2023年保密意識(shí)淡薄的檢討書9篇_第1頁
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文檔簡介

第保密意識(shí)淡薄的檢討書(9篇)

保密意識(shí)淡薄的檢討書篇1尊敬的領(lǐng)導(dǎo);

我懷著十分懊悔遺憾的復(fù)雜心情,對于x月x日發(fā)生的保密柜上鑰匙未及時(shí)拔出,并歸還辦公室相關(guān)工作人員事件在此做出深刻地檢查與反省。由于自己工作態(tài)度極其不認(rèn)真,不仔細(xì),致使在保密管理工作方面出現(xiàn)了不應(yīng)有的嚴(yán)重失誤,幸虧辦公室領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)指正,給我敲響了警鐘。這次失誤雖然是件偶然發(fā)生的事情,但同時(shí)也反映了自己在工作中存在著松懈的態(tài)度和作風(fēng)渙散的問題。對于這次失誤,我已經(jīng)深知其中的嚴(yán)重性,如果當(dāng)時(shí)我可以更加謹(jǐn)慎,再仔細(xì)檢查一遍,應(yīng)該可以避免這樣的失誤。通過這件事,我深深地反思,我的犯錯(cuò)根本原因在于我個(gè)人沒有全心全意、認(rèn)真仔細(xì)地對待工作中的每一個(gè)環(huán)節(jié)。任何一項(xiàng)工作都是容不得一點(diǎn)馬虎的,如果不能很好地克服這個(gè)缺點(diǎn)的話,自己就很難在工作崗位上有長遠(yuǎn)的發(fā)展。

辦公室是樞紐,肩負(fù)著確保機(jī)關(guān)正常運(yùn)轉(zhuǎn)的職能。沒有強(qiáng)烈的崗位責(zé)任意識(shí),是無法勝任辦公室工作的。我顯然沒有充分認(rèn)識(shí)到辦公室工作無小事,每一件工作都容不得半點(diǎn)虛假,一旦出現(xiàn)疏漏,都可能捅婁子、誤大事,從而給工作帶來嚴(yán)重的惡劣影響。我明顯放松了對自己的要求,不能嚴(yán)格約束自己,對自己的工作也沒有足夠的責(zé)任心。態(tài)度決定一切,這是做好工作的起碼要求,沒有良好的工作態(tài)度,就會(huì)在工作上容易出現(xiàn)失誤,以至于會(huì)在同樣的問題上多次犯錯(cuò),甚至?xí)谄渌麊栴}上出現(xiàn)嚴(yán)重錯(cuò)誤。經(jīng)過辦公室領(lǐng)導(dǎo)的批評和教育,我從自己身上剖析原因,并提出相應(yīng)的整改措施如下:

1、細(xì)微之處見精神,通過一件小事,往往可以看出一個(gè)人的品質(zhì),事情越小就越能體現(xiàn)一個(gè)人的責(zé)任心。造成這次失誤的原因,主要是因?yàn)樽约旱墓ぷ髫?zé)任心不強(qiáng),工作作風(fēng)不夠扎實(shí)。做為一名多年從事辦公室工作的人員,竟然犯如此的低等失誤,我實(shí)在是問心有愧,無地自容。今后我一定會(huì)對自己嚴(yán)格要求,避免在工作上的隨意性,克服工作不認(rèn)真不仔細(xì)的問題,加強(qiáng)崗位責(zé)任意識(shí)和工作責(zé)任心,集中精力把工作干好。

保密意識(shí)淡薄的檢討書篇2公司領(lǐng)導(dǎo):

辦公室肩負(fù)著公司員工檔案管理、勞動(dòng)合同管理、員工考勤管理、員工工資管理、勞動(dòng)保險(xiǎn)管理、銷售業(yè)績管理、績效考核管理、重要銷售數(shù)據(jù)、房屋租賃管理、重要文件管理等很多涉及保密性的工作。

由于平日里我自身對辦公室保密工作這一塊不夠重視,對很多涉密工作管理不嚴(yán),對所經(jīng)辦的涉密文件文稿管理較為松散,尤其是對下屬重復(fù)使用帶有保密性的文件草稿沒有認(rèn)真叮囑及時(shí)銷毀,經(jīng)常會(huì)將載有部分重要保密內(nèi)容的文件重復(fù)利用,甚至是經(jīng)過我手時(shí)都未能發(fā)現(xiàn),可見已經(jīng)把保密工作置于了腦后。

由于自己對保密工作的.放松,更疏于對所屬員工的提示和宣導(dǎo),致使正維辦公室在保密文件管理方面出現(xiàn)了不應(yīng)有的失誤,幸虧公司領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)指正,給我們敲響了警鐘。

在此我做出公開檢討,希望大家引以為戒。今后我一定要嚴(yán)格要求自己,在以后的工作中認(rèn)真履行崗位職責(zé),增強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感,通過努力學(xué)習(xí),加強(qiáng)自身的自律能力,加強(qiáng)對部屬的培養(yǎng)、教育和幫助,做好表率,做出樣板,做好傳幫帶工作,認(rèn)真做好職責(zé)范圍內(nèi)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù),多與領(lǐng)導(dǎo)和同事們溝通,把工作做扎實(shí),提高執(zhí)行力,緊密團(tuán)結(jié)協(xié)助,共同提高素質(zhì),提高執(zhí)行力,把各項(xiàng)工作做好做細(xì)。

