企業(yè)法務(wù)概論智慧樹知到答案章節(jié)測試2023年溫州大學(xué)_第1頁
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文檔簡介

第一章測試周恩來總理在()國務(wù)院常務(wù)會議上對建立法律室做出了原則指示。

A:1955年3月13日

B:1952年2月13日

C:1955/1/13

D:1950年2月13日

答案:C下列選項中,不屬于企業(yè)重大經(jīng)營決策主要原則的是()。

A:可行性原則

B:信息準(zhǔn)確全面原則

C:民主性原則

D:強(qiáng)制性原則

答案:D企業(yè)重大經(jīng)營決策按決策對象的不同,可分為()。

A:單一目標(biāo)決策與多目標(biāo)決策

B:個人決策與集體決策

C:資本經(jīng)營決策與產(chǎn)品經(jīng)營決策

D:確定情況下決策與不確定情況下決策

答案:C法律顧問參與企業(yè)重大經(jīng)營決策的主要方式有

A:起草、修改和審核企業(yè)重大經(jīng)營決策有關(guān)法律文件

B:參加企業(yè)重大經(jīng)營決策會議并提出法律意見

C:承辦企業(yè)重大經(jīng)營決策的會務(wù)工作,做好會議準(zhǔn)備

D:為企業(yè)重大經(jīng)營決策提供法律咨詢意見

答案:ABD企業(yè)總法律顧問制度在企業(yè)法律顧問制度體系中處于

A:首要地位

B:核心地位

C:重要地位

D:基礎(chǔ)地位

答案:B建立企業(yè)總法律顧問制度的意義是有利于

A:完善律師執(zhí)業(yè)管理制度

B:進(jìn)一步深化國有企業(yè)改革

C:完善企業(yè)法律顧問制度

D:進(jìn)一步提高企業(yè)競爭力

答案:BCD企業(yè)法律顧問與律師的區(qū)別是()不同。

A:工作對象

B:承辦法律事務(wù)的依據(jù)

C:管理體制

D:法律事務(wù)工作內(nèi)容

答案:ABC企業(yè)法律顧問不同于律師的特征有

A:企業(yè)法律顧問實行嚴(yán)格的職業(yè)準(zhǔn)入制度

B:企業(yè)法律顧問是專門從事企業(yè)法律事務(wù)的人員

C:企業(yè)法律顧問是企業(yè)內(nèi)部人員

D:企業(yè)法律顧問只從事與本企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和管理活動相關(guān)的法律事務(wù)

答案:BCD第二章測試如果你是甲公司的法律顧問,對于合同中“如果電冰箱價格上漲,乙廠有單方面解除合同的權(quán)利”的約定,你應(yīng)提出的法律意見是()。

A:電冰箱價格肯定不會上漲,此規(guī)定無用

B:可以在合同中增加“如果電冰箱價格下跌,甲公司有單方面解除合同的權(quán)利”的約定

C:為達(dá)成協(xié)議,可以作出讓步

D:明顯不公平,應(yīng)刪除

答案:D根據(jù)我國《合同法》規(guī)定,下列關(guān)于定金和違約金適用以及繼續(xù)履行的說法中,正確的有()。

A:同時適用定金和違約金

B:選擇適用定金或違約金

C:選擇適用定金時可以要求對方繼續(xù)履行

D:選擇適用違約金時可以要求對方繼續(xù)履行

答案:BD如果你是貿(mào)源公司的法律顧問,對于該合同中的數(shù)量、價格條款的審查下列說法正確的是()。

A:若以“箱”為計量單位,在合同中只需要注明多少箱

B:電路板可以以“塊”為計量單位,也可以以“箱”為計量單位,但一定要明確箱內(nèi)的電路板的數(shù)量

C:對于價格只需要表明總價款就行了,無須標(biāo)明單價

D:對于該數(shù)量條款,可以允許一定的誤差,但必須要明確

答案:BD合同管理人員的主要職責(zé)包括

A:負(fù)責(zé)建立合同檔案

B:檢查合同履行情況

C:制定合同管理制度

D:審查合同

答案:ABD甲公司將坐落于本市南門的門面房四問,租賃給個體戶李某作摩托車修理場所,雙方簽訂了租賃合同,對于房屋的位置、面積、用途、租金數(shù)量、房屋維修責(zé)任作了明確約定。合同履行2年后,李某以租賃的四間房屋的使用權(quán)作為出資,糧油公司以現(xiàn)金出資,共同成立一有限責(zé)任公司乙,經(jīng)營食品。開業(yè)1年后因出售有毒食品被有關(guān)部門查處,受害人向法院起訴,要求賠償損失。請分析案例并回答下列問題:1.作為甲公司的法律顧問,你認(rèn)為甲公司與李某簽訂的租賃合同欠缺的條款有()

