公需課及答案

公需課及答案、單項選擇題（共10小題，每小題2分）競爭和自我否定是一種特殊的學習和實踐，能使自己的 （ ）不斷提高。AA廠B專業(yè)C潛能廠ID以上皆不是人的潛能是指人的（ ）能力的潛在狀態(tài)。A、現(xiàn)實活動廠B想象C幻想CD以上皆不是專業(yè)技術是（ ）從事某一特殊領域工作或職業(yè)，所需要的工作知識、理論和操作A專門廠B專業(yè)C專一廠D以上皆不是潛能開發(fā)中一個重要的機制是（ ）匹配。A智商和能力CB個人與崗位C潛能與能力廠D以上皆不是A、心商廠B專業(yè)C智力廠D以上皆不是專業(yè)技術人員更注重工作價值中的（ ）A、腦力開發(fā)廠B情商開發(fā)C智力開發(fā)廣D以上皆不是（ ）年，心理學家Bar-On第一個使用“EQ這個名詞.A1981廠B1984C1988D以上皆不是開發(fā)人的潛能，需進行合理的（ ）A專業(yè)配置廠B人員配置C組織配置廠D以上皆不是業(yè)績是（ ）的，能力是內在的。A表面B內在C外在廠D以上皆不是記憶，就是過去的（ ）在人腦中的反映。A、想象廠B回憶C經驗廠D以上皆不是二、多項選擇題（四選項）（共20小題，每小題3分）1.般來說，冃匕力包括（）等廠A、必備的知識廠B專業(yè)技能rC一般能力rD以上皆不是2.影響心商的因素（ ）rA、思維rB心態(tài)rC性格廠D想法3.加強技術中心建設應做到以下（）占）八、、廠A提高認識，加快企業(yè)技術中心建設步伐廠B以技術中心為核心，加快建立企業(yè)的技術創(chuàng)新體系廠C鼓勵科研機構和咼等院校的科研力里進入企業(yè)和企業(yè)集團共建技術中心

D以上皆不是專業(yè)技術人員在工作中表現(xiàn)出（ ）特征」A創(chuàng)新性丄B協(xié)作性口C復雜性」ID專業(yè)性在實踐中（ ）才能提高應變能力和組織指揮能力」A多看、多思」B反復檢驗」C反復調查口ID不斷總結綜合能力包括（ ）」A思維統(tǒng)攝與整合」B積極吸收新知識」C與分析能力緊密配合」丨D以上皆不是調節(jié)情緒主要有以下幾種方法（ ）A轉移注意力法」B合理的發(fā)泄情緒」C控制情緒」ID聽聽音樂8.專業(yè)技術工作具有方向（）結果難以預測性和成果與努力不成正比性等特點A、不確定性」B探索性」C創(chuàng)造性D過程長期性組織建設提升整體創(chuàng)新能力包括（ ）方面」A確立組織之基本價值理念并予以制度化」B確立創(chuàng)新價值理念并予以制度化」C具備多方面的創(chuàng)新素質」ID善于發(fā)現(xiàn)創(chuàng)新人才專業(yè)技術的分類（ ）A按技術的本質進行專業(yè)技術分類」B按科學的應用進行專業(yè)技術分類」C按三次產業(yè)理論進行專業(yè)技術分類」ID按生產要素密集度進行專業(yè)技術分類對情緒自我認知的基礎上，把情緒保持在（ ）的狀態(tài)。」A、適度B適時」C適從JID適所對創(chuàng)造必要性（ ）重要性的認識是創(chuàng)造意識培養(yǎng)的基本內容和重要環(huán)節(jié)」A可能性B價值c創(chuàng)造性D意義思維中存在的問題（ ）丄A在記憶方面的問題口B在思維的程序與策略方面的問題」C思維的自我調整（自我監(jiān)控）方面的問題」ID思維品質方面的問題員工高流動率造成（ ）負面影響」A挫傷其他員工的士氣」B影響服務質量口C影響生產力」ID盈利能力高心商代表有（ ）」A正確的價值觀」B能否分辨是非」C甄別真?zhèn)螐SD以上皆不是多向性思維能力要求人的（ ）」A知識廣博」B涉及面廣」C想象豐富」ID思維靈活A、思考問題要注意求新求異」B變封閉式思維為開放式思維丄C變直線思維為多向、多維思維D充分發(fā)揮發(fā)散與集中、收斂思維的作用，并使之有機結合專業(yè)技術人員的勝任特征模型包括（ ）個方面丄A組織認同」B人格特質」C專業(yè)知識技能」ID智力水平職業(yè)道德的特點（ ）口A職業(yè)道德具有適用范圍的有限性」B職業(yè)道德具有發(fā)展的歷史繼承性」C職業(yè)道德兼有強烈的紀律性」ID職業(yè)道德表達形式多種多樣職場中正能量的積極作用（ ）」A宣傳作用□B示范作用」C評價作用」ID舉重若輕作用三、判斷題（共20小題，每小題1分）1.IQ的高低與成就的關聯(lián)不大“智力激勵法”是世界上得到普遍推廣的一種創(chuàng)造技法。廣丨對 廠丨錯技術創(chuàng)新的主體是企業(yè)。批判力可以隨著年齡的增加而成長，創(chuàng)造力如果不經常的運用，就會退化。思維力是人腦對客觀事物間接的、概括的反映能力。情商的發(fā)展為智商的發(fā)展確立不了方向。企業(yè)的發(fā)展有賴于高的經濟效益，而高的經濟效益源于高的員工素質。所謂集中思維，就是對各種創(chuàng)造性設想進行分析、整理，最后再依據(jù)價值觀進行判斷的一種思正確地了解情緒，才能主宰生活。TOC\o"1-5"\h\z廠 對 「錯同理心不需要建立在自我認知的基礎上「對 「錯人的創(chuàng)新動力是由非理性因素提供的?！笇?「錯專業(yè)技術需要先天條件或后天專門學習、訓練、研究才能獲得，具有稀缺性。人的潛能是指人的現(xiàn)實活動能力的潛在狀態(tài)創(chuàng)造性思維又可分為擴散思維與集中思維。擴散思維與集中思維，不是每個人都具有的。創(chuàng)新要在科學理論的指導下進行，需要有扎實的專業(yè)知識作為基礎。豐富的想象力不是創(chuàng)造力產生與發(fā)展的重要環(huán)節(jié)。18.沒有優(yōu)秀的企業(yè)文化，創(chuàng)新力與控制力是不可能統(tǒng)一的。心智的活動被欲樂占據(jù)時，往往就會忽略道德發(fā)展上的需要。20.專業(yè)技術是專門從事某一特殊領域工作或職業(yè)，所需要的工作知識、理論和操作技能及技巧。您的考試成績?yōu)椋?0分題號所考知識點您的答案判卷結果1內容理解BX2內容理解AV3內容理解AV4內容理解CX5內容理解AX6內容理解BV7內容理解CV8內容理解CV9內容理解CV10內容理解CV11內容理解ABCV12內容理解ABCV13內容理解ABCV14內容理解ABDX15內容理解ABCDV16內容理解ABCV17內容理解ABCV18內容理解ABCDV19內容理解ABCDV20內容理解ABCDV21內容理解ABDV22內容理解ABCDX23內容理解ABCDV24內容理解ABCDV25內容理解ABCV26內容理解ABCDV27內容理解ABCDV28內容理解ABCDV29內容理解ABCDV30內容理解ABCDX

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