通過了報檢員資格考試。所以今年又報了報關(guān)員考試。我想通過工作學習能有更大的進步,愿我和xx共同開展,共同進步!
倉管員工作總結(jié)5
時間過得真快,轉(zhuǎn)瞬間20xx年已經(jīng)結(jié)束,我很榮幸自己能融入金錢豹這個大團隊里,成為這個團隊里的一員,在這兩個多月的時間里也學到了許多新學問,讓我真正感覺到世上無難事,只怕有心人!在20xx年來臨之際,回憶20xx年的工作,詳細總結(jié)如下:
倉管員的工作
1.負責庫房各種物品的入庫、出庫,日常衛(wèi)生等工作。
2.對庫房物品定期盤點,做好帳、卡、貨物相符,保證帳目日清月結(jié),一目了然,每月幫助財務做好盤點工作。
3.嚴格把好驗收關(guān)、按到貨單的要求,對已到貨物應馬上進行外包裝、數(shù)量、重量、質(zhì)量檢驗,并做好到貨記錄。
4.合理支配物品進出庫,領用單必需有部門經(jīng)理和領用人簽字。采納分類分部門擺放,做到先進先出原那么,堆放整齊、擺設合理。
5.協(xié)作部門主管對庫房的檢查核對管理工作,完成好上級領導交予的任務及協(xié)調(diào)各部門多余物品退回工作。
6.對庫房物品狀況有明確標示。一切憑有效單據(jù)剛好辦理相關(guān)流程手續(xù),不會隨意操作。
7.庫房每種物品都有存量卡,正確記載物品進、出、存動態(tài)。
8.定期向部門主管反響庫存物品狀況,如存量過低、長期積壓、質(zhì)量損壞、過期等問題。
9.根據(jù)公司的政策合理化利用庫房,做好貨物之間的墻距、柱距、垛距、燈距,以便發(fā)貨通暢。
10.對庫房每月進行清潔大掃除,并對物品做好防潮、防火、防盜工作。
11.做好各種入庫物品規(guī)格的分類,對有明確標識、標準垛碼的易碎物品,分層、散裝放入貨架擺放好。
12.協(xié)作好各部門臨時緊急需求,當接到選購 部或其他部門的到貨通知,仔細做好備貨工作,如遇緊急的物品,剛好送到酒店。
13.做好各部門之間的協(xié)調(diào)工作,未能剛好發(fā)放的物品,剛好與運用部門溝通,讓運用部門領導保持有個良好的心情,理解我們的工作。
總之兩個多月來,干了一些工作,也得到部門領導確實定,但成果只能代表過去。工作中仍舊存在著許多的缺乏,在新的一年里,我肯定不斷提升自己實力接著努力工作。
以上為本人的20xx年度的工作總結(jié),有些欠缺的地方,還請公司領導指責指正。感謝!
在農(nóng)歷新年即將到來之際,我祝福金錢豹集團越來越壯大,越來越紅火,同時也祝愿集團全部領導身體健康,闔家快樂,萬事如意!
倉管員:
20xx年1月22日
倉管員工作總結(jié)6
沒接觸過倉庫管理員這個崗位的時候,或多或少聽到身邊或四周做倉庫的同事說,做倉管員是很累的,工作環(huán)境差,灰塵大、時間長,加班多,其實我個人覺得,從事那個崗位,要想把事情做好,都不是件簡潔的事情,要須要付出努力,在實際工作中,那個崗位都可以做出閃光點,做好自己本職工作的同時,學會換位思索,不給別人的工作帶來麻煩和影響,現(xiàn)總結(jié)我個人這段時間從事空調(diào)倉庫管理員的一點體會吧!