A:租金的支付方式

B:房屋的價格

C:租賃期限

D:租金的支付期限

答案:ACD李某與糧油公司成立有限責(zé)任公司后,甲公司有權(quán)解除與李某簽訂的租賃合同,理由是()。

A:李某擅自將承租房屋的使用權(quán)作為出資

B:出租人有權(quán)隨時解除房屋租賃合同

C:李某擅自改變了承租房屋的用途

D:乙公司在承租的房屋內(nèi)出售有毒食品

答案:ACD第三章測試資本運營的主要目標(biāo)是實現(xiàn)()化。

A:利潤

B:企業(yè)價值

C:籌資規(guī)模值

D:股東權(quán)益

答案:ABD根據(jù)《中外合資經(jīng)營企業(yè)法》規(guī)定,在合營企業(yè)的注冊資本中,外國合營者的投資比例一般不低于()。

A:25%

B:30%

C:20%

D:35%

答案:A下列關(guān)于有限責(zé)任公司股東會召集的說法中,正確的有。

A:董事會或執(zhí)行董事不履行召集會議職責(zé)的,監(jiān)事會或不設(shè)監(jiān)事會的公司的監(jiān)事有權(quán)召集

B:不設(shè)立董事會的公司,由執(zhí)行董事召集

C:董事會或執(zhí)行董事不履行召集會議職責(zé)的,代表十分之一以上表決權(quán)的股東有權(quán)自行召集

D:設(shè)立董事會的公司,由董事會召集

答案:ABD根據(jù)我國相關(guān)法律規(guī)定,中外合資經(jīng)營企業(yè)的最高權(quán)力機(jī)構(gòu)是()。

A:聯(lián)合管理委員會

B:董事會

C:經(jīng)理辦公會

D:股東會

答案:B下列關(guān)于國有企業(yè)改制應(yīng)切實維護(hù)職工合法權(quán)益的說法中,符合有關(guān)規(guī)定的有()。

A:職工安置方案未經(jīng)職工代表大會或職工大會通過,不得執(zhí)行

B:改制時經(jīng)確認(rèn)拖欠的職工工資和欠繳的社會保險費,原則上應(yīng)一次付清

C:改制方案必須經(jīng)職工代表大會或職工大會審議通過

D:改制為國有控股公司的,留用職工改制前后的工作年限應(yīng)合并計算

答案:ABD第四章測試下列哪種情況下用人單位可以招用未滿16周歲的未成年人,并須報縣級以上的勞動行政部門批準(zhǔn)?

A:某俱樂部招用體操運動員

B:某私人餐館招用勤雜工

C:某職工介紹招用職員

D:某國有企業(yè)招用電工

答案:A甲公司與勞動者李某在勞動合同中約定的下列事項,無效的有

A:發(fā)生工傷,公司概不負(fù)責(zé)

B:合同期滿后的三年內(nèi),李某不得從事與甲公司同類業(yè)務(wù)

C:合同期滿單位無須向李某支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金

D:試用期內(nèi)公司可隨時解除與李某的勞動合同

答案:ABCD用人單位在制定、修改直接涉及勞動者切身利益的規(guī)章制度時,應(yīng)當(dāng)