同時(shí),我們還要配合專賣店整體運(yùn)營工作,加強(qiáng)對專賣店各項(xiàng)保密工作的宣傳、教育、監(jiān)督、檢查,結(jié)合工作實(shí)際,切實(shí)把保密教育工作貫穿于日常工作中,強(qiáng)調(diào)做好保密工作的極端重要性,嚴(yán)格保密。

魯迅先生說過,我們只有認(rèn)真反思,尋找錯(cuò)誤后面的深刻根源,認(rèn)清問題的本質(zhì),才能給集體和自己一個(gè)交待,從而得以進(jìn)步。今后我們辦公室要多組織學(xué)習(xí)活動(dòng),及時(shí)準(zhǔn)確的貫徹落實(shí)公司的各項(xiàng)方針政策,把后勤服務(wù)工作搞得更好,把員工勞資工作管細(xì),把員工隊(duì)伍建設(shè)工作搞好,為公司的穩(wěn)定發(fā)展做出應(yīng)有貢獻(xiàn)!

至此

敬禮

檢討人:素材小編

2023年x月x日

保密意識(shí)淡薄的檢討書篇3尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

你好,你好!

我正在修改、印刷和發(fā)行與公司員工簽訂的《崗位錄用合同》的工作錯(cuò)誤,經(jīng)過認(rèn)真反省,認(rèn)為沒有客觀原因,這完全是我的錯(cuò)誤,我必須承擔(dān)這件事帶來的結(jié)果,不能逃避責(zé)任,工作要認(rèn)真,不能像這件事一樣粗心大意所以我必須勇敢的面對錯(cuò)誤,做深刻的自我批評,亡羊補(bǔ)牢,猶未遲也。對于犯的錯(cuò)誤,特別進(jìn)行以下討論

一、作為已經(jīng)在公司工作了3年以上的老員工,犯這樣的錯(cuò)誤是不可能的。這表明我單位的責(zé)任意識(shí)還不夠強(qiáng)。辦公室是公司的中樞部門,沒有強(qiáng)烈的崗位責(zé)任意識(shí)就不能勝任。在這件事上,我明顯沒有意識(shí)到自己的職場責(zé)任,明顯放松對自己的要求,態(tài)度決定一切,這是工作的最低要求,沒有良好的工作態(tài)度,在很多問題上犯錯(cuò)誤,上司對自己的工作不安,上司的工作量增加,自己對工作有信心

二、我在工作上犯了這么大的錯(cuò)誤,是因?yàn)橄敕ê唵?,工作沒有積極性,沒有全局觀念,沒有和上司的交流,引起了今天的局面,上司多年建立的工資保密制度在我的疏忽下幾乎是透明的,我自己也很疏忽,上司的失望

工作了這么長時(shí)間,犯了這樣不應(yīng)該犯的錯(cuò)誤,真的應(yīng)該好好討論,今后的工作要注意以下幾點(diǎn)

一、工作中要加強(qiáng)主導(dǎo)性,多考慮一切,重視大局

二、要加強(qiáng)與領(lǐng)導(dǎo)的溝通

三、要加強(qiáng)崗位責(zé)任意識(shí)。

經(jīng)過深刻的反思,我必須對這件事承擔(dān)起責(zé)任,不能說挨了領(lǐng)導(dǎo)的批評就心里不服氣,產(chǎn)生怨氣,更不能在工作上有不良的情緒。只有眼光長遠(yuǎn),才能發(fā)現(xiàn)這次的教訓(xùn)非常及時(shí),借助討論的機(jī)會(huì),充分認(rèn)識(shí)到自己在工作中的缺點(diǎn)。所以,我要深入探討,鞭策自己,在今后的工作中記住這次的教育。

保密意識(shí)淡薄的檢討書篇4保密工作歷來是黨和國家的一項(xiàng)重要工作,是黨和國家事業(yè)的重要組成部分。保密工作涉及各個(gè)領(lǐng)域、各行各業(yè),與國家建設(shè)事業(yè)緊密聯(lián)系,是社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)中一項(xiàng)不可缺少的重要工作,做好保密工作,不但直接維護(hù)國家安全和利益,而且有利于積極促進(jìn)各方面工作的順利開展。保密工作擔(dān)負(fù)著保安全,保發(fā)展的重任,歷來受到黨和國家的高度重視。在革命戰(zhàn)爭年代,保密就是保生命,而在和平建設(shè)年代,保密就是保發(fā)展。因此,做好新形勢下保密工作,必須按照科學(xué)發(fā)展觀的要求,突出重點(diǎn),強(qiáng)化措施,牢固樹立新的理念。

一、基層保密工作存在的問題

當(dāng)前,隨著保密領(lǐng)域不斷擴(kuò)大、管理對象更加復(fù)雜、工作任務(wù)日益繁重,基層保密工作存在著一些不容忽視的問題。

(一)保密意識(shí)有待進(jìn)一步提高。在當(dāng)前形勢下,涉密人員、涉密活動(dòng)、涉密載體等不斷發(fā)生新的改變,使保密管理的對象、領(lǐng)域、方式和環(huán)境發(fā)生了深刻變化,保守國家秘密的難度加大,泄密渠道增多,保密工作在觀念、制度、手段等方面與形勢任務(wù)不相適應(yīng)的問題日益突出。在這一大背景下,一些部門對保密工作不夠重視,基層個(gè)別涉密人員保密意識(shí)淡薄,保密觀念淡化,對保密形勢的嚴(yán)峻性和復(fù)雜性估計(jì)不足,心存僥幸,認(rèn)為無密可保、有密難保,工作中存在說起來重要,忙起來次要,干起來不要的現(xiàn)象;一些科室單位保密管理措施不到位,泄密隱患較多。有的工作人員盲目搜集資料,卻忽視了有關(guān)材料是否涉及國家秘密問題;有的不及時(shí)清理涉密電子文檔,對處理的涉密信息沒有及時(shí)歸檔保存,計(jì)算機(jī)內(nèi)存儲(chǔ)的涉密信息數(shù)目數(shù)量十分驚人;有的對移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)不加區(qū)分,內(nèi)外網(wǎng)混用,等等,成為嚴(yán)重的泄密隱患。