1.要熟識公司倉儲管理的相關(guān)制度和操作流程,不然做起事來,確定簡單與公司制度相違反或犯錯誤
2.在工作中,跟老同事多問,多學習別人的特長,遇到異樣狀況,要剛好跟主管或辦公室核算人員反響,以免異樣狀況拖延造成不必要的麻煩或給公司造成損失,以便得到妥當解決
3.要學會團結(jié)同事,相互學習,要有全局觀念,只有整個團隊的進步,才能表達出個人的進步和成果,一個上萬米平米的倉庫,一般都有好幾個倉員,這就須要大家一起協(xié)作,協(xié)同,現(xiàn)時還要把裝卸工也要作為我們工作協(xié)作的一局部,相互敬重,不要有高人一籌的思想
4.收貨,由于旺季的時候,倉庫為存量都比擬飽和,假設上班后,覺察有到車的,要剛好通知通知司機去辦公室換單〔新司機〕,并帶著裝卸工到倉庫騰庫位,指導司機把車輛停放在那個位置支配卸貨,點清數(shù)量,型號,規(guī)格等,要留意檢查到貨異樣狀況〔如破損,變型,污染,肯定要留意變形的及裝卸工反響重量有異樣,要進行開箱檢查,以免壞機器或無機器代替物〕,照實進行簽單,目前比擬讓我們倉管員頭痛的是,就是司機不讓我們簽破損之類的,否那么司機回去結(jié)運費會被扣款,導致司機要找我們倉管員吵,罵之類的,甚至有些司機拿鐵棒出來嚇我們,其實這個原來我們是主動的一件事情,對于遇到這個狀況,他說不簽就不答,可以不給他簽字,回單讓他自己拿走,反正貨已經(jīng)卸到我們倉庫了,最終該下班的時候,就下班,千萬不要跟司機吵,甚至動手之類的,這樣司機到最終,他會跟著你的屁股求你簽單〔等不及了〕,不然司機拿著沒簽單的回單回去,一分錢都結(jié)不了款不說,甚至還要吃上賠貨款的官司呢,這個倉管員肯定要記住,這是一件很有主動權(quán)的事,不要理解為是一件很犯難的事,最終司機確定就會讓你照實簽單
5.發(fā)貨,由于上海平臺的特點都是客戶下午5點左右下訂單,然后核算打單,配送排車,所以出貨大局部都集中在晚上,要保證出貨的精確性,保證不多出貨,少出貨,出錯貨。①要調(diào)整好自己的心態(tài),不要急于想早點發(fā)完,早點下班的心理〔一旦有這個心理,特殊簡單讓自己驚慌,造成的結(jié)果就是發(fā)錯貨,多發(fā)少發(fā)的狀況產(chǎn)生〕,②出貨現(xiàn)場肯定要限制好,要有依次,不行以亂,接到司機的單子,要留意按司機的排車依次備貨,一部車一部車備貨發(fā)貨,和司機核對清點好數(shù)量辦理簽字手續(xù),千萬不行以一人多車同時備貨多車同時裝貨的狀況,簡單造不同車之間現(xiàn)場混亂,混裝,錯裝,多裝,少裝的狀況,最終其次天司機送貨回來,少裝的找倉庫要求補貨,多裝的司機不成認,錯裝的把貨拉回來其次天接著補貨行裝一系列問題,造成二次配送等狀況〔實際出貨的時候,許多司機都不怎么去親自點數(shù)量〕,簡單造成庫存差異〔晚上出貨,燈光效果也不是太好〕③在倉庫備貨拉貨的裝卸工肯定要看好,盡量削減掃完碼后,告知裝卸工,把這一板拉出去,結(jié)果裝卸工沒聽清晰或模糊了,簡單把兩板或多板拉出去裝司機車上,造成庫存差異,而在填寫存卡的時候,肯定要重新清點這一排的實物數(shù)量,不行以按存卡的記錄的數(shù)量進行推算結(jié)存數(shù)量,這樣有問題當天可以覺察,但實際這樣種狀況一般做不到,這樣備貨速度會很慢,最好裝車現(xiàn)場能有一個和司機清點核對數(shù)量的現(xiàn)場人員就更好了,否那么司時機叫死了,但這個狀況其次天肯定要進行盤點復核下,昨天出過貨的存卡數(shù)量和實物是否相符④對不同的收貨客戶,要學會敏捷把握發(fā)貨那種狀態(tài)的貨,如蘇寧國美大庫的,就收貨很嚴格的,不行以發(fā)包裝破損或變形的機器,否那么會造成拒收退貨,增加了二次配送的本錢,也簡單把這個破損或變形的機器來回折騰,包裝更壞了,要求不嚴格或自提的客戶,可以選擇包裝破損的機器給出,客戶不會有反響的〔這個須要對自己所管轄的產(chǎn)品客戶群的一個熟識和了解程度了,不是一天兩天就可以熟識的,須要時間,但自己要問,多記〕,這樣保證我們的倉庫里的破損產(chǎn)品都能發(fā)出去⑤,當發(fā)貨的時候,有零頭的,盡量少叫裝卸工把整板拉出去裝卸車現(xiàn)場,把零頭卸下后,把剩余的拉回倉庫原位置,這樣簡單自己無視,裝卸工模糊結(jié)果把整板都給裝到司機車上的狀況,其次天覺察,已經(jīng)晚了,司機不成認,造成庫存差異〔這個狀況的庫存差異已發(fā)生過幾次〕
6.盤點,要注意平常的工作,多檢查自己的庫區(qū)管理,把散貨要剛好歸垛,并且把庫位調(diào)整的狀況反響給核對調(diào)整系統(tǒng)庫位,千萬不要光把實物調(diào)整了,而不把信息傳遞給核算,造成賬實脫節(jié)的狀況,檢查存卡和實物的精確性,對于不正確的要查明緣由,多巡查,多思索,勤動手。
7.要留意門窗鎖的狀況,定期檢查,有異樣剛好告知倉庫主管,倉庫沒事的時候多上辦公室跟核算溝通,了解系統(tǒng)的庫存及單據(jù)和前一天發(fā)貨的異樣狀況,相互協(xié)作,共同把庫存管理好,保證賬實相符,讓自己對自己的工作滿足,讓領導滿足,讓公司滿足,讓客戶認可!
