殘聯(lián)工會年終工作個人總結(jié)

殘聯(lián)工會年終工作個人總結(jié)殘聯(lián)工會年終工作個人總結(jié)

一、工作回顧

2019年是殘聯(lián)工會的第三年。在這一年里，工會秉承著服務(wù)廣大職工、促進團結(jié)發(fā)展的宗旨，圍繞自身的工作職責，積極開展了各項工作。

1.開展職工教育活動

工會在本年度主要開展了職工教育活動，圍繞職工的知識、技能和心理等方面，組織開展了多項培訓(xùn)和學(xué)習活動，如“法律知識進企業(yè)”、“防范電信詐騙”等，取得了良好的效果。

2.組織開展文體活動

為了豐富職工的業(yè)余文化生活，工會組織開展了多項文體活動，如羽毛球比賽、籃球比賽、足球比賽、棋牌比賽等，活動得到了廣大職工的積極響應(yīng)和參與。

3.維護職工權(quán)益

工會根據(jù)職工的合法權(quán)益，積極維護職工的勞動權(quán)益，及時處理職工反映的問題和困難。

二、工作感悟

在2019年份的殘聯(lián)工會工作中，我作為一名工會干部，積極參與了工作的各項活動和組織，從中也有了一些自己的感悟。

1.加強職工服務(wù)

職工服務(wù)是工會的首要工作之一。我們要積極倡導(dǎo)節(jié)約、環(huán)保、文明的生產(chǎn)、生活方式，提高職工生活質(zhì)量和幸福感。

2.加強服務(wù)理念的培育

工會干部要不斷學(xué)習新知識，了解新情況，明確自己的工作職責和服務(wù)理念，提高自己的工作價值。

3.加強溝通交流

工會作為與企業(yè)職工之間的橋梁和聯(lián)絡(luò)員，需要加強企業(yè)內(nèi)部員工與上層管理談心、交流，了解問題和要求，及時處理職工的困難和問題。

三、工作展望

2020年，殘聯(lián)工會將持續(xù)加強與職工的聯(lián)系和聯(lián)系和服務(wù)，積極組織開展多項企業(yè)文化和員工活動，推進職工教育和勞動關(guān)系協(xié)調(diào)，做好職工的權(quán)益申訴和維權(quán)工作，為企業(yè)和職工發(fā)展做出積極貢獻。同時，還要注重提高自身素質(zhì)和能力，經(jīng)常與職工深入溝通，樹立新的工作理念，做好個人的工作總結(jié)和反思。四、工作計劃

1.加強職工教育

工會將在2020年繼續(xù)加強職工教育，使職工們在專業(yè)知識、技能和心理方面不斷提高自己的水平，提高企業(yè)的綜合競爭力。

2.組織多樣化的文體活動

在新的一年里，工會將繼續(xù)舉辦多樣化的文體活動，提高職工的業(yè)余文化水平和娛樂休閑生活品質(zhì)。

3.加強勞動關(guān)系協(xié)調(diào)

工會將加強與企業(yè)管理層的聯(lián)系，及時解決職工反映的困難和問題，維護勞動關(guān)系的和諧穩(wěn)定。

4.維護職工權(quán)益

工會將持續(xù)關(guān)注職工的權(quán)益，提高自身的維權(quán)能力和服務(wù)水平，營造良好的企業(yè)氛圍和人文環(huán)境。

五、感想與總結(jié)

回顧過去的一年，雖然工作中遇到了一些問題和挑戰(zhàn)，但我們能夠很好地克服這些困難，始終堅守著為職工服務(wù)的初心，取得了許多工作上的成果和收獲。在未來新的一年中，我們將繼續(xù)全力以赴，為企業(yè)和職工謀求更多的福利和發(fā)展機會，為營造和諧穩(wěn)定的企業(yè)環(huán)境做出不懈的努力，讓每一位職工都能夠在這個大家庭中感到溫暖和關(guān)愛。

最后，感謝集體的支持和幫助，感謝每一位