(二)保密制度的落實(shí)力度有待進(jìn)一步加大?;鶎右恍﹩挝?、部門雖然制定了保密工作的一系列制度,但在執(zhí)行的過程中還不同程度存在不到位或不嚴(yán)格的問題。

(三)保密干部隊(duì)伍建設(shè)有待進(jìn)一步加強(qiáng)。一是工作力量比較弱。目前,多數(shù)團(tuán)場保密部門沒有專職保密機(jī)構(gòu)和人員,只有1-2名兼職人員,與機(jī)要、檔案等部門合署辦公。保密工作力量不足,使保密部門、保密機(jī)構(gòu)難以擔(dān)負(fù)起相應(yīng)的保密工作任務(wù)。二是人員結(jié)構(gòu)不合理。從人員類型看,團(tuán)場保密機(jī)構(gòu)工作人員中,有相應(yīng)保密專業(yè)技術(shù)的人員,所占比例極低;從年齡結(jié)構(gòu)看,保密部門工作人員年齡老化明顯,保密干部中40歲上的,有些團(tuán)場達(dá)到65%,甚至100%,素質(zhì)提高難度大;有相當(dāng)一批干部停留在傳統(tǒng)思維定勢上,憑老經(jīng)驗(yàn)老辦法辦事,業(yè)務(wù)能力不適應(yīng),工作難以創(chuàng)新。三是保密技術(shù)、管理等專業(yè)人才不足。

(四)保密工作的日常管理力度有待進(jìn)一步加大。由于基層單位保密人員力量比較薄弱,在日常工作中,對涉密人員、涉密載體、通訊和辦公自動(dòng)化設(shè)備、公開發(fā)布信息、保密要害部門部位等方面的管理還不能完全到位;對日常的保密工作的指導(dǎo)和監(jiān)管力度還不夠,保密工作或多或少存在一些安全隱患。

(五)崗位責(zé)任與權(quán)益補(bǔ)償不相適應(yīng)。保密工作責(zé)任重大,工作人員工作壓力大,心理負(fù)擔(dān)過重,長此以往,勢必會(huì)影響保密干部的身心健康,卻沒有對保密干部給予相應(yīng)的權(quán)益補(bǔ)償。

二、解決的對策

(一)加大宣傳力度,提高保密意識(shí)。一是要突出領(lǐng)導(dǎo)干部的宣傳教育。利用團(tuán)黨委中心組學(xué)習(xí)、保密法制培訓(xùn)、保密知識(shí)測試等形式,以黨和國家保密工作的方針政策、保密工作形勢和任務(wù)、保密工作責(zé)任制等內(nèi)容為重點(diǎn),增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的保密意識(shí)。二是要突出涉密人員的宣傳教育。要加強(qiáng)對涉密人員的上崗、在崗和離崗培訓(xùn),積極舉辦各類保密工作培訓(xùn)班,組織涉密人員參加兵團(tuán)、師市保密培訓(xùn),使涉密人員掌握必要的保密法律知識(shí)、保密技術(shù)防范要求和知識(shí),自覺履行保密責(zé)任和義務(wù)。三是要突出保密干部的宣傳教育。要加強(qiáng)對保密干部的業(yè)務(wù)培訓(xùn),定期組織開展保密教育學(xué)習(xí),及時(shí)學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)上級業(yè)務(wù)部門的各類文件精神。對保密干部,要分層次進(jìn)行全面、系統(tǒng)的保密法制法規(guī)教育培訓(xùn)和崗位業(yè)務(wù)培訓(xùn),建設(shè)一支具有較高政治素質(zhì)、法律素質(zhì)和專業(yè)水平的保密干部隊(duì)伍。四是要突出工作人員的宣傳教育。要把保密教育納入團(tuán)各類培訓(xùn)和管理工作中,抓好機(jī)關(guān)新錄用人員的保密教育培訓(xùn)。加強(qiáng)保密教育經(jīng)常化、制度化、規(guī)范化建設(shè),把保密教育納入各部門年度學(xué)習(xí)計(jì)劃之中,可有組織地學(xué)習(xí)國家《保密法》、《保密法實(shí)施辦法》和有關(guān)保密工作法律法規(guī),組織觀看關(guān)于保密工作的錄像片和專題片,開展警示教育。五是要突出廣大群眾的宣傳教育。要積極利用企業(yè)、連隊(duì)、學(xué)校、醫(yī)院、社區(qū)宣傳欄,采取不定期刊出板報(bào)、張貼保密教育掛圖等方式加強(qiáng)對廣大群眾的保密法制宣傳教育。不斷創(chuàng)新活動(dòng)形式,進(jìn)一步加大宣傳教育力度。