A:與工會或職工代表平等協(xié)商確定

B:經(jīng)職工代表大會討論,提出草案和意見

C:經(jīng)職工代表大會討論通過

D:與工會或職工代表協(xié)商一致后制定

答案:ABD甲公司與乙公司簽訂的一份加工承攬合同包含了下列免責(zé)條款,其中無效的有()。

A:乙公司因一般過失造成甲公司財產(chǎn)損失的

B:甲公司因故意造成乙公司財產(chǎn)損失的

C:甲公司因重大過失造成乙公司財產(chǎn)損失的

D:乙公司造成甲公司員工人身傷害的

答案:BCD勞動者不與用人單位訂立書面勞動合同,下列情形中不屬于用人單位合法終止勞動關(guān)系條件的是。

A:自用工之日起一個月內(nèi),用人單位書面通知勞動者簽訂勞動合同

B:向勞動者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償勞動者接到簽訂勞動合同通知仍拒絕訂立勞動合同,用人單位再次書面通知其終止勞動關(guān)系

C:向勞動者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

D:向勞動者支付其實際工作時間的勞動報酬

答案:C根據(jù)《勞動合同法》,下列關(guān)于解除勞動合同的說法錯誤的有()

A:在試用期內(nèi)勞動者可以隨時解除合同

B:用人單位未為勞動者繳納社會保險費的,勞動者可以解除勞動合同

C:用人單位未在約定的時間支付勞動報酬,勞動者可以解除勞動合同

答案:AC根據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定,職工有下列情形之一的,不屬于工傷

A:在工作時間和工作場所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到他人報復(fù)毆打致傷的

B:在上下班的必經(jīng)途中,被騎自行車的對方撞傷的

C:在工作中,因本人操作不當(dāng)而導(dǎo)致傷害事故發(fā)生的

D:患有職業(yè)病的

答案:B第五章測試某公司生產(chǎn)了一種飲料,其注冊商標(biāo)是樂哈哈。該公司又將哈哈樂、樂樂哈作為該飲料公司的商標(biāo)予以注冊。根據(jù)我國商標(biāo)法的規(guī)定,哈哈樂、樂樂哈為

A:集體商標(biāo)

B:防御商標(biāo)

C:聯(lián)合商標(biāo)

D:證明商標(biāo)

答案:C經(jīng)許可使用他人注冊商標(biāo)的,必須在使用該注冊商標(biāo)的商品上標(biāo)明被許可人的

A:聯(lián)系方式

B:認(rèn)證標(biāo)識

C:名稱

D:商品產(chǎn)地

答案:CD按照我國《專利法》規(guī)定,不授予專利權(quán)的有()

A:植物產(chǎn)品的生產(chǎn)方法

B:疾病的診斷和治療方法

C:智力活動的規(guī)則和方法

D:科學(xué)發(fā)現(xiàn)

答案:BCD我國的商標(biāo)注冊實行()原則。

A:申請在先

B:使用在先

C:申請單一性

D:自愿注冊為主,強(qiáng)制注冊為輔

答案:AB甲公司副總工程師乙某負(fù)責(zé)開發(fā)出某種碳酸飲料配方后,甲公司對該配方采取了全面的保密措施。丙公司利用高薪聘請乙某到丙公司工作,乙某到丙公司受聘后利用該碳酸飲料配方指導(dǎo)丙公司生產(chǎn)產(chǎn)品。根據(jù)我國反不正當(dāng)競爭法有關(guān)規(guī)定,()

A:丙公司應(yīng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任,乙某不承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任

B:乙某、丙公司都不承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任

C:乙某應(yīng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任,丙公司不承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任

D:乙某、丙公司都應(yīng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任

答案:D第六章測試仲裁裁決被人民法院依法撤銷后,當(dāng)事人可以采取的解決糾紛的途徑有()。

A:向有管轄權(quán)的人民法院起訴

B:重新達(dá)成仲裁協(xié)議后申請仲裁

C:向上一級人民法院提起上訴

D:根據(jù)原仲裁條款重新申請仲裁

答案:AB中發(fā)公司與小發(fā)公司簽訂了一買賣合同,合同中訂有仲裁條款,后該合同被雙方終止?,F(xiàn)中發(fā)公司據(jù)此向仲裁委員會申請仲裁,以解決雙方爭議;小發(fā)公司向仲裁委員會提出異議,認(rèn)為該仲裁條款隨著合同的終止而失去效力,在此情況下,該仲裁條款的法律效力()。