倉管員工作總結(jié)7
一周的時間不知不覺已經(jīng)悄然的走完,其實要是說工作的話根本上都是一個樣子也沒有太大的變更,因為工作職責確定了自己的工作范圍不行能有太大的變更,但是自己還是有不一樣的體會。
我們作為倉管員其實除了日常的工作職責之外還要負責協(xié)調(diào)幫助主管處理一些日常的工作,比方說調(diào)休支配,日常主管不在的時候還要對一些別的工作做一些處理。前兩天有一個收派員跟我開玩笑說你們倉管的工作其實跟許多地方的主管的工作差不多,我想想也是這么個狀況,每天早上來之后就要開電腦查看公司的郵件看看有沒有什么問題須要處理,這些天主管請假了,根本上全部事情都由這里的一個老倉管員來支配的。然后就是處理一些問題件,以及正常的收派件工作,每天十點鐘的時候財務部都會發(fā)一份關(guān)于散單和代收貨款的收款郵件,由我們打印下來把錢收好,兩點半之前收完錢回復一份收款的明細表發(fā)給財務進行核對,在每天下午五點之前把當天的散單和代收貨款存入公司的指定賬戶,還要在晚上以快件的方式發(fā)一份收賬明細表到財務,當然這之中的全部過程都是要做賬的,每天的錢必需全部收齊,即使客戶有欠賬的狀況收派員也必需先墊支,這樣確保財務的正常做賬和資金的平安。晚上一般還要進行運單核銷和一天工作的盤點。
我們公司一般都是通過內(nèi)部聘請的方式聘請人才,大專以上的學歷還有一個特地的人才貯備,依據(jù)員工考核的狀況來確定用人,公司每個月都會有不同方式的培訓來學習一些新的學問,因為公司準備在這兩年大力開拓國際市場所以現(xiàn)在在著手培育英語方面和報關(guān)方面的的人才,都是通過公司和個人共同分擔的方式進行,現(xiàn)在想起來要是當時在學??剂藞箨P(guān)員就好了,就可以干脆進入公司的報關(guān)系統(tǒng)進行學習來開展報關(guān)業(yè)務,至少來說多了一份選擇,盡管這樣我還是確定在今年十一月份考報關(guān)員資格證,另外公司每個月都會有考核考核的結(jié)果確定工資狀況,隨著公司的業(yè)務不斷地擴大注定須要更多的人參加進來,也會對我們提出更高的要求,所以必需通過學習來不斷地提高自己的綜合實力和技能。
前兩天經(jīng)理來到我們點部問我學習的怎么樣了,我說還行但是還須要一些時間去獨立的去處理一些事情。他跟我說做好倉管的根本工作那是必需的,同時要主動的幫助點部主管處理點部的各種事情,同時在提高技能的同時主要還是要提高自己的核心實力,比方說視察實力,處理突發(fā)事情的實力,這些都是必需要努力去學習的。最終他跟我說在這里時機許多關(guān)鍵看你能不能把握,一個很簡潔的例子,飲水機的水沒有了為什么不知道提前處理非要等到水喝完了然后想起來,這就是一個預知實力的問題,尤其是在處理一些細微環(huán)節(jié)的問題上要把握好,同時要主動地樹立自己的威望讓別人信服。
說實話一個人在這里有時候真的感覺有點孤寂,但是不管怎么樣新的環(huán)境也須要自己努力地適應,我從來都不會放棄,所以接著和不斷提高才是我的選擇。
倉管員工作總結(jié)8
在和xx共成長的日子里,我們又將迎來嶄新的一年,新的總是美妙的,讓人憧憬的……所以,在新的一年里,我們充溢了太多的向往和期盼……
回想xx,我們倉庫工作在我們領導的孜孜指導下,邁著穩(wěn)健的步伐,抱著創(chuàng)新的意識主動的實踐著,我們走過了一個成熟的一年,一個可喜的一年……
xx歲首的時候,我們食品倉滯留的物品許多,主要有肉類和調(diào)料品,大家都知道,食品類的東西保質(zhì)期都很短,如不能剛好運用,除了占用一大筆資金以外,更重要的是給我們酒店的財務造成肯定的損失,造成物品滯留的緣由大體有兩個方面:
〔1〕酒店開業(yè)以來,倉庫大量的鋪貨,現(xiàn)有的廚師做菜時運用不到這些物品;
〔2〕廚師流淌頻繁,每個廚師各練一家功,燒的菜不一樣,須要的物品也跟著變,所以,人走了,物品也就滯留了。為了怕造成不必要的損失,我們的領導還親自找運用的部門溝通,才解決了這些遺留下來的問題,為此,我們從廚房的運用中也總結(jié)了一些方法:比方,對保質(zhì)期短的或是不常用的物品我們實行了直拔的方式,他們用多少,我們就夠多少,這樣在削減資金占用的同時也增加了物品運用的敏捷性!這樣不懈的堅持使我們倉庫資金的占用額由去年11月份的30萬下降到今年11月份的217000.00。
不入規(guī)距,不成方圓!在倉庫工作中,我們始終嚴格根據(jù)“倉管員崗位職責〞進行對物品的驗收和發(fā)放,對須要補倉的物品我們依據(jù)部門的運用量剛好的請購,以我們應有的工作看法來支持對前臺的工作!