(二)進(jìn)一步加強(qiáng)保密制度的落實(shí)力度。一是落實(shí)保密工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,及時(shí)聽取保密部門的情況匯報(bào),認(rèn)真分析研究解決保密工作的實(shí)際問題,為保密工作的開展創(chuàng)造良好的工作條件,使得保密工作邁上新臺(tái)階。二是落實(shí)涉密人員管理制度。涉密人員的管理是保密管理的重要方面,對涉密人員實(shí)行分類管理,持證上崗并簽訂保密承諾書。三是落實(shí)涉密載體管理制度。管理涉密載體,是確保國家秘密安全的基本要求。嚴(yán)格按照國家保密規(guī)定,落實(shí)涉密載體的制作、收發(fā)、傳遞、使用、復(fù)制、保存、維修和銷毀制度。四是落實(shí)信息公開發(fā)布保密審查制度。機(jī)關(guān)、單位公開發(fā)布信息要堅(jiān)持誰公開,誰審查、事前審查和依法審查的原則,認(rèn)真填寫信息公開發(fā)布審查表,由相關(guān)負(fù)責(zé)人審核簽字后方能發(fā)布。

(三)建設(shè)高素質(zhì)的保密隊(duì)伍。一是要提高政治素質(zhì)。要組織保密干部開展學(xué)習(xí)教育活動(dòng),深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)和貫徹落實(shí)黨的十八大、十八屆三中精神和習(xí)近平總書記一系列重要講話以及中央領(lǐng)導(dǎo)同志對保密工作的重要指示精神,進(jìn)一步培育保密干部的政治忠誠,增強(qiáng)做好保密工作的緊迫感、光榮感、責(zé)任感、使命感。二是要提升業(yè)務(wù)能力。注重加強(qiáng)對保密工作人員的培訓(xùn),積極選派保密干部參加上級舉辦的各類保密培訓(xùn),全面提升干部隊(duì)伍業(yè)務(wù)水平和能力,使廣大干部和涉密人員懂保密、會(huì)保密、善保密。注重挑選熟悉計(jì)算機(jī)技術(shù)的年輕干部擔(dān)任本單位保密員,提高計(jì)算機(jī)信息安全防范能力。三是要錘煉過硬作風(fēng)。進(jìn)一步加強(qiáng)自身建設(shè),嚴(yán)格要求、嚴(yán)格管理,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,一旦發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題要及時(shí)指出、及時(shí)糾正,對違法違紀(jì)問題要嚴(yán)肅處理,決不能姑息遷就、任其發(fā)展。

(四)加強(qiáng)保密管理。一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部和涉密人員管理。由基層保密委與各科室、部門簽訂《保密責(zé)任書》,明確保密工作范圍、職責(zé)、任務(wù),實(shí)行目標(biāo)管理考核,將考核結(jié)果納入黨政機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部政績考核的內(nèi)容,并要求各科室與涉密人員簽訂《保密責(zé)任書》,做到保密工作權(quán)責(zé)結(jié)合、職責(zé)分明、責(zé)任到崗、考核到位。二是加強(qiáng)定密、解密管理。為更好地掌握標(biāo)準(zhǔn),把好審核關(guān),嚴(yán)格按照法定程序規(guī)范定密、解密工作,明確定密、解密工作職責(zé),在密級的擬定、審核、批準(zhǔn)、變更等環(huán)節(jié)上落實(shí)責(zé)任到人,哪個(gè)環(huán)節(jié)出了問題找哪個(gè)環(huán)節(jié)的責(zé)任人。三是加強(qiáng)涉密計(jì)算機(jī)管理。為涉密計(jì)算機(jī)安裝監(jiān)管軟件防止涉密計(jì)算機(jī)非法連接互聯(lián)網(wǎng);在非涉密計(jì)算機(jī)推行計(jì)算機(jī)一機(jī)一卡保密管理模式,即計(jì)算機(jī)安裝物理隔離卡,實(shí)現(xiàn)內(nèi)、外網(wǎng)完全物理隔離,把責(zé)任落實(shí)到每一個(gè)使用人員,全面實(shí)現(xiàn)計(jì)算機(jī)管理由粗放型向精細(xì)化管理。四是加強(qiáng)涉密載體的管理。對紙介質(zhì)文件,規(guī)范簽收、傳閱、保存、銷毀等流程的管理;對涉密磁介質(zhì)、光盤等,根據(jù)有關(guān)規(guī)定確定密級及保密期限,視同紙質(zhì)文件分級管理。五是加強(qiáng)信息公開管理。堅(jiān)持誰公開,誰審查的原則,要求各科室、各單位對上網(wǎng)信息進(jìn)行嚴(yán)格的保密審查,保密部門對上網(wǎng)信息不定期進(jìn)行檢查,確保涉密信息不上網(wǎng),上網(wǎng)信息不涉密。六是加強(qiáng)檢查監(jiān)督。要極探索保密檢查新模式,認(rèn)真做好各種保密專項(xiàng)檢查;加大失泄密案件查處力度。加強(qiáng)保密檢查和嚴(yán)肅查處失泄密事件要兩手抓,兩手都要硬。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)嚴(yán)重違反保密規(guī)定的,給予通報(bào)批評。造成失泄密的,將給予紀(jì)律處分,情節(jié)嚴(yán)重的,移交司法部門立案偵查。

(五)提高涉密人員待遇。首先,各單位保密部門要善于向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)保密工作,爭取單位領(lǐng)導(dǎo)支持與重視,其次,適當(dāng)?shù)亟M織保密人員外出培訓(xùn)、學(xué)習(xí)、考察。第三,要從多方面提高涉密人員特別是重點(diǎn)涉密人員的經(jīng)濟(jì)和政治待遇,穩(wěn)定保密工作隊(duì)伍。