A:仍然有效

B:自然終止

C:由仲裁委員會提交人民法院裁定

D:由仲裁委員會裁定

答案:A甲公司訴乙公司的合同糾紛案件,經(jīng)一審、二審人民法院的審理,甲公司勝訴。乙公司申請再審,人民法院經(jīng)審查決定再審。再審進(jìn)程中,乙公司提出反訴。對此,人民法院正確的處理辦法是()。

A:D.根據(jù)自愿原則就反訴進(jìn)行調(diào)解,調(diào)解不成的,告知乙公司另行起訴

B:將乙公司的反訴與甲公司提出的本訴合并審理

C:裁定駁回乙公司的反訴

D:判決駁回乙公司的反訴

答案:A在案件開庭審理過程中,下列可以免除原告舉證責(zé)任的是

A:一般授權(quán)的被告代理人同意原告所說的被告確于2008年9月8日向原告借款50萬元,并應(yīng)于2008年12月7日還款事實,被告當(dāng)時在場并沒有表示肯定或否定

B:經(jīng)被告特別授權(quán)的代理人同意原告所說的被告確于2008年9月8日向原告借款50萬元,并應(yīng)于2008年12月7日還款的事實

C:原告稱被告于2008年9月8日向其借款50萬元,并應(yīng)于2008年12月7日還款,對此被告不表示肯定也不表示否定,經(jīng)承辦本案的法官充分說明并詢問后,被告仍不表示肯定或否定

D:授權(quán)委托書只寫明是“全權(quán)代理”,但沒有具體授權(quán)的被告代理人在被告不在場的情況下,同意原告所說的被告確于2008年9月8日向原告借款50萬元,并應(yīng)于2008年12月7日還款的事實

答案:ABC在代表人訴訟中,訴訟代表人享有當(dāng)事人的訴訟權(quán)利,但是行使()的權(quán)利,必須經(jīng)被代表的當(dāng)事人同意。

A:在庭審中進(jìn)行辯論

B:提供證據(jù)

C:委托律師代理訴訟

D:與對方當(dāng)事人進(jìn)行和解

答案:D第七章測試甲集團(tuán)公司總部設(shè)總法律顧問,其子、分公司的法律機(jī)構(gòu)由集團(tuán)公司統(tǒng)一設(shè)立,法律機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人員由集團(tuán)公司委派,直接向集團(tuán)公司總法律顧問報告工作并對其負(fù)責(zé)。甲公司的這種企業(yè)法律風(fēng)險防范機(jī)制屬于()。

A:橫向分散模式

B:網(wǎng)絡(luò)模式

C:縱橫結(jié)合模式

D:縱向集中模式

答案:D根據(jù)我國企業(yè)法律風(fēng)險相關(guān)理論,法律風(fēng)險防范機(jī)制中最基礎(chǔ)的環(huán)節(jié)是()

A:法律風(fēng)險控制

B:法律風(fēng)險分析

C:法律風(fēng)險識別

D:法律風(fēng)險評估

答案:C下列關(guān)于企業(yè)外聘律師的說法中,正確的有()。同

A:外聘律師應(yīng)在律師事務(wù)所執(zhí)業(yè)

B:外聘律師應(yīng)具有法律職業(yè)資格和律師執(zhí)業(yè)證書

C:外聘律師擔(dān)任企業(yè)常年法律顧問的應(yīng)具有企業(yè)法律顧問資格

D:企業(yè)應(yīng)與律師事務(wù)所簽訂聘用合同

答案:ABD關(guān)于企業(yè)法律風(fēng)險特征的說法,正確的是

A:企業(yè)法律風(fēng)險發(fā)生的領(lǐng)域具有廣泛性

B:企業(yè)法律風(fēng)險發(fā)生的結(jié)果具有強(qiáng)制性

C:企業(yè)法律風(fēng)險發(fā)生的原因具有法定性(約定性)

D:企業(yè)法律風(fēng)險發(fā)生的后果具有不可預(yù)見性

答案:AD導(dǎo)致企業(yè)法律風(fēng)險產(chǎn)生的法律因素主要包括

A:企業(yè)做出經(jīng)營決策前未進(jìn)行法律風(fēng)險分析論證

B:企業(yè)未依據(jù)法律規(guī)定有效實施法律控制措施

C:企業(yè)實施的違法行為

D:企業(yè)外部法律環(huán)境

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