在酒店的評星活動中,我們也深刻的意識到我們做的還不夠好,我們的倉庫必競也是酒店的一個窗口,一個重要的窗口,我們有義務也更有責任來做好自己份內(nèi)的事!不給酒店評星拖后腿,也不給我們的財務部丟面子!我是這么想的,同時我也把想法付諸了實施,到我休息天的時候,我拖摯友的關(guān)系到凱悅大酒店和維多利亞大酒店的食品倉參觀了一下,結(jié)合我們的倉庫取人之長,補已所短!
在工作中,我們始終按著常清潔,常整理,常整頓,常標準,常自律這五常法來嚴格要求自己,它對我們不單單是一個理論,更是我們工作中的一道格言!在我們的努力下,不管是倉庫的整體環(huán)境和結(jié)構(gòu)布局,還是物品擺放的位置和間距,都讓人看了感覺很清爽,很明白……工作須要激情,激情須要鼓勵!領導能對我們工作確實定,就是對我們最大的鼓勵!雖然我們做的還不盡美,但我們會始終在努力……!
倉管員工作總結(jié)9
在和xxxx共成長的日子里,我們又將迎來嶄新的一年,新的總是美妙的,讓人憧憬的……所以,在新的一年里,我們充溢了太多的向往和期盼……
回想xxxx,我們倉庫工作在我們領導的孜孜指導下,邁著穩(wěn)健的步伐,抱著創(chuàng)新的意識主動的著,我們走過了一個成熟的一年,一個可喜的一年……
xxxx歲首的時候,我們食品倉滯留的物品許多,主要有肉類和調(diào)料品,大家都知道,食品類的東西保質(zhì)期都很短,如不能剛好運用,除了占用一大筆資金以外,更重要的是給我們酒店的財務造成肯定的損失,造成物品滯留的緣由大體有兩個方面:〔1〕酒店開業(yè)以來,倉庫大量的鋪貨,現(xiàn)有的廚師做菜時運用不到這些物品,〔2〕廚師流淌頻繁,每個廚師各練一家功,燒的菜不一樣,須要的物品也跟著變,所以,人走了,物品也就滯留了。為了怕造成不必要的損失,我們的領導還親自找運用的部門溝通,才解決了這些遺留下來的問題,為此,我們從廚房的運用中也了一些方法:比方,對保質(zhì)期短的或是不常用的物品我們實行了直拔的方式,他們用多少,我們就夠多少,這樣在削減資金占用的同時也增加了物品運用的敏捷性!這樣不懈的堅持使我們倉庫資金的占用額由去年11月份的30萬下降到今年11月份的217000.00。
不入規(guī)距,不成方圓!在倉庫工作中,我們始終嚴格根據(jù)“倉管員崗位職責〞進行對物品的驗收和發(fā)放,對須要補倉的物品我們依據(jù)部門的運用量剛好的請購,以我們應有的工作看法來支持對前臺的工作!
在酒店的評星活動中,我們也深刻的意識到我們做的還不夠好,我們的倉庫必競也是酒店的一個窗口,一個重要的窗口,我們有義務也更有責任來做好自己份內(nèi)的事!不給酒店評星拖后腿,也不給我們的財務部丟面子!我是這么想的,同時我也把想法付諸了實施,到我休息天的時候,我拖摯友的關(guān)系到凱悅大酒店和維多利亞大酒店的食品倉參觀了一下,結(jié)合我們的倉庫取人之長,補已所短!
在工作中,我們始終按著常清潔,常整理,常整頓,常標準,常自律這五常法來嚴格要求自己,它對我們不單單是一個理論,更是我們工作中的一道格言!在我們的努力下,不管是倉庫的整體環(huán)境和結(jié)構(gòu)布局,還是物品擺放的位置和間距,都讓人看了感覺很清爽,很明白……工作須要激情,激情須要鼓勵!領導能對我們工作確實定,就是對我們最大的鼓勵!雖然我們做的還不盡美,但我們會始終在努力……!