總之,做好保密工作是各級領(lǐng)導(dǎo)干部的一項(xiàng)重大政治責(zé)任,要從思想上、認(rèn)識(shí)上重視保密工作,進(jìn)一步解放思想,積極探索,總結(jié)出適應(yīng)新形勢的保密管理新經(jīng)驗(yàn)、新途徑,切實(shí)做到規(guī)范管理。要切實(shí)把推進(jìn)保密能力建設(shè)作為加強(qiáng)執(zhí)政能力建設(shè)的一項(xiàng)重要內(nèi)容抓實(shí)抓好,使黨管保密的政治優(yōu)勢和組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為推進(jìn)保密工作的強(qiáng)大動(dòng)力和實(shí)際成效,確保國家秘密安全。

保密意識(shí)淡薄的檢討書篇5尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

由于本人的工作失誤,導(dǎo)致出現(xiàn)了錯(cuò)誤,給單位集體和工作秩序帶來了一定的不良影響,我對此十分的愧疚?,F(xiàn)在,我鄭重對自己的錯(cuò)誤行為進(jìn)行深刻反思,深度挖掘犯下此次錯(cuò)誤的原因,認(rèn)真檢討自身思想、行為和作風(fēng)中存在的各項(xiàng)問題,向組織表明改過自新、努力進(jìn)步的決心,確保以后絕不會(huì)再犯類似錯(cuò)誤,以優(yōu)異成績回報(bào)組織的信任和各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷幫助。

(一)出現(xiàn)錯(cuò)誤的原因

在承擔(dān)本單位工作時(shí),我因?yàn)槭韬龃笠?,?dǎo)致出現(xiàn)了錯(cuò)誤。出現(xiàn)該錯(cuò)誤的主要原因是我本人工作態(tài)度不夠端正,業(yè)務(wù)素質(zhì)不夠優(yōu)秀,責(zé)任心有待加強(qiáng)。雖然存在非財(cái)會(huì)專業(yè)出身、接觸工作時(shí)間短等客觀原因,但自己確實(shí)存在學(xué)習(xí)意識(shí)淡薄、缺乏進(jìn)取精神,思想態(tài)度不夠端正、責(zé)任心有待加強(qiáng)等問題,這才是出現(xiàn)此次錯(cuò)誤的最主要原因。我深知作為財(cái)會(huì)人員,擁有過硬的業(yè)務(wù)本領(lǐng)和系統(tǒng)的專業(yè)知識(shí)十分重要,可是因?yàn)樽陨淼膽卸瑁綍r(shí)不注意系統(tǒng)學(xué)習(xí)和主動(dòng)向老同志請教,導(dǎo)致進(jìn)步較慢、工作較為吃力,現(xiàn)在想來十分的后悔。作為財(cái)會(huì)人員,理應(yīng)高度認(rèn)識(shí)到自身工作的重要性、努力恪盡職守、精益求精,工作中不能出現(xiàn)任何的瑕疵,可是自己以前思想覺悟不高、認(rèn)識(shí)不夠深刻、態(tài)度

不夠端正,導(dǎo)致工作作風(fēng)不夠踏實(shí)深入,以至于疏忽大意出現(xiàn)了此次錯(cuò)誤,辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的信任。

(三)整改措施

犯了此次錯(cuò)誤,不僅給單位的正常工作帶來了不良影響,更辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)和同志們對自己的一片苦心。我現(xiàn)在十分的內(nèi)疚,深感自責(zé)。錯(cuò)誤已經(jīng)鑄就,除了自責(zé)懺悔,更重要的應(yīng)是思考如何改正錯(cuò)誤。我會(huì)努力反省、認(rèn)真自查,深刻反思自身問題與不足,并積極思考如何努力提高、改進(jìn)工作,保證不在犯下類似錯(cuò)誤。一是認(rèn)真自省自查,深刻反省自身錯(cuò)誤。對自己思想上、作風(fēng)上的錯(cuò)誤根源進(jìn)行深挖細(xì)找,并認(rèn)清其可能造成的嚴(yán)重后果。結(jié)合各位領(lǐng)導(dǎo)同志對自己的批評指正深刻自省自查,真正給自己洗洗澡、治治病,切實(shí)找出自己的病患所在、癥結(jié)所在,努力改正克服,主動(dòng)進(jìn)步提高。

二是加強(qiáng)學(xué)習(xí)進(jìn)步,不斷提高業(yè)務(wù)能力。作為非財(cái)會(huì)人員出身,自己能力不足、知識(shí)不夠,要想做好本職工作,必須努力加強(qiáng)學(xué)習(xí)提高,不斷充電加餐。一方面要努力鉆研專業(yè)知識(shí),主動(dòng)加強(qiáng)系統(tǒng)學(xué)習(xí),通過自主學(xué)習(xí)提高自身業(yè)務(wù)能力;另一方面要向老同志虛心學(xué)習(xí),多問多學(xué)多看,主動(dòng)向領(lǐng)導(dǎo)咨詢、向老同志請教,加強(qiáng)溝通交流,找準(zhǔn)自身位舲、盡快融入角色。

三是端正工作態(tài)度,虛心接受批評指正。要不斷的提高思想

認(rèn)知,端正工作態(tài)度,該進(jìn)工作作風(fēng),切實(shí)改掉懶惰、散漫等壞毛病,克服不夠?qū)P?、馬虎大意等缺點(diǎn)。并在工作中認(rèn)真開展批評和自我批評,主動(dòng)接受各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們的監(jiān)督指導(dǎo),正確認(rèn)識(shí)善意的批評指正,努力培養(yǎng)愛崗敬業(yè)、盡忠職守的正確觀念。

檢討人:素材小編

檢討書時(shí)間:2023年月日

保密意識(shí)淡薄的檢討書篇6尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo);

首先懷著充滿十分懊悔遺憾的復(fù)雜心情,我對公司全體同事表示真誠的歉意。對于昨天發(fā)送會(huì)議紀(jì)要事件在此做出深刻的檢查與反省。這次事故不僅給公司造成了不利的影響,更是給公司一貫的嚴(yán)謹(jǐn)作風(fēng)形象造成了損害?,F(xiàn)在,我已經(jīng)清楚的認(rèn)識(shí)到了我的錯(cuò)誤,請領(lǐng)導(dǎo)和同事們接受我最誠懇的致歉。

這次失誤雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時(shí)也反映了自己在工作中存在著松懈的態(tài)度和作風(fēng)渙散的問題。對于這次的失誤,我已經(jīng)深知其中的嚴(yán)重性,如果我當(dāng)時(shí)可以更加謹(jǐn)慎,仔細(xì)檢查,而不是一味求快,應(yīng)該可以避免這樣的失誤。

古人常說,行有不得,皆反求諸己、君子務(wù)本,本立而道生,經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)的深刻教育和指正,在自我反省的過程中,我一定要把犯錯(cuò)誤的根本原因找出來,若是找不到根本原因所在,敷衍了事,于事無補(bǔ),將來還會(huì)犯更多更嚴(yán)重的錯(cuò)誤?;谖蚝?歸結(jié)原因如下:

1、責(zé)任心不強(qiáng),工作作風(fēng)不深入,不踏實(shí)。通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時(shí)也是長期以來對自己放松要求,工作作風(fēng)渙散的必然結(jié)果。自己身為公司老員工,更應(yīng)該嚴(yán)以律已,對自己嚴(yán)格要求!增強(qiáng)自身的職業(yè)態(tài)度,避免在工作上的隨意性。然而自己卻不能好好的約束自己,我對自己的工作沒有足夠的責(zé)任心,也沒有把自己的工作更加做好,更加走上新臺(tái)階的思想動(dòng)力。在

自己的工作態(tài)度中,仍就存在得過且過,混日子的應(yīng)付想法?,F(xiàn)在,我深深感到,這是一個(gè)非常不好的想法,如果繼續(xù)放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象會(huì)發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,我感覺到自己的不足,所以,在此,我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時(shí),也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

2、過于疏忽大意,工作態(tài)度不認(rèn)真,不仔細(xì)。這次失誤的發(fā)生,讓我深刻的意識(shí)到一點(diǎn):細(xì)節(jié)決定成敗。俗話說:溫故而知新。今后我一定會(huì)克服不認(rèn)真不仔細(xì)的問題,將工作認(rèn)真完成、仔細(xì)檢查,將認(rèn)真負(fù)責(zé)落實(shí)到實(shí)處,做到萬無一失。

從這件事上我重新反思了自己的工作態(tài)度,我謹(jǐn)向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討,并保證:

1、在這件事中,我感到自己在工作的責(zé)任心方面仍就有所欠缺。加強(qiáng)自己的工作責(zé)任心和工作態(tài)度。認(rèn)真克服工作懶散、粗心大意的缺點(diǎn),努力將工作做好,以優(yōu)異工作成績來彌補(bǔ)我的過錯(cuò)。對工作的相關(guān)準(zhǔn)則和制度要加強(qiáng)學(xué)習(xí),做一名合格的員工。

2、以后工作中認(rèn)真履行的崗位職責(zé),增強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感,認(rèn)真做好職責(zé)范圍內(nèi)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù),要積極表現(xiàn),多和同事、領(lǐng)導(dǎo)配合以自己的行動(dòng)來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為公司做出積極的貢獻(xiàn)。

3、對于這一切我還將進(jìn)一步深入總結(jié),深刻反省,改正錯(cuò)誤,把今后的事情加倍努力干好。我已經(jīng)意識(shí)到我的錯(cuò)誤了,而且認(rèn)識(shí)到了此次錯(cuò)誤嚴(yán)重性。我知道我那天確實(shí)是太馬虎大意了。我保證今后

不會(huì)再有類似行為發(fā)生在我身上。請領(lǐng)導(dǎo)繼續(xù)監(jiān)督、幫助我改正缺點(diǎn),使我取得更大的進(jìn)步!

一葉可知秋,一事可成鏡,我將以此事作為一面明鏡,以明鏡為鑒,時(shí)時(shí)自照,日日面對,從過去的錯(cuò)誤中學(xué)到智慧,不再只是單純地懊悔。在以后的工作中,認(rèn)真完成每一樣工作,不論遇到什么情況,都仔細(xì)地進(jìn)行自我檢查,將責(zé)任貫穿到每一個(gè)細(xì)節(jié)中去。經(jīng)師易得,人師難求,我真心地感激領(lǐng)導(dǎo)們在這次失誤中對我的教誨和幫助,希望在今后的工作中,能從你們身上學(xué)得到更多的智慧,自己能夠更快更好的成長起來,早日成為一名合格的優(yōu)秀員工!