倉管員工作總結(jié)10
20xx年倉庫管理工作在公司領導的正確領導和大力支持下取得了較大成果,倉庫管理工作較之去年又上了一個新臺階,庫容庫貌得到有效改善,效勞生產(chǎn)的效率接著得到提高。為了總結(jié)閱歷,提高自己,以至于把工作做的更好,我現(xiàn)對過去一年的工作進行簡要的總結(jié)如下:
一、工作回憶:
1。了解其他倉庫保管員所管轄的區(qū)域物料擺放,駕馭倉庫的`全部物資所擺放的位置。
2。我們在了解其他倉庫保管員的所管區(qū)域物料擺放后,對物料現(xiàn)場的大面積區(qū)域劃分進了相應的調(diào)整再次細分與標識,依據(jù)用途、品別進行歸類擺放,消退了倉庫凌亂不堪的狀況,也為公司便利每月的盤庫奠定了根底,干凈整齊的庫容庫貌成為倉庫管理的根底工作。
3。為了我們倉庫保管員的工作能做到帳、卡、物一樣,出異樣時能做到有帳可查,有據(jù)可依。逐步建立起出入庫手工帳,電子帳。為了避開我們在備料過程中存在找不到料,及找料時間太長,為了提高工作效率,我們對倉庫貨位進行了重新編排劃分,并且把倉庫物資進行了擺放位臵電子檔,就是坐在電腦前就能夠知道所需物資有沒有庫存,有庫存擺放位臵在哪里。
4。標準了報廢品處理流程,做好手工帳,全部舊廢品處理都能夠一目了然。
二、工作缺乏
1。處理單據(jù)不夠剛好,物料入庫滯后。
2。出庫物料不能剛好的辦理出庫手續(xù),使得U8數(shù)據(jù)與實物不相符。
3。倉庫出入庫條例不標準,不能有效的保證物資出入庫的精確性。
三、20xx年工作目標
1。自己管轄物料現(xiàn)場全部標識清楚,明確,要求備料肯定要做到批次管理,先進先出為原那么。
2。每天對自己管的物料庫存稽查,要求庫存信息精確率100%。
3。對自己當天的帳剛好完成,勿必做到日清月結(jié)。對電腦數(shù)據(jù)及手工賬實時錄入,確保數(shù)據(jù)的精確性與剛好性。
做倉庫保管員的一年里感謝領導對我指導與培育,感謝同事對我的支持與鼓勵。在新的一年里我將接著加強學習,仔細履行職責,全方面提高工作實力和綜合素養(yǎng),克服缺乏,以更高的標準嚴格要求自己,爭取做得更好,為公司開展前景盡一份力!
最終祝公司在新的一年里更上一層樓,取得更好的業(yè)績,好比芝麻開花節(jié)節(jié)高!
倉管員工作總結(jié)11
XX年即將過去,現(xiàn)將試用期來的工作總結(jié)如下:
作為一個倉庫保管員,物料應有盡有,客觀存在,但那只是其表現(xiàn)形式,其實物料就是錢,物化了的錢,而倉庫就是放錢的口袋。當然,錢會喪失,也可能被盜,同樣,物料可能被奢侈、被損壞及被盜竊。所以嚴禁產(chǎn)生任何奢侈、破壞和盜竊物料的行為,記得經(jīng)理曾這樣教育過我:“就像對待自己家的東西一樣〞,我信任會做到的。這都是對公司及對全體員工利益的保障和對公司利益和形象的負責,這也是我作為一個倉庫保管員應盡的責任,我將責無旁貸。
衛(wèi)生清潔:
每個星期一做好干凈區(qū)的清潔工作分料后,做好現(xiàn)場整齊工作,負責倉庫的日常衛(wèi)生及各項記錄做到無雜物。
入庫、出庫工作:
遵守先進后出原那么,嚴禁造成呆料、廢料;按庫位擺放物料,或移動物料,禁止造成無法找到相關(guān)物料。按標準操作程序和標準管理制度做好各項工作及記錄。協(xié)作各部門的領料工作,剛好填寫進、入賬,核準現(xiàn)場物料等,做到庫存物料的清楚,可查,覺察問題剛好匯報,改正。對日常的賬與物要做到確認再確認,為確保一樣。
為確保一樣的原那么:
沒有領料單,不能發(fā)放物料;手續(xù)不符合要求的,不能發(fā)放物料;未辦理入庫手續(xù)的物料,不能發(fā)放;完成一件工作后要作自我檢查,以覺察問題剛好解決;對每天的工作進行總結(jié)和反思,以提高工作質(zhì)量;有劇烈的時間觀念,凡事剛好處理,不說等一下;工作主動,而不是被動等待支配;對工作現(xiàn)場管理做到眼到手到,預防倉庫材料的喪失和破壞。