檢討人:素材小編

檢討書時(shí)間:2023年月日

保密意識(shí)淡薄的檢討書篇7尊敬的部長大人:

今天,為表示我的深刻反省,我懷著無比愧疚的心情寫下這封檢討書,以向您表示我對我自己在it文化節(jié)宣傳工作上不盡人意的表現(xiàn)的深刻認(rèn)識(shí),以及保證在以后的工作中,盡自己最大的努力,做到最好。

這是一次十分深刻的反省,我對于我自己在宣傳時(shí)的差勁的表現(xiàn)感到十分慚愧。我真的不應(yīng)該在宣傳的時(shí)候,只會(huì)呆呆地站著,沒有一點(diǎn)積極性。我不應(yīng)該感到害怕,不應(yīng)該感到害羞,對于別人冷淡的反應(yīng),還是要有充足的熱情,要有不畏困難,勇往直前的精神,一定要學(xué)會(huì)死皮賴臉,向小黑和銀彬?qū)W習(xí),學(xué)習(xí)他們的積極性,學(xué)習(xí)他們生來硬拽也要把人拉到報(bào)名點(diǎn),報(bào)名參加我們的活動(dòng),學(xué)習(xí)他們看到目標(biāo),積極上前介紹,不畏畏縮縮,和陌生人交談時(shí)也不會(huì)感到害怕。我真的十分深刻地認(rèn)識(shí)到自己的錯(cuò)誤,同時(shí)我也發(fā)現(xiàn)自己所存在的問題:膽子不夠大,臉皮不夠厚。我知道,臉皮不夠厚,對于自己的工作室十分不利的。因?yàn)?,我們后勤部的宗旨是:高調(diào)做事,低調(diào)做人。如果膽子不夠大,就不能夠積極主動(dòng)地找事干,畏畏縮縮,到最后什么都干不了,就做不到高調(diào)做事。所以,鍛煉膽量,是解決我的問題的方法,和更多不同的人,認(rèn)識(shí)更多不同的人,擴(kuò)大自己的交際圈子。

對于這次的錯(cuò)誤,可能會(huì)給部門帶來不正面的影響,可能會(huì)讓別人覺得后勤部存在做事不認(rèn)真的人,對此,我感到萬分的愧疚和懊悔,因?yàn)槲乙粋€(gè)人的表現(xiàn)而影響到部門,實(shí)屬不該。因此,我有如下深刻的反思和對自己的要求:

1、對于陌生的人事物,不要感到害怕,要表現(xiàn)的自然大方。

2、做事要有積極性,對于自己的任務(wù),要有強(qiáng)烈的責(zé)任感。

3、對待自己的工作要有熱情,要不怕苦不怕累,以微笑面對所有的困難。

保密意識(shí)淡薄的檢討書篇8尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)及股東!

由于我在工作流程上操作及判斷失誤,過于疏忽大意,工作態(tài)度不認(rèn)真,不仔細(xì)。給企業(yè)的一貫嚴(yán)謹(jǐn)作風(fēng)造成了損害的影響,現(xiàn)在我以清楚的認(rèn)識(shí)到了我的錯(cuò)誤。請領(lǐng)導(dǎo)和各位股東接受我最誠懇的致歉。

這次錯(cuò)誤的發(fā)生,讓我深刻認(rèn)識(shí)這一點(diǎn),細(xì)節(jié)決定成敗。想要做一名優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo),按部就班、循規(guī)蹈矩是遠(yuǎn)遠(yuǎn)跟不上時(shí)代發(fā)展的。我要做的是多動(dòng)腦筋、多想問題、避免問題、解決問題,只有這樣才能強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)。從細(xì)節(jié)把工作做到最優(yōu),熟話說溫故而知新我這幾天深刻反思,重新整理了負(fù)責(zé)的工作,學(xué)習(xí)店長準(zhǔn)則及相關(guān)業(yè)務(wù)操作規(guī)范,今后我一定會(huì)克服工作不認(rèn)真不仔細(xì)的問題,將工作認(rèn)真完成仔細(xì)檢查,將認(rèn)真負(fù)責(zé)落實(shí)到實(shí)處,做到萬無一失。

從這件事上我重新反思了自己的工作態(tài)度和操作規(guī)范的問題,我謹(jǐn)向領(lǐng)導(dǎo)及各位股東做出深刻檢討,并保證:

1、在這件事中,,我感到自己在工作的責(zé)任心方面仍就有所欠缺。加強(qiáng)自己的工作責(zé)任心和工作態(tài)度。認(rèn)真克

服工作懶散,粗心大意的缺點(diǎn),努力將工作做好。以

優(yōu)異的工作成績來彌補(bǔ)我的過錯(cuò)對工作的相關(guān)尊則和

制度要加強(qiáng)學(xué)習(xí),做一名合格的領(lǐng)導(dǎo)。

2、以后工作認(rèn)真履行崗位職責(zé),加強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感,(轉(zhuǎn)載于:失泄密檢討書)認(rèn)真做好職責(zé)范圍內(nèi)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù),要積極

表現(xiàn),多和同事領(lǐng)導(dǎo)配合以自己的行動(dòng)來表示自己的

覺醒,以加倍努力的工作來為公司做出積極的貢獻(xiàn)。

3、我真心的感激領(lǐng)導(dǎo),在這次失誤中對我們的教誨和幫

助,希望在今后的工作中,能從您的身上學(xué)到更多的

智慧,自己能更好更快的成長起來,早日成為一名優(yōu)

秀合格的店長。

檢討人:劉寶杰

202x年2月18日星期一篇二:工作失誤檢討書

檢討書

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo);