以上這些問題,其實都與個人的責任心有關(guān)。責任心,是一種工作心態(tài),也是一種工作作風,責任心主要取決于保管員的素養(yǎng)及工作環(huán)境的熏陶和各位領導的帶著。倉管員是倉庫的管家,權(quán)力小但責任大,要做到律己律人。有一句話說得好“滴水之恩當涌泉相報〞,在以后的日子里,我信任我會懷著一顆感恩的心為貴公司付出我所能及的力氣,來報答各位領導對我的關(guān)切以及各位同事的幫助。
倉管員工作總結(jié)12
在忙勞碌碌中送走了20xx年,在20xx年對本人來說還是收獲頗多,當然這些收獲與公司領導的幫助和關(guān)切是分不開的。
優(yōu)秀的企業(yè)須要優(yōu)秀的團隊,做為這個團隊的一份子,為這個團隊的成長奉獻自己微薄力氣是自己義不容辭的責任。在到來的20xx年,本人將接著以滿懷的熱忱投入到自己的本職工作,為公司的開展奉獻自己的力氣。
如今站在庫管的職位上,感到身上的擔子和責任重大,作為一個庫管,在這我對庫管做了以下詮釋:“PE管材、PVC管材、管件等〞應有盡有,客觀存在,但那只是其表現(xiàn)形式,其實物料就是錢,物化了的錢,而倉庫就是放錢的口袋。庫管是倉庫的管家,權(quán)力小但責任大,所以我們對材料就應當就像對待自己家的東西一樣,我信任我們每個倉管都會做到的。這都是對公司利益的保障和對公司利益和形象的負責,這也是我作為一個倉管應盡的責任,我將責無旁貸。
回首過去,是為了更好地面對將來。為了總結(jié)閱歷,發(fā)揚成果,克服缺乏,現(xiàn)將20xx年的工作做如下簡要回憶和總結(jié):
1、負責倉庫各種材料的入庫工作。嚴格把好驗收關(guān)、按入庫要求,對入庫的材料剛好進行外觀質(zhì)量和數(shù)量檢驗,檢驗合格材料嚴格遵守公司入庫制度剛好在NC和臺賬上面做好入庫記錄。入庫時手續(xù)檢驗不合要求不準入庫。
2、合理做好材料出庫。出庫的材料由質(zhì)量部檢驗合格,然后對所出庫的材料進行配貨,貨物配好前方可裝車,銷售和轉(zhuǎn)運的材料要當面和托運人員或提貨人員清點清晰,出庫手續(xù)須有主管領導、財務、托運人員或提貨人簽字確認出庫。出庫時手續(xù)不全不發(fā)貨,特別狀況須經(jīng)有關(guān)領導簽批。做到以公司利益為重,愛惜公司財產(chǎn)。
3、出入庫的材料要剛好記錄賬目,對倉庫材料要急時清點記錄。產(chǎn)品狀況有明確標示。一切憑有效憑證剛好辦理相關(guān)NC賬目,不得隨意操作。倉庫有自己的材料保管賬目。正確標準記錄材料出入庫及結(jié)存數(shù)量。負責定期對倉庫材料盤點清倉,做到賬、物、卡三者相符。主動協(xié)作財務部門做好倉庫庫存的盤點、盤虧的處理及調(diào)帳工作,保證庫存報表的上交時間和數(shù)據(jù)的精確性,真實性。
4、合理支配材料在倉庫內(nèi)的存放次序。PVC、PE管材合理的規(guī)劃利用存放場地。安標準碼放、做好標示記錄,管件按產(chǎn)品種類、規(guī)格、等級分區(qū)堆碼,不得混和亂堆,做到貨物之間的墻距、垛距、燈距,以便發(fā)貨通暢,保持庫區(qū)的整齊。能真正駕馭材料的進、出、存的工作流程,采納貨位編號,做到先進先出、材料堆放整齊、擺設合理。同時也真正做到了物盡其用,人盡其才的作用。
5、對庫存的材料及銷售材料做好平安防護,嚴格遵守崗們平安職責防止擔憂全的事故發(fā)生。做到每周一次對材料倉庫及材料存放地點進平安檢查和清潔工作,對倉庫材料做好防曬、防火、防盜。銷售出庫的材料和轉(zhuǎn)運的材料必需要求托運和轉(zhuǎn)運的車輛做好材料防護,防止公司的財產(chǎn)受到損失。
倉管員工作總結(jié)13
我于XX年擔當單位倉庫管理員,至今已有XX個年頭,在這個工作崗位上,我始終以飽滿的熱忱對待自己的工作,勤勤懇懇、盡職盡責、踏踏實實的完成自己的工作?;厥走^去,斟酌總結(jié)工作當中的利弊、得失,從教訓中得出閱歷,為以后的工作做好更充分的安排打算,現(xiàn)對我這些年的倉庫管理工作做一下總結(jié)。