首先懷著充滿十分懊悔遺憾的復(fù)雜心情,我對公司全體同事表示真誠的歉意。對于昨天發(fā)送會(huì)議紀(jì)要事件在此做出深刻的檢查與反省。這次事故不僅給公司造成了不利的影響,更是給公司一貫的嚴(yán)謹(jǐn)作風(fēng)形象造成了損害?,F(xiàn)在,我已經(jīng)清楚的認(rèn)識(shí)到了我的錯(cuò)誤,請領(lǐng)導(dǎo)和同事們接受我最誠懇的致歉。

這次失誤雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時(shí)也反映了自己在工作中存在著松懈的態(tài)度和作風(fēng)渙散的問題。對于這次的失誤,我已經(jīng)深知其中的嚴(yán)重性,如果我當(dāng)時(shí)可以更加謹(jǐn)慎,仔細(xì)檢查,而不是一味求快,應(yīng)該可以避免這樣的失誤。

古人常說,行有不得,皆反求諸己、君子務(wù)本,本立而道生,經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)的深刻教育和指正,在自我反省的過程中,我一定要把犯錯(cuò)誤的根本原因找出來,若是找不到根本原因所在,敷衍了事,于事無補(bǔ),將來還會(huì)犯更多更嚴(yán)重的錯(cuò)誤?;谖蚝?,歸結(jié)原因如下:

1、責(zé)任心不強(qiáng),工作作風(fēng)不深入,不踏實(shí)。通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時(shí)也是長期以來對自己放松要求,工作作風(fēng)渙散的必然結(jié)果。自己身為公司老員工,更應(yīng)該嚴(yán)以律已,對自己嚴(yán)格要求!增強(qiáng)自身的職業(yè)態(tài)度,避免在工作上的隨意性。然而自己卻不能好好的約束自己,我對自己的工作沒有足夠的責(zé)任心,也沒有把自己的工作更加做好,更加走上新臺(tái)階的思想動(dòng)力。在

自己的工作態(tài)度中,仍就存在得過且過,混日子的應(yīng)付想法?,F(xiàn)在,我深深感到,這是一個(gè)非常不好的想法,如果繼續(xù)放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象會(huì)發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,我感覺到自己的不足,所以,在此,我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時(shí),也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

2、過于疏忽大意,工作態(tài)度不認(rèn)真,不仔細(xì)。這次失誤的發(fā)生,讓我深刻的意識(shí)到一點(diǎn):細(xì)節(jié)決定成敗。俗話說:溫故而知新。今后我一定會(huì)克服不認(rèn)真不仔細(xì)的問題,將工作認(rèn)真完成、仔細(xì)檢查,將認(rèn)真負(fù)責(zé)落實(shí)到實(shí)處,做到萬無一失。

從這件事上我重新反思了自己的工作態(tài)度,我謹(jǐn)向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討,并保證:

1、在這件事中,我感到自己在工作的責(zé)任心方面仍就有所欠缺。加強(qiáng)自己的工作責(zé)任心和工作態(tài)度。認(rèn)真克服工作懶散、粗心大意的缺點(diǎn),努力將工作做好,以優(yōu)異工作成績來彌補(bǔ)我的過錯(cuò)。對工作的相關(guān)準(zhǔn)則和制度要加強(qiáng)學(xué)習(xí),做一名合格的員工。

2、以后工作中認(rèn)真履行的崗位職責(zé),增強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感,認(rèn)真做好職責(zé)范圍內(nèi)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù),要積極表現(xiàn),多和同事、領(lǐng)導(dǎo)配合以自己的行動(dòng)來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為公司做出積極的貢獻(xiàn)。

3、對于這一切我還將進(jìn)一步深入總結(jié),深刻反省,改正錯(cuò)誤,把今后的事情加倍努力干好。我已經(jīng)意識(shí)到我的錯(cuò)誤了,而且認(rèn)識(shí)到了此次錯(cuò)誤嚴(yán)重性。我知道我那天確實(shí)是太馬虎大意了。我保證今后

不會(huì)再有類似行為發(fā)生在我身上。請領(lǐng)導(dǎo)繼續(xù)監(jiān)督、幫助我改正缺點(diǎn),使我取得更大的進(jìn)步!

一葉可知秋,一事可成鏡,我將以此事作為一面明鏡,以明鏡為鑒,時(shí)時(shí)自照,日日面對,從過去的錯(cuò)誤中學(xué)到智慧,不再只是單純地懊悔。在以后的工作中,認(rèn)真完成每一樣工作,不論遇到什么情況,都仔細(xì)地進(jìn)行自我檢查,將責(zé)任貫穿到每一個(gè)細(xì)節(jié)中去。經(jīng)師易得,人師難求,我真心地感激領(lǐng)導(dǎo)們在這次失誤中對我的教誨和幫助,希望在今后的工作中,能從你們身上學(xué)得到更多的智慧,自己能夠更快更好的成長起來,早日成為一名合格的優(yōu)秀員工!

保密意識(shí)淡薄的檢討書篇9尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo);

首先懷著充滿十分懊悔遺憾的復(fù)雜心情,我對公司全體同事表示真誠的歉意。對于昨天發(fā)送會(huì)議紀(jì)要事件在此做出深刻的檢查與反省。這次事故不僅給公司造成了不利的影響,更是給公司一貫的嚴(yán)謹(jǐn)作風(fēng)形象造成了損害?,F(xiàn)在,我已經(jīng)清楚的認(rèn)識(shí)到了我的錯(cuò)誤,請領(lǐng)導(dǎo)和同事們接受我最誠懇的致歉。

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