一、重學習,努力提高自身的思想和業(yè)務素養(yǎng)
不斷加強自身的政治素養(yǎng),加強自身思想修養(yǎng),努力提高自己的綜合素養(yǎng),嚴格遵守各項規(guī)章制度,完成了自己崗位的各項職責。在倉管任職工作中,向老同志學習,不懂就問,不會就學,常常學習有關(guān)倉管方面的學問,以此來提高自已的業(yè)務水平。這些年的工作實踐,我非常留意對工作狀況的積累與總結(jié)。現(xiàn)在我對倉管崗位的現(xiàn)狀整體狀況已經(jīng)比擬熟識。也有肯定的了解與駕馭,我想自己的工作閱歷一方面是自己的工作積累,更重要的是自己有這樣的工作崗位、有這樣的工作時機,是領導和同志的信任和支持的結(jié)果。正因為如此,我將更加珍視自己的崗位,以無比的熱忱和努力爭取更大的進步。
二、強化工作職能,搞好材料管理
作為一名倉庫材料管理員我要求自已仔細履行本崗位所規(guī)定的職責,通過實際工作閱歷,我認為做好倉管員工作要做到“三勤“;勤匯報、勤檢查、勤核對賬目。在進材料時仔細執(zhí)行物資管理的各項規(guī)章制度,仔細對各種材料進行進貨檢驗,驗收材料與發(fā)料單上的名稱、規(guī)格型號、數(shù)量是否相符,強度是否到達標準,覺察不符合標準要求的材料剛好向主管負責人匯報,有遇到不合格時就干脆向送貨人當面指出讓其拉走。依據(jù)實際要求填寫材料接收驗證明細表,將材料合理、平安、整齊、分類放在單位倉庫內(nèi)。在日常的倉庫管理工作中,我堅持做到以下方面:
1、仔細負責倉庫各種產(chǎn)品容器及材料的入庫、出庫、日常衛(wèi)生等工作。
2、嚴格做到每月對倉庫材料定期盤點,做到數(shù)據(jù)、材料相符。
3、嚴格做好材料的質(zhì)量及數(shù)量的驗收工作。按單位要求,對已到材料應馬上進行外觀質(zhì)量、數(shù)量檢驗,并做好記錄。覺察問題剛好匯報,馬上整改。
4、仔細做好倉庫材料的發(fā)放工作,嚴格執(zhí)行物料發(fā)放管理規(guī)定,敢于堅持原那么,保證材料數(shù)據(jù)的精確性。堅持做到“先進先出〞原那么。
5、做好材料進出倉記錄。正確記載材料進、出、存動態(tài),對倉庫進行不定期的檢查,完成好上級領導交予的任務及協(xié)調(diào)供給商退貨工作。
6、在工作中能夠嚴格要求自己,所以要做好倉庫的管理,貨物的入出庫作業(yè),日常保管,倉庫清理工作,把好庫存數(shù)量的管理,防止不必要的損耗的發(fā)生,有效的利用庫存區(qū)面積。
7、倉庫作業(yè)量大,簡單積累灰塵,所以每天要清理倉庫,清潔地面,保持衛(wèi)生。創(chuàng)立一個整齊的倉庫,在良好衛(wèi)生的工作環(huán)境下工作。
8、加強做好倉庫管理工作,對倉庫產(chǎn)品做好防潮、留意防火工作。
三、嚴格要求,構(gòu)建和諧工作環(huán)境
敬業(yè)是干好本職工作的前提。對這一點我是從二十六年的倉庫管理過程中得到的閱歷體會,由于干倉庫管理工作,對倉庫的材料要熟識,我擔當倉庫管理工作二十六年以來,總是把工作整理的有頭有緒。干工作要不怕苦、不怕累才能少出漏洞。這些年來,我始終都是忙勞碌碌,從沒因苦與累而退縮過,實踐證明,我所管理的倉庫材料幾乎沒有出現(xiàn)過漏洞,實物與帳目相符,隨時隨地接受領導的檢查驗收。我所管理的倉庫材料科主動響應單位的各項號召,遵守單位的各項規(guī)章制度,在此根底上,為了更好、更圓滿的完成單位領導交給我們的任務,嚴格要求科室人員遵守單位的工作紀律,仔細負責簽到簽退,教化本科室人員在大事面前不糊涂、講原那么,小事面前讓一讓、講風格。每天我們都在融洽和諧的氣氛中工作。
干好工作要處理好大家與小家的關(guān)系。由于工作忙,不顧家,取得家里人的理解,爭取全家人的支持也是干好工作的前提,這也算是我的一點收獲。
總之這些年來干了一些工作,也取得一些成果,但成果只能代表過去。工作中也存在著一些缺乏,在今后的倉庫管理工作我肯定會接著努力,把工作做到,請各位領導指責指正。
倉管員工作總結(jié)14
20xx年上半年,本人在公司各級領導的正確領導下,在同事們的團結(jié)合作和關(guān)切幫助下,較好地完成了上半年的各項工作任務,在業(yè)務素養(yǎng)和思想政治主面都有了更進一步的提高?,F(xiàn)將20xx年上半的各項工作總結(jié)如下,敬請各位領導提出珍貴的看法。
一、思想政治表現(xiàn)、品德修養(yǎng)及職業(yè)道德方面。
半年來,本人仔細遵守勞動紀律,按時出勤,有效利用工作時刻,堅守崗位,須要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成,仔細領悟法律學問;愛崗敬業(yè),具有劇烈的職責感和事業(yè)心。專心主動領悟?qū)I(yè)學問,工作看法端正,仔細負責地對待每一項工作。
二、工作潛質(zhì)和詳細業(yè)務方面。
我的工作崗位是銷售內(nèi)勤和倉管。主要負責統(tǒng)計公司線纜的發(fā)運數(shù)、上貨數(shù)。另外就是將每一天發(fā)貨的數(shù)量報給客戶,核對客戶收貨狀況與數(shù)量,整理現(xiàn)款現(xiàn)貨的客戶開出收據(jù),統(tǒng)計每一天入庫和出庫的數(shù)量。
我本著“把工作做的更好〞的目標,工作上發(fā)揚開拓創(chuàng)新精神,扎扎實實干好本職工作,圓滿地完成了半年的各項任務:
1、統(tǒng)計狀況:能剛好做到跟蹤客戶收貨狀況與數(shù)量核對,做到發(fā)運數(shù)與收貨數(shù)統(tǒng)計精確。
2、收貨狀況:原材料廠家報的收貨數(shù)量,跟我接收的數(shù)量要核對精確。如有多或是少的狀況,要剛好匯報給選購 部。
3、倉管報表:做好每一天出庫、入庫的臺賬數(shù)據(jù),就能做到周報表和月報表的數(shù)量根本精確。
三、存在的缺乏。
總結(jié)半年的來的工作,雖然取得了必需的成果,自身也有了很大的進步,但是還存在著以下缺乏。
一是有時工作的質(zhì)量和標準與領導的要求還有必需差距。一方面,由于個人潛質(zhì)素養(yǎng)不夠高,成品倉庫和原材料倉庫收發(fā)數(shù)有時統(tǒng)計存在必需的過失;另一方面,就是有的時候工作量多,時刻比擬緊,工作效率不高。
二是有時工作敏感性還不是很強,對領導交辦的事不夠敏感,有時工作沒有提前完成,上報狀況不夠剛好。
四、20xx年下半年工作安排
下半年我將進一步發(fā)揚優(yōu)點,改善缺乏,拓展思路,求真務實,全力做好本職工作。準備從以下幾個方面開展工作:
一是加強工作統(tǒng)籌,依據(jù)公司領導的年度工作要求,對下半年工作進行詳細謀劃,明確資料、時限和須要到達的目標,加強部門與部門之間的協(xié)同協(xié)作,把各項工作有機地結(jié)合起,理清工作思路,提高辦事效率,增加工作實效。
二是加強工作培育。始終持續(xù)良好的精神狀態(tài),發(fā)揚吃苦耐勞、知難而進、精益求精、嚴謹細致、專心進取的工作作風。
倉管員工作總結(jié)15
自今年4月份進入XX購物以來,起先在物流倉儲部門從事倉庫理貨工作,主要負責衣帽服飾區(qū)域的商品管理。工作期間,我快速適應新的工作環(huán)境,熟識相關(guān)的工作流程,虛心學習,履行職責,不斷修正工作中出現(xiàn)的問題,主動協(xié)作相關(guān)部門,順當?shù)耐瓿闪藗}庫的工作任務,現(xiàn)結(jié)合詳細的工作內(nèi)容,將任職來的工作狀況歸納總結(jié),大致分為打算和實操兩個階段。
一、打算階段:完成學問儲藏,熟識相關(guān)操作工具的運用
這里的學問儲藏:
第一,是本職的工作內(nèi)容,包括貨物整理,出入庫管理,庫區(qū)5S工作,庫存數(shù)據(jù)剛好更新,詳細的工作流程專心
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